神奈川県の求人情報

検索結果130件中

16~30件目を表示

  • 自動車の買取営業株式会社エコノミー湘南

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 年俸制
      • 弊社からの採用実績あり
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 自動車・自転車通勤可

    地域密着買取実績No.1!神奈川県の車高額査定・買取ならエコノミー湘南へ!

    仕事内容
    地元藤沢で35年以上の実績を持ち、買取実績No.1の当社では、車の買取を専門に行っており、「奇跡査定センター」という店舗名で藤沢に本店を構え、神奈川県で4店舗の運営をしております。本ポジションでは、新規・既存のお客様に対し、中古車の買取営業をお任せします。お客様は様々な事情で「車を売りたい」という方です。個人のお客様をはじめ、自動車ディーラーに対して車の査定を行い、買い取る仕事です。中古車の買取を行うための信頼関係構築営業を担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自動車の買取促進 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・自動車ディーラーに対しての営業 ・新車を購入したい方の自動車買取 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規活動での飛び込み営業、テレアポ営業を行っていただきます。 顧客先は新車ディーラーを主に回っていただきますが、依頼があれば個人宅へ足を運ぶこともあります。その後査定を行い、契約後は整備をし、オークションに出品いたします。 新車ディーラーは車を売りたいが、下取り価格次第でお客様も欲しい車の購入ができない場合がございます。 その時に、高額査定なら「奇跡査定センター」を一番最初に思い出していただくための信頼関係構築の営業をします。 お客様が満足いく査定を行い、顧客先であるディーラー様にも売上、利益が上がる。そうすることで当社への信頼も上がり、リピーターが増える。 Win-Win-Winの関係を作り、査定額以上の満足度を頂くことで、今まで32年、地域に特化して買取実績No.1というご評価を頂いております。 <店舗営業部> ・店舗へ来店した方に対する中古車買い取り業務 ・法人に対する訪問営業 ・担当買取車両の出品手続き 等 <法人営業部> ・自動車関連業者への新規・既存営業 ・担当買取車両の出品手続き 等 【キャリアアップ事例】 ・39歳で取締役に就任 ・新卒入社9年目で執行役員に就任 ・店舗営業部→法人営業部へキャリアアップ ・店舗営業部→店長へ昇格→役員へ昇格 ・店舗営業部→グループ内の別会社へスキルアップ異動 ・店舗営業部→法人営業部へキャリアアップ→地元茨城県へ支店を立ち上げて支店長へ 【一日の流れ】 <店舗営業部>※主に店舗での接客 9:30~掃除、朝礼 10:00~店内接客、事務作業、先輩とロールプレイング 等 12:00~昼食 13:00~店内接客、事務作業、先輩とロールプレイング 等 19:00~閉店作業、日報 19:30~退社 <法人営業部>※主に外に出向いて営業 9:30~掃除、朝礼 10:00~自動車関連業者へのアポ取り 12:00~自動車関連業者に訪問活動 13:00~お客様のご自宅にて商談 15:00~自動車関連業者に訪問活動 17:00~帰社後、店内接客 18:30~事務処理、行動計画の見直し、進捗票記入 19:00~閉店作業、日報 19:30~退社
    求める人材
    【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■普通運転免許 ※入社までに取得 【求める人物像】 ■素直な方 ■自発的に行動できる方 ■成長意欲のある方 ■ご両親への感謝の気持ちのある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    神奈川県藤沢市亀井野2480-3
    コンサルタントのコメント/
    担当:根本
    一人前の営業になれる会社です。桑名社長の魅力はもちろん、教育に力を入れており、誰でも素晴らしい営業に成長することができます。社員思いの社長であり、必ず月1回の懇親会はどんなに忙しくても欠かさず行い、研修も毎週行います。成果を上げる社員には還元したいという思いもあり、インセンティブは社員が稼げるよう、制度は作られています。体制が整っているため、営業未経験からでも活躍できる環境があり、フリーターから始めた方もすでに1000万円を超えた年収を手にしています。
  • 児童福祉・療育業界に特化したCA/RA株式会社神田キャリア

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 転職回数不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    一人の成長が未来を作る

    仕事内容
    当社では児童福祉・療育業界に特化した人材紹介事業を展開しております。療育に特化した転職サイト「療育biz」を立ち上げ、サービス開始2年で6,000施設と取引を行うまで成長しました。特に関東圏では全施設の約3割の採用を当社が支援しております。 今回の募集ポジションでは、療育施設で働きたい人と人材を求める施設の両面のサポートを行っていただきます。紹介した求職者の離職率は年間3.8%(業界平均は14%)と遥かに低く、質の高い転職支援を実現しております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・「療育biz」 療育とは、障がいを持つ子どもたちやその家族のために、困りごとを解決したり、自立を支援したりすることです。 「療育biz」ではこのような児童福祉・療育業界に関わるスタッフに特化し、人材紹介を行っています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・求職者:児童発達支援管理責任者や児童指導員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方 ・療育施設(児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、子どもの成長を支えるさまざまなプログラムを展開する施設) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■求職者に対して ・ニーズのヒアリング ・最適施設の紹介・マッチング ・就業後のアフターフォロー ■療育施設に対して ・求人需要のヒアリング ・「療育biz」の提案 ・候補人材の提案・紹介 ・選考コーディネート ・就業後のアフターフォロー 《入社後の流れ》 ■法人への電話連絡やキャリアシートの作成補助 等 ■先輩のアシスタント役から始め、業務の全体像を理解 ■求職者や施設とのさまざまな状況を想定したロープレも実施 └実践的な理解を深め、独り立ちデビューを目指します。 《働くメンバーについて》 営業所長1名+営業メンバー5名+事務3名 └先輩の前職はコンビニのSVや塾講師等、人材や福祉業界とは無縁の方ばかりです。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■販売接客経験1年程度 ■基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint)がある方 【歓迎要件】 ■営業経験(個人法人、新規既存、業界不問) ■人材業界経験 ■採用等の人事経験 【求める人物像】 ■素直で誠実な対応ができる方 ■バイタリティよく仕事に取り組める方 ■スピード感のあるレスポンスができる方 ■人材サービスや療育・保育・福祉業界に関心がある方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305
    コンサルタントのコメント/
    担当:根本
    設立から2年で約1,000法人、約6,000施設の療育施設と提携数を着実に伸ばしている株式会社神田キャリア。高い専門知識に基づく綿密なヒアリングによって、離職率を年間3.8%(業界平均は14%)に抑えているところに競合優位性がございます。また、療育施設が増えてきたのはここ10年ほどですが、その一方で、この分野に特化した人材会社はほとんどないため、業界のリーディングカンパニーとして活躍できます。グロース段階の同社は、早期にマネジメント経験を積みたい方、成長意欲の高い方、福祉に興味がある方にオススメです!
  • 国内シェアトップクラス電気機械器具の営業タイム技研株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし

