更新日 / 2020年3月10日

株式会社プレアデス介護業界・保育業界の人材コンサルタント

業種:
人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
勤務地:
本社/東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー25階 関西オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング11階
  • 正社員
  • 営業未経験歓迎
  • 筆記試験ナシ
  • 中途入社5割以上
  • 平均年齢32歳以下
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 給与高め

時代のニーズを捉えて発展し続ける介護・福祉業界に強みを持つ人材紹介会社!

少子高齢化社会、グローバル化社会など、日本の労働市場は急速に変化しています。
私たちは、これまで数多くある社会問題に対して高齢化・人口減少社会・グローバル化・ITといった複数の切り口から、
人材サービスを通じた社会問題の解決に挑戦を続けてきました。
今後も、急速に変化する社会問題に対応した新しい人材サービスを創造し、日本社会が抱える問題を解決することに挑戦し続けます。
現在当社は、社会のニーズに対応し、介護福祉業界の人材サービスを中心に展開しています。

介護現場は、2020年20万人・2025年38万人が不足するという統計があるほど、人材不足はひっ迫しています。
当社は介護業界専門求人サイト「ケア転職ナビ」を自社で運営しているため、求職者の集客力が強みです。
今後も時代のニーズの高まるにつれて、更なる伸びが期待されています。

そんな中、ともに成長できる仲間を探しています。

仕事内容

介護業界・保育業界の人材コンサルタントとして、人材と法人のマッチングを行ないます。

【保育】
「待機児童問題」「民間事業者の参入」「働く女性の増加」など、保育業界を取り巻く環境は日々刻々と変化を続けており、課題は山積みとなっています。
その原因のひとつとされているのが「保育士不足」。すでに約7万人もの保育士が不足しているといわれています。
当社では保育士不足の課題解決に向け、「ほいくジョブ」を通じて、保育士・幼稚園教諭と保育施設とのマッチングを行い、
月に約60名のキャリアコンサルティングを行って頂きます。

【介護】
いま日本は世界でも稀にみる超高齢化社会へ突入しています。
高齢者産業のひとつである介護業界は2025年には15兆円を超える市場規模にまで拡大が予測される一方で、
38万人もの介護従事者が不足するといわれており、「人材不足」が最重要課題となっています。
「ケア転職ナビ」を通じて、介護に関わるすべての人々と福祉を支えるさまざまな施設とのマッチングを行い、
採用面から介護業界を支える一員となっていただきます。

【栄養士】
栄養士の転職をサポートするサービスが世の中に多くない中で、当社は栄養士転職ナビというサイトを運営しています。
マッチングという観点で、栄養士の転職をサポートしています。

【求職者側対応】
▼自社サイト「ケア転職ナビ」に登録いただいた転職希望者に、面談のアポをとります。月に40名程の求職者を対応します。
▼面談・・・登録者に当日もしくは翌日にスピーディな情報提供を行うために、電話での面談を行います。
▼求人紹介・・・求職者の希望や、キャリアヴィジョンに合った求人をご紹介します。
▼書類応募・・・病院や介護施設に紹介を行います。
▼面接・・・面接の同席を行います。
▼内定・・・満足のいく転職になるよう、必要であれば条件交渉を行います。
▼入社・・・入社後のフォローを行います。


【企業側(施設側)対応】
▼見込み客開拓・・・企業の求人開拓・求人状況確認として、架電を100件程度/日 行います
▼商談・・・企業のニーズをヒアリングし、求人案件をいただき、紹介サービスの契約を結びます。
▼取材・・・企業の求める人材と企業の魅力をヒアリングして、求人票を作成します。(基本的には電話で行います。)
▼人材紹介・・・企業のニーズに合った人材を紹介します。
▼面接・・・面接の同席を行います。
▼採用条件のすり合わせ・・・企業、求職者の双方が満足いくよう、条件の刷り合わせを行います。
▼入社・・・入社後のフォローを行います。

