更新日 / 2019年1月7日

日本貿易印刷株式会社ガソリンスタンドへの印刷物を中心とした既存法人営業

業種:
メーカー 広告/マスコミ/出版/印刷
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル9階
  • 正社員
  • 設立50年以上
  • 土日休み
  • 福利厚生充実
  • 年間休日120日以上
  • 離職率が低い

石油業界の印刷物でトップクラスのシェア!
成長を続ける創業70年の老舗企業!

当社は、輸出・輸入の高級欧文印刷の総合印刷会社として発足しました。
石油のサービスステーション業界のPOS伝票印刷においてトップシェアの実績を持つ企業です。

当社の事業は2つあります。石油業界事業と情報処理事業です。
石油業界事業では、サービスステーションのPOS伝票印刷を始め、業務の効率化から集客支援まで多岐にわたってビジネスを行っています。
情報処理事業では、保険証やIDカードを始めとしたカード発行ソリューションを提供しています。

今回は、石油業界事業の人員強化のための募集です。

当社は創業70年の老舗企業ですが、業界トップの石油業界事業に甘んじず、顧客のセールスプロモーションを手掛けるなど、新たな領域に挑戦を続けています。
加えて、情報処理事業を拡大し100年企業を目指しています。

当社であれば、企画力を身につけて営業としての次のステップに進むことが可能です。

ともに成長できる仲間を探しています。

仕事内容

石油業界の元売や大手特約店への既存取引と関係構築及び、セールスプロモーション提案をお任せしたいと考えています。

【何を売るのか(商品・サービス)】
・セールスプロモーション企画(日本全国で行われる来店企画の企画)
・情報処理事業(カード発行業務など)
・消耗品販売(広告入りロール紙など) 等

【誰に対して売るのか(顧客)】
・石油業界の元売の法人
・大手特約店
※ガソリンスタンドに訪問することもありますが、基本的には本社などのオフィスビルに訪問します。

【どのように売るのか(営業スタイル)】
既に取引のある既存顧客に訪問し、課題のヒアリング、新商品の案内、情報収集を行う既存向け提案営業となります。
(担当社数は20社前後)
当社の営業は、ガソリンスタンドに提供できる商材とサービスが幅広いため、顧客のお悩みや課題をヒアリングすることが重要になります。
直近では、セールスプロモーションの提案も始めているため、提案の幅がさらに広くなっています。
長年築いた顧客との関係性を活かして、深耕営業をしてください。

【営業の流れ】
■既存顧客への訪問
■顧客の課題のヒアリング
■社内メンバーと共有
(例:セールスプロモーションの企画であれば、マーケティング担当と協働する)
■提案・見積もりの作成
■提案
■受注
■進捗管理
■納品

ポイント

国内トップシェアを取りながらも、新たな領域に挑戦し続ける社風!
当社は石油業界と特定領域で複数のNo1シェアを保有する企業です。新領域の開拓、新規事業に挑戦し続ける社風ですので、確かな基盤がある中で様々な分野に挑戦することができます。今回のポジションでは、石油業界の顧客基盤を活かしながら、セールスプロモーションを新領域として始めています。営業マンとしての幅を広げることができる環境です。

コンサルタントのコメント

金子
70年続く石油業界に強い印刷会社です。ガソリンスタンドのPOS伝票で国内トップシェアを取る等、業界的な影響力が大きい会社です。トップシェアを取っていながらも、新領域に挑戦し続ける社風で、現在も新規事業を推進しています。確かな基盤がある中で様々な分野に挑戦することができますので、営業としての幅を広げることができる環境です。

募集要項

募集の背景 情報処理事業の営業体制の強化のため。情報処理事業の新領域開拓チームへの配属です。
求める人材 ■営業経験1年以上
■25~35歳 ※長期的なキャリア形成を図るため
■普通自動車免許

【求める人物像】
■営業に加えて、事業企画や商品企画にチャレンジしたいというマインドをお持ちの方
■単純な物売りではなく、企画営業を身につけたい方
雇用形態 正社員
給与 330~400万円
※経験や能力を考慮いたします。
※6ヶ月の試用期間あり(雇用形態は契約社員となります。9割以上が正社員に登用しています。)

