残業20時間未満の求人情報

残業20時間未満の求人を紹介してもらう

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121～135件目を表示

【セールスソリューション統括部】セールスコンサルタント［メンバー］パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力で業務を変革する

仕事内容

クライアントの営業状況ヒアリングから営業課題の抽出、営業課題に対してAI/テクノロジーの選定・コンサルティングを実施いただきます。「生産性向上」や「業務効率化・自動化」、「営業DX」、「AI（chatGPTなど）／テクノロジー導入におけるテック支援」など営業組織を起点にしたご要望ではあるものの課題については様々です。お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のための企画～構築をコンサルタントとして実現いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》営業に関するコンサルティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》主にIT業界の企業を中心に、営業課題を抱えるクライアント ※将来的にはIT業界だけでなく、他の産業にも展開し、幅広いクライアントに対して営業課題解決の支援を行う予定です。《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアントとの密な協力が重視されています。営業状況のヒアリングから始まり、課題の抽出、AIやテクノロジーの選定とコンサルティングに至る一連のプロセスでクライアントと共に課題解決を進めます。また、事業拡大をしていくにあたり、将来的にはクライアントのリード獲得から案件化、実装迄の実施や、デジタルマーケティングとセールスを融合させたサービスの展開とそれらサービスのコンサルティングの実行、社内におけるコンサル人材を増やすための社内施策への参画など事業拡大のための行動やコンサルタントとしての業務に捕われず広く業務を手掛けていただきたいと考えております。《このポジションの魅力》・最新のAIやGAIツールの導入・活用支援ができます。・様々なデータから課題特定～戦略策定ができます。・顧客や市場的課題感に対して最適なソリューションの選定と実装を経験できます。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 ■下記いずれかのご経験・新規、既存問わず営業改善や分析の経験（経験年数不問）・新規プロダクトやサービスの立ち上げ経験（職種不問）・社内外におけるBPR推進経験をお持ちの方（システム・ツール問わず）【求める人物像】 ■事業立ち上げや組織立ち上げの経験がある方 ■テクノロジー導入・活動促進施策の経験がある方 ■データアナリスト／サイエンティスト経験

給与

500～600万円

勤務地

本社／東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F 赤坂オフィス／東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F ※クライアント先常駐のプロジェクトに配属の場合は上記と異なります。その場合でも関東圏内の勤務となります。

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は、「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれた大手人材企業グループ内のベンチャー組織で、アルバイト・パートの採用領域でイノベーションを起こすべく、HR×Techの自社Webプロダクトを開発・運営しています。組織は、約50名でコンサルティング営業、エンジニア、デザイナー等をはじめプロフェッショナルなメンバーが在籍。サービスの企画・開発から拡販まですべて、自社内で実施しています。また、中途採用のメンバーが多く、自由でフラットな雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。
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段ボールメーカーへの提案営業榊原商事株式会社
日々進化を遂げる段ボールに素早く順応！その他にも工業薬品などの豊富な商品ラインナップと技術力が強みです！

仕事内容

段ボールメーカーに対し、段ボール資材や設備機器の提案営業をお任せします。既存のお客様である段ボールメーカー企業へ定期的に訪問し、段ボールにおいての課題やお困りごとをヒアリングの上で、当社の扱う商品の提案を行っていただく伴走型営業です。テレアポや既存顧客からの紹介によって、新規顧客へのアプローチも行います。豊富な商品ラインナップもあり、段ボールメーカーからの信頼は絶大です。愛知県内でも唯一無二の存在になりつつあり、まだまだシェア拡大の可能性があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・段ボール製造に用いられる接着剤用の澱粉、添加剤、副資材など・原紙を製品に変える段ボール製造機器、組み立て、包装などを行う製函・紙器紙工設備機器、廃棄物の処理装置などの設備機器（据付工事、メンテナンスも実施）《誰に対して売るのか（顧客）》段ボールメーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》お付き合いがある既存のお客様へ定期訪問をし、段ボール製造においての課題やお困りごとのヒアリング、商品のご提案を行って頂きます。・お取引割合：既存顧客9割、新規顧客1割　※新規アプローチ方法はテレアポや顧客からのご紹介・顧客訪問ペース：1社に対して、週1回～月1回（取引量や取引内容に応じて）・1人当たりの顧客担当者数：20～30社・1日の訪問件数：3～5社

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許必須【求める人物像】 ■課題を理解した上で、提案できるコミュニケーションの素地がある方 ■粘り強く物事に取り組める方 ■素直で、行動力のある方

給与

300～360万円

勤務地

本社／愛知県名古屋市名東区上社2-203 本郷ビル東京支店／東京都千代田区内神田1-11-4 藤吉ビル大阪支店／大阪府吹田市江坂町1-23-19 米澤ビル第5江坂

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

1988年設立の榊原商事株式会社は、フットワークの軽さと技術力でこれまで多くのお客様から選ばれてきました。過去、世界的な不況に陥ったリーマンショック時や直近のコロナ禍においても、業績を悪化させることなく、毎年右肩上がりに成長を続けている優良企業です。営業未経験の方が2年目には営業のリーダーとしてご活躍されている例もございます。将来の見通しに不安を抱えている方には、是非安定した経営を継続させている同社にてチャレンジをして頂けたらと思います。
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中小企業に対する研修サービスの提案営業株式会社日本創造教育研究所
200種類を超えるセミナーや経営コンサルティングを通して、中小企業の成長発展に貢献！

