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  • いい求人認定

    学生服、スポーツウェア、学校関連商品の事務職東京菅公学生服株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 離職率が低い

    14年連続増収を続ける創業67年の学生服の企画販社!青春の夢舞台を応援します。

    仕事内容
    1950年の創業から、学生衣料を手掛けている当社。 皆さんには、中学校や高校の制服および体操服の注文に対応する事務業務をお任せいたします。 《具体的な仕事内容》 「受発注管理に関する事務」もしくは「商品仕入れに関する事務」のいずれかをお任せします。 【1】受発注管理 取引先は、中学校や高校の指定販売店(専門店や百貨店など)です。 注文がFAXできますので、注文内容をパソコンに入力します。 また、日常的に取引先から制服をメインとした在庫確認の問い合わせが入ります。 パソコンで在庫数を確認し、いつもまでに納品できるかを回答します。 【2】商品仕入れ 上司から制服や体操服の発注を依頼されますので、「カンコー学生服」を製造する製造会社に連絡して発注します。 個々の体型に合わせて作る制服の場合は、取引先からいただく個々の採寸データを、パソコンに入力します。 体操服に関しては、SMLといったサイズを入力してメーカーに発注します。 《入社後の教育》 教育は、OJT研修となります。先輩のそばで仕事の流れやデータ入力の仕方を教わります。 正確な仕事は求められますが、作業自体難しいものではありませんので、すぐに覚えていただけると思います。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■22歳~29歳 ※長期的なキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■コツコツ真面目に取り組むことができる方 ■人への細やかな気配りができる方 ■印象の良いコミュニケーションを取れる方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都中央区東日本橋2-2-5
  • 製造業向けの提案営業職プラスエンジニアリング株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    『産業インフラ』を志す、特注品製造のスペシャリスト集団!

    仕事内容
    ものづくりを行っている企業に対し、精密機械加工部品に関する提案営業を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■「生産財」における精密機械加工部品 「生産財」とは、原材料から機械設備なども含めた企業のものづくりにおいて必要とされるものの総称です。当社がターゲットとしているものはその「生産財」の中でも精密機械加工を要する高精度な部品です。例えば、原材料を切断するための「カッター」、組立に必要な接着材を塗布するための「ノズル」、大量生産のために必要な「金型部品」などといったものが代表例です。これらを日常生活の中で目にすることはまずありませんが、産業界のいたるところでこのような特注品は使用されており、社会を陰で支えている存在です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■ものづくりを行う企業全般 現在約1,000社との取引があります。誰もが知る大手上場企業から、知る人ぞ知る有力な技術を持った中小ベンチャー企業まで、日本国内のものづくりを行うあらゆる企業が対象です。(現在は海外企業への直接的な営業活動は行っていません。) 主にやり取りをすることになるのは、お客様の工場の生産技術担当の方や、資材購買担当の方々です。需要の大きさや最新の業界動向を探るという観点から業界大手企業への営業が主となります。しかし、中小ベンチャーであってもその保有技術などを加味して取引をしています。これまで当社で取引のなかった大手企業や、当社のベテラン営業マンでも知らなかったようなコア技術を持ったベンチャー企業と取引にいたることができたら素晴らしいですね! 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■シンプルな営業プロセス 営業プロセスとしては極めてシンプルです。お客様からの出図(部品図面)に対し、見積書を作成・提出するというものです。このシンプルなプロセスにおいて重要視しているのがコミュニケーションです。お客様とのコミュニケーションはもとより、当社内(主に仙台事業所)でのコミュニケーションも同様に重要です。両者とコミュニケーションを密にすることで、お客様の要求に対して当社が提供できる価値を見極め、初めて有効な提案をすることが出来るようになるからです。 お客様とのコミュニケーションは、電話やメールのみならず、出張を伴う訪問も行います。新幹線や飛行機を駆使して全国を股に掛けて活躍する営業マンも多いです。営業終わりにご当地のお酒やグルメを味わうのは出張の醍醐味ですね! ■新規開拓のための「インバウンド営業」 そして、営業として入社いただくのであれば、やはり最終的には新規開拓の出来る営業マンになってほしいと考えております。当社では、新規取引の継続的な拡大のために前時代的なテレアポや飛び込みではなく、「インバウンド営業」と称したインターネットや展示会からの新規のお客様からの引き合いを増やす活動に注力しております。テレアポや飛び込みの様なストレスはない代わりに、1つ1つの引き合いに対して迅速かつ積極的にコミュニケーションと取って対応していくことが肝要となります。 《競合先はどのようなところか》 ■大手企業?町工場? 先述の通り、産業界のいたるところで精密機械加工を用いた特注品は使用されていますが、その仕様は一点一様に異なるため効率的な生産が出来ず、大手企業であっても(である程に)参入することはできません。一方で、あるお客様に対して、いわゆる地場の町工場のようなところが競合として該当することが多いですが、このような町工場は特定の地域やお客様に依存しており、全国規模で特定の町工場が競合となることはまずありません。最近では後継者が見つからず廃業してしまうところも少なくありません。そこで、創業以来40年以上に渡り特注品製造に特化し、全国にお客様を持つ当社の出番というわけです! 《入社後の流れについて》 まずは生産工場である仙台事業所にて、じっくり1年程かけて(※)特注品がどのようなプロセスで作られるのか目で見て肌で感じてください。その後、引き続き仙台事業所にて半年程(※)既存のお客様に対する内勤営業を経験しながら営業プロセスを学びます。そして、製造・営業の両プロセスを学んだうえで、東京本社にて新規開拓営業として活躍してください。ただし、定期的に仙台事業所との人事ローテーションを行っているため、将来的には様々な仕事に携わることが可能です。 (※)期間は経験・能力によります
    求める人材
    ■仙台・東京間の転勤が可能な方 ※研修期間中は仙台での勤務となり、その後の定期的に仙台-東京間での異動があります。 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許 【求める人物像】 ■明るく元気であり、前向きな思考をお持ちの方 ■コツコツ真面目に業務に取り組むことが出来る方 ■細かいことが得意であり、1つのことに集中出来る方 ■製造業に興味関心を持てる方
    給与
    340~500万円
    勤務地
    東京本社/東京都豊島区池袋2-47-3 仙台事業所/宮城県柴田郡村田町大字村田字西ヶ丘21
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    特注品専門メーカーとして、精密機械加工部品を製造している会社です。普段我々があまり目にすることがない部品ではございますが、その完成度によって製品の性能を大きく左右するほど、非常に重要な部品となっております。全てオーダーメイドで製造しており、顧客が本当に望むものを、大量生産よりも質を重視して製造しております。福利厚生も充実しており、会社としても社員を育てる社風のため、腰を据えて長く働くことが出来ると思いますよ。
  • 産業用製品のコンサルティング営業株式会社リークフリー

