更新日 / 2024年6月19日

株式会社オールウェイズCADに特化した業界専門のエージェント

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
勤務地:
東京都千代田区神田三崎町2-17-2日宝水道橋ビル4階
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • ベンチャー企業(設立10年以内)
  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 研修制度充実
  • 35歳以上OK
  • 各種手当充実
  • 複数名採用
  • インセンティブ制度あり
  • 筆記試験なし(能力テストなし)
  • 面接回数1回
  • 転勤なし
  • 運転免許なし可
  • 社会人1年目OK
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登録者1万5千人以上、CADに特化した人材総合サービス「CADJOB」を運営するパイオニア企業!

株式会社オールウェイズは、設立から18年、建築・インテリア業界のCAD派遣に特化し、
業界のパイオニア的存在として年々飛躍を続けています。

自社メディアである「「CAD JOB」を運営し、
CADオペレーターから設計者やエンジニアまで、
建築・インテリア・土木・電気・機械分野などのクライアントへ
人材の派遣、紹介を行い、実績が豊富です。

オール ウェイズの紹介成約率は94%以上でミスマッチを徹底的になくすことを意識しています。
クライアントからの信頼も得てまいり、オール ウェイズの紹介ならお会いしてみましょうと
言っていただけるクライアントがほとんどです。
CAD専門の人材会社として、業種分野、職種、使用CADソフト、設計スキル、
スタッフの将来の方向性などを明確に把握して、お仕事の紹介をしております。

対象である業界においても建築業界ということもあり、
安定していることも特徴です。

仕事内容

新規と既存顧客への派遣スタッフ提案営業を中心に行っていただきます。
CADを使用するすべての業種分野、職種分野を網羅し、
各分野のニーズにあった人材総合サービスをご両面でご対応いたします。

■応募者対応
自社サービスである「CAD JOB」にご登録いただいた求職者に対して、
お電話もしくは、オンラインを中心にヒアリング。
過去スキル・経験、希望仕事条件などの詳細を伺います。
ヒアリング内容から希望に合う求人がないか検索し、
マッチする求人を応募者へご紹介し、入社決定後も定期的にフォロー致します。

※1日の面談数は、4件~5件程度
※1人あたり30分を目安にご面談して頂きます。

■企業側対応
派遣求人票の作成・管理をして頂き、
全国の建築・インテリア・土木・電気・機械分野に対して
人材の紹介や「CAD JOB」へのご掲載をして頂きます。
その他、求人広告の掲載求人票作成、求人サイトの更新や管理、など
営業として幅広くご対応頂きます。

※取引先企業:三菱地所設計、清水建設、JR東日本建築設計等。
※優秀な求職者が応募したくなる工夫を考え、スピード感を持って作成致します。

ポイント

株式会社オールウェイズの強み。
当社は、お仕事数は首都圏No.1!大手ゼネコンをはじめ、新築一戸建ての構造設計、有名外資系カフェのインテリアデザインなど取引先は大手から小規模設計会社まで幅広く運営しています。「CAD派遣のパイオニア」として、お一人お一人にあったお仕事をご提案することを意識し、1人のコーディネーターが1貫して入社後のフォローまで業務を行っています。また、大手ゼネコン・有名設計事務所国内上位15社のうち、13社の設計部や「国内の上位10社中8社の組織設計事務所」とお取引もあり、事業としても拡大し続けています。「CADJOB」に関しても登録者数が1万5千人以上と、年々伸ばし続けています。
登録者数1万5千人以上CADに特化した自社求人サイト「CADJOB」!
自社求人サイト「CADJOB」は強みは、大きく分けて5つあります。①業界に信頼が厚く、質の高い仕事が豊富②幅広い業種・分野③経験豊富なキャリアコンサルタント④充実の福利厚生で、安心のお仕事環境⑤CADJOBのWEBネットワークシステムで的確なサポートができることです。これらの強みを生かして、登録者数、企業数を増加させて頂いております。また、業界で5年以上の経験を持つ当社キャリアコンサルタントが、あなたの希望やスキルにあったお仕事をマッチングさせてまいります。

