更新日 / 2022年4月14日

株式会社第一開発不動産の仲介・買取・売却の営業

業種:
不動産仲介(売買・賃貸)
職種:
電話営業・テレマーケティング
勤務地:
本社/東京都大田区西蒲田7-32-2 北原ビル2階
  • 営業未経験歓迎
  • 土日休み
  • 35歳以上歓迎
  • インセンティブ制度あり
  • 転勤なし
応募する(エージェントサービス)

不動産のプロとして、お客様の土地に関する問題を解決し、総合コンサルティングしていただきます!

当社は、底地・借地・貸家・共有名義などの事情により権利関係が複雑化した不動産を専門に取り扱って参りました。

バブル経済崩壊後のわが国経済の長期低迷とともに不動産神話はすでに過去のものとなり、不動産に対する価値観も大きく様変わりしました。土地を所有していても値上がり益は見込めず、それどころか毎年少しずつ下落していく状況となっております。
現在一部の地域で地価が上昇しているところもありますが、 多くの方は下落リスクを含んだ不動産を所有し続けることになります。わが社ではこうした状況をふまえ、その収益性や保有リスクをトータル的に分析し最適なご提供しております。

これからの不動産市場を取り巻く環境は相続税増税・空き家問題・そして2020年の東京オリンピック開催により大きく様変わりすることが予想されます。その変化に対応するべく私どもは日々研鑽し、皆様に充実したサービスをご提供し続けることが使命と考えております。

当社と共に社会貢献性の高いミッションに挑戦してくださる方を募集しています!

仕事内容

当社では、底地・借地・貸家・共有名義などの事情により権利関係が複雑化した不動産の売却を考えているお客様のサポートを行っていただきます。

《何を買うのか(商品・サービス)》
・底地、借地、貸家、共有名義などの権利付不動産
・空地、更地
・入居者のいないマンション・アパート など

《誰に対して営業するのか(顧客)》
・土地オーナー様

《どのように営業するのか(営業スタイル)》
▼アポイント
土地オーナー様へお電話をかけ、当社のサービスをご案内します。
※当社では長年蓄積してきた独自のアプローチリストがあります。
また、自ら町を歩いて興味を引く物件の開拓なども行っていただきます。

▼物件調査
現地視察、役所調査、資料作成など事前準備をしっかりと行います。

▼提案・商談
土地オーナー様を訪問し、その土地に関する問題やオーナー様の悩みをヒアリングします。
約1カ月の時間をかけて少しずつ信頼関係を築いていき、最適な解決策を提案していただきます。

▼買取交渉

▼契約成立〜買取〜売却

ポイント

不動産の総合コンサルティングを手掛けるライバル企業が少なく、業績も安定しています!
当社は設立以来、東京・神奈川を中心とした土地に関する複雑な権利問題や法的問題を解決し、活用が難しかった土地を魅力ある資産に変えるという独自のコンサルティング事業を展開しています。幅広い分野の知識と豊富なノウハウなど、高い専門性が求められるため、不動産業界の中でも大手も含めて参入が難しいというところが当社の強みです。これまで数多くの土地オーナー様の悩みを解決してきた実績と実力も評価され、日々依頼も増加し続けています!
未経験でもOK!しっかりとした教育体制が整っています。
当社で働く先輩社員のほとんどが業界未経験の方々ばかりです。入社後、まずは不動産の基礎知識やお客様への提案トークなどマニュアルを通してしっかりと学んで頂きます。基礎知識を学ぶと同時に、土地オーナー様へのお電話をかけアポイントと取っていきます。アポイントがとれたら実際に先輩社員に同行してもらいながら商談へ行き、お客様からどのような相談が寄せられているのか実践を積んで学んでいただきます。商談の中でたくさんの事例に触れることにより知識や経験を積んでいき、独り立ちするまで先輩社員が同行してくれるので未経験でも安心してチャレンジできる環境が整っています。

コンサルタントのコメント

関口
東京・神奈川を中心とした土地に関する複雑な権利問題や法的問題を解決し、活用が難しかった土地を魅力ある資産に変えるという、独自のコンサルティング事業を行っている当社。社会貢献性も高く、業績も安定しています。また、1人1人の頑張りが正当に評価される評価制度のため、頑張りに応じて年収アップが可能です!社風もとても風通しの良い環境で、1年を通して海外への社員旅行や野球大会、BBQなど社内イベントもあり和気あいあいと働くことができるのも当社の魅力です。

募集要項

募集の背景 1997年の設立以来、東京・神奈川を中心に不動産買取営業を主力事業とする当社は、安定的な成長を遂げて参りました。多くのお客様よりお喜びを頂いており順調に業績が拡大しているため、会社をより成長させていくための増員募集です。