      • 正社員
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • マイカー通勤可
      • 月残業30時間未満
      • 給与高め

    「地球と人にやさしいリークゼロを目指して」関東唯一米国老舗メーカー、チェスタートン社の販売代理店!

    仕事内容
    大手メーカー(製鉄メーカー、産業機器メーカー、化学製品メーカー)向けに機械の潤滑油や洗剤、メカニカルシール、パッキン、ポンプ、モーターなど、産業用の工場で必要となるものを幅広くご提案いただきます。当社は関東唯一の米国チェスタートン社の関東地区代理店となるため優位性を持ってご提案を進めることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・産業用の工場で必要となるもの全般 メカニカルシール、パッキン、ポンプ、モーター、機械の潤滑油や洗剤等 ※メカニカルシール ポンプやコンプレッサーなどの回転機械の動力を伝える軸部分に設置されるパッキン部品の一種。機械装置の内部から外部への流体の漏れや,外部から機械装置内部へ有害な流体,固形異物などが侵入するのを防止する。コスト削減やメンテナンス工数の削減に役立つ。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手メーカー(製鉄メーカー、産業機器メーカー、化学製品メーカーなどの大手企業) ※顧客がすでに取引のある大手企業が大多数となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 担当エリアで既存の大手企業への深耕営業。直行直帰型スタイルで、工場の担当者に状況をヒアリング。すでに導入されている場合はその後の状況の確認の実施、新たな問題点等のヒアリング。また検討中の顧客には資料を用いてコスト削減や作業工数削減の提案を実施いただきます。リピートが非常に多い商材となるため既存顧客との関係性構築が大きなポイントとなります。 ※月に1回、東京本社にて情報を共有するための会議を行ないます。
    求める人材
    ■大卒以上 ■接客、営業経験のある方 ■26~36歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく前向きな方 ■英語に抵抗のない方 ■稼ぎたいという意欲のある方 ■成長意欲のある方
    給与
    420~700万円
    勤務地
    神奈川県/川崎市エリア 千葉県/袖ケ浦市エリア
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    世界でも有名な米国の老舗メーカーであるチェスタートン社の関東地区販売代理店として生まれたリークフリー社。高品質な商材を自信を持って大手法人へ営業できることが大きな魅力です。また直行直帰型の営業スタイル、残業ほとんどなしなど自身のライフスタイルや裁量で効率的に営業できる点も大きな魅力です。さらに明確なインセンティブ制度もあることから長期的に自身の裁量で稼いでいきたい方にとっては最適な環境だと思います。
  • デジタルマーケティングの提案営業株式会社エーアイエル

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上

    あったらいいね!で世界を変えるIT・人材ソリューションカンパニー!

