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【リフォーム・リノベーション】企画提案営業［ポテンシャル］株式会社ホープハウスシステム
社寺仏閣再生で培った高い技術力で全国年間1,200件以上の実績を誇る、建物修繕・リフォーム企業！

仕事内容

個人・法人のマンションオーナー様に対するリフォーム・リノベーションの企画提案営業をお任せいたします。既存企業様からのお問い合わせや紹介、イベントや情報誌からの反響へアプローチをしていただき、オーナー様のお悩みをヒアリングして外壁塗装や内装のリフォームなどを提案していただくことが業務のメインとなります。どうすればマンションの入居率や収益性が向上するのかという視点を持ち、リフォーム・リノベーションのプランを考えていきましょう。《何を売るのか（商品・サービス）》リフォーム・リノベーションの企画提案《誰に対して売るのか（顧客）》個人・法人のマンションオーナー様《どのように売るのか（営業スタイル）》 ▼お問い合わせ 3つの方法でアプローチを行い、お客さまからお問い合わせをいただきます。・提携先の管理会社、仲介会社からのご紹介・イベント開催、自社発行の情報誌の反響からのお問い合わせ・既存のお客さまからのお問い合わせ（改修工事など、定期的に行うメンテナンス工事のお問い合わせ） ▼ヒアリング～提案現状の課題・お悩みをヒアリングし入居率改善に向けた提案をします。 ※提案例：宅配ボックスの設置、セキュリティの提案、改修工事、原状回復工事、外壁の塗替えなど ▼受注～アフターフォロー入居率アップに向けてのプランが確定したら受注となります。受注後も税金対策の勉強会を開いたり、イベントの案内状を送ったりなどオーナーさまにいろんな方面からサポートしていきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■運転免許必須【歓迎要件】 ■建設・リフォーム業界での営業経験 ■不動産・建築の知識がある方【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジしたい方 ■頑張った分だけ、しっかり評価されたい方 ■熱量が高い職場で働きたい方 ■いろんな取り組みをしている会社で働きたい方

給与

300～400万円

勤務地

■本社／大阪府豊中市寺内2-13-57 ■関東支社／東京都品川区西五反田8-1-14 最勝ビル11F ■東海支社／愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル12F ■九州支社／福岡県福岡市中央区天神3-4-7 天神旭ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

「課題を感動に」という価値観を大事にされている同社。代表の吉村様は社寺仏閣での塗装を経験されていたため、顧客目線での事業展開だけではなく、「建物を守る」という思いも大事にしていらっしゃいます。古い建物を立て直さなくても、リフォームやリノベーションをすることにより印象がガラッと変わり、また建物は生まれ変わります。そういったところに面白さを感じられる方にはやりがいを感じられることでしょう。また、最短3年で役職を目指せる制度があるなど、スピード感をもって成長したいという方にはおすすめの企業です。
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オープンポジション株式会社インテック
エネルギーとセキュリティの観点から経営のサポートを実現する専門プロ集団！

仕事内容

当社が現在募集しているES事業部、SS事業部、カスタマースタッフでの採用となります。各ポジションにおける仕事内容の概要は下記になります。【ES事業部】電力会社も認める基本料金の削減システムや、LED照明、新電力への切り替えを店舗、工場、オフィス、飲食店、施設などへご提案します。【SS事業部】多種多様な防犯カメラ・防犯システムで店舗、工場、オフィス、飲食店、施設などへ防犯強化のお手伝いや店舗運営のコンサルティングを行います。【カスタマースタッフ】当社で既に契約がある、すべてのお客様へ定期的にご訪問し、きめ細やかなアフターサービスを行う専門部署です。《何を売るのか（商品・サービス）》・エネルギー商材・セキュリティ商材・点検サービス全般《誰に対して売るのか（顧客）》・小売店全般・法人企業全般《どのように売るのか（営業スタイル）》【ES事業部】既存ルート営業、新規開拓営業をハイブリットに行って頂きます。また紹介戦略にも力を入れており新規開拓は紹介からの開拓がメインとなっております。【SS事業部】新規開拓の営業をメインに行って頂きます。コンビニエンスストアを中心とした小売店を中心に飛び込み営業などを行って頂きます。【カスタマースタッフ】定期的にアフターサービスとして当社が行っている点検に伴いご提案をしていきます。場合によっては、営業にトスアップを行わずにご自身で契約まで繋げて頂くこともあります。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■普通自動車免許（AT可）【求める人物像】 ■自身の成長に意欲的で向上心が高い方 ■将来幹部、管理職希望の方

給与

350～500万円

勤務地

大阪府大阪市淀川区宮原5-1-18 新大阪サンアールセンタービル9F

コンサルタントのコメント/
担当：塩田

エネルギー事業と、防犯システムの事業を主軸として展開をしている同社で顧客マターな営業ができる点が同社の魅力と感じました！紹介率100％と圧倒的な実績を誇っているため、営業として顧客に寄り添った提案が可能です。また扱う商材もお客様に利用いただくと効果が目に見える商材であるため自信をもって提案ができると思います。営業未経験者からもチャレンジ可能ですので、これから営業にチャレンジしてステップアップしていきたいという方も、営業経験者でより顧客マターな営業に取り組みたいという方にもオススメの求人です。
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カスタマースタッフ株式会社インテック
エネルギーとセキュリティの観点から経営のサポートを実現する専門プロ集団！

