更新日 / 2019年12月25日

サイバーソリューションズ株式会社メールシステムのコンサルティング営業

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル8F
  • 完全週休2日制
  • 給与高め
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 資格取得支援あり
  • 中途入社5割以上
  • 離職率が低い
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 35歳以上OK
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性が働きやすい
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 運転免許なし可
  • 外国籍可
  • オンライン面接歓迎
  • 19時以降面接可能
応募する(エージェントサービス)

Everybody! Everytime! Everywhere!

当社は、あらゆるシーンにおいて、情報を有意義にコミュニケーションできるITインフラソフトウェアメーカーとして事業を展開しております。
常に果敢に挑戦、そして成長し続ける「サイバー魂」のもと、高性能で付加価値の高い製品やサービスを提供し続けます。

”いつでも”、”どこでも”、”世界中の皆さんの”、何だかなくてはならないカンパニーになるため、頑張っています。

《基本的行動信条》
「人は考えた通りの人間になる!」
我々は常に「できる」と思考し、「実行」することを第一とする。もし、我々ができないと思考し、行動したなら、絶対に失敗するだろう。
最後まで諦めずに、「できる」ことを願い続けよう!

「バグ無き戦い!」
どれだけ果てしなく思考しようとも、ソフトウェア開発においてパーフェクトなものは難しい。クオリティを求めることに、我々は際限を持たない!
どこまでもポジティブなストイックさが我々のプライドであり、顧客満足である。

「共に喜び、共に成長」
お客様、パートナー、取引先、株主、協力者、家族、社員、皆が共に喜びを共有できることが、一番いいに決まっている。
1つの喜びが1つの成長の糧となり、1つの成長が、次なる喜びへ拡がっていく

「いつだって、前のめり」
我々が成長するには、常にイノベーティブなマインドを維持し続けなければならない。変化を歓迎し、現状に満足しない。
あらゆるアイデア、意見に傾聴し、自分仕様へモディファイする。そして、成功と失敗から学び、次のチャレンジに必ず生かそう!

「せめて、早いもん勝ち」
もしも何も勝ち目がないとしても、誰よりも早く実行することは、我々自身の知恵と努力で可能である。相手のことを思いやり、
その上で、誰よりも早く我々の気持ちを心を込めて伝えていこう!

「終わっても諦めないくらい諦めない」
何を以ってして完成形か、何を以ってして終息なのか、自分で決める前に、もう1度トライしてみる。ダメでも、もう1度トライする。
しつこいくらいが丁度いい!

「一度決めたこと、心が折れない継続力」
大切なこと、つまんないこと、どんなことでも、継続することは難しい。当たり前のことを当たり前にやる、それも難しい。
最初から継続するんだ!という強い心が、その塊が我々自身を強くする。

「楽しもう!そして、常に挑戦していこう!」
楽しい時間を共有できるように挑戦していこう!楽しい仕事、楽しい成果、楽しい人生を築くために、目的をもって、目標をもって
それを達成するべく、自分に厳しく、結果に厳しく、そして挑戦し続けていこうよ!

仕事内容

既に当社のサービスを導入している既存企業に対して、メールシステムの提案営業をお任せしたいと思っております。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・CyberMail…国内15000社の利用実績がある、高速WEBメール機能搭載の統合型メールシステム
・MailBase…国内No1の実績。多彩なサーバーに最適に連携するメール監視・アーカイブシステム
・MailGates…管理者の負担軽減とコスト削減を同時に実現させた統合型メールセキュリュティシステム

※お客様の要望に合わせて、カスタマイズした製品の提案をすることも可能。ときには、販売パートナー企業の製品と組み合わせた新商品の
 提案をしたり、自社のエンジニアと協力して新機能の提案をすることも。自社製品を専門で扱うからこそ、自分たちのアイデアを活かした
 様々なソリューションを提供することができます。また、自社のテクニカルサポート部門から、導入後の「声」を聞くことも可能です。

《誰に対して売るのか(顧客)》
既に当社のサービスを導入している既存顧客(業界は不問です)

《どのように売るのか(営業スタイル)》
既に取引のある既存顧客に対して、営業活動を行っていただきます。
担当企業数は50社前後で、営業活動の目的は大きく分けて3つとなります。

