給与高めの求人情報

検索結果225件中

181~195件目を表示

  • いい求人認定

    ベンチャー留学研修「ナナサン」のコンサルティング営業エッセンス株式会社

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 平均年齢32歳以下
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    大手企業とベンチャー企業の課題を解決するベンチャー留学研修のパイオニア!

    仕事内容
    「ベンチャー留学」の仕組を活用して企業における人材開発課題を解決するコンサルタントとしてご活躍いただきます。 ※「ベンチャー留学」とは、大手企業の社員が週1回3か月間ベンチャー企業に留学し、ベンチャー企業が抱えるビジネス上の課題を解決するプログラムに参画。 「ベンチャー留学」を通じたキャリア開発研修サービスです。 【具体的な業務内容】 営業と研修プログラム企画を一気通貫で行います。 ※新規営業+既存営業の両方をお任せいたします。割合は新規3:既存7になります。 企業の新規開拓は主に会社として行っていくため、「ベンチャー留学」に興味に興味のある企業に対して顧客企業に合った提案を行うこと。 問い合わせからの反響営業がメインになります。 まだ立ち上がったばかりの事業であるため、企業の人材・組織面の課題を抽出し、ベンチャー留学の仕組を活用して 新たなソリューションを提案する事も可能です。 顧客の人材・組織面における課題解決が行える留学先ベンチャー企業を探し出し、研修プログラム企画まで一気通貫して行います。 当社の役割は、送り手企業(研修参加企業)と受け手企業の両方に価値を提供することです。 一流のコンサルタントとして、「企業の経営課題」と「研修対象者の今後のキャリア目標」を捉えた、双方の将来を見据えたコンサルティングを行います。 【仕事の流れ】 1) 【開拓】見込み客の開拓(問い合わせからの反響、もしくは既存顧客からのリピート) 2) 【導入コンサルティング】研修参加企業の人材育成課題のヒアリング。 3) 【人選・カウンセリング】研修対象者のキャリアの棚卸。現在の成長課題、今後のキャリア目標をヒアリング。 4) 【リサーチ・プランニング】研修プログラムに最適な受け手企業を独自のネットワークによりリサーチ及び選定。 5) 【マッチング面談】研修対象者と受け手企業側責任者の面談し、両者にとって価値があるかを確認。 6) 【最終合意】条件の決定と契約内容などの取り決め。 7) 【研修実施】研修期間中は研修対象者からの週次・月次のレポートと受け手企業からのフィードバックをもとに振り返り。 【数字で見る「ナナサン」】 ・研修単価:25万円×3ヵ月 = 75万円 ・営業予算:3人の留学生を決定
    求める人材
    ■学歴不問 ■人材業界、もしくは教育研修業界での営業経験2年以上 ■23~34歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■人材・組織面における課題解決に興味のある方 ■常にチャレンジ精神を持ち成長意欲をお持ちの方 ■同社で何か事業を立ち上げたい方
    給与
    360~480万円+インセンティブ+決算賞与
    勤務地
    東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-1 人形町シティプラザ 5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    顧問紹介事業「プロパートナーズ」を2010年から取り組み、業界ではパイオニアと呼ばれています。社長、経営ボードメンバーが40歳前後と若く、これからが面白い会社です。さらに、社員の質が高く、アットホームで温かい社風です。ハイキャリアのすごい人材が集まりながらも、アットホームな魅力がこの会社にはあります!高い角度で成長できる環境です!
  • ウェブサイトのコンバージョン向上に向けたソリューション営業Ve Japan株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 給与高め