    仕事内容
    様々な業界の企業に対して、「マーケティングオートメーション MAJIN」「デジマ女子」を中心とした自社サービスを提案していく企画営業をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・マーケティングオートメーション「MAJIN」 集客から販促までをカバーし、統合的なマーケティングで売上の拡大と収益性をUPさせるマーケティングツールです。 同じようなサービスが溢れる時代、多様化した顧客心理、今、顧客に選ばれるには、顧客の心を知り、 最適なコミュニケーションを取らなければなりません。MAJINは、事実に基づいたデータから顧客一人ひとりの心を読み解き、 最適なマーケティングプロセスを自動化していきます。 ※マザーズ上場企業である株式会社ジーニーと協業しております。 ・デジマ女子 IT×事務のスキルを持つ「EXCEL女子」が、デジタルマーケティング領域のスキルを身に付けて、 お客様の「MAJIN」運用をご支援します。デジタル領域の専門知識と IT リテラシーを併せ持った 付加価値の高い人材によるワンランク上の事務サービスです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 マーケティングに関して課題を抱える様々な業界の企業。 「MAJIN」は、大手不動産会社、大手通信キャリア、大手IT企業にも導入されております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 「EXCEL女子」を利用している既存顧客、既存顧客からの紹介、MAで伸ばしているホットリストの企業に訪問し、 マーケティング分野に課題を抱える企業に対して、ニーズをヒアリング。 ※新規開拓については、専門部隊がおり、日々どうリードを獲得していくか業務を行っております。 そのニーズに対して、「MAJIN」や「デジマ女子」を導入することにより、どう課題解決が出きるかを提案します。 導入後は、自社のITスキルを保有する「デジマ女子」が運用します。 《社長直下のポジション》 マザーズ上場企業である株式会社ジーニーと協業し、会社としてとても注力している事業です。 そのため、同社の代表と2人3脚でどう事業を伸ばしていくかを考えるとても魅力あるフェーズのお仕事です。 そのため、成果を残せば事業部長としてのキャリア形成も現実的のです。
    求める人材
    ■高卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■当社の価値観に共感できる方 ■成長意欲の高い方 ■粘り強く、業務に取り組むことができる方 ■事業の立ち上げに取り組みたい方
    給与
    400~800万円
    勤務地
    東京都千代田区神田神保町3-29 帝国書院ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    ITインフラ事業、ワンランク上の事務派遣サービス、デジタルマーケティグ「ヒト」と「テクノロジー」を駆使して企業の課題を解決している会社です。社員が自ら渦の中心になって志して事にあたるワクワクがあるからこそ、お客様にとって本当に良いサービスがお届けできるという事業方針の元、社員満足度と顧客満足度を高めている魅力的な会社です。業界初である完全無料型RPAのプロダクトを開発するなど、これからが楽しみにな会社でもあります。クライアントに貢献できる商品を売りたい、自社サービスの立ち上げに携わりたいと考える方には、是非ともオススメしたい企業です。
  • リユースショップ「なんぼや」のコンシェルジュバリュエンスホールディングス株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 平均年齢32歳以下
      • 設立10年以内
      • 福利厚生充実
      • 残業手当あり
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    【東証マザーズ上場企業】リユース業界を牽引するリーディングカンパニー

    仕事内容
    正社員として当社が運営する買取専門店「なんぼや」で宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。 《何をしているのか(商品・サービス)》 ・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などの買取 《誰に対してアプローチするのか(顧客)》 ・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討されて来店されるお客様からの買取 《どのように提案するのか(営業スタイル)》 買取専門店「なんぼや」に来店されるお客様に対しての接客をお任せします。ブランド名や製造年、キズの有無などをしっかりチェックし、価格の相場表を参考に、査定額をお伝えします。ご納得いただければ取引成立です。「査定スタッフ」や「鑑定士」とも呼ばれる職種ですが、当社では、買取スタッフのことを「コンシェルジュ」と呼んでいます。 商品を「販売」するのではなく、ご来店されたお客様から「買い取る」仕事。人の話を聞くことが得意な方にはピッタリのお仕事です。査定のスキルは1ヶ月の入社後研修でしっかり身につけていただきますので、ご安心ください。また、ご自身での値付けが難しい場合は、専門のスタッフがテレビ電話で質問を受け付けられる仕組みとなっています。95%が未経験から入社していますので、異業種からのチャレンジをお待ちしています!
    求める人材
    ■学歴不問 ■接客や営業職の経験がある方(年数不問、アルバイト可) ■21~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■コミュニケーションや接客を通じた仕事がしたい方 ■ブランド品に興味関心がある方 コンシェルジュの平均年齢は28歳!95%が未経験から入社。 元飲食店スタッフ、元アパレル販売スタッフなど接客経験者や 営業経験者など多数活躍中!フリーター、アルバイトから 正社員へキャリアアップしたい方、大歓迎です。
    給与
    350~400万円
    勤務地
    東京・神奈川・埼玉・千葉、愛知、大阪、兵庫、岡山のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。転居を伴なう転勤はありません。
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    バリュエンスホールディングス株式会社は、「世界中のプライスをもっとオープンにし、売買をスマートにする」を経営ビジョンに掲げ、デジタルとリアルを融合し、新たな視点からサービスを提供するブランド品、骨董・美術品のラグジュアリーリユースカンパニーです!設立から8年というスピードで、店舗数は全国に63店舗、2018年3月22日に東証マザーズに新規上場し、今ではリユース業界を牽引するリーディングカンパニーに成長しています!同社が運営するブランド買取専門店「なんぼや」はどの店舗もサロンのような佇まいです。女性のお客様一人でも入りやすく、お出かけついでに気軽にお立ち寄りいただけるような空間づくりを目指し、インテリア、空調・室温にまでこだわっているそうです。同業他社が運営するリユースショップとは一線を画すコンセプト性も同社の特徴のひとつです!
  • いい求人認定

    飲食店向けのポータルサイト加入の提案営業株式会社出前館

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上

    加盟店舗数で国内NO.1を獲得!「出前」に特化した世界最速のEコマースを運営する会社!

