未経験歓迎の求人情報

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16~30件目を表示

  • 住宅相談カウンターアドバイザー[マネージャー候補]株式会社くふう住まい

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    「すまいを変えて、くらしを豊かに。もっと」という経営理念のもと、不動産業界のDXを推進する成長企業!

    仕事内容
    イエタテ相談カウンターは、静岡県・愛知県三河で新築やリフォームを検討している方が、希望に合ったベストパートナーをみつけるための、無料相談&住宅会社紹介サービスです。 これまでに静岡や愛知の住宅を2000件以上取材し、地元の工務店を中心に多くの住宅会社を雑誌やWEBサイトで紹介してきた培った知識と情報を活かして、中立的な立場から家づくりのアドバイスをし、数ある住宅会社の中から予算や要望にピッタリの会社を紹介することで、ユーザーと住宅会社の新たな橋渡し役となることを目指しています。将来的に栃木県を中心とした隣県での店舗立ち上げ責任者を目指していただくポジションです。入社後1年以内に抜擢実績もございます。早期に採用から人員管理、店舗マネジメントの立ち上げを経験することができます。まずは店舗メンバーから経験を積み、早期に店長、さらにその先の店舗マネージャーを目指していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 希望に合ったベストパートナーをみつけるための無料相談&住宅会社紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 静岡県・愛知県三河で新築やリフォームを検討している方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【アドバイザー業務】 ・お客様のヒアリング、住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社様のフォロー(お電話、LINE@) 【店長業務】 ・アルバイトスタッフの指導 ・住宅会社様との関係性構築 【事業マネージャー業務】 ・複数店舗管理など ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進など 《働く環境》 ■成果・能力が評価されやすい環境 ・当社は年齢に関係なく、実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は20代、30代の社員です。中途入社したメンバーの中には入社後1年でマネージャー職を任されている者もおり、近い将来、責任と裁量のある立場に就くことが可能です。 ・また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。 ・サイバーエージェント、クックパッドなどの出身であるメンバーたちと一緒に、サービス成長の過程を経験できる環境があります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■人と話すことが好きな方、接客経験のある方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    栃木県宇都宮市江曽島本町22-7
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    同社は、社長のみならず、他の役員もサイバーエージェント、クックパッド出身者であり、インターネット事業のノウハウを学んでいただくことができますので、IT×営業スキルを身に付けたい方には是非お勧めの企業です。また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。まだまだデジタル化の伸びしろが大きい不動産業界において、一緒に不動産業界のDXを推進いただける仲間を募集しています!
  • 【建築バンク】インサイドセールス[未経験]株式会社アーキベース

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    情報・技術プラットフォームを提供し、住環境マネジメントで住環境の持続的発展に貢献!

    仕事内容
    住環境を支える技術者向けの人材紹介/求人広告事業「建職バンク」及びSaaS系新規事業の事業拡大に際し、インサイドセールスの立ち上げメンバーを募集します。立ち上げメンバーとして参画いただき、ゆくゆくはSVのポジションをお任せできる人材を探しております。 また現在平均年齢が29歳という状況であり、年齢とは関係なく実績/能力に応じてスピーディーかつダイナミックな権限移譲を行っておりますので、若くしてビジネス全体をドライブしていく立場で活躍頂くことも可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 求人広告事業「建職バンク」 ※建職バンクとは仕事を探す求職者と、人を必要とする企業とをマッチングするプラットフォームです。 業界特化型で深く顧客を理解することで、個々に最適化されたサービスを提供し、産業従事者の担い手不足を解消することを通して住環境の持続的発展に貢献していきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 技術者の採用に課題をお持ちの企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規登録求職者への架電業務 ・休眠会員への掘り起こし架電 ・電話、メールでの新規取引先法人開拓 ∟ニーズのヒアリング、商談機会の設定 ・取引先とのコミュニケーション設計 ∟オペレーションフローの改善提案 ∟トークスクリプトの改善
    求める人材
    【必須要件】 ■営業業務やコールセンター業務におけるアポ取得、発信業務のご経験 【歓迎要件】 ■営業/販売等顧客折衝のご経験 ■インサイドセールスのご経験 ■高い行動量を発揮したご経験 【求める人物像】 ■当社のValue/Credoに共感頂ける方 ■オペレーション改善業務経験 ■成長フェーズのベンチャー企業で仲間と共に組織を創り上げていくことに意欲を持って頂ける方 ■他者からのフィードバックを素直に受け止め、自身の成長に繋げていくことのできる方
    給与
    360~600万円
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同社は「情報・技術プラットフォームを提供し、住環境の持続的発展に貢献する」をミッションに掲げています。失敗を恐れない、とにかく早く動く、メンバーの多様性という価値観を大切にしており、大きな裁量権を持って、行動ファーストで走りながら改善していくことが求められます。新規事業も複数プロジェクトが進行しており、ベンチャー企業で限界を定めずに成長したい方や、幅広い業務に関わってみたいという方にはおすすめの企業です。
  • 【くふうイエタテ】既存営業(静岡)株式会社くふう住まい

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    「すまいを変えて、くらしを豊かに。もっと」という経営理念のもと、不動産業界のDXを推進する成長企業!

