更新日 / 2023年11月25日

株式会社神田キャリア児童福祉・療育業界に特化したCA/RA

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
勤務地:
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 未経験歓迎
  • 各種手当充実
  • 学歴不問
  • 資格取得支援あり
  • 中途入社5割以上
  • 転職回数不問
  • 離職率が低い
  • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
  • 35歳以上OK
  • 複数名採用
  • 研修制度充実
  • 筆記試験なし(能力テストなし)
  • 女性が働きやすい
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 運転免許なし可
  • 第二新卒歓迎
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一人の成長が未来を作る

株式会社神田キャリアは、「質の高い人材を提供することで、企業の活性化と利益の最大化をする」を理念として、常に人手不足な障がい福祉業界に対して、人材紹介事業をメインにサポート・貢献しております。

近年、児童発達支援事業所やデイサービスが全国的に増えているにも関わらず、そこで働く人に向けた人材サービスは未開拓の現状です。当社では療育に特化した転職サイト「療育biz」を立ち上げ、サービス開始2年で6,000施設と取引を行うまで成長しております。特に関東圏では全施設の約3割の採用を当社が支援しております。
※療育とは、発達障がい等の子どもと家族を支えること

当社がご紹介する求職者様は、離職率が3.8%と、業界平均14%と比べ遥かに低く、高い向上心を持って仕事に取り組んでいただいております。それを実現可能とする当社の「ロジック」の根底には、常に「障がい福祉業界に貢献したい」という気持ちが強くあります。当社の持つリソースを最大限に活用し、法人様・求職者様の双方にメリットある最適なご提案をしております。
「とりあえず」⼈材を横流しするのではなく、障がい福祉という仕事に対して意識を⾼くもち、長く従事し続けられる⼈材をクライアントにご紹介することを徹底しております。

仕事内容

当社では児童福祉・療育業界に特化した人材紹介事業を展開しております。療育に特化した転職サイト「療育biz」を立ち上げ、サービス開始2年で6,000施設と取引を行うまで成長しました。特に関東圏では全施設の約3割の採用を当社が支援しております。
今回の募集ポジションでは、療育施設で働きたい人と人材を求める施設の両面のサポートを行っていただきます。紹介した求職者の離職率は年間3.8%(業界平均は14%)と遥かに低く、質の高い転職支援を実現しております。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・「療育biz」
療育とは、障がいを持つ子どもたちやその家族のために、困りごとを解決したり、自立を支援したりすることです。
「療育biz」ではこのような児童福祉・療育業界に関わるスタッフに特化し、人材紹介を行っています。

《誰に対して売るのか(顧客)》
・求職者:児童発達支援管理責任者や児童指導員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方
・療育施設(児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、子どもの成長を支えるさまざまなプログラムを展開する施設)

《どのように売るのか(営業スタイル)》
■求職者に対して
・ニーズのヒアリング
・最適施設の紹介・マッチング
・就業後のアフターフォロー

■療育施設に対して
・求人需要のヒアリング
・「療育biz」の提案
・候補人材の提案・紹介
・選考コーディネート
・就業後のアフターフォロー

《入社後の流れ》
■法人への電話連絡やキャリアシートの作成補助 等
■先輩のアシスタント役から始め、業務の全体像を理解
■求職者や施設とのさまざまな状況を想定したロープレも実施
└実践的な理解を深め、独り立ちデビューを目指します。

《働くメンバーについて》
営業所長1名+営業メンバー5名+事務3名
└先輩の前職はコンビニのSVや塾講師等、人材や福祉業界とは無縁の方ばかりです。

ポイント

会社の魅力について
「療育」という中々聞きなれない言葉ですが、心身に障害を持っている子ども、あるいはその可能性のある子どもに対して、個々の障害特性や発達状態に応じて、将来社会的に自立していけるように教育と医療の両方からサポートしていくことをいいます。当社ではそういった自立支援を行う児童福祉・療育業界に関わるスタッフに特化し、人材紹介を行っています。競合他社もおらず、登録者数も月に約300名ずつ伸びており、現在社会問題となっている療育の人手不足という社会課題に向き合っております。
働く環境について
株式会社神田キャリアでは業界未経験の営業メンバーが活躍しています。前職はコンビニのSVや塾講師などバックグランドは様々ですが、共通しているのは、目の前にいる求職者に真摯に向き合うこと。高い専門知識が求められますが、毎週水曜日の研修(テストの実施等)やOJTなど、未経験でも活躍できるようバックアップ体制が整っています。考えながら行動する勢いで貪欲にチャレンジできる方、どこまでも前向きな方にとって、変化も成長も楽しむことができる環境です。

