年間休日120日以上、土日休みの求人情報

検索結果1,508件中

91~105件目を表示

  • VOD導入の営業株式会社ネットシスジャパン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 年俸制
      • 弊社からの採用実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    業界特化型!インターネットテクノロジーを通じて社会に貢献し続けるソリューション会社!

    仕事内容
    全国のホテルに向け、新規サービスである管理システムの提案を行っていただきます。ホテルで使用されるすべてのITシステムを扱う同社で、宿泊施設の「おもてなし」品質を高め、顧客満足度向上につなげたり、スタッフのより働きやすい環境づくりに貢献いただきます。また、機能面・コスト面において満足度の高い宿泊管理システムであり、予約登録、チェックイン・アウトや顧客管理から経営状況分析までを統合管理ができ、国内外1850件以上の導入実績を誇るサービスですので、導入企業も大手から中小まで幅広く営業を行えます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ホテル向けのVOD(ビデオ・オン・デマンド)、清掃管理システム 客室テレビにて、館内案内や宿泊約款、朝食会場や大浴場の混雑状況、清掃状況について、宿泊客やホテルに情報提供が可能なシステムになっています。 ※ホテルの業務効率化に効果を発揮し、外国語にも対応しております。部屋の中のVODで、大浴場が混んでいる空いているなど、一元管理することが可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ホテル(チェーン系、独立系) ※三井ガーデンホテルグループ様やドーミーイングループ様などの大手チェーンホテルをはじめ、独立系ホテル様ともお付き合いしております。 ※支配人や決裁者に対して提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 すでに日本国内のあらゆるホテルとお取引をしております。そのホテルに対し、新しいサービスとして管理システムの提案を行っていただきます。 最初は電話やメールでアプローチを行い、その後顧客先に訪問して商談を行います。基本的にどのホテルも管理システムを利用しておりますが、現在利用中のサービスに何か不満はないか、どんなサービスがあればより便利かなどをヒアリングし、当社システムの提案に繋げていきます。パッケージ提案を行うこともございますが、顧客の利用しやすいようにカスタマイズを加えて提案することのほうが多いです。なお、システム導入後のホテルのフロントスタッフに対して説明会を開催したり、何かあったらすぐに対応するなど、徹底したフォローの部分は、サポートチームの担当となります。 慣れてきたら新規顧客の開拓も担当していただきますが、当社では無意味なテレアポや飛び込み営業は行わず、ほとんど反響で開拓を行っております。 《入社後の流れについて》 まずは顧客からの問い合わせ対応からスタートしていただく予定です。その後、顧客先でのシステム導入後のデモンストレーションを担当していただき、それから営業として活躍していただきたいと考えております。また、各種マニュアル作成を行ったり、戦略会議にも出席していただきたいと思います。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 【歓迎要件】 ■ホテル・旅館業経験者(フロントやセールス) ■旅行会社(商事部)での就業経験 ■システムの法人営業経験 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きなマインドをお持ちの方 ■新規事業に興味関心をお持ちの方 ■ホテルや宿泊業界に興味がある方 ■人から感謝されることにやりがいを感じることが出来る方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋馬喰町1-5-6 ツカキビル(イマスオフィス馬喰町)5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は誰もが一度は名前を聞いたことがあるホテルなど、多数の大手グループと取引実績のある会社です。主力商品であるVODサービスをはじめとした、デジタルサイネージやアプリケーションの販売を行っておりましたが、そのノウハウを活かして、今後は新規事業としてPMS領域に取り組んでいく予定です。【インターネットテクノロジーを通じて社会に貢献する】をスローガンに、今後もどんどん新規事業が立ち上がっていくと思います。
  • SaaS営業株式会社パブリックアイデンティティ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 転職回数不問
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    日本経済社グループの安定基盤 デジタル領域に特化した事業展開