①導入しているお客様からの質問に対する対応。メール、電話どちらもございます。
 自身で分からない事に関しては、サポートチームにヘルプを依頼します。
②導入製品を継続してもらうためのフォロー営業。顧客の満足度を高めていただきます。
➂導入製品以外のサービスを導入するための追加提案を行っていただきます。
数多くの顧客がいるため、しっかりと関係性を作っていくことが重要です。

※既に15,000社が導入をしており、民間企業だけでなく、公共団体も利用しております。
※新規開拓営業は、NECやNTTグループなどの大手SIerからの紹介が中心です。

《導入事例》
・某有名市
課題:一斉にログインした際に、レスポンスが遅くなってしまった。一部の操作性の低さにより、不便を感じた。
導入後の効果:トラブルもなく、順調に稼働しています。多機能により、業務が円滑に行うようになりました。
       誤送信対策機能を情報漏洩防止に活用していきます。

・某信用金庫
課題:導入前の課題:メールシステムが不安定で、メールや添付ファイルが送受信の途中で消失するケースが頻発し、
   そのたびに業務に支障が出ていた。SPAM メールが大量に届き、業務の効率を落としていた。
導入後の効果:メールや添付ファイルの消失がなくなり、ユーザーからのクレームもピタリとなくなった。
       高性能なフィルタリング機能により、柔軟な設定を行い大量の受信メールを振り分けることで、快適なメール環境になった。

ポイント

あなたの提案が、大手企業のインフラを支える
独自開発したメールサーバシステムを複数展開している当社。その自社製品は、官公庁や誰もが知る
大手企業でも使われており、15,000社以上に導入いただき、今後もそのニーズは増える見込みです。
ただ、そうした自社製品をただ販売するだけではありません。お客様のお困りごとや要望に合わせ、
柔軟にカスタマイズします。時にはエンジニアの方と協力し、新機能を提案することもあります。
自社製品だからこそ、様々な提案を柔軟に行なうことが可能なのです。また、導入後はパートナー企業や
自社のテクニカルサポート部門からお客様の声も入ってきます。満足いただけたときには、やりがいを
感じることができるはずです。大手企業のインフラを支えることができる、影響力の大きな仕事です。
当社の魅力をまとめました
・1万5,000社以上の導入実績を誇る自社製品開発の提案が可能です。
・ストック売り上げカバー率が100%のため、会社が安定しています。
・成長市場、成長企業で、自分自身の成長も加速させることができる。
・営業や企画部など、社内他部署とナレッジ共有でスキルアップが可能である。
・明確な給与の評価基準があります(7つの給与テーブル)。
・賞与支給実績も前々年4.5ヶ月。昨年は5ヶ月と高水準です。
・女性2名、男性1名が産育休の実績あり。
・残業月平均30時間程度と、労働環境が整っている。

コンサルタントのコメント

吉田
”いつでも”、”どこでも”、”世界中の皆さんの”、なくてはならない企業として現在も成長中のサイバーソリューションズ株式会社。そんな同社の競合は、MicrosoftやGoogle。世界を代表するような企業ばかりです。しかし、「とにかく日本企業のことを考えたシステムづくり」「大企業が抱える悩みをまとめて解決する技術力」「多くのお客様から頂いた要望を製品に反映」この3点に力を入れ続け、11年連続で国内製品シェアNo.1で導入実績が15,000社の優良企業です。安定している環境、成果を評価、裁量権のある仕事、全社一丸・チーム貢献、社員の仲が良い、そんな会社で働きたいと考えている方には是非オススメの企業です。

