更新日 / 2026年7月15日

アルフレッド株式会社NEWアスベスト分析の法人営業

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO E X新大阪2階 211
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 業界未経験歓迎
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上歓迎
  • 運転免許不要
  • 自動車・自転車通勤可
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業界NO.1の事業成長スピード!アスベスト分析のコンサルティング営業

アルフレッド株式会社はアスベスト分析を行っている会社です。現在は静岡県と福岡県にアスベスト分析のラボを構えており、そこで全国のアスベストに関する分析を行っております。
かつて有用な建材として重宝されていたアスベスト。しかし、健康被害を及ぼすとして、現在は使用が規制されており、建築物の解体・改修時には、使用の有無の調査が義務付けられています。

当社2021年に創業したばかりのフレッシュな組織ですが、分析業界で長年に渡り活躍してきた代表の豊富なノウハウを活かして、高い生産性のアスベスト分析を実現。「より早く、より安く、かつ高品質」を目標に、お客様の負担を軽減する高品質かつ低コストなサービスの展開で、多くの信頼と支持を集めて、業界NO.1の事業成長スピードで進化を続けています。その勢いはすさまじく、新たなラボの設置を計画、国立大学との産学連携、積み重ねた知見を活かしたコンサルティング、日本国内に留まらないアジア圏の国への進出など、成長を続けております。

アスベストを含む建築物の解体件数は、2030年にピークを迎えるとされています。しかしながら、アスベストに関する分析ニーズがただ縮小するのかといえば、そうではありません。現状の法律で調査が義務付けられているのは、建築物の解体・改修時に出る建材内のアスベスト有無。3年以内には国内で過半数のシェアを占めることを念頭に拠点の新設などを進めている当社。国内No.1を目指し、その先では世界を見据えています。

仕事内容

アスベスト分析サービスの提案営業となり、営業エリアついては大阪営業所は関西・中国エリア中心、福岡営業所は九州エリア中心に営業活動を行って頂きます。ターゲットの顧客セグメントは地元のゼネコン・解体業者・アスベスト除去業者等になります。新規営業が中心ですが、予めリストアップされている顧客にアプローチしますので、飛び込み営業はなく、顧客との対面打ち合わせに専念できます。※社用車使用して営業先をまわって頂きます。

《何を売るのか(商品・サービス)》
アスベスト分析サービス

《誰に対して売るのか(顧客)》
ゼネコンや解体業者、アスベスト除去業者

《どのように売るのか(営業スタイル)》
アスベスト分析サービスの新規開拓営業をお任せいたします。新規営業に必要な飛び込み営業は一切ありません。
基本的にはインサイドセールスからのトスアップから、サービスに興味関心を持った企業に対し、現状のヒアリング、サービス説明等ご提案を行って頂きます。
1日約3件程、月間では50~60件ほどの訪問を予定しております。

ポイント

会社の魅力について
「アスベスト業界をアップデートする」の企業理念のもと、リーン生産方式を活用し、ITシステムやAI技術を用いて高生産性ラボラトリーを創設し、培ったノウハウは他社にも共有することで、アスベスト分析業界がより良い分析サービスを提供できる社会を目指しています。国内でのシェアを伸ばしていくとともに、2025年~2026年にはアジア圏の国でアスベスト分析事業を計画しており、将来には世界の安心安全への貢献を目指しており、社会貢献性の高いサービスとベンチャー企業としての今後の将来性が魅力です。
働く環境について
当社では、社員のアイデアが業務や職場環境改善に生かされる場面もあります。新卒社員が消耗品の設置場所変更による効率化を提案することもありました。誰もが意見を発信しやすい環境なので、主体性を持って取り組むことでモチベーションを保ちながら成長していけます。また営業環境も、飛び込み営業ポなどもなく、営業職が営業活動に専念できる環境を整えております。福岡拠点、大阪拠点ともに営業部の立上げとなるため今後の事業拡大を身近に感じることのできる環境です。

コンサルタントのコメント

大澤
アスベストを含む建材製品は1955年ごろから使われ始め、ビルの高層化や鉄骨構造化に伴い、鉄骨造建築物などの軽量耐火被覆材として、1960年代の高度成長期に多く使用されました。しかしアスベストは人体に害するものとして、解体工事やリフォーム、リノベーションなどにも調査報告が義務化されています。専門性高く、社会にとって必要になる分析サービスを手掛けているのがアルフレッド株式会社です。2021年創業の若い会社で会社の成長を身近に感じていきたい、ご自身の活躍が直接的に会社の成長につながるような仕事がしたい、立上げフェーズを楽しみたいという方へお薦めの企業です。

