営業未経験歓迎の求人情報

営業未経験歓迎の求人を紹介してもらう

検索結果725件中

1～15件目を表示

賃貸不動産のルームアドバイザー株式会社ヴィックスリアルエステート
20代で店長も可能！江東区・墨田区に特化した不動産会社！！

仕事内容

インターネット広告等からお問い合わせをいただいたお客様への物件のご紹介及びご案内をしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■賃貸マンション・アパート・戸建《誰に対して売るのか（顧客）》 ■江東区・墨田区エリアでお住まいを探すお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》インターネット広告等でお問い合わせをいただいたお客様に対し、物件のご紹介及びご案内をしていただきます。江東区・墨田区エリアでお住まいを探すお客様がターゲットになります。 1日に接客するお客様は、平日は1～2組、休日2～4組ほど。江東区・墨田区とその周辺だけでもご提案できる物件は数万件。まずはカウンターで対応し、「駅から10分以内」「間取りは1LDK」といったご希望に合う物件情報を紹介します。お客様が気になった物件に関しては、内見や周辺環境をご案内します。入社後は3ヶ月のOJT研修があります。不動産の基礎知識や挨拶、メール等のマナーから教えるので営業未経験でも大丈夫です。

求める人材

■学歴不問 ■20～30歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく素直で元気のある方 ■若くして責任者としてマネジメント経験を積みたい方 ■未経験から力を付けたいと考えている方

給与

260～330万円

勤務地

大島本店／東京都江東区大島５-７-６メゾン・ド・フロレゾン1F 亀戸支店／東京都江東区亀戸6-28-5　ストラーダ・ディ・ソーレ2F 菊川支店／東京都墨田区菊川2-5-4　クレセントコート1F

コンサルタントのコメント/
担当：松本

営業未経験から営業職にチャレンジする方にはピッタリな環境かと思います。若いうちから成功体験を積みやすく、成果を上げれば20代で店長として責任者の経験を積むことができます。また、会社としても若い方が多く、非常にエネルギー溢れる会社です。若いうちから営業職としての経験を積み、圧倒的に成長したいあなたにお勧めしたい求人です。
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完全反響営業の不動産売買仲介営業職株式会社夢のおてつだい
全国に展開するハウスドゥの中でトップクラスの業績！地域密着型の不動産売買仲介営業職

仕事内容

住宅や投資・収益用不動産をご購入される方のために、地元に密着した情報をご提案していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・不動産（土地・住宅、マンション等）の売買・仲介・リフォーム事業／ライフスタイルに合わせたリフォームをご提案するオリジナルブランド「ここすも」を展開・建築事業／規格住宅「ZERO-CUBE」や注文住宅の提案　など《誰に対して売るのか（顧客）》・住宅や投資を検討される個人のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》ポストに配られたチラシやホームページ、不動産情報サイトの物件情報を見たお客さまからお問い合わせをいただくところから仕事がスタートしていきます。そのため、当社の営業は、完全反響営業です。お客さまの希望やライフスタイルをしっかりお伺いし、新築・中古・戸建・マンションのご購入や、改修・改築（リフォーム・リノベーション）、火災保険・住宅ローン等の審査やご契約手続き、引越しにいたるまでサポートしを行います。単なる売買の仲介だけではなく、建設事業で培ってきた独自のノウハウと総合力を基盤に、お客様にとって最適なコンサルティングをご提案していただきます。《入社後の流れ・研修について》【ロールプレイング研修／毎週】成長の大きな糧として実施。お客さま役と営業役を自分たちでロールプレイングすることで、お客さまの気持ちを実際に体験。その後のフィードバックにより、今後の課題などもクリアにしていきます。お客さまに寄り添う姿勢、具体的な会話のすすめ方、ご提案に必要な知識すべてが身につきます。【ＯＪＴ研修＋α／毎月】毎日のＯＪＴを通してこと細かなケーススタディを重ねていきます。そして、月に1度の全体会議で「店舗で実際にこんな相談を受けた」「こんな体験を通して成長できた」などの具体例を挙げてディスカッションを行います。その形式も常に変化していて、型にはまらず自由にお互いを磨きあうチャンスに恵まれています。【外部研修】建築やインテリアなど、商品知識研修や他企業さまとの合同研修、各種セミナーへの参加や多彩な分野の講師を招いて勉強会などを開催しています。【資格応援制度】さまざまな資格取得に向けたサポート制度があります。上記の研修に付け加え、「こんな研修があればいいのでは…」という社員からの意見に応じて、新しい教育制度もどんどん取り入れていきます。もちろんあなたからの提案も大歓迎します。

求める人材

■学歴不問 ■営業未経験OK ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許（AT可） ■車通勤OK ■宅建資格者歓迎（必須ではありません）【求める人物像】 ■明るくポジティブな方 ■受け身ではなく能動的な思考をお持ちの方 ■コツコツと真面目に取り組むことができる方 ■バイタリティーがあり責任感が強い方

