20代30代の若手営業職に更新日 / 2022年11月11日
ネクステージグループホールディングス株式会社 ※株式会社HRCへの出向となります。ECサイトの商品管理
- 業種：
- Webサービス Webマーケティング（コンサル・広告代理・Web制作）
- 職種：
- 事務
- 勤務地：
- 東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5階
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 経験不問
- 社宅・家賃補助制度
- 転職回数不問
- 35歳以上OK
- リモートワーク
- 育児・託児支援制度
- 複数名採用
- 弊社からの採用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 社会人1年目OK
- 19時以降面接可能
なぜネクステージグループは存在しているのか？
ネクステージグループホールディングスは「通販領域」、「エンタメ領域」、「ファイナンシャル領域」、「ヘルスケア領域」、「ライフサポート領域」で事業を展開する企業です。
具体的には、健康食品や化粧品を扱うECサイトを運営したり、エンタメ業界を中心としたWebソリューション展開したり、カード決済代行や中小企業の資金調達支援などを行ったり、パーソナルトレーニングジムを運営したりと、幅広く多様な事業を行っています。
当社はチャレンジし続ける人を応援しています。
「学歴が低いから選考に通らない」、「未経験だから働けない」、「子供がいるから働けない」などやる気があってもチャレンジできる機会は、現実的には多くありません。
このような現実社会の問題に対して、民間企業としてできることはないか？そんな発想から生まれたのが、私たちネクステージグループが目指す「チャンスなら、まだある」というフィロソフィーです。
当社ではミッションである「あきらめない人と、次のステージをつくる」、ビジョンである「あきらめないすべての人に、チャンスが届く社会をつくる」、バリューである「人として成長し、人として成長させる」を大切にしております。
経歴に関係なく、何かを成し遂げ、自己実現を目指す方を応援する企業です。
仕事内容
EC通販事業の物流業務に携わっていただき、未来の在庫消化予測を立てながら、過剰にもならず、不足にもならないように数量を判断して発注し、納品スケジュールをメーカーと調整して適切なタイミングで納品していきます。
<具体的な業務内容>
■メーカーと販売予測の共有や、発注実績をもとにした原価交渉
■在庫管理における、新施策や新商品のシステム設定
■社内販売チームとの情報共有や連携
<プロジェクト事例／提供サービス>
株式会社HRC...ネクステージ株式会社のグループ会社。商品企画から販売、お客様へのアフターフォロー等を行っている通信販売会社です。人気商品「Viageビューティアップナイトブラ」「LUNAナチュラルアップナイトブラ」をはじめ、補正下着や美容関連商品等を販売しています。
2022年4月にはナイトブラマーケットシェア利用率1位を獲得しています。
<配属組織>
■商品管理課 3名
∟課長1名
∟主任1名
∟一般1名
<仕事の魅力>
1回の発注金額が1億円以上のことも多々あり、それだけ責任とやりがいのある業務です。
海外情報（原材料の変動、為替変動、物流状況）をキャッチしながら、メーカーと原価や納品スケジュールの交渉をしていただくこともあります。
現在、海外産の商品はOEMメーカーを通して、現地工場の状況を知ったり、話すことがありますが、今後は直接取引ができるようなグローバルを目指しており、国内（自社サイト）のみならず、Amazonの預託在庫、台湾の海外在庫など、複数拠点の在庫管理をしていきます。
ポイント
- 会社の魅力について
- ネクステージグループホールディングスのグループ会社であるHRCはバストケア商品を中心とした通販事業として急成長し、2021年度、年商83憶円規模で展開している会社です。『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとし、2022年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェア利用率1位を獲得しています。「理想の姿を叶える」を企業理念としている、急成長している会社です。
- 働く環境について
- お客様あってのビジネスのため以前は営業系社員を中心に残業が増えがちだったところ、同社では業務に必要な社内システムを強制的に21時以降は使えないようにしています。時間のリミットがあることで、営業時間内に効率良く働き、帰ってじっくり休むというメリハリのある業務スタイルが実現できます。研修制度も充実しています。リーダー研修、マネジメント研修、中途新人研修、経営者勉強会、7つの習慣研修、各種スキルアップ勉強会等、自分で手を挙げれば誰もが参加できる研修があるため、人間として成長できる環境が整っています。
コンサルタントのコメント
野原- 様々な事業を展開しており、社員全員にチャンスがある成長企業です。「チャンスなら、まだある」というビジョンの元、通販領域事業、エンタメ領域事業、ファイナンシャル領域事業、ヘルスケア領域事業、ライフサポート領域事業を行っており、多角化経営をしている魅力的な企業です。新しいことにチャレンジをしていきたいと考える方にとっては、若くして経営者のチャンスもあるためオススメです。
募集要項
| 募集の背景 | ネクステージグループホールディングスは「チャンスなら、まだある」という経営ビジョンを掲げています。社員一人ひとりのチャレンジを後押ししてくれる会社で成長していきたい、新しい事業などチャレンジしたいと考える方を募集しております。 |
|---|---|
| 求める人材 | ■学歴不問 ■社会人経験 ■20～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■PCの使用経験 ※Excelなどの簡単な関数やグラフなどが作成できる方 【歓迎条件】 ・EC通販の受注業務経験 ・EC通販の発注/在庫管理業務経験 ・海外サプライヤー（部品などの供給業者）との折衝経験 ・メーカーとの折衝業務は多いので、折衝/交渉経験 【求める人物像】 ・フィロソフィーの共感 ・明るく、周りと協力しながら仕事を進めることができる ・お客視点を持っている方 ・社会人デビューの方もOK ・細かい作業やルーティン業務が苦にならない方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 350～500万円 月収：250,000〜350,000万円 【給与内訳】 基本給：209,100円〜292,800円 固定残業手当：月25時間分、40,900円〜57,200円。（超過分は別途支給） |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年2回 ■賞与年2回（7月、12月） ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限20,000円） ■残業手当（みなし残業手当25時間分超過分） ■家族手当（配偶者10,000円、子供1人5,000円） ■住宅手当（世帯主20,000円）（条件：高田馬場より半径5km以内） ■健康診断 ■人間ドック ■婦人科健診 ■インフルエンザ予防接種 ■出産・育児支援制度有り ■社外研修・セミナー費用全額負担（審査有） ■社員旅行（年1回） ■社内イベント（お花見、忘年会、スポーツイベントなど） |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ■特別休暇 ■プレミアムホリデー 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 ※月平均残業30時間前後 |
| 勤務地 | 東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5階 |
| 最寄り駅 | JR「高田馬場駅」徒歩5分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2006年8月 |
|---|---|
| 代表者 | 丹野 直人 |
| 資本金 | 1億3,456万円 ※資本準備金含む |
| 売上高 | 85億円 |
| 従業員数 | 170名 (グループ合計） |
| 事業内容 | ■通販領域事業 ■エンタメ領域事業 ■ファイナンシャル領域事業 ■ヘルスケア領域事業 ■ライフサポート領域事業 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル7F |
| ホームページ | https://c-nextage.com/ |
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