更新日 / 2021年6月25日
電音エンジニアリング株式会社照明・音響システムの提案営業[マネージャー候補]
- 業種:
- メーカー(建築・建設・土木)
- 職種:
- 営業マネージャー・営業管理職
- 勤務地:
- 本社/東京都港区芝5-20-9
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 老舗企業
- 35歳以上OK
「あ、そんなことまで。」
電⾳エンジニアリングは、経営理念、⾃社の強みや顧客に提供できるソリューション、
社員1⼈ひとりが⾏う仕事において、「あ、そんなことまで。」を軸にしています。
創業時から現在にいたるまで
「あ、そんなことまでやっているんですね。」「あ、そんなことまでやってくれるんですね。」「あ、そんなことまでこだわっているんですね。」
と、多くの⽅に⾔っていただいています。これらは、顧客からの評価であり、
その先のお客様(エンドユーザー)からの評価でもあり、私たちの存在価値です。
この経営理念を実現するために。
電⾳エンジニアリングという名前に込めらている「ON」する会社として、
MISSION・CREATION・RELATIONを定めて、これらを実⾏すること、
つまりスイッチをONすることで経営理念である「あ、そんなことまで。」を実現していきます。
仕事内容
また、プレイングマネージャー候補として、部門責任者と共に営業戦略の策定や部下のKPI管理、メンバーの育成もお任せする予定です。
《何を売るのか(商品・サービス)》
映像・音響・照明のワンストップソリューションサービス
※提案、ネットワークの設計、施工、アフターフォローまで一気通貫でサービスを提供します。
細かく分けると4つのカテゴリーに分かれます。
①クリエイティブ…イベント企画・制作、映像企画・制作、空間演出、ウェディングの演出
②エンジニアリング…音・光・映像のシステム構築
③オペレーション…ホテル・宴会場の常駐事業、イベント運営・演出・オペレーション、企業の常駐事業
④サポート…音・光・映像のシステムメンテナンス、機器の点検整備
単価は、数百万~数億円までございます。
《誰に対して売るのか(顧客)》
映像・音響・照明に関して課題を抱えている企業様
※実際に利用されているケースは下記の通りです。
全国各地のホテル、オフィス、美術館、学校、競技場、客船、イベント会場、ウェディング、企業セミナー、株主総会、記者発表、国際会議など。
※オフィスでは、リモート会議システム、プロジェクターや薄型ディスプレイといった
映像機器や音響機器のセッティングと管理、機器のオペレーションを行っております。
《どのように売るのか(営業スタイル)》
幅広い業界のお客様に対して、映像・音響・照明システムの提案を行います。
※既存顧客が中心です。
当社は、システム事業・ホテル事業を行っており、システム事業ではオフィスビルや商業ビル、ホテル、競技場などを
新築・改修されるお客様よりAVシステム・放送設備などについて課題や条件、ご要望を伺い、
最適な提案・設計・施工監理・保守までを一貫して行います。
また、ホテル事業では株主総会、記者会見、大規模会議、ダンスパーティー等様々なイベントに対し、
映像・音響・証明演出等を提供、事前の打合わせから・機器の設営・当日のオペレーションまでを行います。
昨今では、テレワークやウェビナーに関するニーズ急増しており、
オフィスにおける通AV機器等のシステム導入への問い合わせが増加しております。
※同社の強みは1つの工程や業務だけではなく、最初から最後まで一貫してお任せ頂いても対応できることです。
そのため他社と比較すると業者間のマージンがないことから低コストでお客様の要望にも応えやすい環境です。
ポイント
- 経営理念を実現させるツール「denON switch」導入
- 電音エンジニアリングでは、経営理念「あ、そんなことまで。」を実現するために必要なスイッチをONすることができるように、「denON switch」という社内ツールにまとめています。このツールを携帯し、日々、自分の仕事で行うことや大切にすることと照らし合わせ、行動化することが目的です。顧客やお客様に質の高いサービスや技術を届け続けられること、「あ、そんなことまで。」の会社と思っていただけること。それらが企業の文化となって、これからも育んでいくために社内で取り組んでいます。
- 品質へのこだわりも、「あ、そんなことまで。」
