更新日 / 2021年7月15日

アルファクリエイト株式会社企業プロモーションの企画提案営業・ディレクター

業種:
セールスプロモーション(イベント・販促提案など)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル12F
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 35歳以上歓迎
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デザインの力で企業を変える

私たちは、「お客さまの求める成果を上げること」が最重要課題であり、最終目的と考えています。
そして、その結果を生み出すための手段として「デザイン」という切り口で挑みます。
単に見栄えのいい印刷物やWebサイトを作ることが目的ではありません。
お客さまの希望通りのものをそのまま作ることが目的でもありません。

「成果を上げる」ために、どのようなカタチで表現し伝えればいいのか、どのように展開していくのかなど、
お客さまと一緒に様々な視点で考え、ゼロの状態からカタチにしていきます。
この積み上げの作業のすべてが、「私たちの考えるデザイン」なのです。

発想やアイデア、そして経験に培われた知恵と想像力をさらに磨き、
販売促進のプロフェッショナルとして、お客さまの繁栄に貢献していきたいと考えています。

共に歩み、共に進化することが出来る「パートナー」となり、
お客さまの継続的な信頼を得ることが、私たちの存在意義だと思います。

仕事内容

大手企業から中小企業まで、さまざまな企業のプロモーション・ブランド課題に対する各種企画・提案・ディレクション業務を担当いただきます。

《何を売るのか(商材・サービス)》
webを中心としたプロモーションサービス

同社ではWebやグラフィックの提案が主にはなりますが、
映像など様々なデジタルコンテンツまで広く対応できる組織、ノウハウがあるため、
ご希望やご志向性次第でメディアの枠にとらわれない総合的なアウトプットを経験できることも大きな魅力です。


《誰に対して売るのか(顧客)》
商業施設、観光、行政、化粧品メーカー、飲食、小売店、ハウスメーカーなど多業種にわたり、
toB、toC両方ございます。

《どのように売るのか(営業スタイル)》
同社では企業との直接取引がメインのため、
営業がフロントに立ってクライアントに入り込むかたちで提案を行っていきます。

先輩社員によるOJTのもと、既存提案が中心となります。
また、基本的にはチームで動きますので社内プランナー、クリエイティブスタッフなどと連携をとって進めます。

新規開発については問い合わせやコンペが中心となり、
基本的にはマネージャーが獲得、その後プレイヤーに渡していく流れになります。
とはいえ、案件の入り口段階を知っていくためにもご経験として新規営業も実施いただくこともあります。
<業務内容一例>
・クライアント(既存・新規)課題のヒアリング
・企画、提案、プレゼンテーション
・プロジェクト全体の管理
・各種ディレクションなど

ポイント

あらゆる企業課題に、オーダーメイドな解決策をご提案します。
アルファクリエイトはバラエティに富んだ才能が集まったユニークな販促デザイン企画・制作会社です。柔軟な対応力と推進力で大手企業〜中小企業をはじめ、さまざまなお客さまから信頼を得て、対等にビジネスを展開しています。
私たちは、お客さまのお役にたつ最も良いアイデアを生み出すために、それぞれが持つ「アタマ」を突き合わせ「こうすればどうなる?」「これならどうだ?」と日々想像力を働かせつつ、デザインの力で企業を変えていきましょう!
あなたも一緒に進化しませんか?
お客様の課題を的確にヒアリングし、 課題解決に向き合います。
メーカーや商業施設、飲食店などあらゆる企業・店舗にセールスプロモーションの支援をするのがアカウントマネージャーの役割です。
お客様の課題によって、Webサイト、コンテンツ作成、Webサイト運用保守、システム開発、サイネージ導入、SNS運用などあらゆる手法から解決策を提案し、各部門のプロフェッショナルとチームを組んで課題解決に取り組みます。 受注した案件は工期を策定し、納品までアカウントマネージャーが責任を持ってスケジュール管理・品質管理を行います。また、納品後も成果の確認や新たな課題ヒアリングのミーティングを定期的にお客様と行い、更なる事業発展に貢献します。

コンサルタントのコメント

丸山
アルファクリエイトは「成果を上げる」ために、どのようなカタチで表現し伝えればいいのか、どのように展開していくのかなど、「お客さまの求める成果を上げること」が最重要課題として取り組まれている企業様です。「デザイン」という切り口を手段として最大限の結果を求めてお客様と日々折衝されております。発想やアイデア、そして経験に培われた知恵と想像力をさらに磨き、お客さまと一緒に様々な視点で考え、ゼロの状態からカタチにしていきたいと思える方にお勧めの企業様です。