ポイント

研修制度が充実!業界未経験でも早期から活躍出来る環境!
入社後は、ニード喚起研修(面談・営業研修)や業界基礎知識研修、などを行いながら、コンサルタントとして業務を始めます。業界未経験の方が多く、各種研修を行いながら、約3ヶ月でコンサルタントとして独り立ちしていきます。3ヶ月目以降も、レビューシステム(上司と部下で行う課題解決方法考案)を定期的に行い、自発的な成長を促します。挑戦をしていくことを良しとする社風であるため、早期から新規事業や支店開設に携わることも可能です。入社1年目から、リーダーになるチャンスもあります。
自社サイト「ケア転職ナビ」の集客力が強い!
介護現場は、2020年20万人・2025年38万人が不足するという統計があるほど、人材不足はひっ迫しています。当社は介護業界専門求人サイト「ケア転職ナビ」を自社で運営しているため、求職者の集客力が強みです。
現在、4000人/月 のペースで新たな登録者が増えており、自社サイトの集客力が競合他社と比較しても強いです。今後も時代のニーズの高まるにつれて、更なる伸びが期待されています。
会社として成長している中、働きやすい環境も整えています。最終退社時間は19:40とし、効率良く働くことを推奨しています。全社員PCの持ち帰りを禁止しており、土日の出社も原則禁止しております。

コンサルタントのコメント

金子
介護業界・保育業界に強みを持つ人材紹介会社です。少子高齢化社会における人材不足を人材紹介で課題解決することを事業の柱としています。スピード感のある環境で、営業として成長スピードの速い環境です。営業として、キャリアコンサルタントとして成長していきたい方におススメの企業です。

募集要項

募集の背景 事業拡大のため、増員募集です。
求める人材 ■営業もしくは販売の経験1年以上(数字を追っていた方)
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■目標に向かって頑張りたい方。成長したい方
■沢山の仕事の経験を通じて若いうちに自らを成長させたいという強い思いをお持ちの方
■前向きなマインドをお持ちの方
雇用形態 正社員
給与 405~650万円
(営業未経験の場合:455万円、営業経験1年以上3年未満の場合:450~500万円、営業経験3年以上の場合:500~550万円、営業経験5年以上の場合:550万円以上)
※年齢・経験によって異なります。5ヵ月でリーダーになった実績あり。

【年収のモデルケース】
■コンサルタント           年収500万円
■サブリーダー(プレイングマネジャー)年収550万円
■チームリーダー(マネジメント6名) 年収650万円
■ビジネスリーダー(戦略推進)    年収850万円
福利厚生/待遇 ■社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■交通費支給(月額3万円まで)
■給与改定年2回
■賞与年2回(2.0ヶ月分を基準値とし最大4.4ヶ月分)
■インセンティブ(3ヶ月に1度)
■リフレッシュ休暇
■社宅制度
■こども看護在宅制度
■育児・介護短時間勤務制度
■各種研修制度
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■夏期
■年末年始
《年間休日126日》
勤務時間 9:30~18:30
勤務地 本社/東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー25階
関西オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング11階
最寄り駅 本社/東京メトロ「日本橋駅」徒歩1分
関西オフィス/京阪中之島線「渡辺橋駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2006年4月
代表者 岡本 高明
資本金 5,000万円
従業員数 140名
事業内容 ■医療福祉業界を中心とした、転職支援サービスを展開
事業所 ■本社/東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー25階
■関西オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング11階
※本人の意思に沿わない転勤はありません
ホームページ https://www.pleiades-net.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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職種:
営業・企画営業(法人向け) キャリアカウンセラー・コーディネーター
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300~450万円
勤務地:
東京都中野区中野2丁目13-25 第一岡ビル 3F

仕事内容:日本企業に対して東南アジアの優秀なAIエンジニアをご紹介するお仕事をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・人材紹介サービス ※東南アジアの優秀なAIエンジニアをご紹介いたします。 《誰に対して売るのか(顧客)》 あらゆる業界でAIエンジニアが不足している企業様 ※既存のパートナー企業を経由しての人材のご紹介がメインとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存のパートナーである人材紹介会社を経由して人材をご紹介していただきます。パートナーの人材紹介会社に訪問いただき、市場状況、求人状況の共有、人材の提案などを実施いただきます。合わせて新規にAIエンジニアを必要としている企業を開拓する新規営業も実施いただきます。(割合として既存7:新規3) 加えて企業へ人材をご紹介いたしましたら、企業、紹介人材の管理やフォローも実施していただきます。

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300~600万円
勤務地:
東京都港区南青山 2-4-15 天翔南青山ビル3階