    仕事内容
    主にFCや個人の飲食店に対し、当社運営のポータルサイト「出前館」への掲載(加盟)提案を行っていただきます。 また、それだけに留まらず、クライアント先の経営支援のため、販促やメニューの企画なども手掛けていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・当社ポータルサイト「出前館」への掲載および加盟 ※「出前館」は現在865万人のユーザー(日本人15人に1人)が登録・利用しており、出前注文数も年間約1,500万件と国内NO.1を誇るサイトです。 ネット検索でもトップに出てくるまでに成長し、今後も益々ユーザーが増えていくサイトへの掲載および加盟を提案していただきます。 初期投資も平均35,000円程度と割安であり、その後は月額3,000円、出前館を経由してオーダーがあった場合は注文金額(税抜)の5%を手数料としていただくシステムを取っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日本各地の飲食店(FC店、個人店) ※現在までに全国14,000店舗以上が加盟をしており、FC展開を行っている飲食店につきましては、ほぼ加盟していただいております。 また、30種類以上の豊富なジャンル(弁当、中華、鮨、ピザなど)を取り揃えております。 今後は個人経営の飲食店も増やしていきたいと考えております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電話でのアポイント取得後、対面での提案(新規開拓営業) ※基本的には午前中は電話でアポイントを取得したり、商談資料作成などの事務作業を行っております。 その後、午後からアポイント先に訪問し、商談を行っていただきます。平均すると、1日3~5件の飲食店を訪問しております。 なお、商談はアイドルタイムに行うため、お客様の迷惑にもなりません。 また、飲食店の売上アップに向けた販促やメニュー企画なども提案し、飲食店をトータルプロデュースすることも営業の仕事の1つになります。 「顧客メリットをどれだけ創っていくか」をミッションとし、業務に臨んでいただければと思います。
    求める人材
    ■営業経験1年以上 ■23~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■成長意欲をお持ちの方 ※将来起業したい、ネットサービスの新規事業を行いたいとお考えの方歓迎! ■常に新しい事にチャレンジする喜びを求めている方 ■人と話すのが好きな方
    給与
    350~600万円
    勤務地
    東京本社/東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館15F 大阪本社/大阪市中央区久太郎町3-6-8 御堂筋ダイワビル8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    国内シェアNO.1の出前専門サイト「出前館」の運営を行う当社。加盟店舗数・ユーザー数でもトップを誇っており、「世界最速のEコマース」としてもその名を轟かせております。LINEやApple、Amazonなどの大手企業ともコラボレーションを果たしており、様々な角度からメディア露出を図っています。新たにデリバリー代行サービスなども立ち上げるなど、常にベンチャー精神を忘れず、新しいことにチャレンジしている会社です。
  • いい求人認定

    駐輪場のトータルプロデュース提案株式会社ビシクレット

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    街から放置自転車が消える。そんな日を目指して。

    仕事内容
    駐輪場の提案から、工事のチェックまで担当していただきます。 【私たちが手がけるサービス】 駅前の放置自転車にお困りの自治体をはじめ、マンション管理会社や大型商業施設、土地のオーナー様から依頼をいただき、駐輪場の提案を手がけてきた当社。1都3県(神奈川・埼玉・千葉)を中心に、これまで手がけてきた駐輪場は14,000件以上と、業界トップクラスの実績があります。 【仕事の流れ】 駐輪場の設置やリニューアルを検討しているお客様から、お問い合わせをいただきます。 ▼ 情報収集・・・どんな利用者の方が多いのか、自転車を停めるラックが何台必要か、お客様のニーズや課題をヒアリングします。ヒアリングシートに沿って質問していくので、未経験の方も安心。また現地の測量や写真撮影、周辺の状況などもチェックし、提案に必要な情報を集めます。 ▼ 提案資料の作成(見積書・提案資料の作成)と図面依頼・・・ ヒアリング内容から、利用者にとって最適となる提案を考えます。 見積書は専用のプログラムで作成。図面は専門の設計担当者へ依頼します。 ▼ プレゼンテーション・・・提案内容を説明しながらお客様とすり合わせを行い、追加の情報収集も行います。 ▼ 契約・・・お客様よりご発注いただきます。 ▼ 工事手配・・・協力会社の手配や材料発注を行います。 ▼ 納品および設置・・・施工開始時には現場へ出向き指示を出します。 ▼ 完成・・・内部検査を実施の上、お客様へ引き渡します。 ※上記一連の仕事は、先輩がイチから教えていきますので、特別な知識は不要です。
    求める人材
    ■接客や販売経験をお持ちの方 ※営業経験があれば尚可 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■素直かつ謙虚な方 ■感謝の気持ちを忘れず、自ら創意工夫し自らを高め成長できる方 ■楽しく明るく誇りを持って仕事に取り組むことができる方 ■お客様との深い関係構築が得意な方 ■細かいところに気が付き、丁寧な仕事ができる方
    給与
    330~450万円
    勤務地
    東京都港区西新橋3-15-12 西新橋JKビル2F  ※2020年7月に移転予定(新橋6丁目へ)
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    駐輪場のプロデュースを企画からアフターフォローまで一気通貫して行っている企業です。代表の井上社長が、社員は家族と考えており、アットホームな社風です。自身の企画提案したものが形になっていき、社会貢献性も高い仕事ですので、やりがいを強く感じることができます。さらに、「社員とその家族を幸せにする」が企業理念の最初にあるように、社員が活き活きと楽しそうに働いていることが印象的でした!
  • いい求人認定

    オーナー様に対しての土地活用を提案するコンサルティング営業高松建設株式会社

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 残業手当あり
      • フレックスタイム制
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    創業101年の大手建設会社!オーダーメイドで土地活用の提案でき、一気通貫でサービスを提供!

