20代30代の若手営業職に更新日 / 2024年7月9日
オールジョブ株式会社Web広告の営業
- 業種：
- Webメディア
- 職種：
- 新規開拓営業、フィールドセールス
- 勤務地：
- 兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 THE PEAK KOBE SANNOMIYA12階
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- インセンティブ制度あり
- 未経験歓迎
- ベンチャー企業（設立10年以内）
- 土日休み
- 各種手当充実
- 学歴不問
- 中途入社５割以上
- 転職回数不問
- 複数名採用
- 筆記試験なし（能力テストなし）
- 転勤なし
- 服装自由
- 運転免許なし可
- 自動車・自転車通勤可
- 第二新卒歓迎
90％が未経験入社！営業職としてしっかり稼げる会社です！
多角的な提案力で企業のプロモーション、ソリューションを支援。
私たち『オールジョブ』は 社名のように「あらゆる仕事の枠を超えた架け橋となりたい」 という想いで、ホームページ制作やプロモーションを軸にした様々なサービスを展開しています。
めまぐるしく発展するIT業界でチャレンジをしつつ、 人や企業に貢献し、これからの社会に価値あるサービスを提供するとともに、自分たちの存在意義を明確にし、ゆるぎないブランドを作り上げることを目指しています。
ホームページ、ランディングページの提案や、コンバージョン率を上げるためのマンガや動画を組み込んだサイトを構築し、クライアントに提供しております。 あらゆる業界のお客様へ集客売上アップ、求人獲得率アップの支援に向けた提案営業を行っております。
店舗や企業に向けて総合的に集客戦略を支援する当社。 Webブランディングやマーケティングの ノウハウがますます求められる中、 直近1年での新規開拓顧客100社の業界トップクラスの実績があり まさに今拡大期を迎えている成長企業です。 めまぐるしく発展するIT業界でチャレンジをしつつ、 お客様目線のサービスを提供していける「仲間」を募集しています。
仕事内容
売上・集客UPにつなげるための各種サービスをお客様へ提案します。店舗・企業の集客や売上増大に向けてHPやランディングページ、オリジナルの漫画、PR動画のサービスを提案して中小企業や個人事業主の知名度向上や売上アップに貢献していきます。「集客に困っている」「事業が軌道に乗らない」そんなお客様に寄り添いながら、“二人三脚”で課題解決を図る営業です。
入社後はまず基礎研修からスタートします。システムの操作方法～Web全般の知識～営業ノウハウなどを実戦形式で、分かりやすくレクチャーします。未経験の方も安心してください。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・ホームページ
・ランディングページ
・各種Webサイト
・デジタルコミック
・PR動画 他
《誰に対して売るのか（顧客）》
・美容系
・建築系
・士業系 他
まだまだIT化が進んでいないお客様がメインターゲットです。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
▼お客様リストをもとに電話でアポイントを取得
▼お客様先へ訪問
▼お困りごとをしっかりヒアリングし、ニーズに合ったサービスを提供
▼ご契約！
最初はテレアポからスタートしていきます。
テレアポは1日200～300件程かていただきます。テレアポの目的は、「お客様に少しでも自社サービスに興味を持って頂くこと」です。興味を持って頂けた後は、上司にパスをし、上司が確度を上げ、商談日程を確定、その商談に訪問をして頂き、受注をしてくる、という流れです。
1日のテレアポが200～300件と聞くと苦手意識を頂くかもしれませんが、テレアポリストは常に会社がアップデートしていくこと、そして会社で培ってきたアポ率を上げる為のトークスクリプトがあり、トークスクリプトに基づいてトークを進めていくことで、入社してすぐにアポを獲得に成功している方が多数です。
また、商談からの受注率は脅威の80%と高確率ですので、しっかりと成果を出していく仕組みを整えています。
【モデル年収】
600万円／25歳（入社半年）
900万円／26歳（入社2年目）
1000万／27歳（入社2年目）
入社後はまず基礎研修からスタートします。システムの操作方法～Web全般の知識～営業ノウハウなどを実戦形式で、分かりやすくレクチャーします。未経験の方も安心してください。
《何を売るのか（商品・サービス）》
・ホームページ
・ランディングページ
・各種Webサイト
・デジタルコミック
・PR動画 他
《誰に対して売るのか（顧客）》
・美容系
・建築系
・士業系 他
まだまだIT化が進んでいないお客様がメインターゲットです。
《どのように売るのか（営業スタイル）》
▼お客様リストをもとに電話でアポイントを取得
▼お客様先へ訪問
▼お困りごとをしっかりヒアリングし、ニーズに合ったサービスを提供
▼ご契約！
最初はテレアポからスタートしていきます。
テレアポは1日200～300件程かていただきます。テレアポの目的は、「お客様に少しでも自社サービスに興味を持って頂くこと」です。興味を持って頂けた後は、上司にパスをし、上司が確度を上げ、商談日程を確定、その商談に訪問をして頂き、受注をしてくる、という流れです。
1日のテレアポが200～300件と聞くと苦手意識を頂くかもしれませんが、テレアポリストは常に会社がアップデートしていくこと、そして会社で培ってきたアポ率を上げる為のトークスクリプトがあり、トークスクリプトに基づいてトークを進めていくことで、入社してすぐにアポを獲得に成功している方が多数です。
また、商談からの受注率は脅威の80%と高確率ですので、しっかりと成果を出していく仕組みを整えています。
【モデル年収】
600万円／25歳（入社半年）
900万円／26歳（入社2年目）
1000万／27歳（入社2年目）
ポイント
- 会社の魅力について
- 当社では、互いに励まし合い、協力して売上を上げることを重視しています。そのため、頑張っている社員をしっかりと称賛する文化が根付いています。例えば、入社3ヶ月の新入社員がインセンティブを獲得した際には、高級スーツをプレゼントしてその努力を讃えます。また、誕生日にはみんなでベルトや靴などのプレゼントを贈り、社員一人一人を大切にしています。さらに、売上が好調な日には全員でお休みを取り、バーベキューに行くなどのリフレッシュの時間も大切にしています。こうした取り組みにより、社員全員がモチベーション高く働ける環境を整えています。このような雰囲気の中で、社員は互いに支え合いながら高い成果を目指して努力しています。
- 働く環境について
