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  • インサイドセールス[リーダー候補]株式会社オープンエイト

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め
      • 業種未経験可
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    資金調達総額、約70億円!AI×動画で世界を変えるテクノロジーカンパニー!

    仕事内容
    「Video BRAIN」の拡販にあたり、インサイドセールス(リーダー候補)をご担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 インハウスAI 動画編集クラウド「Video BRAIN(ビデオブレイン)」 ∟写真やテキストなどの素材を入稿すると、AI エンジンが入稿データを分析し、動画の尺やサイズ、文言などを 微調整するだけで、数分でリッチな動画コンテンツを制作することができます。   大手企業をはじめ多数の企業が導入し、PRやマニュアル、営業資料など様々な業種・職種で広く活用されています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 動画制作を検討している幅広い業界の企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インバウンドでの引き合いに対するフォロー ・マーケティングやフィールドセールスとの連携を通した見込み顧客の獲得 ・電話やメールによるターゲット企業へのアプローチおよび商談機会の創出 基本的には上記の業務をお任せいたしますが、ご自身で必要だと思った仕事は積極的に提案してください。 少数精鋭チームなので意見の風通しも良く、自身のアイディア次第で営業戦略が一気に向上する可能性大です。 《身につくスキル》 基本的にはインバウンドでの営業スタイルとなり、リード経由やヒアリング情報が手元にある上での セールス活動になるため、データを見ながら営業活動が行えるようになります。 市場価値が高いデータドリブンなセールススキルが身に付きます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■下記業務の経験者がある方  インサイドセールス経験、架電経験(コールセンターも可) ■高い実績と成果を継続的にあげてきた方 ■23~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■インサイドセールスとして成長したいという気持ちが強い方 ■顧客の課題を解決するためのヒアリング、提案が可能な方 ■自身で考え、行動や振り返しが出来る方 ■成長意欲が高く、向上心のある方
    給与
    550~750万円
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー19階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    設立5年で社員100名規模に急成長している株式会社オープンエイト。AI×動画をキーワードに、ベンチャーキャピタルを中心とした投資家様より総額約70億円を調達するなど、成長を続けるテクノロジーカンパニーです。メイン事業は、タクシーCMなどでお馴染みの、インハウスAI 動画編集クラウド「Video BRAIN(ビデオブレイン)」。動画自動生成ソフト市場にて、2年連続でシェア1位と成長中のため、最新テクノロジーを駆使したSaaS事業に興味のある方には、オススメの企業です。
  • 注文住宅プランナー株式会社MONDIAL

      • 正社員
      • 業種未経験可
      • 職種未経験可

    「グッドデザイン賞」シリーズでお問い合わせ多数!素材までとことん拘れます!

    仕事内容
    大阪府八尾市・柏原市・藤井寺市を中心に「おしゃれな家を建てたい」 と考えているお客様の理想の家づくりをサポートします。 お問い合わせがあったお客様に対応するため、テレアポや飛込営業などはありません。 まずは先輩の打ち合わせに同行し、業務をサポートすることからスタートします。 《こだわり抜いた当社の住宅》 中心となっているのが、セミオーダー型住宅『ZERO-CUBE』シリーズ。シンプルでスタイリッシュな外観と広い空間の内部が特徴で、2010年には『グッドデザイン賞』を受賞しています。1000万円から建築可能で、ウッドデッキ、ルーフバルコニー、ガレージなど様々なこだわりをプラスすることができるため「個性的な家を作りたい」というニーズに応えています。注文は、セミオーダー型6割、フルオーダー型4割の割合です。 《具体的な仕事例》 ■打ち合わせ・プランニング お客様の「こんな内装にしたい」「こんな空間がいい」などのご要望を伺います。特に当社の強みは、お客様の好みを形にするデザイン力。10回以上の打ち合わせを重ねながら、引き渡しまで4~5ヶ月、時には半年かけ、じっくり時間をかけて形にします。 ■ショールーム・モデルハウスでのお客様対応 現地にてお客様をご案内。お客様から質問があった際には、メーカーの担当がその場で説明してくれますし、自社の商品への質問であれば、後日確認してのご連絡でOK。初めはその場で説明を完結しなくても大丈夫ですので、ご安心ください。 地域密着で経営してきた実績を活かし、土地探しからお手伝いすることも。 2~3案件ほど同行した後は、徐々に独り立ちへ。業務の幅を広げながら、ゆくゆくは設計や施工を担当するパートナー業者と共に「家づくり」の工程に幅広く携われます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■25〜39歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業未経験OK 【求める⼈物像】 ■明るく、まじめで、こつこつと継続して努⼒できる⽅ ■物腰が柔らかい方 ■最低限のビジネスマナーを備えている方
    給与
    300~480万円
    勤務地
    大阪府八尾市八尾木1-1-4MONDIAL
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野
    地域に強く根付いている注文住宅の施工会社です。グッドデザイン賞の受賞歴もあり、実績やお客様からの信頼は確かなものです。過去にはTV番組に取り上げたこともあり、地本での知名度は非常に高いです。営業としては、テレアポや飛び込みなどが無く、未経験の方でも非常に入りやすい営業スタイルだと感じます。営業未経験だけれども、インセンティブでしっかりと稼ぎたいという方にはおすすめの会社です。
  • 半導体検査装置の海外営業上野精機株式会社