仕事内容

最初は、既存のお客様企業に対し、独自の研修プログラムの提案とアフターフォローを電話やWEB商談、クライアント訪問などを通し、行っていただきます。ほとんどはリピートやご紹介いただいたお客様で、既存のお客様からセミナーや研修に何名集客ができたか、という視点で目標を追っていただきます。企業によって、課題に感じていることはまったく異なるため、どのセミナーを、どの社員さんに、どのタイミングで受講していただくと効果的かをご提案し、中・長期的に企業の成長発展をお手伝いする仕事です。セミナー会社の多くは受講後のフォローを行いませんが、ビジネスセミナーは本来、受講後仕事をどのように変化させるかで価値が大きく変わるため、丁寧なアフターフォローが、組織の成長を加速させます。《何を売るのか（商品・サービス）》教育研修サービス ※経営課題・事業課題に合わせたコンサルティング・セミナー提案《誰に対して売るのか（顧客）》中小企業のお客様に対して ※経営者の方、人事の責任者の方とやり取りすることが多いです。　エリアごとに200社社前後の既存顧客を担当いただきます。担当する企業のほとんどが10年以上のお取引を持つお得意様です。　新規顧客のほとんどがご紹介によるため、すでに取引いただいいているお客様との関係構築に注力する事ができます。《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客への研修提案や、研修受講後のアフターフォローをお任せします。また、ある程度既存のお客様への対応が慣れてきたら、新規のお客様も担当頂きます。

求める人材

【必須要件】 ■個人営業以上のご経験1年以上 ※自ら積極的に行動ができる方であれば、上記の限りではありません。 ■自動車運転免許【求める人物像】 ■人の役に立ちたいという強い思いをお持ちの方 ■教育に興味関心がある方 ■素直な態度で学ぶことができる方 ■謙虚な姿勢で仕事に取り組むことができる方 ■実行力が伴っている方 ■優しさを持って周りに接することができる方

給与

350～500万円

勤務地

東京研修センター／東京都江東区南砂2-2-7 名古屋研修センター／愛知県名古屋市中村区佐古前町17-25 ※転勤はありません。

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

200種類を超えるセミナーや経営コンサルティングを通して中小企業の成長発展に貢献し、無借金経営を続けている優良企業です。同社が提供する多岐に渡る研修プログラムは評価が高く、ご利用をいただいたお客様の口コミとご紹介により、順調にお客様が増えています。そして、研修受講を頂いたお客様が、研修終了後どのような効果が出ているのかまで、しっかりと追っていきます。顧客視点に立った商材を自信を持って提案でき、教育研修に興味関心があり成長をしていきたいとお考えの方は是非おすすめの企業です。
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飲食店専門POSレジのフィールドセールス［未経験者］株式会社スカイダイニング
飲食店経営者が生んだ「飲食店専用POSレジ」でホスピタリティー産業に貢献！

仕事内容

当社の主力事業である飲食店向けPOSレジのフィールドセールスとして、飲食店の経営者への提案活動をお任せします。WEBからのお問い合わせや既存顧客からのご紹介などで日々お問い合わせを複数いただいている状況のため、基本的に反響営業となっています。自社でも飲食店経営の経験があるからこそ現場の課題を理解し、商材のアップデートも頻繁に行っています。飲食店の業務効率化に向け、お客様ごとのお悩みや課題にしっかり寄り添うことができるメンバーが活躍しています。《何を売るのか（商品・サービス）》ワンレジ └会計、注文、セルフオーダーはもちろんのこと、給与計算や従業員勤怠の顔認証、不正防止まで網羅し、飲食店経営に必要な数字をすべて自動集計できます。　日々現場の声に耳を傾け、機能改善や追加を行っており、現在は180の機能を搭載しています。《誰に対して売るのか（顧客）》飲食店経営者 └現在は複数店舗を展開している中規模以上の飲食店をターゲットとしています。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせや紹介のあった飲食店や法人に対して、商談からクロージングまで行います。商談は現状オンライン：対面＝7：3で実施しており、案件によっては出張が伴う場合もあります。契約後の導入から活用サポートは別チームが担当しているため、営業活動に集中していただける環境です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎要件】 ■飲食業界の知見のある方、飲食業界に対する営業経験のある方 ■IT関連商材の営業経験のある方 ■将来独立するため経営を学びたい方【求める人物像】 ■顧客の課題に対し誠実に向き合える方 ■受け身にならず、主体的に取り組める方 ■新たな知識を自ら学び、それを楽しめる姿勢をお持ちの方 ■チームで連携を取りながら、より高い成果を目指せる方

給与

400～500万円

勤務地

東京都文京区小日向4-6-19 共立会館9階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野な

長年飲食業界に携わってきたこそ、生きたノウハウを持ち多くの飲食現場の業務効率化に貢献している同社。お客様から「ワンレジさえあれば他に何もいらない！」と言っていただけるようなレジを目指して、180もの機能を搭載していながら、日々機能の更新や追加を行っているそうです。自由度高くのびのびと営業活動を行いながら身近な飲食業界に貢献できるめ、営業経験を存分に活かしご活躍いただける求人だと思います。数を追う営業ではなく、顧客の課題解決にしっかりとコミットしやりがいを感じながら働きたい方にお勧めの求人です。
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飲食店専門POSレジのフィールドセールス［経験者］株式会社スカイダイニング
飲食店経営者が生んだ「飲食店専用POSレジ」でホスピタリティー産業に貢献！

