20代30代の若手営業職に更新日 / 2023年10月23日
MIC株式会社総務
- 業種：
- 放送・新聞・出版・印刷
- 職種：
- 総務
- 勤務地：
- 東京都新宿区西新宿5-14-3
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 上場準備中
- 土日休み
- 各種手当充実
- フレックスタイム制
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- 育児・託児支援制度
- 研修制度充実
- 時短勤務可能
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
- 運転免許なし可
2024年IPO予定！企業のあらゆる非効率を解決します！
MIC株式会社は、販促物の市場調査やデータ分析を行い課題を明確化する企画・マーケティングから、クリエイティブ（制作・製造）、ロジスティクス（流通加工・中間物流）、IT／デジタル施策・導入まで一括でサポートを行うフルサービスカンパニーです。当社はもともと印刷業として創業しましたが、お客様が印刷物の効果を重視していることに気づき、現在は「フルサービス」をコンセプトに掲げて事業を展開しています。「360°フルサービス」を標榜し、製造とサービス、デジタルとフィジカル、ひととテクノロジーの融合を武器に、超顧客志向でカスタマイズしたトータルソリューションでお客様を非効率から解放し、本業に注力する時間の創造を成し遂げていきます。
主要なサービスとして、「PromOS（プロモス）」や「マトメル」があります。
「PromOS（プロモス）」は、飲料・食品・化粧品などの製品を取り扱うお客様に向けて、発注の集計や在庫管理、ツールの制作など、多岐にわたる販促業務を効率化するDX支援サービスです。
「マトメル」は、多店舗を展開する業態を中心として、個店ひとつひとつの「付加価値を向上」するために、販促物の管理に関わるオペレーションを集約し、最適化します。
こうしたサービスを提供できる企業は限られており、直近10年間で売上が約3倍に成長しています。当社は引き続き、お客様のニーズに対応する革新的なソリューションを提供し続けることで、更なる成長を目指しています。
仕事内容
《具体的な業務内容》
・備品管理／発注
・慶弔対応
・文書管理（規程／稟議／押印申請等）
・オフィスルールの管理／啓蒙
・オフィス環境改善や増床など検討と実施
・社内イベント企画／運営
・社内報や社内周知の作成
・株主総会運営
・総務業務の改善検討／実施
・その他特命事項
・社内報／ポータルサイト運用
ポイント
- 会社の魅力について
- 創業が1946年、印刷業で創業となると老舗で安定した落ち着いた会社とイメージされる方も多いかもしれません。もちろん創業して70年以上が経つので安定した一面もありますが、時代に合わせて印刷以外のサービスも展開し、成長してきているので成長意欲が高い社員の方が多く集まっています。会社としても社員の成長を後押ししており、年功序列ではなく成果を出した方が1～2年で役職にあがったり、社内公募制度で違う職種にチャレンジすることもできます！また、日本一勉強する会社を目指しており、海外研修やMBA経営大学院入学制度など手を挙げれば誰もが参加できる研修制度も整っております！
- 働く環境について
- 社員同士のコミュニケーションを大事にしている会社です。当社では個人主義の会社には限界があり、組織力の強い会社と弱い会社の差は、チームワークやコミュニケーションの差にあると考えています。社内には営業、SE、デザイナーと様々な職種の方がいますが、職種同士の垣根はなく、チームで一つの目標に向かい達成できるよう動いていきます。また、社員のことを考えた休暇制度や女性の産休・育休取得後の復帰率100％など働きやすい環境を会社として整えています。
コンサルタントのコメント
阿部友- 同社は印刷業として創業いたしましたが、現在は販促物に関わるDX支援や業務改善コンサルなど販促物が世の中に流通するまでのあらゆるフェーズにおいてサービスを展開し、成長しています。印刷業でありながら、様々なサービスをソリューション提案することができ、成長して成果を出していただいた際にもしっかりとした評価制度が整っております。今後も成長の一途を辿り、2024年にはIPO予定なので、会社としてさらなる成長を社員とともに遂げていきます！
募集要項
| 募集の背景 | 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■上場企業にて法務・契約書管理を含む総務経験5年以上 ■対人スキル（面接） ■PCスキル（Excel） 【求める人物像】 ■コミュニケーションをしっかり取れる方 ■総務業務の経験が豊富な方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 450～600万円 ※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（全額支給） ■時間外手当（40時間を超えた分は別途支給） ■退職金制度（勤続年数2年以上） ■財形貯蓄制度、特別手当（結婚祝金／出産祝金／慶弔見舞金 他） ■有給取得推進制度：ハッピーホリデー（土日を含めて9連休）、サンクスファミリーデー（家族の記念日）、シーズンデイオフ（3ヶ月に1度4日間） ■産休・育休制度（取得実績あり） ■復帰ママサポート手当（月2万円支給／復帰後2年間） ■子供看護休暇 ■時短勤務制度 ■印刷健康組合契約施設 ■クラブ活動、社員旅行、社内bar、屋上BBQ場、飲みニケーション手当 |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■GW休暇 ■夏期休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり、復帰率100％） ■育児休暇（取得実績有） ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■災害休暇 ■生理休暇 ■配偶者出産休暇 ■介護休暇 《年間休日120日》 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ※月平均残業時間20～30時間程度 ※フレックスタイム制（コアタイムなし） ※毎週月曜日のみ8:30始業 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿5-14-3 |
| 最寄り駅 | 東京メトロ丸の内線「中野坂上駅」徒歩8分、都営大江戸線「西新宿五丁目駅」 徒歩7分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 1946年7月1日 |
|---|---|
| 代表者 | 河合 克也 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 67億600万円 |
| 従業員数 | 301名 |
| 事業内容 | ■ビジネス・プロセス・アウトソーシング ■マーケティングオペレーション改善 ■販促プロモーション支援 ■デジタルコンテンツ制作＆配信 ■ICTシステム開発 ■クリエイティブデザイン ■印刷製造 ■電子機器キッティング ■フルフィルメント＆ロジスティクス ■事務局・コールセンター業 ■人材派遣 ■データ分析＆改善コンサルティング |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区西新宿5-14-3 ■ANNEX／東京都新宿区西新宿5-4-17 ■多摩ファクトリー／東京都西多摩郡日の出町平井20-2 ■サンゲート／東京都西多摩郡日の出町平井22-12 ■るのパレット／東京都あきる野市牛沼1100 ■はちフィル／東京都八王子市石川町2970-3 1F |
| ホームページ | https://www.mic-p.com/ |
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