更新日 / 2020年1月6日

株式会社IDOM中古車の買取・販売営業

業種:
サービス その他
職種:
営業・企画営業(個人向け)
勤務地:
本社/東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビルディング25階 その他、各拠点による(47都道府県のガリバー直営店舗)
  • 正社員
  • 営業未経験歓迎
  • 筆記試験なし
  • 設立50年以上
  • マイカー通勤可
  • 月残業30時間未満
  • 離職率が低い

日本、そして世界最大の自動車販売インフラの形成を目指す!中古車買取・販売のリーディングカンパニー!

ここ数年、自動車業界には、IT企業やスタートアップ系の企業が多く参入してきています。新しい感覚を持つ企業が入ってくることで、業界全体が大きく変わろうとしているのではないでしょうか。

大量生産・大量消費のような旧態依然の方法ではなく、お客様のライフスタイルや地域性にマッチしたクルマを提供すること。ひとことで言えば「町・人・クルマの組み合わせ」その組み合わせを再構築するのは、自動車メーカーではなく流通サイドの私たちが主体となって取り組むべきだと考えます。

1994年、福島県で社員3名の小さな会社を創業してから今日まで、私たちは「自動車業界をお客様視点で新しく変えていきたい」という思いを貫いてきました。その歴史の中で、仲間たちと一緒に多くの失敗や成功を経験しながら、ようやくビジネスの基礎工事を終えたという実感があります。次はその土台の上に、大きな夢を積み上げていくつもりです。2016年には、社名をガリバーインターナショナルから「IDOM」に変更しました。そこには創業当時から変わることのない「挑み続ける」というスピリッツを社内で共有し、社外にも発信していきたいという思いが込められています。

すべての社員が「挑み続けること」に喜びを感じる人たちであってほしい。器用じゃなくても構わない。もがきながら、泥臭く、暑苦しく。

失敗も成功も分かち合いながら、歴史の1ページに残るような仕事をしよう。楽しく爽やかに飄々とやってのけよう。そんな情熱的でタフな組織をつくることにも力を入れていきます。「日本にあるIDOMという会社は、常に何かに挑み続けているぞ」。やがてそんなふうに、世界中の企業からも一目置かれるような企業文化を築くことができたら。経営陣もそんな大きな夢を抱いて、一つひとつ挑み続けてまいります。

仕事内容

当社の運営する店舗において、ご来店されたお客様に対して中古車の販売や車の査定・買取をお任せ致します。

《何を売るするのか(商品・サービス)》
・中古車

《誰に対して売るのか(顧客)》
・車の販売や購入を検討されている個人のお客様

《どのように提供するのか(営業スタイル)》
当社では、店舗にご来店されたお客様に対して、中古車の販売や車の査定・買取を行っていただきます。
営業マン一人あたり月平均約30組のお客様を対応しています。

【中古車の販売】
▼ヒアリング・ご提案
まずは、お客様のご要望やご予算などをヒアリングしていただきます。ヒアリングを行った上で、お客様のご要望はもちろんライフスタイル、お住いの地域性などもすべて考慮した上で、中古車販売のプロとしてご提案し販売します。
当社の車選びは、独自の画像販売システム『ドルフィネット』を使用しています。

▼アフターフォロー
ご購入いただいたあとは、細やかなフォローを行っていただきます。将来的に車の買い換えもご利用いただけるよう、営業マンはお客様と長くお付き合いできる関係性構築が非常に重要になって参ります。

【車の買取】
▼査定
まずは、車の査定・チェックを行い、査定票を作成したら本部に送信します。
当社では、本部で全国統一の査定金額を算出しております。

▼商談
本部から査定金額が届いたら、お客様に提示しご説明をしていただきます。

《営業メンバーについて》
現在、大型店舗では約20~25名、小型店舗では約4~5名の営業マンが活躍しています。
男女比は約7:3で男性の方が多く在籍しています!その中でも、女性社員も店長として活躍していることもあるので、男女問わず平等に評価してくれる環境が整っています!