【年収のモデルケース】 
■30歳(配偶者子供有り)430万円
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険
■交通費支給
■退職金制度
■営業手当(3万円)
■扶養手当(配偶者:1万5000円、子供:8000円、親:5000円)
■住宅手当(2万円、単身の場合1万5000円)
■社員表彰制度
■永年勤続表彰
■クラブ活動(野球部あり)
■社宅
休日/休暇 ■週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
《年間休日120日》
勤務時間 8:30~17:30
※平均残業時間約40時間
勤務地 神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル9階
最寄り駅 JR「横浜駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 1947年4月
代表者 伊藤 知之
資本金 1億円
従業員数 200名
事業内容 ■ビジネス帳票類の販売
■情報加工処理サービス
■各種商品の販売
■印刷関連業務及び印刷技術応用の特殊加工品の販売
事業所 ■本社/横浜市戸塚区上矢部町1968

【本社以外の事業所】
北海道/宮城/群馬/東京/神奈川/愛知/大阪/広島/福岡
※将来的な転勤可能性有り
ホームページ http://www.nichiboh.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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徳力精工株式会社

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営業・企画営業(法人向け)
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仕事内容:当社では、大手のアミューズメントメーカー、産業機器メーカーなどの製品開発・設計・製造や自社開発製品を提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・アミューズメント機器 ・産業機器(駅のホーム柵、証明写真機など) ・自社開発製品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手アミューズメントメーカー ・産業機器メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既にお取引のある大手アミューズメントメーカーや産業機器メーカーへの企画・提案営業を行っていただきます。営業マンは一人あたり約4~5社担当していただき、主に取引先企業の設計部の方と進めていくこととなります。 【試作の場合】 ▼商談 お客様から原案の詳細を伺います。原案と共に、試作を作成するための図面もお預かりします。 ※図面はお客様からいただく場合は8割、当社で最初から図面化する場合は2割です。 ▼自社の購買部に情報共有 自社の購買部に図面を渡し、見積りやスケジュールの相談を行います。 ▼試作と見積りの提案 試作が出来上がったら、見積りと共にお客様へ納品していただきます。 ※約2~3週間で試作は出来上がります! 【量産の場合】 ▼ヒアリング お客様より希望生産台数やスケジュールを伺います。 ▼商談 価格と日程のご提案をしていただきます。 ▼生産 最低でも約100~200台を1カ月かけて生産をします。 ▼設置 生産完了後、直接設置または倉庫に納品します。 《営業マンの1日の流れ》 ▼ 午前 毎朝10分の朝礼から就業スタートしていただきます。 前日の商談のまとめや見積作成など、事務処理中心となります。 ▼午後 取引先へ商談へ行きます。1日約2~3社ほど訪問していただきます。(出張はほとんどありません。) 《営業部のメンバー》 現在、横須賀工場の営業部には3名所属しています。 40代が2名、30代が1名とベテラン社員がいるので、一から学べる環境が整っています!

岩崎工業株式会社

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仕事内容:主に法人企業に対し、当社で製造する生活日用品雑貨の提案営業を担当していただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■フードコンテナ容器(タッパー、ランチボックスなど) ■テーブルトップ用品(アイストレー、冷水筒など) ■キッチン・クッキング用品(皿、コップ、まな板など) ■ハウスキーピング用品(ゴミ箱など) ※アメリカ・ボーデン社のプラスチック部門である「ラストロウェア」のブランドを継承しております。 ※家庭で使用される、プラスチック加工商品を中心に取り扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■卸問屋 ■GMS、ホームセンター、SMなどの小売店 ※約90%以上が卸問屋向けの営業となります。 ※イトーヨーカドー、イオン、西友、ニトリ、カインズ、コメリ、ビバホームなど、  大手GMS、ホームセンターにて当社の製品が販売されております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 すでにお付き合いのある卸問屋に対する営業を行っていただきます(代理店営業です)。 1人あたり10~20社程度の卸問屋を担当し、自社の商品を提案していただきます。 卸問屋からGMSやホームセンター、SMに対して販売していくのですが、場合によっては 卸問屋の営業マンに同行し、直接棚割りのプレゼンを行うこともございます。 また、実際の販売店におけるレイアウトの提案など、売場づくりもサポートしていきます。 なお、入社後は本社工場にて1週間程度研修を受けたのち、営業所にてOJTを通じて 営業スタイルを学んでいただく予定です。 その後、営業サポート業務を経験していただき、入社半年を目途に少しずつ顧客を 担当していただきたいと考えております(初年度は5~6社担当予定)。

