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  • マーケ・クリエイティブ業界の両面型人材コンサルタント[ポテンシャル]株式会社マスメディアン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 社宅・家賃補助制度
      • 離職率が低い
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    私たちは宣伝・広告界の発展に貢献します。

    仕事内容
    マーケティング・クリエイティブ業界に特化した人材コンサルタントとして、中途採用を考えている企業の支援を行うリクルーティングアドバイザー(RA)と、転職を考えている求職者の支援を行うキャリアアドバイザー(CA)業務をお任せいたします。RAとCAを共に行う両面型の人材コンサルタントのため、介在価値を感じることができますし、質を意識した業務を行うことが可能です。人と組織のマッチングを図り、自身が架け橋となって、宣伝・広告界を下支えするお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 RA業務:マーケティング・クリエイティブ領域の採用に関する採用支援サービス CA業務:マーケティング・クリエイティブ業界への転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 RA業務:マーケティング・クリエイティブスキルを持った人材を採用したいと考えている企業。 ※IT業界、WEB業界、エンタメ業界、小売業界、金融業界とクライアントの業界は多岐に渡ります。 CA業務:マーケティング・クリエイティブ職種での転職を考えている求職者。 ※やり取りをするのは、人事担当・採用担当だけではなく、企業の代表者や取締役などの経営層ともやり取りをする機会があるほか、現場のクリエイターともコミュニケーションを取ることができます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・RA業務 クライアントの採用を支援するRAとして、採用活動をバックアップします。既存顧客やWEBなどからの問い合わせが中心です。 新規商談では、採用課題・ターゲット・条件等をヒアリングしてサービス提案を行い、契約獲得を目指します。既存企業に関しては、ご推薦した求職者のやり取り、採用活動の状況報告・すり合わせ、求人案件のアップデートを行います。 ・CA業務 求職者の転職活動を支援する「キャリアアドバイザー(CA)」として、転職活動をバックアップします。 WEBから問い合わせのあった転職活動中の求職者と面談を行い、ご経歴・ご希望などを伺った上で、求人案件のご紹介、面談から内定、入社後フォローまで、転職活動を戦略的にサポートしていきます。 《入社後の流れ》 入社後1~2週間を本社(東京・表参道)にて研修を実施後、本配属となります。配属後は、配属されたチーム長の指導をOJTで受け、法人営業(リクルーティングアドバイザー)からスタートします。 すぐにお一人で業務をお任せしていくわけではなく、マネージャーや先輩社員が商談への同席や日々の業務における教育指導を行います。業界未経験の方でも安心して業務をスタートしていただけます。ゆくゆくは法人(リクルーティングアドバイザ―)と個人(キャリアアドバイザー)の両方をご担当いただきます。 ※お持ちのご経験スキルによって若干変更が出る可能性がございます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業としてキャリアを積んでいきたい方 ■販売接客、営業など、対人折衝のご経験 【歓迎要件】 ■なんらかの営業経験(法人であれば尚可) ■広告業界、マスコミ業界、エンタメ業界における、対人折衝やスケジュール管理業務の経験 ■人事労務や広告業界に関する知識 【求める人物像】 ■広告やマスコミ業界などに興味がある方 ■最近のトレンドや流行に対して敏感な方 ■日々アンテナを張り、情報をキャッチしアップデートしていくことが好きな方 ■自主的に考え、提案や行動ができる方 ■分からないことを「分からない」と言える方 ■何事もまずは取り組むことができる方 ■人と接することが好きな方 ■コンサル志向のある方 ■新しいことにチャレンジしていきたい方
    給与
    344~450万円
    勤務地
    本社/東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9F 中部本部/愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    同社は広告業界の転職においてトップクラスの知名度を誇り、信頼されています。同社は高度な人材コンサルティングを提供し、RAとCAの両方を組み合わせることで、個別かつ質の高いサービスを提供しています。急速に進化するマーケティング・クリエイティブ分野でのリーダーシップも持ち、未経験からの挑戦が可能な環境と豊富な教育プログラムが整備されています。新しいキャリアに挑戦したい方々にとって、確かな未来を切り拓くための魅力的な機会となっています。
  • いい求人認定

    包装資材の企画提案営業株式会社スミダパッケージ

      • 正社員
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    創業40年以上の実績!地域密着型かつ付加価値提案で厚い信頼を獲得する包装資材卸売商社!