給与

300～450万円

勤務地

豊田中央店／愛知県豊田市元宮町5-8-2 豊川中央店／愛知県豊川市千歳通3-10-1 豊橋向山店／愛知県豊橋市つつじが丘１-8-14 千種大久手店／愛知県名古屋市千種区今池3-41-11 高浜中央店／愛知県高浜市豊田町3-7-12 豊田大林店／愛知県豊田市大林町14-2-7 豊川八幡店／愛知県豊川市八幡町足洗10 蒲郡店／愛知県蒲郡市旭町11-12 中川八熊店／愛知県名古屋市中川区八熊2丁目21

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

全国に展開するハウスドゥの中でトップクラスの業績で、顧客満足度、従業員満足度の高い地域密着型の不動産会社です。完全反響営業のため、需要のあるお客様のために提案ができることが魅力であり、仕事も挑戦し続ける環境のため、成長することが出来る環境と思います。地域のお客様からの信頼も厚く、質の高いサービスに携わる中で成長意欲のある方、稼ぎたい方にはおすすめの環境です。
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主要顧客「日本製鉄株式会社」に対しての資機材販売の営業職三和実業株式会社
創業50年以上の地元の優良企業！既存中心の資機材販売営業！

仕事内容

主要顧客「日本製鉄株式会社」に対し、製鉄関連資材の営業活動及び納品に掛かる業務全般をお任せ致します。《何を売るのか（商品・サービス）》・非鉄金属・機械装置・機械資材・石油化学・製鉄用分析機器・製缶品・鋼板加工品《誰に対して売るのか（顧客）》・日本製鉄株式会社及びその関連会社《どのように売るのか（営業スタイル）》三和実業株式会社資機材事業部の営業＆関連会社、芙蓉鋼板加工株式会社の営業として、担当企業が抱えるニーズをヒアリングしていただき、ニーズに合わせた製品の企画～契約～納品、集金まで一連のフローに携わっていただきます。担当顧客へは、ルート営業がメインとなり、1人当たり20～30社程の企業を担当していただき、1日10社前後営業活動していただきます。新規営業は、テレアポや飛び込み等も行っていただきますが、メインは担当している顧客からの紹介から新規営業を行っていただきます。関連会社、芙蓉鋼板加工株式会社の営業職では、製缶加工や機械加工、鋼板加工販売の提案営業も行っていただきます。入社後にまずは、製品を覚えていただくため、工場研修を行い、その後、先輩と同行して頂きつつ、お仕事を覚えて頂きますのでご安心下さい。

求める人材

■高卒以上 ■20～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■ものつくりに興味がある方 ■人脈構築が得意な方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

300～450万円

勤務地

愛知県東海市新宝町5番地

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

働いている社員の方々がとても温かく、会社全体で助け合う社風になります。先輩上司の方が困った時はすぐにサポートしてくれるので、未経験の方も安心して働ける環境が整っており、社員ひとり一人に与えられる裁量がとても大きく、自身のやり方で業務を遂行出来る事が、この会社でのやりがいに繋がると思います。鉄に関わることで利益をあげられるなら、どんなことにも挑戦でき、それを乗り越え達成した際は、成長とやりがいを感じることが出来る環境です。
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いい求人認定★★★

BPO事業のスーパーバイザー（SV）株式会社シー・レップ　※グループ企業である株式会社スタッグでの採用です。
100年企業を目指す！イベントの企画から運営まで管理するスーパーバイザー！

仕事内容

スーパーバイザー（SV職）として、マネジメント業務をお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》 BPOサービス《誰に対して売るのか（顧客）》幅広い業界の企業です。業界は不問ですが、比較的個人のエンドユーザー向けのビジネスをしている企業が多いです。 ※商業施設イベント、テナント業務サポート、企業イベント、季節イベント《どのように売るのか（営業スタイル）》当社BPO事業部は、クライアントが運営している商業施設内の店舗における店舗アシスタント業務を業務委託で請け負っています。 SV職は、クライアント店舗で働く、アルバイトスタッフの採用から教育、研修、労働管理などを担当していただきます。実際に各店舗に足を運び、状況確認やフォロー、研修も実施し、アルバイトスタッフの急な欠勤やトラブルの際には、店舗業務をサポートしていただくこともあります。そして、今回募集するマネージャー候補の方には、SV職社員のマネジメントや組織をよりよくする為の提案改善など、社員や組織に貢献していただくお仕事も担っていただきます。・具体的な業務内容 SV職社員のマネジメント、組織やサービスをよりよくするための提案改善。アルバイトスタッフの募集や面接、アルバイトスタッフの出退勤管理やシフト調整、店舗での勤務マニュアル作成、アルバイトスタッフの教育（ビジネスマナー/接客スキル/ロールプレイング研修など）、営業企画業務（各種プロジェクトの進行）。《シーレップグループのその他事業》 ■マナビプロモーション支援事業部　専門学校や学習塾をはじめとする全国の教育法人向けの集客プロモーション支援事業 ■不動産プロモーション事業部　マンションショールームへの集客促進に特化した不動産業界専門のプロモーション支援事業 ■HugMugメディア事業部　働くママのライフスタイル充実を目的に、自社メディア「HugMug」を通じて、企業と読者をつなぐプラットフォーム事業 ■アミューズメントプロモーション事業部　自社メディアを生かしたアミューズメント業界向けのプロモーション支援事業 ■プレゼンテイメント事業部　展示会、商談会などで行われる企業プレゼンテーションをツール制作やコンサルティングによって支援する事業 ■SP事業部　クライアントが持つ商品・サービスのセールスプロモーションに特化した事業 ■EC支援事業部　自社ECサイトを運営する事業者様を対象とした売上向上のためのコンサルティング事業