    仕事内容
    パートナー(工務店、リノベ会社、建築家など)に対する、『くふうイエタテ』をはじめとした自社メディアのソリューション営業をお任せいたします。既存パートナーの課題を洗い出し、自社サービスを組み合わせて適切な課題解決・提案をお任せします。時にはパートナーの業務改善まで踏み込んだ提案を行い、その会社の広告担当であるかのようなスタンスで向き合い、彼らの価値向上を図ります。SNSの普及をはじめ、メディアを取り巻く環境はここ数年で大きく変化しました。いち地方の工務店等がこうした市況感に取り残されないように、自社サービスを通じて彼らの魅力を正しく伝えることや魅力を創造することがミッションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Webメディア『くふうイエタテ』:工務店やリノベ会社、新築・一戸建て・注文住宅を検索するWebメディア ・フリーマガジン『くふうイエタテ』:年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン ・有料誌『イエタテの本』:年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌 ・その他:リアルイベントの主催・運営やSNS広告運用代行など 《誰に対して売るのか(顧客)》 パートナー(工務店、リノベ会社、建築家など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・パートナーへのフォロー(普段のフォローは電話やWebで行い、大きな提案を行う際は出張対応で対面で行うことを想定) ・契約更新における各種提案(プラン変更やオプションの提案などアップセル) ・自社メディア掲載に伴う対応(取材手配、スケジュール管理、取材同行、原稿作成、原稿校正) ・家を建てたユーザーへの取材対応 ・記事への反響のヒアリング、広告の再提案、掲載記事の改善...等 ■担当 ・東三河エリア(豊橋市、豊川市、蒲郡市、新城市、田原市、設楽町、東栄町、豊根村) 普段のフォローは電話やWebで行い、大きな提案を行う際は出張対応で対面で行うことを想定しています。 中小~大手の既存パートナーを40~50社ほど引き継ぎます(地元工務店、ハウスメーカー、リフォーム企業、設計事務所、不動産仲介会社など)。 《やりがい・魅力》 ・単に既存パートナーに継続掲載をお願いするだけではなく、課題の特定~解決を提案するコンサルティング的な要素を含んだ業務です。 ・パートナーの事業成長を導くためのプロセスに正解やマニュアルはなく、担当者の行動が成果に大きく影響するダイナミックな業務です。 ・自分で企画・制作した記事が多くの読者の目にとまることで、「家を建てる」という人生において大きなイベントに関われます。 ・週1~2日のリモートワークを導入しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業や接客をはじめとする顧客折衝経験(成果数字を追った経験がある方) ■普通免許をお持ちの方(車の運転ができる方) ■担当エリアへの出張対応が可能な方 【求める人物像】 ■目標達成意欲の高い方 ■スピーディに行動できる方 ■変化に適応できる柔軟性がある方 ■素直な方 ■自責で物事に臨める方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    静岡オフィス/静岡県静岡市葵区追手町3-11 しずおか焼津信用金庫追手町ビル2F 浜松オフィス/静岡県浜松市中央区中央3-1-33 フォーレ三和21F
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    同社は、社長のみならず、他の役員もサイバーエージェント、クックパッド出身者であり、インターネット事業のノウハウを学んでいただくことができますので、IT×営業スキルを身に付けたい方には是非お勧めの企業です。また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。まだまだデジタル化の伸びしろが大きい不動産業界において、一緒に不動産業界のDXを推進いただける仲間を募集しています!
  • 新卒・第二新卒向けキャリアアドバイザー株式会社DYM

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    世界で一番社会を変える会社を創る

    仕事内容
    人材事業部のエリア総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタントも行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 新卒・第二新卒向け就転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 新卒入社を目指す学生や、第二新卒として転職を目指す方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に就活中の新卒学生や転職希望の第二新卒者の求職者に対し、 キャリア志向や企業の採用情報を把握した上で、 その両者の間を橋渡しを行います。求職者にはより良い就職(転職)を、採用企業には より良い採用活動を実現させることが、この仕事のミッションです。 【具体的な業務】 ・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5~8件) ・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 【歓迎要件】 ■営業・接客販売の経験 ■明るい方 【求める人物像】 ■20代でどんどん昇給・昇格を目指したい方 ■スピード感をもって自身も成長したい方
    給与
    340~450万円
    勤務地
    仙台事業所/宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア20階 大阪事業所/大阪府大阪市北区梅田 2-4−9 ブリーゼタワー23階 福岡事業所/福岡県福岡市中央区天神2-14-13 天神三井ビル6階 札幌リクルートセンター/北海道札幌市中央区北4条西4-1-7 MMS札幌駅前ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンの下、WEB事業、人材事業、研修事業、不動産仲介事業、医療事業など様々な事業を展開し、世の中の社会課題を解決している魅力溢れる成長企業です。「世界で一番社会を変える会社を創る」というビジョンを達成するため大変なことも多いのは事実ですが、福利厚生の充実さ、平均給与700万円を超える給与体系、新規事業を自身で立ち上げる・携わるチャンスなどはとても魅力的です。営業として、本気で成長をしたい、給料を上げたいと考えている方にはオススメの企業です。
  • いい求人認定

    カスタマーサクセス株式会社クーリエ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    月間1,200万PV!掲載施設数47000件!業界No.1の介護施設検索サイトで200%成長を実現!

