更新日 / 2026年5月31日

株式会社Vもし学習塾向け高校入試模試「Vもし」の提案営業

業種:
教育(予備校・塾・通信)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
勤務地:
大阪府大阪市天王寺区清水谷町20-9 千州ビル
  • 営業未経験歓迎
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 業界未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 第二新卒歓迎
  • 土日休み
  • 35歳以上歓迎
  • 老舗企業
  • 残業20時間未満
  • シェアNO.1 製品・サービス
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 自動車・自転車通勤可
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約5,200塾が導入!継続率99%!塾・学校との長期的な信頼関係を築く高校受験模試企業です!

株式会社Vもしは、「受験生一人ひとりの可能性を最大限に引き出すこと」を使命に、近畿圏・岡山エリアを中心に高校受験模試「進研Vもし」「府県別Vもし」を展開している教育サービス企業です。長年にわたり地域密着型の模試事業を運営し、学習塾や学校、受験生を支える“教育インフラ”として高い信頼を獲得しています。

当社の特徴は、単なる模試提供に留まらず、進学指導や受験戦略に活用できる豊富なデータを保有している点です。約5,200塾が参加する大規模母集団を背景に、精度の高い偏差値算出や合格可能性判定を実現。特に関西圏の高校受験に特化しているため、地域ごとの出題傾向や受験制度に強く、現場の先生方から厚い支持を受けています。

また、当社の模試は“会場テスト形式”を採用しており、実際の高校入試に近い環境で受験できる点も大きな強みです。本番同様の緊張感を経験できるため、学力だけでなく「本番対応力」も養える模試として、多くの受験生や保護者から評価されています。単なる点数測定ではなく、「受験本番で実力を発揮するための機会」を提供している点が、競合との差別化にも繋がっています。

営業面では、継続率は99%という高水準を維持。塾業界は保守的な業界と言われる中で、長年積み重ねてきた信頼関係が大きな参入障壁となっています。また、模試だけでなく、進路指導データや受験情報冊子なども提供し、学習塾の進学実績向上を支援しています。

今後も当社は、地域特化型模試という強みを活かしながら、より精度の高い受験データ提供や教育支援サービスを拡充していく方針です。受験生・塾・学校の三者に価値を提供する存在として、これからも教育業界に貢献し続けていきます。

仕事内容

学習塾や学校に対して、高校入試模試「Vもし」の提案営業を担当していただきます。担当エリア内の既存顧客フォローに加え、新規開拓も行いながら、模試導入や活用提案を行うポジションです。営業先は主に学習塾となり、教育現場の課題やニーズをヒアリングしながら、受験指導に役立つデータや模試サービスを提案します。
また、営業活動だけでなく、8月~1月を中心に開催される「会場テスト」の運営業務にも携わります。受験生が本番同様の環境で実力を発揮できるよう、会場準備や運営サポートなども担当。単なる“モノ売り営業”ではなく、教育業界を支える存在として、学習塾や受験生に貢献できる仕事です。

《何を売るのか(商品・サービス)》
高校入試模試「進研Vもし」「府県別Vもし」
※近畿圏・岡山県で毎年7万人以上が受験する高校入試模試サービス

《誰に対して売るのか(顧客)》
・学習塾
・学校法人
・私立高校
・教育機関

《どのように売るのか(営業スタイル)》
担当エリア内の学習塾や教育機関に対して、既存顧客フォローと新規開拓の両方を行っていただきます。
営業比率は既存5:新規5となっており、既存顧客に対しては継続利用に向けたフォローや、模試データを活用した進路指導支援の提案を行います。
一方、新規営業では、現在利用している模試への不満点や課題をヒアリングしながら、「Vもし」の強みである高精度な判定データや地域密着型の情報力を提案していきます。
営業活動は車での訪問が中心となり、1日3~5件程度の学習塾を訪問します。
午前中は社内での事務処理や資料作成、成績データ確認などを行い、午後から訪問営業へ出るスタイルです。また、営業活動だけでなく、8月~1月を中心に実施される「会場テスト」の運営業務にも携わります。
会場準備や当日の運営管理などもチームで協力しながら進めていくため、単なる営業職ではなく、教育現場を支える役割として幅広く活躍いただけるポジションです。

同社では個人の数値目標を設けておらず、売上を確認するような営業会議は年1回しかありません。
チーム全体で成果を追うスタイルを採用しているため、数字に追われるプレッシャーを日々感じることなく営業することができ、顧客との長期的な関係構築に集中できる環境です。
教育業界未経験・営業未経験からスタートした社員も多く、丁寧なフォロー体制のもと成長できます。

