更新日 / 2022年3月17日

株式会社ToothTooth歯科クリニックの成長に貢献するブランディング営業

業種：
セールスプロモーション（イベント・販促提案など）
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地：
本社／大阪府茨木市大手町9-21 マリンビル3階
  • 営業未経験歓迎
  • 土日休み
  • ベンチャー企業（設立10年以内）
  • 資格取得支援あり
  • 残業20時間未満
  • 運転免許不要
  • シェアNO.1 製品・サービス
  • 転勤なし
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歯科医療をもっともっと魅力的に

ToothToothは、「いつでもどこでも⻭みがきを、新しい日本の常識に。」をVISIONに掲げ、⻭科業界の唯一無二のブランディングカンパニーを目指しているベンチャー企業です。

2016年に産声をあげたToothToothは、北海道から沖縄まで全国に400を超える⻭科医院様のクライアントがいてくださり、表情の違う様々なサービスをご活用いただいております。今や⻭科のマーケット市場はコンビニよりも多くあるほど膨大です。その中で、我々は全国の⻭科医師の先生方に、さまざまなブランディング方法を提供していきます。目指すは⻭科業界No.1のブランディングカンパニーです!

医院ごとに異なる様々な魅力をより戦略的にお伝えすることを目的とした、オーダーメイド型の内覧会サービス「ToothToothFestival」や、診療前後の待ち時間や診療の合間を活用し、患者さんの⻭科知識の向上を目的としたサービス「ToothToothTV」、”キッズが笑顔でママも嬉しい”そんな魔法のような⻭科医院向けキッズ集患ツール「ToothToothKids」など、6つのサービスを起点に⻭科業界の発展に貢献しています。

仕事内容

歯科商社と定期的に接点を持って情報収集を行います。そこから⻭科医院をご紹介いただき、⾃社製品等を提案していきます。売上や集客UPに向けた動画・SNSなどのコンテンツサービスや、販促ツールなど様々な製品を提供します。また新規開業に向けたブランディングを⽀援して、オーダーメイド型内覧会の提案も併せて行っていただきます。

《何を売るのか（商品・サービス）》
下記、製品サービスを組み合わせた提案を行います。
・「ToothTooth Festival」：医院ごとに異なる様々な魅力をより戦略的にお伝えすることを目的としたオーダーメイド型の内覧会サービス
・「ToothTooth TV」：診療前後の待ち時間や診療の合間を活用し、患者さんの歯科知識の向上を目的としたサービス
・「ToothTooth Kids」：”キッズが笑顔でママも嬉しい”そんな魔法のような⻭科医院向けキッズ集患ツール
・「ToothTooth Aroma」：患者さんが来院された際にふわっと香る歯科医院専用アロマの香りで医院ブランディングをサポート
・「ToothTooth Item」：患者さん向けのリーフレット、院内掲示パネル
・「ToothTooth Studio」：映像や写真を活用した、医院ブランディングサポート事業
・歯科メーカー映像制作
・セミナー・トレーニング

《誰に対して売るのか（顧客）》
・歯科医院
・歯科専門商社（代理店）

《どのように売るのか（営業スタイル）》
売り上げだけでなく、ドクターとしての技術の向上も必要な⻭科医師。でも技術だけ磨いていても、しっかりマーケティングなどしていかなければ患者さんはついてきません。先生には技術向上にしっかり意識をしてもらえるよう、我々が経営の中でも大事なブランディングの部分のお手伝いを行います。
リード獲得は基本的に2パターンです。ひとつは⻭科専門商社からの引き合い、そしてもうひとつは展示会からのアプローチです。受注後は社内の別事業部と協力しながらプロジェクトを推進しますので、協力し合って仕事を進める力が求められます。
先輩の手厚いフォロー体制のもと早い段階から様々な経験を積めるため、新しいプロジェクトを通してスピーディーに成⻑できるのが本ポジションのポイントです。失敗を恐れない姿勢を尊重・評価します！

ポイント

会社の魅力について
日本国内において、今やコンビニの約1.5倍ある⻭科医院。その中で⻭科医院は近隣の住⺠から選ばれる⻭科医院にならなければなりません。我々は、出会った⻭科医師の先生のブランディングのサポートをしっか りと行い、他の医院さんと差別化を図り、売り上げ向上のために医院に寄り添った提案を行っています。 主力サービスのひとつ「ToothTooth Festival」は、医院ごとに異なる様々な魅力をより戦略的にお伝えすることを目的としたオーダーメイド型内覧会サービスとして、開業前の医院さんに絶大な支持を得ており、業界内では全国的な知名度を誇っています。
働く環境について
社内のミーティングも、各プロダクトミーティングも役職は関係なく色々な意見を出し合えるのが特徴です。「Swing the Bat！」をテーマに、失敗を恐れずに果敢にチャレンジすることを良しとする文化もしっかりと根付いています。代表以外が皆歯科業界以外からジョインしたメンバーで、前職がテーマパーク、通信、飲食、広告、人材、美容、旅行業など多様性を歓迎しています。2020年11月にフルリニューアルの新オフィスで快適な環境で働けます！残業に関しても非常に少ないので、メリハリのある働き方が可能です！

