更新日 / 2024年1月22日

株式会社BEYOND BORDERS不動産業界向けRA

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
勤務地：
東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 未経験歓迎
  • 各種手当充実
  • 学歴不問
  • 資格取得支援あり
  • 中途入社５割以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • リモートワーク
  • 複数名採用
  • 研修制度充実
  • 書籍購入費補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 20時以降面接可能
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
  • 第二新卒歓迎
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海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー！

当社は、グローバル不動産事業を展開しているベンチャー企業です。
2022年8月には、ライフサービスプラットフォーム事業を展開する株式会社じげんの子会社となり、同社の主力事業である求人・不動産情報領域でシナジーを見込み、さらなる事業成長実現を目指しています。

現在は主に2つの事業を展開し、海外不動産事業では、日本最大級の海外不動産検索ポータルサイト「SEKAI PROPERTY」の運営と不動産売買仲介を行っています。「SEKAI PROPERTY」は物件掲載数約6万件、会員数2.5万人を誇り、世界12カ国の不動産を検索できるWEBサイトです。検索した物件購入のご相談、購入の手続きから管理・売却までをお客様の国に合わせた言語にてワンストップでサービス提供しています。

また、人材紹介事業では、不動産業界特化型転職プラットフォーム「リアルエステートWORKS」の運営と人材紹介を行っています。2022年10月には登録者数12,000名を突破。業界の企業成長フェーズに合わせた人材の確保問題を解消すべく、業界経験者や不動産業界を目指す方々のニーズに合わせてマッチングを行い、Googleでの口コミ評価も高く、質の高いキャリアアドバイスと手厚いサポートに定評があります。

仕事内容

国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」における、企業側の人材採用の要件ヒアリング、両者のマッチングをお任せいたします。企業様の採用のお悩みに寄り添いながらも本質を見極め、業界特化のエージェントだからこそできる正しい情報・知識を共有していただきます。具体的には、既存企業向けメルマガの実施や求人内容の確認やすり合わせ、採用状況等の定期的なフォローなどをお任せいたします。人事の方にアドバイスを行いつつ採用へと繋げる「コンサルティング営業のスペシャリスト」として成長できます。

《何を売るのか（商品・サービス）》
不動産業界に特化した人材紹介サービス「リアルエステートWORKS」

《誰に対して売るのか（顧客）》
採用に課題のある不動産企業の経営者・人事上層部

《どのように売るのか（営業スタイル）》
・既存企業向けメルマガの実施
・求人内容の確認やすり合わせ
・採用状況等の定期的なフォロー
・既存企業の募集要項コンサルティング
・問い合わせ対応

業務に慣れてきたら、
・インターンのマネジメント
・新規施策の発案・企画・実行 等
今後のキャリアビジョンを見据えたステップをご準備。向上心がある方はどんどん応援します！

ポイント

会社の魅力について
不動産市場は世界で200兆円を超える巨大市場ですが、情報の非対称性が大きかったり、昔ながらの慣習や不動産取引に関わる人の負も多く残る業界です。当社は、それらをチャンスと捉えてITを駆使し、提供する仕組みやサービスでワクワクする未来を不動産領域で叶えたいという想いで2015年に創業しました。海外不動産ポータルサイトの運営、不動産売買仲介の2事業から始まり、そのノウハウや業界課題をもとに、2019年には不動産業界に特化した「リアルエステートWORKS」をスタートさせました。2022年には上場子会社となり、会社の文化が変わるフェーズですので、自分たちで会社の基盤を作っていく実感が持てる環境です。
働く環境について
当社は、東京を中心にマレーシアとカンボジアに拠点があります。ご自身のキャリアビジョンや所属チームに合わせて決まりますが、東京からの海外出張の機会もあります。社内では日本語でのコミュニケーションが中心ですが、外国人社員が在籍しているため、全社会議などで同時通訳を行う機会や、海外との取引の際は、英語を使う機会もあるので、グローバルな環境に身を置けます。また、当社は社員それぞれの成長を会社の成長と捉えています。ビジネス図書買い放題制度や、隔週で上司と1on1を行っていたりと成長を促すための教育制度があり、社員同士がお互いに高め合える取り組みをしております。