    コンバージョン向上に特化したソリューションのTECH企業

    仕事内容
    オンラインコンバージョンの改善ソリューションを提案し、契約を頂くことが主なミッションとなります。 クライアントに訪問して説明・ヒアリングをします。 【何を売るのか】 ・サイトから離脱しようとしたユーザーを引き留め、コンバージョンへと促す「離脱防止ツール」 ・カゴ落ちした離脱ユーザーにメールを自動配信する「リマーケティングメール」 ・効果的な集客ではなく、見込み客だけを集客する「効果重視の広告運用」 【誰に売るのか】 WEB集客におけるコンバージョン向上にお悩みの法人企業 【どのように売るのか】 ▼クライアントへのアプローチ手法は、調査・人脈・ネットワーキング・紹介・広告代理店・テレアポなど、を通して見込み顧客をを獲得していきます。 ▼ソリューション説明のための打ち合わせ設定、顧客への提案、プレゼンテーション。 【その他の業務について】 ▼既存クライアントとの信頼関係構築、付加価値の高い提案、クライアント満足度の向上を目指す。 ▼クライアントの問題点を特定し、経穴する。また、クライアントの要求、課題や今後のビジネスプランを理解する。 ▼デジタルメディアおよび同社のオンライン効率化製品とサービスについて、深くかつ実践的な知識を維持する。 ▼社内、ロンドン本社および各海外支店のサポートチームと共に、営業資料や提案書を作成する。 ▼オンラインとリマーケティングサービスの業界をリードするソリューション提供会社として、認知度を向上させる。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 【歓迎スキル】 ■広告代理店にてデジタル広告営業経験またはメディアでの営業経験 ■特定の業界に特化した営業経験 ■日常会話レベルの英語力 【求める人物像】 ■自ら進んで新規顧客開拓していける方 ■物怖じせず社内外の関係者を巻き込んで物事進められる方 ※ハードウェアやシステムのように1回の受注金額が大きな事業ではありません。 一案件当たりの受注金額は小さく、受注後の継続利用によって損益分岐点の達成を前提にする事業になるため、予め事業に対する一定の理解が必要になります。
    給与
    300~500万円(年俸制)+インセンティブ
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-7-1 ロックビレイビル8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:蔵野
    Webマーケティングというと、検索や媒体への広告出稿などいかにしてウェブサイトへのトラフィックを増やすか、という集客工程が想起されますが、実際には集客したユーザの多くが注文完了まで至ることなく途中工程で離脱してしまい、本来の目的にされるべきコンバージョンに至るのはほんの僅かしかありません。Ve Japanはこれらの離脱しようとするユーザーをコンバージョンまで誘導する、という部分に特化したソリューションを提供するユニークなポジションを確立している会社です。
  • 産業用プリンターの提案営業コーンズテクノロジー株式会社

      • 正社員
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    創業150年以上を誇る外資系商社のグループ会社!2つの社内カンパニーを持つ専門商社です。

    仕事内容
    法人企業に対して、イギリス・ドイツ製の産業用インクジェットプリンターおよび周辺機器の提案営業を行っていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■産業用インクジェットプリンター ※食品の個包装等に賞味期限や消費期限、ロット番号、製造所固有番号などを印字したり、  段ボールやカートンボックスなど、製品の外箱に大きな文字や絵柄を印字したり、  1,000℃まで加熱しても文字が消えない高温耐熱印字など、様々な印字用途に適した  産業用プリンターを取り揃えております。 《取扱メーカー一覧》 ◆ドミノ社(イギリス) ※世界販売最大を誇るメーカー。特許機能など、特色のあるインクジェットプリンター。 ◆ウェーバーマーキングシステム社(ドイツ) ※HPカートリッジを使用した、段ボール(紙)用インクジェットプリンター。 ◆ビーデンバッハ社(ドイツ) ※ケーブル&ワイヤー、ゴム製品、高熱処理製品等、特殊な市場に強いインクジェットプリンター。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■印字を必要とする法人企業 ※食品や飲料、医薬品、化粧品、電気・電子、自動車、建設、鉄鋼、紙・パルプなど、  幅広い業界の顧客と取引しております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に顧客先の工場や購買部門を訪問し、現在抱えている課題などをヒアリングします。 その上で、自社で取り扱っている産業用インクジェットプリンターや周辺機器でどのように その課題を解決できるか提案を行ないます。 消耗品などについては都度提案となりますが、プリンター自体はすぐに導入を検討する 顧客ばかりではないため、商談期間は1ヵ月から長くて2年程度かかることもございます。 そして提案時には製品のデモ機を持参し、実際に顧客に性能をチェックしていただきながら 商品説明を行ないます。 なお、エリアごとに担当顧客を分けており、1人あたりの担当者数は約30~40社程度です。 1人1台社用車を貸与しているため、基本的には直行直帰で顧客先を訪問しておりますが、 週に1回は出社して顧客先訪問に向けてデモ機の準備を行なったり、月に1~2回は 社内会議を行ないますので、メンバーと顔を合わせながら仕事をする機会も多いです。 また月に1~2回、宿泊を伴う出張もございます。 新規営業と既存営業の割合は半々程度ですが、新規営業につきましては展示会や WEBサイト・広告からの反響、顧客からの紹介などがメインとなりますので、 テレアポや飛び込みなどは一切行ないません。
    求める人材
    ■工場向けの提案型営業を3年以上経験されている方 ■新規開拓営業経験をお持ちの方 ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ■25~40歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 《求める人物像》 ■明るく前向きに業務に取り組める方 ■受身ではなく、自ら考え行動することが出来る方 ■しっかりと自分で業務設計が出来る方
    給与
    400~660万円
    勤務地
    東日本事業所/東京都大田区西蒲田8-20-8 仙台営業所/宮城県仙台市青葉区上杉3-3-9 東海営業所/愛知県名古屋市名東区朝日が丘76-1 大阪営業所/大阪府吹田市南金田1-11-16 九州営業所/福岡県福岡市博多区多の津4-19-3
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    食品の個包装に賞味期限などを印字する産業用インクジェットプリンターを取り扱っている会社です。イギリス・ドイツ製の高性能プリンターを多数取り扱っており、商品力が強いのも特徴です。各種インセンティブ制度あり、直行直帰OK、月平均残業30時間未満で働きやすい環境も整っておりますので、腰を据えて長く働きたい方にはピッタリの会社だと思います。
  • IoTソリューションの法人営業株式会社ダイヤアクセス

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 給与高め

    ワークライフバランス抜群の成長企業!IoTソリューションの法人営業職!