    仕事内容
    業界No.1を誇る自社サービス「みんなの介護」「みんなの介護求人」のお問い合わせに対する回答、お客さまの「より良い施設探し」を実現するためのサポートです。業務内容によりチームが分かれており、お客様からの電話対応やヘルスケア施設の案内や見学の案内、ヘルスケア施設への見学を行うお客様と、施設との日程調整等、いずれかの対応をお任せいたします。 顧客接点の最前線でユーザーニーズを拾い、プロジェクトベースでサービス改善にもチャレンジできる環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「みんなの介護」 介護に関わる全ての人に寄り添い、支えることを目指すプラットフォームです。掲載数業界No.1を誇る膨大なデータベースの中から多彩な条件で施設を探せる独自の検索サービスが最大の特長です。 介護・福祉をテーマに、「困った」の解決に繋がるニュースコンテンツも毎日発信し続けています。 ・「みんなの介護求人」 これまでの介護職に対するイメージを払拭し、新たな人材を呼び込むことを最大の目的とした求人プラットフォームです。介護職の魅力・やりがいを発信するような新機軸のコンテンツも発信し続けています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 フリーダイヤルや「みんなの介護」、「みんなの介護求人」からお問い合わせいただいた全国の個人 《どのように売るのか(営業スタイル)》 カスタマーサクセスとして、追客、受電、金額調整の大きく3つの部署で構成されており、適性により配属決定します。 ・追客チーム:以前連絡があったカスタマーに対して、潜在的なニーズを再度抽出し、介護施設の見学等につなげることがミッションです。 ・受電チーム:「みんなの介護」にお問い合わせがあったカスタマーに対して、介護施設への悩みをヒアリングし、資料請求や施設見学に繋げていく仕事です。 ・見学調整チームは:追客・受電チームが介護施設の見学希望者を獲得したカスタマーに対して、介護施設の見学日程を調整するチームです。 日々の顧客接点でお客さまの「より良い施設探し」をサポートすること、そして、顧客接点での気付きをサービスに活かすこと、この両輪をまわして、CX(顧客体験)の向上とセールスイネーブルメントを推進します。 【業務詳細】 ・電話、メール、SMSの顧客対応 ・部署内外のエスカレーション対応 ・オペレーションの改善、効率化 ・FAQやマニュアルの作成、メンテナンス、改善 《入社後の研修制度》 セールスイネーブルメントチーム(ハイパフォーマーで構成された営業組織を牽引するチームです。)が入社から活躍までサポートします。 ・研修(入社後3日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ・育成(基礎から実践トレーニングまで営業力の底上げのため伴走) ・ナレッジ型化(毎日のチームMTGでデータや営業ノウハウを共有) 《キャリアステップについて》 縦割りではないフラットな組織で、所属する部門がありつつプロジェクトメンバーとしてもアサインされる体制で、適性に応じて以下のようなチャレンジも可能です。 1. オペレーション設計のスペシャリスト ・リードクオリフィケーションのためのファネル設計とカスタマー属性の分析 ・MAツールを活用したホットリードの定義化 ・データや営業ノウハウのナレッジ型化 ※プロジェクト例:セールスイネーブルメント・ビジネスアーキテクト・BizOps(ビジネスオペレーション) 2. CX(顧客体験)のスペシャリスト ・カスタマー属性や行動に応じたシナリオとスコアリングの設計 ・VoCを起点としたサービス改善(FAQ、UI/UX) ・勉強会開催によるインプット機会の創出 ※プロジェクト例:サービスデザイン・マーケティング・ビジネスアライアンス・キャリアコンサルタント 3. 組織を牽引するスペシャリスト ・定量面と定性面から部門の状況を把握し、PDCAを常におこなえる ・メンバー全員に対して最大パフォーマンスを発揮できるモチベーションアップをできる ・KPIに準じた目標設定をおこない、常に数値を追いながら部門運営ができる ※プロジェクト例:SMBセールスマネジメント・クライアントセールス 《本ポジションの魅力》 「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「事業会社の中で経営幹部として成長したい」と考えている方にとって、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけ付加価値の高い仕事を追求できるフィールドです。 新たなサービスが続々とリリースされ急成長している第二創業期において、中長期的な経営戦略を実現するため「事業全体を把握し、適切な判断ができる方を経営幹部・企業参謀」として早い段階で昇格することも可能です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■カウンターセールスor営業or販売接客の経験 ■社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ■ホスピタリティマインドが高く、顧客の意向を上回る回答を意識できる ■課題を要素分解できる方 ■サービスルールを理解し、大局的な視点で最適な対応判断ができる方 ■担当顧客数が一定数以上ある環境下での実務経験 【求める人物像】 ■目標達成にこだわり、共に事業の成長を目指してくれる方 ■前向きに新しい知識や事柄に挑戦できる方 ■サービスの成功のためのあらゆる課題にチャレンジできる意欲のある方
    給与
    340~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイス17F
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    株式会社クーリエは、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけられる企業です。「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「IT市場の変化をキャッチアップしながらスキル習得をしたい」「事業会社の中で成長したい」と考えている方にとってはピッタリの環境だと思いますので、自身の成長のために貪欲に取り組みたい方はぜひ、ご応募ください!
  • 【オープンポジション】カスタマーサクセス/アカウントエグゼクティブ株式会社クーリエ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 社宅・家賃補助制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    月間1,200万PV!掲載施設数47000件!業界No.1の介護施設検索サイトで200%成長を実現!