仕事内容:RA(リクルーティングアドバイザー)とCA(キャリアアドバイザー)の業務を行っていきます。人材の業界でいうところの「両面型」「一気通貫」というスタイルです。企業の社運と人の人生に向き合う深くてやりがいのある仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 【RA業務】:人材紹介サービス 【CA業務】:キャリアカウンセリング 《誰に対して売るのか(顧客)》 【RA業務】:IT企業の経営層や人事担当の方 【CA業務】:自社及び提携データベース等から集客した求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは、企業の開拓からお任せをします。現在はテレアポがメインですが、手段には特にこだわっておりません。既存のお客様から紹介を頂くなど、効率良く開拓できる方法を私たちも日々考えて行っております。取引先が増えてきたら求職者へ案内できるように、仕事内容や労働条件、魅力などを整理していきます。キャリアカウンセリングを行い求人を紹介する際に、案内する求人の選択肢が多い事や、企業のポイントを掴んでいる事は提案力を大きく左右しますので、RAの活動は重要であると言えるでしょう。 キャリアカウンセリングについては、求職者の集客から行っていきます。提携のデータベースから求職者に対してスカウトを行い、キャリアカウンセリングの機会をセッティングしていきます。求職者の希望や不安、キャリアビジョンをヒアリングし、潜在ニーズを引き出したうえで求人を紹介していきます。求職者のキャリアを前進させる、及び、企業の経営を良い方向へ導くマッチングを行うことが出来るように考え工夫して下さい。

株式会社Hajimari

業種:
IT/通信/インターネット 人材
職種:
キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
400〜550万円
勤務地:
本社/渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階(総合受付)・8階

仕事内容:当社が運営する成長意欲が高い優秀な学生の自立を支援する新卒採用サービス『intee』(インティー)においてカスタマーサクセス(CA)業務をお任せします。 《何を提供するのか(商品・サービス)》 ・「intee」を用いた支援サービス   《誰に対して提供するのか(顧客)》 ・成長意欲の高い優秀な学生 《どのように提供するのか(営業スタイル)》 現在、約5,000名、100社以上の登録数にまで急成長中のサービスです。 ▼対新卒学生(CA業務) ・サービス登録者様である「学生」との面談の設定 ・面談の実施および選抜(価値観、行動力、素直さ等の把握) ・マッチング実施(推薦文の作成、クライアント企業様への推薦) ・選抜学生に対するキャリアアドバイス(自己分析、エントリーシート添削、企業紹介等) ・学生向けイベント企画、および誘致 ▼現在2019年4月にできた新しいチームとなりますので、  一緒に組織ビルディングまで携わっていただきます! ▼その他関与する可能性がある業務 ・事業戦略立案および企画・実行、マネジメント、開発ディレクション、Webマーケティング、メディア運営、外部アライアンス、広報、イベント運営、採用(新卒、中途)、人事(組織づくり)、財務経理

株式会社Hajimari

業種:
IT/通信/インターネット 人材
職種:
コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
420〜800万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階(総合受付)・8階 大阪支社/大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27階(WeWork)

仕事内容:当社が運営するハイレベルなIT起業家・フリーランスと成長企業をマッチングするプラットフォーム『ITプロパートナーズ』において、セールス業務(RA、CA)をお任せします。 《何を提供するのか(商品・サービス)》 ・「ITプロパートナーズ」を用いた支援サービス 《誰に対して提供するのか(顧客)》 ・起業家の方々 ・リソースに課題を抱える企業 上記の登録者様と企業様をマッチングします。 《どのように提供するのか(営業スタイル)》 現在、約24,000名、2,000社の登録数を誇るサービスです。 起業家の方々が自社事業を成功(マネタイズ、黒字化)させるまでの期間、週2日〜3日の案件やリモートの案件をご紹介し、生活基盤を支えるのが我々の主な業務です。 ▼CA業務 ・サービス登録者様である「起業家、フリーランス」との面談の設定 ・面談の実施(スキル、志向性、キャリアプラン、事業計画の把握) ・マッチング実施(推薦文の作成、クライアント企業様への推薦) ・面接同席、フォロー ・契約書締結 ・稼働後のフォロー ▼RA ・アポイントの取得(手段は自由で各々の裁量に委ねる) ・面談実施、案件の獲得 ・求人票作成、社内共有 ・スカウト代行 ・面接同席、フォロー ・契約書締結 ・稼働後のフォロー ※分業ではなく、RA、CA業務を一気通貫で行います。 ▽兼業文化のため、志向性及び適性と事業状況によって以下業務を兼業していただく可能性があります。 ・マネジメント、開発ディレクション、Webマーケティング、メディア運営、外部アライアンス、広報、イベント運営、採用(新卒、中途)、人事(組織づくり)、財務経理

