20代30代の若手営業職に更新日 / 2020年9月7日
株式会社FOOTPRINT「マーケティング×HR」のコンサルティング営業
- 業種：
- Webマーケティング（コンサル・広告代理・Web制作）
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京オフィス／東京都文京区千石4-46-8 ハンズガーデン千石 2階
- 完全週休2日制
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 年俸制
- 土日休み
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 未経験歓迎
- 中途入社５割以上
- 離職率が低い
- 書籍購入費補助あり
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
- 副業可
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
「マーケティング×HR」で新しい世界を創造する成長ベンチャー
『NEW CHALLENGE,NEW WORLD = 挑戦者の多い社会の実現』
株式会社FOOTPRINTは、これまで培ってきたデジタルマーケティングにおける専門的、横断的、実践的な知見を活用し、
クライアントの収益最大化に貢献することで新たな挑戦をサポートします。
また自らも事業を通じて新しい価値を創造することに挑戦します。
そして「挑戦こそが新しい世界を創造する」という価値観を社内外の仲間と共有し、新たな挑戦者を生み出し続けます。
これらの活動により世界に貢献して参ります。
《事業内容紹介》
・マーケティングコンサルティング
マーケティング全般に関するコンサルティングを行い、クライアントの課題を解決します。
戦略の構築や見直しからリスティング広告／Chatbot導入運用／LPO／EFOの提案まで、あらゆる手法を用いて改善を進めます。
またクライアントが各施策の実行が難しい場合は、その実行も支援します。
・クリエイティブ制作
サイト制作／LP制作／動画制作／写真撮影／ライティングなどクリエイティブ制作を個別に承ります。
・システム開発
ご要望に応じた様々なシステム/アプリケーション開発を行います。
・メディア開発運用
自社のメディアを開発し、収益化します。
《FOOTPRINTの強み》
1.デジタルマーケティングの各施策における高い専門性／横断性／実践性
∟これまで事業主や広告代理店の立場で、様々なマーケティング施策（SEO、LPO、EFOなど）におけるトライ＆エラーを数多く経験し、
知見を積み重ねてきました。
2.戦略策定及び策定実行、データ分析、改善策提案までのマーケティングのPDCAサイクルをワンストップでサポート
∟１つの分野や手法に特化したコンサルティングとは異なり、複雑化したマーケティング活動全体をサポートします。
3.クライアントに寄り添ったコンサルティング
∟施策実行が目的ではなく、その結果クライアントの収益最大化を目的としたコンサルティングを提供します。
仕事内容
また組織開発・人財開発に関連する提案も併せて行うケースがあります。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・Webに関連する課題解決のためのソリューションの提案
∟「ECサイトの売上を伸ばしたい」「WEBの予約を増やしたい」等の課題
・HR領域（組織開発・人財開発）のソリューション提案
∟人財開発（能力開発およびマインド開発）、組織開発（カルチャーチェンジ、理念浸透、チームビルドなど）
《誰に対して売るのか（顧客）》
・WebやHR領域の課題を抱えている法人企業
《どのように売るのか（営業スタイル）》
入社直後は新規クライアントの開拓が主な業務となります。アウトバウンドが中心となりますが、一部既存クライアントからの紹介もあります。
仕事に慣れていただいた後は、コンペにも参加し、クライアントが魅力に感じる内容を提案します。
入社後は、代表や先輩社員からのOJTにて業務を身につけていただきます。
商談への同席や、提案資料の作成の補助などから業務を覚えて いただきます。
実際の案件を通して、業界やお仕事の進め方を覚えられますので、最初はハテナだらけでも大丈夫です！皆が通ってきた道ですので安心してください。
また、社内勉強会や社外研修も積極的に行っており、早期に独り立ちできるようにサポートいたします。
※手取り足取り教えて貰いたい。という方よりは、不明点をそのままにせず自ら率先して知識を吸収できる方の方が向いているかと思います。
ポイント
- 『マーケティング×HR」～挑戦を止めない企業～
- 当社はWebマーケティング全体をワンストップでサポートしています。その結果、複数の広告代理店に依頼することにより生じるコミュニケーションコストを抑えると共に、策定した戦略の徹底を可能にしてきました。TVCMや雑誌広告でおなじみの「むぎ茶」と、国⺠的「サッカー漫画」といった夢のコラボレーションを仕掛けるなどその手法は多彩です。また今後は、幅広い業界のクライアントに対して人財開発・組織開発のコンサルティングを行うサービスに取り組む予定で、これまでのマーケティングにHRをクロスさせた事業戦略を計画し、常に挑戦する企業文化を作り続けたいと思っています！
- 当社の社風を少しだけ紹介します！