    仕事内容
    土地・不動産の有効活用を自身のエリア内にてご提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・最適な土地活用のご提案 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・土地オーナー様個人、土地を保有する法人企業  既存顧客様(2棟目、3頭目の受注) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規営業がメインとなります。 1日平均20件程度、テレアポや飛び込みを行っていきます。 空き地や老朽化した建物・工場などがアプローチのサイン! 営業エリアは担当制のため、社内バッティングは原則取り合いません。 自分だけのテリトリーを自分のペースで営業活動に専念できますのでご安心を。 また、銀行や不動産業者と連携して有効な情報を得て、法務局の登記情報について調査し、 同時にオーナー様(個人・法人)に最新の土地活用プランを提案いたします。 まずは受注よりも信頼されることに専念していただければと思います。 ※設計、施工、そして引き渡しの後は、入居者募集やメンテナンスなどをグループ会社が担当します。 ですが、新しい企画や+αの提案活動は続けていくことが可能ですので、いつまでもお客様と関係がつながっています。 《入社後の流れについて》 入社時集中研修、ビギナー研修、テーマ別営業スキル研修、階層別研修など充実した研修制度が整っています。 業界県未経験の方でも安心して働くことが可能です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■30~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業経験を3年以上お持ちの方(法人、個人問わず) ■不動産業界での経験 ■個人向け営業経験 ■富裕層に対する営業経験 ■部品メーカーなど、有形商材の営業経験 【求める人物像】 ■誠実さ、真面目さが感じられる方 ■清潔感、礼儀、真摯な態度である方 ■円滑なコミュニケーションを取れ、明るい方 ■地道にコツコツと物事に取り組むことができる方 ■お客様のために全力を尽くすことができる顧客志向の高い方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    東京本店/東京都千代田区、千葉支店/千葉県柏市、埼玉支店/埼玉県さいたま市、横浜支店/神奈川県横浜市、城東営業所/東京都江戸川区、船橋営業所/千葉県船橋市、大阪本店/大阪府大阪市、名古屋支店/愛知県名古屋市 ※原則、転勤はありません。首都圏に集中した事業展開なので、自宅から通勤可能な拠点での勤務となります。
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    パッケージではなく、オーダーメイドで1から提案ができ、お客様に喜ばれるサービスを提供している点に魅力を感じました。多種多様な知識が必要となりますが、研修制度もしっかり整っているため、業界未経験者の方も多いそうです。また、毎週水曜日はノー残業デイを実施しており、社員の健康増進、モチベーション向上の為、「働き方改革」を推進しており、平均残業時間は月に8~9時間とワークライフも整えながら働くことができます。
  • 日本最大規模の介護専門の求人サイト「カイゴジョブ」のインサイドセールス株式会社エス・エム・エス

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上

    16期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化する東証一部上場企業!

    仕事内容
    『カイゴジョブ』のインサイドセールスとして営業活動をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 介護事業所の経営支援サービス「カイゴジョブ」 ※カイゴジョブとは… 会員数100万人を誇る(2019年4月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイトです。 (参考:日本の介護従事者は約210万人とも言われています) 《誰に対して売るのか(顧客)》 介護事業所 ※インサイドセールスチームではマーケットの大多数を占める中堅・小規模の法人を主なターゲットとしています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 「カイゴジョブ」という介護専門媒体でトップクラスの会員数を誇るweb求人媒体を使った大手/中堅法人へのコンサルティングセールスを行い、顧客の採用活動の支援を行っています。また、「カイゴジョブ」という強力なプラットフォームを利用した他サービスやオプション商材の提案も可能で、顧客の経営上の課題やビジネスモデルを理解し、複合的な提案を行う必要がある場合もあり、ただの媒体セールスでは務まらないため、営業としてのやりがいもございます。 営業手法としては、リストへの架電をし、商談の設定をして頂きます。インサイドセールスの営業として、アポを取れた顧客ないし見込み顧客への商談、受注活動をして頂きます。日々営業をしている中で、顧客から得た一次情報を基にした商品改善に貢献して頂くこともございます。 《この仕事で得られるもの》 介護業界では今後約5年で介護従事者が約40万人不足するといわれるほど介護人材が不足しており、日本における社会課題の1つです。自身のキャリアアップも求めながら、社会的な課題解決の一助を担うことができます。 ■インサイドセールスチームの魅力 ・次世代のセールス領域の中心とも言われているインサイドセールスの最先端の情報を得ながら実務に活かすことができます。 ・マーケティングの視点や知識を取り入れ、業務にあたることができます。 ・自分以外の商談が見えにくいフィールドセールスとは異なり、同じ空間で複数人が大量の商談をこなしますので、高速にPDCAを回す経験が得られます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業もしくは販売サービスの経験1年以上 ■23~30歳まで ※長期的なキャリア形成を図るため ■個人もしくはチームで目標数字を持ち、達成してきた経験 ■PCの基本操作(Excel、PowerPoint) 《求める人物像》 ■強い目標達成意欲 ■論理的思考力、企画力のある方 ■変化対応ができ、PDCAを回すこと自体を楽しめる方 ■自身の実行経験をもとに、再現性のある仕組みの構築ができる方 ■全体最適思考でメンバーを巻き込むことができる方(明るさ、周囲への影響) ■カルチャーフィット(誠実さ、素直さをお持ちの方)
    給与
    400~600万円
    勤務地
    本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:福島
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす!という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
  • いい求人認定

    官公庁やゼネコン向けの建築営業株式会社内藤ハウス

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 女性が働きやすい
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 資格取得支援あり
      • マイカー通勤可
      • 離職率が低い

    創業以来50年黒字経営の安定企業!立体駐車場やシステム建築に強みを持つ建設会社!