仕事内容

当社の主力事業である飲食店向けPOSレジのフィールドセールスとして、飲食店の経営者への提案活動をお任せします。WEBからのお問い合わせや既存顧客からのご紹介などで日々お問い合わせを複数いただいている状況のため、基本的に反響営業となっています。自社でも飲食店経営の経験があるからこそ現場の課題を理解し、商材のアップデートも頻繁に行っています。飲食店の業務効率化に向け、お客様ごとのお悩みや課題にしっかり寄り添うことができるメンバーが活躍しています。《何を売るのか（商品・サービス）》ワンレジ └会計、注文、セルフオーダーはもちろんのこと、給与計算や従業員勤怠の顔認証、不正防止まで網羅し、飲食店経営に必要な数字をすべて自動集計できます。　日々現場の声に耳を傾け、機能改善や追加を行っており、現在は180の機能を搭載しています。《誰に対して売るのか（顧客）》飲食店経営者 └現在は複数店舗を展開している中規模以上の飲食店をターゲットとしています。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせや紹介のあった飲食店や法人に対して、商談からクロージングまで行います。商談は現状オンライン：対面＝7：3で実施しており、案件によっては出張が伴う場合もあります。契約後の導入から活用サポートは別チームが担当しているため、営業活動に集中していただける環境です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験2年以上（商材、業界は問いません） ■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎要件】 ■飲食業界の知見のある方、飲食業界に対する営業経験のある方 ■IT関連商材の営業経験のある方 ■将来独立するため経営を学びたい方【求める人物像】 ■顧客の課題に対し誠実に向き合える方 ■受け身にならず、主体的に取り組める方 ■新たな知識を自ら学び、それを楽しめる姿勢をお持ちの方 ■チームで連携を取りながら、より高い成果を目指せる方

給与

400～600万円

勤務地

東京都文京区小日向4-6-19 共立会館9階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野な

長年飲食業界に携わってきたこそ、生きたノウハウを持ち多くの飲食現場の業務効率化に貢献している同社。お客様から「ワンレジさえあれば他に何もいらない！」と言っていただけるようなレジを目指して、180もの機能を搭載していながら、日々機能の更新や追加を行っているそうです。自由度高くのびのびと営業活動を行いながら身近な飲食業界に貢献できるめ、営業経験を存分に活かしご活躍いただける求人だと思います。数を追う営業ではなく、顧客の課題解決にしっかりとコミットしやりがいを感じながら働きたい方にお勧めの求人です。
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【BPO】カスタマーサクセスパーソルプロセス&テクノロジー株式会社
「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力で業務を変革する

仕事内容

当ポジションでは、クライアントがカスタマーサクセス組織を立ち上げたり、運営したりする際に直面する問題や課題に対して適切なコンサルティングを実施いただきます。具体的には、ヒアリングを通じて問題を抽出し、セールスアウトソーシングの経験を基に顧客コミュニケーションの仕組みを設計し、適切なKPIを定め、PDCAを回すことのできる組織構築を実施いただきます。「CS設計」「VOC収集」「業務設計／アセスメント」「組織立上げ」などご要望ではあるものの課題については様々です。お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のため、カスタマーサクセスコンサルタントとして実現いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》エンドユーザー（法人企業様）の抱える課題に対しての提案 └人×プロセス×テクノロジー《誰に対して売るのか（顧客）》多岐にわたる業界のクライアント《どのように売るのか（営業スタイル）》本ポジションでは、クライアントが抱える事業・営業課題に対して、営業戦略の立案や企画の実施、業務設計・改善の支援、営業活動の実施を行うことで適切な改善の実施・支援を行います。アウトソーシングビジネスのため、クライアントも幅広く、クライアントの課題ごとにプロジェクトが発足しているため、1社での経験ではなく、幅広い商材・課題について営業業務支援の経験が可能です。 LTV向上を目的としてクライアント折衝を行い、顧客が保有している課題をヒアリング・分析し、LTV最大化のための運用プロセスの設計・構築フェーズの実行を実施いただき、オンボーディング支援により顧客事業を軌道に乗せて頂きます。 ■プロジェクト内容（例）・小中規模医療機関向けSaaSサービスのカスタマーサクセス構築支援まずはじめにカスタマーサクセス業務の構築とオンボーディングのPoC実施を目的としてプロジェクトとしてスタート。顧客理解のため、顧客のセグメント定義や解約リスクをモニタリング・マネジメントする仕組みの提示、顧客のステータス可視化のためのヘルスケア定義など、一定の仮説を弊社で持ちながら早期にカスタマーサクセス組織を立上げ。組織運営に必要な各種ドキュメントの作成／納品、運営ルールの設計、体制整備支援などを行いました。《本ポジションの特徴》セールスアウトソーシング領域の中でもカスタマーサクセスに特化をした業務を実施いただきます。そのため、クライアントとなる企業様の業界は広く、課題も様々ありますので幅広い経験を積み、適切なソリューションを提示していただく環境です。また、弊社にて本事業が立ち上がってから年数が若く、今後事業拡大のための結果を出していく事が求められる環境です。「業界に捕われずカスタマーサクセスを通じ顧客貢献を行いたい」「既存手法に捕われず、新しいことへの企画や構築していきたい」「事業拡大のため貢献をしていきたい」などご志向が合う方と是非お会いしたいと考えております。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上or カスタマーサクセス経験2年以上 ■下記いずれかのご経験がある方・業務の構築や新規ビジネスや部門の立ち上げの経験がある方（経験年数不問）・業務の改善（BPR）などをご経験されてきた方（経験年数不問）【求める人物像】 ■業界に捕われずカスタマーサクセスを通じ顧客貢献を行いたい方 ■既存手法に捕われず、新しいことへの企画や構築をしていきたい方 ■事業拡大のため貢献をしていきたい方

