更新日 / 2025年12月15日

株式会社ヤマトメタル産業用機械向け金属部品の営業

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
千葉県柏市十余二242-9
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 業界未経験歓迎
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 資格取得支援あり
  • 自動車・自転車通勤可
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長年の経験と確かな技術で信頼を築き産業を支える老舗企業です。

株式会社ヤマトメタルは、1900年(明治33年)に日本初のメタル製造会社として「ヤマトメタル商会」として東京・月島で創業しました。日本近代化の大きな原動力となった重機械産業の発祥地で生まれた当社は、以来100年以上にわたり、メタルメーカーとしての確かな技術力を駆使し、各種メタルの製造・販売を行う「メタル屋」として産業界を支え続けています。昭和43年には千葉県柏市に移転し、平成5年に現在の社名である株式会社ヤマトメタルへ改称。長い歴史の中で培った経験と技術力が、同社の揺るぎない基盤となっています。

当社の強みは、鋳造から加工、組み立てまで一貫した生産体制と熟練技術者による精密加工技術にあります。産業機械部品、精密機器部品など幅広い分野に対応し、国内有力企業との取引実績も豊富です。これらの実績は、単に製品を納めるだけでなく、設計段階から材料選定、加工、仕上げまで一貫した提案力と高い技術力の証明でもあります。

また、当社は技術継承や人材育成にも力を入れ、次世代の技術者を育てる体制を整えています。長年培った「確かな技術で社会に貢献する」という理念は、社員一人ひとりが誇りを持って働く企業文化にも反映されています。

創業から100年以上、老舗としての歴史と信頼、熟練技術に支えられた株式会社ヤマトメタルは、今後も産業界の多様なニーズに応え続け、精密金属加工の分野で高い価値を提供し続ける企業です。

仕事内容

技術営業として、当社が提供する各種軸受メタル製品を、顧客の図面・ニーズに合わせて提案していただくポジションです。すべての製品がオーダーメイドであり、製品仕様の理解から提案、見積作成、製造部門との調整、納品、アフターサポートまで一連の工程に関わるため、技術知識と丁寧なコミュニケーションが求められます。入社後は製品理解のための研修に加え、工場での製造工程研修を行い、加工方法や素材特性などを習得。その後はOJTとして先輩営業に同行し、半年ほどで一通りの業務を担当できるレベルに育成されます。国内営業が中心ですが、今後は海外との協業が進むため、徐々に海外関連業務への挑戦機会も広がります。技術を武器に、顧客のモノづくりを支えることが出来る重要なポジションです。

《何を売るのか(商品・サービス)》
ホワイトメタル、銅合金、低融点合金などを用いた各種「軸受メタル」および加工品
※特に、船舶用ディーゼルエンジン、発電プラント、ポンプ・モーター・変速機などの回転機械向けすべり軸受

《誰に対して売るのか(顧客)》
・国内の大手重工メーカー・専門機械メーカー(例:重工業グループ、造船、発電、機械メーカーなど)
・将来的には海外メーカーとの協業・輸出先顧客(海外メタルメーカーや、輸出先のエンドユーザー含む)

《どのように売るのか(営業スタイル)》
・設計図や顧客のニーズをもとに最適な軸受メタルの仕様を提案
・見積作成、価格・納期調整、原材料手配、製造部門および外注先との折衝
・製造後の納品〜アフターサポート対応
・国内営業をベースとしつつ、将来的に海外との取引や協業に携わる可能性もございます。

