更新日 / 2020年12月10日

株式会社ヨシダエプロン、パジャマ、ホームウェアなどの暮らし服の提案営業

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
勤務地：
千葉県佐倉市臼井26-2
  • 給与高め
  • 正社員
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 学歴不問
  • 離職率が低い
  • 研修制度充実
  • 筆記試験なし（能力テストなし）
  • 転勤なし
  • 自動車・自転車通勤可
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創業150年目を迎える老舗エプロン・パジャマメーカー！モノづくりの醍醐味を味わえる！

1869年の創業以来、多くのお客様、関係各位様、地域の方々より多大なる信頼とご愛顧をいただき、今日まで着実に発展してまいりました。

また、昨今ではグループ会社との連携を強めており、より時代のニーズに対応し、グローバルな成長を目指し、皆様の期待に応えていけるよう努めて参ります。

既存の枠組みにとらわれないユニークな発想。
そして、実現への挑戦と覚悟、実行力を大切に、一人ひとりがビジョンの達成に向けて、「いま」自分が成し遂げるべきことを、とことん考え、とことん挑む。たとえ、失敗しても、泥臭くても決してたやすいことじゃない。
でも、それらの集合体が、新しい価値を創造すると信じています。
プロフェッショナルとして、自らの役割に対する成果を出し続け、 イノベーションの実現に果敢に取り組み、粘り続けられる人材。 そんな人と私たちは働きたいと思い、考えております。

仕事内容

問屋、大手量販店、通販会社に向けて当社で企画したエプロンやパジャマなどの提案営業を行っていただきたいと思います。

《何を売るのか（商品・サービス）》
・エプロン、パジャマなどの暮らし服

《誰に対して売るのか（顧客）》
・問屋、大手量販店、通販会社
《主要取引先例》
大西衣料、ベルーナ、MEGAドンキ、サンキ、生協など

《どのように売るのか（営業スタイル）》
既存のお客様に対しての営業がメインとなります。
自社商品の販売状況を常に確認し、問屋、大手量販店、通販会社の商品担当者と商談し、
エンドユーザーのお客様の要望に応える商品のアイデアを考えていきます。
それに基づいて、自社にいる商品企画の方と打ち合わせし、新しい商品を企画します。
商品企画は営業マンの情報に基づいて、新しい商品を企画し、商品を生産してもらいます。
その後、作成した商品のサンプルが通過したら、商品を生産します。
商品のアイテム数でいえば、1シーズンエプロンだけでも1000型ほど生産しています。
※月に1~2回程度、場所によっては出張（国内、国外問わず）があります。

ポイント

商品をゼロからカタチにでき、「モノづくり」の醍醐味を味わえます！
自身が企画したものが未来のヒット商品になることも！一人前になるまで、商品知識や業界に関する知識を身に付ける必要があり、企画するのも常に先のシーズンを提案しなければなりません。入社後は先輩方がしっかりサポートしてくださるので少しづつ商品知識を習得していきます。自身の感性を最大限に活かし、商品を企画していってください！自身が携わったエプロンやパジャマという商品が全国各地に販売され、影響力の高い仕事ができるでしょう！
チームワークを大切にしながら仕事を行っていきます！
お客様と日々商談をしながら、流行など市場状況の情報を自ら収集していきます。その他にも生地やデザインについての知識を学ぶことも必要です。その上でカタチにしたい商品のイメージを社内の商品企画部に共有し、商品をデザインしていくので、報連相はもちろんチームワークを大切にできる方はぴったりです。ただの物売りではなく、自身が企画したものが商品企画部と一緒になって商品を作り上げ、それがヒット商品になったときの喜びは非常に大きいものです。

コンサルタントのコメント

関口
創業150年目を迎える老舗企業であり、東京商工リサーチ調査での点数は57点と日本全国企業の上位15%に入る優良企業でもあります！実際に会社に訪問すると皆さんご挨拶をしてくださり、非常にアットホームな雰囲気でした。他部署の社員の皆さんと連携を取りながら、一人ひとりに任せる仕事の範囲は広いですが、自身が企画したことが世の中に商品として形になるやりがいは大きいものでしょう！

募集要項

募集の背景 長期的なキャリアを見据えて、今回は若手層の営業職を採用することとなりました。
求める人材 ■高卒以上
■23歳~34歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■営業経験1年以上
■普通自動車免許