《組織について》
営業担当が代表含む10名、営業事務が6名(パート含む)、教材の編集・資料作成担当が7名、成績処理担当が17名在籍しています。

ポイント

会社の魅力について
当社の最大の強みは、関西圏・岡山エリアにおける圧倒的な知名度とデータ量にあります。主力サービスである「Vもし」は、毎年7万人以上が受験し、約5,200塾が参加する大規模模試へと成長しています。この巨大な母集団データを活用することで、高精度な偏差値算出や合格可能性判定を実現しており、学習塾や学校から高い評価を獲得しています。また、全国模試ではなく“地域特化型”である点も大きな差別化要因です。大阪・兵庫・奈良・京都など各エリアの入試傾向に強く、地域密着型ならではの詳細な進学データを保有しています。さらに、“会場テスト形式”を採用することで、本番同様の緊張感を体験できる模試として、多くの受験生や教育機関に支持されています。加えて、継続率99%という高いストック性も特徴です。一度導入された塾との関係性が長く続くため、安定した経営基盤を築いています。教育業界において長年培った信頼とブランド力が、当社の大きな競争優位性となっています。
働く環境について
当社では、営業職でありながら“チームで仕事を進める文化”が根付いています。営業活動自体は個人で行う場面もありますが、社内では打ち合わせや情報共有を積極的に行い、会場テスト運営時などは全員で協力しながら業務を進めています。そのため、個人プレーよりもチームワークを重視したい方に向いている環境です。また、社員同士の距離感が近く、食事会やボウリング大会、カラオケ大会など社内イベントも定期的に開催されていて社員交流を大切にする社風があります。家庭を持つ社員も多く在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で長期的に働いている社員が多い点も特徴です。営業活動は午後から訪問するケースが多く、午前中は事務処理や資料作成など社内業務を行うスタイルです。直行直帰も可能で、営業車貸与やガソリン代支給など、営業活動をサポートする体制も整っています。

コンサルタントのコメント

大澤
同社は、近畿圏・岡山エリアで高い知名度を誇る高校受験模試「Vもし」を展開する教育サービス企業です。最大の魅力は、単なる営業職ではなく、“教育現場を支える存在”として学習塾や受験生に深く関われる点にあります。継続率99%という数字からもわかる通り、既存顧客との信頼関係を大切にする営業スタイルであり、短期的な売上ではなく長期的な関係構築を重視しています。そのため、数字だけに追われる営業ではなく、顧客と真摯に向き合いたい方に非常にマッチする環境です。また、チームで協力しながら仕事を進める文化が根付いており、営業未経験からスタートした社員も多数活躍しています。社内イベントや食事会なども多く、社員同士の距離が近い点も特徴です。教育業界に興味がある方、人との信頼関係を大切にしたい方、安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめしたい企業です。

募集要項

募集の背景 事業を拡大し次のステップへと進んでいくため、一緒に会社を盛り上げてくれる若手の方を増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方
■基本的なPCスキルをお持ちの方
■社会人経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■営業経験をお持ちの方
■教育業界での業務経験をお持ちの方
■学習塾や学校法人向けの営業経験をお持ちの方
■チームで協力しながら業務を進めた経験をお持ちの方

【求める人物像】
■真面目で誠実に業務へ向き合える方
■チームワークを大切にでき、周囲と協力しながら仕事を進められる方
■教育業界へ貢献したい想いをお持ちの方
■長期的な信頼関係構築が得意な方
■素直に知識を吸収できる方
■明るく誠実な対応ができる方
■フットワーク軽く行動できる方
雇用形態 正社員
給与 383~462万円
月給:240,000円~330,000円
出張手当あり
休日出勤手当あり
宿泊出張時は宿泊費+1,500円支給
課長クラス:700万円前後
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(年3%の基本給昇給が無かったことは、創業以来ありません。)
■賞与年2回(昨年実績5.0ヵ月分)
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給(上限30,000円)
■出張手当
■食事手当(15,000円)
■家族手当(配偶者・子供)
■住宅手当(15,000円)
■休日出勤手当
■代休制度
■社内イベント
■食事会
■慰安旅行(石垣島・台湾など)
■営業車貸与
※持ち帰りOK(持ち帰りの場合の駐車場代は自己負担)
■ガソリン代支給(プライベートで使用する場合は本人負担)
■退職金制度(勤続1年以上)
■社内イベント(国内海外旅行、ボーリング大会など)
■報奨金制度
休日/休暇 ■週休2日制
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■振替休日制度
■代休制度
《年間休日108日》
※有給休暇を含め実質120日程度休暇取得している社員も多数在籍
勤務時間 10:00~18:00
※月平均残業時間10時間以内
※出張翌週は基本的に代休取得
※直行直帰可能
勤務地 大阪府大阪市天王寺区清水谷町20-9 千州ビル
最寄り駅 大阪メトロ「谷町六丁目駅」徒歩8分
面接地 同上