    仕事内容
    地域密着型のスーパーやコンビニ、食品加工会社に対し、食品容器等のパッケージ材やポリエチレン袋の提案を行っていただきます。まずは既存顧客に対する提案を行っていただき、慣れてきましたら徐々に新規開拓も担当していただきます。お客様にヒアリングし、その商品に合致した食品容器の提案や陳列方法やエンドユーザーの目を引くPOPの提案など、商品が売れる売り場づくりを行います。お客様の売り場作りをご提案し、提供する商品価値を高め、エンドユーザーへの提供手法を考えるお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・食品容器等のパッケージ材 ・ポリエチレン袋 など ※約100社に渡る仕入先を持っており、取り扱いアイテム数は15,000~16,000点に上ります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・地域密着型のスーパーマーケット ・弁当、惣菜店 ・食品加工会社 ・飲食店 など ※約400社近くの顧客と取引があり、エリアは関東一帯になります。 ※ドン・キホーテ、長崎屋、喜代村、吉池、大庄、新鮮組本部などが取引があります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは既存顧客に対する提案を行っていただきたいと考えております。当社では単なる物売りから脱却し、売り場づくりのコンサルティングも行っております。顧客先がプッシュして販売したい商品をヒアリングし、その商品に合致した食品容器の提案を行うのはもちろんのこと、陳列方法やエンドユーザーの目を引くPOPの提案など、商品が売れる売り場づくりを行います。こうした付加価値が顧客に支持され、「痒いところに手が届くパートナー」として評価をいただいております。 また、時には顧客から相談を受けることもございます。 「商品力には自信があるが、お客様への提案手法が分からない。」 「季節感を出した商品を提供したい。」 「オリジナルパッケージでの商品提供を行いたい。」 「コストダウンを図りたい。」 「売り場作りで悩んでいる。」 ・・・など、寄せられるご相談は様々です。 お客様の売り場作りをご提案し、提供する商品価値を高め、エンドユーザーへの提供手法を考える。これが当社が考える企画提案営業の仕事です。そのため、繰り返しにはなりますが、皆様には単純な御用聞きではなく、お客様への新たな視点を提供するプロフェショナルになっていただきたいと考えております。 そして既存顧客に慣れてきましたら、徐々に新規開拓も担当していただきます。開拓方法については営業個人個人に任せておりますので、自分のやりやすい方法で行っていただければと思います。
    求める人材
    【必須要件】 ■営業経験1年以上 ■要普通自動車運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく元気でフットワークの軽い方 ■人の意見に耳を傾ける事の出来る素直な方 ■仕事に情熱を持てる方
    給与
    330~450万円
    勤務地
    本社/東京都江戸川区南葛西4-18-2 神奈川事業所/神奈川県横浜市都筑区池部町4735
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    食品容器などの包装資材を取り扱っている株式会社スミダパッケージ。約16,000アイテムに及ぶ商品を取り扱っており、幅広い提案を行うことが出来ます。さらには、単なる物売り営業から脱却し、売り場づくりの提案まで行っているのが当社の最大の特徴です。また、年齢を問わず、成果に応じて役職や権限をどんどん与えていく組織風土であり、一人一人が多くの裁量権を持ちながら仕事が出来るため、非常にやりがいのある環境だと思います。
  • いい求人認定

    創業100年を超える安定企業での土地活用コンサルティング[業界経験者]タカマツハウス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • オンライン面接歓迎

    プライム上場企業グループ!超成長中の住宅ディベロッパー!

    仕事内容
    住宅を建てるための用地仕入れの営業をお任せいたします。今回募集するポジションでは、住宅を建てるための用地仕入れの営業をお任せいたします。売る仕事ではなく、新たに世の中に出てくる土地の情報を仕入れていただきます。そのため、まずは土地情報の収集からスタートします。そして、不動産会社から土地情報をいただいた後、土地の仕入れ、住宅の企画・価格設定を行い、設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュースします。マーケティングリサーチ・仕入れだけでなく、企画・販売までと幅広い業務を担うため、スキルアップも可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・土地活用のご提案(仕入・企画を行い、分譲住宅の提案を行います) 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・地場の不動産会社、大手不動産会社 ※個人向け営業でなく、法人営業が中心です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業のお仕事は、売る仕事ではなく、新たに世の中に出てくる土地の情報を仕入れることです。 そのため、まずは土地情報の収集からスタートします。そして、不動産会社から土地情報をいただいた後、土地の仕入れ、住宅の企画・価格設定を行い、設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュースします。 営業は新規開拓営業が中心で、城南・城北・城西など、エリアに分かれチームで活動しています。 エリアに詳しい先輩がそばにいるため、仕入れの相場観などすぐに質問できる環境のうえ、マーケティングリサーチ・仕入れ・企画・販売・営業と幅広い業務を担うため、スキルアップも可能です。 ※顧客である不動産会社と関係性を築くことが重要であるため、ルートセールスに近い動きでもあります。 《当社の強み》 ①長い歴史の中で培ってきた当グループの物件の商品力は、耐震/免震性・耐久性・デザイン性・利便性など、全てにおいて確かなもの。お客様の抱いていらっしゃる課題やご要望に対し自信を持って提案できます。 ②注文住宅事業においては、「自由とデザイン」をコンセプトに、仕様や間取りだけではなく、ライフスタイルの自由度を叶える家づくりをしています。土地の仕入れにも強みを持つ高松コンストラクショングループだからこそ、双方のバランスを考え、最適な家づくりを提案しています。 ③お客様本位の方針にはブレがないため、お客様のために働きたい方にはやりがいを持って取り組める場所です。 また自分で企画を立て、販売し、利益を得るという商売のサイクルを一貫して担当できるため、未経験からでも早期に力がつけることができます。成果を出せばもちろん、昇給やインセンティブとして返ってきますので、モチベーションも保ちやすい環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■不動産・住宅業界(仕入れ、売買仲介、住宅営業、建築営業、アパート営業)での経験のある方 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士 【求める人物像】 ■誠実さ、真面目さが感じられる方 ■清潔感、礼儀、真摯な態度である方 ■円滑なコミュニケーションを取れ、明るい方 ■地道にコツコツと物事に取り組むことができる方 ■お客様のために全力を尽くすことができる顧客志向の高い方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    本社/東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー10F 城西営業所/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-21-2 グローリオ吉祥寺本町アネックス213号 神奈川/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズスクエアC棟11F 埼玉営業所/埼玉県さいたま市浦和区高砂2-13-19 K2ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    創業100周年を超え、創業以来継続して黒字決算で安定的に成長してきた総合建設業の株式会社髙松コンストラクショングループ。今回は、東証一部上場企業の子会社であるタカマツハウス株式会社での募集です。「次の100年を見据えた家づくり」という理念の元、総合建設業で培ったノウハウ、ライフスタイルの自由度を叶える家づくりを強みに成長中です。営業として成果を残せば、給与に反映してくれる魅力的な給与体制なのですが、月間残業10~20時間、年間休日127日、退職金制度と長期的な就業が可能です。営業として成長し、稼ぎたいと考えている方はオススメの企業です。
  • いい求人認定

