転勤なしの求人情報

検索結果1,596件中

1~15件目を表示

  • カードゲームの企画営業日本カードプロダクツ株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可
      • 中途入社5割以上
      • 資格取得支援あり
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 社会人1年目OK
      • hapeからの採用実績あり
      • 語学力が活かせる

    巣ごもり需要で大人気!人気カードゲームの制作会社です!

    仕事内容
    既存の大手玩具メーカーから依頼されるカードゲームのOEM営業をお任せします。 《何を提案するのか(商品・サービス)》 カードゲームのOEM製造サービス 《誰に対して提案するのか(顧客)》 既存の玩具メーカー └国内外の名だたる大手玩具メーカーと取引をしています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 OEM営業をお任せします。 OEMとは「Original Equipment Manufacturing」を略した言葉で、他社ブランドの製品を製造することです。 玩具メーカーなどから寄せられる製作依頼を受け、商品の仕様(1セットが何枚か、レアカードの出現率はどれくらいにするかなど)の決定から デザイン部門や印刷部門(工場)との調整、製造工程や進捗の管理、そして納品に至るまでのプロセス全体をコーディネートする仕事です。 原則として担当するお客様は1~3社が目安。新規開拓はないため営業業務に集中できる環境が整っています。 入社後はOJTでしっかりとサポートするためご安心ください! また社内に経験豊富な先輩社員が沢山在籍しているため、分からないことは積極的に聞いていただきたいと思います。
    求める人材
    ■高卒以上 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■下記いづれかの経験 └・メーカーでのOEM営業の経験  ・印刷、出版業界での就業経験 ※営業経験不問  ・エンタメ業界での就業経験 ※営業経験不問 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 《歓迎要件》 ■英語にアレルギーがない方 ■理系学部をご卒業されている方 《求める人物像》 ■何かに打ち込んだ経験をお持ちの方 ■明るく前向きな方 ■ハングリー精神をお持ちの方 ■仕事にこだわりを持って取り組むことができる方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/埼玉県草加市稲荷1-11-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    名だたる大手玩具メーカーと取引をしていることが強みの同社。打ち合わせ内でも誰もが知るようなメーカーが名を連ねており私も驚きました!残念ながらここでは詳しい企業名、商品名を申し上げることができませんが、国民的キャラクターのカードの製造を請け負っています。自分が手掛けた商品が世界中に出回ると考えるととてもワクワクしてきませんか?
  • 軽量形鋼の提案営業第一パイプ工業株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 老舗企業
      • 未経験歓迎
      • 経験不問
      • 転職回数不問
      • 社会人1年目OK
      • 複数名採用

    創業70年の老舗企業!鉄鋼業界を長期的に支える軽量形鋼の提案営業

    仕事内容
    軽量形鋼(リップ溝形鋼)の営業をお任せ致します。営業先となる顧客は、鉄鋼商社や鉄鋼問屋がメインです。世界動向、世界経済によって変動する鉄鋼製品価格、鉄鋼製品需要を見極めながらお客様のニーズに対応していく営業スタイルです。鉄鋼業界は変化が激しく、情報が命となるため、お客様との長いお付き合いになります。人と人とのつながりや信用がとても大切になります。お客様としっかりコミュニケーションを取り、関係構築をしていけるような方を求めております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・リップ溝形溝(軽量C形鋼) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日本国内の鉄鋼商社、鉄鋼問屋など。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存顧客を中心としたルート営業 ※今まで取引がなかった顧客にも、アプローチし続けることで、リプレイスのチャンスを得ることが出来ます。  既存顧客に対して、ただ同じ提案を繰り返すだけでなく、新たな提案を繰り返し、また新規顧客からのお声かけを頂けるように常に考えながら行動することが大切です。 ※営業活動の中で出張となる場合があります。 《ポイント》 相場を見ながら営業を進めていくお仕事ですので、すぐに成果を出すことは求めておりません。 現場の先輩社員が、独り立ち出来るまで丁寧に教えていきますので、ご安心ください。
    求める人材
    ■学歴不問 ■22歳~35歳までの方※長期勤続によるキャリア形成のため ■社会人経験1年以上 【求める人物像】 ■明るくコミュニケーションが取れる ■元気な挨拶が出来る ■出張に抵抗感がない ■素直に新しい業務に取り組むことが出来る ■成長意欲が高い
    給与
    300~420万円
    勤務地
    神奈川県川崎市川崎区千鳥町9-4
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    創業70年を超える老舗企業の第一パイプ工業。建築資材でよく見かける軽量形鋼の製造販売から始まり、再生プラスチックも扱っており、時代に合わせた変化と成長を継続されている点が、大きな魅力ポイントです。最近ではECサイトも手掛けており、今後ますますの発展が見込まれております。鉄鋼やプラスチックの知識は今はなくとも、時間をかけてじっくり基礎から身につけていける環境ですので、未経験の方も安心して挑戦して頂けるお仕事です。腰を据えて長期的に営業職の実力を磨いていきたい方に、とてもお勧めです。
  • 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のトレーナー株式会社フレクシェ

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 給与高め
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 外国籍可