ポイント

社内公募制度があり、キャリアパスも豊富です!
入社後、まずは全国各地の店舗へ配属され、営業マンとして一人前を目指していただきます。営業マンとしてのキャリアステップとしては、副店長、店長、スーパーバイザー、エリアマネージャー、営業部長など、明確なキャリアステップ目標があるため、常に目標に向かって業務に取り組むことができます。または、当社には社内公募制度もあるため、店長やエリアマネージャーの昇進だけでなく、本社の本部企画・開発職や事業企画職、採用開発職へのシフトも可能となっているため、キャリアパスも豊富です!
自身の頑張りがお給料に直結!正当な評価制度が整っているので、モチベーション高く働くことが出来ます!
中古車業界における売買の『適正価格』をつくり、誰もが安心して取引できる文化を作り上げることを目指している当社。それは、お客様だけでなく、日々働く社員に対しても適正な評価制度を整えております。当社には、能力評価と言われる4カ月に一度支給されるインセンティブがあります。能力評価は、営業マンの営業実績だけでなく、店舗実績、そして業務に対する取組姿勢(顧客満足度)も評価判断基準に含まれています。営業実績だけでなく普段の行動レベルの頑張りも正当に評価してもらえ、さらに自身の頑張りが給料に直結しているので、常にモチベーション高く働くことが出来ます!

コンサルタントのコメント

奈良
1994年設立以降、中古車買取・販売の業界最大手までのぼりつめた当社。現在は中古車販売直営店を全国500店舗まで拡大、今後1,000店舗まで拡大を目指している非常に勢いのある会社です。私は、本社に訪問させて頂いたのですが、ドラマの撮影でよく使用されているエントランス、風通しの良い職場環境を拝見させて頂き、非常に働きやすい環境でした。また、頑張ったら頑張った分の評価制度が整っており、ジョブローテーションも盛んに行われているため、皆さんモチベーション高く働いています。今後もより中古車買取・販売のリーディングカンパニーとして世界に羽ばたいていく会社です!

募集要項

募集の背景 中古車の買取・販売事業で業界最大手である当社。現在、全国で1,000店舗を目指して成長しており、今後日本全国で活躍してくれる営業マンの増員募集致します。
求める人材 ■高卒以上
■20~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■普通自動車免許(MT車)

【求める人物像】
■素直で向上心がある方
■コミュニケーション能力の高い方
■明るくポジティブな方
■車が好きな方(未経験でもまったく問題ありません)
■全国転勤が可能な方
雇用形態 正社員
給与 非公開情報です
福利厚生/待遇 会員登録をいただくと
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休日/休暇 すでにアカウントをお持ちの方は
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勤務時間 非公開情報です
勤務地 非公開情報です
最寄り駅 非公開情報です
面接地 非公開情報です
給与
福利厚生/待遇
休日/休暇

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企業情報

設立 1994年10月25日
代表者 羽鳥 由宇介・羽鳥 貴夫
資本金 41億5,700万円
従業員数 3,824名
事業内容 ■自動車の買取事業
■自動車の販売事業
■その他自動車流通に関わる事業
事業所 ■本社/東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビルディング25階
■47都道府県のガリバー直営店舗
ホームページ https://221616.com/idom/

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1回)
  • 5最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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サービス その他
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勤務地:
東京・神奈川・埼玉・千葉、愛知、大阪、兵庫、岡山、静岡、宮城、広島、新潟のいずれかの店舗 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。転居を伴なう転勤はありません。

仕事内容:正社員として当社が運営する買取専門店「なんぼや」で宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。 《何をしているのか(商品・サービス)》 ・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などの買取 《誰に対してアプローチするのか(顧客)》 ・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討されて来店されるお客様からの買取 《どのように提案するのか(営業スタイル)》 買取専門店「なんぼや」に来店されるお客様に対しての接客をお任せします。ブランド名や製造年、キズの有無などをしっかりチェックし、価格の相場表を参考に、査定額をお伝えします。ご納得いただければ取引成立です。「査定スタッフ」や「鑑定士」とも呼ばれる職種ですが、当社では、買取スタッフのことを「コンシェルジュ」と呼んでいます。 商品を「販売」するのではなく、ご来店されたお客様から「買い取る」仕事。人の話を聞くことが得意な方にはピッタリのお仕事です。査定のスキルは1ヶ月の入社後研修でしっかり身につけていただきますので、ご安心ください。(品川本社で行います。)また、ご自身での値付けが難しい場合は、専門のスタッフがテレビ電話で質問を受け付けられる仕組みとなっています。95%が未経験から入社していますので、異業種からのチャレンジをお待ちしています!

