20代30代の若手営業職に更新日 / 2021年7月27日
フェリカポケットマーケティング株式会社大手量販店向けのインターネットシステム提案営業
- 業種：
- Webサービス
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 東京都港区西新橋3-2-1 Daiwa西新橋ビル8階
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- フレックスタイム制
- 転勤なし
- 服装自由
ITを活かして、地域の活性化への貢献
【地域を元気にすることへの貢献】これが、私達の会社のミッションです。
IT技術をベースとして、人々の日常生活に密着したサービスを、より便利に・安心に提供します！
Webサイトで商品予約すると、指定のお店で受け取れるイオンならではのECサービスです。販売実績を活用し、どの商品にニーズがあり、
Webサイトのメインに持ってくるかなどデザインや広告周りも提案します。売上や閲覧数アップのため、
クライアント様の要望をそのまま受け入れるのではなく、根拠を示し納得させる力も必要。創意工夫や地道な情報収集が大切です。
当社が所属するイオングループ様向けには、各社が持つ事業課題解決を提案・実現する、「コト」を売る営業を行います。
BtoBの営業を通して、消費者の暮らしが豊かになるサービスを提供しています。
例えば、会員、ポイントプログラム・デジタルマーケティング・アプリ開発、運用・Eコマース構築、運用など
クライアントの要望または健在、潜在課題に応じてあたゆるソリューションを提案提供しています。
「お客様の来店を増やしたい」「より便利で快適なショッピング体験を提供したい」など
クライアントのニーズに耳を傾け、シーズを掘り起こし、課題解決の提案からサービスの設計、導入、運用までトータルにサポートします。
単なる業者(ベンダー)ではなく、パートナーとして伴走すること、これが私たちの提供価値であると考えます。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
イオングループが導入しているツールを店舗のニーズに合わせてスタマイズすることや、自社にECサイトにその季節に
販促したい商品掲載すること、来店ポイントサービス、決済ソリューションを提案すること。
《誰に対して売るのか（顧客）》
イオングループ（イオンリテール）
《どのように売るのか（営業スタイル）》
基本的には、イオングループに対して新規営業（反響営業）、既存営業します。
ECサービス、来店ポイントサービス、決済ソリューションなどを提案します。ネット注文による売上アップ、来店ポイントによる来店促進プログラム、
新しい決済方法の構築などを実現します。
クライアントのニーズに耳を傾け、シーズを掘り起こし、課題解決の提案からサービスの設計、導入、運用までトータルにサポートします。
ポイント
- イオングループ各社のIT化促進
- キャッシュレス、お客様の滞在時間を減少させること、食品ロス機会を減らすことが現在イオングループの中でも課題にあがっています。そこで、ECサービス、来店ポイントサービス、決済ソリューションなどを提案し、ネット注文による売上アップ、来店ポイントによる来店促進プログラム、新しい決済方法の構築などを実現します。また、地方にも多くの店舗がある中で、イオングループ内のIT化が進んでいき、関節的ではありますが、地方活性化にも繋がります。
- ITを活かして、地域の活性化への貢献
- 私たちにとって、地域を活性化するとは「ヒト・コト・マネーの流入を増やし、流出を防ぎ、創発を促し、循環量を増やすこと」と考えています。自然界の生態系同様に、地域も多様性がもっとも重要だと考え、自治体、企業、店舗、NPOによる活動および伝統文化の継承、観光振興、地域スポーツといったあらゆる施策が有機的につながり同期し相乗効果を生み、より活性化された「地域エコシステム」を実現することを最大の命題として、その証明に果敢に挑戦します。
コンサルタントのコメント
石井- 担当案件に関わる受発注・契約書作成などの事務業務も発生しますが、手をかけた分、大きな達成感を味わうことが出来きます。少人数の会社ならではの風通しの良さがあり、良いアイディアはすぐに実行に移すことができます。困った時は部署の垣根を超えて助け合う、和気あいあいとしたオフィスなのでご安心くださいませ！また、チームメンバーは全員が異業種の出身の社員様も多くいらっしゃいます。業界未経験でも大歓迎です。大きな達成感を得たい方、営業の新しいステージにチャレンジしたい方、是非ご応募お待ちしております。
募集要項
| 募集の背景 | 次のステップ、事業拡大をし、企業を成長していくため、一緒に会社を盛り上げてくれる方を増員募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■学歴不問 ■無形商材の営業経験2年以上 ■23～33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求めている人物像】 ■物事を主体的に取り組める方 ■責任感が強い方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 330～390万円 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■子女教育手当（月5000円～2万円） ■役職手当 ■社内禁煙 ■私服勤務可 ■イオングッドライフクラブ制度加入 ■社内ウォーターサーバー完備 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW ■長期休暇（10日間） ■有給休暇 ■子の看護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇 ■介護休暇 《年間休日125日以上》 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム11：00～15：00）標準労働時間1日8時間 ※月平均残業20～30時間程度 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋3-2-1 Daiwa西新橋ビル8階 |
| 最寄り駅 | 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2008年1月 |
|---|---|
| 代表者 | 納村 哲二 |
| 資本金 | 4億4,500万円 |
| 売上高 | 32億846万円 |
| 従業員数 | 41名 |
| 事業内容 | ■ICTを活用した地域活性ソリューションの提供 ■ICTを活用したマーケティングソリューションの提供 ■FeliCaカード・QRコードに対応した処理端末提供、スマートフォンアプリ、その他システム等の提供 |
| 事業所 | ■東京都港区西新橋3-2-1 Daiwa西新橋ビル8階 |
| ホームページ | https://felicapocketmk.co.jp/ |
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