    仕事内容
    日本経済社グループの安定基盤のもと、SaaS営業としてクラウド型予算管理ツールの提案をお任せします。中小規模からエンタープライズ規模の企業に向けて、サービスの導入支援・運用支援、機能拡張の営業をお任せします。自社顧客並びに日本経済社の顧客の経営企画部、経営層へアプローチいただきます。顧客へのファーストアプローチ、要件定義から導入、技術部隊との連携など、既存顧客へ向けた、拡張営業並びに新規開拓もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Adaptive Planning(大手企業向け:数百万~数千万円) 米国のGartner ReportでもLeaderに位置する世界水準のクラウド型予算管理ツールです。予算の作成、見通しの管理、実績の集計、予実分析、帳票・報告資料の作成、すべてこのツールの中だけで完結します。 ・X-KPI(中小企業向け) 日次予実管理に特化した自社開発のクラウド型サービスです。日次ベースでの予算の作成、毎日の実績の入力、帳票の作成も一発インポートで容易に作成可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小~大手企業(社員数500名以下~1万人規模の法人企業)※金融、メーカー、商社など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ご入社後、製品に関するOJTを経て、顧客への提案営業をお任せします。自社顧客並びに日本経済社の顧客の経営企画部、経営層へアプローチいただきます。担当企業の目安は、20社弱です。(AP:15社程度、X-KPI:3社) ※顧客へのファーストアプローチ、要件定義から導入、技術部隊との連携など。既存顧客へ向けた、拡張営業並びに新規開拓もお任せします。営業から導入までの期間は、半年から1年です。 ■配属組織:社長以下、メンバー4名 ※営業部門の統括は、社長が兼務しています。リード獲得のインサイドセールス部隊は別途構成されています。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■新規開拓法人営業経験 ■無形商材を扱う営業経験 【求める人物像】 ■変化位に対応できる柔軟性をお持ちの方 ■ベンチャーな組織で裁量をもって活動したい方 ■自主的に業務に取り組んでいける方
    給与
    360~600万円
    勤務地
    東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー11F
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    日本経済社グループの安定基盤があり、且つベンチャー企業としての機動力を兼ね備えた同社。中小~大手企業に向けたデジタルマーケティングや、SaaSの提案を通じて、課題解決型の提案営業が出来ます。社内にはエンジニアやPMの方が多く在籍し、女性の社員の方が7割以上と、働きやすさも整っています。残業も1日1時間以内程度しか発生せず、メリハリのある働き方が見込めるため、営業としての成長意欲が高い方、プライベートも仕事も充実させたい方、ベンチャー風土過ぎず、落ち着いた基盤の上で働きたい方などには、とても良い環境だと思います。
  • SNSキャンペーンツール「Booster」のセールスダウジャパン株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • 外資系企業
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 複数名採用
      • 年俸制
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    WEBサービスを通して新しい形のマーケティングを支援する!

    仕事内容
    SNSキャンペーンプラットフォーム「Booster」のセールス担当として、新たな顧客開拓をお任せします。開拓手法は、ウェビナー開催や提携企業からのご紹介反響とアウトバウンドを実施しておりますが、より確度の高いリード獲得に向け、ご自身なりに工夫してトライしていただけます。現状は導入後のアフターフォローは別担当がおりますが、ゆくゆく適性に応じアフターフォローまで一貫して対応いただける可能性もございます。 業界を問わず様々なターゲットに対して、ツールを通したマーケティング課題解決に貢献いただけるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■Booster(ブースター) 誰でも簡単にSNSキャンペーンが開催できる、クリエイター・ブランド・企業向けのSNSキャンペーン運用ツールです。 フォロワーを増やしたい、イベントを盛り上げたい、SNSからビジネスに誘導したいといった課題を解決しています。 専用のキャンペーンページやランダム抽選、当選フィルター、ギフト発送まで、キャンペーン開催&運用に必要な機能を全て搭載。 他社ツールと比べて、圧倒的に低コストでキャンペーンを開催できます。初期費用は完全無料で、インスタントウィンキャンペーンも月額固定で開催し放題です。 クリエイター、スタートアップ、スモールビジネス(ショップ、ブランド)、大企業まで、 継続的にキャンペーンを開催できるようにお手頃な価格でご利用いただけます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 SNSキャンペーンのニーズがある法人企業(業界を問わず) ┗大手企業から個人事業主に至るまで幅広く導入実績があります。 導入例:神戸屋、フライングタイガー、レッドロブスター、コスメキッチン、チェジュ航空など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは、新規顧客開拓をメインミッションとして営業活動を担っていただきます。 ウェビナーや提携企業からの反響を受けながら、DMやテレアポなど裁量権を持って取り組んでいただきたいと考えています。商談はオンライン実施が基本です。 ただSNSキャンペーンを開催することが最終のゴールではなく、弊社のツールを通してユーザーの皆様の課題解決が行われることが最も重要なゴールとして設定しています。 そのため、弊社の営業コンサルタントがユーザーの皆様の声にしっかりと耳を傾けた上で、最適な解決策を提示するだけではなく、導入後も手厚いサポートを提供することでユーザーの皆様の成功の手助けとなることを第一に事業を進めております。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■IT商材やSaaSなどの無形商材の法人営業経験のある方 ■オンライン上でのプレゼンテーション経験のある方 【求める人物像】 ■積極的に当事者意識を持って仕事に取り組める方
    給与
    350~650万円
    勤務地
    東京都港区芝大門1-9-9 野村不動産芝大門ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    韓国では超大手企業となるDAOU KIWOOMグループに属する同社。グループ内の韓国No.1のオンライン総合証券会社「キウム証券」は、コチョクスカイドームを本拠地とする球団キウムヒーローズと契約を結んでいるそうです。 サービスの拡販にあたり、競合他社との差別化戦略を明確にし少数精鋭の組織で売上拡大に勢いをつけている印象でした。業界を問わず様々な顧客に対する営業活動を通して、自己成長を目指したい方に、ぜひおすすめしたい求人です。
  • 人事評価制度コンサルタント日本人事経営研究室株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 運転免許なし可

    “人間成長支援” これが私たちの使命(ミッション)です!

