更新日 / 2024年2月29日

株式会社ヒュープロ【ヒュープロ】CA/RA[マネージャー]

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
勤務地:
東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F・6F
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • リモートワーク
  • 複数名採用
  • 研修制度充実
  • 書籍購入費補助あり
  • 第二新卒歓迎
応募する(エージェントサービス)

成長率630%以上!士業特化型求人メディア『HUPRO』を運営するHRtech企業です!

株式会社ヒュープロはITを軸に一人ひとりの成長をプロデュースし、社会の発展を築いていくテックカンパニーで、日本最大級の会計/税理士事務所や経理の求人・転職サービスを展開しています。世界中の人が成長し、プロフェッショナルとして輝ける事業の創出を通じて、アジアを代表するグローバル企業を目指します。

メインサービスである、『HUPRO』では、士業・管理部門の転職活動を最速でサポートします。税務/会計事務所、社労士事務所、経理の求人を豊富に集め、税理士や公認会計士、経理マネージャー、経理スタッフ、科目合格者向けの情報を公開しています。本サービスの最大の特徴は、転職者さんにとって手間を極限に軽減し、独自のアルゴリズムを使った自動マッチング機能を搭載することで「最速」の転職活動を実現できるサービスです。 また、求人媒体と違って、選考過程に生じた疑問や、条件交渉を「クラウドエージェント」が転職者様一人一人をサポートすることで、即座に不安を解消します。

他にも、士業・管理部門のキャリアコラムが集う場所として『HUPRO MAGAZINE』を展開。『HUPRO MAGAZINE』では、士業や管理部門に携わる方向けの仕事やキャリアに関する記事を発信しています。普段の業務で使える知識から、CFOや管理部門・士業事務所で働く方へのインタビューまで、ここでしか読めない記事を多数掲載中です。

これらのサービスを複合的に展開しアジアを代表するグローバル企業を目指します。

仕事内容

当社の士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」のリクルーティングアドバイザー(RA)または、キャリアアドバイザー(CA)をお任せいたします。 適性、希望によって以下どちらかのアドバイザー業務をお任せします。RAについては、人材紹介を行うための求人票のヒアリングや作成、企業への人材のご紹介からマッチング、採用サポートを行います。CAについては、「ヒュープロ」へ登録をした、士業や管理部門の専門職の方々へのサイト利用、電話面談、転職支援、進路相談、求人提案などを行い、転職が成立するまでサポートします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」

《誰に対して売るのか(顧客)》
・RA:士業事務所や法人、一般事業会社の管理部門
・CA:税理士や税務会計スタッフ、経理や法務などの経理管理人材

《どのように売るのか(営業スタイル)》
【リクルーティングアドバイザー】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務
・商談(求人掲載のご提案)
・新規開拓
・候補者さまの推薦
・採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート)
・日程調整
・事務作業等
※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長

【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務
・転職希望者への電話面談
・求人のご提案
・面接対策や書類添削などの転職活動サポート
・過去の登録者で稼働してない方に対してアプローチ
・日程調整
・事務作業等

【営業スタイル】
既存顧客7割、新規開拓2割、キャリアアドバイザー体験等1割
※スタートはリクルーティングアドバイザーですが、互いの理解を深めるため、キャリアアドバイザーの業務内容も体験します。

《入社後の流れ》
初めは、全業務を一通りご経験いただき、適性を見たうえで本配属となります。
基本的には入社3ヶ月目から法人様の採用支援(RA/リクルーティングアドバイザー)、4ヶ月目から求職者様の転職活動支援(CA/キャリアアドバイザー)といった流れですが、マネージャー候補は早い方で入社後3ヶ月以内に全業務を経験し、その後15名ほどの大きなエリアのマネージャーとなっており、スピーディーに経験を積むことが可能です。事業拡大に伴いマネージャー以外にも新規事業の開発、経営企画、事業部マネージャーなどポストには空きがあるので、キャリアアップを目指す方には最適です!