募集要項

募集の背景 高いセキュリティ性とコストパフォーマンスをもつ、独自開発のメールシステム『CyberMail』などを展開する当社。これまで、官公庁や大手企業を中心に、15,000社以上に導入された実績があります。大手SIerのパートナー企業とともにサービスを提供しており、今後もニーズはさらに増加する見込みです。そこで今回、社内の営業部門の強化をすべく、新たなメンバーをお迎えすることになりました。
求める人材 ■学歴不問
■IT・WEB業界の法人営業経験3年以上
■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るいコミュニケーションが取れる方
■自分で考え、行動することができる方
■勉強熱心で、新しい情報のキャッチアップが出来る方
■顧客との関係構築が得意である方
雇用形態 正社員
給与 400~700万円
※年齢や経験を考慮します。
【年収例】
35歳:675万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(6月、12月) ※賞与実績4ヶ月分
■決算賞与
■各種社会保険完備
■交通費支給(上限10万円)
■出張手当
■退職金制度
■フリードリンク制度
■レクリエーション(ボーリング、BBQ、社員旅行、忘年会、新年会など)
■健康保険組合契約の保養所利用可
■ベネフィットワン加入
■健康診断、人間ドック、全額補助
■インフルエンザ予防接種費用 全額補助
■各種資格支援制度(基礎技術・生産性・品質の向上のための資格支援を行っています)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(4日~7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 9:00~17:30
※月平均残業時間30時間前後
勤務地 東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル8F
最寄り駅 JR各線「田町駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2000年01月
代表者 秋田 健太郎
資本金 1,000万円
売上高 11億円
従業員数 47名 ※平均年齢37.3歳
事業内容 ■ソフトウェアパッケージ企画/開発
■ソフトウェアパッケージ販売/サポート
■メールシステム、サーチシステムに関するコンサルティング
■ASP・SaaS事業向けクラウドシステムの提供及び運営
■企業・団体向けメールセキュリティ関連ソフトウェア、エンタープライズサーチ関連ソフトウェア製品の企画/開発/販売/サポート
■サーチとメールのテクノロジーに基づく製品の企画/開発
■ソリューションおよびソフトウェアパッケージの販売
■初期コンサルティング、導入支援、および保守サポート等
■クラウドサービスビジネスの企画/開発/販売
事業所 ■本社/東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル8F
■関西オフィス/大阪府大阪市北区西天満3-5-10 オフィスポート大阪
ホームページ https://www.cybersolutions.co.jp/
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エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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アガサ株式会社

業種:
Webサービス メーカー(機械・電気・電子)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都中央区日本橋兜町7-1 Kabuto One 9階 WeWork

仕事内容:製薬企業を中心としたライフサイエンス産業向けクラウド型業務ソリューション・サービスの販売をお願いします。製薬企業と医療機器メーカーの品質保証部門・製造部門が主な営業先です。BtoB(もしくはパートナー経由)型で、対象顧客は主として首都圏及び近畿圏に集中する製薬関連企業です。インサイドセールスが獲得したアポイントの商談に入り、ライフサイエンス業界が抱える業務課題等に対する課題解決提案活動を行って頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 治験・臨床研究の文書を、クラウド上で共有・保存・管理を一元化できる文書管理クラウドサービス「Agatha」 「Agatha」の特徴 ■ヘルスケア・ライフサイエンス分野向けに特化した、ファイル共有、文書管理、品質管理を行うためのクラウドサービス ■シンプルで柔軟、使いやすい操作性とUIが特徴 ■国内外の法規制や各ガイドラインに対応 ■高いセキュリティを必要とするヘルスケア・ライフサイエンス分野のお客様の要件を満たす世界水準のセキュリティ完備 ■手厚い導入・運用支援 《誰に対して売るのか(顧客)》 製薬企業と医療機器メーカーの品質保証部門・製造部門 例:旭化成株式会社、株式会社富士薬品、扶桑薬品工業株式会社、日本メジフィジックス株式会社、等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■インサイドセールスが獲得した商談の実施(主にWeb商談) ■新規顧客へのヒアリングと製品紹介(デモンストレーション含む)  ■提案作成並びに商談活動に伴う見積・発注書作成等の事務手続き ■戦略立案・実施 ■Webinar企画・実施 《入社後のイメージ》 ・約1か月で社内ルールや製品説明等のレクチャー ・2ヶ月目以降、FSとして商談活動3ヶ月前後で当社システムの紹介やデモンストレーションの随時実施 ・6ヶ月前後で単独で商談活動開始 ・1年前後で営業戦略の立案、プロダクト改修、Webinarの企画等もお任せします。 《組織構成》 所属部署:セールス部 所属人数:計11名(フィールドセールス、マーケティング、インサイドセールス、営業事務) 男女比6:4/平均年齢39歳 医療品メーカー、IT領域などでの営業経験者が在籍しています。

株式会社テスク

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~500万円
勤務地:
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング26階