      • 正社員
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 残業手当あり
      • 業種未経験可
      • 語学力が活かせる

    世にないものを生み出す。世界一に挑戦する。
    上野精機だからできることが ある。

    仕事内容
    今回の募集ポジションは海外の企業に対して、電子部品検査装置、半導体製造装置(テストハンドラ/ダイソータ/画像処理装置等)の営業活動を行っていただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 電子部品検査装置、半導体製造装置(テストハンドラ/ダイソータ/画像処理装置等) PCやスマートフォン、スマートウォッチ、タブレット等に使用される 電子部品を検査する装置「ダイソータ・テストハンドラ」を提案・販売して頂きます。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 海外企業 東アジア、東南アジア、欧米の電子部品・半導体メーカー各社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業務は(1)提案(2)仕様すり合わせ(3)契約(4)納品(5)メンテナンスなどのフォローといった流れで進んでいきます。 日々の活動は電話・メールで行い、月に数度の海外出張で使用詳細検討や具体的な提案を行っていただきます。 また、入社後は実務に即したプログラムを実施してまいります。OJTを基本とする徹底した実務研修、外部講師による英会話教室、業務活用度の高い各種資格の取得講座等、上野精機の業務を学んで頂きます。
    求める人材
    ■大卒 ■法人営業経験 ■英語もしくは中国語のビジネスレベルでの会話・読み書き 《求める人物像》 ■ものづくりへ興味がある方 ■チャレンジ精神旺盛な方 ■度胸のある方(海外のビジネスマンを相手にする) ■自ら考え行動できる方
    給与
    400~700万円
    勤務地
    福岡県遠賀郡水巻町下二西1-2-18
    コンサルタントのコメント/
    担当:丸山
    お打合せを終えて感じたことは率直に「この会社すごい!」 自分のスマホについているカメラ内部にある半導体は上野精機の装置で検査されたものだそうです。某世界的企業の副社長も福岡の本社へ視察へ来たことも。世界のグローバルニッチトップ企業100にも選ばれたことも。 まさに「NEXT ONE(あくなき挑戦)」を継続し続けているからこそ成せることと感じております。 語学を活かしたいと考えている方はぜひご応募ください。
  • 経理職TECRA株式会社

      • 正社員
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 転勤なし

    チャレンジを繰り返す総合建設企業!実力がしっかりと評価される環境!

    仕事内容
    管理部門のコアメンバーとして、リードしていただける方を募集します。 《具体的な業務内容》 ・月次、年次決算補助(税務申告含む) ※メインの業務 ・キャッシュフロー管理補助、経費精算、銀行振込チェック等 【雰囲気】 30代が中心で風通しが良い社風です。 また、経営陣と距離が近く、成長できる環境です。 【部署構成】3名(40代部長、40代・20代、派遣社員のメンバー)
    求める人材
    ■高卒以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■月次、年次決算対応経験 2年以上 ■日商簿記2級(相当の資格) 【求める人物像】 ■不動産業界、建設業界の知識がある方 ■将来的に管理職を目指す意欲のある方 ■受動的でなく、主体的な姿勢で業務に取り組める方 ■上場企業、上場企業子会社の経験が望ましい(IPO準備企業のため) ■ベンチャー企業の経験(業務がマニュアル化されておらず、新規事業等変化が多いため) ■財務業務経験あれば尚可
    給与
    400~550万円
    勤務地
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1クイーンズタワーA4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    建設業では珍しく、若手にも多くチャンスがあり30代で責任者の可能性も大いにある職場で、実力がしっかりと評価される環境です。経営層も30代が中心となって会社をハンドリングしていることや、入社後すぐ管理職になったメンバー、新卒二年目で事業責任を任されたメンバーがいるなど若手でも活躍できる環境・実力で評価される環境・フラットなコミュニケーションが特徴です。
  • カスタマーサクセス[マネジャー候補]株式会社アンドパッド

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 服装自由
      • 年間休日120日以上
      • 業種未経験可

