更新日 / 2019年5月21日

株式会社アクシアエージェンシー求人広告の企画営業

業種:
コンサルティング
職種:
営業・企画営業(法人向け)
勤務地:
東京都中央区日本橋蛎殻町1-16-8 水天宮平和ビル
  • 正社員
  • 営業未経験歓迎
  • 筆記試験ナシ
  • 女性が働きやすい
  • 中途入社5割以上
  • 設立50年以上
  • 土日休み
  • 育児、介護、産休休暇あり
  • 年間休日120日以上

企業の総合人事支援コンサルティング会社として、お客様の成長をサポートします!

当社は、今年で創業65年を迎える総合広告代理店である株式会社産案の人材ビジネス部門が、分社化し設立された総合広告代理店です。

取扱メディアは、リクルートグループの「リクナビNEXT」「とらばーゆ」「はたらいく」「フロム・エー ナビ」「タウンワーク」などの人材サービス領域のメディアほか、ポスター・パンフレット・Webサイト作成など取り扱っております。

このように聞くと、「求人広告の会社ですか?」と思われるかもしれません。しかし、2017年には⼈材紹介事業、2018年10⽉に持株会社体制に移⾏し、体制移行時にwebコンサルティング事業も⽴ち上げています。私たちの事業領域は、既に「求⼈広告」という枠を超え、総合⼈事⽀援コンサルティング会社としての役割を求められています。

求人広告の仕事をしていると、企業の採用課題だけでなく、経営課題にも踏み込むことになります。その中で、人事制度、労務関係、人材育成・・・ありとあらゆる経営課題が出てきます。

もちろん、人材採用は企業の将来を左右する重要なファクターですが、経営課題の一部にすぎません。

私たちは、人材採用をきっかけに、社員の評価や育成、離職率改善などの「採用以外」の課題を解決できる体制も整え、総合人事支援コンサルティング会社として、あらゆる角度からお客様の成長に貢献している会社なのです。

百戦錬磨の経営者と対等に、経営課題と向き合い、解決していく仕事ですので、大変なこともありますが、とても成長できる仕事ですよ!

仕事内容

人材採用を通じて「営業戦略の支援」、「経営課題の解決」を実施します。リクルートの求人情報メディア(リクナビ、リクナビNEXT、リクナビ派遣、とらばーゆ、はたらいく、タウンワーク、フロムエーnavi等)を中心に、「広告表現」「求められる人材のスペック設定」など、さまざまな角度からご提案します。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・求人情報メディア

《誰に対して売るのか(顧客)》
・企業の経営者・人事・総務
※既存のお客様はもちろんのこと、採用を検討中の新規企業にもアプローチし、新たなお客様を開拓します。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
まずはヒアリングをすることから始めます。クライアントの経営者・人事・総務に対し、どんな業務を任せたいのか、どんな役割を担って欲しいのかを伺い、求める人物像を明確化します。それ以外にも、ビジョンや採用計画、組織体制や組織風土など、さまざまな角度からヒアリング。そして、お客様が理想的な人材を採用できるための企画を練って提案し、ご納得頂ければ契約となります。その後は営業マンが取材を行い、制作スタッフに原稿制作を依頼します。原稿が完成したらお客様にプレゼンテーションし、OKが出たら広告掲載となります。広告の結果は、1週間~1ヶ月で数字で出てくるため、自分の仕事の成果がすぐにわかります。掲載中も、お客様と微調整しながら良い原稿へ改善していくのも大事な仕事です。

ポイント

人材採用を経営課題と捉えコンサルティング!中長期的な視点に立ってクライアントと向き合います!
当社は、クライアントごとの人材採用を“経営課題”であると真摯に受け止め、採用を通じて実現したいことを、短期的にはもちろん、中長期的な視野で考えます。御社の人事部、または経営層と同じ理念とビジョンを共有する。それが、御社の採用成功における、はじめの一歩だと思うからです。採用活動を支援するメディア提案、コンテンツ企画、制作という、通常の広告代理業務に加えて、応募者対応や一次選考(書類選考)の代行など、採用業務のアウトソーシングでも豊富な実績があります。また、入社後の教育・研修におけるカリキュラムや制度設計など、人事面に関するあらゆるニーズにお応えできます。
メンバー同士、気軽すぎる!?くらい風通しの良い職場です!
当社は風通しが良く、「人」が本当に良いのが自慢です。良い意味で居心地の良い会社だと思います。仕事はいつも一生懸命、そして仕事以外の場でも、月に1~2回は懇親会があり、社員同士、交流する機会が多い会社です。また、年に1回は有志が集まり、野球大会やマラソン大会、ゴルフコンペなどもあり、プライベートだから知れる、社員の意外な一面を見つけることもしばしば。このような一つ一つの行事・コミュニケーションが、当社の団結力の秘訣かもしれません。貴方もこんな職場で一緒に働いてみませんか?