給与

500～600万円

勤務地

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F 東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は「はたらいて、笑おう。」をスローガンとしたパーソルグループの一員として、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力によってお客様のビジネスプロセスに変革をもたらし、グループビジョン「人と組織の成長創造インフラへ」の実現を本気で目指しています。今回の募集ポジションは「LTVを最大化する」カスタマーサクセスです！クライアント企業様のカスタマーサクセスにおける活動課題を抽出し、それに対する設計～成果創出とカスタマーサクセス活動全般のスキルを極めたい方にはお勧めの会社です！
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【BPO】カスタマーサクセス［未経験］パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力で業務を変革する

仕事内容

クライアント企業様の営業活動におけるプロセスの課題を解決すべく、課題の洗い出しから体制整備、実際の営業活動を当社で請け負い、一気通貫で中長期的なビジネス支援を行う「セールスアウトソーシングサービス」をご提供しています。その中でもカスタマーサクセス部門では顧客（E／U）起点を基に、LTVを最大化する活動をおこなっております。 LTVを最大化するには、顧客（E／U）のロイヤルティを向上させる必要があり、当社の強みである人×プロセス×テクノロジーを活用し、ハイタッチ／ロータッチ／テックタッチと様々なアプローチを可能にしております。《何を売るのか（商品・サービス）》エンドユーザー（法人企業様）の抱える課題に対しての提案 └人×プロセス×テクノロジー《誰に対して売るのか（顧客）》多岐にわたる業界のクライアント《どのように売るのか（営業スタイル）》本ポジションでは、クライアントが抱える事業・営業課題に対して、営業戦略の立案や企画の実施、業務設計・改善の支援、営業活動の実施を行うことで適切な改善の実施・支援を行います。アウトソーシングビジネスのため、クライアントも幅広く、クライアントの課題ごとにプロジェクトが発足しているため、1社での経験ではなく、幅広い商材・課題について営業業務支援の経験が可能です。 ■プロジェクト内容（例）・大手新聞社様でのSaaSサービスのカスタマーサクセス支援解約率、契約更新、金額・更新など設計から入っているプロジェクトであり、既存顧客に向けた利用促進における説明会・ワークショップの実施、契約更新、アップセル・クロスセルの活動を実施しています・大手金融機関様でのサポートセンター立ち上げ支援 NPS向上を目的としたサポートセンターの立ち上げのため、システム部門と連携をし企画・設計業務を実施。また顧客向けのコミュニケーションフロー作成とSV業務までを実施しています。《本ポジションの特徴》セールスアウトソーシング領域の中でもカスタマーサクセスに特化をした業務を実施いただきます。そのため、クライアントとなる企業様の業界は広く、課題も様々ありますので幅広い経験を積み、適切なソリューションを提示していただく環境です。また、当社にて本事業が立ち上がってから年数が若く、今後事業拡大のための結果を出していく事が求められる環境です。「業界に捕われずカスタマーサクセスを通じ顧客貢献を行いたい」「既存手法に捕われず、新しいことへの企画や構築していきたい」「事業拡大のため貢献をしていきたい」などご志向が合う方と是非お会いしたいと考えております。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■下記のご経験にいずれか一つでも当てはまる方・法人営業経験（新規／既存問わず）2年以上・メールマーケティング経験2年以上・カスタマーサポート経験2年以上【歓迎要件】 ■カスタマーサクセス経験 ■マネジメント経験 ■業務構築経験【求める人物像】 ■業界に捕われずカスタマーサクセスを通じ顧客貢献を行いたい方 ■既存手法に捕われず、新しいことへの企画や構築していきたい方 ■事業拡大のため貢献をしていきたい方

給与

450～650万円

勤務地

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は、「はたらいて、笑おう。」をスローガンとしたパーソルグループの一員として、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力によってお客様のビジネスプロセスに変革をもたらし、グループビジョン「人と組織の成長創造インフラへ」の実現を本気で目指しています。今回の募集ポジションは「LTVを最大化する」カスタマーサクセスです！クライアント企業様のカスタマーサクセスにおける活動課題を抽出し、それに対する設計～成果創出とカスタマーサクセス活動全般のスキルを極めたい方にはお勧めの会社です！
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【BPO】法人営業パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力で業務を変革する