仕事内容

当社で既に契約がある、すべてのお客様へ定期的にご訪問し、きめ細やかなアフターサービスを行う専門部署です。主には、導入頂いた電気料金削減システム、防犯カメラ・防犯システムなどの点検と簡単なメンテナンスを行います。様々な業界のお客様へ接することが出来るため、幅広くかつ専門的な知識を得ることが出来ます。アフターサービスを行う中でお客様から新しいニーズが上がってくることも多々あります。その際には営業担当にトスアップをして頂くこともありますが、自分自身で契約を獲得するまで行って頂くこともあります。《何を売るのか（商品・サービス）》・点検サービス全般《誰に対して売るのか（顧客）》・すでに当社でご契約を頂いている全ての顧客《業務内容》定期的にアフターサービスとして当社が行っている点検に伴いご提案をしていきます。 ▼一日の流れ 09:00：顧客へ点検回りブレーカーや防犯カメラ･システムなどの点検で3～4件ほど回る 12:00：休憩、昼食 13:00：電力会社へ申請　料金の変更に伴う書類を提出する 15:00：顧客へ点検回り 17:00：帰社、上司や先輩と情報交換、改善と打ち合わせ、次の日の準備をする 18:30〜19:30：退社

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■普通自動車免許（AT可）【求める人物像】 ■自身の成長に意欲的で向上心が高い方 ■将来幹部、管理職希望の方

給与

350～500万円

勤務地

大阪府大阪市淀川区宮原5-1-18 新大阪サンアールセンタービル9F

コンサルタントのコメント/
担当：塩田

エネルギー事業と、防犯システムの事業を主軸として展開をしている同社で顧客マターな営業ができる点が同社の魅力と感じました！紹介率100％と圧倒的な実績を誇っているため、営業として顧客に寄り添った提案が可能です。また扱う商材もお客様に利用いただくと効果が目に見える商材であるため自信をもって提案ができると思います。営業未経験者からもチャレンジ可能ですので、これから営業にチャレンジしてステップアップしていきたいという方も、営業経験者でより顧客マターな営業に取り組みたいという方にもオススメの求人です。
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営業アシスタント株式会社D&Mキャリア
少数精鋭の成長企業！社会貢献性の高い人材事業サービスを展開

仕事内容

医療・介護領域に特化した人材サービスを行う当社にて営業アシスタントを行っていただきます。フロント業で求職者とやりとりを行う営業メンバーを支えつつ、求人票の作成も行っていただきます。求人票は表現の仕方によって印象が変わるため、難しさももちろんありますが、成果が出たときは遣り甲斐を強く感じる業務です。入社後は各種マニュアルを参照いただきながら、先輩社員からのOJTにて業務に少しずつ慣れて頂きます。研修もきちんと行っておりますのでご安心ください。《具体的な業務内容》・求人票作成・基幹システムへクライアント情報の入力、求人情報作成・管理・自社媒体及び外部媒体への求人掲載及び更新・管理・各種資料作成・社内各種届出・SNS管理・備品管理、発注など

求める人材

【必須要件】 ■高卒OK ■営業アシスタント経験もしくは一般事務経験 ■OAスキルのある方【歓迎要件】 ■医療・福祉業界での勤務経験がある方【求める人物像】 ■周囲に気配り、心配りが出来る方 ■細かな作業が苦にならない方 ■縁の下の力持ちでいたい方 ■柔軟に状況に合わせて対応できる方

給与

300～360万円

勤務地

大阪府大阪市中央区平野町3-1-2 キューアス平野町ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

株式会社D&Mのグループ会社として2019年に立ち上がった株式会社D&Mキャリアは医療や介護領域などに特化した派遣・紹介事業で成長をしてきました。他にも外国籍の方の就労支援も事業展開されており、様々なビジネスチャンスを創出しています。営業が未経験の方でも活躍している方も多く、また努力を正当に評価される環境で早期キャリアアップ、スキルアップともに可能です。社会貢献性の高い事業に携わりたい、未経験から人材業界にチャレンジしたい方にはおススメです！
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労務株式会社D&Mキャリア
少数精鋭の成長企業！社会貢献性の高い人材事業サービスを展開

仕事内容

医療・介護領域に特化した人材サービスを行う当社にて労務業務を行っていただきます。各種マニュアルを参照いただきながら、先輩社員からのOJTにて業務に少しずつ慣れて頂きます。研修もきちんと行っておりますのでご安心ください。それぞれの派遣先にて稼働するスタッフの働きやすさや安心できる環境のバックサポートを行っていただくことにやりがいを感じる業務です。また派遣法や労働基準法などの労働法制に関する知識も増えることもバックオフィスとしてのスキルも磨かれます。《具体的な業務内容》・派遣スタッフの勤怠確認及び管理・派遣スタッフの有給管理・給与確認及び明細の送付 ※給与計算は社労士事務所へ依頼します・入社や退職に伴う各種手続き・労使協定更新、健康診断案内、年末調整案内など《1日の流れ》 08:45　業務開始 08:50　朝礼 09:00　メールチェック、当日タスクの確認、事務作業 12:00　お昼 13:00　事務作業 17:45　退勤

