更新日 / 2023年6月20日

株式会社エス・ピー・ネットワークコスメショップや大型量販店等での保安警備

業種：
その他サービス
職種：
清掃・警備・倉庫・ドライバー
勤務地：
首都圏の店舗(直行・直帰可) ※数店舗を担当していただきます。 ※東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県でのクライアント先企業での常駐勤務です。
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 老舗企業
  • 残業20時間未満
  • 学歴不問
  • 中途入社５割以上
  • 研修制度充実
  • 35歳以上OK
  • 各種手当充実
  • 複数名採用
  • 産休・育休取得実績あり
  • 経験不問
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1996年から続く、企業危機管理の専門会社。法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティングリーディングカンパニー！

当社は、実務対応支援等を通じて企業の危機管理を支援する、企業危機管理分野のリーディングカンパニーです。
創業以来、企業が直面した様々な不祥事対応を含め、直面する危機に対する実践的なサポートを数多く提供してまいりました。

国内でも希少な危機管理のリーディングカンパニーであり、企業の潜在的危機に、対してトータルソリューションを提供しています。
現在、業種規模を問わず、コンプライアンス経営、内部統制構築などに課題を抱える企業が増えており、マーケットは拡大を続け、数多くの経験則から、顕在化している危機対応以上に重要なのが、過去に収束した事案の再発生の可能性や今顕在化しつつある若干の危機を早期に再発見・検証し、その危機の発現回避行動を行います。

当社では、これこそが社会の要請に適合する企業危機管理の有り方であると提唱しています。
法務・労務・財務会計・広報・サイバー対策などの専門家等とのネットワークを最大限に活用しながら、実践的なコンサルティングと当社担当者自ら行う実務対応を通じて、企業を「護る」というビジネスモデルが他社にはなく、当社の最大の強みです。

仕事内容

店頭に並ぶ商品を不正に持ち出す方を追跡し、お店を出たところで近付いて、「恐れ入りますが…」と声を掛ける。コスメショップや大型量販店などの店内を巡回、商品ロス対策や不正行為への対応(店舗責任者の意向を基に、警察へ身柄を引き渡し、報告書を作成して会社に提出)などをお任せします。店舗ロスの防止をはじめ、置き引きの防止、悪戯行為の警戒、従業員のコンプライアンス違反のチェックに至るまで、あらゆる観点から店舗を守っていただきます！入社後は研修にて、しっかりと専門知識や仕事の段取りをレクチャーするので、初心者でも着実に一人前になれるようになっています。

＜具体的には＞
・施設／店舗／企業の巡回を通して、犯罪やトラブル等を抑止する環境作り
・施設／店舗／企業のリスク情報収集等の提案を行っていただきます。

【キャリア】
現場で経験を積んでいただいた後は、適性やご希望に応じて下記の職種にキャリアチェンジしていただく事も可能です。
■コンサルティング職
■リスク情報収集・分析職等へ
※社内資格研修は、入社後すぐに受講可能です。

ポイント

会社の魅力について
当社は、1996年創業の企業危機管理分野のリーディングカンパニーになります。業種業界問わず、企業の危機管理に対して、潜在的危機や突発的危機に対してプロフェッショナル集団が、対策・解決しています。年々、課題を抱える企業が増えており、マーケットは拡大を続けています。過去事例には、被害総額数億円の情報漏洩事故が起きた直後のクライアントに対して、1分1秒を争う中で危機管理体制を構築したプロジェクトなどもあり、大手企業とそこで働く人々の命運を左右する場面に立ち会う事もあるなど、その規模感や社会価値創出の実現は、大きな充実感や達成感に繋がるため、使命感の強い社員が多いことが最大の魅力だと思います。
働く環境について
現在当社で働いている “万引きGメン” (正確には「保安警備員」と言います)の先輩も、そのほとんどが未経験入社。そもそもあまり経験者が居ない仕事ですので、導入研修は手厚くおこないます。関連法令の基礎や「不審な人」の見分け方、私服警備員として働く上での基本ルール等を座学で覚えたら、次は先輩の働きぶりを見学。その後は「見習い期間」を経て一人立ちとなりますが、当面の間は先輩社員とチームで勤務していただきますので、安心してチャレンジできる環境です。