コンサルタントのコメント

矢部
株式会社オールウェイズは、個別相談会、資格取得サポート、キャリアアップ支援制度、無料CAD研修など幅広く、オールウェイズには、ご登録いただいた皆様を積極的にサポートする制度や研修をとりそろえており、建築・インテリア・土木・電気・機械分野でのパイオニア企業として牽引しています。営業職として開拓からフォローアップ、toC,toBと幅広く営業を経験できます。

募集要項

募集の背景 CADに特化した求人サイト「CAD JOB」を運営する当社で求職者を応募に結びつけるリクルーター業務を兼務した営業職の方を募集します。
求める人材 ■学歴不問
■20~39歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
■社会人経験1年以上
【求める人物像】
■礼儀・礼節を重んじる方
■わからないことは自分から積極的に知りにいくことができる方
■コツコツと関係構築することが得意な方
■気遣い・気配りができる方
雇用形態 正社員
給与 400~500万円
※年齢・経験によって異なります。
※残業は1日1~2時間程度あります。
福利厚生/待遇 ■昇給年1回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
《年間休日120日》
勤務時間 9:00~18:00
※残業時間は1日1~2時間程度です。
勤務地 東京都千代田区神田三崎町2-17-2日宝水道橋ビル4階
最寄り駅 各線「水道橋駅」徒歩3分
面接地 同上

企業情報

設立 2003年2月
代表者 島田 貴徳
資本金 2,000万円
従業員数 15名
事業内容 ■人材紹介
■人材派遣
■求人情報サイト運営
事業所 ■東京都千代田区神田三崎町2-17-2日宝水道橋ビル4階
ホームページ https://allways2019.co.jp/
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エイプエージェントが選ばれる
3つの理由

キャリアアドバイザーによる
丁寧なカウンセリング
エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
営業職に対応した通過しやすい
書類作成・添削
データから導き出されている、あらゆる業界の営業職に対応した、300種類以上の職務経歴のテンプレートを用意しています。さらに、企業が求めている人物や経歴に合わせた書類添削を実施しています。
月400件以上の面接情報の
データを活用した対策
該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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この求人に応募した人はこんな求人も応募しています

株式会社JWソリューション

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留2階

仕事内容:一都三県を中心に、日本のツーリズム産業を支える企業様に対して、JTBグループの独自ホスピタリティメソッドを活用した総合人材サービスを提供します。このサービスは、最高級のおもてなしを提供できる人材の育成ノウハウを基盤とし、派遣スタッフや正社員の紹介を含むアウトソーシング型ホスピタリティ人材サービスを展開します。担当企業はテーマパークやハイブランドホテルなど約20社ほど対応を行います。営業スタイルとしては、JTBと連携した既存顧客への深耕営業を中心に、休眠顧客の掘り起こしや新規案件の提案を行います。これまでの接客・接遇経験を活かし、クライアントに心地よい時間を提供する人材支援を担うポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ホスピタリティアウトソーシングを実現する総合人材サービス ※JTBグループが保有する独自のホスピタリティメソッドに則った人材育成ノウハウを持った人材サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日本のツーリズム産業にサービスを提供している企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 JTB社の連携されている既存企業を中心に、休眠発掘、既存セールスをメインにお願いします。 テーマパークや大都市圏を中心としたハイブランドホテルなどをメインとした企業を20社ほど担当して頂くのと、新規開拓も行っていただきます。 ※派遣だけではなく、正社員のご紹介も一部対応頂きます。

株式会社FUSIONIA

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
300~450万円
勤務地:
本社/東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル 7F

仕事内容:クライアントへの現状の業務課題のヒアリングから、企業様へエンジニアのご紹介をお願いいたします。ビジネスシーンで活用される様々な業務システム開発やインフラ構築を手掛けています。プロジェクトは、Web、オープン系を中心に業務系、制御系、インフラ等幅広くあります。大体20名~を担当いただきます。目標が具体的であればあるほど成長度合いも高く、一人の「コーチ」として、「プレイヤー」である彼らを応援してください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・IT企業の採用支援およびエンジニアのキャリア支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・金融、証券、官公庁など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・企業が現在持っている課題・要望などをヒアリング ・解決するための人材提案 ・既存企業中心に営業活動 ・エンジニアの要望に合わせた案件紹介 ・案件対応時にフォロー面談、サポート業務 ・エンジニアに対しての教育、研修対応