    国内シェアトップクラスのバルブ製造メーカー!高品質なモノづくりで地域経済を支える優良企業

    仕事内容
    既取引の大手ガス器具メーカーや大手家庭用電気機器メーカーへ自社開発製品の営業をお任せします。既存の製品を営業するだけでなく、顧客ニーズに合わせ技術部門とともに新商品の企画や開発も行います。 新規営業も行いますが、ほぼ大手取引様となるため、むやみなテレアポや飛び込みでの新規開拓はありません。お客様からの紹介獲得に向けリレーションを強化したり、見込みのある顧客に対してアプローチを行うスタイルです。 自身の提案が商品化された時にはとてもやりがいを感じる仕事です。入社後は既存取引先への営業を担当いただき、ゆくゆくは新規開拓営業もお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ガス給湯器、電気温水器の水制御バルブやセンサー、ガスヒートポンプエアコンのガスバルブ こんな身近なところに、当社の製品が活かされています。 ・お風呂/給湯器、電気温水器、浴室換気乾燥機 ・リビング/床暖房 ・コンビニのコーヒーマシン ・業務用厨房/炊飯器、オーブン、食器洗浄器 ・トイレ/温水洗浄便座、自動水栓 《誰に対して売るのか(顧客)》 設備機器を取り扱う大手国内メーカー コロナ、ノーリツ、パナソニック、東芝、三菱電機、TOTO、LIXIL等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存製品の交換オーダー対応、具体的なニーズに合わせた新製品の企画提案など、お客様の様々な課題解決のための提案営業を行います。既存のお取引先に対しての営業だけでなく新規営業も行いますが、ほぼ大手取引様となるため、むやみなテレアポや飛び込みでの新規開拓ではなく、取引先の社内の他の事業部であったりグループ会社様などに新規の提案営業を行っていきます。 オーダーをいただいた後は技術部門の開発担当と打ち合わせを行い、仕様の打ち合わせ、提案書・仕様資料の作成を行います。また、並行して展示会の企画・運営も行っていきます。担当社数は売上別で分かれおり、1人2社~10社ほどです。 《配属部署構成》 東京営業所全体5名 営業職:3名(40代2名、50代) 営業事務職:2名 《データで見るタイム技研株式会社》 従業員数:600名 男女比:200:400 産休・育休取得者の職場復帰率:100% 有給取得率:78% 定着率:92%(過去5年間) 社内イベント:年間約40回
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■メーカー・商社での営業経験2年以上 ■普通自動車第一種免許(AT可) 【歓迎要件】 ■工業系学部出身の方(学部不問、工業高校の基礎知識レベルでも可) 【求める人物像】 ■成長意欲の高い方 ■モノづくりへの興味関心が高い方 ■誠実で責任感の強い方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社はガス・水関連の機能部品と電子制御システムの開発・生産体制を自社内に併せ持つ、国内オンリーワンのメーカーです。コスト削減や納期短縮、品質向上に尽力するとともに、少量多品種、カスタムオーダーにも積極対応し日々顧客のニーズに向き合っています。本社は愛知県ですが、今回は東京営業所(勤務地神奈川県横浜市)の募集です。自社製品にプライドを持ち、真面目に顧客と向き合う営業をされている方が多く、モノづくりへの興味や向上心をお持ちの方、長期的に腰を据えて働きたいという方にぴったりです!
  • 日本のものづくりを支えるゴムローラーの営業株式会社加貫ローラ製作所

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 時短勤務可能

    創業125年!日本のものづくりを支えるゴムローラーの営業

    仕事内容
    今回は各種印刷物や、スマートフォンの液晶フィルムなどの生産ラインで使用されるゴムローラーを、大手印刷会社や機械メーカーなどの幅広い業界の企業に向けて提案するルートセールスをお任せいたします。ゴムローラーの種類は様々ですが、受注生産の形式をとっており利益を確保しやすいのが特徴です。様々な業界を相手にしているので、今伸びている業界に重点的に販売するなど、時代に合わせた戦略をとり、現在もシェアを拡大中です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ゴムローラー ※ゴムローラーとは、「金属或いは他の材料を用いたローラー芯にゴム或いはその他の弾性物質を被覆したもの」であり、ゴムの材質や性質の違いにより、水に強い、溶剤に強いなど使用用途が異なります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 印刷業界、フィルムメーカー、鉄鋼業界、住宅業界などのなどの大手企業から中小企業まで ※例:大日本印刷、富士フィルム、凸版印刷など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 すでにお付き合いのある企業に対する営業を行って頂きます。 既存顧客が中心となります。 ※展示会からの反響や紹介からの新規受注活動はあります。 営業1名あたり100社程度の顧客(実質稼働は20件前後)を担当し、自社の商品を提案して頂きます。 ゴムローラーは定期的な交換が必要なため、既存の顧客先を廻り、納品業務も営業が行っていきます。 《ポイント》 神奈川営業所は3名で、営業が2名、事務が1名です。 20代~30代の社員が中心に活躍中です。営業計画を立てて、日々活動します。 もちろん営業目標は達成すると、評価につながります。 また、中途採用の方も入社後に研修を用意していますので、仕事に必要な基本的な知識を身につけながら、着実にお仕事に慣れていって頂けます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■正社員経験が1年程度ある方 ※応相談  ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ※正社員経験年数と、年齢に関しては応相談。長期的な就業が可能な方を募集しております。 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■素直であり、人のアドバイスを受け入れることが出来る方 ■お客様と深い関係構築をしていきたいとお考えの方 ■長期的な就業が可能な方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    神奈川県厚木市酒井3194
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    創業から125年。大手印刷会社から液晶メーカーなどの顧客を対象に、日本のものづくりを支えるゴムローラーの老舗メーカーです。 付加価値の高い需要のある商品の提供に誇りを持ち、現在では商圏を海外にも展開中です。非常に安定した基盤の上で、安定して営業活動を行うことが出来る点は魅力的なポイントです。社員の方は真面目で穏やかな方が多く、営業未経験の方からでも挑戦して頂けますので、腰を据えて長く営業として働いていきたい方には、特にお勧めです。
  • コンデンサのルートセールス株式会社タイツウ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 転職回数不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 自社内開発

