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31～45件目を表示

スタートアップ企業を中心に、大手企業やメガベンチャー企業に特化した営業支援コンサルタント株式会社プルーセル
リブ・コンサルティング100%出資！できない理由をゼロにする営業専門集団！

仕事内容

スタートアップを始め、大手企業やメガベンチャーなどの企業の経営者・営業責任者に対して、プロジェクトベースで営業支援を行って頂きます。クライアントの課題に応じて営業戦略の立案から実行まで、トータルな営業支援をチームで手掛けていきます。現在はこれまで支援を行ってきた企業からのご紹介がメインですが、今後は自社クライアント増加のための戦略立案から実行も行っていきます。ゆくゆくはマネージャーとして、営業戦略の立案、営業支援における新規事業の開発・実行、さらには講演、寄稿、出版等、オピニオンリーダーとしても活動して頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》プロジェクトベースの営業支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・スタートアップ企業、大手企業、メガベンチャーなどの経営者・営業責任者【誰に、何を、どのように】営業していくかまだ確立していないフェーズの企業に入り込み戦略立案＋営業支援を行います。支援実績：株式会社ニューズピックス、freee株式会社、ユニファ株式会社、株式会社Bit Star、RIZAPグループ株式会社、株式会社アンドパッド、ライフイズテック株式会社、等 ※リブ・コンサルティングのクライアントを含む《どのように売るのか（営業スタイル）》新規顧客や既存顧客、ご紹介を頂く企業に対し、営業戦略立案から実行までハンズオンで携わって頂きます。・新規開拓営業／既存深耕営業（フィールドセールス／インサイドセールス）・マネジメント体制の構築・運用（Ops／Analytics／Enablement）・事業やプロダクトの仮説検証（インタビュー）・市場調査、競合調査（リサーチ）

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■接客・販売などで数字を求められていた方【歓迎要件】 ■無形商材の法人営業経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■実績を残している方 ■成長意欲の高い方 ■クライアント貢献意欲の高い方

給与

400～550万円

勤務地

東京都千代田区大手町1-5-1 ファーストスクエアウエストタワー19・20F

コンサルタントのコメント/
担当：内藤

同社はスタートアップ企業のマーケティング・セールス支援に強いリブ・コンサルティング100%出資で営業支援を展開しており、企業の社会的証明活動に伴走しています。平均年齢28歳の成長意欲高いメンバーと共に切磋琢磨して成長できる環境です。現在はスタートアップだけでなく、大手企業やメガベンチャーの新規事業の営業支援にも携わっております。「日本最速で事業を証明する営業専門集団となる」というビジョンと共に営業のプロフェッショナルを目指したい、営業を極めたいという方にお勧めの企業です。
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【メディカルケア】「レバウェル看護」看護師向けのCA／RAレバレジーズ株式会社
IT・医療の分野で業界TOPクラス！創業17年で年商649億円規模の急成長中ベンチャー！

仕事内容

看護師人材紹介サービス「レバウェル看護」におけるキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー業務をお任せします。求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。具体的には、求職者や事業所に対し、面談～提案を電話や対面で行います。また、面接や面談に適宜同行もしていただきます。求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供ができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・看護師専門の転職支援サービス「レバウェル看護」《誰に対して売るのか（顧客）》・看護師／介護士、病院／施設《どのように売るのか（営業スタイル）》・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師・介護士へのキャリアカウンセリング・カウンセリング後の看護師・介護士への案件ご紹介・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案・看護師、病院、施設への定期フォロー等《メディカルキャリア事業部について》 2009年に設立した事業部で看護業界に特化した人材紹介・派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、事業所訪問を通して収集した病院情報の提供や面接対策など手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職を強力にサポートしています。看護師紹介・派遣サービス「レバウェル看護」の他、看護技術の疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応し、月間ユーザー数は25万人にのぼります。《メディカルキャリア事業部で働く魅力》・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

求める人材

【必須要件】 ■正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上（初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可）【歓迎要件】 ■無形商材の営業経験 ■対個人向けの営業経験 ■リーダー、マネジメント、教育経験【求める人物像】 ■周りを巻き込んで自ら前進していける方 ■傾聴力に自信のある方 ■素直な方 ■顧客志向性の高い方 ■裁量権を持って働きたい方 ■実力をつけて本質的な安定を創っていきたい方 ■物事を論理的、ロジカルに考えられる方

給与

500～600万円

勤務地

札幌支店／北海道札幌市中央区北5条西5-2-5 信金中央金庫ビル 10F 広島支店／広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング2F 千葉支店／千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル6F 埼玉支店／埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ORE大宮ビル 3F／7F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