求める人材

【必須要件】 ■高卒OK ■派遣会社でのバックヤード経験 ■PCスキルのある方【求める人物像】 ■周囲に気配り、心配りが出来る方 ■細かな作業が苦にならない方 ■縁の下の力持ちでいたい方 ■柔軟に状況に合わせて対応できる方

給与

300～360万円

勤務地

大阪府大阪市中央区平野町3-1-2 キューアス平野町ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

株式会社D&Mのグループ会社として2019年に立ち上がった株式会社D&Mキャリアは医療や介護領域などに特化した派遣・紹介事業で成長をしてきました。他にも外国籍の方の就労支援も事業展開されており、様々なビジネスチャンスを創出しています。営業が未経験の方でも活躍している方も多く、また努力を正当に評価される環境で早期キャリアアップ、スキルアップともに可能です。社会貢献性の高い事業に携わりたい、未経験から人材業界にチャレンジしたい方にはおススメです！
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弱電設備のコンストラクションマネージャー仲矢防災設備株式会社
関西トップクラスの弱電設備施工会社！

仕事内容

主にマンションに関する消防施設工事業・電気工事業・電気通信工事業における施工管理をお任せします。営業部が自動火災報知機やインターホン等の集合住宅設備機器の施工案件を受注した後に、現地調査から協力業者との各種調整業務を行っていただきます。居住者様に対して説明会や管理会社様やオーナー様と打ち合わせをしていただくことも多くございますので社内で連携しながら対応していただきます。入社後はしっかりと研修も行いますので未経験でもご安心ください。《何を売るのか（商品・サービス）》・インターフォン設備・自動火災報知設備・消防設備《誰に対して売るのか（顧客）》・管理会社及び管理組合 ※長谷工グループ、大和グループ、大東グループ、日本ハウジング等《どのように売るのか（営業スタイル）》営業部の方が受注した案件に対して必要な商材の施工管理を行っていただきます。インターホンや消防設備の改修工事の現地調査から工事が完了するまでの一連の流れをお任せします。工事後のアフターフォローや問い合わせ対応も行います。・施工計画、施工図作成・修正・着工届出書等の書類作成・材料手配・工程管理・現場監督・検査等

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定も可）【求める人物像】 ■真摯な姿勢で仕事に取り組める方 ■コミュニケーション能力をお持ちの方 ■成長意欲のある方 ■長期的に働きたいと考えている方

給与

300～450万円

勤務地

本社／大阪府大阪市中央区平野町2-1-2 沢の鶴ビル5階東京営業所／東京都中央区日本橋馬喰町2-2-6 朝日生命須長ビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

取材を通して、腰を据えて働く会社としてベストな会社だと感じました。環境や風土を見てもメリハリ持って働くことが可能ですし、昔ながらの縦社会というよりは風通しの良い環境です。手がけているサービスとしても、私たちの生活に必要不可欠なインフラに施工管理職として携わることができ、社会貢献性も高く働くことが可能だと思います。未経験から施工管理職に挑戦をしたい方や、腰を据えて長期的に就業していきたい想いの強い方にはおすすめの会社です。
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高品質木材の法人営業丸紅木材株式会社
少数精鋭で、ニッチな分野でトップシェアを

仕事内容

ポプラLVLと呼ばれる業界最高品質の木材を中心とした営業及び新製品の開発提案などをお任せします。ハウスメーカー、家具メーカー、部材メーカー、設計事務所、工務店などの既存顧客に対し、ポプラLVLの営業活動をお願い致します。リピート商品を納品するだけでなく、お客様のご要望に応じて他商品の提案していただきます。ポプラの集積地である中国（江蘇省）に現地法人を設置し、生産現場との緊密な連絡体制を整えているため高品質を保てます。常に工場サイドと直接打ち合わせを行い、生産状況や価格動向・日本マーケットのニーズ等をリアルタイムに確認し合うことができるポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》高品質木材　ポプラLVL 《誰に対して売るのか（顧客）》ハウスメーカー、家具メーカー、部材メーカー、設計事務所、工務店など《どのように売るのか（営業スタイル）》初めは既存顧客をメインにご担当いただきます。リピート商品を納品するだけでなく、お客様のご要望に応じて他商品の提案をいただくことを期待します。後々、新規のお客様も担当いただきますが、飛び込み・テレアポは無く、既存のお客様からのご紹介やお問い合わせによる反響営業です。海外に工場がありますが、現地に日本語を話せるスタッフがいますので、現地の言葉を話せなくても大丈夫です。また、ハウスメーカーの研究部門や購買部門、設計事務所などと共同で新商品の開発(提案)にも携わっていただきます。入社後、約3カ月間は座学を中心に知識を習得いただきます。その後はOJT形式で先輩社員の営業同行を通してスキルを磨いていただき、入社1年くらいで1人立ちいただく予定です。 ※お持ちのご経験やスキルに応じて研修期間は変動します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上（業界業種問わず）【求める人物像】 ■相手としっかりコミュニケーションが取れる方 ■何事にも興味を持って積極的に取り組める方 ■柔軟にフットワーク軽く行動ができる方 ■粘り強くあきらめずに取り組める方

