更新日 / 2022年10月14日

株式会社伸和建築・竣工写真の営業

業種：
放送・新聞・出版・印刷
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
勤務地：
大阪府大阪市西区立売堀1-9-13 エアル本町ビル8Ｆ
  • 完全週休2日制
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 残業20時間未満
  • 転勤なし
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時代の瞬間、街の景観を記録に残す老舗優良企業！

当社は1979年設立・創業43年の歴史があり、プロの技術が大手の設計会社・建設会社を顧客に建築の竣工写真を取り扱っている会社です。他にもドローン撮影や航空写真、VTR制作など幅広い商材を顧客に対して提供しております。

竣工写真は施主様にとって貴重な思い出となる財産であり、経験豊かなスタッフによる打ち合わせのもとに、解体～着工～竣工まであらゆる場面をカタチにし、竣工記録としてアルバム制作・動画制作なども行っております。
現在注目されているドローンを当社でも扱っており、国土交通省の許可を取得した技術者が屋内外問わず低高度で臨場感のある撮影が可能なところが当社の強みとなっています。
過去の実績として関西の主要駅や空港、文化施設などがあります。

竣工記録として残すための記念アルバムにもこだわりを持っており、退化しにくい高い品質と印刷が可能な高性能な出力機を使用しており、データ、資料等は長期間現存のまま残す対応をしております。

今後も、関西の大きなイベントに携わる予定が沢山あります。
是非、一緒に働きましょう。

仕事内容

もともと取引のある建設業界や設計事務所等の企業に対して関係構築を深めながら、自社サービスの提案営業を行っていただきます。大手の取引企業も多いことから全国各地の建物や商業施設の記念すべき瞬間を提供していただきます。営業をするだけではなく、書類作成や見積書作成も行っていただくので内勤業務もお任せします。

《何を売るのか（商品・サービス）》
・建築写真や竣工写真
・VTR制作
・文書CD作成

《誰に対して売るのか（顧客）》
・官公庁
・設計会社
・建設会社

《どのように売るのか（営業スタイル）》
自身の担当顧客に対して関係を深めながらルート営業を行っていただきます。既存だけではなく新聞や広告を見ながら新規開拓も一定行いながら顧客獲得もお任せします。また全国の建物を対象とするため出張もあります。

ポイント

会社の魅力について
当社は創業以来、日本でも数少ない竣工写真に携わっている企業として大手企業から厚い信頼を受けております。実績も大阪国際空港や東大阪市花園ラグビー場、Zepp Osaka Baysideなど多くの建物があります。またペーパーレス化の時代ニーズに合わせて、イメージファイルやhtmlで作成された電子ファイリングを用いて業種・業態を問わず、毎日発生するさまざまな情報をデータ化して保存するあらゆるオフィスに適した商材も扱っているなど成長を遂げ続けている企業です。
働く環境について
当社は15名前後の少数精鋭の企業として非常に風通しの良い環境が整っています。残業時間も月に5～10時間程度、年間休日も120日以上あることからワークライフバランスも整いやすく、年齢層も幅広く長期的に働いている方が多いのが特徴のひとつです。営業部のメンバーは現在3名で男性2名、女性1名で構成されています。研修制度はもちろんですが、不明点や疑問点も相談しやすい環境のため、営業未経験の方でも活躍できます。

コンサルタントのコメント

桑野
株式会社伸和は記録として一生の宝になる建築写真・竣工写真のプロフェッショナル企業です。長年多くの方々が携わってきた建物の最初の一瞬を収める写真の提案営業は非常に遣り甲斐に感じるのではないでしょうか。働き方も柔軟に整っており、女性が非常に活躍できる環境です。営業未経験の方でも1から法人営業を学ぶことができ、離職率も低いため、腰を据えて働きたい方、ものづくりや建築物に興味のある方にはおススメの企業です。

募集要項

募集の背景 業績向上により営業職強化のため増員募集！
求める人材 ■高卒OK
■経験不問
■25～35歳までの方
※長期キャリア形成を図るため
■普通自動車免許（あると尚良し）
■PCスキルのある方