コンサルタントのコメント

矢部
不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください！

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■学歴不問
■営業経験1年以上（法人・個人・販売業含む対人の営業経験）
■上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方
■職務経歴書を丁寧に書いている方（敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方）

【歓迎要件】
■お客様との長期的な関係構築営業経験がある方

【求める人物像】
■人の人生に寄り添い携わりたい
■ベンチャー企業でスピード感持って成長したい
■経験を活かしてキャリアチェンジしたい
■ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい
雇用形態 正社員
給与 400～600万円
※経験や年齢に応じて変動致します。
【想定年収】
27歳（経験1年）年収480万円
28歳（経験2年）年収540万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■営業手当
■資格手当（宅地建物取引士免許保持者：月15,000円）
■レベルアップ手当
■各種試験受験料会社負担（宅地建物取引士免許受験料、TOEIC受験料等）
■ビジネス図書買い放題制度（ビジネス書籍代会社負担）
■クロスボーダーワーク（国内外、好きな場所で働けるワーケーション制度）
■クロスボーダーバケーション（国内外（自社商圏）での旅費の一部を補助する制度）
■不動産購入／賃貸時（仲介手数料割引）
■海外出張費負担
■TOEIC受験料負担
■コロナワクチン接種休暇（ワクチン接種時、最大2日間の休暇取得が可能。ご家族の接種同行や看護等も対象）
休日/休暇 ■週休2日制（シフト制）※平日2日、平日1日＋土日1日、土日など組み合わせ可能
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産休育児休暇
《年間休日125日》
勤務時間 10:00～19:00
※月平均残業時間20～30時間程度
※20:30完全退社
※基本的には出社となります
勤務地 東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
最寄り駅 各線「神泉駅」徒歩8分
面接地 同上

企業情報

設立 2015年7月
代表者 遠藤 忠義
資本金 3976万円
従業員数 72名
事業内容 ■海外不動産情報ポータルサイト運営
■不動産事業に特化した人材紹介事業
事業所 ■本社／東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
■虎ノ門オフィス／東京都港区虎ノ門3-4-8
■マレーシアオフィス／C-02-10, i-Tech Tower, Cyber 6, Jalan Impact, 63000 Cyberjaya, Selangor, Malaysia
■カンボジアオフィス／14th Floor, Exchange Square, Building 19&20,Street 106, 12202 Phnom Penh, Cambodia
ホームページ https://beyondborders.jp/
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エイプエージェントが選ばれる
３つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果（合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング）をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接（1～2回）
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ゼネラルパートナーズ

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
380～430万円
勤務地：
本社／東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9F

仕事内容：障がいのある求職者のパートナーとして、求職者のキャリアやスキルに合わせて個々に合った会社・職種を紹介していきます。履歴書の書き方や面接対策等、一連の就職・転職活動におけるアドバイスを行い、入社までをサポートしていく仕事です。転職者の希望や想いにしっかりと応える丁寧なカウンセリングを心がけながら、適切な情報提供・アドバイスを行い、社内の企業営業職とコミュニケーションをとりながらしっかりマッチングを行っています。入社後は1ヶ月～3ヶ月程度OJT・OFFJTにて、メンバーがしっかり教えますのでご安心ください。 《何を売るのか（商品・サービス）》 障がい者支援に特化した人材紹介サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 障がいをお持ちの転職希望者 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・転職希望者と電話やオンラインで面談を実施し、これまでの経歴やスキル、転職希望内容、障がい内容など細かくヒヤリング ・必要に応じて市場の動向等もお伝えしながら、ベストな転職活動を提案 ・社内でマッチングを行い、その方にマッチする求人を紹介 ・応募書類作成のサポート、面接対策等の実施 ・選考過程の日程調整や情報整理 ・上記以外でサービス改善・業務改善等

アクシスコンサルティング株式会社

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
460～600万円
勤務地：
東京本社／東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F 大阪オフィス／大阪府大阪市中央区本町4‐2‐12 野村不動産御堂筋本町ビル9F‐03

