20代30代の若手営業職に更新日 / 2022年4月13日
株式会社ミラボ自社サービスのソリューションセールス（若手向け）
- 業種：
- Webサービス
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京都千代田区神田駿河台4-1-2 ステラお茶の水ビル8F
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 資格取得支援あり
- 残業20時間未満
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 書籍購入費補助あり
- 離職率が低い
- リモートワーク
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- カジュアル面談あり
- 服装自由
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
「いま、ここにないもの」を創出するソリューションカンパニー
～その先の未来へ価値を届ける～
ミラボは、「0歳から始める子育てサービス＆ソリューション」をテーマに、自社製品を提供し、「いま、ここにないもの」を
創造し、世の中に発信していく会社です。
自治体・官公庁・教育業界など社会貢献度の高いコンテンツを企画・開発することを得意としており、最新のIT/AI技術を活用し、
独自性のあるパッケージサービスとして次の未来へ展開しています。
創造を形にするため創意工夫を凝らし、最新の技術が必要であれば積極的に学び、様々な意見に耳を傾けながら
プロダクト・サービス化を実現しています。
現在柱となっている事業は以下です。
・子供達の成長をサポートする子育て支援事業
・次世代の働き方をサポートするフォームデザイン事業
どちらも少し先の未来へ向けて価値の提供を行い、社会と共に事業の拡充を図っています。
また、常に新しい企画を立案して事業に組み込んでいくようになっており、社員、プロダクト・サービス、事業が
一体となって成長していけるような体制をとっています。
仕事内容
子育てコンテンツもしくは、自社開発のAIパッケージソフトの、各自治体もしくは、民間企業への営業を行っていただきます。
※担当コンテンツ、担当営業先は選考の中で適性を見て判断となります。
《何を売るのか（商品・サービス）》
300を超える自治体に導入されている子育てコンテンツもしくは、全国1,741の全ての自治体で
採用されている、自社開発のAIパッケージソフト
《誰に対して売るのか（顧客）》
各自治体もしくは、民間企業への営業を行います
《どのように売るのか（営業スタイル）》
自治体や中央省庁での豊富な実績をベースに自社独自の技術で開発したソリューションを、
民間企業に対して提案、展開していただきます。
基本的に都市部での営業活動となりますので、出張はほとんどありません。
《職場の雰囲気》
自由でフラットな社風が特徴です。リモート勤務OKで、かつ勤務時間はフルフレックス。
9割近いメンバーがリモートワークを行う今、フレックス環境にある社内のコミュニケーションは
「Slack」で柔軟に行っています。
《事業・求人の魅力》
【製品について】
帳票の自動認識システム「＋forcus」。現在、内閣官房のマイナンバー関連システムにて採用され、
全国自治体のWEB申請へと利用されています。今後はその技術を応用して民間企業向けに展開を予定しています。
「＋forcus」はAI技術を用いた帳票の自動認識（自動で項目名などの表記揺れを補足し、DB項目を
生成するなどが可能なシステム）であり、同ソリューションは、今後、紙運用がまだ大量に残る業界
（例えば金融業界など）への展開を狙っています。
また上記以外のプロダクトについても、例えばミラボ主力商品である「子育てソリューション」領域において、
導入自治体より、新たなニーズを多くいただいており、ご経験領域やご思考によっては、そちらに
携わっていただくこともあります。
【この仕事で得られるもの】
・「子育て、医療」という社会性の高いサービスに関わることができます。
・少数精鋭ならではの、スピード感と大きな裁量権を持って仕事に臨むことができます。
・自らが提案するサービスが社会を変える様子を目にできます。
【やりがい】
現在の生活において、必要な「社会インフラ」を提供しています。特に、各自治体においてまだまだ
アナログな処理も多く、解決されていない問題が山積みです。ミラボではそういった課題に対して、
他社ではできない解決策をソリューション化しご提案・導入しています。
また、現在のミラボは発展途上であり、社員の成長と共に組織も成長しているフェーズです。
新たな会社の営業戦略やチームビルディングにも携わることができ、マルチに活躍できる能力を
身に着けることができます。
【配属先】
フォームデザイン事業部（AiOCRを活用したソリューション）
※担当コンテンツ、担当営業先は選考の中で適性を見て判断となります。
《何を売るのか（商品・サービス）》
300を超える自治体に導入されている子育てコンテンツもしくは、全国1,741の全ての自治体で
採用されている、自社開発のAIパッケージソフト
《誰に対して売るのか（顧客）》
各自治体もしくは、民間企業への営業を行います
《どのように売るのか（営業スタイル）》
自治体や中央省庁での豊富な実績をベースに自社独自の技術で開発したソリューションを、
民間企業に対して提案、展開していただきます。
基本的に都市部での営業活動となりますので、出張はほとんどありません。
《職場の雰囲気》
自由でフラットな社風が特徴です。リモート勤務OKで、かつ勤務時間はフルフレックス。
9割近いメンバーがリモートワークを行う今、フレックス環境にある社内のコミュニケーションは
「Slack」で柔軟に行っています。
《事業・求人の魅力》
【製品について】
帳票の自動認識システム「＋forcus」。現在、内閣官房のマイナンバー関連システムにて採用され、
全国自治体のWEB申請へと利用されています。今後はその技術を応用して民間企業向けに展開を予定しています。