レバレジーズグループの最大の強みは事業運営に必要なスペシャリストが社内に在籍する組織体制をとっていること。すべてのプロセスにおいてお客様の要望にスピーディーに対応できることは何よりも武器になると思います。他にも様々な勉強会を行っており、自身で学びたい内容を勉強することもでき、さらには自身で新事業を開発することも可能です。常に成長ができ、挑戦できる環境が用意されています。中途入社の方の多くは人材営業未経験です。未経験でも活躍されている方は沢山在籍しており、誰もにチャンスがある企業です。
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【クラフトバンクオフィス】インサイドセールスクラフトバンク株式会社
日本が世界に誇る建設職人が、腕を磨き正当に評価される世界へ。建設テックのスタートアップ企業！

仕事内容

当社の工事会社向け業務支援SaaS事業のインサイドセールスとして、工事会社向けにインサイドセールスを行い、案件の発掘を行っていただきます。獲得したアポイントメントの商談化数と商談化率の向上をミッションに、新規リード獲得を行い、フィールドセールスへつなぎます。クライアントのほとんどがアナログな手法で経営や業務を進めている工事会社の経営者層となり、これまでエクセルを使い行っていた事務作業の代わりに、一つのツールで一元管理できるSaaSプロダクトの提案を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》・工事会社向け業務支援SaaS「クラフトバンクオフィス」 https://corp.craft-bank.com/cbo 日報や給与計算、勤怠管理、請求書・見積書の作成と管理、スケジュール管理、写真の管理、案件進捗管理等、これまではエクセルや紙、ホワイトボードなどを使用し、ばらばらに管理していた業務の一元管理ができる自社SaaSプロダクトです。《誰に対して売るのか（顧客）》・日本全国の建設工事会社（主に経営者層）《どのように売るのか（営業スタイル）》当社が運営している建設工事のマッチングプラットフォーム「CraftBank」に登録いただいている全国約25,000社の建設工事会社のデータベースを基に、新規登録企業様へ企業情報のヒアリングを行い、フィールドセールスへ商談のトスアップを行います。また、参加者満足度90%超えの新しい元請様・協力会社様をお探しの方向けの自社主催マッチングイベント「職人酒場」のご提案も行います。コア事業で事業数値にインパクトが大きいため、要となりマーケと営業の橋渡しの役割を担っていただきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上【歓迎要件】 ■IT、コンサルティングファーム、人材業界、不動産・建設業界、保険業界の経験者の方【求める人物像】 ■数値にコミットする圧倒的当事者意識 ■現場でのファクト収集から、世界中の事例を調べつくすまでの探求力 ■ほとばしる成長意欲と胆力 ■類まれなるかわいげをお持ちの方

給与

400～600万円

勤務地

東京都中央区日本橋久松町12-8 プライム日本橋久松町ビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

クラフトバンク株式会社は、職人技術の伝統を守りながら、効率的な受発注構造の確立に取り組むスタートアップ企業です。もともとは工事会社であり、業界や現場で働く職人たちに貢献したいという強い思いを抱くメンバーが集まる環境です。建設業のバックグラウンドを持つ方はもちろん、他の分野の方でも、レガシー産業のデジタル化、中小企業のデジタル化、地方振興、Vertical SaaSに興味をお持ちの方におすすめの求人です。
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【職人酒場】イベントマーケタークラフトバンク株式会社
日本が世界に誇る建設職人が、腕を磨き正当に評価される世界へ。建設テックのスタートアップ企業！

