更新日 / 2025年1月10日

株式会社デザインWEBコンサルティング営業

業種:
広告制作
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
勤務地:
大阪府大阪市中央区南船場4-7-21 オーガニックビル504
  • 完全週休2日制
  • 営業未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • インセンティブ制度あり
  • 転勤なし
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中小企業の経営支援に特化した幅広いソリューションを展開する優良企業!

当社は、2007年に設立されました。デザイングループの一員として、グループ会社間で連携を持ちながら事業拡大に邁進しております。
デザイングループは日本の企業の99%を占めている中小企業にに対して、売上向上を実現し、日本経済の活性化を担うことにより社会貢献をすることを使命とし、2023年には新たに6つのグループ会社を設立されています。
グループとして中小企業向け支援事業・webコンサルティング事業・インキュベーション事業・広告代理事業・販売代行事業・経営コンサルティング事業・ネイルサロン開業支援事業・海外(中国・ブラジル)営業支援事業など幅広い事業を展開しております。顧客先の課題に対して分析・戦略・アプローチを繰り返していく事で顧客様専用の経営戦略を作り上げ、多角的なソリューションが実現できております。

今までの実績として、当社は2015年にベストベンチャー100に7年連続で選出されております。顧客様からの信頼で業績も伸びており、今後はよりHP制作やWEB/SNSコンサルに注力しています。

※ベストベンチャー100とは「ビジョン」「成長理由」「売上高」「営業利益」などの審査項目のもと審査委員との直接面談で審査されます。

仕事内容

当社の営業職としてHPを作成済みの顧客を対象に新規営業を行っていただきます。中小企業のみならず、個人経営をされている事業主の方々も顧客の対象となっております。契約後のフォローは個人の裁量にお任せしますが、別のフォローチームが対応する仕組みを取っているため、営業に集中できる環境も整っています。新規営業として、市場調査からエリアや業種に特化したリスト作成していただき、そこからテレアポを行います。長期的なパートナーシップを築くため、お客さまの根本的な課題に寄り添った提案をお任せします。

《何を売るのか(商品・サービス)》
・Webコンサルティング

《誰に対して売るのか(顧客)》
・中小企業や個人企業がメイン

《どのように売るのか(営業スタイル)》
主にテレアポにて当社のWebコンサルティングを紹介いただきます。一日の架電数は100~300件程度です。商談のスタイルはオンラインもあれば訪問もあるため、出張も月に数回発生することもございます。
具体的な営業内容に関しては顧客の課題を抽出し、当社のサービスでどう改善できるのか、どうすればHPをもっとより良くできるかをあらゆるサービスをもとに提案いただきます。またSNSが上手く活用できていない顧客に関してはSNSの運用方法も支援します。

ポイント

会社の魅力について
当社はGoogleシステムの最新情報を取得できていることから、他社よりも最新情報のWebコンサルを提案できる点を強みとしております。またグループ内のメディア、広告、採用、金融などの企業と連携をし事業を展開しているため、幅広い提案も実現できます。また受注したら「終わり」ではなく、制作部としっかり連携を取り、顧客様の目的やニーズを達成できるまでフォローも欠かさずに対応しており、社内一丸となって制作物のクオリティを高めています。
働く環境について
当社は年功序列や営業の経験、学歴など一切関係なく実力・努力をしっかりと評価し、上を目指して行けます。また年に6回の昇進制度を設けており、新卒入社半年でチームリーダーになった社員や入社1年目で年収600万を記録した先輩も在籍しております。また当社は上司や部下といった垣根を越えてコミュニケーションをとっていけるようお花見やBBQなど社内イベントを開催しており、社内の雰囲気や風通しも良い点が魅力的です。

コンサルタントのコメント

桑野
同社は中小企業をターゲットに事業展開を広げております。なぜ中小企業に拘っているかといいますと、日本企業の99%が中小企業であり、ここの活性化が日本経済の活性化に直結すると考え、日々邁進しています。顧客先だけではなく、社内でも戦略的な事業展開をしており、それに伴って社員の得意分野を活かせる環境を提供しております。他グループへの転籍や、社内ベンチャー制度を用いた新事業立ち上げなど、幅広い可能性やチャンスを自身の実力で叶えることができる点も魅力的です。

募集要項

募集の背景 業績好調のため、チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上に向けて増員募集します。
求める人材 【必須要件】
■学歴不問
■下記のいずれかにあてはまる方
・顧客折衝経験のある方
・営業経験1年以上

【歓迎要件】
■運転免許

【求める人物像】
■成果に対して貪欲に取り組める方
■協調性がある方
■これまでのやり方に固執せず、新しい方法を常に取り入れることができる方
雇用形態 正社員
給与 350~600万円
月給¥300,000~
基本給¥229,600~、固定残業代¥70,400~を含む/月
福利厚生/待遇 ■昇格あり(随時)
■決算賞与(業績により)
■各種保険完備
■役職手当
■交通費支給(全額)
■表彰制度あり
■入社時転居支援制度
■社内ベンチャー制度/独立支援制度
■各種社内イベント(社員旅行や新年会など)
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
《年間休日120日》
勤務時間 9:00~18:30
※月平均残業時間30時間程度
勤務地 大阪府大阪市中央区南船場4-7-21 オーガニックビル504
最寄り駅 各線「心斎橋駅」徒歩4分
面接地 同上