仕事内容:自社開発の販売管理システムとSaaS製品を中心とした当社ITサービスの提案営業をお任せいたします。単なる押し売りではなく、お客様の課題を受け止め、何度も商談を重ねて最善の解決策となるシステムサービスの提案を行います。パッケージが導入された後も、想定された活用をしていただいているかの確認や新しい機能の提案など定期的にお客様と打ち合わせを重ねており、長期でお客様との関係性を築いていただくことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・小売業の業務を支える基幹システム「CHAINS Z」 ・卸売業、メーカーの業務を支える基幹システム「GROWBSⅢ」 ・小売業向け販促スマホアプリ「Safri」 ・バイヤーの業務を支えるWeb商談システム「商談.net」 ・Web受注システム「CIRON」 《誰に対して売るのか(顧客)》 物流、小売業界の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お客様の業務フローや経営における課題のヒアリングを行い、最適な自社サービスの提案を行います。 基本的に商談のアポイントは、別部隊が行いますが、過去に接点を取ったお客様への掘り起しのための架電も行います。 営業がフロントに立ち顧客となるお客様への訪問や提案活動を行っていきますが、一人で業務を行うのではなくエンジニアチームとも協力し会社で一丸となりお客様の課題解決に向き合います。

エピックベース株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~600万円
勤務地:
東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル2F

仕事内容:スマート書記はデスクワーカーの方なら誰でも作業として発生する議事録や議事メモの作業負担を削減することが可能ですが、人によって作り方は実に様々で、課題ポイントも複数あります。 今回のポジションは、お客様に向き合い、ヒアリングをして課題を深掘りし、プロダクトの価値を正しく伝え、お客様の業務改善をご提案して頂きます。基本的にはインサイドセールスがリードを刈り取って、アポを供給してくれますので、フィールドセールスは商談対応に注力していただきます。また、展示会にも参加をしておりますの展示会からのアポ獲得もございます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スマート書記 ※議事録作成の自動化を支援するAI議事録サービスです。議事録の作成・共有・管理を簡単に行うことができます。 【特徴】 ・作成フローの効率化までできるため、議事録の作業時間を削減できる ・後からポイントで確認ができるため、会議に集中できる ・議事録だけではなく、会議音声や文字起こし結果まで正確な情報が共有できる ・「AIアシスト機能」を使って、文字起こし結果の要約・会話を書き言葉へ変換・重要事項を自動で抽出することが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界・業種問わず様々な規模の法人様・自治体等の公共団体様 ※企業規模は100名以上の企業様が90%以上占めております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・商談化されたアポイントへのWeb商談・提案により、商談を前に進めること(※アポイントの取得は別チームが担当します) ・初期商談〜受注までの検討フォロー ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン ・顧客からのフィードバックを適切にプロダクトチームへ還元し機能開発を促進させる 《キャリアパス》 数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績および社内外からの信頼次第で様々な機会に挑戦出来ます! ・事業拡大に伴うチームリーダー、マネージャーなどのマネジメントの経験 ・MK/IS/CS/Bizdev/その他新設チームへの異動 ※必ず保証できるものではございません

株式会社くすりの窓口

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
320~600万円
勤務地:
東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

仕事内容:本ポジションは、健康保険組合や自治体向けに様々なソリューションサービスを企画・立案する仕事です。主な業務内容は、顧客ニーズのヒアリングと把握、サービスの企画・立案・立ち上げ、健康課題の発見・解決策の提案、提案型営業、結果報告、そしてコンサルティング支援です。具体的には、全国の提携薬局や管理栄養士と連携し、健康保険組合加入者向けの特定保健指導サービスやお薬手帳アプリを活用した重症化予防サービスなどを企画・提案営業します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・特定保健指導サービス ・お薬手帳アプリを活用した加入者への重症化予防サービス など 《誰に対して売るのか(顧客)》 健康保険組合や自治体 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■顧客ニーズのヒアリングと把握 ■サービスの企画・立案・立ち上げ ■健康課題の発見・解決策の提案 ■提案型営業、および結果報告 ■コンサルティング支援 ■健康保険組合向けのヘルスケアソリューションサービスの企画・提案

株式会社くすりの窓口

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
320~600万円
勤務地:
東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F