    業界トップクラスのシェアを誇る生産スケジューラのリーディングカンパニー

    仕事内容
    トレーナーとして生産スケジューラ「FLEXSCHE」の使い方や活用方法をユーザーやビジネスパートナーに伝授するのが主な仕事です。 《何を扱うのか(商品・サービス)》 ・生産スケジューラ「FLEXSCHE」 ・「FLEXSCHE」に関連するオプション製品 《誰に対して伝えるのか(顧客)》 ・業界や会社規模を問わない製造業のお客様 ・ビジネスパートナー(代理店) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 機能があっても気付いてもらえなければ意味がありません。 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のトレーナーとして ユーザーが何かを実現したいときにその実現方法を思い付けるよう、様々な形で支援します。 既にシステムの導入が進んでいるユーザーやビジネスパートナーを対象としたセミナーを自社内で開催しており、 その中で自社製品の機能性や利便性をご説明いただきます。 FLEXSCHEの豊富な機能と柔軟性を理解し、ユーザーの置かれている状況や環境を想像した上で、 様々な実現方法の中から適切なものを選び提案する、という、高度な知的活動が必要となります。 ≪具体的な業務内容≫ ・メーリングリストの投稿に対する回答 ・OpenDayでの相談対応 ・トレーニング関連(講師、トレーニングテキスト作成&改良、企画) ・ドキュメント関連(マニュアル、入門ガイド) ・サンプルデータの充実 ※また面接での適性を感じることがあれば、セールスやマーケティング、事務など別部署のご提案をさせていただくこともございます。  弊社は少数精鋭の環境であるため、様々なポジションを兼業する文化もあるため、  色々なお仕事に挑戦したいという方も大歓迎です! 《入社後は…》 基本的にはOJT、OFFJTを組み合わせてしっかりと製品理解を深めていただけるように教育していきます。 入社後は弊社がお客様向けに開催しているセミナーを一緒に受講いただいたり、実際にシステムを触ってみたりしながら少しずつ学習していきます。 できる限り早くひとり立ちできるようにバックアップしていきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年程度 ■22~40歳程度 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■わかりやすく説明するのが上手な方 ■相手の立場で思考をシミュレーションできる方 ■論理的な思考力のある方 ■自社製品を理解するために努力できる方(勉強していく気概のある方) ■基本的なPCスキルのある方
    給与
    350~800万円
    勤務地
    東京都品川区北品川1-19-5 コーストライン品川ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    生産スケジューラシステムの領域において業界トップクラスのシェアを誇る「FLEXSCHE」、その開発と販売を手掛けるのが品川ウォーターフロントに本社を置く株式会社フレクシェです。同社の製品は、多様な製造業のニーズに適応するための柔軟性と永く使い続けるための使いやすさがウリで、現在中小から大手企業まで550社以上の導入実績があるそうです。また自社製品に対して社員の皆様がプライドを持ち、少数精鋭だからこそゼネラリストとして成長できる魅力的な環境だと感じました。社員の皆様の距離も近く、本当にアットホームな社風だと思いました!
  • 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のセールス株式会社フレクシェ

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 給与高め
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • hapeからの採用実績あり
      • 外国籍可

    業界トップクラスのシェアを誇る生産スケジューラのリーディングカンパニー

    仕事内容
    生産スケジューラ「FLEXSCHE」のセールスとしてパートナー企業と協力しながら製造業のお客様に対して提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・生産スケジューラ「FLEXSCHE」 ・「FLEXSCHE」に関連するオプション製品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・業界や会社規模を問わない製造業のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 生産スケジューラ「FLEXSCHE」のセールスとして適性に応じて以下のお仕事をお任せします。 ・営業 展示会やセミナー、ホームページ、パートナー企業からのご紹介で、 興味を持っていただいた製造業のお客様からの問合せに対してコンタクトを取っていただきます。 その後、自らが訪問してご提案をするのかパートナー企業に対応依頼をするのかを判断します。 自らが訪問する場合は、アポイントを取得しご提案に伺います。 全国の工場を持っている製造業がお客様となるため、出張も発生します。 お客様の規模は数十名~大企業まで様々。パートナー企業も30~40社程度あるため、関係構築力が求められるお仕事です。 ・プリセールス(技術営業) 製造業の計画業務における課題をヒアリングしFLEXSCHE製品が課題解決に導くことをご提案する仕事です。 お客様が抱える問題や課題の聞き取りおよびFLEXSCHEのデモンストレーションを実施したり、 お客様データを使ったFLEXSCHEのプロトタイプの作成やご説明など営業よりも技術領域の強いお仕事となります。 ・トレーニング講師 セミナーやイベントの企画や講師をしていただきます。 展示会やセミナーで興味を持っていただいたお客様に対して、 より、自社製品の機能性や利便性をご説明いただくお仕事です。 ※また面接での適性を感じることがあれば、マーケティングや事務など別部署のご提案をさせていただくこともございます。  弊社は少数精鋭の環境であるため、様々なポジションを兼業する文化もあるため、  色々なお仕事に挑戦したいという方も大歓迎です! 《入社後は…》 基本的にはOJT、OFFJTを組み合わせてしっかりと製品理解を深めていただけるように教育していきます。 入社後は弊社がお客様向けに開催しているセミナーを一緒に受講いただいたり、実際にシステムを触ってみたりしながら少しずつ学習していきます。 また見積書の作成などの営業事務も商談というものを理解するためにも必要な営業の基本ですので、こちらもご経験いただきます。 お客様先に伺っての商談などが一番難しい業務となりますが、最初のうちは同席してもらうケースがほとんどになると思います。 そこで経験を積み、吸収して、できる限り早くひとり立ちできるようにバックアップしていきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年程度 ■22~40歳程度 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■相手の話を理解し、自分の考えを上手にまとめて話ができる方 ■くじけずに前に進もうという意志がある方 ■自社製品を理解するために努力できる方(勉強していく気概のある方) ■基本的なPCスキルのある方
    給与
    350~800万円
    勤務地
    東京都品川区北品川1-19-5 コーストライン品川ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    生産スケジューラシステムの領域において業界トップクラスのシェアを誇る「FLEXSCHE」、その開発と販売を手掛けるのが品川ウォーターフロントに本社を置く株式会社フレクシェです。同社の製品は、多様な製造業のニーズに適応するための柔軟性と永く使い続けるための使いやすさがウリで、現在中小から大手企業まで560社以上の導入実績があるそうです。また自社製品に対して社員の皆様がプライドを持ち、少数精鋭だからこそゼネラリストとして成長できる魅力的な環境だと感じました。社員の皆様の距離も近く、本当にアットホームな社風だと思いました!
  • 不動産コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社