    “70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

    仕事内容
    顧客がスムーズなサービスの導入や運用を実現するために、導入支援を行うカスタマーサクセスのメンバーをマネジメントするポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手ゼネコン~中小の建設会社まで <具体的な仕事内容> ■チームの結果を最大化を高めるCS戦略の策定・実行 ■顧客へのスムーズなサービス導入、および立ち上げ~運用に向けた支援 ■サービス導入支援に伴うプロジェクトマネジメント ■チームメンバーのKPI管理、導入支援プロセスのマネジメント 営業部は現在80名以上の規模となっており、さらなる事業拡大を目的に組織強化をしていく予定です。 フィールドセールス担当として、インサイドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、 業務に取り組んでいただく予定です ※2018年当初は4名体制だった営業部は、現在営業部長3名、6名のマネージャーのもとに80名規模となっており、  楽天/リクルート/Amazon/マイナビ/LIFUL/SPEEE等の大手IT企業出身者が数多く活躍しております。  今期、更なる事業拡大を目的に、人数を今の約2倍まで増員する予定です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■28~35歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ■セールスやカスタマーサクセスにて、自社サービスを扱った経験 ■結果に対して責任を持ち、課題定義と解決を主体的に行う力 ■法人営業もしくはカスタマーサクセスチームのマネジメント経験 ■SaaSビジネス・プロダクトへの理解 【歓迎要件】 ■SaaSプロダクトでのカスタマーサクセス経験 ■建設セクターへの理解 ■経営・事業部責任者など、高いレイヤーでのマネジメント経験 【求める人物像】 ■高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ■待ちの姿勢ではなく、自ら仕事を創る意識を持つ方 ■ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ■コスト意識を持ち、常に最適解を模索できる方 ■アンドパッドの事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方
    給与
    500~700万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8階 大阪オフィス/大阪府大阪市北区角田町1–12 阪急ファイブアネックスビル11階 福岡オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階 宮城オフィス/宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9 enspace
    コンサルタントのコメント/
    担当:笠原
    アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。
  • カスタマーサクセス[リーダー候補]株式会社アンドパッド

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 服装自由
      • 年間休日120日以上
      • 業種未経験可

    “70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

    仕事内容
    セールスチームと連携し、お客様がスムーズにプロダクトを利用いただけるよう、導入支援に関わる業務全般を担っていただきます。 目の前でお客様とやり取りをし、改善に向かっていく様子を肌身で感じられる、介在価値の高い職種です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手ゼネコン~中小の建設会社まで 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ただプロダクトの活用方法をレクチャーするだけでなく、「ANDPAD」というプロダクトをどのように活用するとお客様の業務課題を解決できるか、 を提案していただきます。 <具体的な仕事内容> ■顧客へのスムーズなサービス導入、および立ち上げ~運用に向けた支援 ■サービス導入支援に伴うプロジェクトマネジメント ■リーダー候補として早期にチームメンバーの育成や、マネージャー補佐業務の実施 ※上記以外の仕事も含め、ご経験・スキル・得意領域・ご希望に合わせて適宜仕事をお任せします。 営業部は現在80名以上の規模となっており、さらなる事業拡大を目的に組織強化をしていく予定です。 フィールドセールス担当として、インサイドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、以下の業務に 取り組んでいただく予定です ※2018年当初は4名体制だった営業部は、現在営業部長3名、6名のマネージャーのもとに80名規模となっており、  楽天/リクルート/Amazon/マイナビ/LIFUL/SPEEE等の大手IT企業出身者が数多く活躍しております。  今期、更なる事業拡大を目的に、人数を今の約2倍まで増員する予定です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■25~35歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ■無形商材の法人営業経験(3年以上) ※加えて下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■自らの目標から逆算した営業戦略/戦術の設計ができる方 ■メンバーへのOJT実施経験 【歓迎要件】 ■建設セクターへの理解 【求める人物像】 ■高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ■待ちの姿勢ではなく、自ら仕事を創る意識を持つ方 ■ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ■コスト意識を持ち、常に最適解を模索できる方 ■アンドパッドの事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方
    給与
    420~540万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8階 大阪オフィス/大阪府大阪市北区角田町1–12 阪急ファイブアネックスビル11階 福岡オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階 宮城オフィス/宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9 enspace
    コンサルタントのコメント/
    担当:笠原
    アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。
  • カスタマーサクセス[メンバー]株式会社アンドパッド

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 服装自由
      • 年間休日120日以上
      • 業種未経験可

    “70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

    仕事内容
    セールスチームと連携し、お客様がスムーズにプロダクトを利用いただけるよう、導入支援に関わる業務全般を担っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手ゼネコン~中小の建設会社まで 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ただプロダクトの活用方法をレクチャーするだけでなく、「ANDPAD」というプロダクトをどのように活用するとお客様の業務課題を解決できるか、 を提案していただきます。 <具体的な仕事内容> ■顧客へのスムーズなサービス導入、および立ち上げ~運用に向けた支援 ■サービス導入支援に伴うプロジェクトマネジメント ※上記以外の仕事も含め、ご経験・スキル・得意領域・ご希望に合わせて適宜仕事をお任せします。 営業部は現在80名以上の規模となっており、さらなる事業拡大を目的に組織強化をしていく予定です。 フィールドセールス担当として、インサイドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、以下の業務に 取り組んでいただく予定です ※2018年当初は4名体制だった営業部は、現在営業部長3名、6名のマネージャーのもとに80名規模となっており、  楽天/リクルート/Amazon/マイナビ/LIFUL/SPEEE等の大手IT企業出身者が数多く活躍しております。  今期、更なる事業拡大を目的に、人数を今の約2倍まで増員する予定です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■24~29歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験 ※法人個人問わず ■ウェビナー企画・運営経験や、モデレーターの経験 【歓迎要件】 ■SaaSプロダクトでのカスタマーサクセス経験 ■建設セクターへの理解 【求める人物像】 ■高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ■待ちの姿勢ではなく、自ら仕事を創る意識を持つ方 ■ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ■コスト意識を持ち、常に最適解を模索できる方 ■アンドパッドの事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方
    給与
    360~480万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル8階 大阪オフィス/大阪府大阪市北区角田町1–12 阪急ファイブアネックスビル11階 福岡オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階 宮城オフィス/宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9 enspace
    コンサルタントのコメント/
    担当:笠原
    アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。
  • 自社CRMツール「うちでのこづち」のカスタマーサクセス株式会社E-Grant