企業情報

設立 2007年5月1日
代表者 平林 義行
資本金 900万円
従業員数 265名
事業内容 ■中小企業向け支援事業
■インキュベーション事業
■販売代行事業
■ネイルサロン開業支援事業
■Webコンサルティング事業
■広告代理事業
■経営コンサルティング事業
■海外(中国・ブラジル)営業支援事業
事業所 ■本社/東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル32階
■大阪支店/大阪府大阪市中央区南船場4-7-21 オーガニックビル504
■福岡支店/福岡県福岡市中央区今泉1-20-2 天神MENTビル8F
ホームページ https://www.design-inc.jp/
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本求人は『いい求人net』を運営する「株式会社hape 採用事務局」を通し、応募を受付させて頂きます。

 

なお、本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより「利用規約」をご覧の上、ご登録下さい。
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【応募方法】

下記応募ボタンよりご応募下さい。応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

 

【選考の流れ】

ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

 

※応募後に「株式会社hape 採用事務局」からご登録頂いている連絡先(携帯電話、メール)にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※ご経験やご経歴などから、本求人へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

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株式会社エス・ケイ通信

業種:
広告制作
職種:
新規開拓営業、フィールドセールス
給与:
300~400万円
勤務地:
本社/東京都新宿区西新宿4-15-3 住友不動産西新宿ビル3号館 大阪支店/大阪府大阪市西区土佐堀1-5-11 KDX土佐堀ビル4F 福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1丁目9-17福岡天神フコク生命ビル11階

仕事内容:営業が受注した案件のフォローをお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ホームページ制作 ・ランディングページ制作 ・顧客管理システム(start app) ※適性に応じて上記よりメインの担当商材が決定します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・飲食店 ・美容院 ・マッサージ店 ・アパレル などの街中にある店舗がお客様です。 《どのように売るのか(営業スタイル) ・優れたHPが欲しい!検索ヒット率を上げたい!もっと人気店になりたい!とお客様の悩みは様々です。 その課題を解決するために、営業が受注をとってきますので、営業から大切なお客様の情報をしっかりと引継ぎします。 引き継いだ情報を元にお客様にご連絡し、お店の強みや、メインターゲットとなる人物像についてヒアリングします。 その後、コンセプトを作成してどのようなホームページを作成するか決めていきます。 お店の雰囲気がよく伝わるホームページになるよう、お客様と密にコミュニケーションを取りながら、一緒に進めていきます。

株式会社コア・コンピタンス

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
300万~550万円
勤務地:
大阪営業所/大阪府守口市京阪本通1-2-3 損保ジャパン守口ビル7階

仕事内容:営業職として新規顧客に対して当社の人材サービスの提案営業や既存顧客・スタッフのフォローなど一連の流れを全てお任せします。新規顧客の開拓も個人の裁量に合わせて行っていただきますが、最初は既存顧客への採用ニーズのアプローチを先輩社員に同行いただきながら学びます。顧客のニーズをしっかりとヒアリングし、派遣登録スタッフとのマッチング、自社HPや媒体から新規募集をかけ、派遣応募者との面談もお任せする予定です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用を検討している企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 法人営業に関しては、既存顧客の採用ニーズを確認したり、既に派遣している現場にはフォローを行って頂きます。その他に契約の締結や見積もり作業、勤怠管理、それに伴う事務的作業もお任せいたします。 既存顧客もしっかりしている当社ですが、人材不足のニーズは高く、新規開拓をお願い致します。手法は飛び込み営業は一切行わず、リスト作成からテレアポまで自身の裁量をもって活動していただきます。受注後の求人原稿も自身で行っていただくので幅広いスキルを身に付けることが可能です。 派遣コーディネーターに関しては、登録後に面談を行ない、これまでのキャリアや住所、希望の条件などをヒアリングを行い派遣先を決定します。

株式会社ダイア

業種:
メーカー(機械・電気・電子)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
350~450万円
勤務地:
仙台営業所/宮城県仙台市宮城野区高砂1-27-3 東京支店/東京都墨田区石原3-18-3 大阪営業所/大阪府東大阪市若江南町5-3-12 名古屋営業所/愛知県犬山市下榎島33

仕事内容:電動・油圧機器及び道路のライン施工機器のルートセールスをお任せします。機械器具の製造販売を行う当社にて、ルート営業として、商社、道路工事業者、圧接業者向けに道路機器・油圧工具のご提案をいただきます。適性に応じてどの製品をメインに営業するかを決めます。担当のお客様のニーズをお伺いし、自社商品のご提案や、メンテナンスを行っていただきます。取引歴の長い顧客からのリピーターがほとんどで、関係構築が既に出来ています。独立した会社や紹介等を除き、新規開拓はほとんどありません。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・油圧工具 ・道路区画線施工器 ・鉄筋ガス圧接機器 ※適性に応じてどの製品をメインに営業するか決まります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・メーカー ・商社 ・職人の方々 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存のお客様に対してのルートセールス及びメンテナンス業務を行います。 基本的に社用車でお客様先を訪問します。 エリア毎に担当をお任せ致します。まれに出張が発生致します。 担当のお客様のニーズをお伺いし、自社商品のご提案や、メンテナンスを行い、日々、関係性を深めていきます。 また、3月~11月の間に月1,2回程度、展示会に出展しますので、そこでご興味を持って頂いたお客様に対し、提案を行うのも重要なお仕事です。