【求める人物像】
■明るくハキハキとしたコミュニケーションが取れる方
■行動量のある方
■自ら率先して行動できる方
■チームワークや社内のコミュニケーションを大切にできる方
雇用形態 正社員
給与 300～350万円
※手当は別途支給します。
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給（年1回）
■賞与（年2回）
■各種社会保険完備
■交通費支給（上限15,000円）
休日/休暇 ■週休2日制（土日）
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
《年間休日125日》
勤務時間 9:00～18:00
※月平均残業時間5～10時間
勤務地 大阪府大阪市西区立売堀1-9-13 エアル本町ビル8Ｆ
最寄り駅 各線「本町」駅 徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 1979年11月1日
代表者 寶田 昭子
資本金 10,000,000円
従業員数 15名
事業内容 ■スチール・ドローン撮影・航空撮影
■ムービー・印刷・電子データ作成
事業所 ■本社／大阪府大阪市西区立売堀1-9-13 エアル本町ビル8Ｆ
ホームページ http://www.shinwa-osaka.com/index.html
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  • 1ご応募接
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社テイクコーポレーション

業種：
セールスプロモーション（イベント・販促提案など） 放送・新聞・出版・印刷
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～500万円
勤務地：
大阪本社／大阪市中央区北久宝寺町2-1-7　本町和光ビル1F 東京オフィス／東京都港区虎ノ門1ｰ15ｰ11虎ノ門林ビル3F

仕事内容：店内装飾・空間デザインなど、各種制作物の企画営業をお任せします。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・店内装飾、空間デザイン、ディスプレイ、ポスターなどの制作物 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・アミューズメント施設 ・大型複合施設 ・広告代理店 ・建築及びサイン会社デザイン設計事務所 ・飲食店、スーパー、アパレル等の小売店、 ・新聞社印刷会社 ・プロスポーツチーム ・各種メーカー　　　等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 すでにお取引のあるお客様や展示会やご紹介をいただいて当社に興味を持っていただいたお客様に対してご提案をしていきます。既存と新規の割合は8：2で、テレアポや飛び込みは一切ない営業スタイルです。1日に2～4件程度のお客様先を訪問し、制作物をお任せいただけないかニーズを探ります。競合他社がいたとしても7～8割程度は受注できるので営業としてのやりがいを感じながら成長できる環境です。営業一人で仕事を進めていくのではなく、社内のデザイナーや製作スタッフと協力しながらお客様の求めている制作物を作り上げていきます。また自分が担当したい企業やブランドがあればアプローチができるので自由度の高さも魅力です！ 《東京オフィス人員構成》 ・拠点メンバー：3名（今後、東京オフィスにも印刷設備を設けるため移転・増員予定です。） 《仕事の流れ》 ▼お客様にご提案させていただくためのお約束を取ります。 ▼ご提案（お客様のニーズをヒアリング） ▼社内打合せ（社内のデザイナーとお客様のニーズのすり合わせを行います） ▼再提案（過去の制作事例やラフ案を提示してイメージをよりすり合わせていきます） ▼受注 ▼納品 ▼アフターフォロー

株式会社C・S・R

業種：
通信
職種：
内勤営業、インサイドセールス
給与：
300～500万円
勤務地：
大阪府大阪市淀川区西中島3-8-21 新大阪パークサイドビル3F

仕事内容：法人企業に対して、コピー機・複合機を中心としたOA機器の提案営業をお任せします。入社後はまずテレアポからスタートし、企業へ電話でアプローチしながら商談機会をつくり、営業の基礎を身につけていただきます。 一般的なインサイドセールスのように、アポイントを取得して終わりではありません。自身の成果や成長スピードに応じて、早い段階からお客様先へ訪問し、商談・提案まで担当します。早い方で3～4ヶ月程度で訪問営業へ移行することもあり、成果次第で仕事の幅を早期に広げられる環境です。 訪問先も、アポイントを取得した企業へすべて訪問するのではなく、決裁者の有無や電話での反応などを確認し、契約につながる可能性が高い企業を見極めたうえで訪問します。事前に顧客の確度を確認することで、効率的に商談へつなげやすい営業スタイルです。 経験を積んだ後は、自身でターゲット企業を考えて架電するなど、より主体的な営業活動にも挑戦できます。テレアポからアポイント獲得、商談、提案、契約まで営業活動全体を経験でき、幅広い営業スキルを身につけられるポジションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 OA機器（コピー機・複合機など） 法人企業のオフィスで利用されるコピー機・複合機などのOA機器を提案します。当社ではOA機器の販売だけでなく、施工・保守まで対応しています。公式サイトでは、少量コピー向けから大量コピー向けまで幅広い機種を取り揃え、顧客の使用条件に応じて最適な機種を提案するとしています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・業界を問わない法人企業 ・主に中小企業、SMB企業 ・既にOA機器を利用している企業 ・OA機器のコスト削減・見直しを検討する企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・まずは電話による新規開拓からスタート ・企業へ架電し、OA機器に関するニーズをヒアリング ・アポイントを取得 ・訪問前に決裁者の有無や顧客の反応などを確認 ・契約につながる可能性の高い企業を選定 ・顧客先へ訪問し、OA機器を提案 ・契約・導入までフォロー

