更新日 / 2021年3月30日

株式会社日宣印刷販促物の提案営業

業種：
セールスプロモーション（イベント・販促提案など）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
勤務地：
本社／大阪府大阪市城東区古市3-14-26
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 老舗企業
  • 35歳以上歓迎
  • 転勤なし
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番組情報誌を制作している会社での提案営業！

総発行部数160万部。全国100局を超えるケーブルテレビ局に採用される月刊誌。
極めて薄いオリジナルの「日宣紙」を、毎月大量かつ高速で印刷することで、技術力を高めてきました。
また、2010年11月2日には、多チャンネル放送の魅力をより多角的に発信できるデジタルメディアとして、iPhone・iPad専用テレビ情報誌アプリ「テレビ番組欄」を新創刊しました。
同社は、カラーマッチングにも力を入れています。新しいインクジェットプリンタも導入し、
印刷機との更なるマッチングを図っています。
また、高精細印刷にも積極的に取り組み、実績を積み重ねています。
安易に価格競争に走らず、高品質の印刷を目指す姿勢が堅実な経営につながっています。

仕事内容

メーカーや広告代理店、印刷会社などの既存顧客に向けて販促物の提案営業をお任せいたします！

《何を売るのか(商品・サービス)》
・パンフレット
・チラシ
・ポスターなどの販促物

《誰に対して売るのか(顧客)》
・メーカー
・広告代理店
・印刷会社などの法人

《どのように売るのか(営業スタイル)》
▼アポイント
まずは上記の既存顧客サポートから始めて頂きます。
▼ヒアリング
お客様先に訪問し、案件詳細を伺います。
▼見積作成・提出
印刷・紙・加工などの原価計算は業務課が担当し、営業担当は販売価格を決めて提出します。
▼受注・手配
受注後はお客様からデータを頂き、業務課が協力先や自社の印刷課へ発注します。

ポイント

手厚い研修制度
日宣印刷は徹底した研修制度を整えて社員育成に力を入れている会社です。基本的に最初の1週間は座学から研修がスタートします(1日1時間程度)。そこで、社内の事や営業としての知識を習得します。その後、印刷会社や加工会社などの見学を行って頂きます。これらの研修と並行をして少なくとも2カ月間は先輩社員とOJTを行い実務研修を行います。中途採用ですと研修面が不安定な会社が多い中で、日宣印刷は社員を育てることにも力を入れている会社だと言えます。
ワークライフバランスを実現！
日宣印刷はワークライフバランスを整えることができる会社です。働くときは働く、休むときは休むといったメリハリを付けられる会社です。お休みに関しても完全週休2日制で年間休日は120日以上。また、リモート勤務や時差出勤も可能とする制度を整えております。産休育休実績もあるため、女性でも長く働く事が可能です。社内の風通しも非常に良く、残業時間も月20時間～30時間程度のため、腰を据えて長く働く事ができる会社だと思います。

コンサルタントのコメント

藤野匡
株式会社日宣印刷は上場企業である株式会社日宣の子会社です。今回の募集ポジションは販促物の提案営業です。一般的な営業と比べると少しクリエイティブな要素も入り、頭を使いながらお仕事をしたい方にはピッタリな仕事内容だと思います。上場企業の子会社という事もあり、経営基盤は非常に安定をしており、腰を据えて長く働いていきたい方にはおすすめをしたい企業です。

募集要項

募集の背景 営業体制強化のための増員募集です。
求める人材 ■高卒以上
■印刷業界の営業経験1年以上
■販促物の営業経験1年以上
■普通自動車免許（AT限定可）

【求める人物像】
■明るく元気な方
■最低限のビジネスマナーを兼ね備えている方
雇用形態 正社員
給与 360～470万円
※年齢と経験を考慮して決定いたします。
福利厚生/待遇 ■通勤手当
■家族手当
■各種保険完備
■退職金制度
休日/休暇 ■完全週休2日制（土日）
■祝日
■有給休暇10日〜20日
■慶弔特別休暇
■年末年始休暇
■GW休暇有
《年間休日125日》
勤務時間 8:30〜17:30
勤務地 本社／大阪府大阪市城東区古市3-14-26
最寄り駅 本社／地下鉄今里筋線「新森古市駅」徒歩約1分
面接地 同上