    仕事内容
    IoTプロダクトを開発する企業と提携しそのプロダクトを販売することがミッションとなります。まだはっきりと形のある事業ではない為、新しく創っていく楽しさがあります。貴方のアイディアや行動力で当事業を成長拡大させて下さい! 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・IoTプロダクト ※例…幼稚園バスの現在位置を確認できるシステム 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・業務効率化やIT化を促進したい企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 当社では独自でIoTプロダクトを開発していない為、開発を行う企業と提携をし、そのプロダクトを販売していきます。提携する企業を探すための活動と、プロダクトを販売する為の活動があると考えて下さい。当社は、既に様々な事業を展開している為、そこからの繋がりを利用して展開することが出来ます。ご自身の人脈的なリソースを活用したり、気になるプロダクトから企業にアプローチをかけるといったように、その手法に何か決まったものがある訳ではなく、どんどんとアイディアを提案をして下さると嬉しいです。場合によっては、全国各地に出張することもあるかもしれません。まだ、走り始めたばかりの事業ですので、これから創り上げていく事にやりがいや楽しさを感じられる方が向いているのかもしれません。 また、通信の事業を予てから営んでいる経緯もあり、ネット(通信)環境整備の施工工事を受注することもあります。その際は、下請けのパートナー数社に工事を発注します。現場工事は下請けパートナーが実際に行い、募集ポジションの方が現場に出ることはほぼ無いですが、大きな案件、重要顧客などの現場に挨拶に伺うことはしばしばあるかもしれません。元請けとして工事を受注する営業活動はこの「挨拶」以外にはないのでご安心下さい。※夜間工事などもありますが、発注主も作業着を着て、同席するケースがあります。
    求める人材
    ■大卒の方 ■社歴不問 ■業界経験不問 ■営業経験2年以上の方 ■25~40歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 《求める人物像》 ■プレゼンテーション資料を作成するPCスキルをお持ちの方 ■没頭できる趣味をお持ちの方 ■ご自身で考えて行動できる方 ■ITや新しい事に関心を持つことが出来る方
    給与
    330~600万円
    勤務地
    大阪市北区梅田3丁目4番5号 毎日インテシオ18F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社は、ドコモショップ運営事業、ICT教育事業、メディア事業...と多角化を進めています。一見、それぞれの独立した事業に見えるのですが、シナジー効果を発揮しながら各事業が発展するように展開されています。また、どの事業も表面的なビジネスだけではなく、社会貢献を見据えた事業として成立していることに気づきます。まさに社内外問わず幸せが溢れる場を提供する為に、同社は存在しています。そんな社会貢献性の高い事業を営む同社で、ビジネスの本質を学んでみませんか。
  • カスタム電源のコンサルティング営業株式会社バイコージャパン

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    米国最先端技術で日本のお客様を幸せにする!
    一社一社に寄り添うことができるコンサルティング営業!

    仕事内容
    米国本社のモジュールを活かし、お客様の要望に合わせたカスタム電源のご提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・米国Vicor社のモジュールの特長を活かしたカスタム電源 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・代理店経由もしくは直接お取引している国内企業がお客様となります。 割合としては直販が4割、代理店販売が6割程度となります。 弊社のカスタム電源は車両、船舶、鉄道、医療機器、交通機関等様々な場所に使われております。 また関東圏をメインとしておりますが、今後は代理店と協力しながら全国を網羅していきたいと思っております。 出張はまれに発生しますが、泊りでの出張はほとんどありません。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・すでにお取引のあるお客様がメインとなります。 一部新規営業が発生いたしますが、問い合わせ対応もしくはご紹介頂いたお客様の対応となります。 ※割合:既存が8割、新規が2割程度。 また年に数回、展示会を行います。(代理店の出展する展示会に同席することもあります。) そこで名刺交換をしたお客様からの問い合わせに対応したり、ご状況の確認をし、訪問に繋げます。 既存顧客は大手企業も多く、取引先の部署も多種多様な為、取引の深耕をして、同じ会社内でのシェアを拡大することもミッションになります。 代理店を介している場合は、代理店の方々がより売りやすいよう半年に1回勉強会を開き、製品や弊社ができることの理解を深めてもらいます。 《案件受注までの流れ》 ▼初訪 どのような電源が必要なのかニーズのヒアリングを行います。 ▼再訪(案件毎に異なりますが、複数回訪問を行います) 弊社はお客様毎にカスタマイズをして提案をするため、1回の提案で終わることはありません。 必要に応じてエンジニアに同行してもらいながら、お客様と一緒に仕様を作り上げていきます。 営業はお客様対応や交渉、納期や価格調整がメインとなります。 ▼納品 案件発生、開発から量産納品まで、半年~2年程度掛かります。 納品は工場から送付される為、営業は受注までが主な仕事となります。 《具体的な数字》 担当者数:10社から20社程度 単価:数千円から数十万円 台数:1台から数千台まで幅広く対応可能です。 予算:個人で追うのではなく、チームで予算を追うので、助け合いながら仕事をする風土です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験2年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■電気系業界もしくは理系ご出身者の方 ■相手の話を引き出し、ニーズをくみ取ることができる方 ■英語に抵抗がない方(日常的に使うわけではないのでご安心ください) ■責任感が強く、前向きに物事を捉えることができる方 ■相手に誠実であり、正直な方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田8丁目9番5号 FORECAST五反田WEST 6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    アメリカに本社を構えるバイコージャパン社。ただの物売りではなく、最先端技術を使い、顧客のありとあらゆる要望に応えている同社。電源を扱っており、日常生活で目にすることがないのでなかなかイメージが沸きにくいかもしれませんが、実はすごく身近にある製品です。鉄道や医療等にも使われており、非常に用途が広く社会貢献性が高い事業です。世の中の役に立つ仕事がしたい方、電源という製品に興味がある方にとてもおススメの企業です。
  • 個別指導&集団授業の塾講師株式会社早稲田学習研究会