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験5年以上 ■27～39歳以下　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ビジネスパーソンとしてのスキルが高い方（マナーや仕事の進め方、コミュニケーションの取り方など） ■社員目線だけでなく、組織目線でも物事を考えられる方（高い視点で業務を遂行できる方） ■自ら学び、社員の模範・サポートとなるよう心がけ、　改善提案を立案するだけでなく、主体的に行動し、成し遂げられる方

給与

450～550万円

勤務地

東京都千代田区九段北1-3-5 九段一丁目ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

無借金経営で右肩上がりで成長を遂げている株式会社シー・レップ。各業界に特化した事業部があり、顧客からの信頼が厚い。また、企画・制作会社、印刷会社、イベント企画運営・人材派遣会社がグループ内にあり、トータルプロモーションを実現できる点が魅力。現在は、働きがいのある会社を目指し、様々なことに取り組んでいる点も魅力の一つ。
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クラウド型電子カルテシステムのカスタマーサポートイーメディカル株式会社（株式会社エムシーシステム）
ITコストの削減と医療に集中できる職場環境の実現を！導入後の保守サービスやサポート職！

仕事内容

クラウド型電子カルテシステム「MAPs for CLINIC」を導入後、操作方法のご案内やトラブル時のサポート業務をお願い致します。《何をサポートするのか（商品・サービス）》・クラウド型電子カルテシステム「MAPs for CLINIC」医科・調剤・介護システムのエンジン部分やマスタ・コンテンツ部分を共通化した共通情報システム基盤「MAPsシリーズ」をベースにした診療所向けのクラウド型電子カルテ　《誰に対してどのように仕事をするのか（顧客）》・クリニック《どのようにサポートするのか》導入後の保守サービスやサポートをお願いします。社内ではインストラクターと呼び、導入時や操作方法を丁寧にお客様にご説明をお願い致します。電話で行う場合もありますが、実際にお客様先に訪問をし説明する場合もございます。 ※緊急時の対応時も、営業とインストラクターで協力して対応にあたります。　その際は電話にて行います。頻繁に起こることはございません。

求める人材

■学歴不問 ■営業未経験OK ■22～35歳までの方　※長期キャリア形成の為【求める人物像】 ■新しいことへチャレンジしたい方 ■行動力のある方 ■積極性のある方 ■臨機応変に物事へ対応できる方

給与

300～330万円

勤務地

兵庫県神戸市中央区元町通6-1-8

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

高齢社会に突入した日本において、「全ての人が適切な医療サービスや介護サービスを享受できるか」という問題は避けては通れないものです。当然のごとく政府もこの課題に取り組んでおり、例えば総務省では、医療・介護・健康分野のネットワーク化の推進や、医療・介護・健康分野におけるICTの利用促進に力を注いでいます。他方、クラウドサービスやスマートフォンの普及から、個別に管理していた個人の医療データであるパーソナルヘルスレコードの利用活性化も進んでいます。マーケットが盛り上がりを見せる中、同社のサービスはそのど真ん中で存在感を増しています。医療やテクノロジーに関心ある方には魅力的な事業ではないかと思います。
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レーザー加工技術の既存営業職倉敷レーザー株式会社
高品質かつスピーディでハイレベルな技術力！国内トップクラスを誇るレーザー加工メーカー！

仕事内容

レーザー加工に特化した精密板金加工メーカーとして、既存顧客中心とした営業活動を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社加工技術（レーザー加工など）《誰に対して売るのか（顧客）》・工作機械、食品、半導体等の製造装置、自動車関連など《どのように売るのか（営業スタイル）》当社の技術力をアピールし、既存顧客を中心に当社で加工する図面の受注をいただく仕事です。「物を売る」営業ではなく「技術力を売る」営業職になります。新規：既存の割合は2：8。外回りと内勤は半々の割合です。 1日の流れは、アシスタントとのコミュニケーションから始まります。前日に持ち帰った図面の説明やその日の段取りなど話し合い、お客様との打合せでは図面に対しての注意点や部品を製造する上で気を付けなければいけないポイントなどを話し合います。帰社後は持ち帰った図面の処理や翌日の準備、場合によっては会議などが行われ、図面の入力はアシスタントと協力しながら進めていきます。工作機械、食品、半導体等の製造装置、自動車関連等、幅広い業種から100％受注生産でステンレス・鉄などの製品を作っています。最新鋭の加工設備を備え、高品質・短納期と技術力には自信がありますので、胸を張って営業していただけます！