日章興産株式会社

業種:
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・日用品)
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
300~450万円
勤務地:
大阪府大阪市中央区高麗橋2-4-6 大拓ビル301号

仕事内容:オーダーメイドの金属製建具(スチールドア等)の生産で実績を誇る日章工業株式会社を母体とし、金属製建具の販売・設計・施工を手がける当社にて、営業職を募集します。 主な業務は、金属製建具の設計・施工・販売・メンテナンスです。設計では、クライアントの要望に基づいた建具の設計を行い、施工では現場での設置作業を担当します。販売業務では、製品の提案や見積もりを行い、施工後のメンテナンスでは定期点検や修理を実施します。また、品質管理の徹底とともに、新技術の研究開発にも積極的に取り組んでいます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・鋼製建具 ・各種スチールサッシ・建材メーカーの製品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建設会社(ゼネコン) お取引先例:竹中工務店、熊谷組、奥村組 他 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・お客様に工事予定の建築物の情報をヒアリングし、条件に合った自社商品を提案します。 ・工事に必要な資材と協力会社を手配。資材だけを提供する場合と、工事の完了まで関わる場合があります。 ・案件の規模にもよりますが工事期間は1~2ヵ月程度。定期的に工事現場を訪問し、資材に不足はないか?など進捗に関する確認を行います。 ・工事完了後に仕上がりをお客様にご確認いただき、引き渡しをします。

株式会社テクノエージェント

業種:
人材派遣・アウトソーシング
職種:
人材コーディネーター
給与:
352~677万円
勤務地:
大阪府大阪市西区西本町1-15-10 辰野西本町ビル10F

仕事内容:SEやプログラマーなど、ITエンジニアを専門とした人材派遣サービスを担当頂きます。具体的にはクライアントとITエンジニアの要望をマッチングさせ、「企業」と「人財」の架け橋となる提案営業となります。また、仕事と人材のマッチングだけではなく、ご就業後もエンジニアの皆さまが悩みや課題をお一人で抱えてしまうことがないよう、日々のフォローを行いながら、企業側のフォローも行う、両面型の営業を担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ITエンジニア向け人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・SEやプログラマーなどITエンジニアを必要とする企業 愛知県では自動車メーカーや関連企業が取引先の約5割を占めており、自動車内部のソフトウェア関連や業務系アプリケーション関連企業がお客様となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓をメインに既存顧客対応も行っていただきます。(目安として新規6割~7割、既存4割~3割のイメージとなります。) 1名あたり20~30社程度を担当し、プロジェクト単位で人員派遣を行っていきます。 新規開拓についてはテレアポを切り口とし、商談から成約を目指します。毎月4~5件の新規開拓を目標に、月20件程度商談を行っていただくイメージです。 【一日の流れ】 9:00: 朝礼 10:00~12:00:アポ取り/クライアント先に訪問 12:00~13:00:ランチタイム 13:00~14:00:登録エンジニアと面談 14:00~17:45:クライアントとの案件の打ち合わせ 18:00:終礼 お疲れさまでした!

株式会社エスエヌシー

業種:
通信
職種:
深耕営業・ルートセールス(有形商材)
給与:
500~700万円
勤務地:
大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル9F

仕事内容:当社の営業職として、既存顧客に対して課題をヒアリングし、最適なアプローチを行いながら案件を獲得していただきます。リユース事業を利用する顧客には、導入時の設定構築や運用保守に関するヒアリングを行い、円滑な利用を支援します。また、SIerやPC販売会社に対しては、情報機器の調達や設定構築、運用保守支援サービスなど、エンドユーザーのニーズに応じた提案営業を担当していただきます。基本的には既存顧客への営業が中心ですが、事業のさらなる発展に向けて、将来的には新規営業にも取り組んでいただきます。 ※LCM:ライフサイクルマネジメント。IT機器の提供・導入から廃棄に至るまでの一連のサイクルを管理すること 《何を売るのか(商品・サービス)》 リユースPCを用いたIT資産の有効活用や業務効率化等の自社サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・法人企業 ・官公庁 ・教育機関 など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 顧客様の課題をヒアリングし、ソリューションを組み立てます。自社サービスだけでできない領域に関してはグループ会社と連携し、最適なサービスを提案します。サービス領域が広いため、幅広い業界の顧客様に対応頂きます。またパートナー企業との親和性の高い領域で他サービスの連携を促す営業も行います。 ■組織構成 営業部8名 部長1名、シニアマネージャー1名、グループ長2名、メンバー4名

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