    創業70年を超える優良企業 社会に必要不可欠な電子部品メーカー

    仕事内容
    今回のポジションは、外回りメインの法人営業となります。法人営業として、フィルムコンデンサを自動車部品メーカーや大手家電メーカー等に営業していただきます。営業活動に専念していただけるよう、書類処理や初期の納期管理はバックオフィスのスタッフが対応しています。技術部門や関係各所と協業しながら、顧客要望を満たす提案につなげ、受注獲得を目指していただきます。既存顧客が9割ほどになりますが、一部新規のお客様の対応もお任せする予定です。担当は一人10~20社と担当顧客は少ないため、しっかりと関係性を築いていくことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 プラスチックフィルムコンデンサ ※自動車、太陽光発電、製造、医療、オーディオ、家電、パソコンなど様々なものに使われる電子デバイス 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手メーカー(自動車、太陽光発電、製造、医療機器、オーディオ、PCなど)を中心とした法人既存顧客 デンソー関連企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客を訪問し、取引中の商品についてや、追加の受注、新たなニーズのヒアリングを行います。 新規受注の場合はメールのやり取りや、訪問時に注文が入ります。顧客の要望に応えるため、スピード対応などがポイントになります。 全国各地へ営業活動を行うため、出張が頻繁に必要となります。 営業先は主に自動車メーカーの開発部門の技術者となります。(営業同行やOJTを通して徐々に顧客を引き継いでいきます) 担当エリアは広く、山形/名古屋/関西方面への出張が発生します。また、埼玉/栃木/茨城の関連会社への車での出張も発生いたします。出張頻度としては、日帰りがメインとなり、宿泊を伴うものは年数回程度となります。(2泊3日/関西四国を一気に営業する場合等に限る/担当顧客により前後いたします。) 3か月~半年はOJTを通じて研修を行い、その後自走していただく形を想定しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 【歓迎要件】 ■メーカーまたは商社での営業経験 ■電子部品を扱った経験 ■法人営業経験 【求める人物像】 ■出張が大丈夫な方 ■将来的に海外で活動してみたい方 ■長期的に就業できる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    神奈川県川崎市中原区木月2-23-20
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    自動車や太陽光発電システム、PCやオーディオ機器など、様々な電子機器類に使用されているコンデンサの老舗メーカーです。国内だけでなく海外においてもその知名度は高く、多くの顧客から長年信頼され続けている優良企業です。安定した経営基盤や、盤石な顧客との関係性が築かれており、そのうえで営業として活動できるため、営業担当として非常に動きやすく、自信をもって商品を提案していける環境が整っています。全国各地に顧客がいるため、出張が必須となります。安定した基盤の上で、出張も楽しみながら長期的に就業していきたい方には特にお勧めです。
  • 酒類・食品の提案営業株式会社イズミック

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 自動車・自転車通勤可

    関東から九州までの広範囲営業網と製造部門をもつ酒類・食品の老舗総合商社!

