更新日 / 2021年9月21日

株式会社ダイブNTTドコモ『dポイント』の提案営業

業種:
通信
職種:
内勤営業、インサイドセールス
勤務地:
NTTドコモ本社/東京都千代田区永田町2丁目11番1号 山王パークタワー
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 35歳以上歓迎
  • 転勤なし
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東証一部上場企業グループとして、営業支援事業などを手がけ、NTTドコモをはじめとする大手クライアントと安定した取引を続けています。

株式会社ダイブは、2003年に設立し、東証一部上場企業グループとして誕生。大きく分けて3つの事業アカウントを軸にサービスを行っています。
⑴技術関連事業 ⑵営業・コンサルティング関連事業 ⑶人材関連事業を中心に、現在、19期連続黒字を達成しております!
その中でも、私たちが現在もっとも注力しているのが、NTTドコモが展開する『dポイント』『d払い』の加盟企業を増やす営業支援になり、大手・中堅企業に対して、加盟によるソリューションの提案をお任せします。NTTドコモの圧倒的なブランド力があるため、クライアントへのアプローチは比較的スムーズで、契約などの際には、NTTドコモの社員も参加します。大手との契約段階では、NTTドコモ側の幹部層も同席。
スケールの大きな取引に携わっている実感が得られます。

そんな当社のミッションは、「全従業員の物心両面の幸福を追求する同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を目指すために、心をベースとし大家族主義で経営を行っています。

私たちの強みは、国内パートナーのみならず海外(ウクライナ/ベトナム)拠点にも開発リソースを持ち、大規模案件にもスピーディーに対応できます。
そして、プロフェッショナルな人材をナショナルクライアント中心に常駐・派遣しています。

仕事内容

NTTドコモを含む大手クライアントの営業支援を行なっている当社。あなたには、大手・中堅企業の経営層に対して、NTTドコモの『dポイント』『d払い』加盟によるソリューションの提案をお任せします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
NTTドコモの『dポイント』『d払い』
※ネットショッピングや街のお店でのお支払いを月々のケータイ料金と合算して支払える、かんたん・便利な決済サービスです。

《誰に対して売るのか(顧客)》
大手企業から中堅企業の飲食店・小売業を展開している決裁者に対して営業をして頂きます。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
基本的には、大手企業から中堅企業の飲食店・小売業を展開している加盟店企業様に対して、新規テレアポでの営業をして頂きます。
契約後、サービス導入までの手配・調整 。
導入後、利用拡大のための販促企画 など。
『dポイント』『d払い』を導入頂く、加盟店の開拓から提案、サポートまで一貫して対応して頂きます。

【入社後の流れ・1日の流れ】
ダイブ本社で研修を実施。 このプロジェクトの基礎知識を学びます。
▼ 各拠点(NTTドコモのオフィス)に配属。
▼ すでに活躍している当社の先輩メンバーがOJTを担当。 一緒に仕事をしながら実務を身につけます。
 拠点配属後も、WEBアプリケーションで社内のメンバーと気軽にコミュニケーションがとれたり、
 社外講師を招いてのデジタルマーケティングの勉強会に参加できたりと、
 学び続ける機会が豊富にあります。

ポイント

会社の魅力について
当社では、株式会社NTTドコモが実施しているdポイント加盟店開拓・+d商材提案に伴う情報収集および開拓戦略・提案プランの立案、利用施策の企画・実行により提案数・受注数の拡大とdポイントの流通拡大と顧客支援強化の実現を目的とした業務を請け負っております。勤務先もNTTドコモと同じになりますので、上場企業と同じ研修や営業活動を行え
、経験を積むことが出来るのが、最大の魅力であると考えます。
働く環境について
当社では、休日をしっかり設けており年間休日ですと130日以上あります。また、営業としても個人にノルマがなく、チームで目標を追っていきます。もちろん達成するために行動することは、大切ですが、達成できなかったからペナルティがあるということはなく、働きやすい環境があります。また、勤務地に関しても、各拠点NTTドコモ社と同じフロア、拠点で営業活動を行えるため、設備は整っています。また、NTTドコモ社から、評価を頂けた際には、新しいポジションを任せることもあり、そのまま継続的に勤務することが可能になります。

