20代30代の若手営業職に更新日 / 2023年8月30日
株式会社エイチーム【エイチームライフデザイン】アカウントマネージャー［ポテンシャル］
- 業種：
- Webサービス
- 職種：
- アカウントプランナー
- 勤務地：
- ■本社／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース35F
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 学歴不問
- 残業20時間未満
- フレックスタイム制
- 中途入社５割以上
- リモートワーク
- シェアNO.1 製品・サービス
- 複数名採用
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 運転免許なし可
インターネットやスマートデバイスを通じ、コンシューマ向けに3つの事業を展開
当社は、インターネットを活用したさまざまな事業を展開する総合IT企業です。人生のイベントや日常生活に密着した比較サイトや情報サイトなど、様々なウェブサービスを企画・開発・運営しています。
具体的には、「ライフスタイルサポート事業」として、イベントや日常に関わるウェブサービスの提供を行っております。また、「エンターテインメント事業」では、多岐にわたるジャンルのゲームやツールアプリケーションを開発・提供し、さまざまなエンターテインメント体験を提供しています。さらに、「EC事業」では、多種多様な商品を取り扱うECサイトの運営を行っております。これら3つの軸を中心に、私たちは事業を展開しています。また、業界内でトップシェアを誇るメディアもあり、順調な成長を続けています。
当社の主要なサービスの中には、利用者数や提携企業数でNo.1の地位を獲得している『引越し比較・予約サイト「引越し侍」』や、リクルートグループが運営する「ゼクシィ」に対抗し、利用者の満足度第1位に輝いた『結婚式場情報サイト「ハナユメ」』があります。また、他にも『自転車専門通販サイト「cyma-サイマ-」』や多数のスマートフォン向けゲーム・アプリをリリースしており、これらのアプリは世界155カ国で配信されています。
当社は年齢に関係なく、実力に応じて仕事を任せる文化を大切にし、従業員が裁量を持って働ける環境を整備しています。また、女性社員も多数活躍しており、新たな事業の立ち上げや事業のリーダーなど、責任あるポジションにも積極的に女性社員が携わっています。このようなポジティブな環境も、当社の魅力のひとつです。
仕事内容
《何を売るのか（商品・サービス）》
・車査定・車買取サイト「ナビクル」
・引越し比較・予約サイト「引越し侍」
・結婚式場情報サイト「ハナユメ」
・ライフエンディング情報サイト「ライフドット」
・暮らしの「まよい」を解決する情報メディア「イーデス」など、面接を通し、適正を判断し、配属先のサービスが決定します。
《誰に対して売るのか（顧客）》
引越し／自動車／金融／エンディング／ブライダルなどの業界規模が大きい領域
《どのように売るのか（営業スタイル）》
・アカウントマネジメント
・フィールドセールス
・集客支援のための戦略立案・提案
・送客単価・件数の折衝 など
・新規クライアントの開拓
・ITを活用したインサイドセールス
・効果的なチームセールスの仕組みづくり、システム設計（営業企画）
・営業戦略策定
・事業戦略策定
◆具体的には
株式会社エイチームライフデザインは『一人ひとりの、暮らしの「まよい」を「よかった」に。』をミッションに、コンシューマー（個人利用者の皆様）向けに人生のイベントや日常生活に密着した比較サイト、情報サイトなど、様々なサービスを自社で企画・開発・運営しています。
より良いユーザー体験を提供するためにクライアントと協働し、理想のサービスづくりを実現させていくと共に、クライアントの効果的なデジタルマーケティング（集客）を実現するべく、先方の目標を把握し、達成に向けた数字分析、Webページの改善、広告内容の改善など、幅広い領域において、チームメンバーと共により高い価値の提供を目指します。
ポイント
- 会社の魅力について
- 男女比が約半々で、女性管理職が40％近くいることも特徴。組織で仕事をしていく上で一人ひとりが当事者意識をもち、新しいことへの熱気があります。フラットな組織である事は勿論のこと、全社員から新規事業のアイデアを募る「新規事業案コンテスト A+」を導入、毎月の決算情報を全社員に開示する「毎週月曜日の全体MTG」などを開催するなどして、一人ひとりが経営に携わっているという意識を高めています。また、社員が仕事をしやすい環境作りにはとことん拘っており、社長、役員、管理職との距離が近い事も特徴の一つです。
- 働く環境について
-
長く安心して働ける環境を目指して導入した制度で、『ファミサポ』という制度があります。