    創業100年を超える安定企業での土地活用コンサルティング[未経験]タカマツハウス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし

    プライム上場企業グループ!超成長中の住宅ディベロッパー!

    仕事内容
    今回募集するポジションでは、住宅を建てるための用地仕入れの営業をお任せいたします。売る仕事ではなく、新たに世の中に出てくる土地の情報を仕入れていただきます。そのため、まずは土地情報の収集からスタートします。そして、不動産会社から土地情報をいただいた後、土地の仕入れ、住宅の企画・価格設定を行い、設計・施工部門に引き継ぐまでをトータルプロデュースします。マーケティングリサーチ・仕入れだけでなく、企画・販売までと幅広い業務を担うため、スキルアップも可能です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・土地活用のご提案(仕入・企画を行い、分譲住宅の提案を行います) 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・地場の不動産会社、大手不動産会社 ※個人向け営業でなく、法人営業が中心です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業は新規開拓営業が中心で、城南・城北・城西など、エリアに分かれチームで活動しています。 エリアに詳しい先輩がそばにいるため、仕入れの相場観などすぐに質問できる環境のうえ、マーケティングリサーチ・仕入れ・企画・販売・営業と幅広い業務を担うため、スキルアップも可能です。 ※顧客である不動産会社と関係性を築くことが重要であるため、ルートセールスに近い動きでもあります。 《タカマツハウスの強み》 ①長い歴史の中で培ってきた当グループの物件の商品力は、耐震/免震性・耐久性・デザイン性・利便性など、全てにおいて確かなもの。お客様の抱いていらっしゃる課題やご要望に対し自信を持って提案できます。 ②注文住宅事業においては、「自由とデザイン」をコンセプトに、仕様や間取りだけではなく、ライフスタイルの自由度を叶える家づくりをしています。土地の仕入れにも強みを持つ高松コンストラクショングループだからこそ、双方のバランスを考え、最適な家づくりを提案しています。 ③お客様本位の方針にはブレがないため、お客様のために働きたい方にはやりがいを持って取り組める場所です。また自分で企画を立て、販売し、利益を得るという商売のサイクルを一貫して担当できるため、未経験からでも早期に力がつけることができます。成果を出せばもちろん、昇給やインセンティブとして返ってきますので、モチベーションも保ちやすい環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■不動産業界に興味のある方 ■業種業界問わず、営業職、接客・販売職など顧客折衝経験のある方 ※不動産・住宅・金融業界出身者は優遇。 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士 【求める人物像】 ■誠実さ、真面目さが感じられる方 ■清潔感、礼儀、真摯な態度である方 ■円滑なコミュニケーションを取れ、明るい方 ■地道にコツコツと物事に取り組むことができる方 ■お客様のために全力を尽くすことができる顧客志向の高い方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    本社/東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー10F 城西営業所/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-21-2 グローリオ吉祥寺本町アネックス213号 横浜営業所/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズスクエアC棟11F
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    創業100周年を超え、創業以来継続して黒字決算で安定的に成長してきた総合建設業の株式会社髙松コンストラクショングループ。今回は、東証一部上場企業の子会社であるタカマツハウス株式会社での募集です。「次の100年を見据えた家づくり」という理念の元、総合建設業で培ったノウハウ、ライフスタイルの自由度を叶える家づくりを強みに成長中です。営業として成果を残せば、給与に反映してくれる魅力的な給与体制なのですが、月間残業10~20時間、年間休日127日、退職金制度と長期的な就業が可能です。営業として成長し、稼ぎたいと考えている方はオススメの企業です。
  • カスタマーサクセス[リーダー候補]株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    当社で不動産をご購入いただいた既存顧客(富裕層・経営者層)と信頼関係を深め、顧客満足度(CS)の向上に向けた施策・サポートを行っていただきます。具体的には、CS向上のための各サポート業務や業務フローの見直し、リピート購入促進のための施策検討、現実的な計画の策定、ロイヤル顧客による新たな顧客の誘引などをお任せいたします。満足度が上がることでリピート購入やお客様紹介を増やし、営業として事業部の売上に貢献することが目標です。 《具体的な業務内容》 ・CS向上のための各サポート業務や業務フローの見直し ・リピート購入促進のための施策検討、現実的な計画の策定 ・ロイヤル顧客による新たな顧客の誘引 ・お客様のニーズにあった商品の開拓(そのための調査分析、リスクマネジメント要件に合わせたストラクチャリングの検討含む) ・計画実行のための関連部署との連携、チームとの情報共有 お客様の安心と信頼を獲得することで、お客様にも満足いただき、その結果、会社の売上や成長にも繋がる。 不動産によって「幸せの連鎖」を生み出すことが当社のミッションでもあり、カスタマーサクセスチームの目標です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士有資格者 ■日常会話レベルの英語力(なくても問題ございません) 【求める人物像】 ■課題を自ら考え、ブランディング、販売促進、顧客管理といった視点で“どのように改善アプローチできるか“を想像できる方 ■分析だけでなく自ら率先して失敗を恐れずトライできる方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただのカスタマーサクセスだけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • カスタマーサクセス株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    物件を購入されたお客様に対するカスタマーサクセスをお任せいたします。不動産購入は大きな買い物であるとともに、海外の商品となると更に不安や心配も大きくなります。本ポジションでは、物件をご購入いただいたお客様のアフターフォローを充実させ、顧客満足度を高めていただきます。満足度が上がることでリピート購入やお客様紹介を増やし、営業として事業部の売上に貢献することが目標です。テーマパークのキャストや一流ホテルようなおもてなしの精神を持って、お客様の喜ぶサービスを考え提供してください。 《具体的な業務内容》 ※下記業務から、ご希望と適正がマッチする業務をお任せいたします。 ①契約業務  フィールドセールスチームが成約したお客様の契約対応 ・目安10件程度/月 ・オンラインや当社来訪契約:出張契約 8:2 ・ご契約に関するご質問の回収(デベロッパーへ確認) ・リピート購入の促進 ・お客様紹介(リファラル)の促進 ②リセール対応 ・不動産市場のリサーチ(例:5年前の該当エリア物件が現在どれくらい売りに出ているのか等) ・物件情報の収集・更新、営業資料の作成 ・オーナー様に向けて市場感を共有。お客様の利益が一番良い売り時をご提案 ・オンラインや当社来訪にて商談 オンライン:対面 7:3 ・リピート購入の促進 ・お客様紹介(リファラル)の促進 ③その他共通対応 ・物件購入いただいたお客様へのアフターフォロー ・所有権登記や物件引き渡しに伴う運営体制管理、弁護士事務所など関係各所とのやりとり ・海外デベロッパー交渉、折衝業務 ・請求書、領収書、契約書等の証憑管理やご案内 ・その他物件の引き渡しに関するサポートや現地への手配(現地グループ法人と協力) ・購入後物件の賃貸付け・物件管理(現地グループ法人と協力) 《入社後の教育体制》 ・メンター、上長が1名つき育成していきます ・オンボーディング:人材・不動産業界、マインド等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:2ヶ月目(未経験者で最短1ヶ月以内に初成約もしています)