仕事内容

オンライン／オフラインサービスのイベント・コンテンツの企画運営、並びに集客のためのインサイドセールスを行っていただきます。業界の特徴としてデジタル媒体を見ていない方も多く、直接顔を合わせる機会を大切にしているため、オフラインマーケ施策は事業成長において要となる重要な施策です。フィールドセールスと密に連携をしながら、自社事業の認知拡大、リード獲得や商談創出を目的とした様々な施策を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》オフラインマッチングイベント「職人酒場」 └当社が運営している職人・工事会社とのオンラインマッチングサービス「クラフトバンク」は、現在登録企業数が約27,000社となり、日々登録企業数が増えている状態です。その登録してくださった企業様の「直接会って話したい」という強い意向を受け、オンラインのマッチングプラットフォームの運営と同時に、オフラインのマッチングイベント「職人酒場」の運営を行っています。これまで週2回のペースで、全国で30回以上、延べ参加者数1400名以上、職人酒場での出会いで1000万円以上の受発注も成立しているイベントです。 ▼職人酒場については以下の記事もご覧ください。 https://corp.craft-bank.com/shokusaka https://www.wantedly.com/companies/craftbank/post_articles/478724 《誰に対して売るのか（顧客）》日本全国の建設工事会社（主に経営者層）《どのように売るのか（営業スタイル）》フィールドセールスと密に連携をしながら、企業同士のマッチング機会を創出するハブとなり、顧客の成長を支援しエンゲージメントの向上を図るとともに、自社事業の認知拡大、リード獲得や商談創出を目的とした様々な施策を行っていただきます。・オフラインマッチングイベント「職人酒場」の戦略立案～運営　└コンセプトメイク、運営計画の策定、イベント会場の確保、リソースの調達、進行台本の制作、当日の管理・イベント終了後のオペレーション計画・イベントの効果測定、予算管理等・自社SNSプロモーション施策運用・アライアンスの企画・クラフトバンク新規登録企業様へ企業情報のヒアリング《ポジションの魅力》・業界の特徴としてデジタル媒体を見ていない方も多く、直接顔を合わせる機会を大切にしているため、オフラインマーケ施策は事業成長において要となる重要な施策です。・3年で20倍成長という異次元な事業成長を共に創ることができる

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験2年以上【歓迎要件】 ■事業成長に資するマーケティング施策の戦略立案経験 ■プロジェクトマネジメント経験【求める人物像】 ■ほとばしる成長意欲と胆力 ■ホスピタリティ ■関係構築力

給与

360～600万円

勤務地

東京都中央区日本橋久松町12-8 プライム日本橋久松町ビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

クラフトバンク株式会社は、職人技術の伝統を守りながら、効率的な受発注構造の確立に取り組むスタートアップ企業です。もともとは工事会社であり、業界や現場で働く職人たちに貢献したいという強い思いを抱くメンバーが集まる環境です。建設業のバックグラウンドを持つ方はもちろん、他の分野の方でも、レガシー産業のデジタル化、中小企業のデジタル化、地方振興、Vertical SaaSに興味をお持ちの方におすすめの求人です。
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スカウトスペシャリスト［責任者候補］アクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

スカウトスペシャリストは、コンサルティング業界などの特定分野において優秀な人材を発掘し、採用プロセスにおいて重要な役割を果たす専門家です。主にLinkedInのスカウト機能を駆使し、候補者とのコンタクトを取り、興味関心を引き、積極的に採用につなげるためのアプローチを行います。さらに、スカウト対象者の情報収集から戦略の策定・実行、そして候補者のデータ管理まで、幅広い業務を担当します。また、サーチチームの管理やスカウト指示の管理なども行い、チームの効率的な運営を支援します。経験とスキルを磨いた後は、営業アシスタント業務やデータ分析、顧客サクセス機能の改善など、幅広い業務に挑戦することも可能です。《具体的な業務内容》 ■コンサルティング業界を中心に優秀な人材のソーシング、アプローチ・主にLinkedIn（ビジネスSNS）のスカウト機能を利用してアプローチしております。 ■サーチスカウト全般の推進、改善・スカウト対象人材の情報収集～スカウト戦略策定/実行～アポイントまで・候補者を自社システム（SalesForce）に登録/連携 ■サーチチーム管理（勤怠管理、スカウト指示等）・サーチをサポートしてくださるアルバイトが複数名いるため、その方々の管理・アルバイトの方々は長く勤めていただいており、基本的には自立してサーチ業務を行っております。また、業務に慣れていただいた後は、ご興味や適性に応じて下記業務に挑戦いただくことも可能です。 ■営業アシスタント業務の管理～実行 ■Salesfocreを用いたカスタマーサクセス機能の改善～実行 ■自社データベースのデータ分析や活用を通した業務効率化や最適化《働く魅力》大手・中堅コンサルティングファームの実績を重ねたマネージャー層を中心に、ジュニア～エグゼクティブ層までの、現役コンサルタント約5,000名が登録しており、転職支援を行うことがクライアント企業への大きな貢献となる方々へサービスを展開しております。また、単に転職を薦めることはせず、中長期的な視点で候補者のキャリアに伴奏することをミッションとしています。候補者にとって最適なキャリアが描けないのであれば、「転職しない方が良い」というアドバイスも行います。「転職支援期間：平均3年」という数字に表れる通り、転職ありきのお付き合いではなく、「価値ある転職」の支援を行っている為、非常にやりがいを感じることのできる環境です。

求める人材

【必須要件】 ■HR業界での業務経験（キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザー／サーチ・スカウト担当／営業アシスタント等） ■忍耐強く責任感のある方 ■知的好奇心のある方【歓迎要件】 ■ソーシング結果の分析などを通じた業務改善経験【求める人物像】 ■マルチタスクを通して営業活動を力強くサポートいただける方 ■スピード感のある職場において、フレキシブルな対応が得意な方