企業情報

設立 1976年4月
代表者 市川 彰裕
資本金 1000万円
従業員数 43名
事業内容 ■模擬試験・書籍の販売  
■入試情報の提供
事業所 ■本社/大阪府大阪市天王寺区清水谷町20-9 千州ビル
ホームページ http://www.o-shinken.co.jp/corporate/index.html
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ジー・パートナーズ

業種:
教育(予備校・塾・通信)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
250万~350万円
勤務地:
大阪府大阪市中央区大手前1-7-31 OMMビル18F

仕事内容:進学情報誌、進路関係イベントの企画、提案、運営の一連業務をお任せします!あなたのアイデアを活かせる、クリエイティブな営業です! 具体的には、高校の進路指導担当の教員との打ち合わせを行いながら、進学先になる可能性のある、大学や、短期大学、専門学校の集客を行います。 高校生が卒業をする時に進路を決めるのは、しっかりと情報を持っていないと非常に難しいため、実際にリアルな学校のイメージを持って頂くことを目的としたイベント運営の企画から実行までを担って頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・高校生向けの進路ガイダンス及び、イベントの企画運営 └進路ガイダンスの企画、高校へ提案、営業※進路ガイダンスの準備、当日の運営、アフターフォローなどもあり ・進学情報誌の企画、広告営業、発行 └高校へ配布している進学情報誌の広告を、大学や専門学校へ営業※情報誌の企画、広告のプロデュースも担当 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・高等学校の先生 ・大学、短大、専門 《どのように売るのか(営業スタイル)》 具体的な1日の流れ 9:00 出社 10:00~ お客様と商談 12:00 ランチ 13:00~ お客様と商談 15:00~ お客様と商談 16:30~ 社内で事務作業 17:30頃 退社 入社後はまず新規開拓のアプローチを行って頂きます。基本的には、アポなしの訪問から案件を作って頂くことになりますが、学校現場の先生方は進路指導に非常に悩まれている方も多く、お話しを聞いて頂けるケースも多いです。 一般的な飛び込み営業で持つような、断られてしまうことが前提ではなく、お話しを聞いて頂けるところから、如何に提案を行っていくかということが重要なミッションとなります。 案件として立ち上がった際には、お客様に合わせたオーダーメイド提案から、実際にイベント当日の運営まで一貫して携わって頂きます。

株式会社ファイバーゲート

業種:
通信
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
340~600万円
勤務地:
東京オフィス/東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル 大阪オフィス/大阪府大阪市中央区瓦町3-3-7 瓦町KTビル 仙台オフィス/宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-18 オークツリー榴岡

仕事内容:Wi-Fiは今や電気ガス水道と並ぶ、当たり前の生活インフラとなっています。そんな商材の法人営業として、不動産会社やハウスメーカー、マンションディベロッパーをはじめ、ホテル・病院・介護施設・商業施設など幅広い法人顧客へ、自社Wi-Fiサービスの提案営業を担当していただきます。新規営業だけではなく既存顧客へのフォローも担当し、新たな案件獲得や紹介案件の対応を通じて長期的な関係構築を行います。 営業活動は電話でのアポイント取得から始まり、顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適な通信環境を提案します。導入後は施工部門や事務部門と連携しながら、開通までの窓口としてプロジェクトを推進します。自社で企画・開発・施工・保守まで一貫対応しているため、スピーディーかつ高品質な提案が可能です。 また、集合住宅では「インターネット無料設備」が入居率向上や物件価値向上につながることから、市場ニーズが非常に高く、営業として提案しやすい商材です。既存顧客から紹介をいただくケースも多く、信頼関係を築きながら営業活動を進められる環境です。営業一人ひとりの裁量も大きく、お客様の課題解決に深く携わることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・集合住宅向け全戸一括型インターネットサービス ・法人向けWi-Fiソリューション ・ホームIoTサービス(スマートインターフォンなど) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・マンション・アパート物件のオーナー ・ディベロッパー、不動産管理会社 ・ホテル、病院、介護施設 ・商業施設など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電話によるアポイント取得(闇雲に架電をするのではなく、ターゲットをしっかり定めて1日あたり30件ほどのコール) ・新規営業・既存営業(5:5) ・課題ヒアリング・提案営業 ・導入後のフォロー ・社内各部署と連携したプロジェクト推進 ・紹介案件への対応 ・長期的な顧客フォロー