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仕事内容:メーカー向け金属プレス部品のルートセールスを担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・金属プレス部品 →家電、空調、ガス器具に使われる部品で当社で加工可能な部品について提案する 例 ・炊飯器の炊飯釜 ・給湯器の天板、底板 ・空調機の部品 ・食器洗浄機のトビラ 等 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・国内大手家電メーカー ・国内大手空調機メーカー ・国内大手ガス器具メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客へのルートセールスが中心になります。 得意先から製造依頼があった図面をもとに見積作成を行ないます。 生産が確定したら、部品の量産立ち上げを行ないます。 【数字で見る日伸工業】 ・担当顧客数:2~3社 ・訪問件数:約2~3社/週 ・営業組織の年齢バランス:30代×1名、60代×2名

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営業・企画営業(法人向け) ルートセールス・代理店営業 海外営業
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東京営業所/東京都渋谷区恵比寿西1-20-4 ル・ソレイユ5ビル8階

仕事内容:ジーンズカジュアルの企画提案営業をお願いしたいと思っております。当社の強みやトレンドを把握しながら、SPA企業のクライアントをメインに提案を行っていく営業スタイルになります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ODM(Original Design Manufacturing) ・自社ブランド製品 ※ODM(Original Design Manufacturing)とは? 製品の企画・仕様・設計・開発・生産製造までを一貫して行うことです。 お客様からすると、製品企画開発のノウハウや生産製造の技術や設備がなくても 自社のブランドとして製品を販売できる点からなくてはならない存在となります。 《誰に売るのか(顧客)》 ・SPA企業 ※SPA(speciality store retailer of private label apparel)とは? アパレル分野を中心として、小売業が製造の分野まで踏み込み、自社のオリジナル商品の開発を行い、自社で販売する方法のことです。 お取引先様例:(株)アダストリア、(株)ユナイテッドアローズ、(株)シティーヒル、(株)イトーヨーカ堂、etc 《どのように売るのか(営業スタイル)》 時代のニーズやトレンドをいち早くくみ取り、素材やデニム加工技術を駆使して、企画提案営業を行います。 お取引させていただいているのは、既存のお客様が95%を占めており、案件を継続的に頂けるように深耕営業を行います。 案件を受託してから納品までは約1か月半。アパレルは流行が早い為、スピードと正確さが求められる仕事です。 《この仕事で得られるもの》 ・企画から生産、納品まですべてかかわれるため、生産管理の知識を得られます。 ・海外とのやりとりも多いため、語学力が鍛えられます。(入社時は語学に抵抗がなければ、語学力は求めません。) ・自らで企画した商品がテレビで放映されたり、店舗で確認できるため、形が残る仕事ができます。

株式会社採用戦略研究所

業種:
IT/通信/インターネット 広告/マスコミ/出版/印刷
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント
給与:
400~600万円 
勤務地:
大阪府大阪市北区豊崎2-7-9 豊崎いずみビル9階

仕事内容:採用計画から内定まで企業を徹底サポートする人材コンサル営業を担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 お客様の採用力を強化することをミッションとし、様々な提案を行ないます。 例えば ・各種求人媒体の提案 ・自社採用サイトの構築 等に関するコンサルティング業務を行ないます。 求職者ニーズ理解などをレクチャーする「採用力向上セミナー」の実施もします。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・飲食業界法人4割 ・人材派遣業界4割 ・その他2割 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓の営業が中心になります。 新規開拓手法はテレアポ、飛込、紹介依頼がメインになります。 パッケージを売るだけではなく、お客様に合った最適な解決策を立案します。 【数字で見る採用戦略研究所】 架電数:約50件/日 出張の頻度:週に1回程度 東名阪がメインです。 営業組織の年齢バランス:20代×3名、30代×1名

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