企業情報

設立 1953年3月
代表者 本間 祐史
資本金 1,000万円
従業員数 16名
事業内容 ■エコ紙うちわ・カタログ・チラシ・ポスター・包装紙・ペーパーバッグ・パンフレット・パネル・CI、VIツール・その他制作物
■全国ケーブルテレビ番組ガイド誌 「チャンネルガイド」
事業所 ■本社／大阪市城東区古市3丁目14-26
■東京支店／東京都千代田区神田司町2-6-5 日宣神田第2ビル
ホームページ https://www.nissenprint.co.jp/
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  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
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  • 5筆記テスト
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape　採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape　採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社テイクコーポレーション

業種：
セールスプロモーション（イベント・販促提案など） 放送・新聞・出版・印刷
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～500万円
勤務地：
大阪本社／大阪市中央区北久宝寺町2-1-7　本町和光ビル1F 東京オフィス／東京都港区虎ノ門1ｰ15ｰ11虎ノ門林ビル3F

仕事内容：店内装飾・空間デザインなど、各種制作物の企画営業をお任せします。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・店内装飾、空間デザイン、ディスプレイ、ポスターなどの制作物 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・アミューズメント施設 ・大型複合施設 ・広告代理店 ・建築及びサイン会社デザイン設計事務所 ・飲食店、スーパー、アパレル等の小売店、 ・新聞社印刷会社 ・プロスポーツチーム ・各種メーカー　　　等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 すでにお取引のあるお客様や展示会やご紹介をいただいて当社に興味を持っていただいたお客様に対してご提案をしていきます。既存と新規の割合は8：2で、テレアポや飛び込みは一切ない営業スタイルです。1日に2～4件程度のお客様先を訪問し、制作物をお任せいただけないかニーズを探ります。競合他社がいたとしても7～8割程度は受注できるので営業としてのやりがいを感じながら成長できる環境です。営業一人で仕事を進めていくのではなく、社内のデザイナーや製作スタッフと協力しながらお客様の求めている制作物を作り上げていきます。また自分が担当したい企業やブランドがあればアプローチができるので自由度の高さも魅力です！ 《東京オフィス人員構成》 ・拠点メンバー：3名（今後、東京オフィスにも印刷設備を設けるため移転・増員予定です。） 《仕事の流れ》 ▼お客様にご提案させていただくためのお約束を取ります。 ▼ご提案（お客様のニーズをヒアリング） ▼社内打合せ（社内のデザイナーとお客様のニーズのすり合わせを行います） ▼再提案（過去の制作事例やラフ案を提示してイメージをよりすり合わせていきます） ▼受注 ▼納品 ▼アフターフォロー

株式会社アップデート

業種：
Webマーケティング（コンサル・広告代理・Web制作）
職種：
新規開拓営業、フィールドセールス
給与：
400～500万円
勤務地：
本社／大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-19 丸忠第3ビル3F 福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-33 博多イーストテラス1F Mol.t

仕事内容：営業職として、ショート動画を活用した採用支援サービスの提案から契約締結までを担当していただきます。アポイント取得はインサイドセールスが行い分業制となっており、営業自身が新規アポイントを掴む仕事ではありませんが、オンライン商談を中心に担当し、必要に応じて顧客訪問も行っていただきます。営業から契約後は、ディレクターや制作チームと連携し、顧客アカウントの育成・継続提案も支援します。目標としては、月最低2社の契約・営業全体では50社→120社体制への成長フェーズに参画していただける方を求めています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・建設・運送・製造業界向けの「ショート動画採用支援サービス」 （動画企画・制作、撮影、編集、SNS投稿・運用、データ分析、継続提案含む） ・投稿後のアカウント育成サポートや次回企画の提案まで含んだワンストップのサービス内容 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・採用に課題を抱えており、若手人材の確保や募集コスト・応募数に悩んでいる建設業・運送業・技術系製造業の企業 ・地方・中小〜中堅規模の会社で、従来型の求人広告だけでは応募が集まりにくい企業が多いと想定される顧客層 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・基本オンライン商談がメイン（ウェブ会議等）ですが、顧客の状況や案件によっては訪問あり。東京・大阪・福岡など拠点ごとに営業展開。 ・商談数目安：1日あたり1件商談を担当。受注率は約30％（6件商談で1件の契約成立） ・営業以外にも、戦略立案・提案資料の作成・社内MTGなど、商談のない時間を活用して業務改善・営業支援活動を行っております。