    仕事内容
    今回ポジションは、業界No.1を誇る自社サービス「みんなの介護」「みんなの介護求人」のカスタマーサクセス、アカウントエグゼクティブで適正を判断し、どちらかをお任せします。カスタマーサクセスでは、お客様からの電話対応やヘルスケア施設の案内や見学の案内、ヘルスケア施設への見学を行うお客様と、施設との日程調整等、いずれかの対応をお任せいたします。アカウントエグゼクティブでは、アサインされたいくつかのアカウントおよびグループ会社に対して、アカウントプランの立案を行い、新規顧客に対する提案、および既存顧客に対するアップセル、クロスセルを行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「みんなの介護」 ※介護に関わる全ての人に寄り添い、支えることを目指すプラットフォームです。掲載数業界No.1を誇る膨大なデータベースの中から多彩な条件で施設を探せる独自の検索サービスが最大の特長です。介護・福祉をテーマに、「困った」の解決に繋がるニュースコンテンツも毎日発信し続けています。 ・「みんなの介護求人」 ※これまでの介護職に対するイメージを払拭し、新たな人材を呼び込むことを最大の目的とした求人プラットフォームです。介護職の魅力・やりがいを発信するような新機軸のコンテンツも発信し続けています。 ・自社開発のCRM、SFA、SQLなどのテクノロジーを駆使した営業支援ソリューション 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・フリーダイヤルや「みんなの介護」、「みんなの介護求人」からお問い合わせいただいた全国の個人 ・アサインされたいくつかのアカウントおよびグループ会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■カスタマーサクセス お客さまの「より良い施設探し」を実現するためのサポートです。業務内容によりチームが分かれており、お客様からの電話対応やヘルスケア施設の案内や見学の案内、ヘルスケア施設への見学を行うお客様と、施設との日程調整等、いずれかの対応をお任せいたします。顧客接点の最前線でユーザーニーズを拾い、プロジェクトベースでサービス改善にもチャレンジできる環境です。 追客、受電、金額調整の大きく3つの部署で構成されており、適性により配属決定します。 ・追客チーム:以前連絡があったカスタマーに対して、潜在的なニーズを再度抽出し、介護施設の見学等につなげることがミッションです。 ・受電チーム:「みんなの介護」にお問い合わせがあったカスタマーに対して、介護施設への悩みをヒアリングし、資料請求や施設見学に繋げていく仕事です。 ・見学調整チームは:追客・受電チームが介護施設の見学希望者を獲得したカスタマーに対して、介護施設の見学日程を調整するチームです。 ■アカウントエグゼクティブ アサインされたいくつかのアカウントおよびグループ会社に対して、アカウントプランの立案を行い、新規顧客に対する提案、および既存顧客に対するアップセル、クロスセルを行います。 また新規事業における顧客開拓やプラットフォームに参画する企業とのアライアンスやパートナーシップの構築を行います。 新規受注や既存アップセルにとどまらず、VoC(顧客の声)を起点としたプロダクトの改善のための施策実行に至るまで、活躍の幅を広げながら顧客のビジネス成果創出を実現していただきます。テクノロジー企業の当社が介護分野で事業展開する中で、戦略的なリーダーシップを発揮し、ビジネスの成長を牽引するポジションになります。異なる部署や職種での経験積み、従来の経験を持つ人材のスキルアップ支援などが含まれます。また、介護分野の社会的課題解決や意義あるビジネス展開、組織全体の成長に向けた貢献も期待されます。 【業務詳細】 ・電話、メール、SMSの顧客対応 ・部署内外のエスカレーション対応 ・オペレーションの改善、効率化 ・FAQやマニュアルの作成、メンテナンス、改善 《入社後の研修制度》 セールスイネーブルメントチーム(ハイパフォーマーで構成された営業組織を牽引するチームです。)が入社から活躍までサポートします。 ・研修(入社後3日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出) ・育成(基礎から実践トレーニングまで営業力の底上げのため伴走) ・ナレッジ型化(毎日のチームMTGでデータや営業ノウハウを共有) 《キャリアステップについて》 縦割りではないフラットな組織で、所属する部門がありつつプロジェクトメンバーとしてもアサインされる体制で、適性に応じて以下のようなチャレンジも可能です。 ①オペレーション設計のスペシャリスト ・リードクオリフィケーションのためのファネル設計とカスタマー属性の分析 ・MAツールを活用したホットリードの定義化 ・データや営業ノウハウのナレッジ型化 ※プロジェクト例:セールスイネーブルメント・ビジネスアーキテクト・BizOps(ビジネスオペレーション) ②CX(顧客体験)のスペシャリスト ・カスタマー属性や行動に応じたシナリオとスコアリングの設計 ・VoCを起点としたサービス改善(FAQ、UI/UX) ・勉強会開催によるインプット機会の創出 ※プロジェクト例:サービスデザイン・マーケティング・ビジネスアライアンス・キャリアコンサルタント ③組織を牽引するスペシャリスト ・定量面と定性面から部門の状況を把握し、PDCAを常におこなえる ・メンバー全員に対して最大パフォーマンスを発揮できるモチベーションアップをできる ・KPIに準じた目標設定をおこない、常に数値を追いながら部門運営ができる ※プロジェクト例:SMBセールスマネジメント・クライアントセールス 《本ポジションの魅力》 「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「事業会社の中で経営幹部として成長したい」と考えている方にとって、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけ付加価値の高い仕事を追求できるフィールドです。 新たなサービスが続々とリリースされ急成長している第二創業期において、中長期的な経営戦略を実現するため「事業全体を把握し、適切な判断ができる方を経営幹部・企業参謀」として早い段階で昇格することも可能です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 【歓迎要件】 ■リーダー経験 【求める人物像】 ■データをベースに業務設計・現状把握・施策立案・実行・改善ができる方 ■物事を自分事として捉えられる方、事業に共感しコミットできる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    株式会社クーリエは、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけられる企業です。「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「IT市場の変化をキャッチアップしながらスキル習得をしたい」「事業会社の中で成長したい」と考えている方にとってはピッタリの環境だと思いますので、自身の成長のために貪欲に取り組みたい方はぜひ、ご応募ください!
  • 【不動産DXサービス】コンサルティング営業株式会社Casa

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 第二新卒歓迎

    不動産業界をよりよくする!東証プライム市場上場の家賃保証、DXサービス企業!