コンサルタントのコメント

井上
グループの創立から数えると60年以上に及ぶ歴史のなかで培ってきたノウハウの質と量があること、それが同社の最大の強みとなっています。「求人」と「プロモーション」に特化しているグループ会社がそれぞれ連携することで、あらゆるニーズにお応えできることが出来ます。実際の営業においても、リクルート社の広告媒体を中心にさまざまな人材採用ソリューションを提供しているため、幅広い提案ができるのが魅力です。また、様々な業界の経営者と会えるのも魅力の一つです。

募集要項

募集の背景 私たちのビジネスは代理事業ですので、将来的には事業領域を「人材サービス」に限定しなくてもいいと考えています。では、実際何をするのか?どのようなサービスが世の中に必要なのか?みんなで議論しあい、みんなが当事者となって立ち上げられる新しい事業はないか、模索しています。あなたもそのメンバーの一人として参加してください。現在の課題は、有能な営業がまだまだ不足していること。今回はそのための募集でもあります。
求める人材 ■社会人経験1年以上
■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため

【求める人物像】
■相手が伝えたいことを、きちんと理解しようと前向きに取り組める方
■企業情報や業界地図などに興味をお持ちの方
■いろいろな情報を知ることで知識欲を満たすことが好きな方
■周囲それぞれの役割を理解し、仕事を進めた経験をお持ちの方
■「チーム一丸となって」という言葉が好きな方
■切磋琢磨しあいながら成長できる環境が好きな方
■基礎の重要性とその習得のために反復が必要であることを理解されている方
雇用形態 正社員
給与 250~400万円
※一律営業手当含む
※経験・能力を考慮、優遇します
【年収のモデルケース】
■420万円/女性27歳(入社4年目)/リーダー
→月給26万5000円+インセンティブ(35万円)+賞与
■500万円/男性32歳(入社7年目)/アシスタントマネージャー
→月給30万3000円+インセンティブ(55万円)+賞与
福利厚生/待遇 ■昇給(年1回) 
■賞与(年2回) 
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度 
■退職金制度(401K導入) 
■通勤手当支給(上限3万5000円) ※当社規定による 
■福利厚生アウトソーシングサービス 
■社用携帯貸与 
■社用iPad貸与 
■各種階層別研修 
■新入社員研修
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日 
■夏季休暇 
■年末年始休暇 
■有給休暇 
■慶弔休暇 
■産前産後休暇 
■育児休業休暇 
《年間休日130日》
勤務時間 9:30~18:00
勤務地 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16-8 水天宮平和ビル
最寄り駅 東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 1970年7月(グループ創業 1954年)
代表者 新藤 俊彰
資本金 1,000万円
売上高 46億9,000万円
従業員数 168名
事業内容 ■求人広告代理業(リクルート専属代理店トップパートナー)
求人媒体(リクナビ、リクナビNEXT、リクナビ派遣、とらばーゆ、はたらいく、タウンワーク、フロムエーnavi)を活用した採用の総合コンサルティング
■総合人事支援事業
企業の人事制度の立案・導入や労務関連の業務アウトソーシング、社員教育研修に関する企画・実施
事業所 ■本社/東京都中央区日本橋蛎殻町1-16-8 水天宮平和ビル
■三鷹支社/東京都武蔵野市中町1-9-5 第一中央ビル4F
■立川支社/東京都立川市柴崎町2-12-24 MK立川南ビル3F
■練馬支社/東京都練⾺区豊⽟北5-29-4 井⾨練⾺ビル6F
■横浜支社/神奈川県横浜市西区北幸2-10-39 日総第5ビル9F
ホームページ https://www.axia-ag.co.jp/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ワークビュー

業種:
人材 コンサルティング
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント キャリアカウンセラー・コーディネーター
給与:
300~600万円
勤務地:
東京都港区南青山 2-4-15 天翔南青山ビル3階