株式会社SPOTTED STAFFING

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~500万円
勤務地:
東京都中央区入船3-8-7ザ・ロワイヤルビル6F

仕事内容:人材派遣事業の立ち上げフェーズにて、企業と求職者様に対して営業を行っていきます。 企業側は新規開拓からスタートし、テレアポや問い合わせフォームからの連絡、顧客紹介などさまざまな角度からアプローチをしていきます。大きな裁量をもちながらアプローチ先の選定等もお任せします。企業側の営業に慣れてきたら、求職者様の面談やサポートも行う予定です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・国内・外資系の大手企業からスタートアップまでお客様は楽天株式会社をはじめとした幅広い企業様のサポート実績があります。 ・ITプロフェッショナルやバイリンガル人材など、就業を希望されている方 スキルがある方を得意領域としており決定単価が高いことが特徴です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 「法人営業」と「キャリアアドバイザー」の両方を担当する人材業界で言うところの「両面型」スタイルで人材紹介を行っています。 企業の経営戦略を人材という視点から支援する企業コンサルティングと、求職者の就業を支援する求職者コンサルティングの両面を1人のコンサルタントが担っています。 顧客企業の経営者や採用責任者から将来の事業計画等をヒアリングし、それを基に採用戦略を立案します。 人材採用は、企業の成長に大きく関わる重要な課題。高度な提案と精度の高いマッチングが求められますので、経営課題に応えうる人材を探し出し、キャリア面談を行います。 企業の採用ニーズと求職者のスキルや志向がマッチしていると判断すれば、求職者の方にキャリアの選択肢として顧客企業を紹介します。 求職者には、求人紹介だけでなく、面接対策、条件交渉等入社までのすべてのアテンドを行い、入社後も定期的に情報交換し、長期的に関係を構築していきます。

株式会社リンクスタッフ

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
給与:
360~550万円
勤務地:
■東京本社/東京都港区赤坂4-9-17赤坂第一ビル5・6F ■大阪本社/大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9井門瓦町ビル6F ■名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1丁目6-17オリジン錦3F ■福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5紙与博多ビル1F 

仕事内容:医師の転職支援業務全般に関する営業職をご担当致します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師に対して、最適な医療機関と求人 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師 ・医師を必要としている医療機関 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主な業務は、求職者である医師と、病院や医師会などの医療機関の、双方の希望をヒアリングしたうえでマッチングを行うことです。なお、電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただきます。医師・医療機関の両面対応となります。医師には様々なバックグラウンドがあり、責任と共に介在価値を実感できる仕事です。医師にとっては、単に収入アップだけではなく、スキルの活用や向上機会、子育てとの両立のための重要な選択肢となりますので、多様なニーズに対して、丁寧かつスピーディーに対応することが求められます。 ※配属先が複数ある状況の為、適性に合わせて以下の事業部のいずれかで勤務していただく予定です、 ・常勤事業部 常勤事業部は、医師の転職を支援する部門です。この事業部では、医療機関が最も求めている正職員のマッチングを行います。 ・定期事業部 定期事業部は、医師のアルバイトを支援する部門です。医師の中には、常勤として医療機関で働きながらアルバイトをする方もいれば、フリーランスとして働く方もいます。この事業部では、医師の働き方の多様性に合わせた支援を行います。 ・スポット事業部 医師の短期アルバイトを支援する部門です。医療機関では、学会への参加を理由に外来診療に空きが生じるなど、短期的に医師を補完しなければならないケースが多々あります。この事業部では、定期事業部とは異なり、1日だけの短期アルバイトなどを医師に紹介します。 ・健診事業部 健診事業部は、医師会からの依頼に対して医師を紹介する部門です。この事業部では、医師会に紹介する医師の評判がキーポイントになります。 その他歯科医の紹介の事業部、自社運営する広告媒体の事業部へ初期配属の可能性があります。 【キャリアパス】 個人の志向や適性、経歴に応じて、様々なのキャリアプランがあります。早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せする、医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくなど幅広いキャリアが可能です。医師不足の解消という社会貢献に大きくつながる業務のため、大きなやりがいを感じている方が多い状況です。