    仕事内容
    賃貸住宅を扱う不動産仲介・管理会社様に対して、自社のITサービスや家賃保証サービスの営業を行っていただきます。業務効率化+利用者にメリットの大きいサービスが支持されており、導入数・業績的にも非常に好調で営業しやすい状況です。自身の営業エリアを持ち、既存営業6割、新規営業4割のスタイルで営業を実施いただきます。アナログな不動産業界を変革する自社ITサービスからご提案をいただき、事業の根幹である家賃保証サービスの提案を実施、企業の課題を解決するコンサルティング型の営業です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社のITサービス ※Roomコネクト=不動産管理会社向け入居者管理アプリ ※Owner WEB=オーナー向けラクラク賃貸管理アプリ、サービス ※CasaWeb 契約管理クラウドサービス ・家賃保証サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 賃貸住宅を扱う不動産仲介・管理会社様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自身の担当エリアを持ち、顧客へのサービス提案と導入後のフォローアップを行っていただきます(既存顧客60%、新規顧客40%)。長期的な関係構築を行うため、無理な営業を行うことはありません。基本的に不動産仲介会社、管理会社へアプローチします。導入することで、不動産を貸したいオーナー、不動産を借りたい入居者、仲介・管理会社、それぞれにメリットのある三方よしのITサービスとなります。 ・不動産オーナー:仲介会社との家賃管理や保証業務がオンラインで実施できるようになり、業務効率化 ・不動産を借りたい入居者:オンラインで管理会社へ相談・連絡が可能になり、その他の特典・優待サービスを受けることができる ・不動産仲介・管理会社:上記2つを踏まえて、オーナー連携の業務効率化及び、入居者の満足度向上&入居希望者の増加が見込める 《入社後の流れ》 入社後は2日間の座学研修で会社、サービスについて学びます。その後2週間で各部署の体験をし、2か月ほど配属部署で営業同行・OJTを受けます。計4か月ほど経ってから自分のお客様をもって1人で動いていただくという流れになります。未経験入社者も多く活躍しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上(経験のない方も相談可能) ■自動車運転免許 【歓迎要件】 ■営業経験のある方 ■成長意欲のある方 【求める人物像】 ■明るい方 ■礼儀正しい方 ■営業をやっていきたいという思いのある方
    給与
    360~550万円
    勤務地
    東京本社/東京都新宿区西新宿2‒6‒1 新宿住友ビル30階 千葉支店/千葉県船橋市浜町 2-1-1 ららぽーと三井ビル6階 栃木支店/各線「宇都宮駅」徒歩4分 名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル3階 静岡支店/静岡県静岡市駿河区南町10-6 村上駅南ビル5階 高松支店/香川県高松市紺屋町9-6 高松大同生命ビル2階 さいたま拠点/埼玉県さいたま市浦和区高砂 1-1-1 朝日生命浦和ビル6階 福岡拠点/福岡県福岡市博多区綱場町8-31 はっこう福岡ビル5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    同社は、家賃保証事業を軸に昨今IT事業も併せて展開する不動産DX企業です。不動産には貸す側、借りる側、管理する側の3者がおり、その3者が満足する三方よしのサービスを長年手がけてきた企業です。東証プライム市場にも上場し、業界、世間的にも注目を受けている企業です。また勢いがあり、元気で成長意欲のある若手が多く今後より事業としても成長が見込まれると感じました。ワークライフバランスを整えながら成長していきたいという方にとってはおすすめの企業です。
  • メディア向け企画提案/メディアリレーション株式会社ジェイアンドティプランニング

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    食品・ヘルスケア分野特化型のPR会社

    仕事内容
    当ポジションは、メディア向け企画提案営業をお任せします。ヘルスケア、食、トイレタリー分野に特化した企業のマーケティング部・広報部が行う戦略的なPRを代行して実践し、企業のサービス、商品を広く世の中に広め、売上を上げるためのPRをしていきます。 具体的には、メディア向けに企画を提案し、新聞、雑誌、テレビ、Web、SNSなどを活用した広報活動を展開します。クライアントのニーズを把握し、効果的なPR戦略を構築します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 戦略的なPRの代行サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ヘルスケア、食、トイレタリー分野に特化した企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 テレビ局やWEBメディア企か、新聞社、雑誌社などの担当するクライアントの情報を提供して、各メディアで取り上げもらうように働きかけてもらいます。 そのためには、まず担当するメディアのディレクターや記者、ライター、編集者との関係構築をしていただきます。 関係性ができたら、クライアントの情報を提供したり、クライアントの商品が取り上げてもらえそうな企画を考えて、担当メディアへ提案していただきます。 SNSの影響力が年々増す一方、食や健康に関わる領域では、まだまだテレビなどのマスディアが世の中に与える影響は強大です。メディアを通じて、世の中を巻き込むPRを実現していただきたいと思います。
    求める人材
    【必須要件】 ■個人、法人を問わず営業職経験2年以上 ■ワードやPowerPointなど提案資料を作成する経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■人に役立つこと、感謝されることに喜びを感じる方 ■新規顧客開拓に実績がある方、営業職からマーケティング、宣伝職へのキャリアチェンジを希望する方 ■食品や消費財メーカーなど、スーパーマーケットやコンビニエンスストア、ドラッグストアに対してで営業、企画営業の経験 【求める人物像】 ■人が喜んでいる、人に感謝されるとがんばってしまう ■お金も大事だけど、感謝されることが自身の働くモチベーションになる ■個人プレーよりも、チームで成果を出すことに喜びを感じる
    給与
    380~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿南1-2-9 小林ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    フルーツグラノーラ、キウイフルーツ、オートミール、今では日常で当たり前のように知っているものではありますが、実はこれらのブームの立役者が同社です。食品・ヘルスケア分野を中心にPRを通じて他にはないアンサーを導き出す同社は、働き方改革推進中で恵比寿駅周辺の住居なら家賃補助あり、年に4回インセンティブありなど、魅力が満載。海外プレスツアーやテレビ局での打ち合わせ、一流メーカーのマーケティング担当など、憧れのワークスタイルを実現可能です。
  • 【EC事業パートナー本部】アカウントエグゼクティブ[メンバー]しるし株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    国内150兆円の巨大小売市場でEC/CRMのブランド体験を構築する!急成長ブランド支援ベンチャー企業!