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■日常会話レベルの英語力(抵抗がない方であればOK) ■営業または営業事務、接客・販売・サービス業経験1年以上 【歓迎要件】 ■顧客満足度を第一指標にしつつ、成約率や目標利益を目指せる営業マインドのある方 ■経営者・富裕層のお客様におもてなしの心を持ち、品格ある立ち居振る舞いで知識人と会話のできる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただのカスタマーサクセスだけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • オープンポジション株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    海外不動産事業のオープンポジションを募集いたします。候補者のご希望と適正に応じて、下記お仕事を提案します。 《ポジション》 ・海外不動産営業 ・カスタマーサクセス ・マーケティング ・キャリアアドバイザー ・法人営業 将来的に社内異動の希望もできるので、長期的なキャリアアップが望めます。(海外不動産営業→キャリアアドバイザー、法人営業→カスタマーサクセス 等) 海外不動産事業部では、海外研修や海外出張、駐在のチャンスもございます。 営業として洗練されたコミュニケーション力や折衝力が磨けます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■今(前)の会社でやりきった経験がある方 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■日常会話レベルの英語力(なくても問題ございません)
    給与
    400~600万円
    勤務地
    虎ノ門オフィス/東京都港区虎ノ門3-4-8 本社/東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 海外不動産営業[リーダー候補]株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様に対して、海外不動産のご案内から契約までを行う海外不動産営業をお任せいたします。不動産はフィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心で、1物件1000万~3000万円の価格帯となっております。完全反響型の営業で、問い合わせから商談につなげて定期フォローを行い、ご契約までを担っていただきます。お客様層は経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・海外不動産(フィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心) 商品価格帯:1物件1000万~3000万円が中心 投資用として購入する方が多く、居住用としても販売しています。大手海外デベロッパーの正規代理販売会社として、リッツカールトンやシェラトン等のホテルレジデンスまで取り扱っております。現在の取引国は12カ国ほど。今後東南アジアだけでなくアメリカ等もエリアを拡大予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様日本全国内の日本人のお客様 お客様層:年収3000万以上の経営者・事業主・富裕層の方々 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■完全反響型  集客はマーケティングチームが広告運用やセミナー・メルマガにて集客  多い月で新規問い合わせが1000件ほどございます。  ↓ ■問い合わせ・過去問い合わせリードリストにアプローチし商談を調整  ↓ ■商談(オンライン7割:オフライン3割)  ↓ ■メールや社用LINE・お電話にて定期フォロー  ↓ ■現地物件視察のアレンジ(必要な方のみ)  ↓ ■ご契約手続きの手配 【売上目標】 ・ノルマはありませんがチーム・個人で目標が設定されています。 ・月2件ほど成約があれば達成 ・目標金額以上の売上月の場合は達成インセンティブ+余剰額×1% ※実績:営業6名 2023年度下半期 6ヶ月連続達成1名/4ヶ月達成1名/3ヶ月達成2名 ・年間150万円程度のインセンティブも目指せます。 【どのようにしたら受注できるのか】 お客様層はファミリー層<経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 そのため ・第一印象の徹底 ・海外や日本の物件情報や、不動産市場の知識インプット ・商談前のお客様情報リサーチ を行っています。 【入社後の教育体制・環境】 ・メンター、上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:3ヶ月~6ヶ月
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験3年以上(法人・個人・接客・販売業含む対人の営業経験がある方) 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■英語でのスピーキングができる方 【求める人物像】 ■海外に関わるチャンスのある仕事をしたい方 ※海外出張も可能です ■学生時代や現役でチームスポーツを行っており、全国大会等ある程度の実績がある方 ■お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションをとっていける方 ■ベンチャーで圧倒的な成長をしたい方 ■大きな市場のビジネスに携わりたい方 ■不動産TECHなど新しいことに挑戦できる仕事に興味がある ■20代中心の若いチームに馴染める方 ■自発的にPDCAサイクルを回していける方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門3-4-8
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 不動産業界向けRA株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」における、企業側の人材採用の要件ヒアリング、両者のマッチングをお任せいたします。企業様の採用のお悩みに寄り添いながらも本質を見極め、業界特化のエージェントだからこそできる正しい情報・知識を共有していただきます。具体的には、既存企業向けメルマガの実施や求人内容の確認やすり合わせ、採用状況等の定期的なフォローなどをお任せいたします。人事の方にアドバイスを行いつつ採用へと繋げる「コンサルティング営業のスペシャリスト」として成長できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 不動産業界に特化した人材紹介サービス「リアルエステートWORKS」 《誰に対して売るのか(顧客)》 採用に課題のある不動産企業の経営者・人事上層部 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存企業向けメルマガの実施 ・求人内容の確認やすり合わせ ・採用状況等の定期的なフォロー ・既存企業の募集要項コンサルティング ・問い合わせ対応 業務に慣れてきたら、 ・インターンのマネジメント ・新規施策の発案・企画・実行 等 今後のキャリアビジョンを見据えたステップをご準備。向上心がある方はどんどん応援します!
