更新日 / 2023年3月27日

株式会社パーキングマーケットソリューション営業

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
大阪支社/大阪府大阪市中央区淡路町三丁目6番3号御堂筋MTRビル12階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 未経験歓迎
  • 残業20時間未満
  • 資格取得支援あり
  • 経験不問
  • フレックスタイム制
  • 中途入社5割以上
  • 複数名採用
  • 産休・育休取得実績あり
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
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社会の不活性を活性化し、常に変化や成長を続ける事を目指します!

当社は世の中の駐車場や駐輪場の稼働率を解決するべく、車の駐車場検索サービス「PMCマンスリーパーキング」等の複数のマッチングプラットフォームを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルのため、駐車場が増えれば収益が増えることになり、安定したビジネスモデルとなっています。
当社のサービスは、個人の方に対しては駐車場が安く使用できる点、法人のお客様に対しては未活用の土地を収益化できる点が魅力となるので、個人・法人両方から選ばれる魅力が備わっています。

就業環境に関しては、業務の生産性を大事にする風土があるため、残業は月平均5時間程度、フレックス制度もうまく活用しながら効率的に働くことが可能です。また、休日の対応はコールセンターに外注しているため、仕事とプライベートのメリハリを付けることができます。
社内の制度も充実しており、年に1度社長への年棒交渉制度があります。業績や目に見える成果以外にも、会社に貢献したことを評価される機会であり、プロセスも重視してもらえる環境です。

パーキングマーケットは「自ら考え、決めていく」という社員の自主性を大事にしています。
それは人財育成においても変わりません。入社直後の研修で基礎を身につけた後は、それぞれの目標の実現や挑戦の成功を目指し、知識やスキルを磨いてほしいという願いを込めて、社員たちを応援する制度や環境を整えています。

仕事内容

駐車場(駐輪場)に空きのあるマンション管理会社や個人オーナー等から、駐車場を借り上げ、個人へまた貸しする「サブリース事業」の法人営業をお任せします。
既存と新規の割合は8:2で既存営業の方が多くなっております。新規営業もご担当いただきますが、テレアポなどは1日10件程度と非常に少なく既存のお客様を大切にし、営業をしていきます。また、既存顧客からの紹介やリピートを頂くことも多くあります。

《何を売るのか(商品・サービス)》
※下記サブリースサービスが中心となります。
・車の駐車場検索サービス「PMCマンスリーパーキング」
・バイク駐車場検索サービス「ニリーン」
・自転車駐輪場検索サービス「得だわ!チャリ安」

《誰に対して売るのか(顧客)》
・駐車場(駐輪場)の稼働率に課題感のある分譲マンションの管理会社様
・賃貸マンションの法人オーナー様

《どのように売るのか(営業スタイル)》
メインとして既存のお客様を中心に営業をしていただき、1人当たりの担当社数は10~20社程となります。
稼働していない(利益0円)のスペースを営業対象としているため、お客様も話を聞いていただきやすく、比較的受注獲得しやすいビジネスモデルになっていることが特徴です。

ポイント

会社の魅力について
駐車場や駐輪場という世の中に無くなることのない市場をターゲットに事業を展開している当社。車がなくならない限り、駐車場は世の中に必要不可欠なものです。車の駐車場検索サービス「PMCマンスリーパーキング」をはじめ、バイク駐車場検索サービス「ニリーン」、自転車駐輪場検索サービス「得だわ!チャリ安」などサービスを展開しています。競合他社も少なく、お客様の利益になるサービスを展開しているので、営業に関しても非常にしやすい環境です。
働く環境について
当社は未経験の方でもチャレンジしやすい環境が整っております。入社後3ヶ月は先輩社員の同行やOJTで営業のノウハウを学んでいただきます。他にも外部セミナー受講や社内で蓄積されたノウハウも整っていますので、平均3ヶ月・6ヶ月程度で独り立ちする方が多いです。
また、ワークライフバランスも非常に整っており、月平均残業時間は5時間程度。フレックス制度やリモートワークも週2日取り入れるなど働きやすい環境が整っております!