コンサルタントのコメント

根本
設立から2年で約1,000法人、約6,000施設の療育施設と提携数を着実に伸ばしている株式会社神田キャリア。高い専門知識に基づく綿密なヒアリングによって、離職率を年間3.8%(業界平均は14%)に抑えているところに競合優位性がございます。また、療育施設が増えてきたのはここ10年ほどですが、その一方で、この分野に特化した人材会社はほとんどないため、業界のリーディングカンパニーとして活躍できます。グロース段階の同社は、早期にマネジメント経験を積みたい方、成長意欲の高い方、福祉に興味がある方にオススメです!

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■学歴不問
■販売接客経験1年程度
■基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint)がある方

【歓迎要件】
■営業経験(個人法人、新規既存、業界不問)
■人材業界経験
■採用等の人事経験

【求める人物像】
■素直で誠実な対応ができる方
■バイタリティよく仕事に取り組める方
■スピード感のあるレスポンスができる方
■人材サービスや療育・保育・福祉業界に関心がある方
雇用形態 正社員
給与 430~600万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■昇給年2回(1月、7月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給
■残業手当(固定残業時間を越えた場合は、超過分の割増賃金を支給)
■役職手当
■職能手当
■資格取得制度
■確定拠出型年金制度
■各種表彰制度
■合同ランチ会(毎月1度開催)
■服装自由
■定期健康診断
■非喫煙者手当あり(5,000円支給/月)
■スポーツジム会費半補助(ゴールドジム、エニタイムフィットネス、など)
■各種お茶・ミネラルウォーター・炭酸水飲み放題
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(3日)
■夏季休暇(3日)
■有給休暇(入社後半年後10日付与)
■GW休暇(5日)
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
《年間休日125日》
勤務時間 9:30~18:30(休憩1時間)
※月平均残業時間20時間程度
勤務地 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305
最寄り駅 各線「横浜駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2021年12月3日
代表者 大森 徳子
資本金 500万円
従業員数 12名
事業内容 ■人材紹介事業
■求人情報サイトの運営
事業所 ■本社/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305
ホームページ https://www.kanda-career.com/
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3つの理由

キャリアアドバイザーによる
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該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1応募
  • 2キャリアカウンセリング
  • 3求人紹介・書類添削
  • 4書類選考
  • 5内定
  • 6退職交渉・入社

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

レバレジーズ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
500〜600万円
勤務地:
横浜支店/神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜3F 札幌支店/北海道札幌市中央区北5条西5-2-5 信金中央金庫ビル 10F 広島支店/広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング2F

仕事内容:メディカルキャリア事業部は、将来の医療従事者不足への対応を目指し、働く選択肢を広げて社会問題の解決に貢献しています。主力サービス「レバウェル看護」の他、看護技術の疑問解消やライフステージに合わせたイベント開催など、人生に寄り添ったサービスを提供しています。 具体的な業務内容は、自社ウェブサイトに登録した看護師へのキャリアカウンセリングや、カウンセリング後の案件紹介、病院・施設への求人ヒアリングと人材提案、看護師・医療機関への定期フォローなどが含まれます。これにより、医療従事者と医療機関とのマッチングを促進し、業界の人材調達課題に対処しています。 《仕事内容》 メディカルキャリア事業部において、看護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行っていただきます。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設への定期フォロー  等 《メディカルキャリア事業部で働く魅力》 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、  自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

株式会社dcWORKS

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
350~450万円
勤務地:
神奈川県横浜市中区山下町123-1横浜クリードビル2F