- 当社では、入社初日から実践的な研修を行っています。新入社員は先輩社員と一緒に業務に取り組み、テレアポの流れやコツを学びます。具体的には、電話の抑揚の付け方や、顧客のニーズを引き出す方法を丁寧に教えます。そのため、未経験の方でも早い段階でアポイントを獲得することが可能です。慣れてくれば、次のステップとして商談にもチャレンジする機会が与えられます。商談では先輩のサポートを受けながら、実際のビジネスの場でスキルを磨きます。こうして、段階的に経験を積み重ね、自信を持って業務に取り組めるようになります。当社では、新人が早期に成果を出せるよう全力でバックアップしていますので、一緒にどんどん稼いでいきましょう！
コンサルタントのコメント
岡田- 同社は中小企業のお客様に対して、ホームページやランディングページなどのコンテンツ制作、広告による集客施策、動画やデジタルコミックを活用したCVRアップなど、デジタル施策全般を提案してきました。設立初年度の2020年は売上1億円、2年目は2億円、3年目は4億円、4年目は7億円と毎年売上を伸ばしており、今年は売上高10億円も視野に入ってきました。その成長の秘訣はなんといっても「圧倒的な営業力」。学歴や経験を一切問わず、「チャレンジしたい」「稼ぎたい」という気持ちを高く評価してくれる企業です。30名規模から会社を成長させていく一員として活躍いただける方をお待ちしております。
募集要項
| 募集の背景 | 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■学歴不問（未経験、第二新卒、社会人未経験、正社員デビュー歓迎） 【歓迎要件】 ■対人系サービスの経験（営業、接客、販売など） 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■頑張った分だけ稼ぎたい方 ■切磋琢磨できる仲間と働きたい方 ■未経験から営業に挑戦したい方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 300～400万円 月給25万円以上＋インセンティブ ※固定残業代（45時間分/7万8800円）を含む。超過分別途支給。 ※月給は経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※試用期間中（2ヶ月間）の給与は変動ございません。 【月収例】 月収25～40万円／入社3ヶ月 月収30～50万円／入社6か月 月収40～60万円／入社9か月 月収50～70万円／入社12か月 ※個人差あり 【雇用形態】 入社後2カ月間は契約社員としての雇用、3カ月目から正社員雇用に変更となります。 |
| 福利厚生/待遇 | ■昇給年4回（入社時期によって変動）※成績に応じて随時昇給 ■賞与年2回（8月、12月）※営業職は対象外となります ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■報奨金（インセンティブ） ■オフィス内禁煙（オフィス3階に喫煙所あり） ■マイカー通勤可 ■服装・ネイル・髪色自由 ■オフィス内にバーカウンターあり ■社員旅行 ■社内イベント賞金あり ■交通費全額支給（上限2万円）※営業職は試用期間の2か月間のみの支給となります |
| 休日/休暇 | ■完全週休2日制（土・日）※祝日は出勤日となります ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（4日） ■GW休暇（4日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 《年間休日120日以上》 |
| 勤務時間 | 8:30～18:00（実働7時間／休憩2.5時間） ※月平均残業時間40時間程度 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 THE PEAK KOBE SANNOMIYA12階 |
| 最寄り駅 | 阪急「神戸三宮駅」徒歩4分 |
| 面接地 | 同上 |
企業情報
| 設立 | 2020年6月 |
|---|---|
| 代表者 | 水谷 槙登 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 4億円 |
| 従業員数 | 30名 |
| 事業内容 | ■WEBサイト構築 ■デジタルコミック制作 ■WEBサイト活用&運用コンサルティング ■セールスプロモーション（ポスター、パンフレット、 カタログ、DM等）の企画・制作 ■動画撮影・編集 ■プロモーション プランニング全般 ■システム設計開発 |
| 事業所 | ■神戸本社／兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 THE PEAK KOBE SANNOMIYA12階 ■明石オフィス／兵庫県明石市小久保4-1-13 102号室 ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区錦2-5-5 八木兵伝馬町ビル3F |
| ホームページ | https://www.all-job.jp/ |
エイプエージェントが選ばれる
３つの理由
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書類作成・添削 - データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
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選考プロセス
- 1応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
- 2応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
- 3応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
- 4応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
- 5応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
- 6応募/キャリアカウンセリング/求人紹介・書類添削/書類選考/内定/退職交渉・入社
本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。
なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先（携帯電話、メール）にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