      • 正社員
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上

    CRM事業から次世代のビッグデータビジネス生み出す総合CRMカンパニー!

    仕事内容
    法人顧客に対し、CRMツール「うちでのこづち」導入後の継続率向上のため、ツール活用促進に留まらず顧客の経営課題解決のためのソリューション提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・EC業界初のCRM運用支援サービス『うちでのこづち』 CRMとは? Customer Relationship Management (カスタマー リレーションシップ マネジメント)の略で、 顧客との良好な関係構築により利益を最大化させることを目的とした経営手法です。 EC業界を始めとし、近年様々な分野・業界で、 事業継続・拡大に欠かせない考え方として注目を集めています。 『うちでのこづち』とは? 顧客分析・施策・効果検証を一気通貫して実施することが出来る、EC業界初のCRM運用支援サービスです。単なるツールではなくCRM構築の基盤となるプラットフォームとして、550社以上のクライアント様にご導入いただいております。私たちは今後、『うちでのこづち』を主軸とする既存のサービスを更に強化しつつ、多角的なアプローチで総合CRMカンパニーを目指していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 EC通販事業を営む多種多様な業界かつベンチャー企業から大手企業まで営業先は多岐にわたります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 本ポジションでは、ツール導入後に如何にツールを活用していただくか・いかに事業課題の解決に繋げるか、という企画・提案営業を行っています。ツールの使い方の案内やテックタッチ領域は「サポート」チームが担っていますので、「サクセス」チームではより戦略的なツール活用や他社事例を用いた事業課題解決、CRM以外の領域(広告・物流・コスト見直しetc)などパートナーと協業しながら幅広く導入企業の事業成長を支援します。クライアントは担当制なので長期的に関係構築を図ることができ、CRM領域にとどまらず事業全体の相談を頂くことが非常に多いポジションです。 《社内の雰囲気》 社外のお客様だけでなく社内の仲間のことを常に想いやり、チームの力を大切にすることで高いパフォーマンスを発揮しています。「チームワーク」といっても、「長いものには巻かれろ」的な多数決で物事を進めていくのではなく、どんな立場同士でも平等に意見を交換する文化が根付いています。1人1人がプロフェッショナルとして自分の力を高めつつ、それぞれの個性が混ざり合うことで120%の結果を出すことを日々目指しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人向けルート営業又は無形商材営業のご経験をお持ちの方 ■EC(通信販売)業界に関わったご経験をお持ちの方 ■25~35歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■EC通販業界での就業経験 ■ツールベンダーでの業務経験 ■メンバーマネジメント経験 【求める人物像】 ■自ら環境を創っていくことに面白味を感じる方 ■チームワークを大切にし、自分自身はもちろんチーム・組織に対しても自発的に責任を果たせる方 ■スピード感をもって企画⇔行動のPDCAを回せる方
    給与
    300~500万円 
    勤務地
    東京都品川区西五反田2丁目30-4 BR五反田ビル8階
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    EC通販の市場は毎年大きく伸びている成長市場です。E-Grantさんは創業以来、EC通販業界に特化したCRMツール「うちでのこづち」をリリースし、リーディングカンパニーとして走り続けています。今後はEC通販にとどまらず「総合CRMカンパニー」を目指し日々挑戦しています。残業も10時間程度とワークライフも充実しており、成長市場でキャリアを積みたい方にとってはとても良い環境がそろっています。
  • 自社CRMツール「うちでのこづち」の提案営業株式会社E-Grant

      • 正社員
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上

    CRM事業から次世代のビッグデータビジネス生み出す総合CRMカンパニー!