      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 転勤なし
      • 上場企業
      • 中途入社5割以上
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実

    住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業!

    仕事内容
    ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、個人が住宅不動産を納得し安心して取得(購入)、居住(運用)、住替(売却)できる環境を提供しています。全国の工務店を中心に、住宅不動産の性能やデザイン性を向上するべく、経営に対して、大手ハウスメーカー様に対抗できる性能に優れた住宅サービスの提供とマーケティング、人材育成等のご支援を行なっていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・不動産関連の経営コンサルティングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・全国の中小工務店(建設業者、工務店、不動産仲介業者など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは1週間程度、社内ルールから商品知識、業界知識など基本的な部分を学びます。 当面はお電話での新規開拓営業がメイン、ご自身のお客様ができてくることで早ければ1年以内にお客様のご支援にも携わっていただきます。 営業、ご支援を分業化しているコンサルティング会社も多いがですが、一気通貫でお客様の対応ができることが魅力です。 【配属組織】 配属部署では現在約6名で構成されています。 40代後半の男性がカンパニー長で、その下の30代前半の男性リーダーが在籍しています。 メンバーは30代前半の男性4名となります。
    求める人材
    ■高卒以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■何らかの営業経験1年以上 【歓迎スキル】 ■新規開拓の営業経験 ■不動産営業経験 ■コンサルタントの営業経験
    給与
    380~500万円
    勤務地
    本社/東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
  • 障がい者向け人材紹介のリクルーティングアドバイザー株式会社リコモス

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 女性が働きやすい
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 転職回数不問
      • 社会人1年目OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    社会にある障がいを解決し、誰もが自己実現できる世界を創造するHR企業!

    仕事内容
    障がい者支援に特化した人材紹介サービスを展開している同社の営業として、主に大企業に対して(一部中小企業もございます)企業の採用支援を行っていただいています。入社後の業務としては、まずは既存のリストを用いて新規開拓営業を行っていただき、その後進捗管理など徐々にお任せします。独り立ちするまでは先輩と一緒にOJTで業務に取り組んでいただきます。また将来的には適性や希望を考慮してキャリアアドバイザーの業務もお任せしていけたらと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・障がい者支援に特化した人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・障がい者雇用に関して課題を抱えた法人企業 ∟大手企業が中心ですが、一部中小企業も含みます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 具体的な業務としては下記の業務をお任せします。 ・新規開拓営業 ・既存顧客の深耕営業  ※割合として入社直後は、新規営業が多く次第に既存顧客が多くなるイメージです。 ・求人情報のヒアリング ・求人票の作成 ・求職者の紹介 ・面接調整 ・条件交渉 《大切にしている価値観》 お客様第一はビジネスの基本だと考えています。 常にお客様にどのような価値提供ができるか、どうすればより良いご支援ができるかの視点を持って行動するようにしています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験半年以上の方 ■20歳~29歳までの方 【求める人物像】 ■今までの経験を活かして、社会的貢献度の高い会社で成長したい方 ■目標達成の為に創意工夫し、改善行動をしてきた方 ■成長意欲の強い方 ■素直に色々なことを吸収できる方
    給与
    294万円
    勤務地
    本社/東京都港区新橋2-11-10 HULIC & New SHINBASHI 9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    リコモス社代表の中川さんは、元パーソル出身であり、立ち上げメンバーに元々障がい者採用支援を行っていた会社に勤めていたメンバーを迎え、今まで培ったノウハウを活かして他社との営業の違いを顧客に見せていることから大手企業からも独占で案件をいただけているそうです。障がい者雇用は法定雇用率が定められており、毎年その率も上がっている為、今後さらなるニーズも見込めます。マーケットの伸びしろがある環境下で成長したいという方にぜひエントリーいただきたいと思っています!
  • 金融機関向けコンサルティングセールス株式会社ココペリ

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 上場企業
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 35歳以上OK
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    イノベーティブなFintechサービスを提供!金融機関向けコンサルティング営業!