コンサルタントのコメント

矢部
東証一部上場企業グループとして、2003年に誕生した当社。営業支援事業などを手がけ、NTTドコモをはじめとする大手クライアントと安定した取引を続け、19期連続黒字を達成しております。国内外含め、キャッシュレス業界は、キャッシュレス化への取組みを一層強化しており、キャッシュレス化比率の倍増を掲げる等、日本におけるキャッシュレス化に向けた施策が本格化しております。そんな情勢の中で、東証一部上場企業のノウハウや営業スキルを学び、身につくことが出来ることが最大の魅力です。スピード感をもって営業スキルを身に着け、キャリアに活かしていきたいと考える方におすすめの企業になります。

募集要項

募集の背景 NTTドコモをはじめとする大手クライアントと安定した取引を続け、19期にわたり黒字経営を実現しています。現在注力しているのは、NTTドコモが展開する『dポイント』『d払い』の加盟企業を増やす営業支援。キャッシュレス決済の普及という時代の後押しもあり、需要が増え続ける中で、営業部隊のさらなる組織力強化が急務です。そこで、新たなメンバーの募集を決定しました。ネームバリューのある商材を提案したい方や、スケールの大きい取引に携わりたい方のご応募をお待ちしています。
求める人材 ■学歴不問
■何かしらの法人営業の経験をお持ちの方 ※業界・年数は不問です!
■25~45歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【歓迎スキル】
■マーケティングの知識・経験
■ポイント・クレジットカード関連の業務経験
■流通業界(小売)への法人営業経験
■普通自動車免許(AT限定可)
■PCスキルに自信のある方(Word/Excel/PowerPoint)
■ドコモショップでの勤務経験のある方(有資格者歓迎)
雇用形態 契約社員
給与 324~504万円
※正社員登用実績あり
※残業は月平均20~30時間程度。
福利厚生/待遇 ■各種社会保険完備
■交通費(上限3万円)※在宅勤務がある場合は出社日の実費精算
■正社員登用あり
■在宅勤務手当
■正社員登用あり
■引越し費用補助(当社規定あり)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
《年間休日130日以上》
勤務時間 9時00分~17時30分
(実働7.5時間・休憩1時間)
勤務地 NTTドコモ本社/東京都千代田区永田町2丁目11番1号 山王パークタワー
最寄り駅 NTTドコモ本社/各線「溜池山王駅」徒歩5分
面接地 株式会社ダイブ/東京都港区赤坂4-7-15 赤坂丹後ビル4階

企業情報

設立 2003年2月
代表者 伊勢上 洋史
資本金 2,555万円
従業員数 30名
事業内容 ■技術関連事業
■営業・コンサルティング関連事業
■国内大手通信事業者向け企画・営業支援事業
■グローバルプロダクト開発のプロジェクトマネジメント事業
■人材関連事業
■企画営業担当/技術担当の人材紹介・派遣事業(許認可番号:派13-310257)
事業所 ■東京本社/東京都港区赤坂4-7―15 赤坂丹後ビル4階
ホームページ https://www.dive-ec.com/
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  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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TTS株式会社

業種:
通信
職種:
内勤営業、インサイドセールス 新規開拓営業、フィールドセールス 電話営業・テレマーケティング 反響営業・カウンターセールス カスタマーサポート・顧客フォロー
給与:
300~600万円
勤務地:
東京都港区芝4-13-4 田町第16藤島ビル9階