求める人材

■高卒以上 ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■人脈構築が得意な方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

300～400万円

勤務地

愛知県春日井市桃山町3丁目166番1

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

同社は、最新のレーザー加工機を備え、ハイレベルな生産技術と、システマティックに構築された生産管理体制で品質とスピードを追求する精密鈑金業界のリーディングカンパニーです。高い技術を持っているからこそ、お客様が我々に求めてくる要求も高いものになり、そのニーズをヒアリングし、問題解決した際は、お客様からの感謝されるとともに成長することのできる環境です。また、グループのメンバーやアシスタントと協力して、残業をなるべく減らす努力もしており、やりがいを感じながら長く働ける魅力的な企業だと思います！
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WEB広告の提案営業ネクステージ株式会社　※株式会社アクセルへの出向となります。
誰もがチャレンジできるすごい会社になる

仕事内容

さまざまな広告企画の中から、顧客の要望に沿ったWEB広告提案を行う営業をお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・SEM（検索エンジンマーケティング）・SEO（検索エンジン最適化）・SNSプロモーション・アフィリエイト広告・リスティング広告　など。《誰に対して売るのか（顧客）》 WEB集客に問題・課題を抱える様々な業界の企業。《どのように売るのか（営業スタイル）》 SEM（検索エンジンマーケティング）、SEO（検索エンジン最適化）、SNSプロモーション、アフィリエイト広告、リスティング広告など、クライアントの課題にあわせた最適な提案を行います。様々な広告企画の中から顧客の要望に沿った企画を選定し、顧客の課題を解決することが目的で、既存顧客が90％、新規顧客が10％となります。そのため、数をこなす営業ではなく、顧客に深く入り込み、「集客数を増やしたい」「売上を上げたい」といった顧客の要望を叶える企画提案が重要です。《教育制度》入社後は15日間、ネクステージグループの研修を受けていただきます。会社全体の概要や座学による学習、ロールプレイングなどを実施しています。その後はOJTにより仕事を覚えていただきます。先輩社員の商談に同席し、クライアントへのヒアリングの仕方や、当社サービスの提案方法などを学びます。約3ヵ月後のひとり立ちを目指します。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方 ■自ら考えて行動できる方（主体的） ■自ら仕事を見つけて行動できる方（意欲的） ■コミュニケーションを大切にして働きたいと思っている方

給与

350～500万円

勤務地

東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

様々な事業を展開しており、社員全員にチャンスがある成長企業です。「誰もがチャレンジできるすごい会社になる」というビジョンの元、通販事業、広告代理事業、ファクタリング事業、WEBクリエイティブ事業、買取事業、パーソルジム事業、飲食事業を行っております。「人はどんな境遇だって何にでもなれる」そんな多角化経営をしている魅力的な企業です。新しいことにチャレンジをしていきたいと考える方にとっては、若くして経営者のチャンスもあるためオススメです。
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飲食店舗物件のリーシング営業株式会社テンポイノベーション
【東証一部上場】業界唯一の店舗転貸借事業で業界を席捲し続けるパイオニア企業

仕事内容

オーナーから借り⼊れた物件をテナントに貸す、リーシング営業をお任せします。《何をするのか(商品・サービス)》・優良な物件紹介業務を行い、契約締結までを行います。《誰に対して売るのか(顧客)》・出店計画・与信力がある飲食店の開業を検討している飲食店企業《誰に対して紹介をするのか(商品・営業スタイル)》当社が賃借した物件を、飲食企業や飲食店に対して直接紹介します。また、「居抜き店舗.com」の登録者や、リサーチした飲食企業に対して、電話での営業も実施。不動産仲介業者へ物件情報を持ち込むこともあります。その後、契約を検討する出店希望者に対し、内見対応等の顧客対応を行います。商圏・立地・リースライン・設備状況・経済条件などを正確に把握した上で、アテンドします。商談成立後は、関係各所と商談(条件交渉・スケジュール調整)を重ね、意見を取り仕切り、契約を締結します。《営業の1日の流れ》 ▼出社：9時に業務開始。朝MTGにて営業同⼠で情報共有・進捗状況確認を⾏います。 ▼午前：担当エリアの不動産業者へ訪問し、物件情報の収集や交渉を進めたり、　　　　⽴地・設備・商圏といった出店希望者にとって有益となる情報を正確かつ詳細に把握します。 ▼午後：開業希望者へ担当物件の内⾒誘致活動を⾏ったり、進捗物件の商談や契約交渉を実施します。 ▼⼣⽅：帰社し、書類作成等の事務処理を⾏ったのち退社。《キャリアプラン》⼊社直後は、「転貸借契約」の仕事をメインに⾏って頂き、最終的には⼀貫して「賃貸借契約」「転貸借契約」に特化した店舗専⾨のプロとしてご活躍頂きます。

求める人材

■学歴不問 ■社会人経験1年以上が目安 ■22～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■粘り強くフットワークの軽い方 ■営業マインドの強い方 ■成長意欲が強く、プロフェッショナルな人材を目指したい方