    仕事内容
    今回の募集ポジションでは主に、金融機関連携プラットフォームである「Big Advance」の利用促進をお願いしたいと考えています。Big Advanceを導入いただいた金融機関向け、特に地方銀行や信用金庫向けにフォローアップを行い、金融機関の取引先において導入や利用が進むよう営業活動に取り組んでください。その他、金融機関向けにBig Advanceをはじめとしたサービスの研修もお願いします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・金融機関連携プラットフォーム「Big Advance」 ※金融機関が取り組むビジネスマッチングは一般的に自社だけのものが多く、また頻繁に開催することは難しいです。Big Advanceをさまざまな地域の金融機関が導入することで、大企業との商談はもちろん、県を越えた中小企業同士のマッチングにもつなげることができます。また、特別ローンや大手企業の割引きなどの福利厚生や自社にあった助成金の確認もできます。 《誰に売るのか(顧客)》 ・地方銀行や信用金庫(その取引先) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 金融機関を跨いで連携しているプラットフォーム「Big Advance」を中小企業へ導入してもらうために、地方銀行や信用金庫に対してフォローアップを行います。これまで金融機関が扱ってきた金融商品とは異なるITサービスであることから、その趣旨やサービス内容について理解を深めてもらう必要があります。その為に、ボトルネックをヒアリングして解決方法を考えたり、どのようなニーズがあるのかを収集します。時には、金融機関の担当の方と取引先に同行して提案を行うこともあります。こうした活動を通して導入企業を増やしていきます。また、それと並行してナレッジを蓄積し、Big Advanceをより良いプラットフォームに改良していきましょう。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ■25~40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 【求める人物像】 ■行動力がある方 ■Fintechサービスに興味関心を持って頂ける方 ■課題発見とその解決を主体的に行うことが出来る方javascript:void(0); ■学習意欲が高い方
    給与
    350~600万円
    勤務地
    東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル11F
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    ここ数年で騒がれるようになったFinTech(フィンテック)ですが、つまりは金融とテクノロジーを掛け合わせたサービスを指します。私の認識では、既存のサービスやシステムを効率化するものだと思っていたのですが、同社のサービスは、全く新しい世界観を提供しています。特に、金融機関連携プラットフォーム「Big Advance」は、私も想像していなかった切り口とスケールのサービスであり、急拡大をしています。株式会社ココペリを発信源として、日本の金融サービスが大きく変わるかもしれない。そんな期待をせずにはいられません。
  • 工事会社向けの配管・住宅設備機器のルートセールス川崎鉄管継手株式会社

      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 老舗企業
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 転職回数不問
      • 社会人1年目OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • hapeからの採用実績あり

    地元川崎に根差して60年以上!配管・住宅設備機器の卸売を行なう老舗優良企業!

    仕事内容
    工事会社向けに、配管材料や住宅設備機器のルートセールスを行ないます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・水道用配管(塩ビ管等) ・工場用配管(黒管、バルブ等) ・住宅設備機器(給湯器、トイレ等) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・水道工事会社様 ・ガス工事会社様 ・電気工事会社様(水道部門併設) ・工場内の改修、新設案件を受け負っている協力会社様 ・工務店、リフォーム店様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■1年目 当社の倉庫管理を行ないながら、商品知識を身につけていきます。 ■2~3年目 商品の配送業務や、先輩の営業同行を行ないます。 お客様の御用を聞きながら、お客様の喜ぶにニーズを覚えていきます。 ■4年目以降 営業として独り立ちして、お客様に提案を行なって頂きます。 営業スタイルは既存向けのルートセールスが中心になります。 10~15社担当し、1日に5~6件訪問します。
    求める人材
    【必須】 ■学歴不問 ■社会人経験 ■21~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許(入社後にマニュアル免許を取得していただきます。) 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■お客様の満足を第一に考えることができる方 ■腰を据えて長く働きたいをお考えの方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/川崎市川崎区大島上町22番地5 東名川崎支店/川崎市宮前区犬蔵1丁目9番地3号
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    神奈川地域密着で、配管・住宅設備全般を卸す商社です。この会社の魅力は何といっても抜群の教育体制です!会社に訪問して驚いたのは、商材の種類の多さ。社長に商材の豊富さについて話題を振りました。最初から覚えるのは不可能なので、時間をかけて、順を追って営業として育てるとのこと。営業未経験でお客様に感謝される喜びを感じたいなら、川崎鉄管継手で決まりです。
  • 足場販売の提案営業株式会社三共

      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 転勤なし
      • 老舗企業
      • 正社員
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    安心・安全をカタチに!建設仮設機材メーカーの足場提案営業!