    仕事内容
    今回のポジションは、EC事業パートナー本部にてアカウントエグゼクティブ職をお任せいたします。具体的には、ECを通じたブランド支援を行う当社にて、クライアント(ブランド)のパートナーとして、ブランド毎に最適な顧客体験と収益成長を実現し、クライアントに伴走する役割を担っていただきます。初めは、取引先企業のメーカーからの紹介や引継ぎ等によりブランドのニーズを把握していきます。その後は、 PLの管理~ブランドの成長戦略を練っていき、顧客の売上拡大につなげていくコンサルティング業務をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 EC運用のワンストップサービス(LP・広告・プロモーション・ロジスティクス・転売対策施策の企画等) 《誰に対して売るのか(顧客)》 メーカー企業等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・最適な顧客体験の設計 ・PLの管理、ブランドの成長戦略の策定 ・施策の企画提案(LP・広告・プロモーション・ロジスティクス・転売対策施策の企画、および、クライアント提案・予算獲得、実行) ・施策実施のための社内連携、実行 ・売上/広告/顧客データ分析と、クライアントへのレポーティング
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ベンチャー企業での法人営業のご経験(2年以上) ・ 事業立ち上げのご経験 【歓迎要件】 ■商社/代理店/コンサル/メーカーでの営業経験 ■EC業界でのご経験 ■幅広い課題解決の経験 【求める人物像】 ■当社のミッションである「ブランド体験の最適化」に共感する方 ■顧客に最高のスピードとクオリティを提供することを第一に考えられる方 ■スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ■周りの状況を見ながら、必要に応じて臨機応変に対応することができる方 ■チームワークを楽しみながら働ける方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー27F
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    EC事業支援、CRM支援、新規ブランド開発事業領域は、特にアメリカを含む国外で、史上最速で創業からわずか2年でユニコーン企業に成長したスタートアップも存在する注目の分野です。しかしながら、日本ではまだそのような注目企業が現れておらず、この分野で先駆的な存在となるべく、しるし株式会社は積極的に挑戦しています。同社はNo.1企業の地位を確立するため、マーケティングの知識をさらに深め、戦略の企画から実際の運用までを一貫して行う仲間を求めています。マーケティング知見を深めていきたいとお考えの方、企画戦略~運用まで一貫して業務を行いたい方は是非ご応募下さい!
  • オペレーション企画しるし株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    国内150兆円の巨大小売市場でEC/CRMのブランド体験を構築する!急成長ブランド支援ベンチャー企業!

    仕事内容
    当社のECブランド支援チームでの仕事は、お客様が良質なブランド体験を得るため、ECでの商品在庫管理、ロジスティクス企画、およびブランドリスク対策を担当します。具体的には、在庫数の管理とメーカーとの交渉、外部パートナーの管理と交渉、ECモールでのブランドリスク対策が任務です。未経験者も歓迎され、プロモーション担当やプロジェクトマネージャーと連携しながら、効果的なコミュニケーションを図りつつ、販売計画に基づく在庫管理とロジスティクス企画を展開します。ポジションは、チーム全体のオペレーション企画と推進が不可欠な役割を果たします。 《具体的な業務内容》 ・ECで販売する商品の在庫管理オペレーション(適正在庫数の管理、及び在庫確保のためのメーカーとの交渉) ・ブランド体験として適切かつ効率的なロジスティクスを実現するための外部パートナー管理、交渉 ・転売や模造品などのブランドリスクを排除するECモールへの対応(未経験でOK)
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■他社とのやり取りが発生するアシスタント/営業事務などのご経験 ■細かい数値入力/集計/管理を行ってきたご経験 ■顧客企業や社内との調整業務を行ったご経験 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業での業務経験 ■課題を定義し、仮説を立て、施策を実行し、課題解決をしたご経験 【求める人物像】 ■当社のミッションである「ブランド体験の最適化」に共感する方 ■顧客に最高のスピードとクオリティを提供することを第一に考えられる方 ■スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ■周りの状況を見ながら、必要に応じて臨機応変に対応することができる方 ■チームワークを楽しみながら働ける方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー27F
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    EC事業支援、CRM支援、新規ブランド開発事業領域は、特にアメリカを含む国外で、史上最速で創業からわずか2年でユニコーン企業に成長したスタートアップも存在する注目の分野です。しかしながら、日本ではまだそのような注目企業が現れておらず、この分野で先駆的な存在となるべく、しるし株式会社は積極的に挑戦しています。同社はNo.1企業の地位を確立するため、マーケティングの知識をさらに深め、戦略の企画から実際の運用までを一貫して行う仲間を求めています。マーケティング知見を深めていきたいとお考えの方、企画戦略~運用まで一貫して業務を行いたい方は是非ご応募下さい!
  • RA/CA両面の人材紹介[メンバー]株式会社Realrise