給与

350～1,000万円＋インセンティブ

勤務地

東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー11階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

テンポイノベーションさんは、ビルオーナーから店舗物件を居抜の状態で借りて、飲食店を出店したいオーナーに貸し出す、「転貸借（てんたいしゃく）事業」を1都3県で展開している東証一部上場企業です。現在1,654件ある転貸借物件の稼働率は脅威の100％。競合他社のいない唯一のビジネスモデルでもあることから2012年より連続して増収増益を続けながら成長しています。また同社がターゲットとする飲食店市場における飲食店舗数は一都三県で16万件と言われることから現在のシェアはまだ1％程度。残りの99％を開拓できる余地がある「ブルーオーシャン」であるため、今後も益々の成長が期待できる企業だと思いました！
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人材系セールス職（ヘルスケア領域）[第2新卒]株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中！

仕事内容

ネオキャリアのヘルスケア領域におけるセールスをご担当いただきます。【具体的には】ネオキャリアのヘルスケア領域における第2新卒向けセールスのオープンポジションです。ご面接の中で下記ポジションから、提案させて頂きます。【募集ポジション】 ①保育士人材派遣営業 ②保育士求人媒体営業 ③保育時人材紹介営業（転職支援）【業務内容】・新規案件開拓・既存顧客深耕営業・候補者カウンセリング・課題抽出、解決策提案など

求める人材

■営業経験1年以上の方（toB/C問わず） ■数値目標を持って顧客折衝に従事されていた方上記いずれかのご経験【歓迎要件】 ■求人広告の営業経験（代理店⇒メーカー側に移りたい方大歓迎！） ■人材紹介の営業経験（RA/CA問わず） ■営業としての成功体験を言語化してアウトプットできる方 ■クライアントと友好的な関係を築くことができる方【求める人物像】 ■明るく前向きにスピード感を持って取り組める方 ■自信の中で営業において確たる自身を持っている方（プロセス管理など含め、再現性をお話できる方） ■成長意欲がある方 ■ベンチャー志向の方

給与

300～500万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階新宿サテライトオフィス／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階新宿セカンドサテライト／東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。
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新規事業・SaaS系セールス職[第2新卒]株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中！！

仕事内容

今後のネオキャリアグループの更なる成長の為に、各種事業のセールスを担っていただきます。【募集ポジション】・jinjer（人事労務管理ツール）　https://hcm-jinjer.com/ ・enigma（給与前払いサービス）　https://www.enigma.co.jp/pay/ ・Calling（Web会議・商談ツール）　https://www.calling.fun/ ・wakumo（アルバイトマッチングアプリ）　https://wakumo.jp/ ・リーガルTech系新規事業　　　　　　　　　　など【業務内容】・新規案件開拓・既存顧客深耕営業・課題抽出、解決策提案などのコンサルティング　　など ※ご経験者の方だと、カスタマーサクセスとしてお願いする場合がございます。

求める人材

■営業経験1年以上の方（toB/C問わず） ■数値目標を持って顧客折衝に従事されていた方上記いずれかの経験をお持ちの方【歓迎要件】 ■SaaS領域に知見をお持ちの方 ■高いITリテラシーをお持ちの方 ■人事労務の知見をお持ちの方【求める人物像】 ■明るく前向きにスピード感を持って取り組める方 ■自信の中で営業において確たる自身を持っている方（プロセス管理など含め、再現性をお話できる方） ■成長意欲がある方 ■ベンチャー志向の方

給与

300～500万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階新宿サテライトオフィス／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階新宿セカンドサテライト／東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。
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いい求人認定★★★

成功報酬型アルバイト求人メディア「マッハバイト」の代理店営業株式会社リブセンス
世の中にまだない革新的なサービスを次々に創造！史上最年少で上場を果たした東証一部上場企業！

仕事内容

成功報酬型アルバイト求人メディア『マッハバイト』の代理店営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》成功報酬型アルバイト求人メディア『マッハバイト』 ※下記媒体は他の事業部が営業を行っております。『転職ナビ』／正社員・契約社員の求人を専門とした転職求人サイト。『転職会議』／転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト。《誰に対して売るのか（顧客）》求人広告を扱っている代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》リブセンスの売上の約半分を構成する主力メディア『ジョブセンス』において、代理店を利用した販路獲得、拡大がミッションとなります。成功報酬型なので初期投資を必要とせず、採用企業に対してメリットの出しやすい商材です。また、上位検索等の有料オプションを売ることもできるのでクライアントの採用ニーズに合わせて幅広い提案が可能です。《具体的な業務内容》主に下記2つの業務をお任せいたします。 ■既存代理店への営業　・経営層、マネージャーとの商談　・企画設計(代理店のフィーの設定や商談資料、ストーリーの雛形作成) 　・進捗確認（KPIコントロールや市場調査など） ■代理店新規立ち上げ　・エリアでの市場調査、ヒアリング　・企画設計(代理店のフィーの設定や商談資料、ストーリーの雛形作成) 　・進捗確認（KPIコントロールや市場調査など）　・販売促進実装基本的には既存代理店への営業が中心となります。自分が直接売るのではなく、代理店のコントロールを行いながら目標を達成することになる為、代理店のメリットも含めた企画設計が必要となります。市場調査等のマーケティングや企画業務も担当できる裁量の大きなポジションとなります。《仕事の面白さ》メリットの示し方はロジックだけではなく、キーマンの懐に入り込んで信頼を獲得していくノーロジックの部分もございますので、経営層を中心とするクライアントとの信頼関係を構築しながら売上を作っていく営業ならではのやりがいを感じることが出来ます。《組織図》行動力、達成意欲の高いリーダーのもと9名のメンバーで構成されています。 ※営業：5名、事務：4名営業の出身業界も、広告・証券・SIと多岐にわたっており、入社後の成長意欲やコミットの高さを評価していく方針です。