ポイント

会社の魅力について
当社は士業・管理部門領域でのメディア/エージェント事業を展開しております。当社の強みは、月間1,000名以上の登録者数と、業界最大級の求人数を誇る自社求人メディア「HUPRO」を運営している点にあります。圧倒的な集客力を武器に、順調に成長してきました。また経営管理のキャリアとコラムの情報発信を行う「HUPRO MAGAZIN」の企画、運用を行なっており、今後は既存事業で得た知見を土台に、多角的に新規事業を創出していき、アジアを代表するグローバル企業を目指しています。
働く環境について
当社ではコミュニケーションスキルやマネジメントスキル、経営視点、専門スキルなど、1つのスキルに限らず、総合的に人として圧倒的に強く成長することを大事にしています。 どうなりたいのか、どうしていくのか、常に話し合い、仲間のキャリアを考えながらお互いに成長し、切磋琢磨しています。マネージャーになりたいのか、経営ポジションになりたいのか、プレイヤーとして活躍し続けたいのか、キャリアチェンジしたいのかなど、個々に合わせたキャリアを実現できる環境を作っており、営業からマーケティングへの異動や、エンジニアへの異動の実績もあります。

コンサルタントのコメント

中條
同社の代表である山本様は、高校までに5ヵ国以上の国で過ごし18年間の海外生活を送っています。海外にいた頃は『もう日本は発展しないと思う』『日本人はコミュニケーション下手だよね』という声に悔しさを感じた一方で、『私が日本を世界一の国にしたい!』と考え、紆余曲折を経て慶応義塾大学法学部4年生在学時の2015年11月、株式会社ヒュープロを設立しました。山本様の経歴を知ると「アジアを代表する会社を作る」という言葉の重みが伝わってきます。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■大卒以上
■社会人経験3年以上
■営業経験3年以上
※有形商材・無形商材いずれかにおいて営業経験がある方(新規開拓を経験していた方歓迎)

【歓迎要件】
■士業(弁護士、行政書士、中小企業診断士、公認会計士、税理士など)の経験
■金融業界の実務経験(地方銀行、地方証券会社、信用金庫出身者も多数在籍)
※ITや士業の業界知識は必要ありません

【求める人物像】
■当社の理念やビジョンに共感いただける方
■素直な方
■スピーディーなキャリアアップを実現したい方
■会社と一緒に成長していきたい方
■ベンチャーマインドがあり、主体的に考えて行動できる方
雇用形態 正社員
給与 480~660万円
※ご年齢やご経験を考慮して決定します。
福利厚生/待遇 ■業績連動賞与(年1回)
■昇給
■社会保険完備
■交通費全額支給
■研修制度(新人研修、OJT制度、営業研修)
■勉強会制度
■ストックオプション定期配布制度
■課題解決ゼミ※プロの講師をお招きし、仕事を円滑に進め、さまざまな課題を解決できる勉強会や研修を実施
■書籍補助
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度10日)
■慶弔特別休暇
《年間休日120日》
勤務時間 10:00~19:00
勤務地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F・6F
最寄り駅 JR各線「渋谷駅」徒歩5分
面接地 同上

企業情報

設立 2015年11月19日
代表者 山本 玲奈
資本金 2億2740万円
従業員数 48名
事業内容 ■士業、管理部門のキャリア支援プラットフォーム『最速転職HUPRO』
■管理部門の情報サイト『Hupro Magazine』
■企業の採用ブランディング支援事業
事業所 ■本社/東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル4F/6F
ホームページ https://hupro-job.com/
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選考プロセス

  • 1応募
  • 2キャリアカウンセリング
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

りくらぼ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-1 神宮外苑ビル4階

仕事内容:就職エージェント【りくらぼ】にてキャリアアドバイザーを担当して頂きます。成長産業での人手不足解消をテーマに、様々な業界とのコミュニケーションを図り、採用課題を持つ企業と就職活動中の方をマッチングします。キャリアアドバイザーとして月に約40名ほどの求職者の方と面談を行なっていただき企業と求職者の架け橋となっていただきます。求職者のフォローとして相談、応募書類の添削、模擬面接の実施を行い、それぞれの価値観や持ち味を見つけ出していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 若手の求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■若手求職者と企業(クライアント)のマッチング ・対象者の紹介 ・面談設定~労働条件の調整 ■求職者のフォロー ・就職活動の相談 ・応募書類の添削 ・模擬面接の実施 ※「りくらぼ」とは 人材紹介業の営業・求人管理・選考管理まで、一貫した管理ができる求人データベースです。ご契約いただいたその日から、即日2000件以上の求人をご紹介いただけるようになります。特にアーリーステージの人材紹介会社様から選ばれるサービスとなっております。現在はこのりくらぼのデータベースを活用し、人材紹介サービス事業やSESサービス事業も展開しております。