給与

430～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ 6F・14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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【人材紹介事業】営業アシスタントアクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

当ポジションは人材紹介事業において主に法人営業アシスタント業務や基幹システム（Salesforce）への情報入力業務を担当します。これには、顧客企業向けの書類応募処理、選考結果の社内展開、面接日程の調整、候補者への面接詳細案内と確定報告、請求対応が含まれます。また、Salesforceを用いた候補者や顧客企業の情報入力や品質管理も重要な業務です。さらに、営業組織の顧客接点最大化のための課題解決支援やフォローアップ、派遣社員やアルバイトメンバーへの育成とタスク管理も担当範囲に含まれています。業務範囲は段階的に広げられ、教育・育成を通じてスキルを向上させながら業務に従事します。《具体的な業務内容》 ■法人営業アシスタント業務・顧客企業への書類応募・選考結果の社内展開・顧客企業との面接日程調整・候補者向け面接詳細案内の作成、送付・顧客企業への面接確定報告・請求対応 ■基幹システムへ（Salesforce）の情報入力業務・候補者の基本情報登録・顧客企業の求人情報登録・各種情報の品質管理 ■その他・営業組織（法人営業・キャリアアドバイザー）の顧客接点最大化に向けた課題解決支援、フォローアップ・派遣社員／アルバイトメンバーへの育成、タスク管理　など

求める人材

【必須要件】 ■営業、もしくは営業アシスタントとしての業務経験（3年以上）【歓迎要件】 ■HR業界、もしくはIT／Web業界での実務経験【求める人物像】 ■マルチタスクを通して営業活動を力強くサポートいただける方 ■スピード感のある職場において、フレキシブルな対応が得意な方

給与

430～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ 6F・14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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CA／RA／両面の人材ソリューションコンサルタント［未経験］アクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

当社は転職に限ったキャリア支援ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介も行っています。今回のポジションでは人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案していただきます。トータルソリューション提案を実現するために、まずはキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー（法人営業）、フリーコンサルのいずれかに従事いただきます。ご入社から2～3年はCA、RA、フリーコンサルを幅広くご経験いただき、人材ソリューションコンサルタントとして本質的な課題解決に取り組み、価値提供するための地力をつけていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》大手コンサルファーム出身のコンサルタントに特化した転職／独立／兼業（副業）の支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》大手コンサルファーム出身のコンサルタントを採用したいと考える様々な企業大手コンサルファームのコンサルタント出身者《どのように売るのか（営業スタイル）》 ①リクルーティングアドバイザー（以下、RA）コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。・クライアント企業様の経営者／役員／人事部門責任者との商談（経営／事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し等）・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー）・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業　等 ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89 ②キャリアアドバイザー（以下、CA）求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立／兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。・求職者のスカウト・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング）・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業／求人、ソリューションのご提案・選考対策（履歴書／職務経歴書の添削、面接対策）・選考スケジュールの調整・選考結果の通知、フィードバックの共有・オファー条件の交渉（年収／タイトル／入社月等）・退職活動フォロー・入社後フォロー ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410 ③両面／アカウントエグゼクティブ（以下、AE）両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人／個人、無形／有形問わず、営業経験2年以上【歓迎要件】 ■人材紹介業におけるご経験 ■無形商材、ソリューション営業のご経験 ■コンサルティング業務のご経験 ■IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせていただきます。【求める人物像】 ■自分なりに考え行動し、PDCAサイクルを回すことのできる方 ■他者の意見を成長の機会と捉え、素直に受け止められる方 ■何事にも真摯に取り組むことができる目標達成意欲の高い方 ■相手の意図を正しく理解でき、それに対して的確な回答のできる方

給与

460～600万円

勤務地

東京本社／東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F 大阪オフィス／大阪府大阪市中央区本町4‐2‐12 野村不動産御堂筋本町ビル9F‐03

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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【経営企画本部】中期経営計画策定／経営管理／FP＆Aアクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