【求める人物像】
■モノづくりが好きな方
■オープンマインドである方
■真面目にコツコツ学ぶことができる方
■素直で前向きに吸収できる方
■チームワークを大切にできる方
雇用形態 正社員
給与 350～450万円
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費支給
■家族手当
■住宅手当
■退職金手当
■社員旅行（直近では、栃木へ旅行に行きました！）
休日/休暇 ■週休2日制（土日）※年に3~4回土曜出勤あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■産後・育児休暇
■介護休暇
《年間休日115日以上》
勤務時間 9:00～18:00
※月平均残業時間40時間
勤務地 千葉県佐倉市臼井26-2
最寄り駅 京成線「臼井駅」徒歩7分
面接地 同上

企業情報

設立 1953年8月
代表者 吉田 卓広
従業員数 50名
事業内容 ■暮らし服・リビング用品　製造卸
事業所 ■千葉県佐倉市臼井26-2
ホームページ http://www.yoshidacom.jp/
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３つの理由

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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接（1～2回）
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社松倉

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
400～500万円
勤務地：
千葉県市川市下新宿22-5

仕事内容：主に全国にある販売代理店に対して、ヘアカラー、シャンプー・リンス、ヘアケア剤などの理美容院で使用される各種化粧品から、ハサミ、くしなどの技術用品などの販売営業（ルートセールス）をお任せしたいと思っております。時には代理店の営業会議にも参加し、商品の説明会やデモンストレーションを行います。また、代理店から美容室（ヘアサロン）を直接ご紹介していただくこともございますので、その際はご紹介いただいた美容室に訪問し、美容師の方々に当社の商品をプロモーションしていただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 理美容業界で使用する化粧品類と器具類を取り扱っております。 ・シャンプー ・パーマ剤 ・カラー剤 ・ヘアケア剤 ・エクステンション、ウィッグ ・スキンケア商品 ・ヘアワックス ・まつ毛エクステンション ・お顔そり専化基礎化粧品 ・ハサミ ・ドライヤー ・アイロン など 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・販売代理店（ディーラー） 全国におよそ3,000社ある販売代理店に対して、商品の販売営業を行います。 中には代理店の方と同行し、理美容室にて商品のデモンストレーションを行ったりもします。 また、代理店を通じて商品を販売している先は理容室、美容室が多く、業界での当社の知名度は非常に高いです。 最初は全国各地を担当するのではなく、関東近郊のお客様を担当していただきます。 3年目以降東日本全般のお客様を担当する場合もございます。 ※出張が毎月ある形です。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 最初は主に販売代理店へのルートセールスが中心になります。 当社の商品を代わりにエンドユーザーに販売していただくため、まずは代理店の営業マンに当社の商品の使い方やセールスポイントをご理解いただく必要がございます。そのため、時には代理店の営業会議にも参加し、商品の説明会やデモンストレーションを行い、当社の商品をプロモーションしていただきます。 また、代理店から美容室（ヘアサロン）を直接ご紹介していただくこともございます。その際はご紹介いただいた美容室に訪問し、美容師の方々に当社の商品をプロモーションしていただきます。 そのほか、ヘアーショーや展示会、商品講習会なども定期的に開催しております。 《営業の1日の流れ》 ▼午前中 主に販売代理店への営業を行います。こちらでは新商品のプロモーション活動や、キャンペーン商品の案内などを行います。 ▼午後 各美容室を訪問し、商品の使い方などのデモンストレーションを行います。美容師の方々に商品を理解していただき、ご購入していただけるようにアピール します。仕事に慣れましたら毎月1週間ほどの出張もご担当していただきます。

株式会社美山

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～600万円
勤務地：
千葉県船橋市葛飾町2-340　フロントンビル6F

仕事内容：問屋・スーパー等に向けた深耕営業をお任せします。経験に応じて、商品そのものだけでなく棚割り、陳列方法の提案やプライベートブランド商品の提案等も行って頂きます。既存顧客の担当がメインとなります。全国のスーパーと取引があり、ブランド力の高さから営業しやすい環境となっています。直行もしくは直帰可能です。関東を中心とした東日本エリアの担当をお任せしますので、月に1回程度の出張が発生します。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・キムチ（いちおしキムチ、旨みが決め手のキムチ、尹家自慢のキムチなど） ※取扱商品は人気の「イチオシキムチ」「イチオシ焼肉キムチ」を始めとした主力10品程度。 　大手流通PB商品にも携わっており、一度は目にしたことがある方も多いはず。 　堅調に成長を続け、この10年間で売上は3倍となっています。 　自社ブランドを確立し今後は更に自社開発商品を増やし、成長を続けていきます。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・関東を中心とした東日本エリアのスーパーマーケットチェーン ※商談相手は各チェーンのバイヤー、仕入れ担当です。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客先を訪問するルートセールスが基本となります。 棚づくり、POP提案、売り方提案、PB商品の開発なども担当します。 問屋と同行して商談することもあります。