求める人材

■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■24～35歳以下　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■当社ビジョン「あたりまえを発明する」ことへの共感ができる方 ■「市場を変えたい」「社会をより良くしたい」という想いをお持ちの方 ■頭で考えるだけでなく、実際に行動を起こせる方 ■目標に対してやりきる意識が強い方 ■スピード感のある環境を楽しめる方【歓迎される経験・スキル・資格】 ■代理店営業の経験

給与

480～600万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

世の中にないサービスを開発し続けている株式会社リブセンス。同業他社とは一味違ったサービスを展開しており、自由度の高い提案ができる点が魅力。昇給スピードが早い環境や、自身が挑戦したい新規事業の企画立案、立ち上げができる可能性が高い点も魅力の一つ。また、社会や転職市場を変革したいと考えている当社では、職種が限定されるスペシャリストを育てるよりも、組織力の底上げにつながるゼネラリストの育成に舵を切っているため、スペシャリストやマネジメント以外のキャリアを築ける可能性も充分にある環境です。成長したい、市場価値を上げたいと考える方にはオススメの企業です。
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いい求人認定★★★

学習情報のコンテンツや学習プログラムのカスタマーサクセス株式会社トモノカイ
キャリア教育アワードで奨励賞を受賞！学ぶ人と学びを支援する人を結ぶ人材教育ソリューション！

仕事内容

首都圏中学高校向け学習支援プログラム『自学力向上プログラム』の学校ごとの運営責任者をお任せします。 ※様々な事業を展開しておりますが、今回は学習デザイン事業部での募集となります。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■自学力向上プログラム ■難関大チャレンジ基礎力育成プログラム ■大学体感プログラム ■目標設定プログラム ※その他にも、難関大学へ入学した大学生の知識やノウハウを集約した本を出版しております。　（東大生が選んだ勉強法　累計20万部突破）《誰に対して売るのか（顧客）》中高一貫及び・高等学校が顧客となります。エリアとしては、一都三県が中心です。学習メンタープログラムを通じて主体的な学習スタイルの確立を目指します。トモノカイの学習メンタープログラムでは、生徒様の主体的な学習習慣の定着を目標としています。学習内容の質問に回答するのみならず、生徒様の学習状況を分析し、生徒さまひとりひとり、そして学校様ののニーズに応じた様々なプログラムを通して、生徒様の学習意欲向上や目標達成に向けた働きかけを行います。《どのように売るのか（営業スタイル）》学習支援プログラムを導入いただいたお客様が満足していただけるよう運営管理を行います。 ※学習支援プログラムの営業については、別部隊が行います。具体的な業務内容としては、下記の通りです。・学習メンター（講師）の研修／チームビルディング・プログラムの企画・設計・先生、生徒、そして大学生講師の打ち合わせ・学校への企画提案・プログラムの運営管理・その他中長期事業開発プロジェクト ※学校運営チーム（現在社員８名）のリーダーを担っていただく候補になります。《仕事のミッション》小中高生が、本質に触れ、学ぶことが楽しいと心から思えること、また、学びによって成長し、21世紀を生きる上で不可欠な能力を身につけられることを支援します。《事業上の特徴》・難関大生会員約30万名（東大約50%・早慶約20%が登録）のDB保有・上記DBを利用し、教育サービス・人材サービスを中心にドメインを展開・WEBマーケティングが比較的強く、SEO・コンテンツマーケ・ソーシャルメディアで　低コストに大学生を獲得することが継続的にできている・昨今、留学生向け事業が伸長しており、グローバル展開への足場作りを行っている《組織上の特徴》・VCが入っていないため、自由度の高い経営環境を有している・社風は体育会系要素はあまりなく、ロジック重視・事業部制を取り、各事業部の裁量が大きい・月次で管理会計を全社員に共有他、透明性が高い・中途出身者は、様々なバックグラウンドのメンバーがおり、比較的ITコンサル・大手企業出身者が多い（一方、東大教育学部博士課程出身・中卒・韓国人・台湾人と多様なメンバーが在籍）・学生スタッフ（長期インターン生）が50名以上在籍し、　スキルさえあれば大幅に裁量を持たせている。ほとんどの社員が学生スタッフをマネジメント。