TIPcomposite株式会社

業種：
メーカー（機械・電気・電子）
職種：
深耕営業・ルートセールス（有形商材）
給与：
350～500万円
勤務地：
大阪府茨木市野々宮2-11-6

仕事内容：航空・宇宙・防衛分野において、高い技術力を誇るCFRP・GFRP製品を提案する技術営業職です。既存顧客からの問い合わせ対応を中心に、HPや展示会経由で新たに接点を持った企業（設計・開発・購買部門など）への反響営業も担当いただきます。お客様の要望を丁寧にヒアリングし、社内の設計・製造部門と連携しながら最適な素材や成形方法を提案。見積・提案書作成から納品まで一貫して対応いただきます。軽量・高強度・高剛性といったFRP素材の特性を活かし、航空機内装材や宇宙開発関連部材など最先端領域の製品開発に携われるポジションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 航空機の内装材等、FRP（繊維強化プラスチック）製品 飛行機の客室内や操縦室などの内側に使われる部品や素材のことです。 ・座席の背面やテーブル ・天井や壁のパネル ・荷物棚のカバー ・トイレやギャレー（機内厨房）の内壁 ・コックピット周辺のカバー部品 などが該当します。 見た目には“プラスチックのような板やカバー”ですが、実際には軽くて丈夫、燃えにくく、振動や温度変化にも強い素材が求められます。飛行機は1kgでも軽くしたい世界のため、素材選びは非常に重要です。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・航空、宇宙、防衛業界 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・お客様との打合せ（製品仕様・納期等のご要求事項のヒアリング、提案や調整） ・社内各部門との調整業務（要求事項の社内展開、プロジェクト推進・進捗管理） ・見積書、提案書の作成 ・納品 年間で約20社の既存顧客を中心に担当し、航空・宇宙・防衛分野でCFRP・GFRP製品を提案します。新規はHPや展示会経由の問い合わせ対応が中心で、設計・開発・購買部門などの担当者と打ち合わせを重ねながら案件を進行します。営業は単なる部品販売ではなく、軽量化・高強度・高剛性といった複合材の機能面を訴求し、顧客の製品競争力向上（例：航空機の燃費改善、宇宙機の軽量化）に貢献する付加価値提案型。社内の設計・技術部門と連携し、試作から量産まで長期的に伴走するスタイルが特徴です。ノルマに縛られず、案件推進力や顧客・社内調整力が評価される環境のもと、成長著しい航空・宇宙・特機領域の中心事業を担うことができます。

株式会社D&Mキャリア

業種：
人材紹介
職種：
人材コーディネーター
給与：
350～450万円
勤務地：
大阪府大阪市中央区平野町3-1-2 キューアス平野町ビル6F

仕事内容：医療・介護領域に特化した人材コンサルタントの業務をお任せします。企業と求職者両面の対応を行っていただき、求職者の集客や面談、入社・派遣後のフォローなどにも携わるポジションです。 また既存の求人でご紹介が適わない場合は、新規求人の開拓も行い、1人の求職者の対応をやりきっていくことを大切に、成果に向き合っていく姿勢を求めています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・医療や介護領域に特化した人材紹介・派遣サービス ・外国人就労支援サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・医療や介護領域で採用に課題を抱えている企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 エリア問わず月に20～30名の方と面談をしていただきます。その後、面接対策やレジュメ添削など寄り添った支援を行い、内定までサポートしていきます。 法人営業では、テレアポによる新規開拓、既存顧客のフォロー・掘り起こしなどを行っていただき、人材マッチングを行います。新規開拓に関しては時間を設定し、先輩のフォローも受けながらできるので未経験の方でもご安心ください。