主に、子育て世代の働き方のサポートで、育児一時リモートワーク、育児中の働く時間の選択肢を拡大、キャリア面談などを行っています。また、給付・休暇のサポートも手厚く、「結婚祝い・結婚記念日休暇」「出産祝い・配偶者の出産休暇」「ファミリー誕生日休暇」「母性健康管理休暇」「子どもの看護休暇」「子どもの学校行事休暇」「臨時託児金銭補助」など、長く安心して働ける制度が数多くあります。
コンサルタントのコメント
須藤- 同社は、インターネットを使った多様な事業を展開する総合IT企業です。
創業以来、右肩上がりの成長を続け、2012年4月には上場。大阪、東京と、次々に新拠点をオープンさせ、新しい技術の台頭やユーザーのライフスタイルの変化など、世の中の動きをしっかり捉え成長している企業です。一方働く環境の整備も積極的に行い、長く働ける環境も整っています。会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は、どんどん広がっている中、ワークライフバランスも保ちながら、主体性を持ち仕事に取り組んでいきたい方におススメです。
募集要項
| 募集の背景 | 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■高卒以上 ■コンサルティング要素のある法人向け営業経験 ■顧客が抱える課題の解決に向けて解決策を提示する営業の経験 ■PDCAを回して業務改善や提案に取り組んだ経験 ■Webマーケティング関連の基礎知識 ■PDCAサイクルでの改善提案の経験 【歓迎要件】 ■代理店、IT系企業などでの法人向け営業経験 ■媒体（メディア）営業経験 【求める人物像】 ■数字を基に論理的に物事を考えられる方 ■自ら考え自発的にPDCAを回し改善する力のある方 ■クライアントの抱える本質的な課題を捉える力のある方 ■大きな裁量を持ち業務に臨みたい方 ■明るくコミュニケーションをとれる方 ■チーム意識を持って仕事ができる方 ■現状に満足せず、成果に貪欲で成長欲求が高い方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 360～480万円 ※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定 ※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む 例）月給300,000円の場合は57,600円 ※実際の給与により異なる ※1ヵ月間の中で上記みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給 ※決算賞与有（会社の業績・個人の実績に応じて支給） ※人事考課年2回（8月・2月） |
| 福利厚生/待遇 | ■交通費支給（上限10万円／月） ■社会保険完備 ■従業員持株会購入補助100% ■慶弔見舞金 ■社員食堂完備（設置拠点：大名古屋ビルヂング） ■リラクゼーションマッサージ制度 ■ファミリーサポート制度 ■職位・職種に応じた各種研修制度 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日祝） ■有給休暇（入社6ヵ月後10日、最大40日） ※A-LOHAS（連続5営業日の長期休暇取得制度） ■年末年始休暇 ■夏期休暇（7～9月の間に3日間） ■産休／育休 ■慶弔休暇 ■ファミリー誕生日休暇（ご自身もしくはご家族の誕生日） ■結婚記念日休暇 ■特別休暇（災害休暇・子の学校行事休暇）など 《年間休日127日以上》 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00） ※フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～22:00 ※標準労働時間：8時間／日 ※平均標準労働時間：160時間／月（2021年度） |
| 勤務地 | ■本社／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース35F |
| 最寄り駅 | ■本社／各線「名古屋駅」徒歩1分 ■大阪オフィス／JR各線「大阪駅」徒歩1分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2000年2月29日 |
|---|---|
| 代表者 | 林 高生 |
| 資本金 | 8億3800万円 |
| 売上高 | 317億9000万円 |
| 従業員数 | 1005名 |
| 事業内容 | ■ライフスタイルサポート事業 ■エンターテインメント事業 ■EC事業 |
| 事業所 | ■本社／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング32F ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース35F |
| ホームページ | https://www.a-tm.co.jp/ |
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