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上(法人・個人・販売業含む対人の営業経験) ■上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方 ■職務経歴書を丁寧に書いている方(敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方) 【歓迎要件】 ■お客様との長期的な関係構築営業経験がある方 【求める人物像】 ■人の人生に寄り添い携わりたい ■ベンチャー企業でスピード感持って成長したい ■経験を活かしてキャリアチェンジしたい ■ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • 不動産業界向けCA/RA株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」における、求職者の方のキャリアカウンセリング、企業側の人材採用の要件ヒアリング、両者のマッチングをお任せいたします。人材不足を「採用」で解決したい不動産業の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。人材紹介の業界では、法人担当と求職者担当が別々となっている分業制が多いですが、当社ではキャリアアドバイザーが法人側に深く入り込む 「半両面営業」 スタイルを取っています。そのため「課題を特定して解決する力」「情報を収集・整理する力」「目標からの逆算思考」「コミュニケーション力」など、様々な能力が必要なお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 不動産業界に特化した人材紹介サービス「リアルエステートWORKS」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・人材不足を「採用」で解決したい不動産業の法人 ・「転職」したい求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者とアポを取り、⾯談をし、ご希望条件やニーズに合致した求⼈をご紹介、⾯接対策やオファー交渉までサポートして頂きます。 基本的にはお電話またはオンラインでの営業スタイルとなり、1日あたり3名ほどの面談を担当します。 【お仕事の流れ】 ▼面談実施 ▼求⼈のご提案 ▼提出書類アドバイス ▼企業との⾯接調整 ▼面接対策 ▼⾯接結果の確認とフィードバック ▼書類締結 ▼⼊職前フォロー ▼⼊職後フォロー ※新規求人の営業開拓については、別途、法人営業担当のスタッフが行っています。 お客様によって、現在求人がない・取引がない企業へご紹介したい場合は、法人チームと協力し開拓を行うサポートも行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上(法人・個人・販売業含む対人の営業経験) ■上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方 ■職務経歴書を丁寧に書いている方(敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方) 【歓迎要件】 ■目標達成意欲の高い方 ■不動産業界経験者 【求める人物像】 ■人の人生に寄り添いたい方 ■ベンチャー企業でスピード感持って成長したい ■経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ■ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • 海外不動産営業[業界未経験]株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様に対して、海外不動産のご案内から契約までを行う海外不動産営業をお任せいたします。不動産はフィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心で、1物件1000万~3000万円の価格帯となっております。完全反響型の営業で、問い合わせから商談につなげて定期フォローを行い、ご契約までを担っていただきます。お客様層は経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・海外不動産(フィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心) 商品価格帯:1物件1000万~3000万円が中心 投資用として購入する方が多く、居住用としても販売しています。大手海外デベロッパーの正規代理販売会社として、リッツカールトンやシェラトン等のホテルレジデンスまで取り扱っております。現在の取引国は12カ国ほど。今後東南アジアだけでなくアメリカ等もエリアを拡大予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様日本全国内の日本人のお客様 お客様層:年収3000万以上の経営者・事業主・富裕層の方々 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■完全反響型  集客はマーケティングチームが広告運用やセミナー・メルマガにて集客  多い月で新規問い合わせが1000件ほどございます。  ↓ ■問い合わせ・過去問い合わせリードリストにアプローチし商談を調整  ↓ ■商談(オンライン7割:オフライン3割)  ↓ ■メールや社用LINE・お電話にて定期フォロー  ↓ ■現地物件視察のアレンジ(必要な方のみ)  ↓ ■ご契約手続きの手配 【売上目標】 ・ノルマはありませんがチーム・個人で目標が設定されています。 ・月2件ほど成約があれば達成 ・目標金額以上の売上月の場合は達成インセンティブ+余剰額×1% ※実績:営業6名 2023年度下半期 6ヶ月連続達成1名/4ヶ月達成1名/3ヶ月達成2名 ・年間150万円程度のインセンティブも目指せます。 【どのようにしたら受注できるのか】 お客様層はファミリー層<経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 そのため ・第一印象の徹底 ・海外や日本の物件情報や、不動産市場の知識インプット ・商談前のお客様情報リサーチ を行っています。 【入社後の教育体制・環境】 ・メンター、上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:3ヶ月~6ヶ月
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上(法人・個人・接客・販売業含む対人の営業経験がある方) 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■英語でのスピーキングができる方 【求める人物像】 ■海外に関わるチャンスのある仕事をしたい方 ※海外出張も可能です ■学生時代や現役でチームスポーツを行っており、全国大会等ある程度の実績がある方 ■お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションをとっていける方 ■ベンチャーで圧倒的な成長をしたい方 ■大きな市場のビジネスに携わりたい方 ■不動産TECHなど新しいことに挑戦できる仕事に興味がある ■20代中心の若いチームに馴染める方 ■自発的にPDCAサイクルを回していける方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門3-4-8
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 【クラウドネイティブ事業部】ITソリューション企画営業AMBL株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 書籍購入費補助あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    自社サービス多数開発中!新規システム開発が強み!「一緒に仕事をしたくなる」企業を目指しています!