募集要項

募集の背景 更なる拡販を目指し大阪と福岡に新規営業グループを立ち上げることになりました。2拠点にて営業グループの立ち上げメンバーとしてこれまでの営業経験を活かせる方を募集します。
求める人材 【必須要件】
■高卒以上
■営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず)
■アクティブかつポジティブに仕事に取り組める方

【歓迎要件】
■建設業界での営業経験
■アスベストの営業経験
■新規営業経験

【求める人物像】
■目標に対して意欲的な方
■成長意欲、向上心旺盛な方
■ベンチャーマインドをお持ちで立上げフェーズを楽しめる方
雇用形態 正社員
給与 450~800万円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、決定させていただきます。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)※昨年実績年間4か月分
■各種社会保険完備
■通勤交通費支給(上限3万円まで)
■残業手当(別途全額支給)
■マイカー通勤可(福岡オフィスのみ)
■オフィスカジュアル可
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日》
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月平均残業時間30時間程度
勤務地 大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO E X新大阪2階 211
最寄り駅 地下鉄「新大阪駅」徒歩5分、JR「新大阪駅」徒歩7分
面接地 同上

企業情報

設立 2021年7月
代表者 三井 伸悟
資本金 500万円
従業員数 32名
事業内容 ■アスベスト分析
■アスベスト調査/分析コンサルティング
■アスベストに関する製品/機器販売
事業所 ■浜松Lab/静岡県浜松市中央区和地山3-1-7 浜松イノベーションキューブ(HI Cube)307号室
■浜松第二Lab/静岡県浜松市中央区高林町4-9-38\n
■福岡Lab・福岡営業所/福岡県福岡市西区九大新町5-5 いとLab+ 研究開発棟204号室
■大阪営業所/大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO E X新大阪2階 211
■仙台Lab・仙台営業所/宮城県仙台市若林区六丁の目西町6-5 MEDIUM ROOM4
■千葉営業所/千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンCB棟3F
■岡山営業所/岡山県岡山市北区駅前町1-8-1 新光ビル岡山5F
ホームページ https://alfred-lab.co.jp/
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エムケーエンジニアリング株式会社

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~450万円
勤務地:
大阪府岸和田市箕土路町1-2-8

仕事内容:担当エリアの法人向けに対して防犯機器・防犯カメラ等のセキュリティ商材の提案営業をお任せします。過去に当社システムを設置した既存ユーザーへの買い替え提案や代理店開拓や代理店に対する同行営業及びエンドユーザーへの営業支援を担当します。具体的に集客から見積書の作成、図面作成、契約締結、現場対応など一貫して携わっていただきます。将来的には営業戦略立案をお任せできるような幹部候補としてのご活躍を期待しております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自主機械整備システム ・防犯カメラシステム 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・代理店 ・一般企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 担当エリア内の代理店開拓や顧客開拓、既存ルートセールスどちらも行っていただきます。

株式会社つばさメディカルグループ

業種:
その他サービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~700万円
勤務地:
大阪事業所/大阪府大阪市北区角田町8-47阪急グランドビル20階

仕事内容:大阪エリアを中心に、新規開拓営業として 介護を受ける高齢者・ご家族、介護を提供する事業会社に対して様々なサービスを提供して頂きます。 各施設から高齢者の紹介を獲得し、ソーシャルワーカー・ケアマネージャーから予算や立地などをヒアリングし、適切な施設のご紹介をお願いします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 高齢者と介護施設のマッチングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・医療・福祉機関や紹介可能な介護施設のに対して開拓をお願いします。  基本的には、病院、福祉事業所を中心に営業活動をして頂きます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自宅から各施設のリスト200件の中から、1日20~25件を目安に直接訪問型の営業活動を行って頂きます。 手法に関しては、基本的には、電動自転車(レンタル)もしくは、徒歩で営業活動を行って頂き、基本的には自宅周辺の施設を担当して頂きます。 各施設から高齢者の紹介を獲得し、ソーシャルワーカー・ケアマネージャーから 予算や立地などをヒアリングし、適切な施設のご紹介。 施設での入居かできるのか、(希望に応じて) 施設見学への同行や入所サポートまでご対応して頂きます。 一度紹介を頂いた病院、介護事業所からは、関係性を築き、継続的に紹介をもらうことが重要です。 また、事務作業や営業準備などは自宅にてリモートワークOK、外回りも直行直帰可能です。 ※マイカー通勤要相談