    仕事内容
    当ポジションは、コンサルタントとして、「ビジョン実現型人事制度」の提案を行います。反響での集客が主となるため、コンサルタントは商談から受注、そして支援工程に集中できる環境が整っています。 当社は、「企業が永続的に成長・発展できる状態になるまでのサポート」をミッションとしており、取引先の多くが中長期的なお付き合いを重視しています。一部の企業様には20年以上にわたりサポートを続けている企業もございます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ビジョン実現型人事評価制度を軸としたコンサルティングサービス ※制度設計だけで終わらず、徹底して運用・改善を行い、成果が出る形で定着するまで支援することが特徴です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小企業の経営者 ※従業員数10~100人前後、売上20億円前後のクライアントが多数 《どのように売るのか(営業スタイル)》 各地で開催するセミナーや社長が執筆する本からの問い合わせをいただいた企業様に対して、「ビジョン実現型人事業過制度R」の提案を行います。 当社では制度設計して終わりではなく、「会社として何を実現したいのか」「何を目指すのか」「どういう仕組みで」「何をどうやるか」の計画と、評価制度の一貫性を最重要視しており、制度設計・運用のみならず、理念・経営目標の策定から携わる点が最大の特徴で、競合他社との差別化となっています。 これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、入社当面は同行営業で現場を体験いただきます。 その後10社程度、ゆくゆくは20~30社程度を担当いただきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 【求める人物像】 ■景況感に左右されない、専門性の高いスキルを身につけたい方 ■社長・経営者を目指したい方 ■夢・目標がある方 ■成長意欲がある方 ■何かをやり遂げた経験がある方 ■挫折もしくは成功を味わった事がある方 ■頑張った結果をきちんと評価されたいという方 ■腰を据えてじっくり活躍したいという方 ■やりがいのある仕事がしたいという方
    給与
    420~800万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾1-6-10 Giraffa7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:中野
    日本人事経営研究室株式会社は、ビジョン実現型人事評価制度により中小企業の成長をコンサルティングしています。創業当初から継続して取引をしている企業や、10年以上の長期にわたる取引がある企業と深い関係を築くことができるのが特徴です。また、経営計画や人事評価制度に関する書籍を出版し、その成果によって顧客を獲得しています。社風としては成果を給与に反映させることを重視し、入社3年目で年収700万円、4年目で800万円という高水準の報酬体系を採用しています。顧客との深い関わりを通じてコンサルティングを行いたいという方にとって、非常に魅力的な企業です。
  • セールス企画[マネージャー]株式会社VOLLECT

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 女性が働きやすい

    大手クライアントとの取引多数!急成長スタートアップのコンサルタント企業!

    仕事内容
    今回の募集では、セールス兼企画職のマネージャーをお任せいたします。 ダイレクトリクルーティングをすでに導入されているもしくはこれからダイレクトリクルーティングの導入を検討されている企業に対して「PRO SCOUT」を利用いただくための企画から受注を目指していくポジションです。 アポイントの取得はマーケティングチームがホームページからのお問い合わせ、資料ダウンロード、セミナー等を通じて獲得したリードに対してアポイントを取得し、商談からクロージングまで行う営業ポジションです。 マネージャーとして、新規事業、マネジメントメンバーとしての組織開発を中心とした、セールス組織の人材開発、新規事業開発へ積極的に参画いただき、事業活動に必要な幅広い業務を経営視点で考え、中長期的な戦略立案をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・スカウト支援/代行サービス「PRO SCOUT」 人材業界経験者のノウハウと独自で蓄積したスカウトデータを活かし、月10万円〜でスカウト配信から日程調整までを一括代行する「PRO SCOUT」を提供しています。 ただ配信を代行するだけでは無く、弊社の持つノウハウを提供し、お客様自身でダイレクトリクルーティングを内製化していただけるレベルまでコンサルティングを行います。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・幅広い業界の大手~中小企業 └導入事例:株式会社博報堂 ・Panasonic株式会社 ・ラクスル株式会社 ・パーソルキャリア株式会社 ・SONY株式会社 ・株式会社ゲオホールディングス・パーソルプロセス&テクノロジー株式会社・メドピア株式会社・株式会社NTTデータグローバルソリューションズなど、550社以上 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■ソリューション営業 ・ダイレクトリクルーティングをすでに導入されている顧客へのソーリューション営業 ・これからダイレクトリクルーティングの導入を検討されている顧客へ課題のヒアリング、改善策のご提案 ■セールス企画 ・リードジェネレーションの企画および実行 ・サービス設計および料金プラン等の改定
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■HR業界5年以上ご経験されている方 (RA/CA、人事、HR関連プロダクトのカスタマーサクセス、求人広告・人材派遣営業など) 【歓迎要件】 ■新規事業やマネジメントメンバーとしての組織開発をご経験されている方 【求める人物像】 ■スピード感ある環境で成長したい方 ■PLを意識した仕事をしてベンチャー経営を体感したい方 ■優秀なメンバーと切磋琢磨をしながら働きたい方 ■今後深く経営に関わっていく組織の中心メンバーになりたい方 ■自分が関わってこなかった業界や事業にも興味を持ち、自分から積極的に学びたい方 ■0から生み出すことが好きで、試行錯誤しながら考えてアウトプットしたい方 ■何をしたいかより、誰と働きたいかの方が大事な方 ■明確なものはないものの、何かしらチャレンジしたいと思っている方 ■個人でも稼げる力を身につけたい方 ■転職潜在層の採用手法に詳しくなりたい方 ■ダイレクトリクルーティングに可能性を感じている方 ■全体最適化された組織のルールに縛られたくない方 ■違うと思ったことは、しっかりと違うと言える環境で働きたい方
    給与
    640~800万円
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷2-10-13 東信青山ビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    株式会社VOLLECTは、人材紹介業界出身の方であれば、ビジネスモデルに興味を持っていただける企業だと思います!競合他社ではBtoC向けのブランディングがメインで、同社のようにBtoBに深く入り込みコンサルティングしていく会社は他にございません。 「人材業界からランクアップした転職活動がしたい!」「コンサルティングとして採用課題に向き合いたい」という方は是非カジュアル面談からでも可能なので、ご応募ください!
  • オフィス用機器の提案営業アイコ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし

    機能性とデザイン性を兼ね備えた、オフィス家具のベストパートナー

    仕事内容
    主にOEM契約を行っているメーカーや販売代理店の既存顧客に向けて、オフィス用のチェアおよびテーブル、その他付随する商品の提案営業を行って頂きます。また、毎年出す新商品の企画・開発に関わる機会も有り、お客様の声を直に聞くことができる営業の立場だからこそできる提案でヒット商品を作り上げていくご経験を積んでいただくことができます。入社後は本社併設の工場にて一か月ほど研修を行った後、OJTをメインに段階に沿って業務を習得していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 オフィス用チェア、テーブル 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・販売代理店 ・OEM契約を結んでいるメーカー 等、大手企業との取引もございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存のお客様に向けた提案営業を行って頂きます。一日の訪問数は3~8件程度で、事前にアポイントを取り訪問します。 一人当たり100社程度担当頂き、その中でOEMと代理店営業は半々くらいの割合となります。 OEMでは、顧客と二人三脚で製品仕様の詳細な打ち合わせから、製造から納品までのスケジュール管理までご担当頂きます。 販売代理店に向けては、定期的に訪問がメインとなりますが、毎年新商品の提案も行って頂きます。 営業先でトレンドを仕入れたり他社製品のカタログを見て情報収集を行いながら、自社のデザイナーと協力して商品の開発、企画に携わることができます。 新規開拓営業も都度行って頂きますが、展示会で名刺交換を行った顧客の向けてのアプローチがメインとなります。 北陸のお客様への営業や展示会への出展などにより、将来的には月2~3回程度の出張がございます。
    求める人材
    【必須要件】 ■営業経験をお持ちの方(業界、年数は不問) ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■業界経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■自走できる方 ■円滑なコミュニケーションを取ることが出来る方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    愛知県知多市八幡字浦浜1-48
    コンサルタントのコメント/
    担当:柏
    同社は、オフィス家具メーカーとして1963年に設立して以来約60年にわたり、国内と海外の生産ラインを効果的に使い分けることで高いレベルのコストパフォーマンスを実現してきた老舗企業です。1966年の設立間もない頃から海外への輸出を開始しておりますが、それは業界でもパイオニア的存在です。ネットワークを駆使して、お客様と共にデザイン、機能性、品質、コストのベストバランスを追い求め、自分軸で会社の成長に向き合い貢献したいとお考えの方にはぜひご応募いただきたい企業です。
  • 屋外広告資材の提案営業株式会社協同制作

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 転勤なし

    セールスプロモーション、屋外広告・サイン、デジタルプリント、ITサービスを展開する総合広告会社!

    仕事内容
    サイン・ディスプレイなどの看板業者や内装業者を対象に、看板資材(マーキングシートや板、LED等)や製作機器などの販売をして頂きます。情報の販売(業界動向等)や大型施設、イベント製作物の企画から施工までのすべてに関わることが出来る事も面白味がございます。納品を兼ねて1日に複数社、車で回って頂きます。基本的にルート営業で行うため、テレアポや飛び込みなどでの新規開拓を行うことはございません。外回りでの営業終了後、事業所に戻ってからは、見積もりや出荷手配などのデスクワークなどを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・看板資材や看板制作機器 看板の文字の資材や看板自体の資材など商社として幅広い商材を扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手から中小規模を問わず看板業者や内装業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存のお客様にご提案いただくルート営業となります。特定の商材を販売していくというよりも、お客さまの求める商材をヒアリングして、数多い商材の中からご提案する営業になります。お客様から相談を受けたり、お客様の立てる予定の看板の情報を入手して、おすすめを提案するなど提案のパターンは様々です。ゆくゆくは担当顧客は50~100社(内注力企業は20~30社)を担当頂き、各企業に月1~2回程度の訪問をしていただきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■何らかの営業経験または接客販売などの経験1年以上 ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■素直に人の話を聞き、新しいことを柔軟に吸収できる方 ■発想力、提案力のある方 ■明るくコミュニケーションの取れる方 ■ITへの知見がある方 ■関係構築力に長けている方
    給与
    300~420万円
    勤務地
    東京営業所/東京都荒川区西日暮里1-62-21 西東京営業所/東京都府中市朝日町1-32-157 関東営業所/埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-1279 横浜営業所/神奈川県横浜市神奈川区菅田町1711
    コンサルタントのコメント/
    担当:内藤
    株式会社協同制作は、創立50年を超える総合広告として安定した業績と実績がある点が大きな強みです。また大手企業のプロモーションを数多く手掛けるほか、特に昨今は、現状の事業のみならず、IT化を促進しており多様な事業を展開しております。また業界では珍しく、ワークライフバランスが整っており、成長もしていける環境が整っております。営業未経験の方でも活躍されている方もおり、営業職として挑戦していきたい方はオススメです!
  • 「マカ」などのスーパーフードをはじめとする南米原料素材の提案営業株式会社ラティーナ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 自動車・自転車通勤可
      • 語学力が活かせる