岡田電機株式会社

業種：
商社（機械・電気・電子）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
300～500万円
勤務地：
大阪府吹田市江坂町1-22-22 盟友ビル7階C号室

仕事内容：鉄道工事業者に向け、電車線、電灯電力、信号、通信、変電、などの電設資材の提案営業をお任せいたします。 電設資材に関しては、様々な種類を扱っておりますが、具体例でいうとトロリー線。トロリー線とは、パンタグラフを通し、鉄道車両へ電力を供給する電線です。こういった商材を鉄道工事業者のニーズを理解した上で、電設資材のご提案を進めていきます。基本は新規の顧客開拓よりも、既存のお客様のシェアアップに注力をして頂きます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 鉄道に使われる電設資材（電車線、電灯電力、信号、通信、変電、など） 電車線では下記のような資材を扱っています。 ・トロリー線（GTシリーズ、その他仕様） ・アルミ線（HAL、TAL） ・裸硬銅より線（H、PH） ・き電ケーブル(1500v CV他) ・亜鉛メッキ鋼より線 （ST第一種～第三種他）（鉄線、バインド他） ・電車線材料その他（名板、引留金具、締付金具、接地棒） 《誰に対して売るのか（顧客）》 工事会社に商品のご提案を行って頂きます。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存のお客様を回って頂き、工事担当者との信頼関係構築に注力をして頂きます。 受注を頂くには、営業マンの「人間力」が重要です。 工事担当者からいかに信頼してもらえるか、困った時に、お声がけ頂けるか、ということが営業実績を左右していきます。 その為、お客様先に足繁く通い、顔を覚えて頂くこと、そして商品をご提案した際に、「〇〇さんだから買うよ！」と言って頂けるような関係を目指して頂きます。

株式会社エム・イー・システム

業種：
メーカー（医薬品・医療機器）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
450～600万円
勤務地：
本社・東日本営業部／東京都中野区弥生町2-13-4 埼玉／埼玉県三郷市三郷2-11-5 グリーンパーク三郷9F 大阪営業所／大阪府吹田市江坂町1-14-33 TCSビル5F

仕事内容：整形外科医師や医療従事者に対し、自社で開発・製造する骨折治療関連の医療機器の提案・情報提供を行います。主な訪問先は、国公立・私立の大学病院や一般病院、取引先代理店です。単に製品を販売するだけでなく、ドクターや看護師のニーズを的確に捉え、医療現場の課題解決に貢献していただきます。 営業活動の割合として既存顧客が7割、新規開拓が3割となり、両方のバランスを取りながら幅広い営業活動を行っていただきます。 医療業界は治療方法や技術が日々進歩しているため、製品知識だけでなく、整形外科領域に関する継続的な学習も求められます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ■整形外科領域を中心とした国産医療機器 ・上肢領域のプレート ・創外固定器 ・髄内釘 ・指骨延長器 ・フィンガートラップ ・大腿骨用髄内釘 ・肘関節CPM など ※日本人の体格に合わせた製品開発をコンセプトとし、骨折治療やリハビリテーションを支える医療機器を提供しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・整形外科医師 ・看護師などの医療従事者 ・医療機関 ・代理店 実際に製品を使用する医療従事者に対して、製品の特徴や使用方法などの情報提供を行います。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 主に整形外科のドクターに対して、当社製品の紹介や提案を行っていきます。 既存顧客を中心に、医療機関を訪問しながらドクターとの信頼関係を築き、製品の提案から手術中、術後、アフターフォローまで一貫して担当します。 担当する既存顧客は10～15施設程度で、日頃から医師とコミュニケーションを取り、現場で抱えている課題やニーズを把握することが重要です。 新たに製品を導入いただく際には、必要に応じて手術にも立ち会い、実際の使用現場で製品の使い方について情報提供することもあります。 一方、営業活動のメインは訪問による活動となっており、既存顧客との関係構築を大切にしながら、新規顧客へのアプローチも行います。 業界内の製品力が高まっているからこそ、製品そのものを売るだけではなく、営業担当者自身の人間性や信頼関係を通じて「この人なら信頼できる」と思っていただける営業を目指していただきます。 《入社後の研修について》 ご入社後は座学（業界・製品について／2週間程度）⇒OJT（3～5か月程度）⇒ご自身の担当を持ち営業活動開始していただきます。これまでも業界未経験の方を採用し1人前になるまで丁寧に研修を行っており知識がなくても不安という方も安心して働いていただけます。※異業界経験も多数在籍しております。（不動産、自動車ディーラー、アパレル業界出身の方が活躍中です。）

