更新日 / 2020年3月12日

パーソルマーケティング株式会社大手電力会社の事務局運営スタッフ

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
事務
勤務地:
本社/東京都新宿区新宿3-27-4 新宿御幸ビル (※大幅増員に伴い新宿で新規オフィス開設予定。)
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 35歳以上歓迎
  • 運転免許不要
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
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「効率がいい仕組み」「売れる組織」を創る、販売/営業支援のプロフェッショナルカンパニー

パーソルマーケティングは販売支援サービス、ストア支援サービス、人材サービス、その他アウトソーシングサービスを全国規模で提供しています。
当社は、1987年に消費財メーカーの多様化する商品群の販売促進支援を目的としてスタートしました。約30年の経験に裏付けされる「現場力」の強さをベースとした、サービス展開と教育サポートにより成長してきました。2015年6月にはパーソルグループ(旧テンプグループ)の一員となり、販促、営業支援サービス領域においてさらなる成長を目指しています。

《当社の強み》
・店頭での販売営業支援だけでなく、マーケティング/営業戦略の策定、顧客満足度調査、現場人材の教育/スキルアップ支援、集客サポートまで、販売促進に関するあらゆる分野を網羅。顧客の課題に合わせて、ワンストップで支援しています。
・全国の主要都市を中心に、国内26都市46拠点で事業を行っています。このネットワークにより、日本全国のいたる店舗で同じ高品質なサービスを、同時に展開することが可能です。
・創立以来、AV家電、通信家電、生活家電、食品/飲料、金融/カード、アパレル、日用雑貨など幅広い商材の販促をサポートしてきました。創業以来蓄積した、商材ごとの独自ノウハウにより、専門知識、販売スキルが必要な業種にも対応しています。

ー製造の現場から物流・営業・販売・店舗そして消費者のマインドまできめ細やかにサポートー
当社の社名に掲げている「マーケティング」とは製造から消費者への流通を円滑にする行動を意味しています。当社の提供するサービスは、その活動プロセスにおいて要望に応える現場力を有しています。
クライアントのマーケティング活動の課題を6つのソリューションによりワンストップでコミットすることが当社の使命となっています。

仕事内容

大手電力会社の事務局立ち上げに伴うプロジェクト運営メンバーとしてチームメンバー(約10名)の管理業務をお任せします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・大手電力会社が企画する電気とガスのおまとめプラン

《誰に対して売るのか(顧客)》
・すでに大手電力会社と契約されている個人のお客様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
・当社と契約している訪問営業スタッフ約150名が大手電力会社と契約している個人のお客様のリストを確認しながらご提案にお伺いしています。今回のお仕事は、その150名のスタッフのうち約10名で編成されたチームのマネージャーとしてスタッフの目標管理や育成を行い目標達成に導くやりがいのある仕事になります。

《具体的には…》
・チームスタッフ(約10名)のマネジメント
・営業スタッフの目標成果管理
・メンバー育成
・インシデント対応 等

《入社後の流れ》
入社してから1週間から2週間の間は研修期間として現場の営業を経験していただきます。しかしながらあくまで研修の一環ですので、早い段階でスタッフ管理のお仕事にシフトしていただきます。営業スタッフの年齢構成は20~60代と幅広く、様々なバックグラウンドを持っていらっしゃる人材です。スタッフと密なを取り、信頼関係を構築しながらチーム全体の目標を追い掛けていただきます。また未経験の方でもベテラン社員がしっかりと研修しますので、安心して飛び込んできてください!

ポイント

クライアントは日本を代表する大手企業!ヒット商品の仕掛人になれるチャンスです!
様々な有名企業の最新商品(サービス)に関われるお仕事です。若い内から企業の上層部の方と商談する事も多く、高い市場価値を持つ人材へと急成長できるフィールドがあります。また「ヒット商品の仕掛け人」になれるチャンスも十分にあえります!皆さんが一度は目にしたり触れたりしたあの商品がヒットした裏には実はパーソルマーケティングが・・・という例も多数あります!あなたの行動とアイデアで是非「売れる仕組み」を創り上げてください!
人材教育やマネジメントスキルが身につきます。またキャリアプランの豊富さが一番の魅力です!
スタッフが自分の指導によって売上NO1になり、一緒に喜びを分かち合う事もしばしば。人の成長に深く関われる事もこの仕事の醍醐味です。また当社は販促支援・営業支援のプロフェッショナル企業として様々なクライアントの商品やサービスに関われるチャンスがありますので、その分キャリア形成の幅も豊富です。それに加えてパーソルグループの「キャリアチャレンジ制度」を利用して、他のパーソルHDの企業に出向するチャンスもありますので、チャレンジ精神を持って新しいことにどんどん挑戦してください!

コンサルタントのコメント

近藤
一般的な人材派遣会社では味わえない豊富なキャリアプランが魅力の企業です!2015年にパーソルグループに入ったことで企業間の垣根を超えた人事異動希望が出せるとのことで、色々なフィールドにチャレンジできる土壌があると思いました。また同社は1987年の設立以来、メーカー商品の販売促進活動を支援する事業を軸に成長してきた企業なため、人材領域以外にも得られる知識が多いと感じました。同じことの繰り返しではなく、新しいことにチャレンジして経験を積みたい方には最適な環境だと思います!