    南米のナチュラルフーズのパイオニア!

    仕事内容
    当社はチアシード、マカのみならず、ガラナ、カムカム、キャッツクローをはじめとした多様なナチュラルフーズなど、幅広い製品ラインナップを取り揃えております。 今回の募集ポジションでは、今話題のスーパーフード「マカ」等の南米素材を国内の商社や健康食品、サプリメント、食品のメーカーに対して販売していただきます。将来的にチームのロールモデルとなり、原料部門を牽引していただき、さらには部門を超えて活躍していただくことを期待しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・マカ、チアシードなどのスーパーフードを含む南米素材 ・上記原料から製造した健康食品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・食品メーカー・健康食品・サプリメントメーカー ・卸・小売などの販売店 ※メーカーと卸・小売は9:1くらいの比率 ※1人あたり10~20社を担当 《どのように売るのか(営業スタイル)》 南米産出の原料(マカ、マキベリー、チアシードなど)の営業や、左記原料より製造した健康食品の営業をします。 主に、既存顧客のフォローや、OEM製品の組み立てを行っていたただきます。 ※一部、新規顧客の獲得も行っていただきますが、飛込み営業は一切ありません。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験2年程度 【歓迎要件】 ■普通自動車運転免許 ■サプリメント原料業界出身の方 ■食品業界(メーカーや商社)での営業経験のある方 ■食品添加物や果汁を取り扱ったご経験のある方 ■貿易経験のある方 ■スペイン語を話せる方 ■加工食品・医薬品・化粧品業界出身の方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都大田区蒲田4-25-7 ハネサム21 6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:根本
    同社の強みは、なんといってもペルー、メキシコ、ブラジルをはじめとする南米地域に直接のネットワーク、コネクションがあるところです。ペルーには、関連会社を構えており、現地から直接原料を仕入れ、日本への安定供給を図っております。また、同社は海外の医療機関、大学・研究機関と提携して科学的な研究も日々進めており、新商品の開発にも行っております。 健康食品・素材原料に興味のある方、0→1に携わりたい方にオススメの求人です。
  • 薬剤師専門の人材コンサルタント株式会社ファル・メイト

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 社宅・家賃補助制度
      • 育児・託児支援制度
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 各種手当充実
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    2004年の設立時から順調に右肩上がりの成長を続ける、薬剤師に特化した人材派遣・紹介会社!

    仕事内容
    薬剤師に特化した人材コンサルタントとしてお仕事をお任せいたします。企業・求職者両面の対応をしていただきますが、特に求職者を中心に面談や派遣後のフォロー、過去登録者の掘り起こし(就業状況の確認)などを行います。 また、既存の求人でご紹介が叶わないこともありますので、病院・クリニック・薬局などの医療機関に対して求人のニーズを聞き取り、新規求人の開拓なども積極的に行います。 最適なマッチングへ向けて、チーム一丸となって1つの案件をやり切ることや、成果に向き合っていく姿勢を全社で大切にしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・薬剤師に特化した人材派遣・人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日雇い派遣を希望される薬剤師の求職者 ・調剤薬局など、薬剤師を必要としている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ▼社内での対応 ・求職者様や派遣社員の方のお仕事探し(電話とメール) ・求職者のキャリアシートを作成し、求人へ応募 ・面接や職場見学日時設定 ▼社外での対応 ・薬局とのお打ち合わせ ・求職者や派遣社員の方との面談 ・就業までのサポートやアフターフォロー(面接や初出勤時に同行する場合もあり) 日雇い派遣を希望する方も含め、20名~40名の薬剤師の方々を担当していただきます。 また、新規で面談するのは、月2~3名程、既に派遣されている方々のフォロー面談を月5名程対応していくイメージです。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験がある方 【求める人物像】 ■好奇心を持って自ら取り組む姿勢がある方 ■前向きでチャレンジ精神がある方 ■成果を貪欲に追っていきたいという方 ■向上心を持ち、仕事を向き合っていきたい方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    ■本社/大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング9F ■東京支社/東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F ■福岡支社/福岡県福岡市中央区西中洲12-33 福岡大同生命ビル12F ■名古屋支社/愛知県名古屋市中村区那古野1-38-1 星光桜通ビル5F ■静岡支社/静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル11
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    株式会社アスパークのグループ会社として2004年に立ち上がった株式会社ファル・メイトは薬剤師に特化した派遣・紹介事業で成長をしてきました。特に日雇い派遣を強みとしており、そこから様々なビジネスチャンスを創出しています。営業が未経験の方でも活躍している方もいらっしゃり、また努力を正当に評価される環境で早期キャリアアップも可能です。年収が1年で100万円アップするという例もあります!実績に応じて、年収を上げていきたいという方にはお勧めの会社です。
  • 【TRADING】ソリューション営業[ポテンシャル]株式会社サンプランソフト

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 各種手当充実
      • 時短勤務可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 自社内開発

    高い技術力と専門性を備えた貿易ソフトのシステムベンダー!

