大阪府の求人情報

検索結果184件中

181~184件目を表示

  • 足場架設工事の提案営業平尾化建株式会社

      • 営業未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 平日休み
      • 転勤なし

    年商30億円の建設会社!くさび足場のトップランナー!若手でも活躍できるチャンスあり!

    仕事内容
    各担当エリアにある建設会社や塗装会社に対する足場架設工事の提案営業をお任せしていきたいと考えています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・足場架設工事 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建設会社、塗装会社など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存のお客様にニーズがないかをお伺いすることはもちろん、新規のお客様の獲得も行っていきます。工事現場へ足を運び、現場監督者と関係性を築いて受注を目指してください。  見積書の作成から、現場の調査、計画図の作成、リース材の輸入、職人の手配、工事終了後のお客様対応まで幅広い仕事を担当していただきます。  顧客や案件の選定、訪問件数、スケジュールなどを自身で判断して行動できる自由度の高い仕事内容のため、向上心の高い方には大きなやりがいを感じられるでしょう。 《入社後の流れ》 入社後は、各営業所へ配属となります。最初の1年間は職人として経験を積んでいただいたり、並行して営業同行を行なったり、適性や能力に応じて仕事を任せていきます。 入社4~5年後には、営業所の責任者である営業所長のポジションをお任せしたいと考えています。その際は、売上管理などもご担当していただく予定です。
    求める人材
    ■高卒以上 ■20歳~35歳  ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車第一種免許 【求める人物像】 ■明るく、素直な方 ■成長意欲が高い方 ■変化に柔軟に対応できる方 ■コミュニケーション力がある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    横浜支店/所沢営業所/柏営業所/八千代営業所/プロジェクト事業部/厚木営業所/神奈川営業所/座間営業所/湘南営業所/中部営業所/関西支店/茨木営業所/堺営業所/神戸営業所/兵庫西営業所/香川営業所/高松営業所/徳島営業所/佐世保営業所/熊本出張所
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    営業職と営業所長の業務に共通しているのは、自由度の高さです。営業職は既存顧客と新規顧客に優先順位はなく、活動エリアや一日の訪問件数も自分で決めることができます。価格や工程についても現場で蓄積した専門知識をベースにお客様と交渉できますので、ものを売るだけの営業職にはない楽しさがありますので、非常にやりがいのある仕事です。
  • 大手量販店や専門店へのベビー・キッズ商品の企画提案営業株式会社オーパス

      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 産休・育休取得実績あり

    ベビー、キッズ向けに特化をしたアパレルメーカー!あの大手量販店も顧客先です!

    仕事内容
    主に既存である大手量販店や専門店への提案型営業を行いながら、現場でつかんだニーズの商品企画までを担当していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ベビー・キッズ向けの自社企画商品 ※主なブランド ・KIDS FASHION STATION ・PINKY FLASH ・Puff 2 Kids ・PAS DE ZELE ・ILEAIYE ・Street cop ・EMILE ZOLA ・SANDRA DEE 《誰に売るのか(顧客)》 ・大手量販店 ・専門店 ・通販 ※主な取引先 株式会社しまむら・株式会社赤ちゃん本舗・株式会社ニッセン・日本トイザらス株式会社・株式会社ライトオン・株式会社西松屋チェーン等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存顧客に対して営業を担当していただきます。担当顧客数については、数社~10社程を担当し、1社に深く入って頂きます。本部商談やバイヤーとの商談を経て、顧客が求めているニーズを聞き出し、企画提案営業を行ってください。シーズン毎にそれぞれ提案する商品、内容も変わってきますので、計画的に行動して頂くことが重要となります。また、年に4回の顧客向けの展示会を春夏秋冬で開催しており、シーズン毎のラインナップをサンプルとして見て頂く機会もございます。 《提携ブランド》 ・サンリオ ・SMILEY FACE ・チャンピオンベイビー ・EDWIN ・プロ野球球団 ・JR新幹線 《当社の組織図》 ・営業職7名(東京2名、大阪5名) ・デザイナー14名(東京5名、大阪9名) ・パタンナー2名 ・MD2名
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 《歓迎要項》 ■アパレル業界での経験がある方 ■量販店向けの営業経験がある方 ■自分の数字に責任を持ち、コミットできる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    本社/大阪府箕面市船場東1-11-43 東京営業所/東京都中央区日本橋蛎殻町1-13-7 日本橋岡村ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:福島
    私は娘と息子がいるのですが、大手量販店で洋服を買ってあげることがあります。参鍋社長に伺ったところ、もしかしたらうちの商品かも!とのことでした。自身が携わった案件が世に出る喜びや、町を歩いているときにも自社の商品を着ている可愛い子供たちを見ると、とてもやりがいに感じる事と思います。また、会社としても頑張った人が馬鹿を見ないという社風で営業職として実績を上げたらきちんと還元をして頂けますので、頑張りがいのある仕事ができる企業となります。
  • 求人広告の提案営業株式会社アンビションプラス

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 35歳以上歓迎

    若手メンバーが多く活躍!求人広告事業に強みを持つ、リクルート社のトップパートナー企業!