仕事内容

クライアントの営業状況ヒアリングから営業課題の抽出、営業課題に対して適切なコンサルティング支援を実施いただきます。「売り上げ向上のための企画要望」や「新サービス拡販にあたっての新規営業組織立ち上げ」、「営業員の数値実績平準化のためのコンサル」、「営業支援ツール導入におけるテック支援」など営業組織を起点にしたご要望ではあるものの課題については様々です。お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のための企画～構築をコンサルタントとして実現いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》エンドユーザー（法人企業様）の抱える課題に対しての提案 └営業戦略 └業務設計の支援　など《誰に対して売るのか（顧客）》多岐にわたる業界のクライアント《どのように売るのか（営業スタイル）》本ポジションでは、クライアントが抱える事業・営業課題に対して、営業戦略の立案や企画の実施、業務設計・改善の支援、営業活動の実施を行うことで適切な改善の実施・支援を行います。アウトソーシングビジネスのため、クライアントも幅広く、クライアントの課題ごとにプロジェクトが発足しているため、1社での経験ではなく、幅広い商材・課題について営業業務支援の経験が可能です。また、事業拡大をしていくにあたり、将来的にはクライアントのリード獲得から案件化、実装迄の実施や、デジタルマーケティングとセールスを融合させたサービスの展開とそれらサービスのコンサルティングの実行、社内におけるコンサル人材を増やすための社内施策への参画など事業拡大のための行動やコンサルタントとしての業務に捕われず広く業務を手掛けていただきたいと考えております。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■下記いずれかの経験に該当する方・新規、既存問わず営業改善や分析の経験（経験年数不問）・新規プロダクトやサービスの立ち上げ経験（職種不問）・社内外におけるBPR推進経験をお持ちの方（システム・ツール問わず）【歓迎要件】 ■法人向けの営業コンサルティング経験がある方 ■事業立ち上げや組織立ち上げの経験がある方 ■グランドデザイン策定経験や、そこからシステム運用までを一気通貫でマネジメントした経験 ■PMBOKなどのプロジェクトマネジメント体系への理解のある方【求める人物像】 ■新規ビジネスのためこれからともに推進していける方 ■率先して行動していただける方

給与

500～600万円

勤務地

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F 東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は「はたらいて、笑おう。」をスローガンとしたパーソルグループの一員として、「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力によってお客様のビジネスプロセスに変革をもたらし、グループビジョン「人と組織の成長創造インフラへ」の実現を本気で目指しています。今回の募集ポジションは大手クライアント企業のサービスを扱う法人営業です！フィールドセールスの専門性を求める方、またマーケティングやセールスという手法を通じてお客様の課題解決をしていきたい方、営業プロセス全般のスキルを極めたい方にはお勧めの会社です！
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ヘルプデスク株式会社トリドリ
「個の時代」の担い手に。

仕事内容

コーポレートデザイン部の情報システム部門のヘルプデスク担当として、社内のPC・端末管理やIT環境整備のサポートに携わっていただきます。入社直後は、社内システムの運用、業務用PCや携帯電話のキッティングなど、ヘルプデスクの業務を中心にお任せしますが、将来的には新規システムの導入検討や社内システムのセキュリティ設計・設定、社内ネットワーク（Wi-Fi、VPN等）のセキュリティ設計・設定業務などのお仕事もお任せしたいと考えています。《業務内容》・社内システムの運用（設定のカスタマイズ、アカウント発行）・業務用PCや携帯電話のキッティング・社内業務の改善とシステムを活用した効率化・新規システムの導入サポート・社内ネットワーク（Wi-Fi、VPN等）の運用《業務で使用するツール》コミュニケーションツール：Slack タスク管理：Googleスプレッドシート情報共有：notion

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験半年以上 ■基本的なPCスキルのある方【求める人物像】 ■対人コミュニケーションを円滑に行える方 ■スピード感を持って動ける方 ■課題に対して積極的な行動ができる方 ■PCを利用した業務効率化に興味がある方 ■Google DriveあるいはMicrosoft Office を利用した業務経験がある方

給与

350～450万円

勤務地

東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

代表の中山さんは、月間500万PVを集める個人ブロガーとして活動後に当社を設立。インフルエンサーマーケティングに関する各種サービスをリリースし、会社設立4年で売上高22億円の企業まで成長させています。また、ご自身もYouTuberとしてチャンネル登録者数14万人超のYouTubeチャンネルを6年間運営するなど、インフルエンサー・経営者両者の視点から「インフルエンサーマーケティングの新しい形」を追求されています。2023年には東証グロースへの上場も果たし、更なる成長が期待できる企業です！裁量を持って自由に仕事がしたいという方にお勧めです！
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【Creative Studio】ソリューションセールス［メンバー］株式会社Shinonome
東京理科大学から出資を受ける大学発(初)のベンチャー企業！

仕事内容

本ポジションでは、取引先企業数100社以上の実績があり、上場企業様とも複数実績があるCreative Studio事業部にてさまざまな企業・自治体へ向けた研究開発、DX支援、システム開発のコンサルティングや提案をお任せします。必要に応じて、新規顧客の開拓や業務提携先の開拓もお任せします。クリエイティブチームの持つテクノロジーやデザインをもとにお客様に合った提案、もしくは新たな技術開発の提案をしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・Creative Studio クリエイティブスタジオとは、企業様向けのITクリエイティブ支援です。コンサルタント・デザイナー・開発者で連携し、研究開発、システム開発、DX支援の企画提案から制作・運用サポートまで一貫して対応します。 ■具体例 AIシステム研究・開発、ブロックチェーンシステム研究・開発、新規事業・DX総合コンサルティング支援、Webアプリケーション・業務システム・モバイルアプリ開発、ホームページ・LPのノーコード制作、グラフィックデザイン ■クライアント実績株式会社LIXIL、三井住友信託銀行株式会社、株式会社エイチ・アイ・エス、株式会社博報堂、デロイトトーマツコンサルティング合同会社、株式会社マネーフォワード、株式会社Speee、GO株式会社、株式会社サイバーエージェント、志賀高原観光協会　等《誰に対して売るのか（顧客）》事業会社、地方自治体、教育機関（大学）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客からの紹介もありますが、新規顧客を中心に提案営業を担当します。新規開拓のアポ取得は委託企業が対応しているため、商談から対応し、企画から開発・運用まで一気通貫独自の開発・品質管理プロセスを持ち、お客様へのサービス・納品物へのコミットします。ソフトウェアのプロフェッショナルであると同時に、お客様の事業に寄り添う事業パートナーとしてサービスをご提供、上場企業様から中小企業様まで、幅広く柔軟に対応します。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上【歓迎要件】 ■IT領域での就業経験【求める人物像】 ■顧客の成功を本気で考えることができる方 ■日本を変えていく新しい文化を想創造するマインドをお持ちの方 ■高い自己管理スキルをお持ちの方