    仕事内容
    当社の主軸サービスであるCRMツール『うちでのこづち』の導入提案及び 活用促進支援をはじめとした営業業務全般を担当していただきます 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・EC業界初のCRM運用支援サービス『うちでのこづち』 CRMとは? Customer Relationship Management (カスタマー リレーションシップ マネジメント)の略で、 顧客との良好な関係構築により利益を最大化させることを目的とした経営手法です。 EC業界を始めとし、近年様々な分野・業界で、 事業継続・拡大に欠かせない考え方として注目を集めています。 『うちでのこづち』とは? 顧客分析・施策・効果検証を一気通貫して実施することが出来る、EC業界初のCRM運用支援サービスです。 単なるツールではなくCRM構築の基盤となるプラットフォームとして、550社以上のクライアント様にご導入いただいております。 私たちは今後、『うちでのこづち』を主軸とする既存のサービスを更に強化しつつ、多角的なアプローチで総合CRMカンパニーを目指していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 EC通販事業を営む多種多様な業界かつベンチャー企業から大手企業まで 営業先は多岐にわたります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 提案型営業になります。CRMは長期的な目線で運用し利益が生まれてくるため、 販売したら終わりではなく、お客様の課題解決に向け最後までフォローしていきます。 長年の実績によりお問合せも多く反響営業も多いですが、新規開拓も行います。 営業手法は各営業員がリストの作成をしたりと工夫しながら取り組んでいます。 社内でもテレコールタイムを設け、メリハリをつけた営業を行っております。 《社内の雰囲気》 社外のお客様だけでなく社内の仲間のことを常に想いやり、 チームの力を大切にすることで高いパフォーマンスを発揮しています。 「チームワーク」といっても、「長いものには巻かれろ」的な多数決で物事を進めていくのではなく、 どんな立場同士でも平等に意見を交換する文化が根付いています。 1人1人がプロフェッショナルとして自分の力を高めつつ、 それぞれの個性が混ざり合うことで120%の結果を出すことを日々目指しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■無形法人営業経験2年以上 ■25~35歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■EC通販業界での就業経験 ■ツールベンダーでの業務経験 ■メンバーマネジメント経験 【求める人物像】 ■自ら環境を創っていくことに面白味を感じる方 ■チームワークを大切にし、自分自身はもちろんチーム・組織に対しても自発的に責任を果たせる方 ■スピード感をもって企画⇔行動のPDCAを回せる方
    給与
    450~650万円 
    勤務地
    東京都品川区西五反田2丁目30-4 BR五反田ビル8階
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    EC通販の市場は毎年大きく伸びている成長市場です。E-Grantさんは創業以来、EC通販業界に特化したCRMツール「うちでのこづち」をリリースし、リーディングカンパニーとして走り続けています。今後はEC通販にとどまらず「総合CRMカンパニー」を目指し日々挑戦しています。残業も10時間程度とワークライフも充実しており、成長市場でキャリアを積みたい方にとってはとても良い環境がそろっています。
  • EC業界向けコンサルティング株式会社E-Grant

      • 正社員
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上

    CRM事業から次世代のビッグデータビジネス生み出す総合CRMカンパニー!

    仕事内容
    これまでに培ったEC/CRM業界の知見を元に、CRM(カスタマーリレーションシップマネージメント)という大テーマの元、幅広く顧客の事業課題に向き合い、改善に導くコンサルタントのポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・EC/CRMに関連する事業課題のコンサルティング CRMとは? Customer Relationship Management (カスタマー リレーションシップ マネジメント)の略で、 顧客との良好な関係構築により利益を最大化させることを目的とした経営手法です。 EC業界を始めとし、近年様々な分野・業界で、 事業継続・拡大に欠かせない考え方として注目を集めています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 EC通販事業を営む多種多様な業界かつベンチャー企業から大手企業まで営業先は多岐にわたります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ミッションは、「顧客に入り込み、事業全体を支援する」ことです。同社の主要製品「うちでのこづち」の既存顧客から案件を獲得し、事業課題解決の支援を行います。細かな業務としては、メールライティング・DM・同梱物の作成等の制作ディレクション業務が発生いたします。ゆくゆくは、SNSなどからインバウンドでの新規顧客獲得なども視野に入れております。 《社内の雰囲気》 社外のお客様だけでなく社内の仲間のことを常に想いやり、チームの力を大切にすることで高いパフォーマンスを発揮しています。「チームワーク」といっても、「長いものには巻かれろ」的な多数決で物事を進めていくのではなく、どんな立場同士でも平等に意見を交換する文化が根付いています。1人1人がプロフェッショナルとして自分の力を高めつつ、それぞれの個性が混ざり合うことで120%の結果を出すことを日々目指しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■無形商材営業経験3年以上の方 ■25~35歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■EC通販業界での就業経験 ■ツールベンダーでの業務経験 ■メンバーマネジメント経験 【求める人物像】 ■自ら環境を創っていくことに面白味を感じる方 ■チームワークを大切にし、自分自身はもちろんチーム・組織に対しても自発的に責任を果たせる方 ■スピード感をもって企画⇔行動のPDCAを回せる方
    給与
    360~600万円 
    勤務地
    東京都品川区西五反田2丁目30-4 BR五反田ビル8階
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    EC通販の市場は毎年大きく伸びている成長市場です。E-Grantさんは創業以来、EC通販業界に特化したCRMツール「うちでのこづち」をリリースし、リーディングカンパニーとして走り続けています。今後はEC通販にとどまらず「総合CRMカンパニー」を目指し日々挑戦しています。残業も10時間程度とワークライフも充実しており、成長市場でキャリアを積みたい方にとってはとても良い環境がそろっています。
  • ゲーム・アプリの受託提案営業株式会社ソフトギア