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 福利厚生充実
      • 給与高め

    W早稲田ゼミは当期純利益15,2%の優良企業!教師の熱意には、高収入・厚待遇で応える!

    仕事内容
    授業のほか、幹部候補として将来的には拠点管理・運営もお任せします。 万全の研修制度を行っておりますのでご安心くださいませ。 《仕事内容について》 授業は、基本的に一斉指導(集団授業)となります。 希望・適性などを考慮したうえで、担当する学年や教科を決定します。 ■中学部:小学4年生~中学3年生までの授業および生徒管理 ■高校部:高校生の授業および生徒管理 ■中学受験部:小学生に対する中学受験向けの授業および生徒管理(大宮を中心に展開) ※中学受験の指導経験がある方、難関大学向け数学または英語の受験指導ができる方は優遇します。 ※教材作成のスキルをお持ちの方は、「教材作成メイン」の道を選択するキャリアプランも可能です。 専門の教科部会に所属したり、定期的に行われる会議に出席し、専門分野の基礎力・応用力を向上させる場も設けております。 《入社後の流れ》 統括本部(群馬県太田市)にて1~2ヵ月程研修を実施致します。 ※状況により期間短縮・延長あり ■基礎研修・・・自己表現力を高める方法や社会人マナーを学ぶ研修 ■授業研修・・・授業の基礎から生徒を引き付けるテクニックを学ぶ研修 ■業務研修・・・授業以外の拠点業務全般や使用する教材について学ぶ研修 その後は、校舎または管理部門に配属。最大週5日の授業を担当します。
    求める人材
    ■大卒以上 ■22歳~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■人とのコミュニケーションを大事にできる方、好きな方。  教室長は、生徒・保護者・講師たちと円滑な関係を築くことが大事です。 ■生徒に対して真剣に向き合える方 ■何事にも向上心をもって取り組み、常に努力を怠らない方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    埼玉県さいたま市/埼玉県春日部市/埼玉県熊谷市/埼玉県深谷市/埼玉県本庄市/群馬県高崎市/群馬県前橋市/群馬県太田氏/群馬県伊勢崎市/群馬県桐生市/群馬県渋川市/群馬県館林市/群馬県邑楽郡大泉町/栃木県宇都宮市/栃木県小山市/栃木県栃木市/栃木県足利市/栃木県佐野市 ※UIターン歓迎いたします。各公社への異動がありますので、特定の校舎だけの応募は受付していません。
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    業界未経験、職種未経験でもチャレンジでき、塾講師の他にもあなたに合わせた多彩なキャリアアッププランを用意しています。 まずは教師として全力で生徒と向き合い、ともに成長していただくことはもちろんですが、将来的には、拠点長からブロック長へとステップアップすることや、 教材開発・出版・経営企画など経営部門を含めた幅広い分野へのキャリアチェンジも可能です!
  • 売掛金の買取や財務に関するコンサルティング営業株式会社ビートレーディング

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 服装自由
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    中小企業を支援するファクタリング業界のリーディングカンパニー!