- サービスや技術を提供する際の品質にとことんこだわっている電音エンジニアリング。「あ、そんなことまで。」と思っていただけるような取り組みを行っています。1つ目は、「品質マネジメントシステム(QMS)認証を取得」です。顧客・お客様が求める品質を提供するを基本とする品質方針のもと、 品質マネジメントシステム(QMS)を推進。品質に関しての方針および目標を定め、品質マニュアル品質保証体系など、品質目標を達成するための仕組みを整えて、運用しています。2つ目は「エンジニアである前に、ホテルマンであること」です。ホテルでのサービス提供から始まり、一貫してホテル品質のホスピタリティー精神が受け継がれています。3つ目は「機器の調整や美観へのこだわり」です。エンジニアリングという会社名の通り、エンジニアリングへのこだわりを強く持っています。例えば、イベントの仮設設置の場合でもプロジェクター投影映像とスクリーンのちょっとした歪みやズレにも妥協しない位置調整、宴会場などのスピーカー設置工事においては専門解析ソフトを活用して設置環境に最適な音に仕上げる音響調整など、機器を設置して終わりではなく、顧客ごとに最適な状態にまでこだわった調整を行います。4つ目は、「アフターサービス体制」です。オペレーションのサービスを行っている電音エンジニアリングだからこそ、システムを構築したら終わりではなく、システムを構築してからが大事という考えのもと、顧客が運用を開始してからもしっかりとフォローしています。
コンサルタントのコメント
- 吉田
- 設立50年を迎えた電音エンジニアリング株式会社。経営理念「あ、そんなことまで。」を掲げ、映像・音響・照明のワンストップソリューションサービスを提供しています。働き方改革が推進されていることや、ニューノーマルへの転換によりテレワークに関するニーズも急増中のため、右肩上がりで成長中です。様々な業界、様々な用途で、映像・音響・照明に関する課題解決を行っているため、非常に面白みとやりがいのある会社です。
募集要項
募集の背景 | 1971年に設立し、「映像・音響・照明」のワンストップソリューションを提供している電音エンジニアリング。顧客企業からの信頼も厚く、安定した成長を続けてきました。現在は国を挙げて働き方改革が推進されていることや、ニューノーマルへの転換によりテレワークに関するニーズも急増中。今後もさらなる飛躍をしていくため、人員を増員いたしいます。 |
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求める人材 | ■大卒以上 ■法人営業経験4年以上 ■メンバーのマネジメントの経験 ■30~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■顧客の課題を解決するために行動が出来る方 ■成果を残すための戦略・分析を行うことが出来る方 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 500~700万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
福利厚生/待遇 | ■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(7月、12月) ■各種社会保険完備 ■交通費支給 ■家族手当(扶養のお子様1人目12,000円) ■住居手当(単身赴任時に支給) ■確定給付年金制度・確定拠出年金制度 ■資格支援制度(会社指定資格取得時の教育受講料および受験料の支給あり) ■保養所あり |
休日/休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 《年間休日120日以上》 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※月平均残業時間20時間 |
勤務地 | 本社/東京都港区芝5-20-9 |
最寄り駅 | 本社/JR各線「田町駅」徒歩5分 |
面接地 | 同上 |
企業情報
設立 | 1971年6月 |
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代表者 | 織田 真一郎 |
資本金 | 2,000万円 |
従業員数 | 409名 |
事業内容 | ■音・光・映像に関する設備の新規導入・改修・運用・保守サポート |
事業所 | ■本社/東京都港区芝5-20-9 ■東京テクニカルセンター/東京都江東区大島2-9-25 ■新宿オフィス/東京都新宿区下落合4-5-6 東山ビル2階 ■大阪事業所/大阪府吹田市南吹田5-32-20 ■札幌営業所/北海道札幌市中央区北2条東1-2-9 北2条ビル8階 ■仙台営業所/宮城県仙台市泉区泉中央1-16-6 泉中央ビル7階702号室 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市西区中小田井4丁目175番地 ■福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23-26-1 |
ホームページ | https://denon-eng.co.jp/ |
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