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仕事内容:建築士や建築施工管理技士などの国家資格をはじめとする建築関連の資格取得を目指すスクール「総合資格学院」を運営する会社です。今回募集するポジションは、企業・学校・個人のお客様対して、「総合資格学院」入校の提案・商談を行っていただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・建築⼠、建築施工管理技士などの資格取得講座 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・不動産会社 ・建築、建設会社 ・学校(⼤学、⾼専、⾼校、専⾨学校) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・企業への営業 建築・不動産関連企業に向けた有資格者増員の提案を行います。業界ニーズに合わせた受験ガイダンスや社内研修を行うなど、さまざまな提案を行います。 ・学校、学生への営業 建築関連学科の学生・先生へ提案を行います。先生方には就職セミナーや資格ガイダンスを、学生には就活支援や資格に関する個別アドバイスなどを実施します。 ・個人のお客様への営業 独自のデータベースを使ってのアプローチや各種試験の受験会場にいらっしゃる方への提案をします。過去にガイダンスやセミナーに参加された方や、お問い合わせをいただいた方が中心なので、スムーズな提案が可能です。

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東京・神奈川・埼玉・千葉のいずれかの店舗 ※転居を伴なう転勤はありません。

仕事内容:正社員として当社が運営する買取専門店「おたからや」で宝石・貴金属・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。 《何をしているのか(商品・サービス)》 ・宝石・貴金属・ブランド品などの買取 《誰に対してアプローチするのか(顧客)》 ・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討され来店されるお客様からの買取店舗勤務、出張買取 【研修】 入社後は、いーふらん流の接客講習からスタート!実際の商品に触れながら、接客方法や査定方法を学びます。 しっかりとロールプレイングも行うので、未経験入社でも不安なくお客さまの前に立てます。 【査定の仕事について】 ■来客は1日5~6件ほど ■査定を行い、金額をご提示。買取をご案内します。 ■接客の他、最新の商品リサーチ、需要予測、売上分析など 未経験スタートでも誰もが活躍できる理由があります! 全国1000店舗!(出店待機含む)知名度があるのでご来店を待つだけでOK。テレビCMやWebマーケティングによる高い知名度があり、 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1 鑑定専門チームが査定をフォローします。 査定の時はお品物の写真をスマホで撮影し、本社に送信!リアルタイムで専門チームのフォローが受けられるので、いつでも安心して活躍できます。 社歴・経験・年齢一切関係なしかつ頑張りは公正に評価します。 ■買取実績に応じて高額インセンティブを支給します。 ■月締めで毎月基本給に上乗せされるため、月収100万~250万円を稼ぐ社員が多数! ■ほとんどの社員が初年度から年収500万円以上、3カ月以内に月収50万円を超えています。 ■成果次第で入社3カ月後にマネージャー、1年で部門長などスピード出世の事例も多数。 ■インセンティブの仕組みなど詳しく知りたい!という方はぜひ選考でお話しましょう。

フロンティア株式会社

業種:
コンサルティング サービス
職種:
営業・企画営業(法人向け) 営業・企画営業(個人向け)
給与:
300~400万円
勤務地:
本社/東京都豊島区東池袋3-12-6 KYTビル2・4・5階 大阪営業所/大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28久太郎町恒和ビル10階