    仕事内容
    業界業種を問わず、中小企業の経営者に対して、ファクタリングの営業を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・売掛金買取「ファクタリング」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中小企業の経営者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・以前お問い合わせいただいたお客様の追客や、別途新規営業をお任せします。  新規営業は、ご自身の得意な業界や、資金ニーズのありそうな業種など業界問わず、  ご自身でアプローチ先の選定から契約まで一連の業務をしていただきます。  都内を中心に、テレアポや訪問営業がメインとなりますので、外で活動することが多いため  ご自身でスケジュールを組みながら仕事を進めていきます。  ファクタリングを中心に、様々な手法でお客様の資金調達をバックアップしていきますが  従来の金融業界の常識にとらわれないサービスのため個人の裁量で仕事に取り組むことができます。  入社後は、当社で取り扱っている商材についての理解を深めていただき、新規営業に取り組んでいっていただければと思います。
    求める人材
    【必須】 ■高卒以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■清潔感があり、円滑なコミュニケーションを取れる方 ■自発的に行動できる方 ■学習意欲の高い方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都港区芝大門1-2-18野依ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    「ファクタリング」のリーディングカンパニーとして成長を続けているビートレーディング。オフィス内をご案内いただいたのですが、清潔感溢れるとても広々した空間だったのと、皆さん気さくにご挨拶してくださったのが印象的でした。成功事例など営業同士が積極的に情報共有する環境もあり、よくない営業会社にありがちな、ガツガツしているような雰囲気は一切ありませんでした。非常にアットホームで働きやすい環境です。
  • 完全反響型の不動産コンサルタント株式会社パワーコンサルティングネットワークス

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 福利厚生充実
      • 残業手当あり
      • 給与高め

    時代が求める本当のコンサルティング!お客さまの課題を真に解決する不動産のプロフェッショナル!

    仕事内容
    不動産総合コンサルタントとして、個人(地主様・家主様)向けの幅広いコンサルティング業務(土地活用、相続、賃貸、不動産売買等)を担当していただきます。スキル、ご経験が豊富な方には、マネジメントもお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ライフプランニング ・土地建物有効活用に関するコンサルティング ・不動産売買 ・賃貸経営に関するコンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・賃貸物件を所有するオーナー様(家主様・地主様) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 地主様や家主様が所有する資産のあらゆる問題解決や資産活用などを、専門家と連携いただきながらコンサルティングします。商品ありきの提案ではなく、幅広い選択肢をもって地主様、家主様のライフプランニングに長期的に関わっていただきます。当社では、セミナーを定期的に開催しており、そこへの出席者の方々とリレーションを構築していくところから始まります。土地の活用方法、税金対策、相続の分配方法、資産形成など悩みは様々です。ご自身の強みを活かしながら、周囲の社員と協力して課題の解決に取り組んでいきます。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■金融、不動産、住宅業界でのご経験 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■傾聴力に自信のある方 ■新しいことにチャレンジしたい!都心で活躍したい!長く働きたい!という方 ■「ありがとう」を喜びと感じる方 ■ホスピタリティを持って対応してくれる方 ■お客様一人ひとりに本当に必要なものを丁寧に提案したい方 ■専門知識を身につけながらサービスを磨きたい方
    給与
    400~600万円+インセンティブ
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前6-12-20 J6Front 8
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    パワーコンサルティングネットワークスは、お客様が真に望むコンサルティングの提供を目指す不動産会社です。私も、前職は銀行員として地主さまや物件のオーナー様とお付き合いする機会が多かったのですが、不動産を取り巻く税制や市況は刻一刻と変わり、そのニーズも多様化していると実感します。土地活用・相続対策・賃貸管理における各プロフェッショナルが協働し、幅広いニーズに対して深い領域まで考え込まれたソリューションを提供するサービスは、時代に求められていると考えています。お客様に寄り添って付加価値の高いソリューションを提供したい方にとって、最高の環境が整っていると思います!
  • いい求人認定

    BUSINESS LAWYERSの広告営業弁護士ドットコム株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    「専門家をもっと身近に」人々と専門家をつなぐ事業を展開する成長ベンチャー!

    仕事内容
    対企業向けの実務に役立つ企業法務ポータルサイト「BUSINESS LAWYERS」への広告掲載のご提案を主に行っていただきます。 その他、弁護士ドットコムの紙媒体、WEB広告提案、アライアンス先企業との業務推進にも携わっていただきます。 《仕事詳細》 ・マーケット(提案先)の開拓 ・顕在化しているリストに対してアプローチ〜フォローまでの一連の業務を遂行 ・プロダクトチームと連携し、提案内容をプランニング ・Excel、PPTなどのドキュメント作成(特に提案書作成の機会が多くなります) 《実務に役立つ企業法務ポータルサイト「Business Lawyers」》 「Business Lawyers」は最新法改正や企業法務で誰もが悩む論点を専門家が解説した特集記事・実務Q&Aなど「実務に役立つ」コンテンツがそろった企業法務ポータルサイトとして2016年4月にオープンしました。 《魅力》 ・昨対200%成長の急成長メディアにおけるマネタイズフェーズに関わることができる ・営業のご経験を活かしつつ、更なる営業スキルを磨きつつ、企画業務に関わる御経験を積むことができます。具体的には、現メンバーとともに、BUSINESS LAWYERSを使った新規サービスの企画に関わる機会も今後発生する可能性がございます
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24〜29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■一般的なオフィスアプリケーションの使用経験 【求める人物像】 ■主体性の高さとスキル 拡大フェーズの組織であり、決まりきった仕組みやルールがある訳ではありません。これまでの営業経験をもとに、主体的に営業戦略やプロセス、ツールなどを作るマインド・スキルがあるかどうかは重視します。 ■柔軟性 決まりきったやり方がなく、一度決めたことでもやって見ながら随時軌道修正して進めていきます。そのため、朝令暮改になることも、昨日までと言っていたことが全く違うということもありますが、それに対して柔軟に対応し、スピード感を持って自身の行動を変えていく柔軟性は非常に大切です。
    給与
    400〜600万円(年俸制)
    勤務地
    本社/東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    「弁護士をもっと身近に」このミッションをとことん追求している会社です。弁護士ドットコムを設立した元榮会長も弁護士であり、弁護士をもっと気軽に一般の人に利用してもらえる社会が来たら、より良い日本になるのではないかという想いから弁護士ドットコムが始まっています。現在は、弁護士を中心に専門家に総合的に価値を提供し、「弁護士業界のamazonプライム」を目指して事業展開しています。
  • 求人広告の提案営業株式会社アンビションプラス