レプリス株式会社

業種：
通信
職種：
内勤営業、インサイドセールス
給与：
390～468万円
勤務地：
大阪府大阪市西区南堀江1-7-4 マルイト南堀江パロスビル7F

仕事内容：引っ越しの際に電機やネット、ガスなどのライフラインに困った時、大半の入居者様は賃貸不動産会社へ問い合わせをします。ですが、賃貸不動産会社はその道のプロではないので対応がわからなかったりして困ってしまうのです。そこで、不動産会社に変わってお客様対応をしているのが、レプリス株式会社です。当社は電機ネット、ガスの代理店として不動産会社と入居者様の架け橋となっています。 皆様には、今後更に「提携不動産会社」を増やすための営業活動をお願いしたいと考えています。モノやサービスを売るのではなく、不動産会社の困り事をサポートする提案が特徴です。売りつける営業ではないのでストレスも少なく、お客様の役に立てているという実感を持って頂けるお仕事内容です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 主要サービスは「ライフライン取次サービス」です。 不動産会社様に代わって、入居者様からのネット・電気・ガスなどの問い合わせを受けるサービスです。 ・ライフライン取次サービス ・インターネット回線取次サービス ・24時間駆けつけサービス ・インターネット無料設備 ・引越一括見積りサービス ・近隣トラブル解決支援サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 全国の不動産会社 ∟現在全国5000店舗以上の不動産会社様と提携しています。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・アプローチ ・商談・提案 ・資料送付 ・契約 アプローチ方法はテレアポがメインです。（100～150件／1日） 顧客先が不動産会社のため決裁者が近くにいる確率が高く、有効コールが多いのも特徴です。 毎月50～100店舗ほどの提携先が増えていますが、その2～3割は紹介で成り立っています。 当社のサービスの質や付加価値を高くご評価いただいて、不動産会社からの転職、独立をきっかけにお声かけ頂いております。 契約自体は無料のため、スムーズにご契約頂けます。ご契約からエンドユーザーがサービスを利用する「稼働」までが営業の目標です。 《営業部について》 ・人数：約10名（男性4割、女性6割） ・年齢層：20代～40代 アパレルや美容、飲食など営業未経験から活躍している社員も多いので、未経験の方でも安心して働いていただけます。

株式会社テクノエージェント

業種：
人材派遣・アウトソーシング
職種：
人材コーディネーター
給与：
363～677万円
勤務地：
大阪府大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル10F

仕事内容：SEやプログラマーなど、ITエンジニアを専門とした人材派遣サービスを担当頂きます。具体的には、クライアントとITエンジニアの要望をマッチングさせ、「企業」と「人財」の架け橋となる提案営業となります。また、仕事と人材のマッチングだけではなく、ご就業後もエンジニアの皆さまが悩みや課題をお一人で抱えてしまうことがないよう、日々のフォローを行いながら、企業側のフォローも行う、両面型の営業を担当いただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ITエンジニア向け人材派遣サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・SEやプログラマーなどITエンジニアを必要とする企業 愛知県では自動車メーカーや関連企業が取引先の約5割を占めており、自動車内部のソフトウェア関連や業務系アプリケーション関連企業がお客様となります。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規開拓をメインに既存顧客対応も行っていただきます。（目安として新規6割～7割、既存4割～3割のイメージとなります。） 1名あたり20～30社程度を担当し、プロジェクト単位で人員派遣を行っていきます。 新規開拓についてはテレアポを切り口とし、商談から成約を目指します。毎月4～5件の新規開拓を目標に、月20件程度商談を行っていただくイメージです。 【一日の流れ】 9:00： 朝礼 10:00～12:00：アポ取り／クライアント先に訪問 12:00～13:00：ランチタイム 13:00～14:00：登録エンジニアと面談 14:00～17:45：クライアントとの案件の打ち合わせ 18:00：終礼　お疲れさまでした！

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