山本精工株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~400万円
勤務地:
大阪府大阪市生野区舎利寺2-13-4

仕事内容:内勤営業として、お客様から依頼された精密部品の製作に向けた「司令塔」の役割を担います。一般的な営業事務ではなく、製品が完成するまでの工程全体を管理するポジションです。お客様との電話対応や見積作成、納期調整、協力会社との価格・納期交渉、加工資材の発注、外勤営業との連携など、製造全体をコーディネートしていきます。 200社以上の協力会社ネットワークを持ち、自社だけでは対応できない案件も最適なパートナーへ依頼できる体制があります。そのため、価格や納期を調整しながら最適な製造方法を提案することが重要なミッションとなります。自らの交渉力や調整力が売上や顧客満足へ直結するため、大きな達成感を得られる仕事です。 入社後は社内研修を通じて業務全体を学び、簡単な見積作成からスタートします。半年~1年程度かけて独り立ちを目指すため、製造業未経験でも安心してチャレンジできます。また、17時40分完全退社を徹底しており、働きやすい環境の中で専門知識を身につけられることも魅力です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 精密金属加工サービス(半導体製造装置部品・FA機器部品・ロボット部品・産業機械部品等) 《誰に対して売るのか(顧客)》 全国150社以上のメーカー・製造業のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・見積作成 ・納期調整 ・仕入先との価格交渉 ・資材調達 ・外勤営業との打ち合わせ ・協力会社との調整 ・製品完成までの進行管理

株式会社三協

業種:
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~440万円
勤務地:
大阪府東大阪市今米1-15-11

仕事内容:物流に課題を抱える企業へ向けて、物流アウトソーシングや物流改善、自社開発WMS(物流管理システム)の提案を行います。営業スタイルはテレアポや飛び込みではなく、Webサイトや広告経由でお問い合わせいただいた企業への反響営業が中心です。月30件程度の問い合わせに対して、企業の物流フローや調達方法、販売方法、バックヤード業務まで丁寧にヒアリングし、システム導入だけではなく、物流代行や業務改善も含めたオーダーメイドのソリューションを提案します。 物流は企業ごとに最適解が異なるため、決まった商品を販売する営業ではありません。お客様自身も課題が明確になっていないケースが多く、潜在的な課題を整理しながら最適な物流の仕組みを一緒に構築していくコンサルティング要素の強い営業です。受注後は物流現場へ引き継ぐため、新規開拓を繰り返す営業ではなく、一社一社と深く向き合いながら提案できることが特徴です。入社後は物流知識やシステムについて基礎から学び、先輩同行を通じて提案力を身につけていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・物流アウトソーシングサービス ・物流改善代行サービス ・物流コンサルティング ・自社開発WMS(物流管理システム) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・EC事業者 ・通販事業者 ・物流課題を抱える法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規:既存の割合は約8:2ですが、飛び込みやテレアポはほぼありません。顧客からの紹介やお問い合わせが多く、そこから契約に繋がるケースがほとんどです。 ▼課題のヒアリング 表面的な課題だけでなく、潜在的に抱える課題まで一歩踏み込んだヒアリングを行います。 ▼解決に向けた具体策の提案 当社が提案するのは改善ではなく改革。工学的アプローチと徹底した定量分析により、長い年月を掛けて磨き上げた当社の物流ノウハウと、自社内開発の倉庫管理システムをもとに、レイアウト設計から業務フロー・システムの構築、さらには人材育成まで、総合的に課題を解決します。 提案から契約までは3カ月~半年、長いものですと1年に及びます。より踏み込んだ提案を行っていくために、ストレージプランナーと社内SE、現場所長とともに四位一体で業務を進行します。 具体的には、クライアントの物流部門が抱える課題のヒアリング・分析・改善策の提案から稼働まで、トータルで関わるコンサルタント業務となります。 ・最適なレイアウトの設計 ・道具の置き方一つから、業務フローの構築 ・人材育成 …etc 図面を引く~業務の稼働までを1人で統括。倉庫マネジメント実務も担っていきます。 【実績例】 ・江戸時代から続く高級御香メーカー ・大手ECサイトに物流品質改善を促された農器具販売会社 ・在庫差異や誤出荷に悩む大正期創業の食品会社 ・最近巷でトレンドのアパレル・化粧品会社

株式会社ファイバーゲート

業種:
通信
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
340~600万円
勤務地:
東京オフィス/東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル 大阪オフィス/大阪府大阪市中央区瓦町3-3-7 瓦町KTビル 仙台オフィス/宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-18 オークツリー榴岡