仕事内容:新規事業である「Engineers Gate」の営業として、事業立ち上げに関わるお仕事を幅広くお任せいたします。プログラミングスクール「Engineers Gate」の受講生やスカウトメールを通じて、面談を実施し、キャリア相談を行っていただきます。また、適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行っていただきます。単なる転職企業の斡旋ではなく、候補者のキャリアにフォーカスし、長期的な目線でのアドバイスを行っていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エンジニア ・「Engineers Gate」を受講されている方 《誰に対して売るのか(顧客)》 エンジニアを必要としている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの両面型でご対応いただきます。 適切な求人提案やキャリア形成のサポートを行っていただきます。 ■リクルーティングアドバイザー ITエンジニア採用だけではなく、事業課題など企業に深くかかわれる点が魅力になります。 担当企業についての理解を深め、活躍できる人材の提案を実施。その後は人材のご紹介から入社までのフォローを行います。 ・提案先企業新規開拓 ・テレアポ、SNSから獲得 ・求人票作成 ・採用コスト・採用手法のコンサルティング ・人材が集まる事業提携 ■キャリアアドバイザー 「現職に留まる」ことも含めたキャリア支援を実施。今後ITエンジニアを目指す人材の価値観や志向、求人票から読み取れない情報を重視し精度の高い企業紹介を実施頂きます。 ・転職者の就職支援(キャリアカウンセリング) ・求職者のスカウト業務(集客)

レバレジーズ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
500~600万円
勤務地:
本社/東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F・25F 大阪支店/大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル 8F 名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄 9F 福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 12F(西オフィス)

仕事内容:本ポジションでは、企業様向け法人営業(リクルーティングアドバイザー)とエンジニアのお仕事を探している方のカウンセリング(キャリアアドバイザー)のどちらかをお任せいたします。エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 エンジニア向けの人材紹介サービス「レバテック」は、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エンジニア・クリエイターに特化した転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用を検討されている企業 ・転職を検討されているエンジ二ア・クリエイター 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■法人営業(リクルーティングアドバイザー) エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大(テレアポ/訪問) ・求人作成 ・人材のご提案~面接同行 ・担当企業へ参画しているエンジニアへの定期的フォローアップ ■個人営業(キャリアアドバイザー) エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング ・希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ・リクルーティングアドバイザー(法人営業)との連携 《当ポジションの魅力》 ・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます

ライフワンズ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
450~900万円 
勤務地:
東京本社/東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー11F 横浜事業所/神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F

仕事内容:医療業界、介護業界、福祉業界の採用・転職支援を行うキャリアコンサルタントをお任せしたいと思っております。 当社は、採用を考える企業と転職を考える求職者の両方を対応する両面型のキャリアコンサルタントです。 《何を売るのか?(商品・サービス)》 ①医療業界、介護業界、福祉業界の採用支援サービス ②医療業界、介護業界、福祉業界で働く方々の転職支援サービス ※介護業界を中心に行っております。 《誰に売るのか?(顧客)》 ①病院や介護施設、保育施設などの医療介護福祉業界の企業 ②看護師、介護職、保育士で転職を考えられている方 ※介護業界を中心に行っております。 《どのように売るのか?(営業スタイル)》 ①採用を考えている病院や介護施設、保育施設の採用支援を行います。  具体的には、求人情報のヒアリング、求人票作成、企業へ求職者様のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉などを行ないます。  当社の法人営業(RA)は、コンサルタント全員で1社を担当するため、新規開拓営業・既存顧客営業、  ともに転職者を考えている求職者ベースの提案がほとんどとなります。 ②自社サイトである「クリックジョブ介護」「クリックジョブ看護」に登録いただいた転職希望者様と面談のお約束をいただき、  電話、もしくは対面(オンライン含)でキャリアカウンセリングを行います。  そしてその面談時にお聞かせいただいた求職者様の希望や、キャリアビジョンに合った求人をご紹介します。  紹介後、求人への応募意思をいただいた場合は、病院や介護施設、保育施設に紹介を行い、  面接日程の調整、対策、情報提供、相談等を受け、転職成功までサポートを行います。  ※満足のいく転職になるよう、必要であれば条件交渉を行うこともございます。  ※月間の面談数は20件前後です。 《 リーダーに期待すること 》 入社6ヶ月間は、上記のプレイヤー業務をご経験いただきます。 リーダー登用を前提にご入社いただきますが、入社後最短6ヶ月後に個人業績に応じて評価し、 リーダーをお任せしたいと考えております。リーダー登用後は、プレイヤー同様営業活動を行いながら、 ご自身を含めて最大4名のチーム運営およびメンバーマネジメント・教育をお任せします。 営業戦略立案や営業企画等にも携わり、部署横断的にご活躍いただけます。 業績に応じて、積極的にマネジャー登用も考えております。 《医療介護福祉業界について》 2025年度には約32万人、2040年度には約69万人の介護職員を追加で確保する必要があります。 このような社会的背景の中で、「いつでも」、「どこでも」、「だれでも」、高度で良質な医療介護福祉サービスを受けるために、 医療機関や介護事業所、福祉施設による人材(医療介護福祉従事者)の確保が不可欠です。 安定かつ質の高い人材の確保は日本の医療介護福祉の根幹を支えるものになります。