    仕事内容
    大手百貨店・スーパーマーケット・コンビニエンスストア・業務用酒販店・一般小売店など、多岐にわたる小売業取引先の本部・バイヤーに対して、業態特性を活かした企画や独自性の高い商品提案で販売促進の視点に立った営業をお任せします。商品の単なる提案ではなく、マーケティング情報の収集や分析を行い、店舗ごとの売れ筋商品を割り出し、各種プロモーションや販促ツールなどを用いて印象的な売場づくりを行います。お客様の売上向上を実現することがミッションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・酒類全般、調味料、飲料等 ※主な取引メーカー 清酒:月桂冠株式会社、小西酒造株式会社、白鶴酒造株式会社、菊正宗酒造株式会社、他 焼酎:小正酒造株式会社、宝酒造株式会社、雲海酒造株式会社、光酒造株式会社、他 ビール:アサヒビール株式会社、サントリービール株式会社、サッポロビール株式会社、キリンビール株式会社、他 食品:株式会社竹屋、日本海味噌醤油株式会社、キッコーマン株式会社、大正製薬株式会社、株式会社ミツカン、味の素株式会社、キューピー株式会社、ポッカサッポロフード&ビバレッジ株式会社、日清製粉株式会社、日本水産株式会社、他 その他、グループ内企業としてワイン・ビール・酒造等のメーカーがあります。 グループ内の商品は勿論、顧客のニーズに合わせて1から商品を企画、製造することもあります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手百貨店、スーパーマーケット、コンビニエンスストア、業務用酒販店、一般小売店など、小売業取引先の本部、バイヤー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業がメインで、担当する店舗のマーケティング情報の収集や分析を行います。店舗ごとの売れ筋商品を割り出し、取引先である小売業者の本部やバイヤーに対して商品提案を行い、注文をいただきます。 その後は、物流センターから商品が各店舗へ配達されますので、店舗の方と一緒に陳列であったり、POPを作ったりなど、各種プロモーションや販促ツールなど用いて売場づくりをします。営業品目は酒類が8割、食品2割です。リテール(一般消費者向けの小売)の経営支援を行う提案型営業であるので、当社では営業担当のことを「リテールカウンセラー」と呼んでいます。 店舗の陳列棚へより多く当社の商品を並べていただくためにも、密な関係性を構築・継続していくことが大切です。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■何らかの営業経験 ■運転免許必須(AT可) 【歓迎要件】 ■食品飲料業界経験 【求める人物像】 ■取引先相手の懐に入って会話ができる方 ■関係構築が得意な方 ■提案要素の高い営業にチャレンジしたいという方
    給与
    330~500万円
    勤務地
    横浜支店/神奈川県横浜市保土ヶ谷区常盤台73-7 大阪支店/大阪府東大阪市高井田中2-1-23 京阪支店/京都府八幡市上津屋中堤120 岡山支店/岡山県岡山市北区大内田808-4
    コンサルタントのコメント/
    担当:竹中
    同社は発足より酒類卸として創業49年という長い歴史を持ち、東海地区でトップクラスの売り上げを誇っています。グループ企業に酒類・調味料などのメーカー部門を持ち、海外へもブランド進出を果たし、さらにはEC関連事業にも積極的に取り組んでいます。歴史と伝統を守りながらも新規事業へのチャレンジを行っているバランスの取れた企業です。また、営業へは一定の裁量権が与えられていますので、顧客へ寄り添いながら一歩踏み込んだサポートがしたいという方や老舗企業で将来を見据えて長く勤めていきたいという方にお勧めの求人です!
  • ユニフォームの企画提案営業株式会社ダイイチ

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 自動車・自転車通勤可

    業界トップクラスのシェア率!福利厚生充実!企画・開発・販売まで行う老舗メーカー!

    仕事内容
    カタログ商品からオリジナルデザインのオーダーユニフォームまで、お客様の様々なニーズに対しての提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ユニフォーム 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・一般企業 物流、スーパー、ドラックストア、ホテル、バスの運転手、鉄道関係等と業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存のお客様への対応をお任せ致します。 一人100社程度担当を持っていただき、優先順位をつけてお客様先を訪問します。 生地がなくなってしまう場合や季節の変わり目等、お客様のニーズを先読みし、アポイントを取得。 そこからニーズに沿った提案を行います。 たとえば、「カタログ商品のコーディネート提案をしてほしい」 「自社の個性を表現するためにオリジナルデザインにこだわりたい」という提案のご希望から、 「シャツのボタンを替えたい」「コーポレートカラーと同色のステッチを足したい」といった細かいリクエストを引き出し、提案を行います。 長年に渡りユニフォームに関するあらゆる分野の仕事を担ってきた当社には、 ユニフォームに関する豊富なノウハウが蓄積されているので、自信をもってお客様へ提案することができます。 受注した商品の納期管理や、お取引先のメーカーとの調整などもお任せします。 また、一部新規開拓もお任せします。手法は展示会からの集客、問い合わせ対応、テレアポ、ダイレクトメール等を駆使して開拓していきます。 現在は、既存:新規が8:2の割合ですが、今後は半々程度にまで新規の業務を拡大していきたいと考えています。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) ■喫煙しない方 【求める人物像】 ■明るく、快活なコミュニケーションを取ることができる方 ■顧客の懐に入り込むことが得意な方 ■フットワーク軽く、お客様対応にあたることができる方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    東名営業所/神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-39
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    創業70年を迎え、業界シェアトップクラスを誇る同社。競合もほとんどなく、長年培った顧客基盤もあり、長くお客様とお付き合いしていきたい方にはとてもいい環境だと感じました!みんなが知ってるあの会社の制服を手掛けることもあります。様々な顧客に対しての提案ができるので、街中を歩いているとあっちもこっちも自分が関わった制服ばかりなんてこともあり得ます!自分の仕事がそういった形で目にできることも面白みの一つ。また労働環境もとても良く、土日休みで残業も少ないです。無理なく働けるのも魅力。お客様への貢献を実感したい方や腰を据えて働きたい方にはとてもいい会社です!
  • 自社WEBサービスの営業職株式会社ユーストカードットコム

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 転職回数不問
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • インセンティブ制度あり
      • 転勤なし
      • 土日面接可能
      • 運転免許なし可

    中古車販売会社向けの独自データベースを展開!大手から個人まで導入実績2000社を超えるWEBサービス!