    仕事内容
    自社製品である、TOBILINEやセブン足場の営業をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・TOBILINE(トビライン) ・セブン足場 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ハウスメーカー ・建設会社 ・工務店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自社製品「TOBILINE」「セブン足場」の提案営業です。既存顧客への深耕営業(30%)、新規顧客の獲得営業(70%)の割合で営業活動を行います。まずはニーズ調査を行っていただき、購入の決裁権を持つ方との商談が多くなるので、顧客の価値観・課題・事業方針等をしっかりと聴いて、三共の価値観と共に製品の提案等を行い、顧客の良きパートナー企業を目指して下さい! 【具体的な仕事の流れ】 ▼月曜は基本的に部内の打ち合わせが多く、以外は営業活動。  ※営業範囲は一都三県、北関東、甲信越・静岡、出張ベースで社用車での移動になります。 ▼新規営業はリスト作成し、訪問先を選定。 ▼飛び込みやテレアポでアプローチ。  ※キーマンは不在が多く、時間帯等のタイミング見計らって行ってます。 ▼商談~ヒアリング。  ※自社・他社製品・業界動向等も含めて情報交換をしてます。  ※受注額は〇万円~〇千万円と少額~高額と幅があります。 ▼在庫確認・発注依頼・納期調整・出荷手配。  ※書類処理等は事務員の方がお手伝いしてくれます。
    求める人材
    ■高卒以上の方 ■社会人経験2年以上の方 ■23~28歳までの方 ※長期キャリア形成を図る為 ■普通自動車運転免許 【求める人物像】 ■車での長距離移動が可能な方 ■チームワークを意識し、柔軟に動いていただける方 ■自分を売り込むのが得意な方 ■幅広く情報収集するのが得意な方 ■ON・OFFの切り替えがしっかり出来る方
    給与
    320~360万円
    勤務地
    ■本社/大阪府大阪市北区西天満4-4-13 三共ビル梅新 ■埼玉センター/埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-7 東通ビル7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社は、足場の開発・販売・レンタル事業を手掛けています。ターゲットは主に住宅・マンションなどとしていることから、オリンピック需要などイベントの有無に左右されない安定した需要を取り込んでいる点が魅力です。特に、国内においては耐用年数や建築基準の目線が厳しいことから一定の買い替えやリフォームの需要が発生しますので、今後も必要とされるビジネスだと考えています。地域や事業も多角化しており、リスクやビジネス機会を分散している点も強みの1つだと感じています。
  • 決済サービスの提案営業株式会社スマートチェックアウト

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 各種手当充実
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 運転免許なし可

    良質な決済サービスを通じて、歯科医院の健全経営をサポートする!

    仕事内容
    歯科医院をメインとした顧客にクレジットカード決済サービスを提案し、加盟店の売上貢献・経営の健全化を図っていただきます。 基本的には新規開拓の営業を担当していきます。 また、新規で契約をしていただいたら終わりではなく、今後決済サービス以外のシステムやサービスなども展開していく予定のため、アフターフォローもしながら顧客との関係性を築いていき、新サービスご提案に繋げてけるようにしていのも大事な業務です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・クレジットカード決済サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・歯科医院 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規の顧客開拓がメインとなります。 リプレイスの提案も多く受注率が高いのが特徴です。 1日90件程度の電話で8割程度の企業様とお話ができ、3件程度の受注が平均です。 サービス説明から受注まで電話で完結することがほとんどとなり、直接訪問に関しては、東京都内を中心に行っています。 歯科医院が顧客になるため、比較的電話がつながりやすいお昼や診療後などを狙って電話をしていきます。 業界最安水準の決済手数料を実現し、2021年にはJCBと包括代理契約を締結するなど、取扱いブランドも多いため、引き合いが強く高い受注率を誇っています。 また、新規開拓からスタートしていただきますが、少数精鋭の組織のため、新規事業や営業企画などに携われることもあります。
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験2年以上 ■25~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■ベンチャーマインドがある方 ■自ら考え、自走できる方 ■目標に向かって努力し続けられる方 ■想像力があり、アイデアなど積極的に発信できる方 ■新規事業などに携わりたいと思う方
    給与
    350~600万円
    勤務地
    東京都千代田区大手町1-6-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は「決済サービスを通じて社会の安心安全な未来を創造する会社」をビジョンに2013年に創業しました。同社の社長は2017年に就任しましたが、当初は取引がほぼゼロ状態からのスタート。それでも徐々に拡大をしていき成長してきました。中でも2020年にリリースされた決済サービス「Pay Light」は多くの医院から好評で現在は多くの反響をもらうサービスとなりました。今後もシェア拡大や新たなサービスの展開を視野に入れているため、成長意欲の高い方や、一緒に会社を大きくさせたいと思っている方はおすすめです!
  • セキュリティサービスの提案営業アントラス株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • リモートワーク
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 学歴不問
      • 社会人1年目OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能
      • hapeからの採用実績あり

    お客様の”事業そのものを守る”、セキュリティサービスの提案営業!