ポイント

会社の魅力について
当社の魅力は、創業から100年以上続く軸受メタル専門メーカーとしての高い技術力と、すべてオーダーメイド対応という独自性にあります。大量生産とは異なり、顧客ごとに異なる仕様や用途に合わせた製品を提供しているため、設計・加工・品質管理のどれを取っても高い専門性が求められます。その技術力を背景に、大手重工メーカーから長く信頼され続け、多様な産業機械の“心臓部”を支えてきました。また、製品の6割が海外向け製品に使われている点も特徴で、国内市場だけに依存しない安定した需要を持っています。これまで国内中心の営業体制でしたが、今後は海外メーカーとの協業による国際的なサポートネットワーク構築を目指しており、企業として新たなステージへ進んでいます。老舗としての品質力と、成長局面にあるチャレンジ精神を併せ持つ企業です。
働く環境について
働く環境としては、従業員数30名規模の少数精鋭で、部署間の距離が近く相談しやすい社風が特徴です。営業部門は工場とも密に連携しており、製造工程・仕上がり・加工方法などをすぐに確認できるため、技術営業としての理解を深めやすい環境です。入社後の研修も手厚く、製品理解や現場研修、OJTなど段階的に学べるため、未経験からのスタートでも安心して成長できます。社内にはベテラン社員も多く、技術に関する知識を惜しみなく共有してくれる文化があります。一方で、少人数組織ならではの裁量の大きさもあり、自分が担当した案件の成果がダイレクトに感じられる点も魅力です。加えて、将来的には海外とのやり取りが増える可能性があるため、技術×国際業務の両方に関わりたい方にとっては、キャリアの幅を広げられる職場環境です。

コンサルタントのコメント

柳井
同社は100年以上続く老舗メーカーとして、国内の大手重工メーカーから根強い信頼を得ている技術集団です。製品はすべてオーダーメイドで、顧客の図面や用途に合わせて製造されるため、単なる営業ではなく、技術理解をベースにした提案型の営業を担うことができます。営業・製造の距離が近く、社内でいつでも職人に相談できる体制が整っている点は、技術営業として成長したい方にとって非常に魅力的です。また、同社は長い歴史を持ちながらも、今まさに“事業拡大期”に入っている企業でもあります。国内メーカーの海外輸出が多い現状を踏まえ、海外のメタルメーカーとの協業体制構築や、輸入・輸出販売の強化を進めており、今後は海外案件に関わる機会も増えていきます。安定性と成長性の両方を兼ね備えた環境のため、腰を据えて働きながら新しい挑戦をしたい方に最適です。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■学歴不問
■普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なビジネスマナーを理解している方

【歓迎要件】
■営業未経験歓迎(BtoBでの折衝経験)
■機械の構造・図面が理解できる方
■技術や金属加工への興味がある方
■海外との取引に興味がある方

【求める人物像】
■機械や技術に対する興味を持ち学習できる方
■顧客と誠実に向き合い、丁寧な対応ができる方
■調整業務に強く、製造部門との連携が得意な方
■老舗企業の品質基準を理解し尊重できる方
■安定基盤の中で、新しい挑戦にも前向きな方
雇用形態 正社員
給与 300~500万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■自転車通勤可
■服装自由
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■従業員専用駐車場あり
■健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
休日/休暇 ■週休二日制(土日・祝)
※案件の受注状況により、休日の出勤が発生する可能性があります。
■夏季休暇・年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■その他休暇
《年間休日121日》
勤務時間 8:30〜17:25(実働8時間)
※残業はほとんどありません。
勤務地 千葉県柏市十余二242-9
最寄り駅 各線「柏駅」路線バス15分、つくばエクスプレス線「柏の葉キャンパス駅」徒歩20分
面接地 同上

企業情報

設立 1918年
代表者 柴田 行延
資本金 1800万円
従業員数 30名
事業内容 ■ホワイトメタル、銅合金、低融点合金等の製造及び軸受メタル等の加工品の製造販売
■各種母合金並びにその製品の製造販売
事業所 ■本社/千葉県柏市十余二242-9
ホームページ http://www.yamato-metal.com/index.html
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

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下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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ネステック株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~400万円
勤務地:
千葉県習志野市茜浜1-12-1

仕事内容:当社の製品は、発電所・プラント・船舶・ビル・産業機械等、様々なところで利用されており、1956年に設立してから現在に至るまで、多くのお客様とお取引しています。今回は、海外営業職として主に東南アジアにある現地の代理店や販売店との交渉など実際の営業活動を行っていただきます。 また、取引のない地域を実際に訪れて、新しい市場を開拓していくこともお任せします。現地に溶け込める柔軟性や、厳しい折衝にも耐えられるタフさも必要となりますが、やりがいのあるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・発電所・船舶・ビル空調・産業機械等に取り付けられる「温度計」や「圧力計」といった計測機器 ※特に振動・脈動に強く耐久性に優れたギヤレス温度計・圧力計に強みを持っています。また、メーカーの特性を活かし、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ対応もしております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 主に東南アジアの代理店や販売店 ※韓国、中国、インドネシア、タイなど 《どのように売るのか(営業スタイル)》 東南アジアをメインに海外への市場開拓がメインとなります。 年に3~4回、1、2週間程度の海外出張を通し、営業活動を行っていただきます。 《入社後の流れ》 ▼1か月程度、製品について学びます。 ▼先輩社員と同行して取引先や営業の仕方について学んでいただきます。 ▼徐々に仕事を任せていくので、1年を目安に独り立ちできるよう頑張りましょう。 ▼最終的には、担当するエリアを持ち、単独で提案から受注まで一人でこなせるようになることがまずは目標です。 《メンバー》 2名(24歳)