仕事内容:Wi-Fiは今や電気ガス水道と並ぶ、当たり前の生活インフラとなっています。そんな商材の法人営業として、不動産会社やハウスメーカー、マンションディベロッパーをはじめ、ホテル・病院・介護施設・商業施設など幅広い法人顧客へ、自社Wi-Fiサービスの提案営業を担当していただきます。新規営業だけではなく既存顧客へのフォローも担当し、新たな案件獲得や紹介案件の対応を通じて長期的な関係構築を行います。 営業活動は電話でのアポイント取得から始まり、顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適な通信環境を提案します。導入後は施工部門や事務部門と連携しながら、開通までの窓口としてプロジェクトを推進します。自社で企画・開発・施工・保守まで一貫対応しているため、スピーディーかつ高品質な提案が可能です。 また、集合住宅では「インターネット無料設備」が入居率向上や物件価値向上につながることから、市場ニーズが非常に高く、営業として提案しやすい商材です。既存顧客から紹介をいただくケースも多く、信頼関係を築きながら営業活動を進められる環境です。営業一人ひとりの裁量も大きく、お客様の課題解決に深く携わることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・集合住宅向け全戸一括型インターネットサービス ・法人向けWi-Fiソリューション ・ホームIoTサービス(スマートインターフォンなど) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・マンション・アパート物件のオーナー ・ディベロッパー、不動産管理会社 ・ホテル、病院、介護施設 ・商業施設など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・電話によるアポイント取得(闇雲に架電をするのではなく、ターゲットをしっかり定めて1日あたり30件ほどのコール) ・新規営業・既存営業(5:5) ・課題ヒアリング・提案営業 ・導入後のフォロー ・社内各部署と連携したプロジェクト推進 ・紹介案件への対応 ・長期的な顧客フォロー

株式会社リンクスタッフ

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
300~400万円
勤務地:
東京本社/東京都港区赤坂4-9-17 赤坂第一ビル5・6F 大阪本社/大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル1F 名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1-6-17 オリジン錦3F

仕事内容:常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師と、医師を必要としている医療機関の双方の理想を実現するマッチングを行う、転職支援コンサルタントをお任せいたします。電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただき、医師・医療機関の両面対応となります。プロのコンサルタントとして、医師のライフステージに合う医療機関を提案していただきます。医師の方々は、キャリアアップやキャリアチェンジ、ワークライフバランスなど、一人ひとりが目的をもって転職活動を進めています。一方で、医師を採用する医療機関は、安定的な医師採用を目指しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師に対して、最適な医療機関と求人 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師 ・医師を必要としている医療機関 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主な業務は、求職者である医師と、病院や医師会などの医療機関の、双方の希望をヒアリングしたうえでマッチングを行うことです。なお、電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただきます。医師・医療機関の両面対応となります。医師には様々なバックグラウンドがあり、責任と共に介在価値を実感できる仕事です。医師にとっては、単に収入アップだけではなく、スキルの活用や向上機会、子育てとの両立のための重要な選択肢となりますので、多様なニーズに対して、丁寧かつスピーディーに対応することが求められます。 ※配属先が複数ある状況の為、適性に合わせて以下の事業部のいずれかで勤務していただく予定です、 ・常勤事業部 常勤事業部は、医師の転職を支援する部門です。この事業部では、医療機関が最も求めている正職員のマッチングを行います。 ・定期事業部 定期事業部は、医師のアルバイトを支援する部門です。医師の中には、常勤として医療機関で働きながらアルバイトをする方もいれば、フリーランスとして働く方もいます。この事業部では、医師の働き方の多様性に合わせた支援を行います。 ・スポット事業部 医師の短期アルバイトを支援する部門です。医療機関では、学会への参加を理由に外来診療に空きが生じるなど、短期的に医師を補完しなければならないケースが多々あります。この事業部では、定期事業部とは異なり、1日だけの短期アルバイトなどを医師に紹介します。 ・健診事業部 健診事業部は、医師会からの依頼に対して医師を紹介する部門です。この事業部では、医師会に紹介する医師の評判がキーポイントになります。 その他歯科医の紹介の事業部、自社運営する広告媒体の事業部へ初期配属の可能性があります。 【キャリアパス】 個人の志向や適性、経歴に応じて、様々なのキャリアプランがあります。早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せする、医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくなど幅広いキャリアが可能です。医師不足の解消という社会貢献に大きくつながる業務のため、大きなやりがいを感じている方が多い状況です。

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