    仕事内容
    クライアントの抱えるセキュリティ課題に対する提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ネットワークの設計から構築、監視、運用 ・サーバや仮想サーバ、OSやアプリケーションの検討、外部からの攻撃に対する対策など ・様々なセキュリティ機器を使ったセキュアな基盤の構築・運用・インシデント対応(SOC)など 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・金融機関や官公庁まで幅広い業界がお客様先です 《どのように売るのか(営業スタイル)》 当社では以下3つの部門がございます。 1)直接クライアントにアプローチし、案件を開拓、運用までを担当する部門 2)20年来お付き合いのある大手セキュリティ企業と共に営業を行う部門 3)営業をサポートしていく、コンサルサポートの部門 適性に応じてどちらかに配属となりますが、IT分野未経験の方は2)もしくは3)の部門からスタートし、 着実に知識をキャッチアップしていってほしいと考えています。 現在、大手セキュリティ企業へはエンジニア含めて68名が常駐しており、そのうち15名が営業です。 大手企業と共に新規案件の開拓を行います。具体的には、セミナーや展示会のから反響のあったお客様へアプローチを行います。 顧客追客等は発生しますが、闇雲にテレアポしたり、飛び込みしたり等の営業活動は行っておりません。 いかに効率よく顧客と接点が持てるかを考えて営業活動を行っております。 また、当社では個人の数字ミッションは設けていません。 チームとして、会社としてどうすればよりよくお客様へ貢献できるかが最大のミッションです。 コンサルサポートの部門では、営業1名~3名を担当し、資料作成や議事録作成など 営業事務的な要素が強いお仕事です。 《1日のスケジュール例》 9:00  出社・メールチェック 10:00 社内打ち合わせ(案件の進捗確認など) 12:00 ランチ 13:00 問い合わせ対応 14:00 資料作成(提案資料や製品資料) 16:00 取引先へ往訪(セキュリティ商材の提案) 18:00 帰社・打ち合わせ後のフォロー 18:30 退社
    求める人材
    ■高卒以上 ■接客販売や営業経験1年以上もしくは、エンジニアや事務職の経験をお持ちである方 ■ITやセキュリティに興味があり、IT営業職として活躍されたい方 ■PC操作/作成経験ある方(Excel、もしくはPowerPoint) ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■自分の夢を持ち、それを明るく描ける方 ■朗らかにチームワークを築ける方 ■向学心と向上心を持ち、仕事に取り組める方 ■働くことへの意欲が強い方 ■与えられなくても頑張ろうとする意欲がある方 ■まず行動に移せる等の傾向が強い方 ■目標を必ず達成するという意欲を持てる方 【歓迎要件】 ・法人営業経験者(新規・既存問いません) ・IT知識のある方、エンジニアとしての就業経験ある方歓迎 ・ITパスポート、もしくは情報セキュリティマネジメント資格者優遇
    給与
    300~350万円
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂1-16-7 ハイウェービル8F ※大手企業への常駐となる可能性もございます。
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    オラクル出身の社長が2000年にエンジニアのエンジニアによるエンジニアの為の会社を目指し、立ち上げたという同社。2000年の設立以来、無借金・黒字経営を続けています!セキュリティと言われるとなかなかピンと来ないかもしれないですが、このご時世、情報が漏洩すると大変ですよね?安心安全に会社を運営していくためにはセキュリティ強化はなくてはならないものです。企業を守るための提案をしていただきます!しっかりとした教育体制が整っていますので、業界未経験者でも安心です。また、営業ノルマもなく、顧客のため、エンジニアのため、会社のためにどう行動できるかを一番大事にしています。無理なノルマに追われることなく、誰かのために営業活動をしていきたいと考える方にはぴったりの会社です。
  • いい求人認定

    メカニカルシール・ガスシールの提案営業日本ジョン・クレーン株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 老舗企業
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 給与高め
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • hapeからの採用実績あり
      • 語学力が活かせる

    世界シェア32%!圧倒的な製品力で成長を続けるグローバルメーカー!

    仕事内容
    国内大手重工や大手メーカーへ、メカニカルシール・ガスシールの提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・メカニカルシール(船のスクリュー、プール、ソフトクリームなどの製造機械に使用) ・ガスシール(プラント、ポンプ、パルプなどに使用) 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手重工業やプラント、機械メーカーなど 《どのように売るのか(営業スタイル)》 国内の重工業やプラント、機械メーカーなどに向けて「メカニカルシール」や「ガスシール」の提案営業。 営業ひとりが担当するお客様は30~40社。提案先の割合は既存80%・新規20%ほどです。 お客様から問い合わせをいただくことも多く、その際は窓口として対応します。 希望製品のサイズや納期を確認しながら受注を取り、納品まで案件の進捗管理も行ないます。 営業活動のはじまりは、基本的にお電話でアポイントを取得。 週3~4社ほど訪問しながら、お客様のビジネスの展望や新しいプロジェクトなどについてヒアリングをします。 事業の状況や今後のことを把握しておくことで、最適な製品をベストなタイミングで提案することができます。 また、製品の提案でなく、クライアントのその先に業務に関してもコンサルティングを行うため、 1社1社との関係性を深めていく仕事でもあります。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■社歴関係なくフラットな組織で働きたい方 ■成果に応じた評価・報酬を得たい方 ■スピード感ある仕事がしたい方 ■粘り強く、業務に取り組むことができる方
    給与
    500~700万円 
    勤務地
    千葉営業所/千葉県市原市今津朝山256−2 大阪営業所/大阪府大阪市東淀川区東中島1-19-4 新大阪NCLビル11F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    メカニカルシール分野で世界シェア32%を誇るグローバル企業。圧倒的な製品力を武器に、顧客のニーズを叶える営業活動が出来る点が魅力です。また、社歴に関係ないフラットな組織であり働きやすい環境である点、成果に応じた評価・報酬をしっかりとしていただける点、イギリスで上場をしている設立160年以上の老舗メーカーのグループ会社という点も魅力の優良企業です。
  • パチンコ部品の深耕ルート営業株式会社森創

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 女性が働きやすい
      • 老舗企業
      • 35歳以上OK
      • hapeからの採用実績あり

    パチンコ好き必見!大手メーカーヒット機種の製造に携われる企画営業職!