募集要項

募集の背景 営業体制強化のための増員募集となります。一緒に会社を盛り上げてくれる若手の方をお待ちしております。
求める人材 ■学歴不問
■法人営業経験1年以上

【求める人物像】
■企画、提案型の営業のご経験をお持ちの方
■Web提案のご経験をお持ちの方
■チームで協調性をもって案件を進めたご経験をお持ちの方
雇用形態 正社員
給与 300~500万円
月給 230,000円~380,000円(以下一律手当を含む)
45時間分/月の固定残業代として、月6.1万円~9.8万円(月収23~38万円の場合)
※超過分は別途支給
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇
福利厚生/待遇 ■昇給:年1回(7月)
■決算賞与:年1回(8月)
■各種社会保険完備
■通勤手当(全額支給)
■産休・育休(実績有、復帰後時短勤務の方もいらっしゃいます)
■オフィスコンビニ
■ウォーターサーバー
■服装・髪型自由
休日/休暇 ■完全週休2日制(土日祝)
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■有給休暇10日
《年間休日125日※計画年休含む》
勤務時間 9:30~18:30
※月間平均残業時間15時間~30時間
勤務地 大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル12F
最寄り駅 大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」 徒歩約4分
面接地 同上

企業情報

設立 2000年1月
代表者 荒川 弘也
資本金 2,500万円
従業員数 40名
事業内容 ■セールスプロモーション&アドバタイジング企画・実施
■グラフィックデザイン企画・制作
■Webデザイン企画・制作・運用
■ECサイト企画・制作・運用
■動画企画・制作
■システム開発・サーバー事業(クラウドプラスアルファ)
■デジタルメディアコンテンツ企画・制作
■イベント・プロモーション企画・実施
■SNSプロモーション企画・運営
事業所 ■大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル12F
ホームページ https://www.alpha-create.ne.jp/
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エイプ エージェントはあらゆる業界の営業職に精通したキャリアアドバイザーが60分の時間を使い、じっくりとあなたのことをカウンセリングに集中します。
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該当企業の過去の面接結果(合格やお見送り理由を企業より細かくヒアリング)をデータで蓄積しているため、しっかりとした面接対策を実現しています。

選考プロセス

  • 1ご応募
  • 2採用事務局面談
  • 3書類選考
  • 4面接(1~2回)
  • 5筆記テスト
  • 6最終面接

本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
https://iikyujin.net/policy/

 

【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社ToothTooth

業種:
セールスプロモーション(イベント・販促提案など)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~350万円
勤務地:
本社/大阪府茨木市大手町9-21 マリンビル3階

仕事内容:歯科商社と定期的に接点を持って情報収集を行います。そこから⻭科医院をご紹介いただき、⾃社製品等を提案していきます。売上や集客UPに向けた動画・SNSなどのコンテンツサービスや、販促ツールなど様々な製品を提供します。また新規開業に向けたブランディングを⽀援して、オーダーメイド型内覧会の提案も併せて行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 下記、製品サービスを組み合わせた提案を行います。 ・「ToothTooth Festival」:医院ごとに異なる様々な魅力をより戦略的にお伝えすることを目的としたオーダーメイド型の内覧会サービス ・「ToothTooth TV」:診療前後の待ち時間や診療の合間を活用し、患者さんの歯科知識の向上を目的としたサービス ・「ToothTooth Kids」:”キッズが笑顔でママも嬉しい”そんな魔法のような⻭科医院向けキッズ集患ツール ・「ToothTooth Aroma」:患者さんが来院された際にふわっと香る歯科医院専用アロマの香りで医院ブランディングをサポート ・「ToothTooth Item」:患者さん向けのリーフレット、院内掲示パネル ・「ToothTooth Studio」:映像や写真を活用した、医院ブランディングサポート事業 ・歯科メーカー映像制作 ・セミナー・トレーニング 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・歯科医院 ・歯科専門商社(代理店) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 売り上げだけでなく、ドクターとしての技術の向上も必要な⻭科医師。でも技術だけ磨いていても、しっかりマーケティングなどしていかなければ患者さんはついてきません。先生には技術向上にしっかり意識をしてもらえるよう、我々が経営の中でも大事なブランディングの部分のお手伝いを行います。 リード獲得は基本的に2パターンです。ひとつは⻭科専門商社からの引き合い、そしてもうひとつは展示会からのアプローチです。受注後は社内の別事業部と協力しながらプロジェクトを推進しますので、協力し合って仕事を進める力が求められます。 先輩の手厚いフォロー体制のもと早い段階から様々な経験を積めるため、新しいプロジェクトを通してスピーディーに成⻑できるのが本ポジションのポイントです。失敗を恐れない姿勢を尊重・評価します!