募集要項

募集の背景 会社を挙げた新規プロジェクト始動による増員募集です。
求める人材 ■学歴不問
■営業経験もしくはSV・店長・販売で数値を追っていた方
■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るく、元気のある方
■自分で考え、行動することが好きな方
■フットワークの軽い方
■訪問営業スタッフを統括するポジションのため、主体的に行動出来てポジティブな方
■目標数値に向けて、チームを引っ張っていってくれる方
雇用形態 正社員
給与 350~500万円
※年齢や経験を考慮します。
【年収例】
20代後半:420万円
30代前半:500万円
30代グループリーダー:~600万円
30代後半課長:600万円~
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費支給
■残業代全額支給
■確定拠出年金(401K)
■福利厚生倶楽部
■社員持株会
休日/休暇 ■週休2日制(日・祝日+平日1日休み ※土曜日は出勤となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇
《年間休日120日以上》
勤務時間 時間シフト制
①8:45~17:45
②9:15~18:15(休憩1時間/実働8時間)
※月残業30時間程度
勤務地 本社/東京都新宿区新宿3-27-4 新宿御幸ビル
(※大幅増員に伴い新宿で新規オフィス開設予定。)
最寄り駅 本社/各線「新宿駅」徒歩1分
面接地 同上

企業情報

設立 1987年
代表者 上園 裕二
資本金 1億円
売上高 7,221億円(パーソルグループ連結)
従業員数 341名(パーソルグループ連結16,452名)
事業内容 ■販売支援サービス
■ストア支援サービス
■人材サービス
■その他アウトソーシングサービス
事業所 ■東京本社/東京都新宿区新宿3丁目27番4号 新宿御幸ビル8階
■中部支社/愛知県名古屋市中村区名駅3丁目25番3号 大橋ビルディング5階
■関西統括部/大阪府大阪市北区茶屋町1番27号 ABC-MART梅田ビル9階
■九州支社/福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目5番28号 博多偕成ビル3階

【その他拠点について】
札幌営業所/仙台営業所/前橋営業所/横浜サテライト/長野営業所/広島営業所/高松営業所/鹿児島営業所/沖縄営業所
ホームページ https://sales.persol-mk.co.jp/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社LULL

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
事務
給与:
300~400万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区渋谷3-10-13 東急REIT渋谷Rビル B1

仕事内容:当社のWEBクリエイター・エンジニアスタッフを派遣しております。また、様々なクライアントのデジタル戦略に関してUX/UIデザイン・開発および運用面のサポートを提供しています。 ユーザーにとって品質高いサービスを提供するデザインテックカンパニーとして、スタッフは教育レイヤーから徹底的に技術と人間力の指導を行っています。 それら業務に発生する下記、事務業務をお願いします。 ・社員管理 ・書類の作成、処理 ・安全衛生委員会の運営 ・電話、メール対応 ・請求書、給与台帳の作成 ・派遣業の報告業務 ・郵便物の発送、仕分け ・Excelを使った業務 ・業務改善の提案

株式会社インバウンドテック

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
事務
給与:
280~400万円
勤務地:
東京都新宿区新宿2-3-15 大橋御苑ビル9階

仕事内容:大手電力会社のサポート業務をメインとし、将来的にはあらゆるスタイルの営業ができる営業のプロフェッショナルを目指すポジションとなります。当社では、大手電力会社より、電気・ガスサービスの営業業務を請け負っており、この業務を遂行するために、アポインターやフィールドセールス担当、協力会社の社員の方を含め、数十名の体制で運営しております。まずは、このチームをマネジメントし、営業成果をあげていくことがミッションです。スタッフのフォロー業務、大手電力会社への情報共有が担当業務に含まれます。その後、同行営業などを経てクライアントへの新規営業や新規案件立ち上げなどの業務をお任せしていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・営業支援サービス ※ガス・電気サービスの営業を当社が請け負います 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手電力会社 ※請け負い業務においては個人のユーザーへ向けて営業を行います 《どのように売るのか(営業スタイル)》 大手電力会社や協力会社と協働し、ガス・電気サービスの営業成果を最大化することがミッションとなります。アポインターやフィールドセールスのサポートをし、大手電力会社と情報交換を行うことで、円滑な運営を実現させます。一人一人がどうすれば成績を出せるのかを考え、トークスクリプトを作成したり、中々営業成績が上がらない方に対してはロープレ研修等を繰り返し、成績が出せるようサポートします。その結果を元に、大手電力会社との定例会議を行い、実績報告や改善提案、アップセルの提案を行います。 大手電力会社への提案業務、スタッフのフォロー業務等が主な仕事内容となりますが、それだけでなく、協力会社への関係構築も重要な仕事内容です。小まめに情報交換を行い、良好な関係を構築し、お互いの信頼関係を築き上げていってください。 将来的には、営業スキルを習得し営業職として活躍するキャリアパスや、管理者としてマネジメント能力を磨くキャリアパスなど、志向性によって様々な選択肢があります。 《具体的な仕事内容》 ・大手電力会社への報告、提案業務 ・業務委託会社との連携業務 ・スタッフ教育・ロープレ 等 ・勤怠・実績管理 ・申込書の不備確認 ・入電対応 ・入力対応