- 少数精鋭の企業のため、社員同士の仲も良く職場の雰囲気に一体感があります。（写真は社員旅行で台湾を訪れたときのものです。）また当社では０から仕事を教えることができるため、未経験でもマーケティング業界に飛び込むことが可能です。実際にまったくの異業種から転職で入社してきたメンバーも在籍しています。学んでいく姿勢や意欲があればサポートしますので、安心して飛び込んできてくだい！会社の中核をゆくゆくは担っていただけるメンバーを募集しておりますので、成長意欲の強い方からのご応募を心よりお待ちしてます！
コンサルタントのコメント
近藤- FOOTPRINT社は、Webマーケティング領域における戦略策定、クリエイティブ制作、施策実行、効果測定、改善までをワンストップで行ってきたベンチャー企業です。2016年設立の若い会社でありながら誰もが知るようなコンテンツや有名商品のマーケティングを手掛けた実績もあるそうで、今後の成長にも注目したい企業だと思いました！また今後はマーケティングだけでなく、HRにも事業領域を拡大し、「マーケティング×HR」の新たなサービスを展開予定とのことで、お話を聞いていて本当にワクワクしました！マーケティングやWeb、HRの経験を積みたい方にぜひご応募いただきたい案件です！
募集要項
| 募集の背景 | 設立以来、案件を成功に導き顧客数は拡大しております。 そのためセールス組織を強化するための増員募集を検討しています。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24～28歳までの方 ※長期キャリア形成の為 【求める人物像】 ■中核メンバーとして会社を成長させてみたい方 ■何事に対してもコミットができる方 ■柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ■能動的に行動ができる方 ■WebやHR領域に対する興味関心がある方 【歓迎スキル】 ■Web業界や教育研修会社での実務経験 ■法人営業経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～500万円 ※年齢や経験を考慮します。 【モデル年収】 ・年収588万円／30歳／月給42万円 ・年収763万円／39歳／月給54.5万円 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年2回 ■賞与年1回（11月） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限20,000円／月） ■書籍購入支援制度 ■コーヒー・お茶飲み放題 ■社員旅行（※業績により行き先は変更となります。2019年は台湾に行きました） ■セミナー参加支援制度 ■指定居酒屋優待 ■腸内環境整備促進（R-1やLG21等1日1本支給） ■温泉無料入浴制度 ■私服勤務OK（※取引先への訪問時除く） |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制 (土日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇（設立記念日、リフレッシュ休暇、家族＆恋人休暇） ■有給休暇 《年間休日120日》 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※月平均残業時間30～40時間程度 |
| 勤務地 | 東京オフィス／東京都文京区千石4-46-8 ハンズガーデン千石 2階 |
| 最寄り駅 | 東京オフィス／都営地下鉄三田線「千石駅」徒歩2分、JR山手線「巣鴨駅」徒歩11分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2016年11月 |
|---|---|
| 代表者 | 小島 庸平 |
| 資本金 | 200万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 事業内容 | ■マーケティングコンサルティング事業 ■HRコンサルティング事業 ■広告代理業 ■サイト制作業 ■システム開発業 |
| 事業所 | ■東京オフィス／東京都文京区千石4-46-8 ハンズガーデン千石 2階 ■船橋オフィス／千葉県船橋市湊町2-12-24 湊町日本橋ビル 6階 |
| ホームページ | https://www.footprint.co.jp/ |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
- キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング - エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
- 営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
- 月400件以上の面接情報の
データを活用した対策 - 該当企業の過去の面接結果（合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング）をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。
選考プロセス
- 1ご応募
- 2採用事務局面談
- 3書類選考
- 4面接（1～2回）
- 5最終面接
本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