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■24～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■課題解決をすることにやりがいを感じる方 ■教育に関わり、社会に貢献したいと感じたい方 ■変化や新しいことへチャレンジするのが好きな方

給与

350～550万円

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-14-17　渋谷SSビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

経済産業省主催の「キャリア教育アワード」で奨励賞を受賞するなど、成長中の株式会社トモノカイ。難関大生会員約30万名（東大約50%・早慶約20%が登録）と自社独自の強みを持っており、様々なサービスを展開しております。また、自由度の高い経営環境、透明性が高い社風、ワークライフバランスを保てる労働環境も魅力の一つです。
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いい求人認定★★★

工業用温度計・圧力計のルートセールスネステック株式会社
「ギヤレス」と共に世界へ挑戦！創業60年以上続く温度・圧力計のリーディングカンパニー！

仕事内容

当社の製品は、発電所・プラント・船舶・ビル・産業機械等、様々なところで利用されており、1956年に設立してから現在に至るまで、多くのお客様とお取引してまいりました。今回は、既にお取引して頂いている企業を中心としたルートセールスの募集となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・発電所・船舶・ビル空調・産業機械等に取り付けられる「温度計」や「圧力計」といった計測機器 ※特に振動・脈動に強く耐久性に優れたギヤレス温度計・圧力計に強みを持っています。また、メーカーの特性を活かし、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ対応もしております。《誰に対して売るのか（顧客）》・機械装置メーカー・エンジニアリング会社・設備工事会社・電力会社・エンジンメーカー（船舶用、陸用）・石油化学、その他エンドユーザー ※川上から川下までニーズのある先には提案を実施します。《どのように売るのか（営業スタイル）》既にお取引のあるお客様へのルートセールスとなります。担当エリアのお客様を持ち、顧客規模にもよりますが、担当顧客数は20～40社ほど。電車や車といった交通手段で1日5社ほど訪問。出張は月1回ほどあります。【具体的には】担当するクライアントから仕様書が渡されます。仕様書の内容とクライアントからのヒアリング内容から、クライアントの要求に適した製品を選定します。クライアントのニーズを適切に把握できるようになるまでは、先輩社員が一緒に提案内容を協議しますので安心してください。提案内容がまとまれば、それに基づき見積書を作成し提案。クライアントに納得頂ければ受注となります。 ≪入社後の流れ≫ ▼1週間程度、製品について学びます。 ▼先輩社員と同行して取引先や営業の仕方について学んでいただきます。 ▼徐々に仕事を任せていくので、1年を目安に独り立ちできるよう頑張りましょう。 ▼最終的には、担当するエリアを持ち、単独で提案から受注まで一人でこなせるようになることがまずは目標です。

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■24～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■素直な方 ■ビジネスマナーが身についている方 ■フットワークが軽く、スピーディーな対応が出来る方

給与

300～350万円

勤務地

本社／千葉県習志野市茜浜1-12-1 関西営業部／大阪市西区阿波座2-1-1大阪本町西第一ビルディング11階

コンサルタントのコメント/
担当：井上

当社は、温度計・圧力計を取り扱う老舗メーカーです。特に、ギヤレス方式を採用した温度計・圧力計に関しては、リーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。長きに渡って業界をリードしている要因として「恕」の精神を大切にしていることが挙げられます。相手の気持ちに立って、誠実に行動すること。お客様が真に望む製品を開発することが、多くのクライアントに支持される理由だと感じています。私がオフィスにお邪魔した際は、皆さんが気持ちの良い挨拶をして下さり、とても清々しい気持ちになりました。まさに相手目線！「FIT FOR USE」の理念でこれからも世界へ挑戦し続ける注目の企業です！
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ライフプランナープルデンシャル⽣命保険株式会社
業界トップクラス！平均年収705万円超！愛をお預かり、愛をお届ける保険会社！

仕事内容

お客様のニーズに合わせた保険プランを提案するライフプランナーとしてのお仕事をお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》・完全オーダーメイドの保険プラン《誰に対して売るのか（顧客）》・個人のエンドユーザー、企業の経営者　資産運⽤をメインで考えられる、ご家族の将来のためにリスクヘッジを考えられる方がお客様となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》お客様のライフプランに合わせた資産形成プランを、完全オーダーメイドの保険プランで提案していきます。資産運⽤をメインで考えられるお客様、ご家族の将来のためにリスクヘッジを考えられるお客様など、さまざまなニーズを汲み取って、保険プランをカスタマイズしてご提案します。営業⼿法に制限はありませんが、基本的には、テレアポや⾶び込みではなく、紹介制をメインに営業していきます。お客様に価値ある保険を⽤いたライフプランニングを提案することで、ご紹介を頂いたり、⼈脈を形成して拡販していく形となります。最近では、Cisco Webex を利⽤したオンライン商談を活⽤しています。営業＝訪問と考えられる⽅も多いかもしれませんが、当社では、最初から最後までオンライン(⾮対⾯)で⾏う商談も増えております。訪問商談でも、オンライン商談でも成績への影響は、ほとんどありません。今後、在宅勤務での働き⽅がメインになったとしても、在宅⼿当なども充実しておりますので、安⼼して働いていける環境が整っています。《働き⽅は⾃由》「時間と場所に縛られたくない」そんな理由で転職する⽅も多くいます。訪問件数、提案件数、受注率、などのKPI管理もほとんどなく、出社時間もご⾃⾝で決めることができます。パフォーマンスを出していれば在宅ワークも可能です。《成果は必ず反映される》「正当な評価がされない」これも多い転職理由です。相対評価ではなく「絶対評価」となっており、パフォーマンスを出せば、必ず評価され給与として還元される仕組みとなっています。そのため、無理なく年収1000万円以上を⼊社半年で実現する⽅も多くいます。《優秀な同僚が多い》⼤⼿総合商社やメガバンク、⼤⼿広告代理店など、さまざまな業界でで活躍してきた優秀な⽅が多く在籍しています。