レバレジーズ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
400~500万円
勤務地:
大阪/大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル7F・8F 東京/東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F・25F 福岡/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F(西オフィス) 愛知/愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄9F

仕事内容:エンジニアが長期就業できるようフォローを行う専門チームにて、企業プロジェクトに参画しているエンジニアと定期的に連絡をとり、業務を行う上での不安や悩みを解消することがメインの業務となります。 レバテックのユーザーが長期でご利用頂けるように、顧客ロイヤルティ(ブランド・サービスに対する愛着)を高めてリテンション(既存顧客との関係維持)につなげることがミッションです。また、これまではToCがメインでしたが、この度ToB側のカスタマーサクセスも立ち上がりました。 《具体的な業務内容》 ■toC ・参画先での活動のフォロー ・エンジニアのキャリアカウンセリング ・契約更新対応 ・レバテックのサービス利用者を増やすためのイベントの企画・運営 ■toB ・企業のフリーランス導入支援 ・オンボーディングフォロー ・契約更新対応 《当ポジションの魅力》 ・未経験の方が多数活躍している ・お客様視点にたったイベントの企画~運営に携わることができる ・課題解決力が身につく ・業界No.1であるため、多種多様な業界への理解が深まる ・最先端のサービス・プロダクト開発に関われるため、AIやデータマイニング、RPAなどの最先端技術の知識が身につく 《レバテックについて》 レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 ▼参照記事 「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、女性部門/若手部門で2022年1位を受賞 https://melev.leverages.jp/entry/2022/02/16/132048

レバレジーズ株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
500~600万円
勤務地:
東京/東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 3F/4F/5F/6F 大阪/大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F

仕事内容:若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、企業の採用を支援するリクルーティングアドバイザーか、求職者の転職を支援するキャリアアドバイザーのどちらかのポジションでの配属となります。リクルーティングアドバイザーは、求職者とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。キャリアアドバイザーは、求職者の方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」 フリーターや既卒など正社員未経験の方や経験の浅い第二新卒向けの就職・転職支援サービスです。利用者は年々増えており、現在では年間30,000人の支援を実現しています。「仕事探しに”あなた”の正解を」というスローガンのもと、採用基準にマッチした求人を紹介するだけではなく、個々人にとって最適な支援を提供することに重点を置き、サービスを展開しております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・若年層の採用を検討している企業 ・フリーターや既卒など正社員未経験の方や経験の浅い求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■法人営業(リクルーティングアドバイザー) 求職者とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大(テレアポ/訪問) ・求人作成 ・人材のご提案等・キャリアアドバイザー(個人営業)へ求人勉強会等の連携 ■個人営業(キャリアアドバイザー) 求職者の方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・キャリアカウンセリング ・希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ・リクルーティングアドバイザー(法人営業)との連携 《ポジションの魅力》 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

シンクトワイス株式会社

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
330~550万円
勤務地:
東京都港区赤坂4-8-14 赤坂坂東ビルディング5階

仕事内容:当社のキャリアアドバイザーは新卒の学生の人材紹介を行っております。そのターゲットとなる学生の集客についてご説明します。 自社メディアやセミナーでの集客、学生向けメディアを運営する企業からの紹介などでの獲得や、大手人材紹介会社が掲載する企業の説明会の代行をし、その場での集客などを行っているため、優秀な学生にアプローチする方法を多く持っています。そうして集めた新卒入社を目指す学生に対して就職支援を行うキャリアアドバイザー職をお任せいたします。キャリアアドバイザー職は、就職を希望する学生と新卒採用を希望する企業間での最適なマッチングを行うことがミッションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 新卒向け就職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 新卒入社を目指す学生 《どのように売るのか(営業スタイル)》 キャリアアドバイザーとして、新卒入社を目指す学生に対し、新卒採用を考えている企業様とのマッチングを行っていきます。 企業様の採用情報を把握した上で求職者と面談し、現在の状況、就職活動の軸、将来のキャリアパスなどをヒアリングし、キャリアアドバイス、また就職先の紹介をいたします。 新卒採用のため、担当する学生の人数は時期により異なり、15名から多いときで60名程の対応をしていただきます。 具体的な業務内容としては、下記の通りです。 ・求職者との面談、ヒアリング ・紹介先企業の選定 ・求職者の希望に沿った求人の紹介 ・履歴書の作成指導、採用面接への同行等、求職者のフォロー