急速な事業および組織の成長・拡大を目指す中で、経営企画およびファイナンスコントロールの観点から中期経営計画の策定と経営管理を担当します。具体的には、中期経営計画や予算の策定と実績管理、経営指標や財務数値の分析を通じた経営意思決定の推進、予算やフォアキャストの作成とレポーティング、KPIの設計や分析、改善提案、各部門責任者や経営陣とのコミュニケーション、そして全社や管理部門を横断するプロジェクトの立案と推進が任務です。このポジションは経営企画本部の本部長直下に位置し、経営企画部門と緊密な連携を取りながら業務を遂行します。《詳細な業務内容》・中期経営計画および予算の策定、実績管理・経営指標や財務数値の定量／定性分析に基づく経営意思決定の推進・年度予算、ローリングフォアキャスト、月次予実分析の作成、レポーティング・各種KPIの設計／分析、レポーティング・上記を通じ可視化された課題への改善提案・各部門責任者や経営陣とのコミュニケーション・全社および管理部門横断的なプロジェクトの立案および推進《働く魅力》・事業／組織規模が一気に成長してゆくフェーズに、全社横断的な課題解決に取り組めます。・専門性の高いプロフェッショナルと切磋琢磨でき、数多くの成長機会があります。・経営メンバーとの距離感が近く、部門の垣根なく仕事ができ、経験を広げられる環境です。・働き方は整っており、フルフレックス制度、リモートワーク可、月平均残業20時間以内となっております。

求める人材

【必須要件】 ■社会人経験5年以上 ■管理会計や予実管理の知識があり、事業会社にて実務経験（3年以上）のある方 ■基本的なエクセル関数スキル（vlookup、round、sumif等）、ピボットテーブルの使用経験をお持ちの方【歓迎条件】 ■財務会計の知見 ■Salesforce、BIツール等の使用経験 ■上場企業での勤務経験【求める人物像】 ■明るく快活な方 ■周辺業務への関心と当事者意識を持てる方 ■他のチームとの連携／協業をスムーズに進められるコミュニケーション力のある方

給与

500～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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カスタマーサクセスアクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

人材紹介事業におけるカスタマーサクセスをご担当いただきます。当社はコンサルティング業界において高い紹介実績があり、大手コンサルティングファームに在籍するコンサルタントの4人に1人が人材登録しているデータベースを有しております。そこで重要となるのが、ご登録いただいている候補者との中長期的な関係構築であり、これを担うのがカスタマーサクセスチームです。当社が創業以来大切にしている「中長期フォロー」のポリシーを仕組化・標準化し、より多くの候補者に、より長く当社サービスをご利用いただくための各種企画～実行に取り組んでいただきます。《具体的な業務内容》人材紹介事業における下記カスタマーサクセス業務に従事いただきます。・ご登録済み候補者に向けた各種情報配信の企画・実行・情報配信結果の分析・顧客接点の最適化に向けた施策検討・業務改善・自社データベースの品質管理・向上　などまた、上記業務をキャッチアップいただいた先では、当社グループの他事業である副業／独立支援サービスとのシナジー創出にも関与いただき、グループ全体のカスタマーサクセス機能の強化に取り組んでいただくことを期待いたします。

求める人材

【必須要件】 ■カスタマーサクセス、インサイドセールス、営業いずれかの経験3年以上 ■HR／コンサルティング／IT／Web業界での実務経験 ■忍耐強く責任感のある方【歓迎要件】 ■Salesforceの実務経験 ■業務プロセス設計、業務改善経験【求める人物像】 ■マルチタスクを通して営業活動を力強くサポートいただける方 ■スピード感のある職場において、フレキシブルな対応が得意な方

給与

430～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ 6F・14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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CA／RA／両面の人材ソリューションコンサルタントアクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

適性に応じCAまたはRA、もしくは両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と大手コンサルファーム出身のコンサルタントの転職活動をご支援していただきます。具体的な仕事内容は、グループからの紹介による新規案件獲得や候補者との面談、コンサル会社や事業会社から相談された仕事にフィットする人材アサイン、既存クライアント拡販に向けた案件獲得となります。両面型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、候補者様の特性を見極めて紹介できることが特徴です。《何を売るのか（商品・サービス）》大手コンサルファーム出身のコンサルタントに特化した転職／独立／兼業（副業）の支援サービス・人材紹介（コンサルティングファーム向け、事業会社向け）・フリーコンサル（フリーランス）・スポットコンサル（副業・兼業のデジタルプラットフォーム） └コンサルティング業界において当社は高い紹介実績を有しており、大手ファーム在籍のコンサルタントの4人に一人が人材登録しているデータベース有しています。《誰に対して売るのか（顧客）》・大手コンサルファーム出身のコンサルタントを採用したいと考える様々な企業（RA／両面）・大手コンサルファームのコンサルタント出身者（CA／両面）《どのように売るのか（営業スタイル）》 ①リクルーティングアドバイザー（以下、RA）コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。・クライアント企業様の経営者／役員／人事部門責任者との商談（経営／事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し等）・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー）・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業　等 ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/nac16bc7f6b89 ②キャリアアドバイザー（以下、CA）求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立／兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。・求職者のスカウト・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング）・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業／求人、ソリューションのご提案・選考対策（履歴書／職務経歴書の添削、面接対策）・選考スケジュールの調整・選考結果の通知、フィードバックの共有・オファー条件の交渉（年収／タイトル／入社月等）・退職活動フォロー・入社後フォロー ※参考　https://recruit2.axc-g.co.jp/n/n774d839af410 ③両面／アカウントエグゼクティブ（以下、AE）両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■人材紹介業界におけるコンサルタントとしての実務経験を有する方（2年以上）【歓迎要件】 ■DX、テクノロジー領域に造詣が深い方【求める人物像】 ■経営視点を持ち合わせ、物事を推進できる方 ■多様なステークホルダーと連携し、物事を推進できる方 ■AXISグループの理念ビジョンに共感できる方 ■何事にも真摯に取り組むことができる、目標達成意欲の高い方