    仕事内容
    大手通信キャリアに常駐し、クライアントの持つ既存サービスに対し、5Gなどの最適な技術をご提案し付加価値をつける、ソリューション・サービス企画職をお任せします。また付随業務として、既存先端技術サービスの拡販のための施策の一環で、全国各支店の営業担当者向けにスキルアップのための社内勉強会の企画・実施など、テクニカル支援をお任せします。5G・IoT・ドローンなどの先端技術を学ぶことができ、ご自身のスキルアップに繋がります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 5Gなどの先端モバイル技術 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手通信キャリア 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・クライアントの要望やクライアントサービス理解のためのヒアリング ・クライアントのサービス担当者への5G、IoT技術活用の提案 ・サービス実現化のための企画書等の作成 ・パートナーやメーカーなどのステークホルダーの調整 ・5G活用してもらうための営業担当向け社内勉強会の実施 ※クライアントへの常駐業務となります 【導入事例】 ・高解像度映像系ソリューション(5G) ライブや野外イベントなどの映像と音響を5Gを使用することで、リアルタイムかつ高画質で配信ができ、どこにいてもその場にいるような臨場感を味わうことができます。 5Gにより大容量の伝送でも高解像度、高フレームレートでスムーズに視聴が可能となりました。 ・遠隔医療ロボット(5G) 医療ロボットを遠隔操作することで、離島への高度医療提供などの実現を目指す実証実験へ携わっています。 5G技術を駆使することで、操作の時差をなくすことができるため、精度の高い技術提供ができ、災害時の医療提供にも役立てます。 ・スマートファクトリー化(5G) 製造業での生産性向上を図るため、機器故障予知やマニュアルを搭載したヘッドマントディスプレイの導入を行いました。 先端技術を駆使することで、効率的な仕組みを確立しています。 ・顧客満足度調査システム(データ利活用) 自動車販売店での導入を行いました。店舗に来店されたお客様の表情を分析し、顧客満足度向上につなげるシステムです。 顔認証技術とAIを使うことで、高解像度で表情を特定することができます。 ・出店計画用位置情報データ(データ利活用) 百貨店など小売店の出店計画へ位置情報データの提供や施策提案を行います。 通信キャリアの位置情報データにより、人の流れがわかり、出店場所から営業時間を戦略提案が可能です。 ・One to One マーケティング 効果的な広報実現のため、顧客データより趣味趣向を特定し、更には広告配信時間の適正化も行い 新しいマーケティング施策を実現させます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■下記いずれかのご経験 ・営業経験があり、IT業界に本気でチャレンジしたい方 ・ITサービス企画やサービス運用経験 【歓迎要件】 ■5G、データ利活用、AIなどに関する知識 ■モバイルソリューション営業の経験 ■ITソリューション提案営業あるいはプリセールスの経験 【求める人物像】 ■主体的に行動できる方 ■自己能力向上に価値を感じる方 ■5G、IoTの技術が好きな方 ■自分の意見やアイデアを出すのが得意な方 ■周りの方を巻き込んで推進できる方
    給与
    450~650万円
    勤務地
    東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は手を挙げれば必ずチャンスがもらえる印象です。お打ち合わせでお聞きした通り、風通しの良い環境が整っており、社員が自分の夢や目標を実現できるサポートが提供されています。また、平等に機会が提供されるため、「次のステップに進みたい!」という意欲を抱く方には理想的な組織環境です。部会などで月に1度、皆と交流できる機会もあるため、さまざまな現場で働くメンバーとの良好な関係が築けるのも特筆すべき点です。各メンバーの思いを尊重してくれる職場の中で成長を望む方にとってはおすすめの企業です。
  • 【PickGo】パートナーサポート[夜勤専任]CBcloud株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 書籍購入費補助あり
      • 転勤なし