株式会社太陽トーヨー住器

業種:
メーカー(建築・建設・土木)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
450~550万円
勤務地:
大阪府八尾市八尾木北5-94

仕事内容:地域の建設会社や工務店、リフォーム会社に対し、住宅資材の提案営業を行っていただきます。取り扱う商材は、窓・玄関ドア・床材・トイレ・ユニットバス・システムキッチンなど多岐にわたり、住まい一棟に関わる幅広い商品群を提案できる点が特徴です。営業の約8割は既存顧客へのルート営業となり、日々の訪問を通じてニーズを把握し、見積作成や納期調整、施工手配まで一貫して対応します。残りの2割は新規開拓で、地域内で新たな取引先の開拓にも取り組みます。単なる商品販売ではなく、現場課題の解決やコスト・納期調整など、総合的な提案力が求められるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・住宅用サッシ、玄関ドア、室内建材 ・トイレ、ユニットバス、システムキッチン等の住宅設備機器 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・地域の建設会社 ・工務店 ・リフォーム会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存顧客中心(約8割)のルート営業 ・定期訪問による関係構築 ・見積作成、納期調整、施工手配まで一貫対応 ・エリア内での新規開拓営業

株式会社C・S・R

業種:
通信
職種:
内勤営業、インサイドセールス
給与:
300~500万円
勤務地:
大阪府大阪市淀川区西中島3-8-21 新大阪パークサイドビル3F

仕事内容:業界問わず法人顧客に対してOA機器の提案営業をお願いいたします。お客様がゼロから導入する必要がないモノばかりで、売りやすい商材のため、受注率は衝撃の75%を誇っています。 インセンティブを獲得することができるため、1年目からでもしっかり収入を上げることができます。入社後の研修制度も充実しておりますので営業未経験の方もご安心ください。業界や会社の規模問わず幅広い法人に対しての営業経験を積むことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・CSR光 NTT東西の光コラボレーションモデルを利用した光回線を、回線速度や品質は変わることなく弊社が提供する光アクセスサービスです。 ・通信コンサルティング 現状の利用状況をヒアリングし業務に合わせた回線数、ネットワーク構成など最適な環境と供にコスト削減のご提案を致します。  └電話、ネットワークサービス  └コピー機、複合機等 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界問わず法人企業 ※大手企業、中小企業はばひろくアプローチをします。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 法人企業に対して電話回線・ネットのコスト削減などを提案します。 独自のリストがあり、その通りやれば成果が出る「マニュアル」を完備しているため、入社初月から契約の実績が多数あります。 入社後は2〜3ヶ月の研修を予定しています。 ビジネスマナー、名刺交換などをレクチャー後、独自のマニュアルに沿って、先輩とOJTを行い徐々に独り立ちを目指していきます。

株式会社アメニティ

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~500万円
勤務地:
本社/東京都千代田区神田駿河台2-10-4駿台興業ビル 【その他の営業所】 さいたま営業所/千葉営業所/横浜営業所/水戸営業所/高崎営業所/静岡営業所/名古屋営業所/京都営業所/新大阪営業所/岡山営業所/広島営業所/高松営業所/福岡営業所/鹿児島営業所/札幌営業所/帯広営業所/青森営業所/盛岡営業所/秋田営業所/仙台営業所/郡山営業所/長野営業所

仕事内容:病院や老人ホーム等の福祉施設に対して自社サービスであるアメニティサポートシステムをご提案いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・アメニティサポートシステム ⼊院中に必要となる様々なアメニティ(⻭ブラシ、タオル、パジャマ、スリッパ等)を、1日単位でレンタルできるサービスです。患者様や施設の利⽤者様は⼿ぶらで⼊院、⼊所できます。請求に関しても直接利用者様への請求となる為病院や施設の業務効率化も実現することができます。また他社との大きな差別化として常駐で人員を配置し、商品の配送やサービス提案、アフターフォローを患者様に実施できることもあり好評を得ています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・医療機関 ・介護施設 ※1000件を超える医療介護施設との取引があり、業界シェアもトップシェアとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは半年程度病院や施設にて実際の利用者様への提案や商品の配送など、基本的なサービスの流れを理解いただきます。その後既存の施設の営業担当として、施設の看護部長や事務長向けに施設の課題をヒアリング、さらなる改善提案、アップセルを実施いただきます。並行して新規の病院、施設などの開拓業務をお任せいたします。すでにトップシェアかつ他社と明確に差別化されたサービスであるため、アポイントや提案もしやすい状況です。 ※人員構成 20~30代の若手メンバーが大半であり、活気のある組織となっています。また若いうちから裁量権を持って働いていける環境です。新拠点も続々とオープンしております。