    仕事内容
    パチンコメーカー向けにパチンコ盤面のセンター役物などの提案をお任せいたします。 パチンコメーカーからの要望、情報を素早くキャッチし、パチンコ機に用いる版権、世界観に合わせたセンター役物の企画・提案を行います。お客様からの要望をキャッチしたら企画部へデザインを依頼。その後、設計部に施策の依頼をし、企画書を作成。企画書ができたら、いよいよコンペに参加します。仕事が受注できたら、生産部へ依頼をし、納品まで担当します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■パチンコ機に用いる版権 ■盤面に取り付けられたセンター飾りやサイドランプ、アタッカーなどの部品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■パチンコメーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■既存の顧客様へのルート営業 ・お客様からの要望をキャッチ ・企画部へデザインを依頼 ・設計部へ施策依頼 ・企画書の作成し、コンペへ ・受注 ・生産、納品
    求める人材
    ■高卒以上 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) ■何かしらの営業・販売経験 【求める人物像】 ■パチンコが大好きな方 ■コミュニケーションが上手な方 【歓迎】 ■法事営業経験
    給与
    330~360万円 
    勤務地
    愛知県北名古屋市宇福寺村上39
    コンサルタントのコメント/
    担当:平田
    創業から50年余り、パチンコの木枠メーカーとしてトップクラスの企業です。営業職としての募集ではありますが、いわゆるノルマを追いかける営業ではなく、顧客様と一緒にものづくりをしていく面白さを味わえる、クリエイティブな仕事だと感じました。世に出る前のパチンコ台を先に知ることができるだけでなく、製作に携われるということは大きな魅力ではないでしょうか。パチンコが好きな方、製作に携わってみたいという方へ、とにかくおススメの求人です!
  • 障がい者向け人材紹介の営業アシスタント株式会社リコモス

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • 転勤なし
      • 女性が働きやすい
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 転職回数不問
      • 社会人1年目OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    社会にある障がいを解決し、誰もが自己実現できる世界を創造するHR企業!

    仕事内容
    障がい者支援に特化した人材紹介サービスを展開している同社の営業アシスタントとして、リクルーティングアドバイザーやキャリアアドバイザーのサポート業務をお任せいたします。入社後の業務としては、顧客データベースの管理や面接の日程調整、アドバイザーの代わりにメールの代理返信や希望に応じてテレアポ業務など、本人の適性に合わせて業務をお任せいたします。また、入社後はマンツーマンでの研修制度などもございますのでご安心ください。 《具体的な仕事内容》 【営業アシスタント業務】 ・当社求人サイトと求人票の管理(修正等のフォロー業務をお願い致します) ・企業に推薦する候補者様のフォロー(実際の推薦は別担当者が行います) ・企業と候補者様の面接日程調整 ・社内の総務・庶務業務 ・その他の外勤営業、キャリアアドバイザーのアシスタント業務(メールの代理返信や受電等) ・本人の適性、希望に応じてテレアポ業務をお任せする可能性もあります 《大切にしている価値観》 お客様第一はビジネスの基本だと考えています。 常にお客様にどのような価値提供ができるか、どうすればより良いご支援ができるかの視点を持って行動するようにしています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験半年以上の方 ■20歳~39歳までの方 【求める人物像】 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ■今までの経験を活かして、社会的貢献度の高い会社で成長したい方 ■目標達成の為に創意工夫し、改善行動をしてきた方 ■成長意欲の強い方 ■素直に色々なことを吸収できる方
    給与
    280~400万円
    勤務地
    本社/東京都港区新橋2-11-10 HULIC & New SHINBASHI 9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    リコモス社代表の中川さんは、元パーソル出身であり、立ち上げメンバーに元々障がい者採用支援を行っていた会社に勤めていたメンバーを迎え、今まで培ったノウハウを活かして他社との営業の違いを顧客に見せていることから大手企業からも独占で案件をいただけているそうです。障がい者雇用は法定雇用率が定められており、毎年その率も上がっている為、今後さらなるニーズも見込めます。マーケットの伸びしろがある環境下で成長したいという方にぜひエントリーいただきたいと思っています!
  • 人材派遣コンサルタント株式会社グラスト

      • 年間休日120日以上
      • 完全週休2日制
      • 土日休み
      • 転勤なし
      • 産休・育休取得実績あり
      • 時短勤務可能
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 各種手当充実
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 社会人1年目OK
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 19時以降面接可能
      • 複数名採用
      • hapeからの採用実績あり

    企業と求職者の架け橋となる「適材適所」を追求するキャリアコンサルタント!