株式会社ミヤザキテック

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~500万円
勤務地:
千葉県香取市織幡1085-1

仕事内容:前身である宮崎鉄工所から、顧客や技術を受け継ぎ設立した当社。当時と比べ、従業員数は10分の1になりましたが、国内トップクラスの技術と顧客をそのまま引き継いでいるため、スケールが大きい案件も対応しています。 お客様先(納入先)は主に、製鉄工場となります。工場のクレーンから始まり、今では工場内の全ての製品を作れると言っても過言ではありません。当社の強みでもある、「設計・製作」を武器に、住友金属工業様、新日本製鉄様、JFEスチール様など、日本を代表する企業の要望に応えていきます。 《具体的な業務》 ・既存顧客への提案営業 ・顧客フォロー ・見積書作成 ・工程管理

タクボエンジニアリング株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~450万円
勤務地:
千葉県東金市丘山台2-7

仕事内容:塗装システムの提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 塗装するためのシステム『オーダーメイド商品』 《誰に対して売るのか(顧客)》 様々な業界のメーカー。 大手高級自動車メーカー、外資系大手電機メーカーも顧客です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に製造メーカーの塗装に関する課題を解決することが主なお仕事です。 当社は、塗装原料を扱っている会社ではなく、製造メーカーが製造した商品を 塗装するためのシステムを製造するお客様のご希望を叶える仕事です。 つまり、『オーダーメイド商品』であり、顧客満足度の高いサービスを提供できます。 お客様は既存中心で、担当顧客は50社程です。 お引き合いをいただいた場合は、下記のような内容をヒアリングします。 「どういった商品を塗装するのか」 「どのくらいの期間でやるのか」 「どのくらいのコストでやるのか」 その後、自社の技術部門と相談をし、社内でデモンストレーションを行い、提案をします。 商品力に自信があるからこそ、実際に見ていただき、体験していただくのです。

株式会社イズミック

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
330~500万円
勤務地:
本社/愛知県名古屋市中区栄1-7-34 中部統合物流センター/愛知県犬山市字八反田1-2 横浜支店/神奈川県横浜市保土ヶ谷区常盤台73-7 千葉船橋センター/千葉県船橋市浜町2-5-7

仕事内容:大手百貨店・スーパーマーケット・コンビニエンスストア・業務用酒販店・一般小売店など、多岐にわたる小売業取引先の本部やバイヤーに対し、酒類・食品の提案営業を担当していただきます。 当社では営業担当を「リテールカウンセラー」と呼び、単なる商品販売ではなく、顧客の売上向上を実現する経営支援型の営業スタイルを採用しています。担当店舗や取引先の販売データ、市場トレンド、競合情報などを分析し、売れ筋商品の提案や販促企画を立案します。 また、商品の採用後は店舗スタッフと連携しながら売場づくりやPOP制作、販促施策の実施まで一貫してサポートします。 既存顧客への提案が中心となるため、長期的な信頼関係構築が重要です。 担当社数は10社~40社程度で、顧客規模によって変動します。 ※物流業務は専門部署や外部委託先が担当しているため、重量物運搬などの肉体労働は基本的にありません。営業活動に専念できる環境が整っています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 酒類全般、調味料、飲料、食品等 【主な取扱メーカー】 ・月桂冠株式会社 ・白鶴酒造株式会社 ・菊正宗酒造株式会社 ・アサヒビール株式会社 ・サントリービール株式会社 ・キリンビール株式会社 ・キッコーマン株式会社 ・株式会社ミツカン ・味の素株式会社 ・キユーピー株式会社 など ※グループ内メーカー商品やオリジナル商品の企画提案も可能 その他、グループ内企業としてワイン・ビール・酒造等のメーカーがあります。 グループ内の商品は勿論、顧客のニーズに合わせて1から商品を企画、製造することもあります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手百貨店 ・スーパーマーケット ・コンビニエンスストア ・業務用酒販店 ・一般小売店 ・小規模個人商店 などの本部担当者・バイヤー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業がメインで、担当する店舗のマーケティング情報の収集や分析を行います。店舗ごとの売れ筋商品を割り出し、取引先である小売業者の本部やバイヤーに対して商品提案を行い、注文をいただきます。 その後は、物流センターから商品が各店舗へ配達されますので、店舗の方と一緒に陳列であったり、POPを作ったりなど、各種プロモーションや販促ツールなど用いて売場づくりをします。営業品目は酒類が8割、食品2割です。リテール(一般消費者向けの小売)の経営支援を行う提案型営業であるので、当社では営業担当のことを「リテールカウンセラー」と呼んでいます。 店舗の陳列棚へより多く当社の商品を並べていただくためにも、密な関係性を構築・継続していくことが大切です。