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    若手メンバーが多く活躍!求人広告事業に強みを持つ、リクルート社のトップパートナー企業!

    仕事内容
    リクルート社のトップパートナーとして、採用をお考えの会社に対し、リクルート社の取り扱う求人広告の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■リクルート社の取り扱う求人広告サービス ※「タウンワーク」「From A navi」「indeed」などのアルバイト領域と、「リクナビNEXT」「はたらいく」「とらばーゆ」などの中途採用領域のメディアがメインとなります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■飲食店、サロン、人材派遣会社、コールセンターなど ※基本は関東圏内の顧客がメインとなりますが、地方の顧客を担当することもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新たなクライアント獲得に向けた新規開拓営業を担当していただきます。まずは電話や飛び込みにて、現在各種採用をご検討されている店舗や会社にアプローチを行い、アポイントの獲得を行います。アポイントが取れましたらクライアント先に訪問し、現在採用についてどのような課題を抱えているのかヒアリングを行い、クライアントの課題を解決できる求人広告媒体を選定・提案します。その後、募集背景や求める人物像、仕事内容、会社の魅力について詳しくヒアリングし、魅力的な求人原稿を作成していきます(場合によっては社員の方にインタビューを行うこともございます)。なお、求人原稿の作成自体は制作部にて行いますので、営業としてお客様と制作スタッフの間に入り、ディレクションを行っていただければと思います。 求人原稿が完成しましたら各媒体にアップし、いよいよ募集開始となります。常に募集状況を確認し、もし問題点があればクライアントと打ち合わせし、求人原稿の修正などを行い、お客様と伴走しながらサポートしていきます。 そして仕事に慣れてきましたら、引継ぎのお客様も渡していく予定です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■求人広告営業経験2年以上、または人材業界での営業経験2年以上の方歓迎! ■自身でリスト等を作成し、電話での新規開拓営業を経験されていた方もOK! ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標達成意欲が高い方 ■スケジュールを自身でしっかりとハンドリング出来る方 ■将来的なマネジメントに興味がある方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    本社/大阪府大阪市北区梅田1-3-1-1000号 大阪駅前第1ビル10階 東京オフィス/東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    リクルートのトップパートナーとして、20年に渡り求人メディア事業を行っている会社です。成果を正当に評価する社風であるため、入社後最短半年でマネージャーに昇格した例も!また、毎週金曜日はノー残業デーがあったり、年間休日も130日あるなど、ワークライフバランスも整っており、メリハリをつけた仕事が出来るのも魅力の1つです。
  • ITのソリューション営業株式会社ブライセン

      • 正社員
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    最先端技術を開発提供し、永遠に進化をし続けるITソリューション企業!

    仕事内容
    請負発注を行っているSI部門のアカウント営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ベトナム・ミャンマーを使ったオフショア開発 ・自社サービスの拡大 ・請負開発業務の拡大に向け 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・既にお取引のある企業80% ・新規顧客20%(新規は紹介や反響が中心です) ※取引先企業はメーカーやIT企業等、多岐に渡ります。 ※大手クライアントとの直接取引が多数です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・主に業務システムの開発案件・受託案件の提案をお任せします。クライアント先によっては、プロジェクトと人材をマッチングするようなご提案・支援の提案を行う場合もございます。お客様のサービスやニーズに応じて自社のソリューションをご提案し、お客様の課題解決をお手伝い致します。弊社は多角的な事業にチャレンジしており、自社ソフトやオフショア拠点などSIとして幅広い提案をすることができ、案件としても数百万円~数億円規模の案件があるので、大きな案件を動かすことも可能です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■IT系の法人営業経験2年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力に長けた方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■モチベーションを高く持って取り組める方 ■自分はここだけは他人に負けない、という強みをお持ちの方
    給与
    500~800万円
    勤務地
    東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー30F
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    自社製品の販売・サポートや、システム開発の受託、自社スマートフォンアプリなど、多彩な事業を展開している株式会社ブライセン。今までの実績に甘んじることなく、今後も更なる飛躍を目指して挑戦し続けています。また、社員を大事にしている企業なので、研修や福利厚生も充実しています。大手クライアントとの直接のお取引が多く、大きな仕事を提案できるのも魅力の一つです。会社と共に成長していきたいと考える方におススメの企業です。
  • パートナー向けの提案営業株式会社ブライセン

      • 正社員
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    最先端技術を開発提供し、永遠に進化をし続けるITソリューション企業!