給与

320～430万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル13階

コンサルタントのコメント/
担当：塩田

戦後間もない昭和24年に創業した同社が令和2年に新事業部を立ち上げました。老舗企業の安定性とベンチャー気質をあわせもつ企業様です。また、少数精鋭で事業を行っており、ひとりひとりの裁量が大きな会社であり、働きやすい環境と社風により、現在働いている社員はほとんど勤続10年以上と定着性が高い会社です。お休みも年間120日以上、残業も10時間程度とワークライフバランスを整えたいという方にもおすすめの企業です。
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公認会計士・税理士・経理・財務に特化したエージェントサービスジャスネットコミュニケーションズ株式会社
業界最大手！どんなニーズにも応えられる人材ラインナップが強みです！

仕事内容

企業や事務所に向けて、公認会計士・税理士や経理・財務に特化した人材をご紹介していきます。《何を売るのか（商品・サービス）》公認会計士・税理士や経理・財務に特化した人材《誰に対して売るのか（顧客）》公認会計士・税理士や経理・財務に特化した人材を募集している大手企業や事務所《どのように売るのか（営業スタイル）》求職者、求人共に対応をして頂きます。求職者に関しては、自社媒体等で集客をした方々とキャリアカウンセリング、求人のご提案、内定のフォローまで、また求人に関しては、新規のテレアポから行って頂きます。

求める人材

■専門卒以上 ■社会人経験2年以上ある方 ■24～35歳の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) 【求める人物像】 ■主体性・独自性を発揮し、自ら行動を起こせる方 ■会社の主軸として活躍をしていきたい方 ■自己管理ができる方 ■面倒見の良い方【歓迎要件】 ■法人営業経験2年以上（特に金融関係などの法人営業経験、新規の法人開拓経験がある方を優遇致します。）

給与

350～600万円

勤務地

関西支社／大阪府大阪市中央区南船場3丁目5番8号　オーク心斎橋ビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

ジャスネットコミュニケーションズ株式会社様は、1996年創業、2009年には東証一部に上場しているクリーク・アンド・リバー社を中心とするC&Rグループに入りました。経理・会計分野を専門に、企業に対しては公認会計士・税理士・経理・財務のスペシャリストの採用に関する問題解決を、会計プロフェッショナルに対してはキャリア・ステージに応じた多面的サービスをトータルに提供している企業です。
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設備機器の保守・メンテナンスナジコイーエス株式会社
高い技術力と、販売から施工メンテンナンスまで一貫したサポート！心の通った商品・サービスが強み！

仕事内容

今回募集するポジションでは、設備工事業者や機械商社に対し、設備機器のメンテナンスを行っていただきます。既存のお客様と信頼関係を構築してメンテンスを行うことがメインとなります。将来的には反響営業を中心に営業活動も行っていただく可能性もございます。同業他社が全国で3社程ある中でメンテナンスも行えるのは当社だけです。メンテナンス契約は年契約となり、毎年契約費をいただける形となります。メンテナンスの提案を行うタイミングとしては、排煙機を設置した数年後。自分でのメンテナンスの手間や必要性を感じて問い合わせをいただくことが多いです。《何を売るのか（商品・サービス）》・エンジン付き排煙機《誰に対して売るのか（顧客）》・設備工事業者・商社《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアントに需要が発生した時に頼って頂けるよう、関係構築をすることが重要です。その為には、普段からスピーディーな対応をすることが必要です。営業担当が受注した案件に対しての定期訪問やご要望のお問合せを頂いた際の、保守・メンテナンスサービスを行って頂きます。将来的には、設置工事やメンテナンス、営業まで出来ると尚良しです。あくまで、会社と会社の取り引きにはなりますが、お客様窓口となるのは貴方です。貴方のことを信頼しているからこそ仕事を任せたいと思うのです。だからこそ、ワンストップで対応が出来たときの満足度は想像以上に高くなります。営業力だけではなく、工事や機器メンテナンスの知識・ノウハウが溜る為、スキルアップを目指す方には絶好の環境があります。《研修について》入社後3か月は研修期間と考えています。まずは設置、メンテナンスの流れを体感的に感じながら学んで頂きます。座学に関しては大阪営業所で行います。一人立ちは1年後を予定しておりますが、一人でやってきてね！というスタンスではなく、徐々に徐々に一人立ちをして頂く予定です。今後入社する方の研修をお願いすることもある為、しっかり丁寧にゆっくり教えて頂けます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業未経験OK ※将来的に業務に必要な免許を取得して頂きます。【求める人物像】 ■機械・機器へ関心のある方 ■意欲を持って業務へ取り組める方 ■主体的に考えて行動出来る方 ■周囲と協力して物事を進められる方