株式会社リンクスタッフ

業種:
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職種:
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給与:
300~400万円
勤務地:
東京本社/東京都港区赤坂4-9-17 赤坂第一ビル5・6F 大阪本社/大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル1F 名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1-6-17 オリジン錦3F

仕事内容:常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師と、医師を必要としている医療機関の双方の理想を実現するマッチングを行う、転職支援コンサルタントをお任せいたします。電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただき、医師・医療機関の両面対応となります。プロのコンサルタントとして、医師のライフステージに合う医療機関を提案していただきます。医師の方々は、キャリアアップやキャリアチェンジ、ワークライフバランスなど、一人ひとりが目的をもって転職活動を進めています。一方で、医師を採用する医療機関は、安定的な医師採用を目指しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師に対して、最適な医療機関と求人 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師 ・医師を必要としている医療機関 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主な業務は、求職者である医師と、病院や医師会などの医療機関の、双方の希望をヒアリングしたうえでマッチングを行うことです。なお、電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただきます。医師・医療機関の両面対応となります。医師には様々なバックグラウンドがあり、責任と共に介在価値を実感できる仕事です。医師にとっては、単に収入アップだけではなく、スキルの活用や向上機会、子育てとの両立のための重要な選択肢となりますので、多様なニーズに対して、丁寧かつスピーディーに対応することが求められます。 ※配属先が複数ある状況の為、適性に合わせて以下の事業部のいずれかで勤務していただく予定です、 ・常勤事業部 常勤事業部は、医師の転職を支援する部門です。この事業部では、医療機関が最も求めている正職員のマッチングを行います。 ・定期事業部 定期事業部は、医師のアルバイトを支援する部門です。医師の中には、常勤として医療機関で働きながらアルバイトをする方もいれば、フリーランスとして働く方もいます。この事業部では、医師の働き方の多様性に合わせた支援を行います。 ・スポット事業部 医師の短期アルバイトを支援する部門です。医療機関では、学会への参加を理由に外来診療に空きが生じるなど、短期的に医師を補完しなければならないケースが多々あります。この事業部では、定期事業部とは異なり、1日だけの短期アルバイトなどを医師に紹介します。 ・健診事業部 健診事業部は、医師会からの依頼に対して医師を紹介する部門です。この事業部では、医師会に紹介する医師の評判がキーポイントになります。 その他歯科医の紹介の事業部、自社運営する広告媒体の事業部へ初期配属の可能性があります。 【キャリアパス】 個人の志向や適性、経歴に応じて、様々なのキャリアプランがあります。早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せする、医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくなど幅広いキャリアが可能です。医師不足の解消という社会貢献に大きくつながる業務のため、大きなやりがいを感じている方が多い状況です。

大徳機工株式会社

業種:
商社(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~450万円
勤務地:
大阪府大阪市西区立売掘5-8-17

