20代30代の若手営業職に更新日 / 2021年5月19日
Matcher株式会社新卒ダイレクトリクルーティングサービス「Matcher Scout」の法人営業
- 業種：
- Webサービス
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京都港区赤坂1-3-3 T-FRONTビル7F
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 35歳以上OK
- リモートワーク
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 服装自由
- カジュアル面談あり
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
急成長中のOBOG訪問サービス"Matcher"を提供するHRtechスタートアップ企業！
当社は、⼤学関係なくOB・OG訪問ができるマッチングサービス「Matcher」と
新卒向けスカウトサービス「Matcher Scout」を運営しております。
正社員としての就業経験のない新卒就職活動において社会人のOB・OGから実際に働くことについて
話を聞けるのはとても有意義なことですが、従来のような⼤学経由のOB・OG訪問だと、以下2つの課題がありました。
1.実際に会うまでの⼿続きが⾯倒
キャリアセンターに行き、卒業生のリストから会いたい人を探し、申請する。
申請が通ったらメールで連絡ができますが、返信が来ないことも良くある話でした。
2.所属⼤学のOB・OGにしか会えない
当然ですが、大学のキャリアセンターは自校の卒業生の情報しか持っていないため自ずと
会えるのは自分の所属している大学の先輩だけになってしまいます。
この2つの課題を解決したサービスが「Matcher」です。
「Matcher」を使えば、⼤学関係なくワンクリックでOB・OG訪問をすることができます。
2016年2⽉にサービスリリースしてから3年半が経過し、30万件を越えるマッチングを⽣み出してきました。
また今まで広告宣伝費を⼀切⽤いず、口コミだけで学⽣ユーザー数・社会⼈ユーザー数ともに急成⻑を続けております。
従業員数は現在7名。平均年齢は27歳のベンチャー企業です。
社員の業務範囲は営業/カスタマーサクセス/採⽤/マーケティング/計画⽴案/教育など多岐に渡り、それらの業務を
裁量大きく上流から設計して成果を出し続けて行きます。この仕事を職種で表すならば事業開発という⾔葉が適切かも
しれません。
まだスタートアップだからこそ社内の誰も取り組んだことのない事業課題をそれぞれが学びながら仕事を⽣み出し、解決していく。
そんなスタートアップならではの仕事の醍醐味が当社にはございます。
仕事内容
ご契約いただいたクライアント様の採用成功まで伴走して頂きます。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・新卒ダイレクトリクルーティングサービス「Matcher Scout」
「Matcher Scout」とは
新卒採用向けダイレクトリクルーティングサービスになります。
IT系ベンチャー企業から社員数5,000名の大企業まで、幅広く利用されるサービスに急成長しております。
スカウトという採用手法は、
いわゆるナビ媒体に掲載し学生からのエントリーを待つ採用手法とは異なり、
企業側から学生に対して直接スカウトメッセージを送り、自社に合う人材のみにアプローチができる採用手法です。
そのため自社にとって適切な採用候補母集団を形成できるのが魅力ですが、
一方で学生に合わせた個別文言を作り、1対1で日程調整をするなど非常に手間がかかることがネックでした。
「Matcher Scout」では、人事・採用担当者の煩雑な業務負担を、極限まで削減すべく
スカウトに関する候補者選定やスカウト送信、面談日程の調整などを当社がすべて代行します。
また完全成功報酬型のため初期費用がかからず、ノーリスクで導入できる点も評価されております。
《誰に対して売るのか（顧客）》
・新卒採用を検討している企業
《どのように売るのか（営業スタイル）》
「Matcher」や「Matcher Scout」にお問合せいただいた企業への反響営業になります。
新規開拓に関してもテレアポは別のポジションで獲得したり、アウトソースしているため
テレアポをすることは基本的にはありません。
アポイントが取得できた企業へ商談に⾏って頂き、多い時期は1⽇2〜3社程度訪問します。
ポイント
- 「出会い方に革命を起こし、かけがえのない出会いを生み出し続ける」
- 「非効率的・非本質的」な物事をアイデアとテクノロジーの力で「効率化・本質化」することで、今まで生まれなかったはずの出会いを生み出し続けたい。そして様々な人の、様々な価値観に触れることで、 自分自身の価値観を育んでほしい。利害関係のない学⽣のうちから、様々な社会⼈と出会い様々な価値観に触れることで、⾃⾝の価値観形成を通じて就職活動ひいては⼈⽣選択をより良いものにしてほしいと思っています。
- 営業職だけでなく様々な職種を経験できる環境があります！
- マーケ/セールス/採用/開発/ディレクション/業務オペレーション設計/事業・営業・採用計画策定/デザイン・・・事業開発には様々な仕事が必要です。このフェーズのMatcherでは職種横断的に様々な業務を実施することが必須になりますし、自ら事業やプロダクトにとって必要な仕事を生み出す主体性をとても尊重すると同時に大事にしています。2ヶ月前と全く同じ業務をしていることはありません。それくらいの業務レベルでの変化感の中で仕事を楽しめる環境があります。
コンサルタントのコメント
笠原- 2024年の上場を目指し成長しているスタートアップベンチャーです。実現したいミッションに向けてメンバー全員が本気で泥臭く、楽しく仕事と事業に向き合っています。まだ少数だからこそ、会社や事業に大きく影響する意思決定を自ら行うことができる醍醐味があります。ベンチャーには珍しく、年間休日125日とワークライフバランスも整っているため、自身の成長させながらメリハリをつけて働くことのできる環境は整っています。
募集要項
| 募集の背景 | 事業拡大に伴い、新たにメンバーの募集です。これから一緒に弊社を盛り上げていただける方を広く募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■大卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■23～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■仲間への感謝と尊敬ができる人 ■改善／最上志向があること ■課題解決力の高い人 ■能動性のある人 ■謙虚／素直／正直で気持ち良いコミュニケーションが取れること |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 360～600万円 ※手当は別途支給します。 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 |
| 休日/休暇 | ■週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 《年間休日125日》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00(実働8時間／休憩60分) ※月平均残業時間20～30時間 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-3-3 T-FRONTビル7F |
| 最寄り駅 | 東京メトロ各線「溜池山王駅」徒歩2分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2015年 |
|---|---|
| 代表者 | 西川 晃平 |
| 資本金 | 6,592万円 |
| 従業員数 | 7名 |
| 事業内容 | ■メディア運用事業 ■Webプロモーション事業 ■イベント事業 |
| 事業所 | 東京本社／東京都港区赤坂1-3-3 T-FRONTビル7F |
| ホームページ | http://corp.matcher.jp/ |
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選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
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