仕事内容:首都圏の賃貸住宅の管理会社、入居者に対して、NURO光回線の提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・NURO光 ・その他インターンネット回線 (ソフトバンク光、ドコモ光、sonet光など。) ※適正によってチームが決まり、担当商材が分かれます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・賃貸に入居している個人(個人営業) ・マンション管理会社(法人営業) ※どちらのポジションで配属となるかは、選考の中で本人の希望とすり合わせながら決定します。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・法人営業:社内で独自に作成したリストに電話がけを行います。(1日50件~60件)       管理会社へ、NURO光回線の導入確認が取れ次第、SONYの設備工事と連絡を取り合いアポイントを調整。       導入工事完了ののち、個人営業チームへ引き継いでいきます。 ・個人営業:ポスティングチームが首都圏を中心に全国の賃貸住宅へポスティング。(全国に業務委託で100名近くスタッフがいます)       そこからの反響で賃貸にお住いの個人のお客様から問い合わせを頂き、カスタマーチームが1次対応でヒアリングとアポイント取得。       個人営業担当はそのアポに対して電話で商談、説明、クロージング、利用開始までのフォローアップを行います。 《ポイント》 ・マーケティング部署(ポスティング事業)は2020年から自社で個人事業主を直接雇用し、全国に100名程度のメンバーへ業務委託しています。 →自社スタッフで一括管理することで、ポスティング業界で課題となっている配布物の未配布問題を解消し、配布したエリア、ターゲット、反響からデータを集積しています。このマーケティングデータをもとに、配布する重点エリアを決め、効果性の高いポスティングへつなげることで、反響型の通信回線事業を成立させており、今後、新商材を提案する際にも骨格にできるビジネスモデルを確立させています。

株式会社三商

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~360万円
勤務地:
名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅3-20-18 福岡支店/福岡県福岡市東区原田 1-23-28 大阪支店/大阪府大阪市北区本庄西2-21-21 関東支店・筑波営業所/東京都足立区鹿浜3-9-12

仕事内容:当社の営業職として、既存の顧客様へルートセールスをお任せします。99%が既存のクライアントとなっており、古くから取引実績がございます。信頼関係は抜群にあるため、未経験の方でもご安心ください。実際に入社してから最短で半年ほどで独り立ちされている方もいらっしゃいます。顧客先は製薬・化学メーカーや大学研究室に対して販売を行う企業様がメインとなっており、1人あたり15~30社ほどの担当、出張頻度は月に1~2回程度となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・理化学機器 ・医療アイテム ・計測器など 《誰に対して売るのか(顧客)》 担当地域の販売店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓や個別のノルマはございません。担当エリアになる代理店や特約店に対してのルートセールスとなります。 専門知識は入社後に座学やOJTで学べるため安心して業務をスタートできます。先輩社員の半数以上が文系出身です。 平均年齢:30代前半(20代も多く在籍しております)

株式会社デルファイレーザージャパン

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
430~500万円
勤務地:
東京都大田区羽田旭町2-1 コーピアス旭町1 F ※3月中旬下記住所へ移転予定。 神奈川県川崎市高津区二子6-14-10YTTビルアネックス

仕事内容:営業技術職として、当社が販売する精密レーザー加工装置の導入支援からアフターサポートまで一連の業務を担当していただきます。高精度でハイエンドな装置を取り扱うため、製品知識の習得と顧客ニーズに則した提案力が求められるポジションです。新規顧客開拓から既存顧客対応、仕様打合せ、社内外の技術調整、納入・テスト対応、輸出入関連業務、メンテナンスまで幅広い業務に関わることで、営業技術のプロフェッショナルとして成長できます。部品発注や展示会企画運営にも携わり、製品価値を最大限に引き出す役割を担います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 レーザー微細加工装置(ウエハ加工装置、ディスプレイ加工装置等)およびレーザー発振器・関連装置・加工サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 半導体メーカー、電子部品製造企業、ディスプレイ関連企業、精密加工を必要とする各種製造業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・顧客ニーズのヒアリングから仕様設計打合せ ・社内エンジニアとの技術調整、見積提案 ・テスト加工〜納入工事・アフターサービスの実行 ・展示会出展・運営を通じた新規リード獲得 既存企業への営業が7割程度ですが、新規開拓については商社からのご紹介、架電リストなどを作成し開拓も行います。 顧客先への訪問、受注後の納入などの関係で宿泊を伴う出張もございます。場合によっては海外出張の可能性もあり。