給与

350～450万円

勤務地

大阪府大阪市東淀川区東中島5-1-18 新大阪第27松屋ビル1007

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

排煙機のメーカーとして「排煙機ならナジコ」と言われるべく、業界ナンバーワンの製品及びエンジン付排煙機シェア100％を目指しています。1971年建築基準法の改正により排煙設備の設置が義務づけられ需要は高まる一方です。競合他社は全国で3社のみ。その中でメンテナンスも自社で行えるのは同社だけです。加えて、大手メーカーの代理店・特約店としても製品を販売しており、多様なニーズに応えています。自社商品を自信もって提案していきたいという方にオススメの会社です。
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設備機器のルートセールスナジコイーエス株式会社
高い技術力と、販売から施工メンテンナンスまで一貫したサポート！心の通った商品・サービスが強み！

仕事内容

今回募集するポジションでは、設備工事業者や機械商社に対し、設備機器の販売を行っていただきます。既存のお客様と信頼関係を構築して営業活動を行っていくルートセールスがメインとなります。新規の取引先を開拓する活動も行いますが、基本的には反響営業となります。商社と同行しながら営業を行っていただき、商社の担当の方では説明できないような製品の部分を追加で説明していく形です。担当いただく商社は大体5~10社程度です。《何を売るのか（商品・サービス）》・エンジン付き排煙機《誰に対して売るのか（顧客）》・設備工事業者・商社《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアントに需要が発生した時に当社製品を選んでもらえるよう関係構築をすることが重要です。その為には、普段からスピーディーな対応をすること、緻密で満足度の高い提案をすることが求められます。基本的には商社と同行しながら営業を行います。クライアント企業は主に愛知から九州と多岐に渡ります。担当商社は大体5~10社程度の担当を持つ事となります。商社の担当の方では説明できないような製品の部分を追加で説明していく形です。お問合せを頂いたら、ニーズをよく確認し、見積書を作成・提出します。契約が済んだ後は、納入の立ち合いも行い、製品の導入時には、保守・メンテナンスサービスも提案します。入社後1年に関しては、メンテナンス契約の提案を行います。同業他社が全国で3社程ある中でメンテナンスも行えるのは当社だけです。メンテナンス契約は年契約となり、毎年契約費を頂ける形となります。メンテナンスの提案を行うタイミングとしては、排煙機を設置した数年後。自分でのメンテナンスの手間や必要性を感じて問い合わせを頂くことが多いです。将来的には、設置工事やメンテナンスまで出来ると尚良しです。あくまで、会社と会社の取り引きにはなりますが、お客様窓口となるのは貴方です。貴方のことを信頼しているからこそ仕事を任せたいと思うのです。だからこそ、ワンストップで対応が出来たときの満足度は想像以上に高くなります。営業力だけではなく、工事や機器メンテナンスの知識・ノウハウが溜る為、スキルアップを目指す方には絶好の環境があります。《研修について》入社後3か月は研修期間と考えています。上司と問い合わせがあったお客様先に訪問し、提案、設置、メンテナンスの流れを体感的に感じながら学んで頂きます。座学に関しては大阪営業所で行います。一人立ちは1年後を予定しておりますが、一人でやってきてね！というスタンスではなく、徐々に徐々に一人立ちをして頂く予定です。今後入社する方の研修をお願いすることもある為、しっかり丁寧にゆっくり教えて頂けます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業未経験OK ※将来的に免許を取得して頂きます。【求める人物像】 ■機械・機器へ関心のある方 ■意欲を持って業務へ取り組める方 ■主体的に考えて行動出来る方 ■周囲と協力して物事を進められる方

給与

350～450万円

勤務地

大阪府大阪市東淀川区東中島5-1-18 新大阪第27松屋ビル1007

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

排煙機のメーカーとして「排煙機ならナジコ」と言われるべく、業界ナンバーワンの製品及びエンジン付排煙機シェア100％を目指しています。1971年建築基準法の改正により排煙設備の設置が義務づけられ需要は高まる一方です。競合他社は全国で3社のみ。その中でメンテナンスも自社で行えるのは当社だけです。加えて、大手メーカーの代理店・特約店としても製品を販売しており、多様なニーズに応えています。自社商品を自信もって提案していきたいという方にオススメの会社です。
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サーモスタットの法人営業旭計器株式会社
創業70年以上！サーモスタットのリーディングカンパニーです！

