更新日 / 2023年5月25日

SocialGood株式会社Socialgood_金融コンサルタント[リーダークラス]

業種:
証券
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
本社/東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング10F
  • 完全週休2日制
  • 給与高め
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 上場準備中
  • 年俸制
  • 土日休み
  • インセンティブ制度あり
  • シェアNO.1 製品・サービス
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経済格差を縮小するアプリを世界展開するフィンテックカンパニー!

当社は「世界最大のグローバル・プラットフォームを創り、すべての人々を経済的に自由にする」をミッションとして2018年に設立されたフィンテック企業です。ブロックチェーン技術を活用し、買物をすればするほど、資産が増えるアプリ「SocialGood App」を世界に向けてリリースしています。

「SocialGood App」は、アメリカ・イギリスを中心に世界161ヶ国で利用されており、2022年3月末時点でユーザー数200万人を突破。また、eBay、Booking.com、Walmart、Nikeなど誰もが知る世界的なECサイト1,800社以上と提携しています。

「SocialGood App」は、ECサイトで買い物をしたユーザーが、そのポイントとして仮想通貨である「SocialGood(SG)」を獲得できるというサービスで、経済格差という社会的課題を解決し、資本主義のメカニズムをアップデートするために作られました。買い物をするだけで、仮想通貨として資産が形成される画期的なサービスは、世界中で拡がり続けています。
「SocialGood App」の世界的な普及を通して、当社が目指しているゴールは、“世界の経済格差を縮小し、社会をより良くすること”です。将来的には流通総額の一部を、世界中のESG団体へと自動的に寄付する仕組みを実装したいとも考えています。

仕事内容

当社は富裕層に限定した投資助言業を行っており、契約額は累計957.4億円と、同領域で国内最大手となっております。その当社にて、国際投資に関わるブティック型ファームで下記業務をお任せします。
具体的には反響のあった富裕層顧客に対するコンサルティング業務 ・海外の著名ヘッジファンドにダイレクトに投資するためのアドバイザリー業務となります。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・長期的な資産運用の支援
・当社既存富裕層顧客に対するコンサルティング業務
・資産運用の提案
・ポートフォリオの相談

《誰に対して売るのか(顧客)》
・上場企業役員
・資産家

《どのように売るのか(営業スタイル)》
既存顧客からのお問合せ対応となり、新規テレアポ等はありません。また、コンサルティング業務に専念することができ、残業もほとんどありません。

当社が提案している海外ヘッジファンドは日本ではどこも提案していない商品になるので、顧客への提案が他社との優位性が非常に高いものができます。その優位性が大手金融会社の看板がなくとも富裕層に信頼を得られます。
当社の投資助言サービスは競争力が高いため、お客様1人から億円単位の資産運用を任せてもらえる場合もあります。

ポイント

会社の魅力について
当社は、資産のない人々と資産家の間になる経済格差という課題に対して、“社会を良くするためにSocialGoodエコシステムを世界中に広げよう”と考え、設立されたフィンテック企業です、米国Forbesにも取り上げられた仮想通貨を活用し、キャッシュバック事業で急成長しています。
三井物産出身でフィンテック領域に精通した代表と、複数のIT分野に精通しているエンジニアのCTO、この両名の業界知識とエンジニアリングナレッジを掛け合わせ、当社の爆発的成長を牽引しています。
今後は、ブロックチェーン時代のAmazonを目指し、利用者数世界No.1のグローバル・モバイルアプリとなることを目標としています。
働く環境について
当社は、人種・国籍・性別・年齢での差別は一切ないフェアな環境で、社員の成長と自己実現を支援しています。社内の公用語は日本語ですが、従業員の8割が海外籍のグローバルな環境。20~30代前半が中心のメンバーはみんなあたたかな人柄で、話しやすい雰囲気が魅力です。
メンバーには、アマゾンジャパン元経営陣、ゴールドマンサックス出身者、メルカリ元マーケティング責任者、元P&G専属メディアプランナー、Rakuten出身のエンジニア、IBM出身のデーターアナリストなどが在籍しており、多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナル達が集う環境です。

コンサルタントのコメント

奈良
同社はグローバルなフィンテック(IT×金融)事業を営むことから、メンバーにもプロフェッショナルとして高い知識と責任感を持つことを求めています。「仕事を通じて社会的課題を解決したい」「世の中に社会的インパクトを与えたい」という熱意のあるメンバーが中心です。ジョブホッパー的な人はおらず、「長期的に会社を大きくしよう」「よりよい会社を自分の手で創っていこう」という考え方のメンバーで構成されています。今までの金融知見を活かしスキルアップを目指したい方、グローバルに活躍したい方にはおすすめの企業です。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■大卒以上
■証券会社リテール営業経験3年以上 
■28~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【歓迎要件】
■プライベートバンク勤務経験