株式会社JLBC

業種:
人材紹介
職種:
人材コーディネーター
給与:
400~800万円
勤務地:
本社/東京都中央区日本橋兜町18-5 日本橋兜町ビル4F

仕事内容:営業職として、人材不足に悩む飲食業・食品製造業の企業に対して、外国人採用の提案を行っていただきます。業務は新規顧客開拓が約7割、既存顧客フォローが約3割の比率です。 主に企業へのヒアリングを通じて採用課題を把握し、最適な人材活用の提案を行います。営業活動から商談、案件獲得までを一貫して担当し、その後の求人作成や契約業務は専門部署に引き継ぐ分業制のため、営業活動に専念できる環境です。アプローチ方法も銀行や既存顧客からの紹介、展示会出展、SNS活用、交流会参加など多岐に渡り、幅広い営業経験を積むことが可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 外国人採用支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 飲食業・食品製造業を中心とした人材不足の企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規開拓中心(紹介・展示会・SNS・交流会など) ・商談・ヒアリングを通じた課題提案営業 ・案件獲得後は専門部署に引き継ぎ

株式会社忍足研究所

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~600万円
勤務地:
本社営業所/埼玉県狭山市下広瀬755-1 東京営業所/東京都中央区築地5-6-4 浜離宮三井ビルディング8F

仕事内容:事務所ビルや水処理施設、地下鉄、医薬・食品・半導体メーカーに対して、空気清浄用フィルタをはじめとする自社で開発した製品の販売を行っていただきます。具体的には、HEPAフィルタやULPAフィルタなどのエアフィルタの販売、空気清浄装置の販売、生産本部との調整や商品の受注等までを担当します。基本的には長年お付き合いのある既存のお客様からのお問合せの対応といった、既存の顧客へのアプローチが中心となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・HEPAフィルタやULPAフィルタなどのエアフィルタ ・空気清浄装置 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・食品、製薬、半導体などのメーカー企業 ・地下鉄運営会社 ・病院 ・水処理施設、清掃工場 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存営業となります。既製品だけでなくお客様の必要な製品をオーダーメイドで提供することもあるので、ヒアリング力と提案力が必要となります。 フィルタは寿命があり、定期的に注文が入ります。 ・担当社数:1人あたり100社程度 ・訪問社数:1日あたり1~2社程度 ・出張頻度:1ヵ月あたり1~2回程度

株式会社亜細亜情報システム

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
400~700万円
勤務地:
東京都品川区西五反田7-1-9 五反田HSビル7階

仕事内容:ITエンジニアの派遣営業(SES営業)として、既存顧客を中心に企業のIT課題をヒアリングし、最適な人材の提案・マッチングを行う業務をお任せします。単純な人材紹介ではなく、顧客・エンジニア双方の成功を目指したコンサルティング要素の強い営業ポジションです。深い顧客理解と信頼構築を通じて、長期的な関係を築き、継続的な案件提案・拡大につなげる役割を担います。また、営業戦略立案や資料作成、受注後のフォローまでトータルな営業活動に関与していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ITエンジニアの派遣・マッチングサービス(SES営業)およびITソリューション提案サービス。 《誰に対して売るのか(顧客)》 金融、電力、製造、運輸等の大手SIer顧客および関東圏の法人企業。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存取引先の深掘り営業を中心に、新規アプローチも含めた顧客管理・提案・受注フォローを実施。対面・リモートでの商談、資料作成や工程管理を通じた関係構築型営業。

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