株式会社LITALICO

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
425~650万円
勤務地:
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F

仕事内容:障害者雇用に特化した人材紹介サービスにて、転職(就職)希望者との面談、求人紹介を通して、ご希望にあった環境への入社を支援するキャリアアドバイザーを募集します。一般的な働き方が可能な方に向けた人材紹介とは異なり、中長期に渡り求職者様に沿ったサポートが求められるため、能動的に新しい提案や改善をおこなっていただく必要があります。そのため、一連の支援を通じて志望の企業様から内定を得られた時には、心から明るい声で「ありがとうございました」「おかげで胸を張って生きていけます」など感謝のお声をいただけて、ダイレクトにやりがいを感じられる業務です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 障害者雇用に特化した人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 障害をお持ちの求職者様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電話やオンラインでの面談、キャリアアドバイス ・希望にマッチする求人の紹介 ・履歴書や職務経歴書の作成サポート、添削、面接練習 ・ご本人の魅力やアセスメント内容を盛り込んだ推薦状の作成 ・退職交渉、入社前後のフォロー 等 業務上必要となる知識は入社後に習得いただきますが、その後も一般的な人材紹介業のノウハウやナレッジ習得だけでなく、自己学習が欠かせない領域にもなるため、常にご自身をアップデートいただくことが出来ます。 《ポジションの魅力》 ・企業担当営業と協業しながら、本質的な課題解決に向けた求職者支援に取り組める ・出身業界や年齢に関係なく、20代の社員が多く在籍。入社年数に囚われず、実力成果に合わせた昇進や昇格が可能 ・サービスの特徴から人材出身者を中心としながら、その他にも教育業界、IT業界出身者など多様なバックグラウンドを持つ実力のあるメンバーが多く、学びの機会が多い ・今がまさに事業開発フェーズのため、これから規模化していくにあたり仕組みやチームの基盤作りにも携わりサービスを大きくしていく過程が経験出来る ・サービス、システム開発側にも積極的に参加可能 社会課題とその解決をおこなう最前線にいるからこそ、現場で得た課題やニーズを関連部署(ディレクターやエンジニア等)へ共有・展開し、協働してサービス・プロダクトを連続的にグロースさせていくことが可能です。 今あるサービスでは支援できない人がいるからこそ、サービス・プロダクトの拡張がより必要で、紹介事業だけに留まらない社会の課題を解決する企画・提案もおこなっていただきます。 ※例:求人検索サイトや候補者管理システムなど、営業側からのニーズ・フィードバックをふまえ効果検証を適切におこなえるような仕組みがあります。 《働く環境》 チームで目標達成に向けて協力、教え合う組織風土で、達成感やチーム連携のやりがいがあります。また、年齢や勤続年数に関係なく実績や成果に応じてリーダーやマネージャーなどに昇進や昇格が可能な環境です。 日々の働き方についても、フルフレックス制のため、自由度が高く限られた業務時間内で効率を高め、自身のパフォーマンスを発揮していただける環境です。

株式会社HR team

業種:
人材紹介
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
330~450万円
勤務地:
東京/東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4階 大阪/大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13 御堂筋フロントタワー13階

仕事内容:新卒学生に向けてキャリアアドバイザーの業務をお任せします。カウンセリングに関しては、じっくり時間をかけて真に望むキャリアを引き出して下さい。面談回数にして5~10回、時間にして10時間程度一人の就活生と面談をします。SNSやリスティング広告からのお問合せが殺到しているため、集客は基本的に反響となります。しっかりとした教育体制を整えて効率よく覚えられるように導きますので、業界未経験者の方でも安心して取り組めます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 接点を持った求職者(就活生)に対して、カウンセリングを行い希望に沿った求人を案内。就職活動をサポートします。 《誰に対して売るのか(顧客)》 就職活動を行う学生(首都圏の学生がメインターゲット) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 SNSやリスティング広告からのお問合せが殺到しているため、集客は基本的に反響となります。それに加えて、オリジナルの就職マッチングイベント「ジョブコミット」へ参加した就活生と接点を持ち、既に担当をしている求職者から紹介を頂いて新しい就活生との繋がりを作る事も重要視しています。

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