    仕事内容
    官公庁やゼネコン向けに、システム建築や立体駐車場の深耕営業を行ないます。 【誰に営業するのか】 法人向け営業です。(住宅などの個人向け営業ではありません。) 官公庁やゼネコン・工務店・設計事務所などを中心に営業します。 既存顧客を中心に取引先への訪問を定期的に行う中で、顧客の新たなニーズや案件をキャッチアップしていただきます。 【何を営業するのか】 ①システム建築(用途は様々) 1)事務所 2)店舗商業施設 3)物流施設・倉庫 4)教育施設(教室・倉庫・武道場) 5)福祉施設(高齢者・保育所) 6)医療施設 7)生産施設・工場 ②立体駐車場 1)商業施設付属 2)医療施設付属 3)集合住宅付属 4)従業員用 ■業務の流れ: お取引先に訪問し、ご要望のヒアリング、並びに商品説明→物件に対するお打ち合わせ(外装・内装など)→設計部と連携しながら図面の作成、並びにお見積書の作成 →工事部へ着工依頼→施工中の調整、並びに進捗の確認→完成後のアフターフォロー <具体例> 携帯電話ショップ運営企業が新規出店を検討する際に、短納期で割安な当社の店舗型システム建築を提案する。 【数字で見る内藤ハウス】 営業スタイル: 既存:新規=7:3 ※新規はむやみなテレアポ飛込ではなく、新聞で情報収集を行なってピンポイントで案件を狙いに動きます。 納品までのリードタイム:設計に約2か月、工事に約3~4ヵ月
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく気持ちの良いコミュニケーションが取れる方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京支店/東京都千代田区平河町1-3-13 ヒューリック平河町ビル3F 大阪支店/大阪府大阪市中央区北浜東2-16 日刊工業新聞社ビル7F 千葉営業所/千葉県千葉市中央区長洲2-25-11 名古屋支店/愛知県名古屋市千種区仲田2-15-8 NTビル10F 静岡営業所/静岡県静岡市葵区清閑町4-9 福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅東2-18-30 八重洲博多ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    官公庁やゼネコン・工務店・設計事務所などを中心にプレハブやシステム建築・立体駐車場・一般建築を行なう創立50年の老舗建設会社です。自社で工場を持つため、建築資材のコストダウンを図っており、お客様に低コスト、短納期で提供が可能です。さらに、無借金経営で財務基盤がしっかりしているため、腰を据えて長く働きたい方にはおススメの企業です。
  • スーモカウンターの住宅アドバイザー株式会社リクルート住まいカンパニー

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上

    活躍中の社員の8割が業界未経験入社!人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。

    仕事内容
    スーモカウンターにて注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお任せします。 【具体的な業務】 ▼住宅購入や住宅建築を検討しているお客さまがご来店 ※1日の接客数は1~2件です。 ▼予算や希望をヒアリング ▼お客さまの条件にあった建築会社や工務店、不動産会社、モデルルームを無料でご紹介 ▼成約に至るまで、紹介した建築会社などのクライアントとお客さまの橋渡しを行ないます。 ※成約に至った際に建築会社や工務店、不動産会からいただく紹介料が売上となります。 ★お客さまの不安やご要望を聞きだし、中立的な立場で最適なご提案をすることで人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。お客さまにご紹介する建築会社は一人で選ぶのではありません。店舗や同エリアの先輩アドバイザーとお客さまのご希望を共有して、皆の知識や視点でお客さまにご案内する建築会社を決めています。 ★店舗にいらっしゃったお客さまに対して接客をする反響営業のスタイルです。売上目標などの数値目標はありません。1日のお客さま来店数、実際に建築会社や工務店を紹介したお客さまの件数、成約に至った件数、お客さまの年齢層ごとの成約率など、数値を分析して効果的なアプローチを考えて接客を行ないます。 ★住宅アドバイザーとして入社した社員の8割が未経験者。下部「未経験スタートでも安心!な理由」の項目で、入社後の研修やキャリア形成支援について記載していますのでご覧ください。 ◎メンバーの8割が不動産業界未経験でのスタート。平均年齢は32歳、女性が8割で主に20~40代前半の女性が活躍しています。組織の風通しが良く、成長意欲の高い仲間と切磋琢磨できる環境です。 ◎タテ・ヨコの垣根が薄く、役職、社歴、年齢問わず発言しやすい社風です。トップダウンではなく現場の声でサービスを改善していくため、工夫したいことや改善したいことをどんどん声に出してトライできる環境です。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ※営業経験があれば尚可 ■23〜35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【望ましい経験】 ■住まい関係の営業経験がある方(インテリアも含む) ■ウェディングプランナーの経験がある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京・神奈川・埼玉・千葉・石川・愛知・三重・岐阜・滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山・広島・福岡・大分・鹿児島のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。転居を伴なう転勤はありません。
    コンサルタントのコメント/
    担当:蔵野
    今日、展示場の集客やマンションのモデルルームに伺い、家を買うというスタンスが変わってきており、競合他社のないsuumoのようなカウンターに訪問をし、コンサルタントからの提案によりマイホームの購入につながるケースが増えつつあります。suumo自体も業界から一目置かれており、各ハウスメーカーからの期待値は膨らむばかり。毎年2桁成長を続けており、今後も新規出店を増やしていきます。新規出店時にはすでに予約でスケジュールもいっぱいだそうで、顧客からも非常に望まれているサービスとなります。顧客の一生の買い物に携わることができ、本当の満足度を追求した仕事を学ぶことができる会社であると思っております。
  • 人事(採用・労務・総務)ケーアイディー株式会社

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    「IT」を「人間力」と「技術力」で支えるプロフェッショナルカンパニー