仕事内容：当社は転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っています。今回のポジションでは人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案していただきます。トータルソリューション提案を実現するために、まずはキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー（法人営業）、フリーコンサルのいずれかに従事いただきます。 ご入社から2～3年はCA、RA、フリーコンサルを幅広くご経験いただき、人材ソリューションコンサルタントとして本質的な課題解決に取り組み、価値提供するための地力をつけていただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 大手コンサルファーム出身のコンサルタントに特化した転職／独立／兼業（副業）の支援サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 大手コンサルファーム出身のコンサルタントを採用したいと考える様々な企業 大手コンサルファームのコンサルタント出身者 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ①リクルーティングアドバイザー（以下、RA） コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。 ・クライアント企業様の経営者／役員／人事部門責任者との商談（経営／事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等） ・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案 ・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施 ・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー） ・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業　等 ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89 ②キャリアアドバイザー（以下、CA） 求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立／兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。 ・求職者のスカウト ・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング） ・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業／求人、ソリューションのご提案 ・選考対策（履歴書／職務経歴書の添削、面接対策） ・選考スケジュールの調整 ・選考結果の通知、フィードバックの共有 ・オファー条件の交渉（年収／タイトル／入社月 等） ・退職活動フォロー ・入社後フォロー ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410 ③両面／アカウントエグゼクティブ（以下、AE） 両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。 一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。

アクシスコンサルティング株式会社

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
460～600万円
勤務地：
■東京本社／東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル9F-03

仕事内容：適性に応じCAまたはRA、もしくは両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と大手コンサルファーム出身のコンサルタントの転職活動をご支援していただきます。 具体的な仕事内容は、グループからの紹介による新規案件獲得や候補者との面談、コンサル会社や事業会社から相談された仕事にフィットする人材アサイン、既存クライアント拡販に向けた案件獲得となります。両面型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、候補者様の特性を見極めて紹介できることが特徴です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 大手コンサルファーム出身のコンサルタントに特化した転職／独立／兼業（副業）の支援サービス ・人材紹介（コンサルティングファーム向け、事業会社向け） ・フリーコンサル（フリーランス） ・スポットコンサル（副業・兼業のデジタルプラットフォーム） └コンサルティング業界において当社は高い紹介実績を有しており、大手ファーム在籍のコンサルタントの4人に一人が人材登録しているデータベース有しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・大手コンサルファーム出身のコンサルタントを採用したいと考える様々な企業（RA／両面） ・大手コンサルファームのコンサルタント出身者（CA／両面） 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ①リクルーティングアドバイザー（以下、RA） コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。 ・クライアント企業様の経営者／役員／人事部門責任者との商談（経営／事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等） ・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案 ・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施 ・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー） ・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業　等 ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89 ②キャリアアドバイザー（以下、CA） 求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立／兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。 ・求職者のスカウト ・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング） ・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業／求人、ソリューションのご提案 ・選考対策（履歴書／職務経歴書の添削、面接対策） ・選考スケジュールの調整 ・選考結果の通知、フィードバックの共有 ・オファー条件の交渉（年収／タイトル／入社月 等） ・退職活動フォロー ・入社後フォロー ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410 ③両面／アカウントエグゼクティブ（以下、AE） 両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。 一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。

株式会社MS-Japan

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
380～450万円
勤務地：
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F

仕事内容：RAの業務を一部分割して役割分担する等、主に書類作成やマッチング業務の面でRAを支え、成約に向けて主体的に対応していただくリクルートプリセールスをお任せいたします。当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。また、当事業部については、RAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。 《業務内容》 ・経営課題のヒアリング ・商談への同席、議事録作成 ・求人票の作成 ・求職者様への求人紹介 ・候補者の推薦～選考コーディネート ・面接などの日程調整フォロー ・その他、付随する事務業務　等 介在価値高く求職者へのフォローを行っていただく仕事となります。その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。

アイムファクトリー株式会社

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
480～700万円
勤務地：
東京本社／東京都千代田区麹町3-2 麹町共同ビル3階 大阪支社／大阪府大阪市中央区北浜3-5-22 オリックス淀屋橋ビル4階