株式会社インバウンドテック

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
事務
給与:
270~330万円
勤務地:
東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階

仕事内容:営業のサポート業務全般と一部お客様対応をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・専門型営業アウトソーシングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・営業をアウトソースしたいと考えている法人企業 《具体的な仕事内容》 ・お客様からの入電対応(契約内容説明、商材補足説明、問合せ対応など) ・受注処理(専用システムへの顧客データ投入、申込書類不備確認など) ・委託先マネジメント、業務進捗管理 ・クライアントへの報告資料作成、定期連絡、定例会参加 ・バックヤードスタッフの管理、取りまとめ ・契約管理(進捗管理、契約締結手続き、稟議起案など) ・請求管理(支払請求書チェック、売上請求書作成、支払稟議作成など) ・備品管理(購入稟議起案、相見積もり、総務への発注依頼など) ビジネスの初動である企画・提案段階からプロジェクトの実行までを一括して請け負い、お客様それぞれの課題に沿ったソリューションを提案することで、 単純なアウトソーシングではない、より高度なスキルを要する『専門型営業アウトソーシングサービス』を提供しています。 その高い品質を維持するために重要な役割を担うのが、当社における「渉外担当」。 サービスにご満足いただき長くご利用いただくためには、契約を結んだあとのフォローアップが重要となります。 その大切な役割をお任せします。

富士精器株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
370〜450万円
勤務地:
東京都目黒区碑文谷1-12-15

仕事内容:本ポジションでは、精密切削加工部品の営業を担当いただきます。主な業務は、既存顧客を中心としたルート営業と展示会での新規開拓です。顧客から図面を受け取り、製造可能かを検討した上で見積もりを提示。価格や納期の調整を行い、受注後は社内や協力会社に展開して製造・検査・納品までをフォローします。営業は単なる取引ではなく、顧客の要望を的確に把握し、社内の技術部門と連携して課題解決を実現する「プロデューサー」としての役割を担います。また、展示会出展や出張(年2回程度)を通じて新規顧客との接点を創出し、さらなる市場拡大に貢献いただきます。高品質な製品を提供し、お客様から「ありがとう」と言われる喜びを感じられるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 高品質な金属切削加工部品(航空・医療・半導体・自動車・建築業界向け) 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手製造業を中心とした約60社の既存顧客、新規開拓先 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存顧客へのルート営業 ・展示会出展による新規顧客開拓 ・顧客図面をもとに社内技術部門と連携し、見積もり〜納品まで一貫対応

明鏡管理サービス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
360~400万円
勤務地:
東京支社/東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F

仕事内容:新規営業職として、法人顧客に対し建物の設備管理に関する提案営業を担当していただきます。主にキュービクル式高圧受変電設備や空調・給排水などの点検・改修工事の提案を行います。初期フェーズではテレアポを中心とした新規開拓がメインとなり、アポイント取得後に訪問しヒアリング~提案を実施。点検は法定義務があるため、ニーズは顕在化しており、高い成約率が魅力です。提案後は、社内の技術チームや施工チームと連携して業務を進行。営業は課題抽出と提案に専念できる体制が整っています。未経験者にも専門用語や商品理解から丁寧に研修が行われるため、異業種出身でも活躍可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・キュービクル式高圧受変電設備/空調設備/消防設備/給排水設備 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・工場、商業施設、ビル等を保有・運営する法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規開拓(テレアポ→訪問提案→契約) ・提案→施工→アフターまで社内連携で対応

明鏡管理サービス株式会社

業種:
建設(ゼネコン・土木・設計事務所)・設備
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
360~400万円
勤務地:
東京支社/東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F

仕事内容:既存営業ポジションでは、すでにサービスを導入いただいている法人顧客に対し、追加の設備管理提案や、メンテナンス結果に基づいた改善提案などを行っていただきます。具体的には、法定点検の実施後に不具合が見つかった設備に対する改修工事の提案や、コスト削減につながる設備更新、省エネ化の提案などを実施。営業先は、ビルオーナーや工場・商業施設の管理者が中心となります。 訪問頻度や定期接点の中で顧客課題を把握し、最適なタイミングでの追加提案が求められます。契約更新やサービス継続に向けた関係構築力も重要です。施工や契約業務は社内の別部署が対応するため、営業は顧客折衝と提案活動に集中できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・受変電設備、消防・空調・給排水設備の点検・改修工事 ・省エネ機器/コスト削減提案/メンテナンス契約の継続提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・既存取引のある法人顧客(ビルオーナー、工場、商業施設管理者など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存顧客との定期接点 ・点検結果に基づく提案営業 ・施工や事務業務は専任部門が対応、分業体制

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