    仕事内容
    株式会社ユーストカードットコムでは、「査定システム」「ユーストカーハイパー」といった『自社WEBサービス』の開発を行っております。 中古車販売市場において独自のデータベースを所有しており、当社が開発したサービスを用いて、車のグレードと相場を査定できる画期的なものを始め、中古車査定に関わる多彩なサービスラインナップとなっております。 今回の募集ポジションでは、東日本エリアの新車ディーラー、中古車ディーラーに対しての新規営業をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・車両査定を支援する『査定システム』 ・中古車相場の検索システム『ユーストカーハイパー』 ・プロ向けクルマ辞典『カー辞典』 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・新車ディーラー ・中古車ディーラー ※大手中小問わず全国の中古車販売事業者5,000社以上への導入実績有 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規営業担当として自社プロダクトをご提案頂きます。 リストに対して架電をして頂き、アポイントが取れた際には商談を実施しご契約に至るまでを担当して頂きます。時にはお電話内でご契約が完結する事もございます。 新規の商談後、契約ができましたらサービスのご案内や定期的なフォローもお任せします。 《サービスの強み》 ■精緻なデータを取り扱っている点 大手企業に負けない丁寧なデータ作成を心掛け、どこよりも詳細な情報を検索できる。 ■豊富な情報をユーザーにわかりやすい形で提供している点 視認性が高く、一目で判断ができるよう、日々改善を続け、満足度を追及。お客様目線でデータやサービスの制作・開発・改善に取り組んでいます。 その結果、弊社のサービスは町の小さな車屋さんから、CMで有名な大手買取店(多数)まで、幅広くご利用頂いています。 《配属部署》 本社営業は2名で構成されています。 マネージャー1名:30代後半男性 社員1名:40代男性
    求める人材
    【必須条件】 ■学歴不問 ■社歴不問 ■普通自動車運転免許 【求める人物像】 ■成長したい、自分の能力を試したい方 ■新しい事をやりたい方、チャレンジ精神のある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    ■本社/神奈川県藤沢市南藤沢5-9 朝日生命藤沢ビル8階 ■関西支社/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル10階23号 株式会社ユーストカー西日本支社内
    コンサルタントのコメント/
    担当:宇佐美
    車の買取を行う際に、車種の識別や相場など多くの情報が必要となり、通常であれば相当な知識・スキル・経験値を持っていないと業務を進めることが難しいです。しかし、同社の提供するサービスでは、豊富な情報をもとに円滑な業務の遂行を支援する為、より多くの人・企業が査定を行うことが可能になりました。圧倒的な情報量を持つデータベースを構築している為、必要不可欠なツールとして各所で利用され始めています。そんなビッグサービスに携わることが出来るチャンスがあります。
  • ものつくりの上流工程に特化した技術者をアサインする人材コンサルタント株式会社アスパーク

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • インセンティブ制度あり
      • 女性が働きやすい

    WE PRODUCE A PERSONAL ABILITY ~一人ひとりが輝き続ける~

    仕事内容
    日本を代表するものつくり企業に対して技術分野におけるエンジニア人材の提案、就業フォローをお任せします。自分自身でクライアント企業の開拓を行い、案件の獲得、エンジニアマッチングから配属及び配属後のフォローまでを一貫して行って頂きます。 企業様への提案の際には、独自のスキルシートを用いて、お客様のご要望にお応えできる技術やスキルを持った人財のご提案をしていく仕事を行って頂きます。 企業様、エンジニア双方の成長を支援できるやりがいの大きな仕事となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・エンジニアアウトソーシングサービス ※アスパークのエンジニアは、設計開発~評価・解析までの分野で最高水準の技術力を提供しています。またプロジェクトに対しての「チームでのアウトソーシング」や、ピンポイントでの「技術者の派遣」など提案内容も多種多様です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・日本を代表するものつくり企業 ※メインターゲットを上場企業やその子会社、グループ会社に絞っています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クライアントの人材ニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。 仕事内容を大きく分類すると以下の2点となります。 ①人材の企画提案 大手メーカーに対してエンジニアの活用方法やアウトソースの有効利用法を提案していきます。お客様の目指すビジョンや目標を踏まえた上で「成功へと導くためにはどんな人材が必要なのか」を考えながらお客様に気づきを与えるような企画を持ち掛けてください。 一日の訪問件数は大体3件程度。新規開拓もお任せしますが設計開発などの機密情報を取り扱うため、基本的に飛び込みはありません。 ※テレアポは実施します。 ②エンジニアのフォロー 企業とエンジニアを結び付けて終わりではなく、エンジニアが長期的に現場で活躍し、企業に貢献していくことが当社の目指す姿です。コンサルタントと自ら定期的に技術者を訪問し、こまめにフォローを行うことを心掛けています。 《仕事の醍醐味》 派遣の提案だけでなく、採用のお手伝いもしています。その企業の10年先や20年先を見据えた場合にどんな人材が必要か。具体的にイメージして採用計画を練っていくのです。勿論資料もオリジナル。担当者の方からご評価をいただけると自分が成長していることをダイレクトに実感できると思います!
    求める人材
    【必須条件】 ■学歴不問 【求める人物像】 ■自身の提案力や企画力を活かしたい方 ■将来自分で事業を立ち上げてみたい方 ■早くキャリアアップしたい方
    給与
    400万円~
    勤務地
    各拠点による
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    同社を訪問して感じたのは圧倒的なスピード感を持って会社の成長を実感できるフィールドであるということです!会社の主軸事業であるエンジニアリング事業部はここ数年の間に拠点展開を次々と進め、タイ、インドネシアといったグローバル展開も実現。また自社内で電気自動車を開発してドイツのモーターショーに出展するなど新規事業も順調に走り出しています。成長する会社を牽引しているのが、まさに20代の若手社員ということで、当事者意識を持てば会社の成長をダイレクトに感じ取ることができる環境だと思いました!
  • 一般社団法人こころ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい

    「高品質な美容医療」を提供する急成長クリニック!