求める人材 ■学歴不問
■21歳~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るく素直な方
■受け身ではなく能動的な思考をお持ちの方
■コツコツと真面目に取り組むことができる方
■バイタリティーがあり責任感が強い方
雇用形態 正社員
給与 300万円~500万円
※月額25万円+インセンティブ

《年収例》
1年目/500万円(※契約年間3件)
3年目/1,000万円(※契約年間4件)
6年目/2,150万円(※契約年間5件)
福利厚生/待遇 ■昇格随時
■インセンティブ制度(決裁時 随時支給)
■目標達成給(7月・1月 個人の業績に応じて支給)
■各種社会保険完備
■交通費支給
■法人会員リゾート(エクシブ)
■スポーツクラブ加入(ティップネス・ゴールドジム)
■社員旅行(過去にはグアム・セブ島・シンガポールなどの海外へ行っています!)※全額会社負担
休日/休暇 ■隔週土曜日+日曜日
■祝日
■ゴールデンウィーク休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
《年間休日107日》
勤務時間 9:45~19:45(休憩120分)
※土曜日のみ9:45~18:00
勤務地 本社/東京都大田区西蒲田7-32-2 北原ビル2階
最寄り駅 京浜東北線「蒲田駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 1997年7月24日
代表者 飛田 康雄
資本金 1,000万円
従業員数 75名
事業内容 ■不動産の仲介・買取・販売
■低地・借地の売買コンサルティング
■賃戸・アパートの売買コンサルティング業務
■戸建て住宅の開発・分譲
■宅地の造成・分譲
■建築土木工事の請負
■賃貸不動産の仲介・管理・運営・コンサルティング
事業所 ■本社/東京都大田区西蒲田7-32-2 北原ビル2階
ホームページ http://www.sokoti.com/
応募する(エージェントサービス)

エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

応募する(エージェントサービス)
この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

株式会社VOLLECT

業種:
その他人材サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
430~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー36階

仕事内容:企業の採用課題を解決するパートナーとして、インサイドセールスおよびフィールドセールス(ソリューション営業)を担当します。 インサイドセールスとしてインバウンドリードへのアプローチ、マーケターと連携した市場・競合分析、全体戦略の立案・実行を通じて新規顧客を開拓します。商談化後はフィールドセールスとして、オンラインでの課題ヒアリングから最適なサービス設計、提案資料・見積作成まで一気通貫で対応します。 ご志向や成果に応じて、新入社員の育成・マネジメント、新規事業立ち上げや組織開発、マーケティング施策の推進など、幅広いキャリアに早期から挑戦できる環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・スカウト代行・ダイレクトリクルーティング支援サービス『PRO SCOUT』 ・エン転職などエン・グループが展開する各種HRプロダクト・採用ソリューション 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・コンサルティングファーム(BIG4等)、大手広告代理店、ITメガベンチャー、エンタープライズ企業を中心とした全国の企業(経営層および人事責任者) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インバウンドを中心とした架電や潜在顧客への再アプローチから課題を引き出し、月60~80件(年間数百件)のオンライン商談を実施。スピード感を持った課題解決提案を行ないます。営業チームは6名前後の少数精鋭で、チーム内で連携しながら商談から受注まで進めます。

ブランディングテクノロジー株式会社

業種:
Webマーケティング(コンサル・広告代理・Web制作)
職種:
アカウントプランナー
給与:
350~550万円
勤務地:
東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル4F・5F

仕事内容:当社のWebマーケティング領域におけるソリューション営業として、新規商談の獲得から顧客折衝、戦略設計、施策提案、アップセル・クロスセルまで幅広くお任せします。広告やアクセス解析だけでなく、SEO対策、Webサイト・ランディングページ制作なども含め、顧客の課題に応じた最適な施策を自ら設計・提案できるポジションです。事業責任者や代表、役員クラスと直接コミュニケーションを取りながら、プロジェクトチームをマネジメントし、顧客の事業成長を支援します。入社後はOJTやeラーニング、独自研修を通じて知識を身につけ、3か月後を目安に担当顧客を持っていただく想定です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 Webマーケティング支援サービス 具体的には、広告施策、アクセス解析、SEO対策、Webサイト制作、ランディングページ制作など、顧客の課題に応じた各種デジタルマーケティング施策 《誰に対して売るのか(顧客)》 Webマーケティングや事業成長に課題を持つ法人企業、事業責任者、代表・役員クラスの意思決定者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規商談の獲得 ・顧客折衝(メール/電話/オンライン・オフライン商談) ・Webマーケティング戦略の設計・提案(広告/アクセス解析/SEO) ・プレゼン資料作成 ・プロジェクトチームのマネジメント ・アップセル/クロスセル提案 《ポジションの魅力》 ・自分で考え、提案を導き出すソリューション営業ができます ・広告だけでなく、Webマーケターとして、幅広い知識やスキル・経験を身につけられます ・業界未経験でも裁量権が大きく活躍できます ・インセンティブをもらっている社員が約8割の環境ですので、頑張り次第でスキルも年収も伸ばせます 《入社後の流れ》 まずは、先輩メンバーが担当しているプロジェクトにOJT形式で参画していただきます。 eラーニングも導入しており、6000本以上の学習動画が視聴できるものからデジタルマーケティングに特化したものまで、豊富なコンテンツから、適宜必要な知識を身に着けることが可能です。 また、当社独自の業務マニュアル研修(顧客折衝をテーマとしたメソッド研修)もあり、基礎知識や当社のノウハウをインストールした状態で活躍できる環境をご用意しています。 3か月後を目安に担当を持ち、あなたのこれまで培ってきたスキルや経験と、当社のノウハウを最大限に活かして活躍していただく流れを想定しています。