株式会社Hajimari

業種:
IT/通信/インターネット 人材
職種:
コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
420〜800万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階(総合受付)・8階

仕事内容:当社が運営するオンラインで学習し、理想のキャリアを追求するユーザーと優秀な人材を求める企業が出会えるプラットフォーム『Glaspy』(グラスピー)においてセールスを中心とした業務をお任せします。 《何を提供するのか(商品・サービス)》 ・「Glaspy」を用いた支援サービス  ※当サービスは、自立志向の強いビジネスマンに向けたオンライン学習サービスを提供しています。このオンラインサービスの強みは、①第一線で活躍するITプロが執筆したカリキュラムをオンラインで無料受講できること、②第一線で活躍するITプロ主催の勉強会や情報を受け取ることが可能なプレミアムメンターを導入していること、③そして優秀な人材を求める企業の求人情報や勉強会の案内がダイレクトに受け取れる点です。 《誰に対して提供するのか(顧客)》 ・自立志向の強いビジネスマン ・優秀な人材を求める企業 《どのように提供するのか(営業スタイル)》 事業部に配属されたメンバーが各業務を分担して実施。立ち上げ段階のため、種々雑多なものを含む業務を広範囲に担当していただきます。(営業も含む) ▼対中途採用実施企業 ・アポイントの取得(手段は自由で各々の裁量に委ねる) ・商談実施→有料プラン/オプションの受注 ・契約書締結 ・求人記事取材/入稿→外部ライターと連携(一部企業にて) ・スカウト代行(一部企業にて) ・勉強会企画、提案(一部企業にて) ▼対プレミアムメンター(登録ユーザーに学びを与える、各界の著名人。弊社が招聘) ・プレミアムメンターへの参画提案 ・プレミアムメンターに実施していただくコンテンツ(勉強会やフィードなど)の検討、提案 ・上記コンテンツの取材/入稿、実施フォロー ▼その他関与する可能性がある業務 ・事業戦略立案および企画・実行、マネジメント、開発ディレクション、Webマーケティング、メディア運営、外部アライアンス、広報、イベント運営、採用(新卒、中途)、人事(組織づくり)、財務経理、インサイドセールス部隊立ち上げ

株式会社Hajimari

業種:
IT/通信/インターネット 人材
職種:
コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
420〜800万円
勤務地:
本社/渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階(総合受付)・8階

仕事内容:当社が運営する成長意欲が高い優秀な学生の自立を支援する新卒採用サービス『intee』(インティー)においてセールス(RA・CA)業務をお任せします。 《何を提供するのか(商品・サービス)》 ・「intee」を用いた支援サービス   《誰に対して提供するのか(顧客)》 ・成長意欲の高い優秀な学生 ・優秀な学生の採用を検討している企業 《どのように提供するのか(営業スタイル)》 現在、約5,000名、100社以上の登録数にまで急成長中のサービスです。 ▼対新卒学生(CA業務) ・サービス登録者様である「学生」との面談の設定 ・面談の実施および選抜(価値観、行動力、素直さ等の把握) ・マッチング実施(推薦文の作成、クライアント企業様への推薦) ・選抜学生に対するキャリアアドバイス(自己分析、エントリーシート添削、企業紹介等) ・学生向けイベント企画、および誘致 ▼対新卒募集企業(RA業務) ・アポイントの取得(手段は自由で各々の裁量に委ねる) ・面談実施、案件の獲得 ・求人票作成、社内共有 ・スカウト代行 ・イベント企画、誘致 ・契約書締結 ※分業ではなく、RA、CA業務を一気通貫で行います。 ▼その他関与する可能性がある業務 ・事業戦略立案および企画・実行、マネジメント、開発ディレクション、Webマーケティング、メディア運営、外部アライアンス、広報、イベント運営、採用(新卒、中途)、人事(組織づくり)、財務経理

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