給与

460～600万円

勤務地

■東京本社／東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル9F-03

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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経営課題を解決するフリーランスコンサルタントのコンサルティング営業［メンバー］アクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただく“HC（Human Capital）コンサルタント”としてコンサルティング営業を担当いただきます。クライアントが抱える課題を整理・分析し、根本的なニーズを元に適切なハイエンド人材の提案を行います。クライアントが求めるフリーランスのコンサルタントを紹介して終わりではなく、フリーランスのコンサルタントの稼働管理や面接同席まで、プロジェクトのリーダーとして課題解決に導いていきます。なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル（コンパスシェア）のご提案も実施いたします。《何を売るのか（商品・サービス）》独立しフリーランスとなったコンサルタントによる経営・事業課題の解決支援サービス。フリーランスを活用することにより、リーズナブルにプロジェクト推進を行うことが可能となります。《誰に対して売るのか（顧客）》経営・事業課題を抱える企業。顧客の70％がコンサルファームで、30％が事業会社となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》《具体的な業務内容》 ■企業向けカウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ①既存顧客の深耕営業コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模（部門・案件数など）の拡大を実施。また、プロジェクト中のフォローアップも行う。 ②新規顧客の開拓・提案営業現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、当社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。 ■プロフェッショナル人材向け当社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組んでいただきます。・コンサルタントからフリーランスへの転身支援（独立支援）や副業・兼業（スポットコンサル）の提案・プロジェクトの提案・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結・プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席等）・中長期のキャリア相談／支援等

求める人材

【必須要件】 ■営業経験2年以上（法人／個人、無形／有形問わず） ■ITに対する苦手意識がなく、学習意欲が高い方 ■対人における折衝／交渉経験【歓迎要件】 ■toB／toC双方での営業経験 ■DX／ITをはじめとした企業課題／コンサルティングテーマに関する知見、ご経験 ■大手企業や社会的地位が高い方に対する顧客折衝／営業経験 ■新規開拓営業のご経験 ■人材業界（人材紹介／人材派遣／広告／SES）やSIerでの業務経験【求める人物像】 ■自分なりに考え行動し、PDCAサイクルを回すことのできる方 ■他者の意見を成長の機会と捉え、素直に受け止められる方 ■何事にも真摯に取り組むことができる目標達成意欲の高い方 ■相手の意図を正しく理解でき、それに対して的確な回答のできる方

給与

460～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F、14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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【プロフェッショナルフリーランス事業】営業アシスタントアクシスコンサルティング株式会社
あらゆる課題は、人で解決する。

仕事内容

当社のプロフェッショナルフリーランス事業は、企業が新規事業やデジタル化推進などの課題を抱える際に、優秀なプロフェッショナル人材を紹介しプロジェクトに参画させることで、課題解決を支援しています。このポジションでは、企業担当者およびプロフェッショナル人材担当者のアシスタント業務を担当します。具体的な業務内容は、新規営業支援、面談の調整、契約手続きの管理、プロジェクトの進捗管理、請求に関する対応などです。《具体的な業務内容》・企業担当：新規営業支援、面談調整、契約手続き、プロジェクト進捗管理、請求対応　等・プロフェッショナル人材担当：スカウト業務、面談調整、契約手続き、PJT進捗管理、請求対応　等 ※スキル・習熟度に応じて業務領域を拡大いただきます。

求める人材

【必須要件】 ■営業、もしくは営業アシスタントとしての業務経験（3年以上）【歓迎要件】 ■人材業界、もしくはIT業界での就業経験 ■業務プロセスの設計、もしくは改善経験【求める人物像】 ■マルチタスクを通して営業活動を力強くサポートいただける方 ■スピード感のある職場において、フレキシブルな対応が得意な方