株式会社三商

業種:
商社(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~360万円
勤務地:
名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅3-20-18 福岡支店/福岡県福岡市東区原田 1-23-28 大阪支店/大阪府大阪市北区本庄西2-21-21 関東支店・筑波営業所/東京都足立区鹿浜3-9-12

仕事内容:当社の営業職として、既存の顧客様へルートセールスをお任せします。99%が既存のクライアントとなっており、古くから取引実績がございます。信頼関係は抜群にあるため、未経験の方でもご安心ください。実際に入社してから最短で半年ほどで独り立ちされている方もいらっしゃいます。顧客先は製薬・化学メーカーや大学研究室に対して販売を行う企業様がメインとなっており、1人あたり15~30社ほどの担当、出張頻度は月に1~2回程度となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・理化学機器 ・医療アイテム ・計測器など 《誰に対して売るのか(顧客)》 担当地域の販売店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓や個別のノルマはございません。担当エリアになる代理店や特約店に対してのルートセールスとなります。 専門知識は入社後に座学やOJTで学べるため安心して業務をスタートできます。先輩社員の半数以上が文系出身です。 平均年齢:30代前半(20代も多く在籍しております)

タイム技研株式会社

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
420~650万円
勤務地:
本社/愛知県丹羽郡大口町外坪5-98 大阪営業所/大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル3F 306

仕事内容:既取引の大手ガス器具メーカーや大手家庭用・業務用電気機器メーカーへ自社開発製品の営業をお任せします。既存の製品を営業するだけでなく、顧客ニーズに合わせ技術部門とともに新商品の企画や開発も行います。 新規営業も行いますが、ほぼ大手取引様となるため、むやみなテレアポや飛び込みでの新規開拓はありません。お客様からの紹介獲得に向けリレーションを強化したり、見込みのある顧客に対してアプローチを行うスタイルです。 自身の提案が商品化された時にはとてもやりがいを感じる仕事です。入社後は既存取引先への営業を担当いただき、ゆくゆくは新規開拓営業もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ガス給湯器、電気温水器の水制御バルブやセンサー、ガスヒートポンプエアコンのガスバルブ こんな身近なところに、当社の製品が活かされています。 ・お風呂/給湯器、電気温水器、浴室換気乾燥機 ・リビング/床暖房 ・コンビニのコーヒーマシン ・業務用厨房/炊飯器、オーブン、食器洗浄器 ・トイレ/温水洗浄便座、自動水栓 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・設備機器を取り扱う大手国内メーカー コロナ、ノーリツ、パナソニック、東芝、三菱電機、TOTO、LIXIL等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存製品の交換オーダーへの対応に加え、お客様の具体的なニーズに応じた新製品の企画・提案を行う、課題解決型の提案営業が中心です。 営業スタイルは、既存顧客への深耕営業がメインですが、新規開拓も行います。ただし、無作為なテレアポや飛び込み営業ではなく、事前に企業の事業内容や課題を徹底的に理解し、「その企業の一番のファン」になることを目指します。深い理解に基づいた信頼関係構築を通じて、リレーションを強化し、紹介やご相談をいただくような営業スタイルです。 実際にお会いできた際には、お客様の課題やご要望を丁寧にヒアリングし、最適な提案へとつなげていきます。 オーダーをいただいた後も、営業担当が“売って終わり”ではなく、その製品のプロダクトマネージャーとして、技術部・開発部・製造部門など社内のあらゆる部署と連携し、納品まで責任を持って対応します。 当社の営業にはカタログがなく、かつ業界自体が非常にニッチなため、最初は学ぶことが多く、苦労する場面も少なくありません。しかし、それだけに身につくスキルや知識は深く実践的であり、他業界でも通用する「一生モノの力」となります。 《配属部署構成》 西日本営業部:8名 営業職:5名(60代×1名、50代×2名、40代×2名、30代×1名) 営業事務職:2名 《データで見るタイム技研株式会社》 従業員数:500名 ※グループ全体 男女比:170:330 産休・育休取得者の職場復帰率:100% 有給取得率:78% 定着率:92%(過去5年間)

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