株式会社マーケライズ

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
400~600万円
勤務地:
東京都新宿区西新宿1-22-15 VORT西新宿3 9F

仕事内容:マーケティング手法や新規開拓方法に課題を抱えている製造業BtoB企業に対しヒアリングを行い、当社のツールを活用した解決策を提案します。日本の製造業は他業種に比べてマーケティング手法で大きく遅れを取っていると言われており、新規開拓をしたくても何をどうすればいいかが分からないという企業が圧倒的多数を占めている状況です。当社ツールを提案することで感謝の意を示していただけるケースが多く、日々やりがいを感じられます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「MRC(マーケライズクラウド)」 ∟製造業BtoB企業向けにデザインされた唯一のマーケティングオートメーションツールです。  見込み客のセグメントや優先順位付けなどのデータ管理から、メール配信やセミナー受付などの見込み客対応、さらにアクセス解析やマーケティング分析などの分析機能までマーケティングに必要なシステム機能は多岐にわたります。各機能が連携してワンストップでマーケティングの企画から実行、検証までを支援します。  完全自社開発しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・製造業を営む法人企業 ∟機械、機器、部品メーカを中心に、産業機器や電気/電子、医薬品、食料品までの幅広くご利用いただいています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規見込客(法人企業)への提案型営業(ソリューション営業)になります。 新規見込客のリード情報獲得手法は大きく以下の2通りです。 (1)オウンドメディア(4種類運営)からの獲得 (2)展示会にてリアルアプローチでの獲得 《業務の流れ》 ①新規の見込客へのアポ取り 当社のデータベースに登録されている新規ターゲット先へコールします。 ↓ ②新規の見込客と商談(Web面談 or 訪問 or 来社) 現状の課題をヒアリングした上で、「MRC」の デモンストレーションを交えてながらプレゼンを行い、解決策を提案します。 ↓ ③商談先へのフォローアップ 具体的に導入検討を進めてもらえることになった客先へ検討状況確認を含めたフォローアップのコールをします。 ↓ ④商談クロージング 新規導入が決まった客先から申込書を受領した後にカスタマーサポート担当へ窓口を引き継ぎます。

アイユー株式会社

業種:
Webサービス
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
350~450万円
勤務地:
東京都北区神谷2-18-13 レガリア王子神谷1F

仕事内容:当社のセールスとして、店舗向けオリジナルアプリ制作サービス「アプリメンバーズ」の提案営業を担当していただきます。具体的には、個人経営店舗からチェーン店まで、幅広い業種の店舗オーナーや経営者に対して、当社システムの導入提案を行い、顧客の集客や会員管理の課題解決をサポートします。 また、導入後のフォローや追加提案、顧客からのフィードバックを製品改善に反映する役割も担っていただき、お客様の課題解決に伴走していただくことを期待しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 店舗向けオリジナルアプリ制作サービス「アプリメンバーズ」 ┗開発費用0円(初期費用・月額費用は発生)でオリジナルアプリが持てるサービスです。店舗アプリ作成サービス3部門(導入しやすい、顧客管理機能が充実している、顧客サポートが手厚い)でNo.1を獲得! (機能) ・QRコード/コード入力/金額連動など様々な方法でのポイント付与 ・会員情報をもとにして配信対象者を自由に選択できるプッシュ配信 ・クーポン・スクラッチなど販促に役立つ機能 ・分析集計/会員管理 《誰に対して売るのか(顧客)》 店舗型ビジネスを展開する個人事業主、法人企業 ┗飲食・小売・ジム・スクール・美容室・エステサロン・アパレル・宿泊・娯楽施設・レジャー施設・クリニック・不動産など全国約830社・約6750店舗への導入実績 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お問い合わせ対応から導入までの商談、導入後のフォローまで一気通貫でお任せします。 商談は一都三県の顧客であれば対面にて実施することも多いですが、遠方のお客様はオンライン商談がほとんどで宿泊を伴う出張は基本的にありません

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