    仕事内容
    自社開発の輸出入貿易管理システム「TRADINGシリーズ」の新規案件獲得を行っていただきます。 アポ取得からヒアリング、提案からプロジェクトサポート、稼働後支援までの一連の営業活動をお任せします。 単なる押し売りではなく、お客様の課題を受け止め、商談を重ねて最善の解決策となる自社パッケージの提案を行います。 パッケージが導入された後も、想定された活用をしていただいているかの確認や新しい機能の提案など定期的にお客様と打ち合わせを重ねており、長期で関係性を築いていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・輸出入貿易管理システム「TRADINGシリーズ」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・貿易業務を行う企業様(商社・メーカー・小売業・卸売業など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 見込客から電話・メールなどでアポイントを取得し、Webまたは訪問にて自社製品の提案を行います。 単に製品を売るのではなく、「現在の業務上・システム上のお困りごと」をヒアリングしながら、「どんなふうに課題を解決できるか」を考え、提案書にまとめていきます。 受注後はシステムの稼働までをSEとともに支援し、稼働後も顧客満足度を高めるための活動を行います。 現在は、HPからの問い合わせ、紹介、代理店経由が主で、直販と代理店販売の比率はおおよそ半々ですが、今後は展示会への出展やWebセミナーの開催などにも力をいれ、マーケティングチームと連携しながら直販率を高めていく予定です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■何かしらの折衝経験1年以上 【歓迎要件】 ■IT企業での営業経験をお持ちの方 ■商社での勤務経験のある方 ■貿易事務の経験者 ■貿易業務の知識をお持ちの方 【求める人物像】 ■将来も必要とされる会社で、長く活躍したい ■業界シェアNo.1を目指す会社の成長に貢献したい ■知識や経験はないが、IT業界に興味がある
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都千代田区丸の内1-66-55 丸の内北口ビルディング26階
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同社の魅力は、競合他社は全国3~5社というニッチな製品・サービスの提案ができる点、高額な商材を扱える点、導入後もお客様と長期的に関係を持ち、その都度寄り添った提案ができる点です。単なる物売りの営業ではなく、お客様の課題や状況をヒアリングした上で提案するコンサル力が必要になってきます。社員の9割以上が中途メンバーであり、業界未経験でも活躍できる環境があります。長期的視点でキャリアを積み、レベルの高い環境で自身のスキルを高めたい方にはオススメの企業です。
  • 【中途領域】アスリートの"競技後"のキャリアを支援するリクルーティングアドバイザー株式会社アーシャルデザイン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 社宅・家賃補助制度
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由

    スポーツ業界を様々な視点からアプローチする「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす。」

    仕事内容
    採用したい企業様と求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。法人営業でリクルーティングアドバイザー(RA)をお任せします。採用を検討されている企業に対して、採用ニーズのヒアリングや企業説明会の企画・実践、提案を行っていただきます。他にも求職者様の面接対策などにも入っていただきます。また、希望があれば新規事業に携わっていただくことも可能ですし、将来的には創業メンバーとして会社を支えていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 『アスリートエージェント』 └メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 採用を検討されている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 リクルーティングアドバイザー(RA)として、主に営業職を募集している企業や、施工管理、ITエンジニアなど様々な企業にご連絡していただきます。新規開拓をメインで行っていただきます。 一日、70件から100件ほどのお電話や対談にて、4件ほどの契約に至ります。 ・採用ニーズのヒアリング ・企業説明会の企画・実践 ・課題解決に向けた提案 未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただきます。先輩との距離が近いのもあり、すぐに分からないことを聞ける環境です。また、安心の研修やマニュアルがあるため、「この通りに話せばOK」「こんな質問が来たらこうだよ」という内容がバッチリまとまっており、すぐに実践できます。入社後の教育サポートも万全なので、ご安心ください。 将来的には『スポーツ×地方創生』プロジェクトに参加地方を盛り上げるための、新規プロジェクト企画、スポーツ団体やプロ・アマ選手、自治体との交渉、競技場の運営、地域の方との交流など、様々な業務に携わっていただく予定です!
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上  ■社会人経験1年以上 ※営業経験又は、接客販売 【歓迎要件】 ■営業・コンサルティングのご経験がある方 ■人材コーディネーター・カウンセラーのご経験がある方 【求める人物像】 ■スタートアップ段階の企業に携わっていきたいと考えている方 ■スポーツが好きな方 ■一つの事に熱中したことがある方 ■何かの目標を達成したことがある方 ■Mission/Vision/Valueに共感できる方 ■刺激を感じながら仲間と成長していきたい方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は「スポーツを通じて、全ての人にイノベーションをもたらす。」という理念を掲げ、チャレンジングな行動には結果を問わず拍手称賛し、みんなで結果を出すサポート体制が根付いています。社歴や年齢問わず、仕事の頑張りを正当に評価し、昇給に反映していく企業です。スポーツ引退後、改たな熱を着火させるのはこの環境で間違いないと思います。また女性の働きやすさも抜群で、人事や役職についている方のうち8割は女性の方です。人材業界の中でもベンチャー企業で新たな熱を着火させれたい方の挑戦をお待ちしております。
  • 【中途領域】アスリートの"競技後"のキャリアを支援するキャリアアドバイザー株式会社アーシャルデザイン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 土日面接可能
      • 服装自由