コンサルタントのコメント

藤野匡
株式会社パーキングマーケットは駐車場サブリースサービスを展開している企業です。ストック型のビジネスモデルのため、会社として非常に安定しており、成長を続けております。また、同社は未経験でも活躍できるよう研修制度も充実しておりますので安心して入社いただけます。
ワークライフバランスも充実しており、月平均残業時間は5時間程度なので、初めて営業にチャレンジされる方やワークライフを整えたいという方にはおすすめです!

募集要項

募集の背景 事業拡大による増員での募集となります!
求める人材 ■短大・専門卒以上
■接客や販売経験がある方
■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■明るく、元気のある方
■自分で考え、行動することできる方
■営業職として成長したい意欲がある方
雇用形態 正社員
給与 360~500万円
※手当は別途支給します。
※年齢や経験を考慮します。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■決算賞与
■各種社会保険完備
■在宅勤務制度
■フレックスタイム制度
■正社員短時間勤務制度
■退職金制度
■自己啓発支援制度
■外部研修制度(BizCAMPUS)
■クラブ活動費用補助
■育児休業制度
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
勤務時間 フレックスタイム制
※コアタイム:10時~16時
※標準的な勤務時間:9:00~18:00
勤務地 大阪支社/大阪府大阪市中央区淡路町三丁目6番3号御堂筋MTRビル12階
最寄り駅 大阪支社/御堂筋線「本町駅」徒歩3分、御堂筋線「淀屋橋駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2005年5月
代表者 上田 博之
資本金 5,250万円
従業員数 35名
事業内容 ■駐車場に関するディレクション業務
■アドバイザリー業務全般
■宅地建物取引業全般
事業所 ■本社/東京都千代田区有楽町1‐1‐3
■札幌支社/北海道札幌市中央区北二条西2‐32
■仙台支社/宮城県仙台市青葉区中央4‐10‐3
■横浜支社/神奈川県横浜市西区北幸1‐11‐11
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦2‐20‐8
■大阪支社/大阪府大阪市中央区淡路町3‐6‐3
■福岡支社/福岡県福岡市博多区冷泉町5-35
ホームページ https://www.parkingmarket.co.jp/
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選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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シェアフル株式会社

業種:
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職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
420~600万円
勤務地:
札幌拠点/北海道札幌市北区北10条西3-23-1 THE PEAK SAPPORO1階 関西拠点/大阪府大阪市中央区伏見町4-4-1 日生伏見町ビル本館2階 福岡拠点/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡13F 東海拠点/開設まではご自宅を中心としたリモート勤務をいただきます。

仕事内容:当社は「シェアフル」サービスを提供し、札幌拠点の法人営業メンバーを募集しています。新規顧客開拓や既存顧客深耕を通じて、札幌拠点の立ち上げを担当いただきます。主に、法人企業の課題をヒアリングし、人材課題の解決型提案を行います。具体的な業務には商談アポ獲得や課題解決提案、求人充足の推進が含まれ、地元企業にシェアフルを積極的に活用いただくための提案をします。札幌拠点での経験を積み重ねながら、サービスの拡大に貢献する重要なポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・HRtechサービス「シェアフル」 個人のスキマ時間×法人の人手不足を繋ぐオンデマンドマッチングプラットフォームです。 オフィスワークから軽作業、次の仕事までの間だけでも、副業で年収プラス50万円、1日働いてみて長期雇用を判断、空いている日程を登録するだけ、様々な方のニーズにお応えすることが可能です。ダウンロード数は200万ダウンロードを突破。前年比400%強で成長しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 飲食業、工場、教育機関、民間企業(オフィスワーク)など、様々な業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 札幌拠点の垂直立ち上げを目指して新規顧客の開拓や顧客深耕などの営業活動を担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。これまでのご経験や、培ってきた知識スキル、個人の志向特性や得意分野などを考慮しながら次のような業務をお任せします。 ■クライアントの課題理解 ・商談アポイントの獲得(一部、営業代行からのアポイント供給あり) ・商談にて状況・課題のヒアリング ■課題解決提案~求人掲載/顧客の課題に対して施策提案 ・不足人員の安定的な確保方法の提案 ・人材調達、人件費コストの改善提案 ・ユーザー・クライアントの声を基にしたプロダクトやサービス改善 ・採用や労務関連業務の効率化など ■求人応募の充足~就業数拡大の推進 ・複数店舗・拠点展開している企業様の他拠点・店舗の開拓 ・季節要因や同業他社の状況をふまえた改善提案 ・応募充足に向けた求人原稿の改善提案