      • 正社員
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 業種未経験可
      • 運転免許なし可

    リアルタイムオンラインゲームを開発する国内唯一の技術ベンチャーの法人営業

    仕事内容
    ゲーム業界をベースにアプリ、出版、教育、自動車分野など、ソフトウェアやネットワークにかかわる幅広い業種に対して、受託営業を行っていただきます。また、SESやQA(品質保証)、ライブラリーの提案を行うこともできるので、様々なニーズに応えることが出来ます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・受託開発 MMOオンラインゲーム開発やVR・ARゲーム、ソーシャルコンテンツ開発等、リアルタイムネットワーク型に特化したオンラインゲームの受託開発を行います。「おもしろさ」、「分析する」をキーワードに、オンラインゲーム開発におけるコンセプトの立ち上げから、運営開発まで行います。 ・ライブラリ オンラインゲームに必要な技術をマルチプラットフォームに対応したライブラリとして提供しています。 ・QA(品質保証) 大規模MMOをはじめ、マルチプラットフォームに対応したオンラインゲームの開発・運営に携わってきた経験とノウハウを活かし、コンテンツのリリース後の運営を想定したデバッグサービスを提供します。 ・SES ソフトウエアやシステムなどの開発から運用まで、技術を持ったエンジニアを派遣します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・主に開発における課題を抱えている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓と既存営業をおおよそ半々程度の割合で担って頂きます。新規開拓に関しては、まず電話で訪問アポイントを行います。ゲームショウへの出展や交流会への参加でコネクションを作るなどして、新規クライアントを増やしていきます。その後、アポイントを取得した企業を訪問し、お客様のニーズをヒアリングします。「オンラインゲームなのか、家庭用ゲームなのか」「どんなターゲットを狙ったゲームなのか」といった情報をヒアリングし、チームにフィードバックします。上司や開発スタッフと一緒に提案資料を作成し、お客様先へ再訪します。受注が決まったら、契約締結フェーズになります。契約後は、納品が完了するまでお客様のフロントとして、開発の進捗状況の共有を行います。新規タイトルの受託案件獲得が目標となりますが、まずは業界各社・各部署に人脈を作り、案件が発生した時に声をかけてもらえるような信頼関係づくりを目指してください。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験1年以上の方(個人営業経験も可) ■24~40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 【求める人物像】 ■BtoB営業の経験者の方 ■新規開拓営業での経験の方 ■技術者派遣営業の経験の方 ■セルフマネジメントができる方 ■ニーズを自ら見つけてこれる方 ■提案資料を作成できる方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区新宿1-28-11小杉ビル7階 大阪事業所/大阪府大阪市中央区本町4-5-18 本町YSビル5F ※大阪事業所は東京本社へ転勤可能性有
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社は、ゲーム業界を中心として受託開発や周辺サービスを提供している会社です。任天堂をはじめ、ソニーインタラクティブエンタテインメント、スクウェアエニックス、バンダイナムコオンライン・バンダイナムコエンターテインメント等の誰もが知っている大手ゲームメーカーと直接取引を行っております。スケールの大きな仕事に携わることができる期待も、開発にまつわる幅広い提案をすることも可能なリソースが整っています。
  • 輸入車Audiの営業職アウディジャパン販売

      • 正社員
      • 契約社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 月残業30時間未満
      • 給与高め
      • 平日休み
      • 業種未経験可
      • 職種未経験可