仕事内容:RA(リクルーティングアドバイザー)とCA(キャリアアドバイザー)の業務を行っていきます。人材の業界でいうところの「両面型」「一気通貫」というスタイルです。企業の社運と人の人生に向き合う深くてやりがいのある仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 【RA業務】:人材紹介サービス 【CA業務】:キャリアカウンセリング 《誰に対して売るのか(顧客)》 【RA業務】:IT企業の経営層や人事担当の方 【CA業務】:自社及び提携データベース等から集客した求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは、企業の開拓からお任せをします。現在はテレアポがメインですが、手段には特にこだわっておりません。既存のお客様から紹介を頂くなど、効率良く開拓できる方法を私たちも日々考えて行っております。取引先が増えてきたら求職者へ案内できるように、仕事内容や労働条件、魅力などを整理していきます。キャリアカウンセリングを行い求人を紹介する際に、案内する求人の選択肢が多い事や、企業のポイントを掴んでいる事は提案力を大きく左右しますので、RAの活動は重要であると言えるでしょう。 キャリアカウンセリングについては、求職者の集客から行っていきます。提携のデータベースから求職者に対してスカウトを行い、キャリアカウンセリングの機会をセッティングしていきます。求職者の希望や不安、キャリアビジョンをヒアリングし、潜在ニーズを引き出したうえで求人を紹介していきます。求職者のキャリアを前進させる、及び、企業の経営を良い方向へ導くマッチングを行うことが出来るように考え工夫して下さい。

株式会社インバウンドテック

業種:
コンサルティング サービス
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
300~400万円
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東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階

仕事内容:大手電力会社を支えるための営業活動、サポート業務等をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・営業支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手電力会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業務委託会社より100名の営業部隊をお預かりしており、その100名の営業成績を上げていくことがミッションです。 その方々が取り扱う商品は大手電力会社の電気やガス等。 一人一人がどうすれば成績を出せるのかを考え、トークスクリプトを作成したり 中々営業成績が上がらない方に対してはロープレ研修等を繰り返し、成績が出せるようサポートします。 その結果を元に、大手電力会社との定例会議を行い、実績報告や改善提案、アップセルのご提案を行います。 大手電力会社への提案業務、スタッフのフォロー業務等が主な仕事内容となりますが、 それだけでなく、業務委託会社への関係構築も重要な仕事内容です。 小まめに情報交換を行い、良好な関係を構築し、お互いの信頼関係を築き上げていってください。 《具体的な仕事内容》 ・大手電力会社への報告、提案業務 ・業務委託会社との連携業務 ・スタッフ教育・ロープレ 等 ・勤怠・実績管理 ・申込書の不備確認 ・入電対応 ・入力対応

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業種:
コンサルティング 金融/保険
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント
給与:
300~700万円
勤務地:
東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル3階

仕事内容:税理士・税務会計スタッフ及びコンサルタントとして、税務会計を軸に経営にまつわるサポート全般を担当をして頂きます。もちろん、税務や経営にまつわるものだけではなく、あらゆる観点から悩みや相談を持ち掛けてもらえるような存在になって頂きたいと思います。その為には、相手の立場に立った誠実な行動が求められます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・税務のセカンドオピニオン ・事業継承の相談 ・新規事業立ち上げ・会社設立の相談 ・融資・資金繰りなどの相談 ・経営分析・コンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中小企業の経営者 ※音楽・出版業界、スポーツ業界、インテリア業界、 アパレル業界、ホテル・ブライダル業界、化粧品業界、食品業界、アニメ・ゲームデザイン制作会社、旅行代理店など、多種多様なお客様がいらっしゃいます 《どのように売るのか(営業スタイル)》 1人50~80社ほどの中小企業のお客様を担当し、税務顧問としての税務会計をはじめ、会社経営にまつわるさまざまなお客様の相談に対応します。 当社では、税務会計にとどまらず、お客様に寄り添い 一緒に困り事を解決に導いてゆく「お客様にとって最も身近な相談相手」を目指しています。 経験を積んできたら、組織づくりや後進の教育、拠点の立ち上げ、採用戦略の立案など、さまざまな業務にチャレンジできます。当法人では3ヶ月に1回、自己分析した内容と目標を上司・幹部とすり合わせる「成長支援制度」を用意しており、一人ひとりの成長をバックアップしています。