給与

400～600万円

勤務地

東京都千代田区飯田橋4-10-1 セントラルプラザ2階

コンサルタントのコメント/
担当：奈良

同社は東京理科大学VCから出資を受けている、大学発（初）学生発ベンチャーです！PlayGroundという大学生エンジニア・デザイナー向けの実践教育コミュニティを全国の大学に展開しており、学生と一緒にクライアントワークや共同事業の展開もしています。また同社CTOの髙橋様は、東京理科大学で社会人学生に対してブロックチェーンについて講義を行う、現役の講師でありその道の第一人者です。「誰もがテクノロジーを武器に生き延びられる社会」の実現を目指し、若いテクノロジー人材の育成・輩出をミッションに掲げ成長している企業ですので、これから会社を一緒に成長させていきたいという方からのご応募をお待ちしております！
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TOYOTA自動車の提案営業宮園オート株式会社
地域に密着して63年！お客様に愛され続ける「TOYOTA」の正規自動車ディーラー！！

仕事内容

近隣にお住まいのお客様（個人・法人問わず）に対して、TOYOTA車の販売や提案を行なう仕事です。新たなファンを増やし、丁寧なアフターフォローを通して信頼関係を築きいて頂きます。また入社から半年間は目標を持ちません。先輩の営業活動に同行してトークを学んだり、ご来店されたお客様に予算や家族構成をヒアリングしたりすることで専門知識、顧客ニーズを学べます。半年後は、月1台の目標を持って営業活動をスタート。販売価格や保険料、車検・点検などによって細かくインセンティブ額が決まっていますので、モチベーションも高く働ける環境です。《何を売るのか（商品・サービス）》・TOYOTA車、ダイハツ車の新車、車に携わる整備入庫、損害保険など《誰に対して売るのか（顧客）》・ご来店される個人のお客様・周辺地域の法人のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》・店舗にご来店頂いたお客様に対して、新車を提案する。《具体的な業務内容》お客様の探し方は引継ぎ顧客、ポスティング、顧客紹介、飛び込み、店舗イベント来場など様々あります。新車の買い換え周期は約7年と言われており、いきなり車を販売できることは稀のため、初めは当社の工場へ整備入庫をおススメする事から徐々に関係性を深めていき、その後にお客様の代替意向に併せて新車の提案を行って頂きます。また新車を販売した後のフォローもします。定期的なサービス入庫のご案内や、ご加入頂いたの自動車保険の管理等を行って頂き、次回の新車もお任せいただく関係性をお客様と築き上げる事を目標とします。《1日の業務スケジュール》店舗にご来店されたお客様の対応は週に1日程度。その他は個々人でスケジュールを立てて動きます。担当エリアをまわって店舗イベントの告知をしたり、顧客に電話をかけて車検や保険更新のご案内をしたり。ケータイ・PC・社用車など営業活動に必要なものは全て貸与。行動量や営業手法に決まりはなく、今いるメンバーは出社後朝礼を受けたら各々の裁量で活動をはじめています。《入社後の研修制度》入社から半年間は目標を持ちません。先輩の営業活動に同行してトーク術を盗んだり、ご来店されたお客様に予算や家族構成をヒアリングしたりすることで専門知識、顧客ニーズを学べます。7ヶ月からは、月1台の目標を持って営業活動をスタート。トヨタ研修など、社内外で研修を行っているので業務を通して着実にスキルアップしていける環境も整っています！入社後一定期間が経過した後に業務の一環として損害保険取り扱いの資格、また自動車査定士（自動車の現在価値を知るために必要）の資格を取得して頂きます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■自動車販売経験または自動車業界経験者【求める人物像】 ■車が好きな方 ■人と話すことが好きな方 ■人の話を聴くのが上手な方 ■主体的に行動できる方

給与

330～550万円

勤務地

東京都中野区中野1-50-5

コンサルタントのコメント/
担当：森上

宮園オート株式会社は昨今の情勢下においても順調に推移しており、週末の来店者数は日増しに増加しています。お客様を少しお待たせしてしまうこともあるくらいです。車の販売と聞くと価格競争や押し売りなどマイナスイメージを持たれる方がいるかもしれませんが、同社はまったく異なります。燃費が良い車をお探しのお客様、週末だけ車を利用するお客様、ニーズによって最適な車は異なるため、時には希望された車以外をご提案することもございます。社内外ともに誠心誠意対応することを社員全員が心掛けているため、お客様からも非常に満足していただけています。お客様に寄り添いながら、「誰かのためにがんばりたい」という気持ちがある方にはオススメの企業です。
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金属部品の提案営業［ポテンシャル］ウィンデックス株式会社
金型と部品加工の難問は当社が解決いたします。お客様のニーズに合わて海外からも調達・加工が可能です！