給与

430～550万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ 6F・14F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社の魅力は4つです。1つ目は、業界の中で明確な強みがあることです。2つ目は、日本の社会課題であるハイエンド人材の確保と活用を考え、様々な事業を展開されていることです。3つ目は、ハイレベルな企業、ハイレベルな人材と常日頃コミュニケーションを取るため、成長できる環境であることです。4つ目は、自由な働き方ができて風通しの良い企業ランキング総合第3位など環境面も充実していることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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採用支援サービス「ミイダス」の法人営業［メンバー］ミイダス株式会社
データとテクノロジーを駆使して人と仕事、人と組織のフィッティングを科学するHR Tech Company

仕事内容

今回募集するポジションでは、総合的な課題解決を行うインサイドセールスの仕事をお任せします。インサイドセールスは分業制が一般的ですが、当社では、担当顧客のナーチャリングからアポイント獲得、人材・採用課題の解決のための商談契約獲得まで一気通貫で担当いただけます。顧客の課題特定からソリューション提案、更にはサービス導入を推進するまで、ビジネスパーソンとして普遍的なビジネススキルを身につける仕組みが備わっています。《何を売るのか（商品・サービス）》採用支援サービス「ミイダス」追加機能・組織の状態や運営の改善に役立つサーベイ機能・事業資金の創出につながる助成金や補助金の検索サービス・研修動画サービス・健康経営優良法人の申請手続きのサポートサービス ■ミイダスを導入して可能になること ①活躍人材の採用自社従業員の「可能性診断」の結果から、活躍できる人材の特長を把握し、自社にフィットする人材にスカウトが送ることができます。また、「構造化面接」や選考過程の中で職場体験ができる「トライ応募」により活躍人材の見極めが可能になります。 ②活躍人材の定着「組織サーベイ」で社員のコンディションを毎月定点観測することが出来るので、問題があった時にすぐに対処する事が可能に！また、「コンピテンシー診断」でストレスを感じやすい条件や環境・上司や部下との相性などを可視化。活躍人材の離職防止に繋げられます。 ③育成研修サービスでは200種類以上の多種多様なオンライン教育・研修講座を受講することで、社員の育成や自己啓発などが期待できます。特に「バイアス診断ゲーム」の研修講座では、「受験して人生が変わった」という声も上がっています！ ④その他のプロダクト採用において重要な企業の魅力度の向上させる「健康経営」や、自力で調べる事が困難な助成金・補助金を簡単に検索する事ができる「助成金・補助金検索サービス」等があります。採用領域に留まらず、様々な経営課題の解決が可能な、圧倒的に差別化された経営プラットフォームです。《誰に対して売るのか（顧客）》採用、その他経営課題を感じている法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》「顧客管理（顧客と定期接点を持ちニーズをキャッチすること）→アポイント獲得→ご提案→ご成約」までの一連の流れを一気通貫してご担当いただきます。担当顧客制をとっており、顧客がミイダスを導入する最適なタイミングをキャッチし、ご提案に繋げることが求められるため、「ヒアリング力・課題特定力・提案力」が身につく業務です。顧客の課題を深堀りした上で、課題に沿ってミイダスの最適な活用方法を提案いただきます。 ※解決できる課題の幅が広いため、顧客の課題をいかに吸い上げ提案するかが大事なミッションです。《職場の雰囲気》基本的には個人の裁量でご就業いただきます。定例の営業MTGなどはありませんので、その場で対面やビジネスチャットで社内コミュニケーションを取り、スピード感のある事業運営をしています。電話での対応がメインとなるため、服装自由となります。《事業・求人の魅力》サービスリリースから利用企業は437,342社（2024年1月現在）を超え、業界屈指の転職プラットフォームに成長しました。今期も更なる事業成長を見込んでおり、転職の枠組にとどまらずあらゆるサービスのプラットフォームになることを目指しています。従業員数も約470名まで拡大してますが、営業部門は勿論のこと、他部門にもさまざまなポストを用意してますので、当社内での多岐にわたるキャリアステップが可能です。2020年にはカスタマーサクセスチームも発足されました。

求める人材

【必須要件】 ■専門・短大卒以上 ■接客・販売（数値を追う要素）または営業経験をお持ちの方【歓迎要件】 ■法人営業経験 ■提案型の営業経験【求める人物像】 ■素直さがあり、自らを振り返り改善することが出来る方 ■組織の決定を理解したうえですぐに行動に移せる方 ■自社サービスを育てることを楽しめる方 ■前向きに物事に取り組める方 ■快活なコミュニケーションの取れる方 ■目標達成のために失敗経験も成功体験も積み上げていける方