株式会社エス・エム・エス

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
360~510万円
勤務地:
東京本社、横浜、千葉、⼤宮、⼤阪、兵庫、京都、札幌、仙台、広島、福岡 ※希望勤務地を考慮します

仕事内容:医療・介護・福祉業界における転職・採⽤⽀援のマッチング業務を担って頂きます。 《媒体⼀覧》 ・ナース⼈材バンク(看護師) ・カイゴジョブエージェント(介護職) ・ケア⼈材バンク(ケアマネジャー) ・PTOT⼈材バンク(理学療法⼠/作業療法⼠/⾔語聴覚⼠) ・栄養⼠⼈材バンク(栄養⼠/管理栄養⼠) ・保育⼠⼈材バンク(保育⼠) ・ぎし⼈材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床⼯学技⼠) 《誰に売るのか(顧客)》 ・求職者︓看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養⼠、保育⼠、技師など ・事業所︓病院、介護施設、保育園など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者とアポを取り、⾯談をし、ご希望条件やニーズに合致した求⼈をご紹介、採⽤⾯接や⼊職準備までサポートして頂きます。 基本的には⾮対⾯での営業スタイルとなり、1カ⽉あたり40名前後の求職者の担当をお願いしております。 《⼀連の流れ》 ▼求職者登録 ▼アポ取得、⾯談実施 ▼求⼈のご提案 ▼⾯接調整 ▼⾯接実施 ▼⾯接結果の確認 ▼書類締結 ▼⼊職前フォロー ▼⼊職後フォロー

株式会社タキザワキャリア

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
300~500万円
勤務地:
横浜営業所/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305

仕事内容:児童福祉・療育業界に特化した人材紹介を行う当社の「保育療育biz」。この事業でキャリアアドバイザーの役割をお任せします。将来的には求職者との面談もご担当いただきますが、立ち上げ時期のため、初めは新規顧客へのアプローチなどがメインです。横浜事務所の立ち上げメンバーとして、新規顧客開拓やサービスの提案などをお任せします。 【『保育療育biz』について】 療育とは、障がいを持つ子どもたちやその家族のために、困りごとを解決したり、自立を支援したりすること。 『保育療育biz』ではこのような児童福祉・療育業界に関わるスタッフに特化し、人材紹介を行っています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・療育業界に特化した人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・児童福祉施設 ・療育サービスを展開する法人 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■新規顧客開拓 顧客リストに沿って企業へ電話をかけます。件数は1日50件から始め、慣れてきたら1日100件ほど。 まずは商談のアポイント獲得が目標です。現在は、1日に5件~6件のアポイントを獲得しています。 HPをご覧になった方からの問い合わせや既存顧客からの紹介もあります。 ■商談 顧客と商談を行い、『保育療育biz』のサービスを提案。顧客の要望をヒアリングしつつ、成約を目指します。 現在はスタッフが3名と少人数ということもあり、商談は週に1人あたり10件程度。 あなたの入社をきっかけに、今後さらに商談数も増やしたいと考えています。 《入社後の流れ》 入社後、2~3日は業界や会社・サービスについて座学で学んでいきます。 「人材紹介とは?」「人材紹介会社は、どんな事で困っているの?」など、基本的な知識から身に着けていきます。 座学を終えると、その後一ヶ月間は先輩社員と共に、法人電話対応や求職者のデータ入力などの実務をスタートしていきます。 2ヶ月目からは今回お任せする新規事業に関する実務を行い、先輩が確認しなくても一人で業務を進められるようになったらいよいよ独り立ち。 先輩からあらゆることを学んで、力をつけていってください。

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