コンサルタントのコメント

宇佐美
ToothTooth社は、「歯科医療をもっともっと魅力的に」を合言葉に、歯科医院や患者様へあらゆる方法を通じて歯科の魅力を発信しているブランディングカンパニーです。同社代表の小柳さんは、皆さんご存知の関西の大型テーマパークで、あの人気映画シリーズをもとに作られたエリアの制作に携わった経験のある方で、他社にはない斬新なサービスや企画力のルーツを伺えました。今あるサービスだけにはとらわれない、ブラッシュアップや新サービスの企画にも携わりたい！顧客のために仕事がしたい！という方はぜひご応募ください！

募集要項

募集の背景 現在ToothToothの次のオリジナルブランド製品を企画段階中！
メンバー拡大をして、さらなる企業拡大を予定しており営業組織の体制強化を目的として増員募集です。
求める人材 ■大卒以上
■接客経験1年以上（歯科業界で業務経験がある方は別途相談可）
■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■新たなモノ・コトの創造にチャレンジしたい⽅
■成⻑意欲があり、新しいコトを素直に吸収できる⽅
■何事にも熱意をもって取り組める⽅

【歓迎スキル】
■法人営業経験
雇用形態 正社員
給与 300～350万円
※年齢や経験を考慮します。
※上記はあくまで初年度年収です。

【モデル年収】
年収336万円／経験1年・24歳
年収550万円／部⻑職・29歳
福利厚生/待遇 ■昇給年2回
■賞与2回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額⽀給
■役職⼿当
■出張⼿当（最⼤2000円／1回）
■移動⼿当（最⼤2000円／1回）
■宿泊⼿当（最⼤2000円／1回）※宿泊費は別途⽀給
■職能⼿当
■資格⼿当（⻭科衛⽣⼠・⻭科技⼯⼠など）
休日/休暇 ■週休2日制（土日）
■祝日
∟会社カレンダーにより土・日曜日の出社指定日あり
■GW休暇
■夏期休暇
■冬期休暇
■有給休暇
■産休・育休休暇など
《年間休日115日以上》
勤務時間 9:30〜18:30
※月間残業時間：10時間程度
勤務地 本社／大阪府茨木市大手町9-21 マリンビル3階
最寄り駅 本社／阪急線「茨⽊市駅」徒歩7分、JR線「茨⽊駅」徒歩10分
面接地 同上

企業情報

設立 2018年10月
代表者 小柳 貴史
従業員数 18名
事業内容 ■⻭科医院向けオーダーメイド式内覧会
■⻭科医院専⽤動画配信サービス
■⼦供向け集患施策
■SNSマーケティングツール　など
事業所 ■大阪本社／大阪府茨木市大手町9-21 マリンビル3階
■京都オフィス／京都府京都市上京区宮垣町91-102F
ホームページ https://www.toothtooth.jp/
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選考プロセス

  • 1ご応募
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  • 5筆記テスト
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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アルファクリエイト株式会社

業種：
セールスプロモーション（イベント・販促提案など）
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス
給与：
300～500万円
勤務地：
大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル12F

仕事内容：大手企業から中小企業まで、さまざまな企業のプロモーション・ブランド課題に対する各種企画・提案・ディレクション業務を担当いただきます。 《何を売るのか（商材・サービス）》 webを中心としたプロモーションサービス 同社ではWebやグラフィックの提案が主にはなりますが、 映像など様々なデジタルコンテンツまで広く対応できる組織、ノウハウがあるため、 ご希望やご志向性次第でメディアの枠にとらわれない総合的なアウトプットを経験できることも大きな魅力です。 《誰に対して売るのか（顧客）》 商業施設、観光、行政、化粧品メーカー、飲食、小売店、ハウスメーカーなど多業種にわたり、 toB、toC両方ございます。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 同社では企業との直接取引がメインのため、 営業がフロントに立ってクライアントに入り込むかたちで提案を行っていきます。 先輩社員によるOJTのもと、既存提案が中心となります。 また、基本的にはチームで動きますので社内プランナー、クリエイティブスタッフなどと連携をとって進めます。 新規開発については問い合わせやコンペが中心となり、 基本的にはマネージャーが獲得、その後プレイヤーに渡していく流れになります。 とはいえ、案件の入り口段階を知っていくためにもご経験として新規営業も実施いただくこともあります。 ＜業務内容一例＞ ・クライアント（既存・新規）課題のヒアリング ・企画、提案、プレゼンテーション ・プロジェクト全体の管理 ・各種ディレクションなど