仕事内容：転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランスを支援するフリーランス支援事業部にて、リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザーをお任せします。具体的には、リクルーティングアドバイザーは、企業担当として新規の案件や、問い合わせに対し対応、キャリアアドバイザーは、求職者を担当し、求人に応募してもらうための情報提供・カウンセリングなどご対応してもらいます。ご経験や適性により、リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザー、両面いずれも可能です。 人材業界は、世の中の業界の中で唯一商材に「心」がある業界です。心がある商材をうまくマネージメントしながら顧客へ提案しなければなりません。その人材業界の中で最も「単価」が高く、人の幸せに直接関係するからこそ、最も難しく、やりがいのあるポジションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 人材紹介サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・転職を考えている『求職者』 ・採用を考えている『企業』 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・リクルーティングアドバイザー：企業担当として、新規顧客の開拓、求人票作成、採用のプロセス管理、問い合わせに対応。 ・キャリアアドバイザー：求職者を担当し、情報提供・カウンセリングなどに対応。 《このポジションの魅力》 ・当社はIT／テック領域に特化をしており、未来の当たり前を作るような企業が多いので非常にワクワクする環境があります。 ・「社会に変革をもたらすヒトと企業を加速する」という企業理念があり、これは『変革を起こすヒトと企業を繋げることで「日本のイノベーションの発展に、貢献していく」』ことを意味しており、Mission（繋げる）／Vision（貢献する）を大事にしているカルチャーがあります。 ・RA／CAが中心のメンバーですが、事業企画／CFO／エンジニア／ディレクターなどのビジネスサイド以外のメンバーも多数在籍しています。そのため、The 営業会社ではなく、多種多様な職種の方々が混在するカルチャーです。 ・クライアント(採用企業)がスタートアップやベンチャー企業も多く、最新トレンドを追いかけているため、スピード感が早く要求水準も高いです。そのため自ずと取り組むべき仕事への姿勢も重要になってきます。 ・IT／テック領域に強みを持つ人材紹介会社として13年間の歴史があり、何度も使用してくださる技術者も増えてきました。つまり、優秀な登録者を抱えることもできており、商材（登録者）には自信を持っています。 ・人材紹介会社の中のIT／テック領域においては業界3位以内にいるため、無謀な新規開拓というより、自然と案件が舞い込んでいるブランドを構築することができています。 ・当社はこれまで他の人材紹介会社からはご紹介がないテックベンチャー企業も多くご紹介しており、この事実だけでも社会貢献ができていると感じます。

株式会社BOX

業種：
人材紹介
職種：
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与：
350～600万円
勤務地：
東京／東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2F 福岡／福岡県福岡市中央区天神2-5−28 西通りセンタービル 6F The CompanyDAIMYO

仕事内容：スタートアップベンチャー企業に特化した採用支援を行う当社にて両手型エージェントとしてご活躍いただきます。企業側（RA）／求職者側（CA）を共に担当いただく両面スタイルをとっており、入社後まずはCAとして経験を積んでいただきながら、徐々にRAとしてベンチャー・スタートアップ業界を中心とした多岐に渡る業界のクライアント様と折衝を担当いただきます。また、採用支援事業部だけでもこの2年で4つの新規事業などのプロジェクトが立ち上がっており、ご希望と熱量に応じてご担当いただくことも想定しております。プロジェクト責任者についても、手を挙げたメンバーに任せており、いわゆる大きい裁量権をお持ちいただけます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 スタートアップベンチャー企業特化の転職支援サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 キャンディデート スタートアップ企業経営陣 《どのように売るのか（営業スタイル）》 月あたり約10～15名の幅広い求職者を担当し、対面／電話／オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。 主な転職支援の流れは以下の通りです。 （1）スカウト等による求職者獲得 （2）面談＆求人提案 （3）履歴書・職務経歴書の添削 （4）エントリー＆日程調整 （5）面接対策 （6）年収交渉 コーチングノウハウをもとにした多角的な質問や思考のフレームワークを使用し、徹底的に自己分析を支援します。 非常にレベルの高い自己分析ができることで、納得感のある転職先の選定が可能になり、その転職先選びのプロセス自体が選考対策につながります。 また、一般的なエージェントの面接対策が1～2回程度なのに比べ、私たちは基本的には5～8回。 ご希望される方には20回を超える面接対策を行うこともあります。 対策内容も、転職を希望する企業と転職者一人ひとりにあわせて調整し、万全な状態で面接に挑めるようサポートします。 一般的な書類選考の通過率は約30％、面接からの内定率も30～50％程度と言われていますが、当社の転職エージェントを利用された方の書類選考率は74.3%、内定獲得率は72.7%と一般的な通過率と比べて非常に高くなっています。

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数ございます！
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