    感動のカーライフを創造し、人を笑顔で満たし続ける

    仕事内容
    最高のサービスと真心のおもてなしで感動と安心のAudiライフをお届けするため、店舗スタッフが協力してお客様をご案内します。 セールスはお客様ごとのニーズを引き出し、最適な提案を丁寧に行うスタイルです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・アウディ車 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・企業の経営者や士業といった社会的地位の高い方、クリエイティブな仕事に就いている方など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・店舗にご来店頂いたお客様に対して、アウディ車(新車・中古車)を提案する。  また、200~300名程度の担当顧客に対して3ヵ月1回ほど、車のご案内や点検のご案内など行う。 【仕事内容】 ■ご来店されたお客様のご案内 ■電話やメール、Zoomオンラインを利用したお客様のご案内 ■試乗のご案内 ■下取り査定や見積もり作成、クレジット支払いシミュレーション作成 ■自動車保険のご案内 ■自動車販売に関わる諸手続き ■オーナー様へのサポート(点検・車検のご案内)など 【研修・認定制度】 入社後はセールスチェックシートの項目に従って、eラーニングやOJTで仕事を覚えてもらいます。 「Audi Experience」では、ブランド哲学からプロダクトへの考え、搭載されるテクノロジーを学習したのち、 最新のアウディを実際に運転をして、その機能を体感します。 【その他】 「Audiセールス認定資格制度」…アウディジャパンの認定制度 「The most trusted company Award」…優秀な店舗やスタッフを表彰(年1回開催)  商品知識や技術、人間性を高めるための豊富な研修を用意しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■普通自動車第一種運転免許(AT可) ■社会人経験2年以上 ■24~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標達成意欲の高い方 ■主体的に行動できる方 ■自己の成長意欲の高い方 ■アウディジャパン販売のビジョンに共感できる方 ■車が好きな方 ■Audiブランドが好き、興味がある方 ■人と話すことが好きな方 ■人の話を聴くのが上手な方 ■英語でお客様対応ができる方
    給与
    400~700万円
    勤務地
    Audi世田谷/東京都世田谷区尾山台2-30-8   Audiみなとみらい/神奈川県横浜市中区新港2丁目3-3   Audi杉並/東京都杉並区高井戸東3-36-32   Audi目黒/東京都目黒区目黒本町2-16-21   Audi豊洲/東京都江東区豊洲1-2-38   Audi江戸川/東京都江戸川区西一之江1-9-8   Audi調布/東京都調布市西つつじヶ丘1-1-1   Audi City紀尾井町/東京都千代田区紀尾井町4-3   Audi大阪中央/大阪府大阪市西区新町1-28-3四ツ橋グランスクエア   Audi箕面/大阪府箕面市萱野2-5-3   Audi堺/大阪府堺市中区深井中町3242   Audi梅田/大阪府大阪市北区豊崎3-1-1  
    コンサルタントのコメント/
    担当:長倉
    来店されるお客様の多くはネットを使って事前に車のあらゆる情報を調べたうえで実物を見に来られます。来店された時点で車を気に入っていらっしゃる場合が多いため、提案には、お客様やご家族のライフスタイルを、Audiがどう彩るかというもう一歩未来を見据えた視点が欠かせないものとなります。時代のニーズに合わせ、HPへのチャット機能設置・オンラインツールを使った接客などDX化を推進する一方で、変わらず要となるのは「人財力」だと語る同社。一流の営業力を身に着けたいあなたにこそ、是非応募してほしいと思っております!
  • いい求人認定

    精密機器部品の提案営業[ポテンシャル層]株式会社協和精機

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • マイカー通勤可
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    高品質・低コストに自信あり!若手パワーで社内改革を行う老舗金属加工メーカー!

    仕事内容
    当社では主に空気圧制御機器に使用される精密部品を製造しており、そちらを各製造メーカーに対して提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・空気圧制御機器に使用される精密部品 ※アルミニウムや純銅、真鍮、ステンレス、鉄などを自社で加工し、精密部品を製造しております。様々な加工機器を導入しているため、高品質な製品を生み出すことが可能です。 ※年間10,000種を超えるアイテムの加工を行っており、その高い技術力と低コスト・高品質の商品が顧客から厚い信頼を得ております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・空気圧制御機器製造メーカー ・自動車部品製造メーカー ・船舶製造メーカー ・電車車両部品製造メーカー  など 空気圧関連メーカーへの販売が70%近くあり、自動車部品メーカーへの販売が20%、その他が10%といった割合です。各会社の資材購買部の方に対し提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客に対するルートセールスがメインとなります。1人あたり約10社程度の顧客を担当し、車で顧客先を訪問し、商品の提案を行います(エリアは関東・東海がメイン)。中には「こんな商品を作りたいんだけど・・・」という相談を持ち掛けられることもございますので、場合によっては顧客先の新規商品開発のお手伝いをすることも。また、慣れてきたら新規顧客の開拓も行っていただきます。 入社後は先輩社員との同行営業を通じ、当社の営業を学んでいただきます。しっかりと先輩社員がフォロー致しますので、未経験の方でも安心して働くことが出来ます。 当社の仕事は単なる物売り営業ではなく、顧客ニーズに合わせて共に商品を作り上げていく仕事になります。そのため、ヒアリング力が重要になると共に、現場スタッフに伝える伝達力も重要になります。双方に対し、思いやりの精神を持って接し、深い関係構築を行うことにより、より良い商品を作り上げております。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許必須 【求める人物像】 ■明るく元気がよい方 ■最低限の社会人マナーを兼ね備えている方 ■会社を良くしていきたいという前向きなマインドをお持ちの方 ■チャレンジ意欲のある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    埼玉県川越市菅間144
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    空気圧制御機器に使用される精密部品を製造する当社。その他、自動車エンジン部品や船舶部品、電車車両部品などにも使用されており、その商品力の高さから多くの顧客の信頼を獲得しております。「新卒学生が入社したい会社づくり」をスローガンに2016年から社内改革が始まり、現在第二創成期を迎えております。社内の雰囲気も非常によく、是非オススメしたい会社です!
  • いい求人認定

    精密機器部品の提案営業株式会社協和精機

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • マイカー通勤可
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    高品質・低コストに自信あり!若手パワーで社内改革を行う老舗金属加工メーカー!