株式会社太陽トーヨー住器

業種：
メーカー（建築・建設・土木）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
450～550万円
勤務地：
大阪府八尾市八尾木北5-94

仕事内容：地域の建設会社や工務店、リフォーム会社に対し、住宅資材の提案営業を行っていただきます。取り扱う商材は、窓・玄関ドア・床材・トイレ・ユニットバス・システムキッチンなど多岐にわたり、住まい一棟に関わる幅広い商品群を提案できる点が特徴です。営業の約8割は既存顧客へのルート営業となり、日々の訪問を通じてニーズを把握し、見積作成や納期調整、施工手配まで一貫して対応します。残りの2割は新規開拓で、地域内で新たな取引先の開拓にも取り組みます。単なる商品販売ではなく、現場課題の解決やコスト・納期調整など、総合的な提案力が求められるポジションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・住宅用サッシ、玄関ドア、室内建材 ・トイレ、ユニットバス、システムキッチン等の住宅設備機器 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・地域の建設会社 ・工務店 ・リフォーム会社 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・既存顧客中心（約8割）のルート営業 ・定期訪問による関係構築 ・見積作成、納期調整、施工手配まで一貫対応 ・エリア内での新規開拓営業

株式会社C・S・R

業種：
通信
職種：
内勤営業、インサイドセールス
給与：
300～500万円
勤務地：
大阪府大阪市淀川区西中島3-8-21 新大阪パークサイドビル3F

仕事内容：業界問わず法人顧客に対してOA機器の提案営業をお願いいたします。お客様がゼロから導入する必要がないモノばかりで、売りやすい商材のため、受注率は衝撃の75％を誇っています。 インセンティブを獲得することができるため、1年目からでもしっかり収入を上げることができます。入社後の研修制度も充実しておりますので営業未経験の方もご安心ください。業界や会社の規模問わず幅広い法人に対しての営業経験を積むことができます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・CSR光 NTT東西の光コラボレーションモデルを利用した光回線を、回線速度や品質は変わることなく弊社が提供する光アクセスサービスです。 ・通信コンサルティング 現状の利用状況をヒアリングし業務に合わせた回線数、ネットワーク構成など最適な環境と供にコスト削減のご提案を致します。 　└電話、ネットワークサービス 　└コピー機、複合機等 《誰に対して売るのか（顧客）》 業界問わず法人企業 ※大手企業、中小企業はばひろくアプローチをします。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 法人企業に対して電話回線・ネットのコスト削減などを提案します。 独自のリストがあり、その通りやれば成果が出る「マニュアル」を完備しているため、入社初月から契約の実績が多数あります。 入社後は2〜3ヶ月の研修を予定しています。 ビジネスマナー、名刺交換などをレクチャー後、独自のマニュアルに沿って、先輩とOJTを行い徐々に独り立ちを目指していきます。

株式会社アメニティ

業種：
商社（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス
給与：
300～500万円
勤務地：
本社／東京都千代田区神田駿河台2-10-4駿台興業ビル 【その他の営業所】 さいたま営業所／千葉営業所／横浜営業所／水戸営業所／高崎営業所／静岡営業所／名古屋営業所／京都営業所／新大阪営業所／岡山営業所／広島営業所／高松営業所／福岡営業所／鹿児島営業所／札幌営業所／帯広営業所／青森営業所／盛岡営業所／秋田営業所／仙台営業所／郡山営業所／長野営業所

仕事内容：病院や老人ホーム等の福祉施設に対して自社サービスであるアメニティサポートシステムをご提案いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・アメニティサポートシステム ⼊院中に必要となる様々なアメニティ（⻭ブラシ、タオル、パジャマ、スリッパ等）を、1日単位でレンタルできるサービスです。患者様や施設の利⽤者様は⼿ぶらで⼊院、⼊所できます。請求に関しても直接利用者様への請求となる為病院や施設の業務効率化も実現することができます。また他社との大きな差別化として常駐で人員を配置し、商品の配送やサービス提案、アフターフォローを患者様に実施できることもあり好評を得ています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・医療機関 ・介護施設 ※1000件を超える医療介護施設との取引があり、業界シェアもトップシェアとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは半年程度病院や施設にて実際の利用者様への提案や商品の配送など、基本的なサービスの流れを理解いただきます。その後既存の施設の営業担当として、施設の看護部長や事務長向けに施設の課題をヒアリング、さらなる改善提案、アップセルを実施いただきます。並行して新規の病院、施設などの開拓業務をお任せいたします。すでにトップシェアかつ他社と明確に差別化されたサービスであるため、アポイントや提案もしやすい状況です。 ※人員構成 20～30代の若手メンバーが大半であり、活気のある組織となっています。また若いうちから裁量権を持って働いていける環境です。新拠点も続々とオープンしております。