    仕事内容
    パートナー企業への案件情報発信及び新規パートナー企業開拓をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・プロジェクト開発案件 等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・協業しているパートナー企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・弊社は受託開発を取り扱っており、大手企業や中小企業から開発案件を請け負い、プロジェクトが発足します。そのプロジェクトにエンジニアメンバーをアサインしますが、自社で賄えないくらい大規模なプロジェクトが発生した場合、その案件に対応できるエンジニアを各パートナー企業からエンジニアをアウトソースして頂きます。プロジェクトが発生したら、協業先を選定し、案件情報を発信、協業先の状況を聞きながらビジネス拡大に向け企画営業を行っていただきます。単なるモノ売りではなく、どうやったらWinWinになるのか、模索しながら営業活動を行っていただきます。また、現時点で300社程度協業先がございますが、普段からの関係構築も重要となり、新たな協業先の開拓もお任せしたいと思っております。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験2年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力に長けた方 ■主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■モチベーションを高く持って取り組める方 ■自分はここだけは他人に負けない、という強みをお持ちの方
    給与
    350~600万円
    勤務地
    東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー30F
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    自社製品の販売・サポートや、システム開発の受託、自社スマートフォンアプリなど、多彩な事業を展開している株式会社ブライセン。今までの実績に甘んじることなく、今後も更なる飛躍を目指して挑戦し続けています。また、社員を大事にしている企業なので、研修や福利厚生も充実しています。会社と共に成長していきたいと考える方におススメの企業です。
  • HOT PEPPER Beautyの企画営業株式会社アンビション

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    若手メンバーが多く活躍!広告事業に強みを持つ、リクルート社のトップパートナー企業!

    仕事内容
    主に美容サロンに対し、HOT PEPPER Beautyを中心とする各種販促広告の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■HOT PEPPER Beautyへの広告掲載 ※基本的に6回または12回連続掲載となるため、顧客と長いお付き合いが出来ます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■美容サロン(個人・法人) ※ネイル、まつ毛、リラクゼーション、エステサロンなど。 ※関東圏内(1都3県)の顧客がメインとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新たなクライアント獲得に向けた新規開拓営業を担当していただきます。まずは電話や飛び込みにて、自身の担当するエリア内にある美容サロンに対してアプローチを行い、アポイントの獲得を行います。アポイントが取れましたらクライアント先に訪問し、現在集客についてどのような課題を抱えているのかヒアリングし、課題解決に向けた提案を行います。その後、HOT PEPPER Beautyに掲載する原稿を作成します(写真撮影、文章作成など)。このように、案件受注から掲載後のフォローまでを一貫して担当し、美容サロンの経営をコンサルティングしていきます。 《入社後の流れについて》 最初の1ヵ月目は先輩社員に同行し、営業エリアを回りながら情報収集を行います。その中で、先輩たちがどのような提案をしているのか見て学び、自身の営業に活かしていただければと思います。また、リクルート社が主催する新人研修コンテンツも受講していただき、扱う商品やプランについての理解を深めていただきます。3ヵ月目には10店舗ほど顧客先を引継ぎます。ここで初めて提案・受注から原稿制作・入稿までの一連の流れを経験していただきますが、先輩社員がサポートしていきますので、ご安心ください。4ヵ月目以降は一人立ちし、新規開拓営業にチャレンジしていただきます。分からないことがあればいつでも先輩・上司がフォローしますので、思い切り仕事に取り組んでいただければと思います。
    求める人材
    ■大卒以上 ■新規開拓営業経験をお持ちの方 ※美容業界への興味関心が高い方は営業未経験でもOK! ■23~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標達成意欲が高い方 ■明るく前向きに業務に取り組める方 ■スケジュールを自身でしっかりとハンドリング出来る方
    給与
    330~450万円
    勤務地
    本社/大阪府大阪市北区梅田1-3-1-1000号 大阪駅前第1ビル10階 東京オフィス/東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    リクルートのトップパートナーとして、20年に渡り求人メディア事業を行っている会社です。成果を正当に評価する社風であるため、入社後最短半年でマネージャーに昇格した例も!また、毎週金曜日はノー残業デーがあったり、年間休日も130日あるなど、ワークライフバランスも整っており、メリハリをつけた仕事が出来るのも魅力の1つです。
  • エプロン、パジャマ、ホームウェアなどの暮らし服の提案営業株式会社ヨシダ

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • マイカー通勤可
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    創業150年目を迎える老舗エプロン・パジャマメーカー!モノづくりの醍醐味を味わえる!