株式会社アントレ

業種:
広告/マスコミ/出版/印刷 コンサルティング
職種:
営業・企画営業(法人向け) ルートセールス・代理店営業 コンサルタント
給与:
432~797万円
勤務地:
本社/東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル 11F 大阪支店/大阪府大阪市中央区北浜2丁目1-5平和不動産 北浜ビル8F

仕事内容:独立開業希望者やフランチャイズ加盟店を募集しているクライアントに対し、弊社ポータルサイト「アントレ」(WEB・イベント)を用いて、 独立開業希望者の集客支援をしていただきます。「アントレ」の広告枠の販売のみならず、顧客の事業拡大を目的に事業展開提案や ビジネスモデル提案も実施いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・独立開業支援メディア「アントレ」 ※20年の実績と25万人の会員数を誇る業界NO1のメディアです。 またWEB媒体のみならず個別企業の説明会や業界最大級のイベント「アントレフェア」等も併せて提案いただきます。 ※顧客に応じてフランチャイズ拡大のための制度設計や運営マニュアルの作成、その他を外部企業と連携した提案など多岐に渡った提案も可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ノウハウや設備などを保有し独立開業者やフランチャイズ加盟店を募集している企業 ※誰もが知る大手企業からこれから拡大を目指す中小企業、ベンチャー企業まで規模や業界も様々となります。 (大手コンビニ各社から大手学習塾、スクール、美容・エステ・医療会社、修理クリーニング会社、配送、買取販売、 介護サービス、結婚相談所等まで幅広い業界の顧客が対象となります。) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業界を問わず既存の顧客に対して継続的な契約を頂けるよう日々のフォロー、効果検証、プラン作成、実行などPDCAを回しながら 提案を進めていただきます。1人10社から15社程度を担当し、エリアは関東が多く一日二社程度訪問するイメージです。また企業様からのお問い合わせ も多くいただいている為、新たな企業への商談も行っていただきます。(既存7:新規3の割合) ※入社後は必ず一人メンターが付き、半年から一年程度日々の仕事や私生活の相談までフォロー致します。 また加えてOFFJTとして外部講師が付き営業手法から商談ロープレ、市場についてなどの研修も同期間ございます。 最初から対応が難しい顧客をご担当して頂くことはございませんので、ご安心下さい。3年後までには経営者と対峙が可能になり、 多種多様の課題解決方法が提案できるようになるイメージです。 ※部署内メンバー構成 本社/マネージャー1名、メンバー12名  大阪支店/チーフ1名、メンバー6名 ※中途で直近入社のメンバーも多く、若く活気のある環境です。

グレイステクノロジー株式会社 

業種:
IT/通信/インターネット コンサルティング
職種:
営業・企画営業(法人向け) コンサルタント
給与:
360~600万円
勤務地:
東京都港区虎ノ門 3-8-21 虎ノ門33森ビル7階