アルフレッド株式会社

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~800万円
勤務地:
■千葉営業所/千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンCB棟3階 ■岡山営業所/岡山県岡山市北区駅前町1-8-1 新光ビル岡山5F

仕事内容:今回の募集ポジションはアスベスト分析サービスの提案営業で、千葉営業所では関東エリア中心に営業活動を行っていただきます。ターゲットの顧客セグメントは、地元のゼネコン・解体業者・アスベスト除去業者等です。新規営業が中心ですが、予めリストアップされている顧客にアプローチしますので、飛び込み営業はなく、顧客との対面打ち合わせに専念できます。また、営業活動については、社用車を使用して担当エリアを廻っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 アスベスト分析サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ゼネコンや解体業者、アスベスト除去業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アスベスト分析サービスの新規開拓営業をお任せいたします。新規営業に必要な飛び込み営業は一切ありません。 基本的にはインサイドセールスからのトスアップから、サービスに興味関心を持った企業に対し、現状のヒアリング、サービス説明等ご提案を行っていただきます。 1日約3件程、月間では50~60件ほどの訪問を予定しております。

西尾レントオール株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~450万円
勤務地:
千葉/千葉県千葉市稲毛区山王町351-1

仕事内容:建設機械をメインに総合レンタルおよび関連事業を展開する当社にて、ルート法人営業をお任せいたします。 既存顧客を中心にゼネコン・建設会社に対して、建設機械をリース(レンタル)して終了するまでの業務全般を担当します。建機機器から、他社にはないオリジナル製品、作業用の小道具(ヘルメットなど)まで取り扱っており、レンタル料「100円/日」から「6万円/日」のものなど、幅広い商品を揃えてあるため、あらゆる顧客のニーズに応えることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・建機機器から、他社にはないオリジナル製品、作業用の小道具のレンタル 全国ネットのサービス体制で公共性の高い道路・土木工事から、建築・設備工事に対応する機械、工場やプラントメンテナンス機材など様々なシーンで活躍するレンタル商品を幅広く取り揃えています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・法人企業 ・工事現場 ・ゼネコン ・建設機械のレンタルを必要とする顧客先はターゲット層となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規営業と既存営業を担当頂きます。 ※新規3割、既存7割 ・新規顧客開拓 企業顧客の発掘、リスト作成をし、テレアポ、飛び込みで案件の獲得をして頂きます。 どのような用途で何が必要なのかをヒアリングして頂き、見積書の作成や発注業務を行います。 その他、機械手配は基本フロント職が行います。 ・既存顧客営業 新規顧客開拓後、長期的なお付き合いをして頂くためのフォロー営業をして頂き、常時稼働を増やすための営業をして頂きます。 顧客先に訪問をし、案件の獲得や今まで取引ができていない商材の提案をして頂きます。 ※平均30~40社を担当していただきます。 《教育体制》 ・中途入社向け研修 ・OJT研修 ・資格取得・通信教育 ・メーカー研修・地域単位勉強会 等 ・新任指導者育成研修 ・昇格研修・昇格試験

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