仕事内容

当社の主力製品であるサーモスタットのルートセールスを担当していただきます。取引先からの要望を把握、サンプル提示から客先フォローまで営業として担当し、当社の取扱製品は家庭用機器、ガス石油、OA機器、車載など多岐にわたる業界向けに提供されていて、それらの業界に対する営業を担当します。その中でも顧客のニーズやトレンドを開発部に伝えて製品に反映させたりすることも、大切な仕事の一つです。主にルートセールスを担当していただきますが、展示会からの反響営業や社内で協議しながらゆくゆくは新規開拓も担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・家庭電器用サーモスタット・ガス石油機器用サーモスタット・住宅機器用サーモスタット・商用機器用サーモスタット・その他分野用サーモスタット製品例：エアコン、コピー機、コーヒーメーカー、冷蔵庫、コタツ、床暖房、席のシートヒーターなど ※サーモスタットとは役割を一言で言うと「温度調節機」です。エンジンに取り付けられているサーモスタットで言えば、エンジン温（水温）の調節を行っています。身近な例で言えば、『コタツ』や『オーブントースター』などにもサーモスタットはあります。コタツを使用していて、急に運転が止まったりするのはこのサーモスタットの働きによるもので、故障などを事前に制御するなくてはならない装置です。《誰に対して売るのか（顧客）》・家電メーカー・自動車メーカー・OA機器メーカーなど例：パナソニック、ノーリツ、リクシル、TOTO、シャープ、タイガー、日立、キャノン、リコー、リンナイ、トヨタ、スターバックスなど《どのように売るのか（営業スタイル）》既に取引のあるお客様先に訪問し、サーモスタットの提案を行うルートセールスとなります。また、取引先からの要望把握によっては新規案件の提案や開発提案などの行う場合もあり、割合はルートセールス8割、新規2割をイメージください。ルートセールスについては、開発設計部門と仕様の打ち合わせが主な活動となります。お客様の新商品に合わせて、オーダーメイドでサーモスタットを提案していただき、製造現場に営業活動することもあります。価格はもちろんですが、品質の重要性が増していく中で当社の製品は選ばれ続けています。ゆくゆくは新規営業にも挑戦していただきたいと考えています。展示会からの反響営業や社内で協議したうえでアポ取得からの開拓となります。やみくもにテレアポや飛び込みなどは行いません。基本的には社用車で営業する形です。専門的な案件の場合は、社内の設計部などと同行し営業することもまれにあります。《担当エリア》・大阪～九州《営業の1日の流れ》 ▼8:30 出社。前日、当日朝に受注した案件の業務処理 ▼8:45 部内全体で朝礼を行い、会社からの伝達事項などの説明を受けます ▼9:00 営業ミーティング。1ヶ月に一回、全営業所でのTVミーティングを行い、顧客情報の交換、前月度も報告等の共有などを行います ▼9:30 外出準備。パンフレットや商品サンプル、契約書、見積書など当日の営業に持参する持ち物を確認します ▼10:00 お客様のところへ訪問し、顧客要望、現状の動向確認や新規仕様確認他等の打ち合わせを行います ▼12:30 休憩 ▼13:30 午後も得意先を回ります ▼17:00 営業活動を終えて会社に戻り、改めてメールチェック。顧客からの依頼や質問の回答、必要書類の作成、他部門への報告や確認等を行います ▼17:30 退社。《入社後の流れ》先輩パートナーと同行し社内の技術研修や勉強会等を受けながら学べる環境がありますので、業界未経験の方を一から育てプロへとサポートしております。専門知識の習得や工場研修会等、当社各部門での勉強会を実施し、その後は取引先へ先輩社員との同行訪問を行い、半年以内に1人立ちできます。《組織について》 1名営業（45歳）、営業アシスタント2名（女性20歳、56歳）

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業未経験歓迎 ■普通自動車免許（AT限定可）【求める人物像】 ■ビジネスマナーを身に着けている方 ■自主的に製品について調べたり、先輩社員に相談できるような積極性がある方

給与

350～400万円

勤務地

本社／東京都港区芝浦2-3-31 第二高取ビル3F 名古屋営業所／愛知県名古屋市東区代官町35-16 第一富士ビル7F 大阪営業所／大阪府吹田市江坂町1-22-22 盟友ビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

同社は『サーモスタット』という私たちの生活に必要不可欠な製品を扱っています。日常生活で知る機会の少ない部品かもしれませんが、私たちの生活圏に当たり前のように存在している製品の内部に、同社製品は取り付けられています。社会貢献性も高く、営業として専門的なスキルを身に付ける環境は整っております。また、取引先の80％は一部上場企業のお客様で安定した基盤があります。残業も少なくワークライフバランスも整っておりますので、腰を据えて働きたい方は是非、ご応募ください。
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いい求人認定★★★

リモート可能法人向け名刺管理サービスのソリューション営業社名非公開
業界シェア81％！国内約6000社が導入！CMでもお馴染みのクラウド名刺管理サービスベンチャー！

仕事内容

法人向けクラウド名刺管理サービスのソリューション営業を担当して頂きます。【仕事概要】法人向け名刺管理サービスの営業担当として「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として、可視化・シェアできる法人向けクラウドサービスを世の中にひろめていきます。【ミッション】導入企業は6,000社を突破し（業界シェア81％）、昨年は大手メガバンクや大手広告代理店でも導入が決定！自ら市場をつくり、自らサービスをつくり、お客様にあらたな価値観をひろめている当社。第二成長期に突入した今、更なるスケールを目指してより多くのお客様に当社の価値を届けていく、それが当社営業のミッションです。業界の通説を覆し、企業の価値観を変えていく、そんなスケール前の一歩一歩を共に踏み出し、その瞬間を自身のキャリアに刻みたいという方、お待ちしています。【業務内容】（新規営業）・スタートアップや中小企業、大手クライアントに対する法人向け名刺管理サービスの電話での新規開拓営業（お電話でのアプローチ）、訪問やオンラインでのソリューション提案営業（入社時はまず電話での新規営業からスタート）・イベントやセミナー、展示会での新規営業のための接点創出、大手ナショナルクライアントへのリレーション構築およびグループ企業への深耕営業など（既存営業）・サービス導入後の顧客に対して利用深化を図る既存顧客向け営業(アップセル/解約阻止)として定期的な顧客アプローチを実施（電話および訪問）・LTV(Life Time Value)最大化を目標として既存契約からの全社利用への拡大と契約継続率の向上を目指します・新規営業グループ、運用グループと連携し、既存顧客との信頼構築および深耕営業 ※新規or既存は選考過程にてご本人意向および適性を考慮し検討させて頂きます。【営業組織】新規営業…新規顧客へのファーストアプローチを行うセールスディベロップメント部＆営業部（計80名程）の所属となります。既存営業…既存顧客へのコンサルティング(運用支援)を行うカスタマーサクセス部（40名程度）の所属となります。【営業指標】新規受注額、拡大額（アップセル）を含む、売上額で予算を設定します。受注単価は月額10万～1000万円以上まで案件により様々です。