    スポーツ業界を様々な視点からアプローチする「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす。」

    仕事内容
    採用したい企業様と求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。キャリアアドバイザー(CA)として元体育学生や、元アスリートをメインにカウンセリングしていただき、求人の紹介や面接のアドバイス、内定後のフォローまで行っていただきます。未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただきます。また、希望があれば新規事業に携わっていただくことも可能ですし、将来的には創業メンバーとして会社を支えていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 『アスリートエージェント』 └メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 転職を検討されている求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 学校からの紹介や、WEBからのご登録により月に50名から70名ほど面談いただきます。 中途部門:元体育学生や、元アスリートをメインにカウンセリング 面接対策には企業を担当している者も同席したり、入社後の定期的なご連絡など、しっかりサポートしていきます。 ・志望するキャリアのカウンセリング ・求人の紹介・面接のアドバイス ・内定後のフォロー 未経験スタートの場合、リクルーティングアドバイザーから始めていただきます。先輩との距離が近いのもあり、すぐに分からないことを聞ける環境です。また、安心の研修やマニュアルがあるため、「この通りに話せばOK」「こんな質問が来たらこうだよ」という内容がバッチリまとまっており、すぐに実践できます。入社後の教育サポートも万全なので、ご安心ください。 将来的には『スポーツ×地方創生』プロジェクトに参加地方を盛り上げるための、新規プロジェクト企画、スポーツ団体やプロ・アマ選手、自治体との交渉、競技場の運営、地域の方との交流など、様々な業務に携わっていただく予定です!
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上  ■社会人経験1年以上 ※営業経験又は、接客販売 【歓迎要件】 ■営業・コンサルティングのご経験がある方 ■人材コーディネーター・カウンセラーのご経験がある方 【求める人物像】 ■スタートアップ段階の企業に携わっていきたいと考えている方 ■スポーツが好きな方 ■一つの事に熱中したことがある方 ■何かの目標を達成したことがある方 ■Mission/Vision/Valueに共感できる方 ■刺激を感じながら仲間と成長していきたい方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は「スポーツを通じて、全ての人にイノベーションをもたらす。」という理念を掲げ、チャレンジングな行動には結果を問わず拍手称賛し、みんなで結果を出すサポート体制が根付いています。社歴や年齢問わず、仕事の頑張りを正当に評価し、昇給に反映していく企業です。スポーツ引退後、改たな熱を着火させるのはこの環境で間違いないと思います。また女性の働きやすさも抜群で、人事や役職についている方のうち8割は女性の方です。人材業界の中でもベンチャー企業で新たな熱を着火させれたい方の挑戦をお待ちしております。
  • 就職イベントプランナー株式会社ADE CREATES

      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし

    美容や柔整鍼灸業界に特化した採用・SNSマーケティング・企画デザインを行うベンチャー企業

    仕事内容
    当社が主催する就職イベントに1人でも多くの学生を動員するためにイベント企画をはじめ、美容・柔整鍼灸専門学校に対して幅広い提案・支援を行っていただきます。専門学校の先生と信頼関係を構築し、継続的な取引を目指します。また、採用に課題を抱える美容サロン向けに採用課題を解決するコンサルティングも行っています。商材は自社メディア、イベント、各種ツールの制作代行などを提案していただきます。入社後は新規営業から行っていただき、ゆくゆく既存営業も同じ量対応いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・人材採用支援 ・SNS(LINE・Instagram)を用いたマーケティング支援 ・企画デザイン 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・美容室や鍼灸整体院 ・美容学生 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業手法は新規営業と既存営業どちらも行っていただきます。新規営業はテレアポが中心となります。採用という業界最大課題のサポートということもあり、アポイント取得数は高いです。アポイントから商談後の成約はチーム平均約50%と高く、新規営業に抵抗がある方でもすぐに馴染むことができます。美容室等の経営者の方はフランクに話しやすい方ばかりです。難しい営業テクニックを学ぶよりもクライアントに寄り添い、課題をヒアリングし、信頼関係を築くことが重要です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒OK ■顧客折衝経験のある方 【歓迎要件】 ■何らかの営業経験をお持ちの方 ■顧客の要望を汲み取れるヒアリング力 ■立案した企画を遂行する力 【求める人物像】 ■数字に対してPDCAを回した実績がある方 ■無形商材の営業経験がある方 ■教育・マネジメント経験のある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区豊崎2-10-17 サンオークスビル201・305
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    株式会社ADE CRETESは業界特化で幅広く様々な事業展開をされており一人ひとりが「主役」として活躍できる企業です。できないことをそのままにはせず、あらゆる方法で美容業界・柔整鍼灸業界の課題解決を可能にすることができます。近年ではSNSマーケティングにも力を入れ、最新のトレンドをキャッチアップすることができるため新しいものやトレンドに興味がある方や敏感な方、美容が好きな方にはおすすめの企業です!
  • 【人材紹介】カスタマーサポートりくらぼ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由