コンサルタントのコメント

矢部
株式会社エス・ピー・ネットワークは、業界におけるプロフェッショナルが在籍し、専門性の高いサービスを提供しています。月の残業時間も平均20時間程度とワークライフバランスを取ることもでき、長期的に働きやすい環境があるため、安定した企業で落ち着いて働きたい、幅広いサービスで顧客に寄り添った提案がしたい、使命感のある業務をしてみたい方にはおすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 1996年から続く、企業危機管理分野のリーディングカンパニーとして日々成長し続けております。今回業績好調のため、増員での募集です。
求める人材 ■高卒以上
■18～40歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【歓迎条件】
■責任感のある方
■正義感のある方
■人に興味がある方
■観察眼がある方
■ショップ（コスメショップなど）に溶け込める雰囲気の方
雇用形態 正社員
給与 300～350万円
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※入社時、原則3ヵ月、最大6ヵ月間の試用期間として契約社員での雇用となります。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回（当社規程による）
■賞与年2回（業績・評価による）
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■社内研修・OJT研修
■残業手当　
■従業員持株会
■法定外災害補償（労災上乗せ）制度
■リロクラブ　※レジャー・スポーツクラブなどの割引利用
■インフルエンザ予防接種補助2,000円
■健康診断年1回
■入社時健康診断代全額会社負担
■社内資格制度　※合格者には賞与時20,000円支給
休日/休暇 ■週休2日制（シフト制）
■冬期休暇（11月～2月の間でお好きな時に3日間）
■有給休暇（入社より6ヵ月後、法定10日+3日付与）
■慶弔休暇
■子の看護・介護休暇
■産前産後休暇
■育児休暇 ※取得実績あり
勤務時間 11:00〜20:00
※1日あたりの実労働時間は8時間になります。
※平均残業時間は月20時間程度（時間外手当は別途全額支給します）
※シフトにより多少前後する場合あり
勤務地 首都圏の店舗(直行・直帰可)
※数店舗を担当していただきます。
※東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県でのクライアント先企業での常駐勤務です。
最寄り駅 勤務地による
面接地 東京本社／東京都杉並区上荻1－2－1　Daiwa荻窪タワー
※一次面接はオンラインになります。

企業情報

設立 1996年3月
代表者 熊谷 信孝
資本金 1億円
従業員数 370名
事業内容 ■企業危機管理の専門会社。法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティング及び危機管理実践対応又、危機管理的警備の実施
事業所 ■東京本社／東京都杉並区上荻1－2－1　Daiwa荻窪タワー
■大阪支社／大阪府大阪市中央区北浜3－1－22
■福岡支社／福岡県福岡市中央区大名2－4－30
■名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅4－23－13
■札幌営業所／北海道札幌市中央区大通西15－3－12
■仙台営業所／宮城県仙台市青葉区一番町1－1－31 山口ビル7F
■沖縄営業所／沖縄県那覇市金城5－16－5
ホームページ https://www.sp-network.co.jp/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
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  • 5筆記テスト
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ダスキンほづみ

業種：
その他サービス
職種：
清掃・警備・倉庫・ドライバー
給与：
240～300万円
勤務地：
東京都府中市本宿町4-29-3　 ※各事業所での募集あり。

仕事内容：依頼のあった個人のお宅や、企業のオフィスなどをチームで清掃する仕事です。淡々と掃除するだけではなく、お客様とお話したり、接する機会も多く、きれいになった瞬間のお客様の驚く笑顔が一番のやりがいです。 ≪何を提供するのか（商品・サービス）≫ 換気扇や空調など、一般の方がなかなか手の届かないところを掃除します。 ≪誰に対して提供するのか（顧客）≫ 個人宅や企業オフィスに訪問し作業して頂きます。 ≪どのように提供するのか≫ 1日3～5件ペースで回り、1カ所にかかる時間は1～3時間程度です。またご依頼のあったお客様のところにお伺いして、見積もりや日程を調整する業務も行っています。

株式会社ワークスアプリケーションズ

業種：
Webサービス
職種：
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与：
500～700万円
勤務地：
東京都千代田区麹町 2-5-1半蔵門 PREX South 2F