求める人材

《必須スキル》 ■業界不問 ■法人営業かつ、新規営業の経験が2年以上ある方 ■営業として圧倒的な成果を残してきた方《歓迎する人物像》 ■仲間と共に大きな目標を成し遂げたい方 ■自由度の高い環境で働きたい方 ■今以上の刺激を感じたい方 ■誰も経験したことのないことに挑みたい方 ■社会の大きなインパクトを与える仕事がしたい方

給与

350～800万円

勤務地

東京都渋谷区

コンサルタントのコメント/
担当：蔵野

TVCM「はやくいってよ～♪」でもお馴染みのクラウド名刺管理サービスベンチャーです。国内約6000社が導入し、業界シェア81％というリーディングカンパニー。圧倒的なスピードで成長を遂げている会社であるため、同社に入社すれば、成長すること間違いなし。また、成長意欲が高く、面白い優秀なメンバーもたくさん在籍しているため、刺激が多い環境です。最近では、個人向け名刺管理アプリもマネタイズされ、これからも同社の快進撃はとどまることはありません。非常に注目度の高いベンチャー企業です。
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自社WEBサービスの営業職株式会社ユーストカードットコム
中古車販売会社向けの独自データベースを展開！大手から個人まで導入実績2000社を超えるWEBサービス！

仕事内容

株式会社ユーストカードットコムでは、「査定システム」「ユーストカーハイパー」といった『自社WEBサービス』の開発を行っております。中古車販売市場において独自のデータベースを所有しており、当社が開発したサービスを用いて、車のグレードと相場を査定できる画期的なものを始め、中古車査定に関わる多彩なサービスラインナップとなっております。今回の募集ポジションでは、東日本エリアの新車ディーラー、中古車ディーラーに対しての新規営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・車両査定を支援する『査定システム』・中古車相場の検索システム『ユーストカーハイパー』・プロ向けクルマ辞典『カー辞典』《誰に対して売るのか（顧客）》・新車ディーラー・中古車ディーラー ※大手中小問わず全国の中古車販売事業者5,000社以上への導入実績有《どのように売るのか（営業スタイル）》新規営業担当として自社プロダクトをご提案頂きます。リストに対して架電をして頂き、アポイントが取れた際には商談を実施しご契約に至るまでを担当して頂きます。時にはお電話内でご契約が完結する事もございます。新規の商談後、契約ができましたらサービスのご案内や定期的なフォローもお任せします。《サービスの強み》 ■精緻なデータを取り扱っている点大手企業に負けない丁寧なデータ作成を心掛け、どこよりも詳細な情報を検索できる。 ■豊富な情報をユーザーにわかりやすい形で提供している点視認性が高く、一目で判断ができるよう、日々改善を続け、満足度を追及。お客様目線でデータやサービスの制作・開発・改善に取り組んでいます。その結果、弊社のサービスは町の小さな車屋さんから、CMで有名な大手買取店（多数）まで、幅広くご利用頂いています。《配属部署》本社営業は2名で構成されています。マネージャー1名：30代後半男性社員1名：40代男性

求める人材

【必須条件】 ■学歴不問 ■社歴不問 ■普通自動車運転免許【求める人物像】 ■成長したい、自分の能力を試したい方 ■新しい事をやりたい方、チャレンジ精神のある方

給与

300～400万円

勤務地

■本社／神奈川県藤沢市南藤沢5-9 朝日生命藤沢ビル8階 ■関西支社／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル10階23号株式会社ユーストカー西日本支社内

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

車の買取を行う際に、車種の識別や相場など多くの情報が必要となり、通常であれば相当な知識・スキル・経験値を持っていないと業務を進めることが難しいです。しかし、同社の提供するサービスでは、豊富な情報をもとに円滑な業務の遂行を支援する為、より多くの人・企業が査定を行うことが可能になりました。圧倒的な情報量を持つデータベースを構築している為、必要不可欠なツールとして各所で利用され始めています。そんなビッグサービスに携わることが出来るチャンスがあります。
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エンジニア専門の人材コーディネーター株式会社HAL
”エンジニアのために”を理念に拡大中！圧倒的な還元率と環境整備で高品質サービスを実現する開発会社！