    仕事内容
    当社では主に空気圧制御機器に使用される精密部品を製造しており、そちらを各製造メーカーに対して提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・空気圧制御機器に使用される精密部品 ※アルミニウムや純銅、真鍮、ステンレス、鉄などを自社で加工し、精密部品を製造しております。様々な加工機器を導入しているため、高品質な製品を生み出すことが可能です。 ※年間10,000種を超えるアイテムの加工を行っており、その高い技術力と低コスト・高品質の商品が顧客から厚い信頼を得ております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・空気圧制御機器製造メーカー ・自動車部品製造メーカー ・船舶製造メーカー ・電車車両部品製造メーカー  など 空気圧関連メーカーへの販売が70%近くあり、自動車部品メーカーへの販売が20%、その他が10%といった割合です。各会社の資材購買部の方に対し提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客に対するルートセールスがメインとなります。1人あたり約10社程度の顧客を担当し、車で顧客先を訪問し、商品の提案を行います(エリアは関東・東海がメイン)。中には「こんな商品を作りたいんだけど・・・」という相談を持ち掛けられることもございますので、場合によっては顧客先の新規商品開発のお手伝いをすることも。また、慣れてきたら新規顧客の開拓も行っていただきます。 入社後は先輩社員との同行営業を通じ、当社の営業を学んでいただきます。しっかりと先輩社員がフォロー致しますので、未経験の方でも安心して働くことが出来ます。 当社の仕事は単なる物売り営業ではなく、顧客ニーズに合わせて共に商品を作り上げていく仕事になります。そのため、ヒアリング力が重要になると共に、現場スタッフに伝える伝達力も重要になります。双方に対し、思いやりの精神を持って接し、深い関係構築を行うことにより、より良い商品を作り上げております。
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験or接客経験1年以上 ■23~33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許必須 【求める人物像】 ■明るく元気がよい方 ■最低限の社会人マナーを兼ね備えている方 ■会社を良くしていきたいという前向きなマインドをお持ちの方 ■チャレンジ意欲のある方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    埼玉県川越市菅間144
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    空気圧制御機器に使用される精密部品を製造する当社。その他、自動車エンジン部品や船舶部品、電車車両部品などにも使用されており、その商品力の高さから多くの顧客の信頼を獲得しております。「新卒学生が入社したい会社づくり」をスローガンに2016年から社内改革が始まり、現在第二創成期を迎えております。社内の雰囲気も非常によく、是非オススメしたい会社です!
  • ITエンジニアの提案営業インフォメーションサービスフォース株式会社

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    更なる事業拡大とチャレンジ精神

    仕事内容
    既存顧客からの常駐開発案件受注や、パートナー(外部会社)からのプロジェクトメンバー調達、エンジニアのフォローまでお任せしたいと思っております。 《何を売るのか》 ・情報技術サービス(IT技術力を中心とした役務提供) 《誰に売るのか》 ・既存の法人顧客(メーカーやIT企業等) 《どのように売るのか》 最初は既存顧客への同行営業から行っていただき、 慣れてきたら反響のあった新規顧客の対応もお願いいたします。 ※飛び込みやテレアポはございません。 顧客のプロジェクトをヒアリングし、そのプロジェクトに協力できる自社のエンジニアをご提案します。 いずれはエンジニア、顧客とITに関する商談レベルまで出来るようになっていただき、 常駐案件だけではなく戦略的に受託開発意向できるようなことを中心に考える営業スタイルを確立していただきたいと思っております。 《 営業の魅力 》 めまぐるしく変化してゆく中で情報を収集してゆくスキル、お客様の課題や要望を聞き出し問題解決に向けた提案を行うスキル、 プレゼンテーションスキルなど求められる能力は多岐に渡りますが、当社の営業スタイルはスタンドプレーではなくチームプレー。 実務経験が浅くでも、慣れるまでは先輩社員がしっかりフォローしますし、常に進捗を確認し合いながら仕事を進めていきます。 《 働き方 》 残業時間の管理を徹底しており、社内平均30時間程度です。年間休日も120日以上、その他の休暇制度も充実しています。 産休育休制度も整っており、年齢性別関係なくご活躍されています。 急成長をしている同社ですが、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働ける環境です。
    求める人材
    ■高卒以上 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■社会人経験1年以上 【求める人物像】 ■相手の立場に立って物事を考えることができる方 ■営業として成長したいと考えている方 ■ITに興味がある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区西新宿8-11-1 日東星野ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    近い将来、ITエンジニアが不足する言われるIT業界の課題を解決しているインフォメーションサービスフォース株式会社。ITを軸に様々な事業展開をされています。目先の売上だけではなく、ITエンジニアの教育や、エンジニアのキャリアに沿った仕事を受注することを意識し、営業、エンジニア、ともに成長できる環境を整えています。また、年に1回キャリアを見直す体制、残業時間の徹底した管理なども行っているため、長く腰を据えてキャリアを積んでいきたい方にオススメの企業です。

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