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 第二新卒歓迎

    成長率285%増!本気のクライアントファーストでお客様の課題を解決するだけではなく内製化に向けた徹底サポート

    仕事内容
    顧客の事業成長を後押ししている当社の人材コンサルタントとして、法人側の採用支援と個人側のキャリア支援を一気通貫で行っていただく、両面型の人材紹介営業をお任せします。幅広い年齢層の求職者の皆様と面談を行っていただきながら、よりマッチした企業様をご提案いただくカウンセラー業務と、人を採用していきたいと考えている法人企業様に対して商談を行い、求職者の提案や、より採用をスムーズに行えるような支援をしていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 CA:20~40歳くらいまでのビジネス職/クリエイティブ職の求職者 RA:採用に課題を抱えている、中小から大手、ベンチャー企業など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 1. CA業務 求職者は、20~40歳くらいまでのビジネス職/クリエイティブ職が対象です。 出身業界や経験もさまざまですが、特に介護業界・看護業界に注力しています。 キャリアカウンセリングを実施し、希望や条件に合った求人企業を提案、企業と求職者の面接を設定します。 面接~内定~入社までフォローしていきます。 2. RA業務 反響営業6割 、新規開拓4割です。 対象となる企業様は、中小企業から大手企業、成長ベンチャーまで幅広く携わることが可能です。 お問い合わせのあった企業と商談を行い、求人情報をヒアリングします。 その後、マッチした求職者のご提案や面接調整、入社までのフォローも行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■人材業界での営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■無形商材の営業経験 ■50名規模未満の企業での就業経験 【求める人物像】 ■自己を成長させたいという意欲が高い方 ■当たり前のことを当たり前に、徹底的にやり切れる方 ■最短で最適な方向に向かって走りながら考えられる方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋小伝馬町14-10 アソルティ小伝馬町Liens5階B
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野な
    同社が、本気でクライアント様の課題解決のためにご提案しており、”解約率100%”を目指しております。そのため、ただテレアポをし続けるのではなく成功のノウハウを積極的に還元し、目の前の業務だけでなく、内製化に向けたアクションや提案を継続的に実施いたします。そのような寄り添ったご提案と実績があるからこそ、前年比の成長率が285%であり、内製化が成功した後もご紹介や他サービスの代行にも繋がり長期的な関係性を構築することができます。企業の課題に寄り添いながらご提案をしていきたい方にお勧めの企業です。
  • 企画営業レジル株式会社

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 第二新卒歓迎

    「デジタル×グリーンエネルギー」で環境改善を目指す優良企業!

    仕事内容
    当社の営業職としてマンションに対して一括受電サービスの提案営業を行っていただきます。「マンション電力の一括受電サービス」とは、マンションにお住まいの全世帯がまとめて電力を受電することで電気料金が安くなるサービスです。ただ電気代を割引くのではなく、安くなった差額分で各マンションの要望や状況に合わせ、環境や災害に配慮した自社サービスの提案を行っていただきます。法人向けだけではなく、入居者の方への説明会もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 マンション電力の一括受電サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 マンション管理会社、オーナー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 マンション管理会社の担当者へアポを取り、当社のサービスを導入していただける物件がないか関係性を構築しながらヒアリングを行っていただきます。そこから管理組合にも声をかけ提案営業を行います。もし入居者の中で1世帯だけでも反対の声を頂いた場合は契約まで結ぶことはできないため、約1年くらいのスパンをかけて営業活動を行います。また、理事会に参加し、入居者向けのプレゼンを行うこともございます。 営業スタイルとしてはチーム制で行うため、チーム一丸となって数字を追っていただきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■新規営業のご経験をお持ちの方 ※7月以降の入社となりますので予めご了承ください。 【歓迎要件】 ■法人営業経験をお持ちの方 ■不動産業界のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■主体性を持ち、他責的にならない方 ■チャレンジングな目標を立て、その達成に拘れる方 ■仕事を通じて、自己実現を目指したい方 ■仲間に対する感謝を忘れない方
    給与
    410~700万円
    勤務地
    大阪本社/大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38 近鉄新難波ビル2階 本社/東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    レジル株式会社はより良い社会を築くために、「結束点として、社会課題に抗い続ける」をパーパスにしております。2023年には東京大学と蓄電池の最適制御モデルや太陽光発電の発電量予測モデルなどの共同研究も行っており、「脱炭素」の世界に向けてSDGsにも貢献しております。会社の社会貢献性はもちろんですが、営業としても1~2年ほどと長期スパンで顧客に携わることから成果につながる瞬間は大きなやりがいを感じることができます。実際に働いている社員の方もご家庭を持たれながら活躍されており、長期就業することも想像できる魅力的な企業です!
  • 【KADOKAWAドワンゴ情報工科学院】クリエイティブスクールの入学カウンセリングセールス株式会社バンタン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    学校の枠を越えた斬新な教育やカリキュラムの設定により、時代の変化に対応できる即戦力人材を育成!