仕事内容:既存のお客様に対し、最先端技術を活用した生産設備や機械工具の提案営業をお任せします。担当するのは長年取引のあるメーカーが中心で、飛び込み営業や新規テレアポは一切ありません。お客様の工場を定期的に訪問し、生産現場の課題や設備更新のニーズをヒアリングしたうえで、機械工具やFA機器、工場設備、省エネ機器など幅広い製品の中から最適なソリューションを提案します。単なる製品販売ではなく、生産性向上や品質改善、省エネルギー化、環境負荷低減など、お客様の経営課題にも踏み込んだ提案ができることがこの仕事の魅力です。 メーカー各社と連携しながら最適な製品を選定し、お客様とメーカーをつなぐ架け橋として活躍していただきます。ゼネコンや建設会社との打ち合わせでお客様先へ訪問する機会も多く、現場に寄り添った営業スタイルが特徴です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・機械・工具・切削工具 ・産業システム機器 ・各種測定機器 ・工場設備・備品 ・環境・省エネ機器 ・空調・クリーンルーム設備 他 あらゆるものづくりに必要不可欠な工具や工作機械などの多彩な製品を取り扱います。 ネジをとめるためのドライバー1本から、製造工場で使う集塵機などの環境改善機器、1台数千万円の設備機械まで。 商材の数だけ幅の広い提案を行うことができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・メーカー 例:空調、鉄鋼、鉄道、繊維、機械 他 ※90%以上が関西圏の大手企業です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客の工場へのルート営業が中心となります。関西圏の4~5社前後を受け持っていただきます。 日本を代表する大手上場企業の専属担当として活躍を期待しています。 ※新規飛び込みやテレアポは一切ありません。取扱い製品について、機械・工具メーカーと緊密に連携しながらの営業活動となります。 あらゆるものづくりに必要不可欠な工具や工作機械などの多彩な製品を取り扱っており、単価はピンからキリまであり商品数も豊富です。営業職のミッションは工場における環境負荷や継続的な課題を改善することになります。既存の顧客に向けて先端技術の生産設備と工具、既設・新設を問わず、要望に応じて様々なソリューションを提案していただきます。 ■具体的な仕事内容 《1日の仕事の流れ》 9:00~ ・メールチェック ・購買システム確認 ・納品準備 ・営業事務との連携(見積作成フォロー、受注対応など) 10:30~ ・既存顧客への訪問(納品・商談・PRなど) ・仕入先との納期や価格の交渉 16:30~ ・注文依頼の処理 ・営業時にお客様からいただいた質問への回答準備 ・提案資料作成 《研修について》 OJT、Off-JTの両面から丁寧にサポートいたします。 1年間での独り立ちを目指して実施します。(研修期間は習熟度によって変動) ◎入社時研修(商品基礎の座学、先輩と一緒に顧客先へ挨拶&見学) ↓ ◎見積作成や伝票処理など、事務仕事を経験 ◎社内外の研修による商品専門知識の学習 ↓ ◎先輩社員の営業同行 ↓ ◎担当を持って独り立ち

アルフレッド株式会社

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
450~800万円
勤務地:
大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO E X新大阪2階 211

仕事内容:アスベスト分析サービスの提案営業となり、営業エリアついては大阪営業所は関西・中国エリア中心、福岡営業所は九州エリア中心に営業活動を行って頂きます。ターゲットの顧客セグメントは地元のゼネコン・解体業者・アスベスト除去業者等になります。新規営業が中心ですが、予めリストアップされている顧客にアプローチしますので、飛び込み営業はなく、顧客との対面打ち合わせに専念できます。※社用車使用して営業先をまわって頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 アスベスト分析サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ゼネコンや解体業者、アスベスト除去業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アスベスト分析サービスの新規開拓営業をお任せいたします。新規営業に必要な飛び込み営業は一切ありません。 基本的にはインサイドセールスからのトスアップから、サービスに興味関心を持った企業に対し、現状のヒアリング、サービス説明等ご提案を行って頂きます。 1日約3件程、月間では50~60件ほどの訪問を予定しております。

株式会社ワールディング

業種:
その他人材サービス
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~500万円
勤務地:
東京/東京都新宿区四谷4-16-3 川辺新宿御苑ビル10F 大阪/大阪府大阪市淀川区西中島4-6-29 第3ユヤマビル702

仕事内容:外国人技能実習生や特定技能外国人の受入れを行う企業に対し、採用支援から入社後の定着支援までを一貫して担当していただきます。企業が外国人材を安心して受け入れられるよう、人材要件や雇用条件の整理、労務・教育体制の構築支援、海外面接への同席・同行、入社後のトラブル対応や改善提案、外国人材からのキャリア相談、外国人材および日本人従業員への教育企画・実施など幅広い業務を担います。担当企業は1~2社程度ですが、30~50拠点を担当するため、企業と外国人材双方との継続的な関係構築が重要になります。営業活動は個人ではなく、通訳、労務担当、申請担当、監査担当など専門スタッフとチームで進めるため、外国語スキルは必要ありません。単なる人材紹介ではなく、企業の人材戦略や職場環境改善にも踏み込みながら、日本企業の採用成功と外国人材の長期活躍を支援する、社会貢献性の高いコンサルティング営業です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 外国人技能実習生・特定技能外国人の採用支援、登録支援、就業支援、定着支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 外国人材の雇用を検討・実施している法人企業(製造業、介護、建設等が中心) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・企業への課題ヒアリング・提案営業 ・採用要件、雇用条件、受入体制の構築支援 ・海外面接への同席・同行 ・外国人材の入社後フォロー、トラブル対応 ・教育企画・研修実施 ・通訳や労務担当など専門部署と連携したチーム営業

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