    仕事内容
    美容クリニックでのカウンセラー業務です。お客様の悩みやご希望を丁寧にお伺いしながら、様々な施術プランをご提案し契約手続きまでをお任せします。 患者様は、10代から60代まで幅広く、お悩みも年齢を重ねるごとに変化していくため、それぞれにマッチしたご提案が必要になります。 完全反響ですので、テレアポ等は一切ありません。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・医療脱毛プラン ・美容外科(目、鼻など) ・美容皮膚施術 《誰に対して売るのか(顧客)》 ジュノビューティクリニックに予約し、来店された患者様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クリニックのカウンセリングの予約からの反響営業です。 患者様の美容に関するな悩みをヒアリングし、最適なサービスを提案し、契約に結びつけます。 ※患者様はご予約・ご来院時点で施術の意思があり⾼い成約率を誇ります。 《具体的な業務内容》 受付 クリニックにご来院いただいた患者様の接客をします。 ↓ 事前カウンセリング お悩みや不安をヒアリング。施術のメリットや価格などを⼀通りご説明します。 ↓ 医師による診察 事前カウンセリングの内容を当クリニック専属のドクターに伝え、医師が診察を実施しまう。必要な施術や安全性などをしっかりご説明します。 ↓ クロージング 患者様の要望を再度ヒアリング。最適なプランをご提案し、患者様が治療を希望されたら医師・看護師へ引き継ぎ、施術を⾏います。 ↓ アフターカウンセリング 施術後は再度患者様へのカウンセリングを実施し、他にお⼿伝いできることがないかなど親⾝になってうかがいます。しっかり寄り添うことで患者様と⻑く良い関係性が築けます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業経験2年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■成果が評価(給与)に直結する仕事がしたい方 ■コミュニケーション能⼒を活かしたい⽅ ■お客様に寄り添う営業をしたい⽅ ■向上⼼を持って⾼いポジションを⽬指したい⽅
    給与
    600~1,000万円
    勤務地
    ジュノビューティークリニック新宿院/東京都新宿区新宿3-17−1いさみやビル4階 ジュノビューティークリニック池袋院/東京都豊島区東池袋1-21-13 aune池袋7階 ジュノビューティークリニック吉祥寺院/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-31-12第II大栄ビル4階 ジュノビューティークリニック渋谷院/東京都渋谷区道玄坂2-23-12 8階 ジュノビューティークリニック錦糸町院/東京都墨田区江東橋4-25-7 JUスカイタウン錦糸町6階 ジュノビューティークリニック 横浜院/神奈川県横浜市西区北幸2-13-20第7NYビル3階 ジュノビューティークリニック 大宮院/埼玉県さいたま市大宮区宮町1-40 ニコニコ堂大
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同院はカウンセラーの高い質を誇っており、同時にその質に見合った高い給与やインセンティブを提供しています。美容カウンセラーの職種で、ここまで高い給与水準のクリニックは他にないと思います。今後新規開院が続くため、早期のキャリアアップも可能な環境です。今までの営業や接客経験を活かし、新しい分野で活躍してみたいと考えている⽅や、実績を評価されたいと考える方は、ぜひご応募ください!
  • 企業リスクのコンサルティング営業日本信用情報サービス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 各種手当充実
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    見えない危機から世界を救う、企業のリスクコンサルティングの会社!!

    仕事内容
    当社独自で構築したリスク情報を集約したデータベースシステムの営業職の募集です。商材は一つなので、それにのみ集中した仕事ができます。 簡単に利用できる点や情報の質とコストパフォーマンスの高さから業種や企業規模問わず問い合わせを頂いています。 ただシステムを提供するだけではなく、ヒアリングを通して如何にリスクを回避できるか、というコンサルティングまで行っています。そのため、役員クラスとの商談も珍しくなく、人脈とキャリアが身に付けられる環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・独自で構築したリスク情報を集約したデータベースシステム 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中小企業メイン(具体的には、不動産会社、賃貸保証会社、証券会社、銀行など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 Webや電話、紹介での問い合わせが100%です。飛び込みや新規電話営業は行いません。商談はオンラインが9割ほどです。問合せも毎日のように頂いており、商談も半数近くが受注に繋がっています。年間でご利用頂く商品のため、お取引開始後のフォローも一貫して行い長期的なお付き合いができます。 【具体的な業務の流れ】 【1】クライアントからの問い合わせ対応 公共性の高い企業やコンプライアンス維持に関心がある様々な業界の総務や人事担当から問い合わせをいただき、ご案内や商談の設定を行います。 ※Web・電話・紹介での問い合わせが100%のため、飛び込み営業や完全新規の電話営業は行いません。 ▼ 【2】商談(資料をメールで送った後、クライアント先を訪問) 商談はWebは主体ですが、顧客希望や状況に応じて訪問のケースもございます。 ▼ 【3】契約 契約・お取引開始後のフォローも一貫して行うため、長期的なお付き合いができます。入社後は先輩社員によるOJTや商談への同席を通じて、業務に必要な知識や営業スキルを習得します。「自社サービスの概要」「システムの利用方法」「同業他社比較」の説明が出来るようになれば、商談の大枠はスムーズに行えるようになります。試用期間が明ける3ヶ月後には先輩のサポートのうえ商談が出来るように、まずはこの3点を中心に教えていきます。(業界知識や細かい事例などは都度教えていきます) 明確な特徴があるため、「他社にはない強み」も自信をもって提案できる商材です。 また、テレアポ、飛び込み営業を行う必要がなく、ニーズがあるお客様との年単位の契約・取引のため、「売ったら終わり」ではない、継続的な関係を築ける点もやりがいの一つです。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験(2~3年以上) ■23~36歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■SaaS営業にチャレンジしたい方 ■成長企業でスキルUPしたい方 【求める人物像】 ■素直で誠実な方 ■営業にチャレンジしたい方 ■挑戦したいというお気持ちが強い方
    給与
    450~500万円
    勤務地
    神奈川県横浜市中区山下町2 産業貿易センタービル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    「企業経営の安心と安全を守る」という強みがある商材なので、お客さまからお問い合わせをいただいた時に、自信を持って提案することができます。導入して頂けたことで「安心して取引先を増やすことができた」「操作がわかりやすい」など、お客様からの嬉しい声が、仕事のモチベーションに繋げられる仕事です。また、契約後も定期的に見直しなどを行うのでより関係性を深めていくことが可能です。一気通貫でフォローまでできるオススメの企業です。
  • 求人広告代理店営業アクシス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実

    脱・量に頼った求人広告業。クライアントに寄り添った支援を行うベンチャー企業!