サンフロンティア不動産株式会社

業種:
不動産仲介(売買・賃貸)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
550~680万円
勤務地:
銀座店、日本橋店、小伝馬町店、神田店、上野店、麹町店、新橋店、浜松町店、新宿店、渋谷店、池袋店、五反田店のいずれか

仕事内容:当社の再生事業物件や都内約500棟の管理物件を対象に、オフィスビルのリーシング業務全般をお任せします。オーナー様に対する空室改善やビル経営に関する提案から、テナント様への物件提案、契約に向けた調整まで幅広く担当します。また、サブリース受託営業、店舗リーシング、居抜きオフィスの提案などにも携わります。当社は都区内12カ所の営業拠点を活用した地域密着型の営業を強みとしており、日常的なコミュニケーションを通じてお客様との長期的な信頼関係を築きながら、不動産価値の向上と課題解決を目指します。仲介業務だけでなく、売買や相続、オフィス移転、内装デザインなど、当社の幅広いサービスと連携した提案ができるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社の再生事業物件・管理物件を中心としたオフィス・店舗の賃貸仲介サービス、サブリースサービス、居抜きオフィスのリーシングサービス、およびビル経営に関する不動産ソリューション 《誰に対して売るのか(顧客)》 東京都心を中心とするビルオーナー、オフィス・店舗への入居を検討する法人テナント 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・当社再生事業物件、管理物件(都内500棟)のリーシング立案及び企画、実行 ・支店エリアのビルオーナーを対象としたビル経営全般のソリューション ・サブリース受託営業、店舗リーシング営業、居ぬきオフィス営業

株式会社ギークリー

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
445~650万円
勤務地:
東京都渋谷区渋谷1-17−2 TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル11F

仕事内容:当社のインサイドセールスとして、日本を代表する大手企業や成長ベンチャーを対象に、新規開拓営業をお任せします。電話やオンラインツールを活用し、プッシュ型・プル型の双方で顧客接点を創出しながら、商談や契約につながる機会をつくっていただきます。当社では、コール数や商談数、契約締結数など営業プロセスを定量的に可視化し、データを基に改善を重ねる営業スタイルを重視しています。IT企業だけでなく、IT人材採用ニーズを持つ非IT企業にもアプローチし、幅広い業界の採用課題解決と新規顧客開拓を通じて事業成長に貢献するポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社が提供するIT人材領域の採用支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 IT人材の採用ニーズを持つ大手企業、成長ベンチャー、IT企業および非IT企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 電話やオンラインツールを活用した新規開拓営業(プッシュ型・プル型の双方をチームで役割分担しながら実行します)。コール数から商談、契約締結に至るまでの全プロセスを定量的に可視化・分析。「気合いや根性」に頼るのではなく、データを基にしたロジカルな営業活動を行います。 《ポジションの魅力》 ・事業成長の最前線でダイナミズムを体感: 日本を代表する大企業を中心に、新たな顧客層を切り拓いていくポジションです。自らの行動が会社の成長に直結している手応えをダイレクトに感じることができます。 ・一生モノの「ロジカルな営業スキル」が身につく: 気合と根性論ではなく、プロセスを細かく数値化し、論理的にアプローチする環境です。どの業界に行っても通用する、再現性の高い本質的な営業スキルが若いうちから身につきます。

株式会社日本広明社

業種:
セールスプロモーション(イベント・販促提案など)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
360~500万円
勤務地:
東京都千代田区神田三崎町2-4-1 TUG-Iビル6F