株式会社ロジック

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
402~600万円
勤務地:
東京支店/東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル13階 大阪支店/大阪府大阪市北区天神橋2-3-8 MF南森町ビル3階

仕事内容:介護事業所に対して、当社が展開する訪問介護・看護支援システム「Care-wing」の提案業務を行っていただきます。システム導入を通じて、訪問介護事業所のコスト削減、業務効率化を目指した組織のコンサルティングなどもお任せする予定です。基本的にはインサイドセールスより上がってくるトスアップに対して、「Care-wing」を導入するメリットや他事業所の活用事例を丁寧に説明しながら、受注までのクロージングを行うことが最大のミッションとなります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・訪問介護・看護支援システム「Care-wing」 └おサイフケータイなどにも用いられるNFCを利用した次世代型看護支援システムです。 ICカードやICタグをスマホにかざすだけで簡単に操作でき、ヘルパーさんのスケジュールと労働時間管理、介護履歴の確認、保険請求業務や賃金計算などの手間を一挙に解決することができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・介護事業所 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業手法はインサイドセールス経由の見込み顧客への提案営業(オンライン・対面)や新規営業(電話等)が主となります。 事業所の所長や責任者等のトップ層へ提案を行います。 商品サイトやホワイトペーパー、数十名規模のセミナーなどを通じて興味を持っていただいたお客様が主な対象ですが、潜在顧客への新規営業もご担当いただきます。先行事例を参照しつつ、ご自身で工夫しながら主体的に動いてほしいと考えております。

株式会社Shippio

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京本社/東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング15F 大阪支社/大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F WeWork内

仕事内容:「理想の物流体験を社会に実装する」ためにデジタルフォワーディングと貿易業務SaaS「Any Cargo」を展開している当社にて、SaaSプロダクトのコンサルティングセールスをお任せいたします。顧客のサプライチェーン可視化を起点とした「経営課題解決の支援」を行っていただきます。具体的には、新規顧客の開拓や既存顧客への当社サービスの更なる活用促進のためのアップセル・クロスセルなどをご担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 貿易業務SaaS:Any Cargo(エニィ カーゴ) ※複雑で膨大な手続きを伴う貿易に関わる様々な業務を管理するSaaS(案件管理、スケジュール可視化、コミュニケーション効率化、書類管理 など)。売上1,000億円以上のエンタープライズ企業向けにサービスを展開。 《誰に対して売るのか(顧客)》 商材や貨物の輸出入に携わるメーカーや商社など法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規顧客の開拓(売上規模100億円~1000億円規模) ・既存顧客への当社サービスの更なる活用促進のためのアップセル・クロスセル ・顧客のサプライチェーンに関する課題解決を基軸とした経営課題解決の支援 ・サプライチェーン可視化、貿易DXに関する啓蒙活動 ・国際物流・貿易業務・サプライチェーンマネジメントに関する顧客課題の深掘りやプロダクトフィードバックなどによる新規事業開発 【中期的な職務内容】 ・貿易DXを実現するための周辺領域の新規事業開発(フィンテック、通関、物流会社向け新サービスなど) ・事業責任者 ・セールスマネージャー/ディレクター

株式会社Shippio

業種:
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職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~600万円
勤務地:
東京本社/東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング15F 大阪支社/大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F WeWork内