    仕事内容
    業界問わず、様々な企業の採用支援に携わり、採用課題の解決・企画し、提供する営業職の募集です。各企業様の採用の課題感に合わせて最適な求人媒体等のご提案を行って頂きます。 具体的には各種求人媒体出稿のお手伝い、求人検索エンジンの運用を通して企業のコンサルティングを担当します。また、ご自身の裁量を持って商材をカスタマイズできるのでコンサルティングスキルだけではなく、ビジネスマンとしても市場価値を上げることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・typeやDODA・マイナビ転職・イーキャリアなどの各媒体 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中途採用を実施または検討している企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 電話での新規開拓のほか、社内でのお客様紹介やウェブセミナーに参加されたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアや業界に決まりはなく、上長の方針や本人の意向に合わせて決定します。 営業活動を通じて、「企業の経営・採用課題」を共有・把握し、採用課題やご予算に合わせた提案をします。お客様と一緒に伴走しながら、採用の当たり前をつくるため、小まめなフォローをお願いします。 また、求人広告代理店で多く見受けられる100社以上の顧客を担当する、ということは全くなく、数十社のクライアントを担当していただくため、むやみな業務に追われることはありません。 先輩方も求人広告業界で実績を挙げられてきた方が多いため、壁にぶつかったときも親身に、ノウハウやアドバイスを聞くことのできる環境も整っております。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験1年以上 ■28~45歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■リーダーシップをもって積極的に行動のできる方 ■明るく前向きにスピード感を持って取り組める方 ■成長意欲がある方 【歓迎要件】 ■求人広告営業経験者
    給与
    360~480万円
    勤務地
    神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-13-20 カーサブランカビル601
    コンサルタントのコメント/
    担当:市川
    株式会社アクシスは、総合広告代理店として、主に求人広告の代理店として10以上もの媒体と連携し、採用の支援を行っているベンチャー企業です。デザインをはじめとしたクリエイティブは一辺倒なものではなく、デザイン会社やライター会社とも連携を行っているため、バリエーションに富み、クライアントのニーズに合った提案を行うことが可能です。 顧客も多く持たず、締め切りの早い求人媒体とは提携していないため、多くのクライアントを持ち納得した提案のできていないセールスパーソンや、目標に追われ顧客に入り込んだ納得のいく提案ができていない方にお勧めの企業です。
  • インフラエンジニア[未経験]ALH株式会社

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    ITテクノロジー×5つの”キョウソウ”で「みんなから愛されるチームになる」

    仕事内容
    今回の募集ポジションでは、クライアントのインフラ、ネットワーク構築を行うエンジニアとして業務をお任せします。当社では自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っています。2~3ヶ月程度の研修を通じて、プログラミングの基礎~実践に即した業務システム開発手法の習得を目指します。未経験からITエンジニアデビューした社員は1000名を突破しており、研修後には適性に応じてシステム及びサーバー・ネットワークの要件定義・設計・構築・運用保守のいずれかを担っていただきます。 《入社後》 社内研修からスタート。まずは社内教育としてITエンジニアとしての研修を実施します。少人数制のスタイルを導入しており、指導を直接行う人間は、10年近くのキャリアを持つスペシャリスト。実用性の高いスキルを磨く研修によって、業界未経験の方でもプロジェクト先ですぐに活躍できるようになります。期間は早くて1ヶ月~長くても3ヶ月程度です。 ※Javaアプリケーション開発研修の場合 ・システム開発基礎知識、Javaを中心としたプログラミング言語の習得、データベースの基礎習得 ・フレームワークの基礎習得、掲示板システムや売上集計システムといった実務に沿ったシステム開発基礎習得 《 研修終了後 》 当社の顧客先のプロジェクト先へ配属。官公庁やメガバンク、通信キャリア、広告代理店といったビッグユーザー案件の中から、あなたの能力や意向に合ったものを担当して頂きます。もちろんプロジェクト先でも、5年以上のキャリアを持つ先輩社員がマンツーマンでフォローしていきますので、安心してスキルを積み上げることができます。 ※具体的な案件 ・通信キャリア様向け音声認識サービス案件 ・ITサービス様向けキュレーションサービス案件 ・スマホやタブレットなど、モバイルアプリ開発案件 ・ビッグデータやクラウド環境を用いての地図情報管理アプリ開発 ・銀行や証券といった金融系業務管理アプリ開発案件 ・大手飲食チェーン向けの業務管理システム案件 その他にも官公庁や流通業界などさまざまな分野の幅広い依頼を受けています。もちろん経験を積めば、提案や要件定義などの上流工程に携わる機会もあります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■20~27歳 ※日常的にPCをする業務経験がある方のみ29歳まで可 ■3ヶ月以上の就業していないブランク期間が無い方 ■自宅に制限無しのインターネット環境がおありの方 【求める人物像】 ■素直さを持っている方 ■変化する意識を持っている方 ■他責ではなく、自責の観点を持っている方
    給与
    270~350万円
    勤務地
    東京本社/東京都目黒区目黒 1-24-12 オリックス目黒ビル5F・8F 横浜事業所/神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    未経験エンジニアの育成数1,000人以上の実績を誇る同社は、東証プライム上場の株式会社SHIFTのグループ企業です。順調に成長を続け、現在は拡大フェーズとなっております。独自の研修を行い、文系、理系問わず未経験の方々を教育し、成長させるノウハウを持っています。ホワイト企業ランキングに入賞するなど、働く環境も整っています。将来、需要が高くなっていくエンジニアに未経験から挑戦したい、手に職をつけて自身のスキルを高めたい、と考えている方にはオススメの企業です!
  • ITエンジニアALH株式会社

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    ITテクノロジー×5つの”キョウソウ”で「みんなから愛されるチームになる」