株式会社三商

業種：
商社（素材・化学・食品・化粧品・日用品）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
300～360万円
勤務地：
名古屋営業所／愛知県名古屋市中村区名駅3-20-18 福岡支店／福岡県福岡市東区原田 1-23-28 大阪支店／大阪府大阪市北区本庄西2-21-21 関東支店・筑波営業所／東京都足立区鹿浜3-9-12

仕事内容：当社の営業職として、既存の顧客様へルートセールスをお任せします。99％が既存のクライアントとなっており、古くから取引実績がございます。信頼関係は抜群にあるため、未経験の方でもご安心ください。実際に入社してから最短で半年ほどで独り立ちされている方もいらっしゃいます。顧客先は製薬・化学メーカーや大学研究室に対して販売を行う企業様がメインとなっており、1人あたり15～30社ほどの担当、出張頻度は月に1~2回程度となっております。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・理化学機器 ・医療アイテム ・計測器など 《誰に対して売るのか（顧客）》 担当地域の販売店 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規開拓や個別のノルマはございません。担当エリアになる代理店や特約店に対してのルートセールスとなります。 専門知識は入社後に座学やOJTで学べるため安心して業務をスタートできます。先輩社員の半数以上が文系出身です。 平均年齢：30代前半（20代も多く在籍しております）

タイム技研株式会社

業種：
メーカー（機械・電気・電子）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
420～650万円
勤務地：
本社／愛知県丹羽郡大口町外坪5-98 大阪営業所／大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル3F 306

仕事内容：既取引の大手ガス器具メーカーや大手家庭用・業務用電気機器メーカーへ自社開発製品の営業をお任せします。既存の製品を営業するだけでなく、顧客ニーズに合わせ技術部門とともに新商品の企画や開発も行います。 新規営業も行いますが、ほぼ大手取引様となるため、むやみなテレアポや飛び込みでの新規開拓はありません。お客様からの紹介獲得に向けリレーションを強化したり、見込みのある顧客に対してアプローチを行うスタイルです。 自身の提案が商品化された時にはとてもやりがいを感じる仕事です。入社後は既存取引先への営業を担当いただき、ゆくゆくは新規開拓営業もお任せします。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ガス給湯器、電気温水器の水制御バルブやセンサー、ガスヒートポンプエアコンのガスバルブ こんな身近なところに、当社の製品が活かされています。 ・お風呂／給湯器、電気温水器、浴室換気乾燥機 ・リビング／床暖房 ・コンビニのコーヒーマシン ・業務用厨房／炊飯器、オーブン、食器洗浄器 ・トイレ／温水洗浄便座、自動水栓 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・設備機器を取り扱う大手国内メーカー コロナ、ノーリツ、パナソニック、東芝、三菱電機、TOTO、LIXIL等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存製品の交換オーダーへの対応に加え、お客様の具体的なニーズに応じた新製品の企画・提案を行う、課題解決型の提案営業が中心です。 営業スタイルは、既存顧客への深耕営業がメインですが、新規開拓も行います。ただし、無作為なテレアポや飛び込み営業ではなく、事前に企業の事業内容や課題を徹底的に理解し、「その企業の一番のファン」になることを目指します。深い理解に基づいた信頼関係構築を通じて、リレーションを強化し、紹介やご相談をいただくような営業スタイルです。 実際にお会いできた際には、お客様の課題やご要望を丁寧にヒアリングし、最適な提案へとつなげていきます。 オーダーをいただいた後も、営業担当が“売って終わり”ではなく、その製品のプロダクトマネージャーとして、技術部・開発部・製造部門など社内のあらゆる部署と連携し、納品まで責任を持って対応します。 当社の営業にはカタログがなく、かつ業界自体が非常にニッチなため、最初は学ぶことが多く、苦労する場面も少なくありません。しかし、それだけに身につくスキルや知識は深く実践的であり、他業界でも通用する「一生モノの力」となります。 《配属部署構成》 西日本営業部：8名 営業職：5名（60代×1名、50代×2名、40代×2名、30代×1名) 営業事務職：2名 《データで見るタイム技研株式会社》 従業員数：500名　※グループ全体 男女比：170:330 産休・育休取得者の職場復帰率：100% 有給取得率：78% 定着率：92%（過去5年間）

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