    仕事内容
    リクルート社のトップパートナーとして、採用をお考えの会社に対し、リクルート社の取り扱う求人広告の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■リクルート社の取り扱う求人広告サービス ※「タウンワーク」「From A navi」「indeed」などのアルバイト領域と、「リクナビNEXT」「はたらいく」「とらばーゆ」などの中途採用領域のメディアがメインとなります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■飲食店、サロン、人材派遣会社、コールセンターなど ※基本は関東圏内の顧客がメインとなりますが、地方の顧客を担当することもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新たなクライアント獲得に向けた新規開拓営業を担当していただきます。まずは電話や飛び込みにて、現在各種採用をご検討されている店舗や会社にアプローチを行い、アポイントの獲得を行います。アポイントが取れましたらクライアント先に訪問し、現在採用についてどのような課題を抱えているのかヒアリングを行い、クライアントの課題を解決できる求人広告媒体を選定・提案します。その後、募集背景や求める人物像、仕事内容、会社の魅力について詳しくヒアリングし、魅力的な求人原稿を作成していきます(場合によっては社員の方にインタビューを行うこともございます)。なお、求人原稿の作成自体は制作部にて行いますので、営業としてお客様と制作スタッフの間に入り、ディレクションを行っていただければと思います。 求人原稿が完成しましたら各媒体にアップし、いよいよ募集開始となります。常に募集状況を確認し、もし問題点があればクライアントと打ち合わせし、求人原稿の修正などを行い、お客様と伴走しながらサポートしていきます。 そして仕事に慣れてきましたら、引継ぎのお客様も渡していく予定です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■求人広告営業経験2年以上、または人材業界での営業経験2年以上の方歓迎! ■自身でリスト等を作成し、電話での新規開拓営業を経験されていた方もOK! ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標達成意欲が高い方 ■スケジュールを自身でしっかりとハンドリング出来る方 ■将来的なマネジメントに興味がある方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    本社/大阪府大阪市北区梅田1-3-1-1000号 大阪駅前第1ビル10階 東京オフィス/東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    リクルートのトップパートナーとして、20年に渡り求人メディア事業を行っている会社です。成果を正当に評価する社風であるため、入社後最短半年でマネージャーに昇格した例も!また、毎週金曜日はノー残業デーがあったり、年間休日も130日あるなど、ワークライフバランスも整っており、メリハリをつけた仕事が出来るのも魅力の1つです。
  • ITエンジニアの提案営業職株式会社アルネッツ

      • 営業未経験歓迎
      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 資格取得支援あり
      • 残業20時間未満
      • 運転免許不要
      • フレックスタイム制
      • 転勤なし

    ソフトウェアとハードウェアを融合させ、今までに無い、製品・サービスを世の中に提供していきたい。

    仕事内容
    ITエンジニアの人材派遣およびマッチング、新規取引先の開拓や既存顧客へのフォロー・提案が主なお仕事です。 業務エリアは、横浜、川崎市内、都内となります。 【具体的な仕事の流れ】 ▼優秀なITエンジニアを必要としている企業様へのテレアポ ※この業界のテレアポは、他業界と違い非常にアポが取りやすいです。 ▼訪問(はじめは先輩が同行します) ※どんな人材が必要かを詳しくヒアリングします。 ▼提案 ※お客様が求めるスキルや条件がマッチする人材をご紹介します。 ▼成約 ※当社がご提案したエンジニアがお客様先にて業務をスタートします。 【入社後について】 1~2日座学を行い、仕事の流れや業界知識をレクチャーしていただき、 その後、実務を通じて仕事に慣れていただきます。 まずは、IT分野での開発を行っている企業様にお電話をしてみることから スタートします。 「いきなり電話をかけるなんて自分にできるかな・・・」 と不安に思う方もいるかもしれませんがご安心ください。 この業界のほとんどの企業様は、常に良い人材を求めています。 そのため、話も聞いていただきやすく、ほかの業界と比べ、 高い確率でアポイントを取ることができます。 きっと、「これなら私にもできそうだ」と思ってもらえるはず。 その後は、先輩が最後までフォローしますので、ご安心ください。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■幅広い年代の人とスムーズにコミュニケーションが取れる方 ■素直に人の話を聞き、新しいことを柔軟に吸収できる方 「自分から話しかけるのが得意」「じっくり人の話を聞いていられる」 など、人によって個性はさまざま。 現在活躍中のメンバーも、内勤メインの人もいれば、外に出て客先を 回り続ける人もいます。営業のスタイルは自由です。あなたのスタイルを 一緒に見つけていきましょう。
    給与
    300~400万円(年俸制)
    勤務地
    本社/神奈川県横浜市中区本町1-3 綜通横浜ビル10F
    コンサルタントのコメント/
    担当:福島
    ソフトウェアとハードウェアの2つの事業を展開する同社。また、その2つの強みを融合させ、斬新なサービスを提供し続けているという点においては、今後も非常に楽しみな会社です。未経験から挑戦できる環境であり、入社時はSES営業となりますが、仕事を覚えていけば、ソリューション営業へとキャリアアップが目指せる環境のため、若手の方にはぜひ、挑戦していただきたい会社の一つです。

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