仕事内容

今回のポジションは主に金属メーカーに対して製造工場で使用する部品のご提案をして頂きます。担当いただく業務は新規と既存両方となり、新規はご用意されているリストやご自身で開拓したい企業のリストを作り、電話やメールでアプローチをかけていきます。既存はお取引がある企業を引き継ぎ定期的に訪問して頂き成功体験を増やして頂きます。最初は上司と同行して専門的な知識や営業方法を学んで頂くので業界未経験の方でも安心してください。《何を売るのか（商品・サービス）》金属部品、金型部品加工、精密プラスチック金型、電極加工、設備・装置部品加工　等 ※普段目に触れることはないが、主に工場のアームロボットに使われている金属部品（塗装前のもの）や医療に使われる装置の部品、自動車部品、家電製品の制作工場で使われる部品等様々な物を製造する上で無くてはならない部品です。《誰に対して売るのか（顧客）》金属部品メーカー、大手メーカーの子会社《どのように売るのか（営業スタイル）》既存と新規をお任せ致します。 ■新規新規はご用意されているリストやご自身で開拓したい企業のリストを作り、連絡していきます。イメージは1日20件～30件のテレアポ・メールでアプローチ致します。最初のお取引は1品から始めることが可能であったりや価格もお安いためアポも取りやすいです。何度かお取引をする中で徐々にご依頼いただく個数を多くして頂ければと思います。 ■既存既存は現在お取引のある企業様を引き継ぎ、定期的に訪問致します。 1日に1～2件ほどの企業様へ車で訪問致します。訪問先は主に関東圏内が中心となり、遠くても静岡や長野までとなります。お客様のニーズに合わせてご提案をして頂きます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業未経験OK ■自動車免許必須【歓迎要件】 ■製造経験者の方

給与

330～400万円

勤務地

埼玉県川口市江戸1-11-28

コンサルタントのコメント/
担当：藤野な

同社は川島金属株式会社のグループ企業であり、普段なかなか目にすることはないが生活には欠かせない部品を作るために必要な金属部品を取り扱っている金属メーカーです。お客様のニーズに合わせて部品を加工・ご提案することができ、主に海外から部品を調達し、加工、品質管理を行なうため、圧倒的なコスト削減と品質においても保障しているため多くのお客様から選ばれております。会社としてはまだまだ成長段階であり、これから一緒に会社を大きくしていきたい、自身が会社の基盤となっていきたいといった挑戦をしたい方にはお勧めの企業です。
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電子機器・システム機器受託製造のセールス株式会社内藤電誠町田製作所
創業1950年のエレクトロニクスカンパニー！電子機器の開発・製造をワンストップでトータルに対応！

仕事内容

IoT／産業機器の開発、製造の受託事業の営業担当として、既存顧客である大手電機メーカーや大手半導体メーカーなどへの提案／受注活動並びに商社様からの紹介、展示会、ホームページ、商談会などを通して獲得した新規案件に対しての提案／受注活動を担当していただきます。あらゆる分野でIoT化が進む中、お客様の「やりたいこと」をヒアリングし、技術部門や製造部門と協力して提案、実現していく仕事です。顧客は電機業界以外にも「IoT化の実現」をキーワードに医療機器、建設、福祉などさまざま業界にわたります。入社後はまずは先輩社員のもとで、じっくりと業務を覚えていただき、いくつかの案件を経験された後、自らの担当を広げていただく予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》電子機器・システム機器受託開発、製造《誰に対して売るのか（顧客）》国内大手電機メーカー、大手半導体メーカー、産業/医療機器などのメーカーでIoT化を進めている企業、エレクトロニクス関連の大手商社など《どのように売るのか（営業スタイル）》営業部は2グループに分かれていて、第一営業グループが新規案件、第二営業グループが既存顧客からの受託製造案件を扱っております。今回は、第一営業グループの業務を担当していただきます。新規案件の獲得をミッションとしておりますが、既存顧客様からの新規案件や商社様からの紹介案件、展示会、ホームページ、商談会などからの新規案件を担当していただきます。飛び込みやテレアポ営業はありません。また、第一営業グループは販促業務も兼務しており、ホームページのリニューアルや販促内容の考案、展示会の出展企画（年3回ほど）も行っています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上（できればエレクトロニクス業界でのご経験や知見をお持ちの方） ■普通自動車免許【歓迎要件】 ■IoT機器、産業機器などの開発や製造に興味のある方【求める人物像】 ■協調性、コミュニケーションを大切に、顧客や複数部門と協力して業務を遂行できる方

給与

350～500万円

勤務地

東京都町田市金森4-12-5

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社は、マイクロコンピュータ関連機器や、IoT・ICTシステム機器の企画、開発・設計、試作・量産から保守サービスまでワンストップで対応しています。近年デジタルトランスフォーメーションが急速に進展し、より需要が拡大している業界です。採用担当や営業担当の方からも「焦らずゆっくり覚えて長く続けてほしい」と伺っており、営業未経験の方でも徐々にステップアップをすることができると感じました。新規営業を経験しスキルを身に付けていきたいという方に是非応募いただきたい求人です！
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IT人材における提案営業株式会社クリーブ
第二創業期突入！インフラシステム開発に強みを持つ優良企業！

仕事内容

SES営業職としてクライアントに対しヒアリングを行い、開発スキルやプロジェクトの遂行に必要なスキルを持つエンジニアをクライアントの要望に合わせてマッチングしていくお仕事です。当社は交通・金融・通信等の分野でシステム開発を強みとしています。システム開発の案件を抱えるIT企業への営業活動と、開発エンジニアを抱えるビジネスパートナーとのやり取りもお任せします。ゆくゆくはプロジェクトのマネジメントも行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・システムエンジニアリングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・金融、インフラ関連のシステム開発に課題を持っている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》営業スタイルは既存の顧客4割、新規6割です。新規営業は現在取引のある顧客への横展開が多いです。営業手法として提案書よりもスキルシート（エンジニアのプログラミング等の開発スキルが書いてある書類）を用いて顧客と開発案件に合致するかのすり合わせを行うケースがほとんどです。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■経歴不問 ■顧客との関係性を構築できるコミュニケーション能力のある方【歓迎条件】 ■営業経験 ■IT業界（SES営業、プログラミング等）の知見【求める人物像】 ■穏やかでチームワークを大切にできる方 ■数字への意識がある方