    仕事内容
    人材派遣にて、オフィスサポート事業部・介護看護医療領域の営業としてご活躍いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・採用したい企業と派遣の方を繋げる派遣支援サービス。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・オフィスワーク領域(コールセンターでのオペレーター、データ入力、一般事務) ・介護看護医療領域(介護施設におけるヘルパーや病院などの医療機関における看護士) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 人材不足に悩む企業に、今後の事業展開や採用したい人物像などをヒアリングします。しっかりと企業の悩みや要望を引き出し、ヒアリングした情報を元に、その企業にマッチする人材を検討していきます。一方で求職者には紹介先となる企業の魅力を伝え、疑問や悩みにも向き合います。紹介して終わりではなく、入社後のフォローまでしっかりと行います。私たちが目指すのは、紹介した方がイキイキと働き、人材の活躍によって企業が業績を向上させていくことです。 【業務の特徴】 オフィスサポート事業部は、主にコールセンターや受付、データー入力などのオフィスワーク領域の人材をご提案しています (一般事務・営業事務・代表受付・テレフォンオペレーターなど)。「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」の 架け橋となるお仕事です。まずはメンバーとして研修を受けていただきます。一つひとつの業務を丁寧に教えていきますので、 未経験でも心配いりません。ある程度のご経験を積んだ後には、拠点責任者としてメンバーのマネジメントをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・企業に訪問し、希望する人材像などをヒアリング  ▼ ・個々の企業の採用課題やニーズを理解  ▼ ・企業の求める最適な人材をご提案  ▼ ・派遣スタッフさんへのフォロー対応 (電話・メール・対面) 派遣スタッフさんへの仕事紹介から、企業への人材紹介、スタッフさんのフォローの全てを行う場合と、企業への人材紹介とスタッフさんのフォローを行う場合の2つのケースがあります。 【未経験向けに初期研修を充実】 ・入社研修(業界知識)  ▼ ・専任の教育担当が業務をレクチャー  ▼ ・先輩社員がロープレを担当  ▼ ・各種ロープレをクリアすれば現場デビュー! <業務に応じたロープレ例> ・スタッフさんの希望条件・キャリアの軸などのヒアリング ・スタッフさんへのお仕事紹介・意思確認・関係構築 ・スタッフさんの契約書の記入案内 ・企業の案件獲得(条件緩和などの交渉方法) ・企業へのスタッフ提案 ※早い方だと2カ月目から、平均で2~3カ月後に独り立ちとなっています。 【管理職の70%が20代】 営業未経験であっても速ければ入社3カ月~半年で昇格! ・上司の推薦→人事の面談→対象者の同僚からヒアリング→本人との最終面談で決定。 16期連続で対前年比120%超の成長を続けているため、リーダー、マネージャー、エリアマネージャーと毎年たくさんのポストが生まれており、 20代で管理職につくチャンスが大いにあります! 【納得の評価制度】 定量(KPI達成率)と定性(業務企画力・知識力・コミュニケーション能力・自責で考えられているかどうか)の両面で評価。 上司だけではなく同僚・部下も匿名で対象者を評価するため、納得感があります。
    求める人材
    ■契約または正社員で営業・接客販売経験が1年以上 ■社会人経験1年以上 ■23~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■高卒以上 【求める人物像】 ■目標に向かって頑張りたい方。成長したい方 ■沢山の仕事の経験を通じて若いうちに自らを成長させたいという強い思いをお持ちの方 ■明るく、前向きなマインドをお持ちの方 ■誰からも好かれそうな愛想の良い方 ■早期キャリアアップを目指している方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京本社/東京都渋谷区渋谷3-10-13 札幌オフィス/北海道札幌市中央区北五条西2-5 札幌大通オフィス/北海道札幌市中央区大通西3-11 仙台オフィス/宮城県仙台市青葉区中央3丁目2-23 池袋オフィス/東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル3階 新宿オフィス/東京都渋谷区代々木2-11-17 秋葉原オフィス/東京都台東区秋葉原1-1 横浜オフィス/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 大阪オフィス/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 難波オフィス/大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 京橋オフィス/大阪府大阪市都島区東野田町1-5-14 博多オフィス/福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 天神オフィス/福岡県福岡市中央区天神2丁目8-4 宮崎オフィス/宮崎県宮崎市橘通東4丁目2-6 那覇オフィス/沖縄県那覇市松山1丁目1-19
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    コールセンターでのオペレーター、データ入力、一般事務・ 介護看護医療領域に人材をご提案している株式会社グラスト。面談する際1対1で対面で行うことにより、求職者の方と向き合うことで適材適所を実現している会社です。自身のスキルアップ・既存営業中心でクライアント様に向き合うこと・コロナ化でも売上が伸びている点も魅力の一つ。そんなグラスト社の社風がわかるインスタグラム「ID:grust_inc」も是非見て頂けますとよりイメージも沸くかと思います。そんなグラスト社にて、お客様と向き合いたい方、明るい環境で切磋琢磨して働きたい方にオススメの企業です。

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