給与

420～790万円

勤務地

東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

「ミイダス」はパーソルグループの社内起業コンテストから生まれ、2015年11月よりサービス提供を開始。その後、2019年4月にグループのHR領域におけるイノベーション推進を牽引し、企業の人材ニーズへ貢献することを目的として同社は発足しました。現在では、導入社数424,950社を超えるサービスです。これまでHR業界になかったサービスを一緒に育て確立していく面白さがあること、また将来的には転職の枠にとどまらず、あらゆるサービスのプラットフォームになることを目指せる場所である点が、大きな魅力です。
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【測量サービス】ソリューション営業テラドローン株式会社
ドローン事業で世界1位評価を獲得！ドローンや空飛ぶクルマ等のエアモビリティにおける開発及びソリューションを提供しているグローバルテック企業

仕事内容

ドローン測量や3次元測量などの最先端技術の計測サービスのソリューション営業をお任せいたします。発足して間もないサービス営業部の事業拡大のため、当社と過去に取引のあるお客様や、まだドローン測量を実施したことのないお客様に対して、課題解決型提案営業を行います。既存のお客様と新規のお客様がおおよそ半々となり、幅広い顧客層に対して、最先端のドローン測量やBIM／CIM、ICTなどの技術を活用して最適な提案を行います。最先端技術の知識が取得できるだけではなく、課題解決型の営業経験が積めるため営業として重要な、課題のヒアリング力と最適な提案力が身に付きます。《何を売るのか（商品・サービス）》ドローン測量や3次元測量などの最先端技術の計測サービス《誰に対して売るのか（顧客）》建設コンサルタント会社、測量会社、大手ゼネコンなど《どのように売るのか（営業スタイル）》・新規開拓、既存営業、休眠顧客掘り起こし等・市場や顧客分析を行い、最適な営業活動の仕組み作りや営業戦略立案・中長期的な関係値つくりのため、リードナーチャリング

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■ソリューション営業経験 ■新規開拓や既存営業経験（1.5～2年目安） ※ドローンの知識はなくても問題ございません【歓迎要件】 ■建設、土木業界での営業経験2年以上 ■測量士、測量士補、土木関連国家資格【求める人物像】 ■数字目標を達成した時の達成感が好きな方 ■自分自身の市場価値を上げたいと考えている方 ■新しくマーケットを創る（新産業）という難易度の高い問題に挑みたい方

給与

400～500万円

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

国内では大手ゼネコン・建機メーカー・測量会社等からの受注を中心に600回以上のUAV測量実績がNo.1企業の同社。また国土地理院のUAVレーザー測量に関する技術開発や東京電力グループとゼンリンが主体となる「ドローンハイウェイ構想」への参加ほか、政府関連や大手企業とのかつてないチャレンジも多数行っている成長企業です。2016年より「空から世界を進化させる」というミッションを掲げ、東京に本社を置き、国内外の10か国に、自社開発製の特許取得済みである測量用・点検用ドローンを石油ガス・化学・建設業界などへ提供しています。また、世界8か国で既に導入済みの運航管理（UTM）を展開。空飛ぶクルマやドローンの開発及びソリューションを提供するドローンサービスプロバイダーです。ベルギー、オランダ、インドネシア、サウジアラビアに拠点があり、グローバルに展開しています。
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【キャリア事業部 J division】リクルーティングプリセールス株式会社MS-Japan
経営管理部門と士業に特化した人材コンサルティングを展開し、業界トップクラスの実績を誇る！

仕事内容

RAの業務を一部分割して役割分担する等、主に書類作成やマッチング業務の面でRAを支え、成約に向けて主体的に対応していただくリクルートプリセールスをお任せいたします。当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。また、当事業部については、RAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。《業務内容》・経営課題のヒアリング・商談への同席、議事録作成・求人票の作成・求職者様への求人紹介・候補者の推薦～選考コーディネート・面接などの日程調整フォロー・その他、付随する事務業務　等介在価値高く求職者へのフォローを行っていただく仕事となります。その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験or人材業界での経験

給与

380～450万円

勤務地

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F

コンサルタントのコメント/
担当：関口

東証一部上場企業として経営管理部門と士業に特化した人材コンサルティングを展開し、30年連続黒字経営、50%近くの経常利益を出している同社。「成長したい」「成果を評価されたい」という情熱に応えられる機会が豊富にあります。日々対峙するのはハイスキルな経歴を持つ方々や公認会計士などのアッパー・ビジネスパーソンと企業トップ陣営。人材業界に身を置いて営業スキルを上げていきたいとお考えの方にはおすすめの企業です。
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