更新日 / 2023年9月27日
株式会社メイテック【中日本推進課】新卒・中途採用担当
- 業種:
- 人材派遣・アウトソーシング
- 職種:
- 人事
- 勤務地:
- 愛知県名古屋市西区康生通2-20-1
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 資格取得支援あり
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度・確定拠出年金制度あり
- 研修制度充実
日本最大規模、最高レベルのエンジニア集団メイテックで、「なんでもできる」エンジニア人生を。
株式会社メイテックは日本のメーカーをエンジニアの技術力で支える人材派遣会社です。製造業のお客様にエンジニアリングソリューションサービスを提供し、顧客への課題解決、エンジニアのキャリアアップなどを得意としてきました。
当社では、エンジニアの力を「技術力」×「人間力」=「総合力」として捉えています。お客様から当社のエンジニアに対し、市場ニーズに即した「技術力」を求められるだけではなく、信頼性・人間性などの「人間力」も同時にご要望をいただいていると認識しているからです。お客様から選ばれ、「技術力」を発揮するためには、業務上の適格なコミュニケーション能力を主体とした「人間力」も重要な要件としています。また、「技術力が高いこと=価値の高い技術」だけではなく、「市場から求められること=価値の高い技術力」という考え方に基づいて、個々のエンジニアの核技術分野における市場ニーズに即した「技術力」の向上を図ることを、会社とエンジニアの共通の目標としています。
こういった考えの基、派遣するエンジニア教育に力を入れており、技術認定試験を実施したり、エンジニアを集めたグループ研修を実施したり、現場に出た後のフォロー研修を行ったりと、手厚い教育体制を整えています。だからこそ、お客様に自信のある技術力を提供できると考えております。
仕事内容
当社の採用部門は全社の売り上げ向上に不可欠なエンジニアの採用を行っているため、経営層からの期待が非常に大きいです。新卒・キャリア含め年間1000名超えの採用があるため、質と量を両立させながら採用を行うのは大変な部分もありますが、会社業績に直結する部門として、営業部門や教育部門と連動し、やりがいと責任を感じながら業務を行うことができます。
《具体的なお仕事》
・キャリア採用計画の立案~各種KPIの設定
・キャリア採用に関する選考、イベント等の企画・運営
・社外折衝(紹介会社、採用媒体社等)
・キャリア採用面接※土曜日も実施します。
・応募者・内定者フォロー
・パートナー企業管理
・キャリア採用計画や各種KPIに対する効果検証と対策・改善
ポイント
- 会社の魅力について
- 売上高はグループ連結で1009億9500万円。安定した経営基盤を持ち、リーマンショック時にもリストラ無しで着実に成長を続けてきました。当社は、どんなに時代が変わっても、現在から将来に向けて市場価値を持つプロフェッショナルエンジニアが、「技術力×人間力=総合力」の向上により、キャリアを形成するための仕組みを構築し続けています。その卓越した技術力は顧客企業から高く評価されており、エンジニア派遣の平均単価は業界平均の3,700円を大きく上回る5,324円。ハイエンド領域No.1の地位を確立し、45年以上の歴史を持つ技術者派遣のリーディングカンパニーとして走り続けています。
- 働く環境について
- 当社では仕事のみならず、仕事以外でも世代を超えた仲間とつながる機会と場があります。仲間とのアットホームなつながりも、私たちの強みのひとつです。一泊研修会や同好会活動と社内での交流も非常に多く、離職率は4.66%ととても低いです。ワークライフバランスについても、月平均残業時間17時間程、年間休日124日以上、有給取得日数13日以上と仕事とプライベートを両立がが可能です。そんな働きやすい環境もあり、1998年の東証一部を経て、現在は7,700名以上のエンジニアが大手メーカーの設計・開発部門で活躍し続けています。
コンサルタントのコメント
須藤
- 株式会社メイテックは大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対して、エンジニアの派遣提案を行っています。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的・潜在的な技術面での課題を把握して、同社のエンジニアの技術力をもって提案、課題の解決を図っています。今回の募集ポジションでは、自社のエンジニアのリクルーティングのお仕事をお任せします。人事のお仕事に興味がある方には、ぴったりのポジションです。
募集要項
募集の背景 | メイテックグループ全体のエンジニア採用強化に伴い、人事ポジションの採用を開始します。IRでも新卒採用目標数を明記しているくらい重要な経営指標となっています。 |
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求める人材 | 【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験3年以上 ■下記いずれかに該当する方 ・人材紹介会社で営業またはCAの経験をお持ちの方 ・人事部にて新卒・中途入社者の採用のご経験のある方 ・営業経験3年以上のご経験のある方 【求める人物像】 ■エネルギーの大中小、何であれ過去に踏ん張って全力で頑張った経験があるか ■フットワーク、行動力、活動的な方か ■メンバーシップ、チームでの業務を進めていく姿勢を持たれているか ■数字を追いかけてきた経験、数字への拘り、数字の自己管理ができる ■以下いずれかへの強い意欲や興味がある(その理由に明確な根拠があるか) ・ 採用業務への意欲 ・ モノづくりや技術への興味 ■自ら考えて行動している経験 ■人事採用関連の経験がなくても、課題解決型の業務経験があるか |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 400~600万円 ※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。 ※月収例:232,100円~(各種手当含まず) |
福利厚生/待遇 | ■昇給 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備 ■通勤手当 ■残業手当 ※超過分全額支給 ■帰省手当 ※単身赴任先から自宅に戻る往復の交通費2往復/月の支給 ■転勤一時金 ■社員持株(メイテック株)制度 ■互助会制度 ■財形貯蓄奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■JTBベネフィット「えらべる倶楽部」その他メイサービスによる法人提携特典等(割引や優待等) ■単身赴任手当 ※有配偶者月8万円、無配偶者月4万円 ■社宅制度 ■住宅利子補給制度 ■退職金・退職年金制度 |
休日/休暇 | ■完全週休2日制(土日) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 《年間休日124日》 |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※実働8時間 ※フレックスタイム制度有り ※月平均残業時間30時間程度 ※会社説明会等で土日出勤をしたり、地方大学を担当した場合は出張が発生する可能性もあります。 土日に出勤した場合は代休を必ず取得いただきます。 |
勤務地 | 愛知県名古屋市西区康生通2-20-1 |
最寄り駅 | バス「康生通三丁目」徒歩2分 |
面接地 | 同上 |
企業情報
設立 | 1974年7月17日 |
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代表者 | 國分 秀世 |
資本金 | 1190億6900万円 |
従業員数 | 8331名 |
事業内容 | ■エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価) |
事業所 | ■本社/東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル ■名古屋本店/名古屋市西区康生通2-20-1 【その他拠点について】 仙台EC/宇都宮EC/高崎EC/熊谷EC/さいたまEC/水戸EC/筑波EC/千葉EC/東京EC/東京北EC/東京南EC/ソリューションセンター イースト/立川EC/八王子EC/横浜EC/横浜西EC/川崎EC/厚木EC/湘南EC/三島EC/静岡EC/浜松EC/浜松東EC/甲信越EC/岡崎EC/豊田EC/ソリューションセンターFD/ソリューションセンターFT/名古屋EC/名古屋北EC/ソリューションセンター セントラル/名古屋南EC/三重EC/岐阜EC/金沢EC/滋賀EC/京都EC/大阪EC/神戸EC/広島EC/福岡EC/厚木テクノセンター/名古屋テクノセンター |
ホームページ | https://www.meitec.co.jp/ |
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