    「送りたい」と「届けたい」を繋げる

    仕事内容
    配送マッチングプラットフォーム「PickGo」では、現在ドライバー登録者が20,000名以上を数え、配送マッチング率は業界トップの99.2%となっており、依頼からエントリーまでの所要時間も業界最速の56秒を実現しています。 このポジションでは、「PickGo」の効果的な運営に欠かせない、パートナー様や荷主様向けのサポート業務を担当いただきます。具体的な業務内容として、まずはパートナー様や荷主様からの問い合わせに対応します。 《具体的な業務内容》 ・パートナー様、荷主様からの問い合わせ対応(受電、架電、チャット、メール) ・案件発注後の配車サポート ・新規登録パートナー様、荷主様の情報確認 ・発注前の見積もり作成 ・配送後の運賃確定
    求める人材
    【必須要件】 ■人とお話しすることに対し抵抗がない方 ■チームで同じ目的を持ち仕事をした事がある方 ■PCスキル(タイピング・Excel)に不安がない方 【歓迎要件】 ■物流業界で勤務経験のある方 ■営業経験(商材・業種不問) ■カスタマーサポート関連経験者 ■夜勤帯でサポート業務の経験者 【求める人物像】 ■ベンチャーマインドをお持ちの方 ■スピード感を持って仕事ができる方 ■能動的に行動できる方 ■何事にも前のめりでやり切るという意思をお持ちの方 ■成長意欲のある方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル16階 那覇ベース/沖縄県那覇市字天久905 琉球新報天久ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    14兆円を超える巨大市場の社会問題を解決すべく、革新的なサービスで成長しているCBcloud株式会社。配送マッチングプラットフォーム、SaaS型宅配効率化システムなど、複数の価値あるプロダクトを開発しており、右肩上がりに成長中の魅力的な会社です。営業としてもプラットフォームとSaaSを提案できるため、身に付けられる経験・スキルも素晴らしいですし、まだまだポジションのある会社のため、チャンスも豊富です。世の中に価値あるサービスを拡販していきたいと考えている方にはオススメの企業です。
  • 【バンタンゲームアカデミー】クリエイティブスクールの入学カウンセリングセールス株式会社バンタン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    学校の枠を越えた斬新な教育やカリキュラムの設定により、時代の変化に対応できる即戦力人材を育成!