三協商事株式会社

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
400～650万円
勤務地：
本社／千葉県千葉市中央区富士見1-15-8 RC千葉ビル5階

仕事内容：厳選された契約農場で栽培したにんにくや生姜、筍などの野菜類を、国内の小売店や外食チェーン店に対して提案していただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ■国内外の野菜類 ※厳選した契約農場で栽培されたにんにくや生姜、筍などを中心に販売しております。これらの商品は国内で生産されたものだけでなく、中国やタイ、スペインなどの海外契約農場からも輸入し、販売しております。特に海外からの輸入する場合、現地に直接訪問して情報収集を行い、その上で産地生産者と打ち合わせを行い、商品企画なども決めた上で輸入しております。 その他にも大葉や甘藷、枝豆、レンコン、小松菜などの国産野菜の販売や、各種中国産野菜の加工品（水煮）、甘栗加工商品なども販売しております。 ※当社の取り扱う野菜類は世界中の認証を受けているため、品質・安全性が保証されております。また、商品の安定供給にも強みを持っております。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ■大手食品商社（三菱食品、丸紅など） ■大手量販店（セブン&アイグループなど） ■外食産業 ■中堅スーパー ■青果市場　など ※現在、約170社のお客様とお取引がございます。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客へのルートセールスが中心となります。すでにお付き合いのあるお客様に対し、当社の主力商品のにんにくや生姜、筍などの提案を行うのですが、お客様によって包装方法（何個入りにするか）やカット方法（どんな形にするか）など、そのニーズは様々。そのため、まずはお客様のニーズをしっかりとヒアリングし、その上で商品の販売形態を企画立案し、お客様に提案していただきます。（場合によってはOEMで商品開発も行います） 手間のかかる営業ではございますが、当社ではこの「ひと手間」を非常に大切にしており、ただの物売りではなく、付加価値をつけた販売によって顧客満足度を高めることに力を入れております。 また年に2～3回、「スーパーマーケット・トレードショー」や「外食ビジネスウィーク」、「FOODEX JAPAN」などの大規模な展示会にも出店して新商品やメニューの紹介を行い、新規顧客の獲得も行っております。

三協商事株式会社

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～400万円
勤務地：
本社／千葉県千葉市中央区富士見1-15-8 RC千葉ビル5階

仕事内容：厳選された契約農場で栽培したにんにくや生姜、筍などの野菜類を、国内の小売店や外食チェーン店に対して提案していただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ■国内外の野菜類 ※厳選した契約農場で栽培されたにんにくや生姜、筍などを中心に販売しております。これらの商品は国内で生産されたものだけでなく、中国やタイ、スペインなどの海外契約農場からも輸入し、販売しております。特に海外からの輸入する場合、現地に直接訪問して情報収集を行い、その上で産地生産者と打ち合わせを行い、商品企画なども決めた上で輸入しております。 その他にも大葉や甘藷、枝豆、レンコン、小松菜などの国産野菜の販売や、各種中国産野菜の加工品（水煮）、甘栗加工商品なども販売しております。 ※当社の取り扱う野菜類は世界中の認証を受けているため、品質・安全性が保証されております。また、商品の安定供給にも強みを持っております。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ■大手食品商社（三菱食品、丸紅など） ■大手量販店（セブン&アイグループなど） ■外食産業 ■中堅スーパー ■青果市場　など ※現在、約170社のお客様とお取引がございます。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客へのルートセールスが中心となります。すでにお付き合いのあるお客様に対し、当社の主力商品のにんにくや生姜、筍などの提案を行うのですが、お客様によって包装方法（何個入りにするか）やカット方法（どんな形にするか）など、そのニーズは様々。そのため、まずはお客様のニーズをしっかりとヒアリングし、その上で商品の販売形態を企画立案し、お客様に提案していただきます。（場合によってはOEMで商品開発も行います） 手間のかかる営業ではございますが、当社ではこの「ひと手間」を非常に大切にしており、ただの物売りではなく、付加価値をつけた販売によって顧客満足度を高めることに力を入れております。 また年に2～3回、「スーパーマーケット・トレードショー」や「外食ビジネスウィーク」、「FOODEX JAPAN」などの大規模な展示会にも出店して新商品やメニューの紹介を行い、新規顧客の獲得も行なっております。

株式会社ウィード

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品） 商社（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス 深耕営業・ルートセールス（有形商材） 代理店営業・パートナーセールス
給与：
360～600万円
勤務地：
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1ワールドビジネスガーデンマリブウエスト33F