仕事内容:荷主向け貿易業務SaaS「Any Cargo」ローンチにより貨物の一元管理・可視化が実現し、新たな顧客課題の解決が可能となり、一層エンタープライズ顧客への導入が進んでいます。エンタープライズ顧客獲得の戦略やEnablment等を含めた仕組み化はまだまだ進化が必要な状況ですので、エンタープライズ顧客向け戦略策定や組織拡大に向けた仕組みづくり・体制構築を行うエンダープライズセールスをお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 貿易業務SaaS:Any Cargo(エニィ カーゴ) ※複雑で膨大な手続きを伴う貿易に関わる様々な業務を管理するSaaS(案件管理、スケジュール可視化、コミュニケーション効率化、書類管理 など)。売上1,000億円以上のエンタープライズ企業向けにサービスを展開。 《誰に対して売るのか(顧客)》 エンタープライズ企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・エンタープライズ顧客向けの新規営業及びアカウントプランの策定 ・全社戦略に基づいた営業戦略の立案及び執行 ・セールスのKPI及びオペレーションの管理及び高度化 ・セールス組織のマネジメント、体制構築

株式会社Azoop

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
324~420万円
勤務地:
大阪府吹田市広芝町10-8 江坂董友ビル THE HUB江坂南507号室

仕事内容:運送事業者様に『トラッカーズ』ブランドの複数サービスをご提案致します。『トラッカーズ』をご利用いただく事で、業務効率化や利益の最大化など、経営上の課題を解決でき、運送事業者様にとって非常に大きなメリットがあります。社長・部長クラスの方と膝を突き合わせて話をし、共に経営課題の解決法を考える営業となります。初めは新規開拓の営業ですが、一度ご利用いただいたお客様はリピーターとなるため、半年~1年後には既存顧客に対する反響営業が中心となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズオークション」 ∟全国の中古車販売店/輸出事業者が、オークション形式で競り合う、商用車に特化した買取オークションサービスです。  オンラインでユーザーと中古車販売店/輸出事業者の直接マッチングを可能にし、中間マージンを削減できたことにより、従来の下取り・買取サービスよりも高く売却できる仕組みを開発。一度、車両検査を受けるだけで、複数の中古車販売店/輸出事業者から入札が集まります。写真撮影・出品作業もすべて当社スタッフが代行するので、手間なく、納得の価格で売却することができます。 上記がメイン商材となりますが、それ以外にも「人材サービス」「Saas事業」を展開しております。 本人の強みや指向性に合わせて、当社の幅広いサービスを提案いただく方針です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・運送業を営む法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アカウントセールスは、主に創業事業であるトラッカーズオークションのサービスを中心に営業しております。複数のサービスがある中でも、車両売却は定期的に発生するため、運送会社の皆様と会話する機会が増えるサービスとなっています。「トラッカーズオークション」は普段交わることがない、車両を売りたい運送会社様(売り手側)とパートナー(中古車輸出業者様・販売店業者様)(買い手側)をマッチングさせる、今までにない売買プラットフォームです。 運送会社様向けに、車両を売却するタイミングで、トラッカーズオークションに車両を出品してもらえるように、運送会社を訪問してサービスの利用を促しています。 ▼基本的な営業の流れ ・基本は新規開拓向けの営業になります。 ・エリア担当制での営業活動になりますので、電車を使いエリアの最寄り駅まで移動し、カーシェアを利用し、1日に15件前後の運送会社様に飛び込みで営業をし、トラッカーズオークションのサービス説明をおこないます。 ・次回の売却タイミングを把握出来ている運送会社様は重点的にフォローする形となります。 ・一度ご利用をいただき、マッチングが成立したお客様はリピーターとなります。 ∟取引実績のお客様が増加すると、1年後~1年半後には既存顧客からの反響が9割となります。 ・オークション開催後の見積作成とクロージングに関しては、入札担当営業との金額調整などの社内コミュニーケーションが活発におこなわれます。 《チーム環境》 代表及び営業責任者が元リクルートのトップ営業のため、リクルートの営業ノウハウを組織に注入しています。定期的に1on1MTGを行い、現状の課題と改善策を擦り合わせしていきます。また、定期的なMTG以外にも、常に壁打ちできる相手がいる環境です。代表、営業責任者、先輩がメンターとして寄り添い、成長のために必要な指導をどんどん受ける事ができます。 「営業のみならず、ビジネスマンとしてのスキルを高めたい。優秀な人間からノウハウを吸収したい」「高い視座を持ち、経営者目線で課題解決の提案をできるようになりたい」「自身の営業スキルを限界まで高めたい」という方にとっては、これ以上ない環境かと思います。