    仕事内容
    今回の募集ポジションでは、クライアントのアプリケーション開発を行うエンジニアとして業務をお任せします。当社では自社独自の研修を行っており、未経験からでも安心して挑戦できる環境が整っています。2~3ヶ月程度の研修を通じて、プログラミングの基礎~実践に即した業務システム開発手法の習得を目指します。未経験からITエンジニアデビューした社員は1,000名を突破しており、研修後には適性に応じてシステム及びアプリケーションの要件定義・設計・開発・運用保守のいずれかを担っていただきます。 《入社後》 社内研修からスタート。まずは社内教育としてITエンジニアとしての研修を実施します。少人数制のスタイルを導入しており、指導を直接行う人間は、10年近くのキャリアを持つスペシャリスト。実用性の高いスキルを磨く研修によって、業界未経験の方でもプロジェクト先ですぐに活躍できるようになります。期間は早くて1ヶ月~長くても3ヶ月程度です。 ※Javaアプリケーション開発研修の場合 ・システム開発基礎知識、Javaを中心としたプログラミング言語の習得、データベースの基礎習得 ・フレームワークの基礎習得、掲示板システムや売上集計システムといった実務に沿ったシステム開発基礎習得 《研修終了後 》 当社の顧客先のプロジェクト先へ配属。官公庁やメガバンク、通信キャリア、広告代理店といったビッグユーザー案件の中から、あなたの能力や意向に合ったものを担当して頂きます。もちろんプロジェクト先でも、5年以上のキャリアを持つ先輩社員がマンツーマンでフォローしていきますので、安心してスキルを積み上げることができます。 ※具体的な案件 ・通信キャリア様向け音声認識サービス案件 ・ITサービス様向けキュレーションサービス案件 ・スマホやタブレットなど、モバイルアプリ開発案件 ・ビッグデータやクラウド環境を用いての地図情報管理アプリ開発 ・銀行や証券といった金融系業務管理アプリ開発案件 ・大手飲食チェーン向けの業務管理システム案件 その他にも官公庁や流通業界などさまざまな分野の幅広い依頼を受けています。もちろん経験を積めば、提案や要件定義などの上流工程に携わる機会もあります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■20~27歳 ※日常的にPCをする業務経験がある方のみ29歳まで可 ■3ヶ月以上の就業していないブランク期間が無い方 ■自宅に制限無しのインターネット環境がおありの方 【求める人物像】 ■素直さを持っている方 ■変化する意識を持っている方 ■他責ではなく、自責の観点を持っている方
    給与
    300~350万円
    勤務地
    東京本社/東京都目黒区目黒 1-24-12 オリックス目黒ビル5F・8F 横浜事業所/神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    未経験エンジニアの育成数1,000人以上の実績を誇る同社は、東証プライム上場の株式会社SHIFTのグループ企業です。順調に成長を続け、現在は拡大フェーズとなっております。独自の研修を行い、文系、理系問わず未経験の方々を教育し、成長させるノウハウを持っています。ホワイト企業ランキングに入賞するなど、働く環境も整っています。将来、需要が高くなっていくエンジニアに未経験から挑戦したい、手に職をつけて自身のスキルを高めたい、と考えている方にはオススメの企業です!
  • 太陽光発電・蓄電地の個人向け営業(神奈川)エナジースタイル株式会社

      • 正社員
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 転職回数不問
      • 35歳以上OK
      • インセンティブ制度あり
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可

    お客様のより良いライフスタイルをご提供する、住宅設備関連専門の販売会社!

    仕事内容
    太陽光発電・家庭用蓄電池などの家庭用設備の新規ご提案をお任せします。 ご入社後は、まず戸建て住宅への訪問活動にて蓄電池のご提案からスタートし、営業ノウハウを学んでいただきます。 実績を積んでいただきながら徐々に提案商材の幅を広げ、お客様のニーズに応えられるようになっていただきたいと考えています。営業職未経験の方でも、人のお悩みに寄り添ったコミュニケーションを取れる方であればご活躍いただけるお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・家庭用蓄電池 ・太陽光発電、エコ給湯器、IHIなど 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・戸建て一般家庭 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には、担当エリアの一般のご家庭に対して新規の訪問営業を行っていただきます。 また、やみくもにインターホンを押すのではなく、効率的にお客様との接点を持てるよう、ご在宅の家庭を中心に1日40世帯程度訪問しています。 当社の営業は、蓄電池等を突然売り込むのではなく、住宅ローンの見直しや、電気代の節約方法をアドバイスさせて頂きながら生活のお悩みをヒアリングして行くスタイルです。 お客様にメリットのある場合に限り太陽光発電や家庭用蓄電池を提案するため、営業未経験の方でも安心して挑戦することが出来ます。 【営業の流れ】 ▼一般のご家庭へ太陽光発電や家庭用蓄電池の借換リフォームのご提案を行っていただきます。 ▼住宅ローン借換の審査に必要な書類をお客様からお預かりします。 その後、銀行・信用金庫・農業協同組合等に審査を依頼します。 ▼審査結果が出たら、シュミレーションを作成し、お客様へご報告します。 ▼借換リフォーム契約を結んでいただきます。 └既に住宅購入時に組んでいるローンと新規設備購入のローンを一つにまとめることで、月々の支払いを削減できるためご提案価値が高いです。 ▼契約締結後、お客様のご自宅に工事の下見などにも行きます。 ▼施工会社様ともやりとりを行いながら、工事を依頼します。 ▼アフターフォローもしっかりと行っています。 営業活動に集中し、効率的に実績をつんでいただきたいため、社用車での直行直帰も可能です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験不問 ■20~40歳まで ※長期的なキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■相手の立場に立って物事を考えられる方 ■真面目で愚直に頑張れる方 ■成長意欲の高い方 ■向上心のある方
    給与
    280~550万円
    勤務地
    神奈川県平塚市明石町1-17 チェアフル湘南8F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    2017年設立以来、毎年売上達成しながら成長し続けている同社。未経験から営業に挑戦できますが、代表の原田様は「未経験からでも早期に営業スキルを身につけ、お客様への価値ある提案活動を楽しみながらインセンティブで稼げるようになってほしい」とお考えのため、安心して勤務できる環境だと感じました。営業としての成長はもちろんのこと、地域に根差した同社でローンなど人生の糧になる学びを得ることができます。営業活動を通して、お客様のライフプランや快適な生活を支えていきたいと考える方にお勧めの企業です。

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