    仕事内容
    KADOKAWAグループのバンタンが運営する、KADOKAWAドワンゴ情報工科学院の受講生獲得のためのマーケティング戦略策定から営業実行までを担っていただきます。希望あふれる10代の若者からキャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。OJT制度や営業研修、メンター制度など、スキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 KADOKAWAドワンゴ情報工科学院 └日々進化するIT業界の「最新」のスキルや知識を学ぶ専門スクール(https://techford.jp/) 《誰に対して売るのか(顧客)》 入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・入学希望者に対するカウンセリング・入学促進 イベントや説明会などで来校した保護者・お客様に対して、スクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどを話し、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ・集客数の拡大のためのイベント企画・運営 ホームページなどから資料請求を頂いたお客様に対して、体験授業など様々なイベントを実施し、来校促進します。 ・スクールの認知拡大のためのSNS運用 インスタやX(旧Twitter)などのSNSを活用して、スクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■専門卒以上 ■BtoC営業、販売のご経験がある方(1年以上) ■人とのコミュニケーションが得意な方 【歓迎要件】 ■IT業界経験者 ■販促や集客などマーケティング活動をされてきたご経験がある方 ■イベント企画など、プロジェクト推進のご経験がある方 ■インサイドセールスのご経験がある方 ■PC(基本スキル)を用いて業務を行ったご経験がある方(エクセル、ワード等) 【求める人物像】 ■課題発見能力や仮説思考のある方 ■主体性があり、自らのアイデアを実現する意欲が高い方
    給与
    310~510万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田2-14-9 五反田ケイズビル 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-9-22 ミナト心斎橋ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    同社は創業時から学校の域を超えた教育カリキュラムを実現するために「学校法人の申請をしない」というポリシーを持ち続けています。第一線で活躍する有名プロクリエイターの方々を講師として招き、生きた授業を生徒に届けることで各業界に即戦力となる優良な人材を送り出しています!ご自身がクリエイティブ業界にゆかりがあり、興味がある方はもちろんのこと、今後の業界を引っ張っていく若い方々の成長や学びを支えていきたい!という想いのある方におすすめの企業です。
  • 理化学器具のルートセールス株式会社三商

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 第二新卒歓迎

    50年以上の歴史を誇る理化学分野の老舗商社!

    仕事内容
    当社の営業職として、既存の顧客様へルートセールスをお任せします。99%が既存営業となっており、古くから取引実績がございます。信頼関係は抜群にあるため、未経験の方でもご安心ください。実際に入社してから最短で半年ほどで独り立ちされている方もいらっしゃいます。 顧客先は薬品会社や化学メーカーに対して卸売業を行う企業様がメインとなっており、1人あたり15~30社ほどの担当、出張頻度は月に1~2回程度となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・理化学機器 ・医療アイテム ・計測器など 《誰に対して売るのか(顧客)》 卸売業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓や個別のノルマはございません。担当エリアになる代理店や特約店に対してのルートセールスとなります。 専門知識は入社後に座学やOJTで学べるため安心して業務をスタートできます。先輩社員の半数が文系出身です。 平均年齢:30代前半(20代も多く在籍しております)
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ■未経験可 【求める人物像】 ■向上心を持って成長していける方 ■勉強熱心でコツコツと努力できる方 ■チームプレーを大切にできる方 ■円滑なコミュニケーションを図れる方
    給与
    300~360万円
    勤務地
    名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅3-20-18 福岡支店/福岡県福岡市東区原田 1-23-28
    コンサルタントのコメント/
    担当:宇佐美
    株式会社三商は社会情勢にも左右されることなく50年以上実績を残し続ける老舗企業です。iPS細胞やPM2.5関連の研究にも同社の商品は活躍され、社会貢献性を強く感じられます。取扱い商材は約10万点もあるため、顧客のニーズにも幅広く対応できる点も魅力です。また働く環境として同社は「チームプレー」を大事にしており、価値観や年齢バラバラでも相手を尊重する風土が強く根付いています。それぞれの「自分らしさ」を大事にしながら協力し合う業務に挑戦できるため、協力性のある会社で長期就労したい方や、社会貢献に携わりたい方にはおすすめです!
  • 【人材紹介】カスタマーサポートりくらぼ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由

    人材紹介業の営業・求人管理・選考管理まで、一貫した管理ができる求人データベースを展開し、どの転職エージェントに相談しても、平等に求人を選べる社会を実現させます!

    仕事内容
    就職エージェント【りくらぼ】にてカスタマーサポートを担当していただきます。成長産業での人手不足解消をテーマに、転職希望者のご要望を伺い、クライアントとマッチングします。今回はカスタマーサポートとして当社の「入り口」を担当していただき、転職希望に対する事前情報のヒアリングや面談日程の調整、社内発展に向けた分析として月々の集計・データ分析や業務効率化の為、新規ツールの運用などをお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ■転職希望者との面談をセッティング ・事前情報のヒアリング ・面談日程の調整 ・問い合わせ対応 ■社内発展に向けた分析 ・月々の集計・データ分析 ・業務効率化の為、新規ツールの運用
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■接客or事務経験1年以上(雇用形態指定なし) ※コールセンターなどでの経験もOK 【求める人物像】 ■明るく素直で、積極的に意見を述べられる方 ■責任感を持って業務に取り組める方 ■新しい事業を盛り上げたい方
    給与
    300~350万円
    勤務地
    東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-1 神宮外苑ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:上村
    同社は2023年6月に設立したHRテックのスタートアップ企業になります。そのため現状に満足することなく常に進歩をし続けております。新しいサービスも続々展開しており、また展開し続けていく予定です。チャレンジしたいことがあった際にはチャレンジできる環境があり、成長を感じることができる企業になります。キャリアアップをしたい、裁量権をもって働いていきたい、会社や事業作りに興味がある方に大変オススメな企業です!

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