仕事内容

クライアントの業務課題に対するヒアリングから始まり、システム導入の企画・設計・製造・テスト・リリース・保守まで求められている企業様へエンジニアのご紹介をお願いします。当社はビジネスシーンで活用される様々な業務システム開発やインフラ構築に携わっており、その経験と専門知識を駆使してお客様の課題解決をサポートいたします。プロジェクトは、Web、オープン系を中心に業務系、制御系、インフラなど多岐にわたります。大体20名～を担当いただきます。今後はお客様からの依頼案件が増加する予定であり、その成長に合わせて多様なプロジェクトに参加するチャンスが広がっています。《何を売るのか（商品・サービス）》・エンジニアリング技術サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・システム導⼊の企画、設計、製造、テスト、リリース、保守まで求められている企業様《どのように売るのか（営業スタイル)》・企業が現在持っている課題・要望などをヒアリング・解決するための人材提案・既存企業中心に営業活動・エンジニアの要望に合わせた案件紹介・案件対応時にフォロー面談、サポート業務・エンジニアに対しての教育、研修対応

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■目標数字を追っていた接客販売以上のご経験が1年以上ある方【歓迎要件】 ■SESの営業経験 ■課題解決力をお持ちの方 ■協調性をお持ちの方 ■対応（レスポンス）が早い方【求める人物像】 ■人に喜ばれる仕事が好き ■自己成長のために努力を惜しまない ■周囲の意見を素直に取り入れながら成長していける方

給与

360～500万円

勤務地

関西支社／⼤阪府⼤阪市中央区安⼟町2-3-13 ⼤阪国際ビルディング28階

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社は、エンジニアの方々の働き方や待遇に特に注力し、その価値を最大限に活かす会社文化を築いています。一見すると、エンジニアの方々が優遇されているように映るかもしれませんが、実際には開発側の環境整備がサービスの質向上に直結し、顧客満足度の向上に繋がっています。こうした取り組みにより、次なる案件についての話が円滑に進展し、開発サイドだけでなくビジネスサイドにも大きなメリットが生まれるのです。また、95％という高い定着率は、長期にわたってスキルを磨きたい方々にとって、この会社が最適な選択肢であることを示しています。
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ものつくりの上流工程に特化した技術者をアサインする人材コンサルタント株式会社アスパーク
WE PRODUCE A PERSONAL ABILITY ～一人ひとりが輝き続ける～

仕事内容

日本を代表するものつくり企業に対して技術分野におけるエンジニア人材の提案、就業フォローをお任せします。自分自身でクライアント企業の開拓を行い、案件の獲得、エンジニアマッチングから配属及び配属後のフォローまでを一貫して行って頂きます。企業様への提案の際には、独自のスキルシートを用いて、お客様のご要望にお応えできる技術やスキルを持った人財のご提案をしていく仕事を行って頂きます。企業様、エンジニア双方の成長を支援できるやりがいの大きな仕事となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・エンジニアアウトソーシングサービス ※アスパークのエンジニアは、設計開発～評価・解析までの分野で最高水準の技術力を提供しています。またプロジェクトに対しての「チームでのアウトソーシング」や、ピンポイントでの「技術者の派遣」など提案内容も多種多様です。《誰に対して売るのか（顧客）》・日本を代表するものつくり企業 ※メインターゲットを上場企業やその子会社、グループ会社に絞っています。《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアントの人材ニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。仕事内容を大きく分類すると以下の2点となります。 ①人材の企画提案大手メーカーに対してエンジニアの活用方法やアウトソースの有効利用法を提案していきます。お客様の目指すビジョンや目標を踏まえた上で「成功へと導くためにはどんな人材が必要なのか」を考えながらお客様に気づきを与えるような企画を持ち掛けてください。一日の訪問件数は大体3件程度。新規開拓もお任せしますが設計開発などの機密情報を取り扱うため、基本的に飛び込みはありません。 ※テレアポは実施します。 ②エンジニアのフォロー企業とエンジニアを結び付けて終わりではなく、エンジニアが長期的に現場で活躍し、企業に貢献していくことが当社の目指す姿です。コンサルタントと自ら定期的に技術者を訪問し、こまめにフォローを行うことを心掛けています。《仕事の醍醐味》派遣の提案だけでなく、採用のお手伝いもしています。その企業の10年先や20年先を見据えた場合にどんな人材が必要か。具体的にイメージして採用計画を練っていくのです。勿論資料もオリジナル。担当者の方からご評価をいただけると自分が成長していることをダイレクトに実感できると思います！

求める人材

【必須条件】 ■学歴不問【求める人物像】 ■自身の提案力や企画力を活かしたい方 ■将来自分で事業を立ち上げてみたい方 ■早くキャリアアップしたい方

給与

400万円～

勤務地

各拠点による

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

同社を訪問して感じたのは圧倒的なスピード感を持って会社の成長を実感できるフィールドであるということです！会社の主軸事業であるエンジニアリング事業部はここ数年の間に拠点展開を次々と進め、タイ、インドネシアといったグローバル展開も実現。また自社内で電気自動車を開発してドイツのモーターショーに出展するなど新規事業も順調に走り出しています。成長する会社を牽引しているのが、まさに20代の若手社員ということで、当事者意識を持てば会社の成長をダイレクトに感じ取ることができる環境だと思いました！
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