仕事内容:法人向けマッチングサービス「レディくる」をクライアントに提案し、クライアントの顧客獲得を支援する営業です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・法人向けマッチングサービス「レディくる」 ※クライアントは自社の新規顧客獲得を目的に、マッチングサービス「レディくる」を利用します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・新規顧客獲得をしたい法人全般 ・特に制作会社がクライアントとして中心 例 ・Web制作会社 ・印刷会社 ・イベント、空間デザイン会社 ・システム開発会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・まずはアポイントの取得を目指して頂きます。アポが取れたら訪問して課題のヒアリングを行います。 ヒアリングした課題を元にその課題解決が出来る企画を考え、提案し、受注に繋げていきます。 《具体的な仕事の流れ》 ▼お電話でアプローチ 電話でサービスのご案内を行ない、その後直接訪問をして登録のご提案をしていきます。 ▼商談~提案 お客様のご要望や課題を汲み取っていきます。 企業に訪問し、将来的にどんな事業展開をしていきたいのかなどを伺います。 興味を持って提案を聞いてくださるお客様だと、最初の提案から1~2週間ほどで受注につながるケースが多いです。 ▼契約 契約後は、レディくる部署と連携をとりお客様にとって最適な企業を推薦していきます。 ▼効果検証 ご推薦をした結果がどうだったのかも含めて、しっかりお客様のフォローをしていきます。 ※ご継続をいただければ長期的に経営者の方と信頼関係を構築出来ます。 ※ご契約後にはお客様向けの勉強会を実施。CS事業部に情報を引き継ぎながら、『レディくる』内で進捗を確認していきます。チームワーク良く業務を進めていくことが大切です。

フロンティア株式会社

業種:
コンサルティング サービス
職種:
営業・企画営業(法人向け) 営業・企画営業(個人向け)
給与:
300~450万円
勤務地:
本社/東京都豊島区東池袋3-12-6 KYTビル2・4・5階 大阪営業所/大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28久太郎町恒和ビル10階

仕事内容:法人向けマッチングサービス「レディくる」の新規開拓営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・レディくる 「レディくる」とは・・・ 法人向けマッチングサービスです。 お客様のニーズに合わせて、様々な企業を御紹介していただきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・幅広い個人・法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・まずはアポイントの取得を目指して頂きます。アポが取れたら訪問して課題のヒアリングを行います。 ヒアリングした課題を元にその課題解決が出来る企画を考え、提案し、受注に繋げていきます。 《具体的な仕事の流れ》 企業と企業とをマッチング! BtoB無料コンシェルジュサービスは 「お客様が必要な時」に「必要なサービス」をご紹介する提案営業です。 ▼東京23区内を中心とした企業に電話し、アポイントを取ります。 ▼お客様企業を訪問し、課題をヒアリング ▼課題解決のために最適なサービス・商品を持つ企業をご案内 ▼双方のスケジュールを確認し、商談のアポイントを調整

株式会社マルトウコンパック

業種:
IT・通信・インターネット サービス
職種:
営業・企画営業(法人向け) 営業・企画営業(個人向け)
給与:
280〜350万円
勤務地:
さいたま営業所/さいたま市北区日進町3丁目818-2 ウエルズさくら105

仕事内容:同社が開発するLPガス販売管理システム「コンパックG」シリーズ等に関する営業活動をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 LPガス事業者向け総合業務管理システムの販売、 導入済の販社様へのフォロー訪問をお願い致します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 街のLPガス(プロパンガス)を販売する企業に対して販売します。 販売エリアに関しては、1都6県、栃木、山形、宮城など 配属によりますが、関東から東北までのどこかのエリアを担当していただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 現在の既存のお客様とのお取引が中心になっています。 同社商品が基本的には、5年間でのリース期間になりますので、 お客様との関係性や販売後のアフターフォローを丁寧に対応しているため、リピートを頂くことが多くあります。 また、新規のお客様に関しては、テレアポや飛び込みなどは一切なく、 既存のお客様からのご紹介、DMからのアポイント獲得をし、実際に初回訪問、商品説明、提案をして頂きます。 未経験の方でも、教育制度がかなり整っており、 営業活動に必要な知識は先輩社員がOJTにて指導します。 ※業所ごとに目標はありますがノルマはありません。 ※目標未達時のペナルティーはありません。 ※賞与にプラスで実績分のインセンティブも支給されます。 ※社用車での直行直帰OK ※遠出の場合は企業負担での出張がございます。

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