仕事内容:外資系IT関連メーカー及び国内大手メーカーの取扱説明書に関するライティング、技術翻訳(多言語)などの提案及びコンサルティング、 またクラウドサービスのe-manual掲載によるマニュアル制作に関わるコスト削減の提案をお任せしたいと思います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・グレイスビジョン  ∟AIを使ったマニュアル(GRACE VISION)がメンテナンス現場、コスト削減、技術継承に革命。 ・マニュアル・コンサルティング  ∟現状分析から実際のマニュアル制作、管理体制の再構築に至るまで、培ってきたノウハウですべて改革。 ・e-manual  ∟当社が提案する新しいマニュアルのあり方「e-manual」は、膨大なマニュアルを電子化し、クラウド上で総合管理・制作。 ・テクニカルライティング  ∟専門的な技術理解力をベースとしたマニュアル作成サービス ・技術翻訳  ∟最も重要なサービスであり原点です。当社の技術翻訳に、抜け・誤訳・誤字・脱字はありません。また、用語・表記・表現の不統一もありません。 ・社内業務マニュアル  ∟管理・監督者の方々のお悩みを、「社内業務マニュアル」をはじめとしたさまざまなツールを用いて解決。 ・動画マニュアル  ∟分かりやすさを追求・実現するために、「ログ解析」、「ライティング」、「動画化」といった3つの作業プロセスで制作作業を行います。 ・マニュアル発注・管理代行  ∟30年以上の経験で培ったノウハウを元に、お客様と制作会社の間に立ち、マニュアルの発注・管理の代行を行うサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手のメーカー(IT関連メーカー、半導体製造装置メーカー、工作機械メーカーなど)。 ※主要取引先 伊藤忠テクノソリューションズ、NTTデータ、オラクル、GE、トヨタ自動車、ファナック、ナブテスコ、三菱重工業、 日立製作所、コベルコ、オークマ、豊田自動織機、デンソー、住友重機械工業、シーメンス、三浦工業、日本電子、 ABB、野村総合研究所、ミネベアミツミなど。総顧客数2,000社以上(2019年3月現在) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 製品に添付するマニュアル(取扱説明書)の制作をサポートする仕事です。 主にマニュアルの「ライティング」「翻訳」「編集」「印刷」を含めた制作物のコンサルをしながら、 クライアントの求めるマニュアル制作に対し、当社制作部の各担当者とクライアントからのヒアリング内容に沿って 打合せを行い、提案内容をまとめ高品質の成果物を提供するための提案を行います。 ※顧客のよくある課題 マニュアル担当部署がなく、社内の技術担当者がマニュアルを作成している。製品部署ごとにマニュアルを管理しており、マニュアル作成のルールがない。 マニュアルが分かりにくく、ユーザーからの問い合わせが一向に減らない。マニュアルのデータベースがなく、再利用ができていない。 マニュアルを外注しても、結局自分が赤ペンを持って修正している。専門用語が多いこともあってまともな翻訳が上がってこない。 ■同社の特徴: ・2018年に東証一部に上場いたしました。業界の中で圧倒的存在であり、特にサービスの質の高さがお客様から絶大な支持を得て、成長し続けています。 ・国内先駆けのIT製品マニュアル専門の制作会社として、コンサルティングからテクニカルライティング、技術翻訳、Web配信等、ドキュメント作成に  関わる業務を幅広く行っています。大手メーカーを中心に1,500社以上の取引実績があり、1冊のマニュアルは1,000ページ等が標準で、  5,600ページのものになることもあり、億単位の対価を受けとることもあります(非常に高単価)。 ・真のプロフェッショナルとして、仕事に対する真摯な取り組みとお客様を唸らせる品質を追求しています。 ・残業はほぼなく、オンオフを付けて働ける環境です。

株式会社ジェイック

業種:
人材 コンサルティング
職種:
営業・企画営業(法人向け)
給与:
370~600万円
勤務地:
東京本社/東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F 梅田支店/大阪府大阪市北区曽根崎新地1-4-20 桜橋IMビル13階

仕事内容:中堅中小企業が抱える「社員教育」に関する組織課題を解決する、コンサルティング営業をお任せしたいと思います。 《何を売るのか?(商品・サービス)》 ■オーダーメイド社員研修 →企業の課題に合わせたオーダーメイド研修。 ■オリジナル「7つの習慣®」2日間研修 →自ら考え、自ら動く社員を次々と生み出す。「7つの習慣®」の考え方を研修化。 ■「原田メソッド」研修 →原田隆史氏とタイアップした100%目標達成できる原田式メソッド。 ■リーダーカレッジ →次世代リーダーを育成する管理職・管理者研修プログラム。 《誰に売るのか?(顧客)》 中堅中小企業の経営者や経営幹部。メインターゲットは、従業員規模50名~300名。 IT、広告、人材、メーカー、商社、アパレルなど、業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか?(営業スタイル)》 これまで教材購入、セミナー参加、採用支援サービス利用などでお付き合いのある既存クライアントに対してアプローチします。 ▼研修受注のための無料・有料販促セミナーへの誘致。※目標:3社/月 ▼後日、フォローTELによるアポイント。※15社ほど/月 ▼訪問、組織課題のヒアリング。 ▼クライアントにとって最適なソリューション(研修)を企画提案。 ※企画書作成し、効果が出る質の高い提案を行います。 ▼提案内容にご納得の上、受注。 ▼研修実施日も営業担当としてサポート。 ※経験値が増えてきましたら、自分で研修を受注し、自分で研修を実施することも。そうなれば、クライアントからの信頼も倍増します。 ▼研修実施後のフォロー。 ※研修はただ受講しただけでは効果は半減してしまいます。そのためにJAICはフォローを大切にします。

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