株式会社Azoop

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
318~360万円
勤務地:
大阪府吹田市広芝町10-8 江坂董友ビル THE HUB江坂南507号室

仕事内容:運送事業者様に『トラッカーズ』ブランドの複数サービスをご提案致します。『トラッカーズ』をご利用いただく事で、業務効率化や利益の最大化など、経営上の課題を解決でき、運送事業者様にとって非常に大きなメリットがあります。社長・部長クラスの方と膝を突き合わせて話をし、共に経営課題の解決法を考える営業となります。初めは新規開拓の営業ですが、一度ご利用いただいたお客様はリピーターとなるため、半年~1年後には既存顧客に対する反響営業が中心となります。未経験から「法人営業」「新規開拓」「Saas営業」「課題解決型営業」の力を身に付けることが可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズオークション」 ∟全国の中古車販売店/輸出事業者が、オークション形式で競り合う、商用車に特化した買取オークションサービスです。  オンラインでユーザーと中古車販売店/輸出事業者の直接マッチングを可能にし、中間マージンを削減できたことにより、従来の下取り・買取サービスよりも高く売却できる仕組みを開発。一度、車両検査を受けるだけで、複数の中古車販売店/輸出事業者から入札が集まります。写真撮影・出品作業もすべて当社スタッフが代行するので、手間なく、納得の価格で売却することができます。 上記がメイン商材となりますが、それ以外にも「人材サービス」「Saas事業」を展開しております。 本人の強みや指向性に合わせて、当社の幅広いサービスを提案いただく方針です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・運送業を営む法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アカウントセールスは、主に創業事業であるトラッカーズオークションのサービスを中心に営業しております。複数のサービスがある中でも、車両売却は定期的に発生するため、運送会社の皆様と会話する機会が増えるサービスとなっています。「トラッカーズオークション」は普段交わることがない、車両を売りたい運送会社様(売り手側)とパートナー(中古車輸出業者様・販売店業者様)(買い手側)をマッチングさせる、今までにない売買プラットフォームです。 運送会社様向けに、車両を売却するタイミングで、トラッカーズオークションに車両を出品してもらえるように、運送会社を訪問してサービスの利用を促しています。 ▼基本的な営業の流れ ・基本は新規開拓向けの営業になります。 ・エリア担当制での営業活動になりますので、電車を使いエリアの最寄り駅まで移動し、カーシェアを利用し、1日に15件前後の運送会社様に飛び込みで営業をし、トラッカーズオークションのサービス説明をおこないます。 ・次回の売却タイミングを把握出来ている運送会社様は重点的にフォローする形となります。 ・一度ご利用をいただき、マッチングが成立したお客様はリピーターとなります。 ∟取引実績のお客様が増加すると、1年後~1年半後には既存顧客からの反響が9割となります。 ・オークション開催後の見積作成とクロージングに関しては、入札担当営業との金額調整などの社内コミュニーケーションが活発におこなわれます。 《チーム環境》 代表及び営業責任者が元リクルートのトップ営業のため、リクルートの営業ノウハウを組織に注入しています。定期的に1on1MTGを行い、現状の課題と改善策を擦り合わせしていきます。また、定期的なMTG以外にも、常に壁打ちできる相手がいる環境です。代表、営業責任者、先輩がメンターとして寄り添い、成長のために必要な指導をどんどん受ける事ができます。 「営業のみならず、ビジネスマンとしてのスキルを高めたい。優秀な人間からノウハウを吸収したい」「高い視座を持ち、経営者目線で課題解決の提案をできるようになりたい」「自身の営業スキルを限界まで高めたい」という方にとっては、これ以上ない環境かと思います。

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