仕事内容:今回お任せするポジションは交通・電柱・屋外広告の提案営業となります。具体的な活動としましては、反響、電話アプローチ・電話ヒアリング・アポイントが取れた顧客への訪問や新規開拓を行って頂きます。顧客のニーズに応じて提案できる広告の幅が広く営業が持つ裁量が大きいことが特徴です。また、企画提案から受注・制作・掲出までの全フローに携わることができます。仕事の内容によってはチームの枠を超えて進めていくこともあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 交通広告営業:駅看板や電車内、バス広告など多様な交通広告の提案営業をお任せします。 電柱広告営業:電柱に掲出する広告の提案営業をお任せします。 ※企業のPR広告や企業や店舗への誘導案内の広告 ※配属先のチームは面接での適性を見て判断致します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 有名企業、流行りのカフェ、クリニック、地域の店舗、病院、コインパーキング、学習塾等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存クライアント、広告代理店からのお問い合わせ HPからの反響・問い合わせ 新規開拓営業(個人の裁量に任せられています) ▼ご提案までの流れ ・クライアントからヒアリング ・提案資料の作成 ・受注 ・お客様の要望と営業の意見を踏まえデザインを決定 ・デザイン・看板の制作・取付手配 ・設置指示等 ※デザインが完成し取り付けが終わるまでの期間は3週間前後です。 企画からアフターフォローまで寄り添うことができます。 ■交通広告営業の魅力 駅・バス等の交通機関を利用する不特定多数の方の目に触れる広告となります。 当社はJR東日本や都営地下鉄等の様々な電鉄の交通広告を取り扱っていることに加え、サイネージ広告等の屋外広告も取り扱えるので、幅広い提案が可能です。 実際に設置されると自分が携わった広告がたくさんの方に認識されていることが実感でき達成感を感じられることも魅力です。 ■電柱広告営業の魅力 一度設置した電柱広告は数年から半世紀近く継続して頂いているお客様もおり、街の日常風景に溶け込んでいきます。 電柱広告の一本当たりの広告料は月額数千円からとリーズナブルであるため提案しやすく1本から複数エリアで数十本単位をご契約いただくこともあります。 日々、様々な場所の調査や提案に出かけるため待ちとの出会いや新たな発見を楽しめることも魅力です。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の元でOJTを実施します。現地調査や提案資料作成のサポートを行いながら基礎知識を身に付けます。 交通・電柱各チームで目標に向かって営業活動を行っていきます。案件によってはチームの枠を超えて協力して動いていくこともあります。

株式会社日商保

業種:
その他金融
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
380~600万円
勤務地:
東京都港区西新橋1-7-2 虎の門高木ビル3F

仕事内容:物件を「貸す側」と「借りる側」の双方に対し、自社独自の敷金保証サービスやオフィス仲介の利用拡大に向けた法人営業を担当します。 不動産オーナーや管理会社・仲介会社との継続的な打ち合わせを通じて信頼関係を構築し、物件の稼働率・収益性向上に向けたコンサルティング提案を実施。空き物件の課題に応じた魅力付けや募集戦略を立案・実行し、保証サービス適用物件を増やします。一方、移転や出店を検討するテナント企業には、敷金削減による資金効率化や経営課題解決に向けた提案を行ないます。 案件の獲得からヒアリング、提案までを一貫して担当し、その後の審査や契約調整手続きは専門部署が担うため、営業活動に専念できる体制です。入社後は座学研修や先輩への同行を通じて基礎から学べる環境が整っています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・敷金保証サービス(「敷金半額くん」「敷金返還くん」など) ・不動産コンサルティング・価値向上管理サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・不動産オーナー、物件管理会社、不動産仲介会社 ・オフィス移転や新規出店を検討するテナント企業(スタートアップから大手企業まで) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存パートナー企業への深耕営業および紹介・問い合わせ対応 不動産オーナーや仲介会社には定期的な情報交換から空き物件の課題を拾い上げ、保証制度の導入や内覧会開催などを提案します。 テナント企業には紹介案件や問い合わせ、イベント出展、代理店連携からアプローチし、経営課題に寄り添った資金効率化の提案を行ないます。飛び込みなどのやみくもな新規アプローチはなく、専門部署や周囲と連携しながら案件を進めます。 《研修・フォロー体制》 まずは、座学研修を通じて「決算書の見方」や「業界の基本的な流れ」などの基礎知識をしっかりと学んでいただきます。その後は、先輩社員との現場同行やローテーションを通じて、実務を段階的に習得できる環境をご用意しています。不動産業界が未経験の方でもご安心ください。

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます!
あなたの転職を徹底サポートいたします。
是非「転職支援サービス」にお申し込みください。

転職支援サービスに申し込む(無料)