仕事内容：国内法人企業に対して世界市場を開拓してきたウィードが取り扱う工業用手袋の提案営業を行います。代理店様に同行して工場などのエンドユーザーを訪問し、弊社商品の機能性やメリットを提案いたします。 同時にエンドユーザーの要望を生産部門にフィードバックし、新しい商品開発につながる情報収集も大切な任務になります。 手袋のラインナップが多岐に渡り、「運送用」「油を取り扱う作業用」「細かい部品の組み立て作業用」「ガラスを取り扱う作業用」「家庭用使い捨て手袋」など、あらゆる用途に特化したラインナップが揃っているため、お客様のニーズに合わせた提案が可能です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・工業用手袋 最新の欧州耐切創規格を採用した、世界基準の耐切創手袋「ZIZAI」 特殊すべり止め加工による優れたグリップ力など、高機能な作業用手袋シリーズ「DEVLOG」 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・代理店（安全保護用具を取り扱う大手商社） ・エンドユーザー（大手工場・大手ホームセンター・ドラッグストアなど） 　※海外では有名自動車メーカーなどでの取り扱い実績あり 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ▼商談 クライアントの担当者様のもとへ直接伺い、弊社製品のご案内や導入の依頼を行います。※商談先によっては、関東以外のエリアへ出張に出ていただく場合があります。（月に2～4回・2泊程度） ▼契約・その他事務作業 商品を導入していただけることが決まったら、正式な契約に向けてアカウント準備・発注依頼などの事務作業を行います。 ▼導入後フォロー 商品を導入していただいた後の売上状況などを定期的にヒアリングしつつ、新商品などが出たときには新たに導入の提案に伺います。 25歳から30代のメンバーが多いチームです。中途入社社員のみの会社のため馴染みやすい環境です。 今までのご経験に応じて入社後のOJT内容は変わりますが、上司・先輩と共に営業戦略を考えつつ、顧客訪問を行います。 チーム内で協働しつつ新しい市場を開拓し、弊社の次世代を担う人材に成長できるようサポート体制は整っているため、ご安心ください。

株式会社三共

業種：
メーカー（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
370～450万円
勤務地：
さいたま営業所(工場併設)／埼玉県さいたま市見沼区東宮下2-201 千葉営業所／千葉県千葉市中央区浜野町680-1

仕事内容：商社機能も持つ包装資材のメーカーとして、既にお付き合いのある法人企業対して、段ボール製品やポリエチレン製品などの提案営業をお任せします。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ■段ボール製品（段ボールケース、緩衝材、危険物輸出用特殊強化段ボール 他）＜売上比率:2割＞ ■ポリエチレン製品（一般包装用、農業用、建築用、クリーニング用 他）＜売上比率:4割＞ ■輸送用スチールパレット（特許取得：重量物用スチールパレット「Eパレット」）＜売上比率:1割＞ ※その他、商社機能も持つため、他社製品も取り扱っています。＜売上比率:3割＞ 《誰に売るのか（顧客）》 ■多岐に渡る業種の法人企業 ※一般包装用よりも工業用包装資材を得意としているため、製造業が比較的多いです。 （例）某大手自動車メーカー、某産業用ロボットメーカー 等 ⇒変わったところで言いますと、百貨店などの服の包装資材にも当社の製品が使用されており、関東だけに絞れば独占状態とも言えるでしょう。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既にお付き合いのある既存顧客への提案営業となります。 新規もゆくゆくは任せていきます。 包装資材業界の中でも稀である、「紙」「プラスチック」「鉄」という3つの切り口から提案できる自社の強みを活かし、 メーカとしてお客様の課題に合わせたオーダーメイドの提案が可能です。 また、当社は商社機能も持つメーカーとなりますので、自社製品以外にも様々な他社製品の中から顧客のニーズに合わせて提案しております。 《営業のある1日の流れ》 ▼8:30　出社、全体朝礼（メール・FAXチェック） ▼9:00　お客様訪問、商談（3～4社） ▼17:00　帰社（見積書作成、営業報告書作成） ▼19:00　帰宅（拠点によって若干異なります） 《入社後の流れ》 入社後は、配属拠点にて営業事務業務を学び、その後、工場研修となります。 段ボール製品を製造する「八潮工場」とポリエチレン製品を製造する「久喜工場」で1週間ほどを考えております。 工場研修では、商品が出来上がるまでの流れを覚えるとともに、現場の方たちとの人間関係構築を目的としてください。 ※工場研修の期間は、経験や成長度合いによって若干異なります。 工場研修終了後は、配属拠点にてOJTを中心に仕事を覚えていきます。拠点によっては少人数制となりますので、 受け身ではなく、主体的に行動することを心がけてください。

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