仕事内容：当社では、「ArielAirOne」の製品を活用した顧客支援を担当する新たなメンバーを募集しています。このポジションでは、顧客が抱える業務課題に対し、当社の製品がどのように解決策を提供できるかを提案し、導入後のサポートも行っていただきます。顧客との密な連携を通じて、製品の効果的な活用方法を示し、課題解決を実現することが求められます。また、プロジェクト推進業務として、製品導入から保守まで幅広い支援を行い、顧客満足度の向上を目指します。求められるのは、製品知識を活かした提案力と、顧客との良好なコミュニケーション能力です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・ArielAirOne ArielAirOneは大手企業特有の”現場のこだわり”と”内部統制”を両立するグループウェアで、大手企業・官公庁・教育機関などのワークスタイル変革・コラボレーション促進・コミュニケーションの改善を通じて生産性の向上に貢献する業務アプリケーションです。 【導入事例】 アルプス物流株式会社 Microsoft 365を併用しながら、複雑なワークフローのシステム化を「ArielAirOne」で実現 ＜課題＞ ・相互に連携するような機能がなく、掲示板やアプリケーションも一つひとつが独立した形で存在していて、すっかりサイロ化していた ・複雑なワークフローを作る機能が不十分だったため、全面的に使うことが難しかった ＜導入効果＞ ・「Microsoft Office 365」を採用し、電子会議室や社内通知を活用した、ポータルにより社内コミュニケーションが促進 ・複雑なワークフローが作れる基盤を備えたArielで、特殊な作りも実現できた 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・国内外の大手一流企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ArielArieOneの顧客支援窓口として、お客様に対して主に以下の業務を行って頂きます。 ・製品を用いた顧客課題へのソリューション提案 ・製品活用における事例紹介 ・各種プロジェクト推進（導入・保守等） 《働き方について》 ・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、時間に縛られず働ける「フレックス」や、「リモートワーク」など、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。 ・自ら提案して仕掛けていく文化が強いので、自律して動ける方が馴染みやすい環境です。

株式会社日本アレフ

業種：
メーカー（機械・電気・電子）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
471～561万円
勤務地：
本社／東京都港区芝2-14-5 芝千歳ビル8F 名古屋支店／愛知県名古屋市名東区一社3-96 ルーブルビル5F 大阪支店／大阪府吹田市江の木町17-1 コンパーノビル4F

仕事内容：大手～中小企業まで、電子部品のルート営業をお任せします。精密部品を取り扱うメーカーとして、自社工場を持ち製品の企画から販売までをトータルで手がけ、製品の機能性や耐久性、そしてサイズなどを顧客のニーズに合わせて自在にカスタマイズすることが可能です。ただ、そのようなオンリーワンの商品開発だけではなく、自動車や家電製品、公共施設など、身の回りのあらゆる機器においても同社の製品が使用されていることも多いため、幅広く多角的な提案力が必要となります。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・リードスイッチ └水道メーター、バイク・自転車のスピードメーターなどの回転検知に採用 白物家電の扉や蓋などの開閉検知に採用 ・磁気センサ └エアバッグ用センサ、アンチロックブレーキシステム用センサなど、自動車の安全運行に欠かせない装置に採用 ・フォトセンサ └複写機、プリンタ関連機器、ATMマシンなどに採用 《誰に対して売るのか（顧客）》 自動車、家電、住設機器、OA機器、金融機器などの製造を行う大手～中小企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・新規営業（3～4割） ・既存営業（6～7割） 入社当初は、商材の勉強から始まり慣れてくると先輩社員の同行などと研修やOJTなどの教育体制は充実しております。担当の顧客も始めは先輩社員から引継ぎとなり2～3年目頃から新規開拓なども行って自身の担当数を増やしていきます。平均の担当顧客数は約10社。出張などもありますが訪問先によって、電車移動や営業車などで先輩社員と同行するところから始まります。早い方ですと1年ほどで独り立ちすることが可能でございます。将来的にはリーダーや管理職など、当社営業部門の中心を担っていただきたく、そこに挑戦したいという意気込みを持った方からのご応募をお待ちしております。実績として3年目で課長になられた方もいらっしゃいます。

荻野化成株式会社

業種：
商社（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～500万円
勤務地：
東京支店／東京都大田区東六郷2-1-8 府中営業所／東京都府中市白糸台3-26-8 本社／神奈川県横須賀市内川1-6-4 横浜支店／神奈川県横浜市港南区港南台2-8-5 茨城営業所／茨城県土浦市文京町1-19