    仕事内容
    創業40年を迎え、更なる事業拡大を目指す当社。 新卒・中途の採用業務を中心に、労務、総務まで人事領域の幅広いお仕事をお任せします。 《何を行う(商品・サービス)》 ・新卒・中途採用 ・説明会の企画、プレゼンテーション ・労務・総務業務 ・研修内容の企画(将来的に) など 《誰に対して行うのか(顧客)》 ・新卒の学生、求職者 ・社内従業員 ・学校 ・就職サービスを提供する企業 ・エージェント企業 《どのように行うのか(営業スタイル)》 新卒・中途採用における業務を全般的にお任せします。 母集団の形成から説明会の企画、当日のプレゼンテーション、面接対応や内定後のフォローアップまで幅広くお任せします。 特に新卒採用は今後強化していく方針で、大学に対して良好な関係を構築し、より優秀な学生を紹介して貰えるよう働きかける必要がありますので、 フットワークの軽さが求められるお仕事です。 また、採用だけでなく労務や総務といった管理業務領域のお仕事も並行しておこなっていきます。 少数精鋭の部署だからこそ幅広い業務経験の積める環境です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■以下いずれかに1つでも当てはまる方  ・採用業務の実務経験1年以上  ・IT業界での実務経験(エンジニアも可)  ・営業経験3年程度のご経験(法人・個人問わず) ■25~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 【求める人物像】 ■基本的なビジネスマナーが理解できている方 ■前向きに仕事に取り組める方 ■協調性のある方 ■チームで力を合わせて取り組む仕事が好きな方 ■安定した環境で、腰を据えて長く活躍したい方 【歓迎】 ■ITの知識 ■人材業界やSESの経験者
    給与
    300~550万円
    勤務地
    東京都豊島区高田3‐5‐13 サイテックビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    2000年代に入ってから会社設立される企業が非常に多いIT業界で、40年以上の歴史を誇っているケーアイディー社。金融業界をはじめ、日立、NEC、NTTデータなど大手SIerと直接取引を中心に、様々なシステム開発に携わってきたそうです。また2008年リーマンショックの時でも黒字経営を続けられるほど会社が安定していることも同社の魅力のひとつです。そしてその成長を支えているのは技術力に加え圧倒的な育成力。未経験からIT業界に飛び込んだエンジニアの成長を充実した教育体制が後押しすることで同社の成長を下支えしています。また社内イベントや交流の場も多いそうで社員さん同士の仲の良さも感じることができ、腰を据えて確実に成長していきたい方にはぴったりの環境だと思いました!
  • 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のソフトウェア開発エンジニア株式会社フレクシェ

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 年齢不問
      • 筆記試験ナシ
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 服装自由
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    業界トップクラスのシェアを誇る生産スケジューラのリーディングカンパニー

    仕事内容
    生産スケジューラー「FLEXSCHE GP」の開発およびその周辺システムの開発をお任せします。 《何を開発するのか(商品・サービス)》 ・生産スケジューラ「FLEXSCHE」 ・「FLEXSCHE」に関連するオプション製品 《誰に対して提供するのか(顧客)》 ・業界や会社規模を問わない製造業のお客様 《どのように開発するのか(開発手法)》 決められた仕様に沿ってコーディングを行う単純な開発作業ではありません。 生産スケジューリングに関する様々な問題を議論しアイデアを出し合って開発を行います。 パッケージソフトとして機能が汎用的であるか、使いやすいかなど様々なことを開発の過程でも都度チェックして議論し 仕様を固めていくアジャイル的な手法で開発は進めていきます。 すべての開発者がそのすべてのプロセスに関与するので、設計・プログラミングのスキル、問題を解決するひらめきと論理性、 それらすべて持っている、あるいは身につけたいと思っている人に最適な職場です。 開発言語はロジックを含む中核部分はC++ですが、 周辺システムでは.NETやJavascriptなども使用しています。 特定の言語のスペシャリストではなく言語の特性を理解し、作るものに応じて柔軟に選択できるようなプログラマーが理想です。 ※弊社は少数精鋭の環境であるため、様々なポジションを兼業する文化もあるため、  色々なお仕事に挑戦したいという方も大歓迎です! 《入社後は…》 基本的にはOJT、OFFJTを組み合わせてしっかりと製品理解を深めていただけるように教育していきます。 できる限り早くひとり立ちできるようにバックアップしていきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年程度 ■22~40歳程度 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■論理的な考え方のできる方 ■議論が好きな方 ■具体的な事象を抽象化してとらえてモデル化したい方 ■新しい技術に積極的に取り組む方 ■コミュニケーション能力がある方 ■基本的なPCスキルのある方
    給与
    350~800万円
    勤務地
    東京都品川区北品川1-19-5 コーストライン品川ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    生産スケジューラシステムの領域において業界トップクラスのシェアを誇る「FLEXSCHE」、その開発と販売を手掛けるのが品川ウォーターフロントに本社を置く株式会社フレクシェです。同社の製品は、多様な製造業のニーズに適応するための柔軟性と永く使い続けるための使いやすさがウリで、現在中小から大手企業まで500社以上の導入実績があるそうです。また自社製品に対して社員の皆様がプライドを持ち、少数精鋭だからこそゼネラリストとして成長できる魅力的な環境だと感じました。社員の皆様の距離も近く、本当にアットホームな社風だと思いました!
  • 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のトレーナー株式会社フレクシェ

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 年齢不問
      • 筆記試験ナシ
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 服装自由
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    業界トップクラスのシェアを誇る生産スケジューラのリーディングカンパニー