株式会社ジェイエヌシステム

業種：
商社（機械・電気・電子）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
430～500万円
勤務地：
本社／東京都千代田区神田小川町3-10 新駿河台ビルヂング11F 大阪営業所／大阪府大阪市西区靱本町1-4-5 千代田アネックスビル4F 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区錦1-6-38 錦エムワンビル2F

仕事内容：オフィスコンサルティングを行う大手元請け企業（オフィスデザイン会社、什器メーカー、ITベンダーなど）に対するルート営業を担当していただきます。既存取引先との関係構築を中心に、案件発掘から提案、受注後の工事立会いまで一貫して携わるポジションです。取り扱う案件は、電話設備工事やネットワーク工事、電気設備工事が中心となりますが、近年ではオフィスに限らず工場・病院・飲食店・物流施設など幅広い施設の案件を担当しています。サーバールームやデータセンター構築など数千万円規模の大型案件に携わる機会もあり、専門知識を身につけながら提案力を高められる環境です。新規営業は全体の1割程度で、既存顧客との長期的な信頼関係構築が重視されます。チーム目標を追いながら、営業・技術スタッフと連携して顧客課題の解決を目指していただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・電話設備入替・電話機増設データ変更サービス ・ネットワーク工事サービス ・LAN配線工事、Wi-Fi構築サービス ・ネットワークカメラ設置工事 ・データセンター関連工事 ・一般電気設備工事サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・オフィスコンサルティングを行う大手元請け企業 （オフィスデザイン会社、什器メーカー、ITベンダーなど） ・中小企業 ・大手企業、上場企業 ・病院、工場、物流施設、飲食店など 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規・既存割合は1：9で既存顧客への営業がメインとなります。 目標数字は担当顧客や紹介された顧客への提案にて達成できる金額を指定しています。チームに対して目標が課されるため、チームで協力しながら業務を進めていきます。 1人あたり3～5社を担当します。 ※1件辺りの受注金額は、数万円～数千万円まであり、大小様々な案件を対象としています。 《担当案件》 ・電話工事：ビジネスフォン（電話機）の配線工事・データ設定 ・ネットワーク工事：LAN配線工事／Wi－Fi構築／ネットワークカメラ工事／データセンター工事など ・電気工事：コンセント・照明・EV工事 《研修制度》 入社後、最初の2～3ヶ月はOJTによる研修を実施します。 また、仕入れ先の勉強会やセミナーに参加することで、商品知識を深める機会も提供しています。

株式会社テクノエージェント

業種：
人材派遣・アウトソーシング
職種：
人材コーディネーター
給与：
500～715万円
勤務地：
大阪府大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル10F

仕事内容：SEやプログラマーなど、ITエンジニアを専門とした人材派遣サービスを担当してきます。具体的には、クライアントとITエンジニアの要望をマッチングさせ、「企業」と「人財」の架け橋となる提案営業となります。また、仕事と人材のマッチングだけではなく、ご就業後もエンジニアの皆さまが悩みや課題をお一人で抱えてしまうことがないよう、日々のフォローを行いながら、企業側のフォローも行う、両面型の営業を担当いただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ITエンジニア向け人材派遣サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 SEやプログラマーなどITエンジニアを必要とする企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規開拓をメインに既存顧客対応も行っていただきます。（目安として新規6割～7割、既存4割～3割のイメージとなります。） 1名あたり20～30社程度を担当し、プロジェクト単位で人員派遣を行っていきます。 新規開拓についてはテレアポを切り口とし、商談から成約を目指します。毎月4～5件の新規開拓を目標に、月20件程度商談を行っていただくイメージです。 【1日の流れ】 9:00： 朝礼 10:00～12:00：アポ取り／クライアント先に訪問 12:00～13:00：ランチタイム 13:00～14:00：登録エンジニアと面談 14:00～17:45：クライアントとの案件の打ち合わせ 18:00：終礼　お疲れさまでした！

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