求める人材

■専門卒以上 ■社会人経験2年以上 ■数字を追いかけた経験があり、達成していた方 ■25～45歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■お節介と⾔われるぐらい⼈の為に尽くすことができる⽅ ■友達の約束は絶対に守る⽅ ■これと決めたら、⼀途に⼀⽣懸命頑張る⽅ ■情熱という⾔葉が似あう⽅ ■熱い想いを持って真摯に対応できる⽅

給与

312～840万円

勤務地

青山第二支社／東京都港区南青山2-26-1　D-LIFEPLACE南青山 8F ※転勤の可能性はありません。

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

業界トップクラスであり、平均年収700万円超の営業マンが数多く所属するプルデンシャル⽣命保険株式会社。お客様の資産形成を預かるプロフェッショナルとして、完全オーダーメイドの提案が可能なお仕事です。そしてお客様に満足してもらえればもらえるほど年収も上がるため、やりがいもある仕事です。また、今回募集している首都圏第五支社は、社長杯コンテスト支社で4年連続入賞、支社経営指標全国No.1、ライフプランナーの最高位であるエグゼクティブライフプランナーが4名と成長するには非常に整った環境です。成長したいと考えている方はオススメの企業です。
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エンジニアと様々な業界の企業をつなぐ法人営業株式会社パナR&D
東証一部上場グループ！製造業界とIT業界の成長を支える技術者集団！

仕事内容

エンジニアのアウトソーシングサービスの提案営業をお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・エンジニアのアウトソーシングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・自動車、自動車部品、半導体、医療機器、IT業界の大手メーカー、上場企業など。 ※取引先例　順不同　富士ソフト（株）、PCIソリューションズ（株）、KDDI（株）、伊藤忠テクノソリューションズ（株）、（株）DeNA、東芝情報システム（株）、　パナソニック（株）、三菱電機（株）、いすゞ自動車（株）、（株）DNPエル・エス・アイ・デザイン、（株）芝浦電子、　（株）東北村田製作所、東洋電装（株）、東京濾器（株）、コニカミノルタ（株）　《どのように売るのか（営業スタイル）》既に取引のある既存顧客向けの営業が70％となります。定期的な接点を取る中で、顧客の人的・技術的課題をヒアリングし、その課題を解決するためにはどういったエンジニアが必要か把握し、課題を解決できるエンジニアを提案いたします。エンジニアの方がプロジェクトにアサインした場合は、顧客とエンジニアのフォローも大事な仕事です。残り30％の新規営業については、テレアポが中心となりますが、ノルマ等はありませんし、アポは取りやすい環境です。東証一部上場企業のグループであること、製造業界・IT業界への実績から商談までやりやすい環境がございます。アポ取得後の商談では、既存営業と同様に、顧客の人的・技術的課題をヒアリングして課題を解決する提案を行います。 ※次代が求める先進技術に注力しており、組込み制御開発・ITシステム開発を中心に、電気電子・機械機構の４つのフィールドで提案。将来的には、自社のエンジニアの採用業務、自社のエンジニアのキャリア形成サポート、社員の労務管理・雇用管理およびサポート業務。お客様との契約・請求に関わる業務、その他、営業や営業推進に関わる業務も任せてまいります。

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験半年以上 ■23～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■変化対応力のある方 ■目標を設定し、しっかりと努力が出来る方 ■周囲の方へ親身に寄り添える方 ■自己開示できる方

給与

350～500万円

勤務地

大阪分室／大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビル 3階 ※入社後数か月間後、転勤の可能性がございます。

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

30年以上の長きにわたり、黒字経営を続ける株式会社パナR&D。現在は、東証一部上場企業であるアルプス技研のグループ会社です。自動車、自動車部品、半導体、医療機器、IT業界と幅広い業界が顧客であり、スキルを磨いた自社の技術者の力を活用し、顧客の課題を解決していくことが面白みのある仕事だと思います。上流から下流工程までスキルを磨いた技術者がいるため安心して提案が可能です。また、人と人とのつながりを大事にしている会社のため、長期的に働くことのできる環境があることも魅力です。しっかりと教育してくれる会社で成長していきたい、そう考える方にとっては、とてもオススメできる企業ですので、是非ご応募ください。
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