給与

300～600万円

勤務地

東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARKANNEX 8F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社クリーブは人々が生活する上で必要な多くのシステム開発に携わっている企業です。特にインフラや金融などの業界で使用するシステム開発に強みがあるため、安定的に案件を獲得できています。未経験でも営業職にチャレンジでき、エンジニアとIT技術を欲している企業双方に介在できる仕事のため、やりがいや成長を実感できます。働く方も穏やかな方が多いです。新しいことにチャレンジしたい方や、長期的に就労したい方にもマッチする企業だと思います。
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ハイクラス向け一気通貫型キャリアコンサルタント［メンバー・リーダー］ヴォケイション・コンサルティング株式会社
「働く人が活躍する、自走する組織づくり」をサポートします。

仕事内容

転職を考えている求職者へのアドバイザー（CA）と、人材を採用したいと考えている企業様の営業担当（RA）として、採用活動を成功に導く「一気通貫型のキャリアコンサルタント」をお任せいたします。求職者へのアドバイザー業務、企業様への提案の両方を行うことで、介在価値、そして質の高いマッチングの実現を目指します。求職者の集客は、提携している7つのメディアから集客し、求人に関しては採用ツールを駆使して管理を行います。求人開拓に関しても、WEBマーケティングによるインバウンド型の反響営業となっているため、求職者への転職支援活動、企業様の採用支援活動に集中できる環境となっております。《何を売るのか（商品・サービス）》以下2つの業務を行い、質の高いサービス提案を実施いただきます。・転職支援サービス（CA業務）・採用支援サービス（RA業務）《誰に対して売るのか（顧客）》 CA業務：転職を考えている求職者様 RA業務：採用を考えている幅広い業界の企業様《どのように売るのか（営業スタイル）》【CA業務について】 ▼求職者のスカウト業務 ∟自身の担当企業の求めている求職者にターゲットを絞り、スカウト業務を行います。アシスタントの業務支援もございます。 ▼お問い合わせ対応 ∟スカウトした求職者、またはご紹介をいただいた求職者からのお問い合わせを対応します。 ▼求職者のキャリアカウンセリング ∟求職者の今までの経験、現状の課題、退職理由、今後の希望など、転職を考えている理由に真摯に向き合います。月間の面談数は20名前後です。数ではなく、一人ひとりに向き合います。 ▼希望や条件に合った求人企業のご提案 ∟一気通貫型のキャリアコンサルタントとしての本領発揮。企業様の詳細情報をしっかりとお伝えし、分業制で行っている大手人材紹介会社とは違った質の高い求人提案を行います。 ▼企業様へのご推薦 ∟求職者から応募意思をいただき、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までの求職者フォロー ∟求職者の志望度、企業の採用意欲をマネジメントし、転職成功へと導きます。一気通貫型のキャリアコンサルタントだからこそ出来る情報提供を行います。【RA業務について】 ▼お問い合わせいただいた企業様とのお打ち合わせ。 ∟様々な業界の企業様と採用に関するお打ち合わせを行います。過去の採用方法、募集求人の仕事内容、採用したい求職者のターゲット像、求職者への訴求ポイントなどを確認します。当社は、求人開拓についても、業務をアウトソースしているため、テレアポ等の業務はございません。 ▼求人情報をまとめ、求人票作成。 ∟いただいた情報をまとめ、採用成功までのストーリーを描きます。 ▼担当企業様に合った求職者へのご提案 ∟ターゲットとなる求職者に対して、情報をまとめた企業様の魅力を存分にお伝えしてまいります。 ▼企業様へのご推薦 ∟応募意思をいただいた求職者を、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までのフォロー ∟求職者の志望度、選考状況を把握し、企業様とどう採用を成功させるか戦略を練っていきます。企業様と協力しあいながら仕事が行えるのは、一気通貫型のキャリアコンサルタントならではのやりがいです。 ▼既に取引のある企業様のフォロー等 ∟定期的に接点を取りながら、リピートしていただけるよう良好な関係を構築します。 CA業務、RA業務ともに、大手の人材紹介会社のような分業制ではないため、企業様と求職者の双方に対して、ミスマッチのない質の高いサービスを提供することが出来ています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■人材紹介業の法人営業経験1年以上【求める人物像】 ■営業としての経験を積んでおり、成果をどう残すのか、自身で考えて業務を行える方 ■自身の仕事にしっかりと責任を持ち、PDCAを回し、自走できる方

給与

400～1,000万円

勤務地

東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

ハイクラスを中心とした一気通貫型の人材紹介業で8期連続で増収増益のヴォケイション・コンサルティング株式会社。『すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。』というビジョンを掲げ、質の高い仕事が行えます。また、その質の高い仕事の対価のインセンティブ制度も魅力的で、人材業界では珍しく、1件の成約毎にインセンティブが支給されます。そのため、入社1～2年で年収1000万円も現実的です。またフルリモートワークの勤務体系で残業時間も少ないため、しっかりと自走できる方にとっては理想的な給与体系、働き方が可能です。人材業界出身者の方にオススメの企業です。
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