仕事内容：東京エリアにある建築（主に大規模修繕業者）、塗装会社に対して、当社で扱っている「塗料」や「防水材」を中心とした建築資材のルートセールスをお任せします。 「塗料」や「防水材」は、ニーズによって様々な用途となるため、顧客の希望をしっかりとヒアリングし、約30000点ある商材の中からニーズに沿った商品の提案を行います。 当社は、塗料の専門商社として40年の歴史があり、ノウハウも保有しているため、顧客の希望に応えることが可能です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・「塗料」や「防水材」などの建築資材 「塗料」や「防水材」は、建物の保護・美粧にとって不可欠な資材です。 そのため、私たちの暮らしの快適さを保つために、住宅・商業施設・ビル・マンションなど、生活のいたる場所に塗料や防水材が使われています。 また、新築の建物だけに必要ではなく、経年劣化によるリフォームなどでも定期的に使用されるため、生活に非常に密接しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 東京都エリア建築（主に大規模修繕業者）、塗装会社 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客が中心の営業スタイルです。 建築（主に大規模修繕業者）、塗装会社といった既存顧客と定期接点を取る中で関係構築をし、塗料・塗装に関するお困りの点を全て解決し、塗装のプロをバックアップいたします。 暮らしに欠かせない建物は、経年劣化により、定期的な補強・塗装によるメンテナンスが必要となります。劣化状況や建物構造に合わせた適切な塗装が必要です。 しかし、塗料には様々な機能や色味の違いがあり、顧客も全てを把握しているわけではありません。だからこそ、塗装のプロをバックアップする当社が必要とされています。 ▼具体的な業務内容 ・既存顧客への訪問、提案営業 ・塗料、その他関連資材販売の付帯業務 ・商材使用現場での打ち合わせ対応 ・見積書等の営業資料の作成 《組織》 東京支店：営業11名 府中営業所：営業3名

株式会社アイヴィジョン

業種：
Webサービス
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス
給与：
400～600万円
勤務地：
東京都渋谷区恵比寿3-3-3 RABANKA3 2F

仕事内容：上場企業向けサービスのコンサルティング営業を行っていただきます。クライアントの新規開拓から、既存顧客のアフターフォローまで、会社の顔として上場企業の担当者と直接やり取りを行う会社の中核となる業務です。新NISAが始まり､投資が今まで以上に身近になった昨今､弊社では､上場企業から投資家への情報開示支援を行っており､上場企業が行う決算説明会をWEB配信するシステムと映像を融合させたサービスを提供しています。お客様や視聴者（投資家）から喜んで頂けるだけでなく、スキルアップや成長にも繋がり、やりがいを感じることができます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 4つの動画関連プロダクトがあります。 ・IR動画配信：SmartVision IR ・会社説明サービス説明等：SmartVision ・企業向け映像eラーニング：SmartVision MEL ・採用向け動画配信：SmartVision りくる 《誰に対して売るのか（顧客）》 上場企業が対象となります。 現在は大手企業を中心に50社以上に導入されております。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 上場企業向けのコンサルティング営業を担当し、開拓から既存顧客のフォローを行います。 具体的には下記業務をお任せします。 ・新規先開拓（アウトバウンドコール、DM作成、プレゼン（対面／Web）等） ・既存先フォロー(更新・アップセル提案含む) ・制作チームとの連携 ・各種戦略立案・実行 ・提案資料等作成

株式会社Scale Management

業種：
教育（予備校・塾・通信）
職種：
反響営業・カウンターセールス
給与：
360～2,000万円
勤務地：
東京都渋谷区猿楽町4-10 HAMMER by co-ba 2F

仕事内容：当社の体験型キャリアコーチングサービス「スケマネ」のコンサルタントとして、学生との継続的なコミュニケーションを通じて関係性を作り、提案、交渉、契約のクロージングまで一気通貫で行っていただくポジションです。学生一人ひとりの人生に向き合い、スケマネが提供できることのプレゼンを行い、契約の締結まで行います。担当学生の理想の実現の為に伴走し、サポートしながらサービスのお申し込みをいただくことがミッションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 体験型キャリアコーチングサービス「スケマネ」 《誰に対して売るのか（顧客）》 大学生 《どのように売るのか（営業スタイル） 大学生と面談を行い、サービスの契約まで行います。学生はイベントなどの送客がメインとなります。 1件の契約を得るために、だいたい3～4回面談を行い、その方の課題や成し遂げたいことをヒアリングしていきます。 月間で100面談くらいを行っていただきます。 主な仕事は下記の通りです。 ・悩みや課題のヒアリングと分析 ・サービス紹介・ご提案 ・クロージング ・契約締結とお支払いについてのご案内と手続き ・社内への入会学生の情報連携 ・学生へのこまめなフォロー 《サービスの特徴》 個人から料金をいただくビジネスモデルのため、個人に100％向き合った本質的な支援ができます。 その反面入会を迷われる方も多いですが、「○○さんがあの時に背中を押してくれたから変わることができました」とサービス卒業時に涙を流して感謝されるなど、人生の大きな意思決定に関わることができる仕事です。 利用者の満足度も「95％」と非常に高く、自信を持ってお客様にご提案いただけるサービスです。

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