仕事内容:人間ドックや健康診断などの予約が取れるサイト「EPARK人間ドック」への掲載提案をお任せいたします。医療機関へアポイントを取り、当社サービスの提案・販売を行っていただきます。提案は訪問またはオンライン(WEB会議)にて行います。具体的には顧客ニーズのヒアリングと把握や顧客課題の発見・解決策の提案、サービスの企画・立案・立ち上げなどをお任せいたします。提案資料や統計データの作成などをご依頼する事もあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人間ドックや健康診断などの予約が取れるサイト「EPARK人間ドック」 《誰に対して売るのか(顧客)》 医療機関 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・顧客ニーズのヒアリングと把握 ・顧客課題の発見・解決策の提案 ・サービスの企画・立案・立ち上げ ・提案型営業、および結果報告 ・コンサルティング支援

ourly株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~700万円
勤務地:
東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前ビル5階

仕事内容:SaaS営業職はインサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの3つに分類され、本人の経験や希望、面接でのコミュニケーションを通じての判断を含め、配属先が決定します。ハードスキルよりソフトスキルを重要視しており、会社の文化にマッチするかどうかを大切にしています。今後、より組織改善プラットフォームとしての事業発展を目指していく上での人員増加採用です。社内コミュニケーション改善のプロダクトを作っているからこそ、当社のコミュニケーションから活性化していこうという文化があります。学生の意見だろうと、役員の意見だろうと、同じ観点で検討し議論しています。どうすれば他の企業のコミュニケーションが改善するのか・自社のコミュニケーションが加速するのか、日々チームにて議論するようなwhyを大事にする文化です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■社員のエンゲージメントを向上させるweb社内報ツール『ourly』 従業員がどの記事をどのくらい見たかというデータ分析機能により、メッセージがどのグループにどこまで伝わっているのかを簡単に可視化できるweb社内報サービスです。 企業内の情報のボトルネックを特定することで、従業員エンゲージメントの向上に寄与ができます。 詳細はこちら:https://service.ourly.jp/ ■組織の分断を解消する社内コラボレーション創出ツール『ourly profile』 個人のプロフィールページや、顔と名前がわかる組織図一覧ページによって、社員の相互理解を深め、組織内のあらゆる分断を解消する社内コラボレーション創出ツールです。 詳細はこちら:https://service.ourly.jp/profile/ ■それぞれの「働く」を一緒に考えるメディア『ourly Mag.』 社内コミュニケーションの活性化に役立つセミナーや、企業へのインタビュー記事など、インターナルコミュニケーションに関する情報を発信するwebメディアです。 詳細はこちら:https://ourly.jp/ 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小~大手法人顧客(従業員100名以下~1,000名以上) 例:株式会社レオパレス21、株式会社NTTデータMHIシステムズ、大垣共立銀行、オルビス株式会社、全日空商事株式会社、株式会社ミスミ、GMO NIKKO株式会社、イオンタウン株式会社etc 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インターン生のマネジメント ・hubspot,Dialpad,mailを用いた商談創出 ・長期的なナーチャリング ・ヒアリングを通じて抽出した、顧客の課題整理と分析 ・マーケティングチームとのセミナー連携 ・メルマガ配信の企画/実行 ・展示会の企画/実行 ・アポ取得 ・商談 ・契約業務 ・提案資料作成 【セールスの流れ】 マーケティングチームがリードを獲得し、インサイドセールスチームが主体的に追いかけます。 オウンドメディア、ウェビナー、展示会からの集客がメインとなっています。 【セールスチームが大事にしていること】 ・目の前のお客様1社1社の経営課題と組織課題に貢献する ・ 問題が起きたら型化思考で問題が二度と起きないように構造で解決する ・チームで成果を出すことにこだわり、全員で仕事を楽しくする! ■スタートアップ、ベンチャーらしく小さな改善よりも、大きな改善を日々考えています。 ・「数値を10倍にするためには何ができるか?」「10倍成長するためには何をするべきか?」 ■お客様の成功をあらゆる側面から考え抜いています。 ・クライアントよりもクライアントの組織改善に本気になり、ユーザーのメリットにはならないことはしません。 《このポジションで得られるもの》 ・BtoB、SaaSの立ち上げ期からのグロース経験 ・裁量権高く、スピーディーに意思決定を自発的に行う経験

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