【求める人物像】
■お客様の利益が会社の利益になり自分の利益になる三方良しを理解している方
■才能と意欲にあふれる多様な仲間と切磋琢磨しながらチームワークを発揮できる方
■仕事を通じて社会を良くしていこうという高い志がある方
雇用形態 正社員
給与 600~1,200万円
※年俸制
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■昇給(随時)
■決算賞与
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給
■資格手当(証券アナリスト・CFP保有者には月額5万円)
■通勤手当
■在宅手当
■祝金制度
■育児・介護制度
■定期健康診断
■福利厚生サービス
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
《年間休日130日》
勤務時間 10:00~19:00
※月平均残業時間20時間程度
勤務地 本社/東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング10F
最寄り駅 JR各線「東京駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 2018年1月
代表者 髙岡 壮一郎
資本金 14億2000万円
事業内容 ■仮想通貨ポイント還元プラットフォームの運営
事業所 ■本社/東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング10F
ホームページ https://socialgood.inc
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3つの理由

キャリアアドバイザーによる
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エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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書類作成・添削
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選考プロセス

  • 1応募
  • 2キャリアカウンセリング
  • 3求人紹介・書類添削
  • 4書類選考
  • 5内定
  • 6退職交渉・入社

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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SocialGood株式会社

業種:
証券
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
500~700万円
勤務地:
本社/東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング10F

仕事内容:当社は富裕層に限定した投資助言業を行っており、契約額は累計957.4億円と、同領域で国内最大手となっております。その当社にて、国際投資に関わるブティック型ファームで下記業務をお任せします。 具体的には反響のあった富裕層顧客に対するコンサルティング業務 ・海外の著名ヘッジファンドにダイレクトに投資するためのアドバイザリー業務となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・長期的な資産運用の支援 ・当社既存富裕層顧客に対するコンサルティング業務 ・資産運用の提案 ・ポートフォリオの相談 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・上場企業役員 ・資産家 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客からのお問合せ対応となり、新規テレアポ等はありません。また、コンサルティング業務に専念することができ、残業もほとんどありません。 当社が提案している海外ヘッジファンドは日本ではどこも提案していない商品になるので、顧客への提案が他社との優位性が非常に高いものができます。その優位性が大手金融会社の看板がなくとも富裕層に信頼を得られます。 当社の投資助言サービスは競争力が高いため、お客様1人から億円単位の資産運用を任せてもらえる場合もあります。

株式会社Photosynth

業種:
Webサービス
職種:
導入サポート・顧客フォロー・カスタマーサクセス
給与:
400~600万円
勤務地:
■本社/東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町15階 ■大阪オフィス/大阪府大阪市北区曾根崎2-5-10 梅田パシフィックビル202

仕事内容:初の大阪拠点在中のサポートメンバーを募集します。お客様先でのプロダクトの「利用開始フォロー」、「安定稼働」から「お客様への定着」に向けサポートを実施していただきます。東京本社のサポートメンバーと同様顧客の遠隔サポート、社内の営業メンバーと設置に関わる業者様(設置に工事が必要な場合のみ)と連携し、顧客が利用開始できるよう設置工事の調整を実施いただきます。 トラブル時や現地調査時、設置支援時などは顧客先への訪問を実施し、対応いただきます。 今後はIoT製品の強みを活かして『機器トラブルを未然に検知し、トラブルを防止するアクションを行う(プロアクティブサポート)』にリソースを投下していきます。 また、中長期的にサポートが必要になる案件に関しては、そのお客様に伴走し課題解決を進めることをお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 Akerun入退室管理システム ∟全ての「鍵」をクラウド上で一元管理し、管理画面上で「どこで・いつ・だれが」入退室したのかを管理できるクラウド型システムです。スマホや交通系NFCカードでの解錠施錠が可能で、「1つのIDで、様々な場所に出入りできる世界」を実現できます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 「Akerun」を導入いただいている企業 ※現在、大手企業を含めた7,000社を超える導入実績がございます。 《具体的な業務内容》 ・当社製品の提案・導入サポート、顧客へのオンボーディング ・利用開始に向けた利用開始工事における業者発注 ・プロダクト・サービスへの要件フィードバックのための、フィールド発生事象の構造的整理と要件化 ・多種多様なお客様の課題解決に応えられる、提案〜オンボーディングの仕組み作り(提案書作成など) ・プロダクト改善に向けたPM/開発へのフィードバック ・テクニカルサポート業務の品質改善施策の企画と実行 ・ネットワーク関連/API連携関連/バグの可能性がある事象の切り分け ・担当顧客へ活用促進を行い、担当営業と連携しながらアップセルの提案 《入社後にまずお任せしたいこと》 ・東京本社にて3ヶ月〜6ヶ月程度の研修を実施し、その後大阪拠点へ配属いたします。 ・はじめに不特定多数のサポート業務(二次受け業務)をお任せします。 ・現場対応による製品知識の習得(訪問) ・プロダクト改善に向けたPM/開発へのフィードバック(上長やメンターと共に行います) ・業務/品質改善施策の企画と実行(部内向け) 《ポジションの魅力》 ・体制改善を試みている真っ只中なので、自分なりの「こうすればよくなるのではないか?」という意見をどんどん発信し貢献することができる。 ・メンバーのサポートをよりよくしたいという思いが強く協力的で、活発な意見交換ができる。 ・有名企業の対応を経験することができ、多種多様な課題に対し色々な切り口で解決を導くことができる。