「＋forcus」はAI技術を用いた帳票の自動認識（自動で項目名などの表記揺れを補足し、DB項目を
生成するなどが可能なシステム）であり、同ソリューションは、今後、紙運用がまだ大量に残る業界
（例えば金融業界など）への展開を狙っています。
また上記以外のプロダクトについても、例えばミラボ主力商品である「子育てソリューション」領域において、
導入自治体より、新たなニーズを多くいただいており、ご経験領域やご思考によっては、そちらに
携わっていただくこともあります。
【この仕事で得られるもの】
・「子育て、医療」という社会性の高いサービスに関わることができます。
・少数精鋭ならではの、スピード感と大きな裁量権を持って仕事に臨むことができます。
・自らが提案するサービスが社会を変える様子を目にできます。
【やりがい】
現在の生活において、必要な「社会インフラ」を提供しています。特に、各自治体においてまだまだ
アナログな処理も多く、解決されていない問題が山積みです。ミラボではそういった課題に対して、
他社ではできない解決策をソリューション化しご提案・導入しています。
また、現在のミラボは発展途上であり、社員の成長と共に組織も成長しているフェーズです。
新たな会社の営業戦略やチームビルディングにも携わることができ、マルチに活躍できる能力を
身に着けることができます。
【配属先】
フォームデザイン事業部（AiOCRを活用したソリューション）
ポイント
- 日本初！特許取得！300を超える自治体で採用！
-
自治体向け「子育てモバイル」サービスでは、日本初の特許取得の「予防接種スケジューラー」の開発に成功し、現在では300を超える自治体で採用されています。
予防接種スケジューラー・電子母子手帳といった「子育て支援サービス」分野では自治体導入数トップシェアとなっています。
予防接種スケジューラ・電子母子手帳のパイオニアです。
また、昨今のコロナ対策として、「子育て×予約システム×電子申請」が非常にマッチし需要が拡大していることも追い風となっています。
マイナンバーと連携したサービスなど、自治体サービスのプラットフォームとなる仕組みや展開が可能なのもミラボの強みです。
- 全国1,741の全ての自治体で採用される、AIパッケージソフト
-
紙帳票を自動で電子化するAIパッケージソフト「＋Focus」は、内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国1,741の全ての自治体で＋Focusが採用されています。
実は、全ての日本人が使うマイナンバーシステムにミラボの「＋Focus」が搭載されています。
現在は民間企業の事務処理業務や保育・教育関連の窓口業務など、様々な業界へ展開し、次世代の働き方をサポートするツールとして導入が伸びています。
帳票読取AI(画像認識システム)、標準項目AI(言語解析システム)等で特許出願中です。
コンサルタントのコメント
笠原- 同社は、子育て事業・AI(画像認識システム)事業を展開しています。子育て事業で提供しているWebサービスは、日本初のサービスで特許取得をしている、オンリーワンの事業で、現在300以上の自治体で導入されています。
また、AI(画像認識システム)事業の「＋forcus」は現在、内閣官房のマイナンバー関連システムにて採用され、全国自治体のWeb申請へと利用されていたり、ほかにない自社開発サービスを提供することに存在価値を置いています。
募集要項
| 募集の背景 | 自社AI帳票の自動認識システム「＋forcus」は全国1,741の全ての自治体で採用されています。 今後はその技術を応用して民間企業向けに展開を予定していて、紙運用がまだ大量に残る業界（例えば金融業界など）への展開を狙っての組織拡大のためです。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■無形営業のご経験1年以上 ■23～29歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています 【求める人物像】 ■セルフスターターであり、チームワークを持って業務を進めていける方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～450万円 月額給与×12ヶ月 ※見込み残業代含む：月10時間迄 ※営業に関して、繁忙期などにもよりますが、 月々の残業は10h-15h前後になることが多いです。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給：年1回 ■通勤交通費支給（上限月額 5 万円迄） ■技術手当 ■各種社会保険完備 ■技術力アップ支援制度（セミナー代、書籍代を会社負担） ■福利厚生（健康支援、ベネフィットワン、オフィスおかん） ※週30時間以上の勤務状況の場合 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇(入社半年後に 10 日間) ■慶弔休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（休憩 1時間） |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台4-1-2 ステラお茶の水ビル8F |
| 最寄り駅 | 各線「市ヶ谷駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2013年12月 |
|---|---|
| 代表者 | 谷川 一也 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 従業員数 | 20名 |
| 事業内容 | ■子育てコンテンツ事業 ■フォームデザイン事業 ■IT/AI企画・開発・販売 |
| 事業所 | ■東京都千代田区神田駿河台4-1-2 ステラお茶の水ビル8F |
| ホームページ | https://mi-labo.co.jp/ |
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