    仕事内容
    トレーナーとして生産スケジューラ「FLEXSCHE」の使い方や活用方法をユーザーやビジネスパートナーに伝授するのが主な仕事です。 《何を扱うのか(商品・サービス)》 ・生産スケジューラ「FLEXSCHE」 ・「FLEXSCHE」に関連するオプション製品 《誰に対して伝えるのか(顧客)》 ・業界や会社規模を問わない製造業のお客様 ・ビジネスパートナー(代理店) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 機能があっても気付いてもらえなければ意味がありません。 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のトレーナーとして ユーザーが何かを実現したいときにその実現方法を思い付けるよう、様々な形で支援します。 既にシステムの導入が進んでいるユーザーやビジネスパートナーを対象としたセミナーを自社内で開催しており、 その中で自社製品の機能性や利便性をご説明いただきます。 FLEXSCHEの豊富な機能と柔軟性を理解し、ユーザーの置かれている状況や環境を想像した上で、 様々な実現方法の中から適切なものを選び提案する、という、高度な知的活動が必要となります。 ≪具体的な業務内容≫ ・メーリングリストの投稿に対する回答 ・OpenDayでの相談対応 ・トレーニング関連(講師、トレーニングテキスト作成&改良、企画) ・ドキュメント関連(マニュアル、入門ガイド) ・サンプルデータの充実 ※また面接での適性を感じることがあれば、セールスやマーケティング、事務など別部署のご提案をさせていただくこともございます。  弊社は少数精鋭の環境であるため、様々なポジションを兼業する文化もあるため、  色々なお仕事に挑戦したいという方も大歓迎です! 《入社後は…》 基本的にはOJT、OFFJTを組み合わせてしっかりと製品理解を深めていただけるように教育していきます。 入社後は弊社がお客様向けに開催しているセミナーを一緒に受講いただいたり、実際にシステムを触ってみたりしながら少しずつ学習していきます。 できる限り早くひとり立ちできるようにバックアップしていきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年程度 ■22~40歳程度 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■わかりやすく説明するのが上手な方 ■相手の立場で思考をシミュレーションできる方 ■論理的な思考力のある方 ■自社製品を理解するために努力できる方(勉強していく気概のある方) ■基本的なPCスキルのある方
    給与
    350~800万円
    勤務地
    東京都品川区北品川1-19-5 コーストライン品川ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    生産スケジューラシステムの領域において業界トップクラスのシェアを誇る「FLEXSCHE」、その開発と販売を手掛けるのが品川ウォーターフロントに本社を置く株式会社フレクシェです。同社の製品は、多様な製造業のニーズに適応するための柔軟性と永く使い続けるための使いやすさがウリで、現在中小から大手企業まで500社以上の導入実績があるそうです。また自社製品に対して社員の皆様がプライドを持ち、少数精鋭だからこそゼネラリストとして成長できる魅力的な環境だと感じました。社員の皆様の距離も近く、本当にアットホームな社風だと思いました!
  • ITエンジニアとクライント企業を結ぶSES営業ケーアイディー株式会社

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    「IT」を「人間力」と「技術力」で支えるプロフェッショナルカンパニー

    仕事内容
    主にエンジニアとクライアントをつなぐ、SES営業をお任せしたいと考えております。 またパートナー営業やエンジニアのフォロー業務まで幅広くご担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・顧客からの開発依頼に対して、適切な技術を持ったエンジニアをアサインするSES 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・一般の法人 ・Sier 等 ※主要取引先 株式会社日立製作所、株式会社日立ソリューションズ、株式会社日立産業制御ソリューションズ、日立INSソフトウェア株式会社、三菱総研DCS株式会社、 NECソリューションイノベータ株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、明治安田システム・テクノロジー株式会社、株式会社NTTデータCCS 京セラコミュニケーションシステム株式会社、株式会社ビデオリサーチ、TISソリューションリンク株式会社、富士ソフト株式会社 他 《どのように売るのか(営業スタイル)》 同社のエンジニアが取引先に常駐しプロジェクトに携わっています。 営業として、現プロジェクトの人員体制の調整・フォローを中心にお任せします。 あわせて既存顧客からの追加受注や過去取引のあった顧客の掘り起こしなどの取引先の開拓業務もお任せします。 プロジェクトにアサインするエンジニアが不足している場合は、アライアンス契約しているパートナー企業と調整することもあります。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験3年程度が目安(法人・個人は問わず/経験年数が不足していても相談可) ■24~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 【求める人物像】 ■基本的なビジネスマナーが理解できている方 ■前向きに仕事に取り組める方 ■協調性のある方 ■チームで力を合わせて取り組む仕事が好きな方 ■安定した環境で、腰を据えて長く活躍したい方 【歓迎】 ■学校・職業訓練校または独学でIT関連の知識を学んだことのある方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    東京都豊島区高田3‐5‐13 サイテックビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    2000年代に入ってから会社設立される企業が非常に多いIT業界で、40年以上の歴史を誇っているケーアイディー社。金融業界をはじめ、日立、NEC、NTTデータなど大手SIerと直接取引を中心に、様々なシステム開発に携わってきたそうです。また2008年リーマンショックの時でも黒字経営を続けられるほど会社が安定していることも同社の魅力のひとつです。そしてその成長を支えているのは技術力に加え圧倒的な育成力。未経験からIT業界に飛び込んだエンジニアの成長を充実した教育体制が後押しすることで同社の成長を下支えしています。また社内イベントや交流の場も多いそうで社員さん同士の仲の良さも感じることができ、腰を据えて確実に成長していきたい方にはぴったりの環境だと思いました!

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