KDDIまとめてオフィス株式会社

業種:
通信
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
420~530万円
勤務地:
各勤務地による

仕事内容:担当エリア内の法人企業に対して、KDDI サービスを始めとして、オフィスに必要な商材・サービスのソリューション営業を行います。 主な取引先は、中小・中堅企業の法人のお客様です。総務部門や情報システム部門の責任者、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して営業する機会が数多くあります。 新規開拓と既存のお客さまフォローの両方を担当していただきます。まずはお客さま先を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、お客さまに提案をします。エリア毎に担当が割り当てられるため、同じ地域の法人企業と接点を持ちながら、関係を着実に構築していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・固定電話、ビジネスホン ・モバイル(スマートフォン、携帯電話、タブレットなど) ・パソコン、インターネット ・サーバの設置、ネットワーク構築 ・OA機器(複合機、シュレッダーなど) ・オフィス家具(デスク、チェア、事務用品など) ・KDDIの通信サービス「auスマートフォン、タブレット、クラウド」 ・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」 ・その他オフィスサプライ「auでんき、照明、デスク・チェア、キャビネット」など 《誰に対して売るのか(顧客)》 担当エリア内にある中小企業が中心となります。 業界業種は不問のため、幅広い顧客を担当することとなります。 ※担当顧客数は約250社で、その内注力している顧客が約100社です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓と既存のお客さまフォローの両方を担当していただきます。まずはお客さま先を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、お客さまに提案をします。エリア毎に担当が割り当てられるため、同じ地域の法人企業と接点を持ちながら、関係を着実に構築していきます。 提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。 5~8名でチームを組みますが、エリア毎の担当制になるため、自身の担当顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことが重要です。 ▼例 「営業の業務を効率化したい」というニーズに対して、auスマートフォンを既にご利用頂いていれば、更にipad×Googleクラウドサービスをご提案します。 これにより、メンバー全員がどこからでも会社のPCからデータを共有できるようになり、業務効率が向上します。 《数字で見るKDDIまとめてオフィス株式会社》 従業員数:1,857名 平均年齢:34歳 職種:営業職48%、営業アシスタント19%、営業企画職15%、SE職12% 有給取得率:53.7% 育休復帰率:96% 最年少部長の年齢:34歳 正社員登用人数:550名 《研修制度》 入社後は約1カ月間の研修を実施します。会社理解やコンプライアンスといった内容に加え、通信やそのほか独自商材知識に関する研修を入社後2週間実施するため、業界未経験の方でも安心してご入社頂けます。 ・全職種対象研修:役員講話/情報セキュリティ/コンプライアンス/契約・稟議/下請法/ビジネスマナー ・選択受講研修:必須資格受験対策/商材基礎知識理解(固定音声・クラウド・モバイルサービスなど) ・営業職対象研修:各種講義(社内システム/業界研究/営業マインドセット/テレアポ/商談) ※現場配属後は先輩社員によるOJTあり

株式会社シブタニ

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
400~680万円
勤務地:
東京/東京都文京区本郷1-24-1 7F 大阪/大阪府大阪市中央区島之内2-13-7 愛知/愛知県名古屋市守山区白沢町116

