更新日 / 2022年12月6日
株式会社グローバンスSNSを活用した提案営業
- 業種:
- Webサービス
- 職種:
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地:
- 本社/東京都新宿区大久保1-2-17 新宿サンエービル6F
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 学歴不問
- 中途入社5割以上
- 筆記試験なし(能力テストなし)
- 転勤なし
- 運転免許なし可
今話題のSNSマーケティングでお客様の集客課題を解決します!
当社はメディア事業、コールセンター事業、マーケティング支援事業の3事業を展開しております。
設立から10年以上が経ち、現在を第二創業期と位置付けています。
未開の地へ恐れず果敢に挑みマーケットを自ら開拓し、自分たちが事業をつくる、プロダクトを創り、世界を驚かしていく、そんなマインドを持ちながらさらなる成長を遂げるべく、日々成長を続けております。
元々はコールセンター事業からスタートし、ここまで着実に成長を遂げておりますが、新たな取り組みとして、今回の募集ポジションにもなっているマーケティング事業をスタートさせました。
現代においてSNSは企業の集客には欠かせない存在となっております。
消費者は、SNSを主軸に情報収集を行い、モノを買っています。それにも関わらず、どのようにSNS戦略の設計と実行をすればいいのか分からないなどの問題に苦しんでおられる企業様は多く見受けられます。その中で、SNSマーケティングの戦略設計、実行に長けている当社が、認知獲得〜購買〜ファン化まで一気通貫で支援し、お客様の事業成長を実現いたします。
仕事内容
お客様の集客に特化した運用をメインに提案しており、ツールとしてはインスタグラムをメインに提案を行っていきます。
基本的には新規のお客様をご担当いただき、テレアポや問い合わせなどの対応をしていき、受注後は一部SNSの運用なども一緒に考えていくので、SNSの提案から運用まで知識を身に付けることができます。
《何を売るのか(商品・サービス)》
・SNSマーケティング(主にインスタグラム)
《誰に対して売るのか(顧客)》
・SNSでの集客に課題を抱えているお客様
∟BtoC企業を中心に、美容・コスメ、アパレル、食品メーカー、WEBサービスなど様々な業界のクライアントがおります。
《どのように売るのか(営業スタイル)》
基本的に新規のお客様をメインにアプローチしていただきます。
営業スタイルとしては展示会などの出席や、顧客リストへのテレアポなどがメインになりますが、自分の営業スタイルで自由に営業活動ができます。
例えば、楽天やBASEなどに出店している企業様を自身で見つけアプローチしたり、お客様の紹介でアポを取得するなど様々な手法でアプローチが可能です。
ポイント
- 会社の魅力について
- 当社はお客様の集客に特化して、SNS運用の提案を行っております。特徴としてウィンザー効果を用いた、新しい運用スタイルというのを用いており、第三者の目線に立って、集客の方法を企画する新しいSNSの運用スタイルを取っております。製品の情報を直接的に宣伝するのではなく、ユーザーが求める情報を展開したり、集客の基盤を大事にし、運用しております。お客様ごとにカスタマイズしたサテライトサイトを作成し、お客様の集客最大化に向けて支援をしております。
- 働く環境について
- 若手からベテランの方まで様々な方が在籍しており、代表との距離も近く意見や分からないことなどは言いやすく、風通しの良い環境です。また、当社はまだまだ成長を遂げていくベンチャー企業のため、若いうちから裁量権を持ち様々なことにチャレンジできる環境がありますので、ビジネスマンとして成長できる環境が整っております。配属部署は現在3名で行っており、少数精鋭のため、部署内での連携はもちろん、SNSの運用を行っているチームともお客様の情報共有などしっかり行うため、チームワークも抜群です。
コンサルタントのコメント
- 阿部友
- 同社は集客に特化したSNSマーケティング支援を行っております。まだ事業スタートして年数は浅いですが、順調に顧客も増えてきており、さらなる成長を続けていきます。現代ビジネスにおいて、なくてはならないSNSマーケティング・運用を裁量権もって学べるのは非常に魅力だと思います。SNSやマーケティングに興味がある方、営業として成長していきたい方にはおすすめです!
募集要項
募集の背景 | 新規事業を立ち上げ、軌道に乗ってきたためさらなる事業拡大を狙い新たなメンバーを募集しております! |
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求める人材 | ■高卒以上 ■新規営業の経験がある方 ■22~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標数字に対してコミットできる方 ■自身で考えて行動できる方 ■ベンチャーマインドのある方 ■新しいことにも積極的に挑戦したい方 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 350~600万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
福利厚生/待遇 | ■昇給あり ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(上限2万円) ■時間外手当 ■産休・育休制度あり |
休日/休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■GW休暇 ■夏期休暇 ■アニバーサリー休暇 ■介護休暇 《年間休日120日》 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※月平均残業時間10~20時間 |
勤務地 | 本社/東京都新宿区大久保1-2-17 新宿サンエービル6F |
最寄り駅 | 本社/東京メトロ「東新宿駅」徒歩3分 |
面接地 | 同上 |
企業情報
設立 | 2009年7月 |
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代表者 | 坂出 雷太 |
資本金 | 38,810,000円 |
従業員数 | 40名 |
事業内容 | ■メディア事業 ■マーケティング支援事業 ■コールセンター事業 |
事業所 | ■本社/東京都新宿区大久保1-2-17 新宿サンエービル6F |
ホームページ | http://www.growvance.co.jp/ |
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3つの理由
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選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
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【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
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