    人材紹介業の営業・求人管理・選考管理まで、一貫した管理ができる求人データベースを展開し、どの転職エージェントに相談しても、平等に求人を選べる社会を実現させます!

    仕事内容
    就職エージェント【りくらぼ】にてカスタマーサポートを担当していただきます。成長産業での人手不足解消をテーマに、転職希望者のご要望を伺い、クライアントとマッチングします。今回はカスタマーサポートとして当社の「入り口」を担当していただき、転職希望に対する事前情報のヒアリングや面談日程の調整、社内発展に向けた分析として月々の集計・データ分析や業務効率化の為、新規ツールの運用などをお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ■転職希望者との面談をセッティング ・事前情報のヒアリング ・面談日程の調整 ・問い合わせ対応 ■社内発展に向けた分析 ・月々の集計・データ分析 ・業務効率化の為、新規ツールの運用
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■接客or事務経験1年以上(雇用形態指定なし) ※コールセンターなどでの経験もOK 【歓迎要件】 事務経験1年以上 【求める人物像】 ■明るく素直で、積極的に意見を述べられる方 ■責任感を持って業務に取り組める方 ■新しい事業を盛り上げたい方
    給与
    300~350万円
    勤務地
    東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-1 神宮外苑ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:上村
    同社は2023年6月に設立したHRテックのスタートアップ企業になります。そのため現状に満足することなく常に進歩をし続けております。新しいサービスも続々展開しており、また展開し続けていく予定です。チャレンジしたいことがあった際にはチャレンジできる環境があり、成長を感じることができる企業になります。キャリアアップをしたい、裁量権をもって働いていきたい、会社や事業作りに興味がある方に大変オススメな企業です!
  • 【チャットプラス営業部】フィールドセールス&カスタマーサクセスチャットプラス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 社宅・家賃補助制度
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 女性が働きやすい

    【業界シェアNo.1/過去最高売上更新中】最先端のAI技術を用いて、社会課題の解決!

    仕事内容
    チャットプラスのフィールドセールス&カスタマーサクセスの仕事をお任せします。AIチャットボットツール「チャットプラス」の企画・開発・販売・運用を行う当社で中央官庁・金融機関・メーカー・自治体・不動産・建設・小売など様々な業種・業態の企業を訪問していただき、ヒアリングしながらデモを行ったり、チャットプラスについての提案を行います。またチャットやWEB会議などを中心に、お客様にチャットボットの利用方法をご案内し、ビジネスを成功に導いていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 AIチャットボットツール「チャットプラス」 ※設立7年目で国内外に21,000社のクライアントあり ※チャットボットとは、「チャット」と「ロボット」を組み合わせた言葉。自動で会話ができるプログラム。 《誰に対して売るのか(顧客)》 中央官庁・金融機関・メーカー・自治体・不動産・建設・小売など様々な業界 ■取引先一例 日本航空株式会社、株式会社星野リゾート、読売新聞社、カゴメ株式会社、厚生労働省、東急スポーツシステム株式会社、野村不動産株式会社 他多数 《どのように売るのか(営業スタイル)》 誰もが知る超大手企業や中小、ベンチャー企業等などのお問い合わせをいただいた企業に対してチャットプラスの提案、継続利用いただくための課題抽出、さらなるサービスの提案を実施いただきます。インサイドセールスがアポイントを獲得しているケースが多く、ニーズのヒアリングから導入への提案を実施していただきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■IT・WEB業界に興味がある方 【歓迎要件】 ■IT業界経験者 ■WEB業界経験者 【求める人物像】 ■ベンチャー志向、上昇志向の強い方 ■若いうちから様々な経験を積んでスキルアップしたい方 ■誰かの役に立ったり、人や社会から必要とされることにやりがいを感じる方 ■新しい技術をキャッチアップしたり、それを応用してみることが好きな方 ■自身の頑張りで会社や事業を大きくしていけることにわくわくする方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー14階
    コンサルタントのコメント/
    担当:上村
    チャットボットのパイオニア企業として、多くのお客様のチャットボットを構築してきました。2024年までに300億円超の市場規模になる超急成長市場にあり、その中で業界シェアNo.1を持っているのがチャットプラスになります。究極的に目指すのは、"チャットで世界中を幸せにする"ということであり、コミュニケーションそのものを進化させ、その感動をお届けすることです。「いろんな業界に興味がある。」「社会貢献度の高い仕事がしたい。」「自社サービスの開発からグロース、マーケティングまで、一貫して携わりたい。」という方におすすめです。

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