    仕事内容
    当社が運営する、企業法人立の専門スクール「バンタンゲームアカデミー東京校」の受講生獲得のためのマーケティング戦略策定から営業実行までを担っていただきます。希望あふれる10代の若者からキャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。OJT制度や営業研修、メンター制度など、スキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 バンタンゲームアカデミー └ゲーム・アニメ・イラスト・ノベル・eスポーツ等”コンテンツ”に特化した専門スクール 《誰に対して売るのか(顧客)》 入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・入学希望者に対するカウンセリング・入学促進 イベントや説明会などで来校した保護者・お客様に対して、スクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどを話し、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ・集客数の拡大のためのイベント企画・運営 ホームページなどから資料請求を頂いたお客様に対して、体験授業など様々なイベントを実施し、来校促進します。 ・スクールの認知拡大のためのSNS運用 インスタやX(旧Twitter)などのSNSを活用して、スクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■専門卒以上 ■BtoC営業、販売のご経験がある方(1年以上) ■人とのコミュニケーションが得意な方 【歓迎要件】 ■販促や集客などマーケティング活動をされてきたご経験がある方 ■イベント企画など、プロジェクト推進のご経験がある方 ■インサイドセールスのご経験がある方 ■PC(基本スキル)を用いて業務を行ったご経験がある方(エクセル、ワード等) ※ブライダル、エステ、不動産、英会話スクールなどの業界経験者大歓迎 【求める人物像】 ■柔軟性がある方 ■丁寧且つ細やかな対応ができる方(大雑把的な方ではなく) ■コンテンツ分野やゲームが好きな方、若しくは興味がある方
    給与
    310~510万円
    勤務地
    東京都目黒区中目黒2-10-17
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社は創業時から学校の域を超えた教育カリキュラムを実現するために「学校法人の申請をしない」というポリシーを持ち続けています。第一線で活躍する有名プロクリエイターの方々を講師として招き、生きた授業を生徒に届けることで各業界に即戦力となる優良な人材を送り出しています!ご自身がクリエイティブ業界にゆかりがあり、興味がある方はもちろんのこと、今後の業界を引っ張っていく若い方々の成長や学びを支えていきたい!という想いのある方におすすめの企業です。
  • デジタルチケットサービス【Event Manager+】電子チケット管理システムの企画営業[メンバー]株式会社ユニエイム

      • 自社内開発
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • フルフレックス
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 自動車・自転車通勤可

    人と機会を結ぶ、喪失感を超える、幸福感を提供する

    仕事内容
    主に⾃社電⼦チケットサービス「Event Manager+」における企画提案業務をメインにお任せします。興⾏形態、お客様に合わせた提案を⾏っていただき、お客様の課題解決を⾏っていただくお仕事です。⼤〜⼩あらゆるイベント興⾏において関わることができます。ひとつの案件に対しオペレーションチームと⼀緒に担当しイベント成功へと導きます。エンタメ・イベント業界のDX化が進み、紙→電⼦チケットへの転換需要により、問い合わせが急増、事業急成⻑中です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・電子チケットシステム「Event Manager+」 当日発券機能、本人認証機能などをはじめとした圧倒的な高機能を兼ね備え、国内最多動員数を誇るライブイベントにも採用される、安全でスピーディな入場を実現する電子チケット販売・管理システム。ライブ・イベントだけでなく、アミューズメント・シアター、スポーツなど幅広い市場に導入。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・モビリティ業界 ・イベント業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【セールス】 ・問合せ(インバウンド)セールス(新規/既存) ・企画提案〜クロージング 問い合わせ内容はお客様が現状抱える課題をお伺いする課題解決型の提案営業となります。 【サポート】 ・イベント当⽇の⼊場管理 ・顧客課題の探索と深堀とその提案 【その他】 ・製品単価は平均30~40万円前後、運⽤における基本使⽤料は5万円⽬安です。(開発プロジェクトになると千万円を超える案件プロジェクトもあります) ・使⽤ツール︓Slack、Google Workspace、Zoho(CRMツール) 《ポジションの魅力》 ■チームの中⼼メンバーになれる ・個⼈<チーム 単位のため同じ⽬標に向かう仲間がいる ・体制拡⼤、再構築するチームでコアメンバーで活躍できます ■市場を切り拓く達成感⼤⼿チケットプレイガイド(ぴあ、イープラス、ローソンチケット)や新規市場参⼊プレイヤーを相⼿に、最先端のプロダクトを持って、旧態依然の市場のDX化を図り、新たな電⼦チケットという市場の中で地位を確⽴していくという達成感を感じることが出来ます。 ■プロダクト創りに携わることができる・⾃社開発サービスのため、顧客/ユーザーの⽣の声をサービスに反映し、プロダクトを創り上げていく実感を持つことが出来ます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験2年以上 ※有形・無形問わず ■普通運転免許 【歓迎要件】 ■IT商材、ベンチャー企業における就業経験がある方 ■自社サービスにおけるCS経験がある方 ■マネジメントの経験がある方 【求める人物像】 ■サービスに愛着をもってくれそうな方 ■変化・チャレンジを楽しめる方 ■チームワークよく、ポジティブに意見を交わすことができる方 ■自走できる方/目指しているビジョンやミッションに向かって情熱を持って実行に移していける方 ■コミュニケーション能力がある方 ■カルチャーフィットしそうな方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「積極的に変化を模索し、チャレンジしていく企業風土ができていて、今後も自社のノウハウをベースに様々な新しいサービス展開をしていきたいですね。」と仰る代表の原口氏。福利厚生と社内行事にも同社らしさが垣間見られます。年に一度の社員旅行では全額会社負担でシンガポールに行き、思いきり楽しんでいたそうです。半期に一度社員が投票しあいMVPを決めたりと、ユニークなイベントで社員のモチベーションアップを試みております。楽しみながら働き、チャレンジを奨励する社風を求めている方にはお勧めの会社です。

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