    仕事内容
    問屋、大手量販店、通販会社に向けて当社で企画したエプロンやパジャマなどの提案営業を行っていただきたいと思います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エプロン、パジャマなどの暮らし服 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・問屋、大手量販店、通販会社 《主要取引先例》 大西衣料、ベルーナ、MEGAドンキ、サンキなど 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存のお客様に対しての営業がメインとなります。 自社商品の販売状況を常に確認し、問屋、大手量販店、通販会社の商品担当者と商談し、 エンドユーザーのお客様の要望に応える商品のアイデアを考えていきます。 それに基づいて、自社にいる商品企画の方と打ち合わせし、新しい商品を企画します。 商品企画は営業マンの情報に基づいて、新しい商品を企画し、商品を生産してもらいます。 その後、作成した商品のサンプルが通過したら、商品を生産します。 商品のアイテム数でいえば、1シーズンエプロンだけでも1000型ほど生産しています。 ※月に1~2回程度、場所によっては出張(国内、国外問わず)があります。
    求める人材
    【必須】 ■高卒以上 ■23歳~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■モノづくりが好きな方 ■オープンマインドである方 ■真面目にコツコツ学ぶことができる方 ■素直で前向きに吸収できる方 ■チームワークを大切にできる方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    千葉県佐倉市臼井26-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    創業150年目を迎える老舗企業であり、東京商工リサーチ調査での点数は57点と日本全国企業の上位15%に入る優良企業でもあります!実際に会社に訪問すると皆さんご挨拶をしてくださり、非常にアットホームな雰囲気でした。他部署の社員の皆さんと連携を取りながら、一人ひとりに任せる仕事の範囲は広いですが、自身が企画したことが世の中に商品として形になるやりがいは大きいものでしょう!
  • 新開発アプリケーションの法人営業株式会社グローバー

      • 正社員
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    メンテナンス・清掃のリーディングカンパニーで新商品アプリの新規開拓営業!

    仕事内容
    主に、新サービスであるアプリケーション「Qnavi」の新規開拓営業をお任せします。新しいアプリケーションである事から、まだまだ営業の方法については工夫・改善の余地が沢山あります。その中で、アイディアを出し行動力を以って組織を活性化させることを期待します。勿論、必要なサポートはしっかり行っていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「Qnavi」 ※店舗と最適且つ最短業者を直接つなぐサービスです。「蛇口の水が止まらない!」「エアコンから水漏れする!」「店の照明がつかない!」など緊急時のトラブルに、簡単に作業員を見つけ出すことができます。これまでは、駆け付け可能な業者が見つかるまで何件も問い合わせる必要がありましたが、Qnaviを利用したった3タップするだけで、駆け付け可能な業者が探し出すことができます。 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・飲食店を顧客に持つアプリ・ネット企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・上記のような企業に対して、主に新規開拓の営業を実施します。クライアントの飲食店向け既存サービスに当社サービスを付随させる事で網羅的に多くの顧客にご利用頂く事が狙いです。クライアントにとっては、既存サービスに当社のサービスが付随することによって他社との差別化を図ることができ、大きな付加価値となります。飲食店にとっては、簡単かつ迅速にトラブルを解消できるサービスが利用可能になるので、WIN-WIN-WINの提案となります。現在、代表と20代前半の若手営業社員2名がこの業務にあたっています。イベント(展示会)に参加したり、テレマーケティングを行うことによりクライアントとの接点を持っています。既存メンバーと協働して事業発展に向けて業務を遂行して下さい。
    求める人材
    ■22歳~30歳まで ※長期キャリア形成の為。 ■新規開拓経験3年以上 ※相応の営業力があれば年数はマストではありません。 ≪求める人物像≫ ■IT業界での業務経験 ■教育・マネジメント経験(人数不問) ■顧客と向き合って深い提案をしたい方 ■成長志向のある方 ■主体性を持って前向きに業務へ取り組める方 ■新しい事へチャレンジしたい方
    給与
    400~450万円
    勤務地
    東京都千代田区神田東松下町13番地 神田プラザビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    最近のビジネストレンドとして、ITやAIを使い「需要側」と「供給側」が直接繋がるサービスが増えてきている印象を受けます。フィンテックサービスやフリマアプリ、配車サービスなど皆様がご存知のものも多いかと思います。多くの企業がどの領域でこの仕組みを使うのか考え悩む中、いち早く修理・メンテナンスの領域においてマッチングを生むサービスを開発・提供している点において、その先見性は流石としか言いようがありません。GINZASIXやTOKYO SKYTREEなどの大手と契約を持ち、設立以降継続して黒字の安定経営をされている点も魅力の企業です。

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