仕事内容:マンション事業主や建築設計事務所に向けて製品やセキュリティシステムの提案を行い、さらにサッシ・ドアメーカーなどへのルートセールスも担当いただきます。お客様の要望を丁寧にお伺いし、新たなオリジナル製品の企画を提案することもあります。営業として活動する中で、ものづくりに携わる喜びとやりがいを感じることができます。当社は業界トップクラスの技術力を有し、また社員の提案を積極的に取り入れる風土があります。そのため、広い視野を持って営業活動を展開することができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・分譲マンション玄関等のスマートロック「clavis」 ・駅や空港などの大型荷物を預かるシステム「Baggage port」 ・サッシやドアノブ、内装建材 ・商業施設の非接触キー ※そのほかにも幅広い製品を扱っています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・マンション事業主や建築設計事務所 ・鉄道会社 ・サッシ・ドアメーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業メインに、新規営業もご担当頂きます。 既存営業では一人30社ほどの企業を担当し、月60件ほど顧客を訪問します。目標売上達成のために逆算して営業活動を行っていただきます。 新規営業では当社の商品力の強みをもとに、鉄道会社、消防車などの特殊車輛、工場で使われる工作機械、食品加工マシンなどでの活用の可能性を探り、販路拡大に向け動いていただきます。

株式会社エントリー

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~450万円
勤務地:
本社/東京都新宿区西新宿7-7-33 新銘ビル5階 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区椿町17-15 ユース丸悦ビル5F 岡崎支店/愛知県岡崎市羽根町字東荒子53 AR岡崎スクエア3階 兵庫/兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町5-4-23 サンデンビル 7F 京都/京都府京都市下京区函谷鉾町83 第三田源ビル3F 大阪/大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル14階2-1号室

仕事内容:人手を必要としている企業をテレアポにて開拓、アポイントを取得できたら、打ち合わせを通しどのような人材が必要かなどのヒアリング、派遣という形でマッチする方をご提案していきます。 まずは配属後、3か月程はテレアポに集中し、自身の担当する企業を増やしていくこと、その後は自己責任で1週間の営業スケジュールを組んでいき、成果を出す動きを自ら考えていくことができる環境です。企業の人材に関する課題解決ができるお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 人材に困っている企業 ※物流関連や工場などを持つ製造業、イベント、引っ越し、コールセンターなど幅広い業界の企業がお客様です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 テレアポから企業の新規開拓、既存の顧客に対し、打ち合わせを通し、必要な人材を派遣していきます。 【仕事の流れ】 ▼新規企業の開拓 ▼企業との打ち合わせ ▼社内コーディネーターと連携し、顧客へ人材を派遣

株式会社バンタン

業種:
教育(予備校・塾・通信)
職種:
反響営業・カウンターセールス
給与:
310~500万円
勤務地:
バンタンデザイン研究所大阪校/大阪府大阪市中央区西心斎橋2-8-5 レコールバンタン大阪校/大阪府大阪市中央区西心斎橋2-9-38 バンタンゲームアカデミー大阪校/大阪府大阪市中央区難波4-4-4 バンタン大阪校 心斎橋1号館/大阪府大阪市中央区西心斎橋2-8-5 ※希望を考慮しスクールを決定します。

仕事内容:当社が運営する、ファッションやヘアメイク、デザイン、ゲームなど各スクールの受講生獲得に向けた、生徒募集の営業活動を担っていただきます。 問い合わせのあったお客様に対し、カウンセリングや来校見学などで入学までサポートしていきます。 将来の希望に満ち溢れる10代の若者から、キャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。 OJT制度や営業研修などスキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・キャリアカレッジ:社会人・大学生向けスクール 週1日から、ライフスタイルを変えずに通える社会人・大学生・アルバイトの方向けのスクールです。就職・転職準備、社内のキャリアアップ、副業や開業など、様々な年代・目的の方が通っています。 ※キャリアカレッジのいずれかのスクールをメインでご担当いただく想定です。(ご希望と適性に合わせて決定します) https://vantan.jp/school/ 《誰に対して売るのか(顧客)》 入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■入学希望者に対するカウンセリング・入学促進 問い合わせのあったお客様に対してスクールの特長や業界の説明をし、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ■マーケティング戦略立案・企画・実行・分析 スクールの認知拡大のためのアクションを行います。電話・DM・メール・SNSなどを活用したアプローチも含めてPDCAを回し、集客数増加を目指します。 【集客数拡大のためのイベント企画やマーケティングの取り組み】 来校者や問い合わせを増やしていくため、以下のような取り組みを担っていただきます。 ・イベント企画・運営 入学体験、体験授業などの様々なイベントを企画・実施し、多くの方の来校を促進します。 一人で企画するのではなく、チーム全体でイベントの企画運営をしていきますので積極的にアイディアを発信し、チームで協力しながらより良いイベントを作り上げていきます。 ・スクールの認知拡大のためのSNS運用 インスタやTwitter、DM、メールなどを活用してスクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。 スクールとしてのマーケティング戦略に合わせて過去の成功事例やデータなどを基に先輩からも情報収集をしながら、効果的なマーケティング活動に向け活動していきます。

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