【Xross】営業株式会社3WELL
- 完全週休2日制
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 上場準備中
- 土日休み
- ベンチャー企業(設立10年以内)
- インセンティブ制度あり
- 未経験歓迎
- 各種手当充実
- 学歴不問
- 残業20時間未満
- フレックスタイム制
- 中途入社5割以上
- 社宅・家賃補助制度
- 育児・託児支援制度
- 複数名採用
- 研修制度充実
- 弊社からの採用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
- 運転免許なし可
人の夢を、終わらせない
- 仕事内容
- 今回のポジションは、インフルエンサーを起用したタイアップ広告「THREE Xross」のセールスをお任せします。 既存顧客向けの課題解決提案となり、顧客の売上最大化がミッションとなります。顧客先は、toC向け事業を展開されている法人企業がメインですが、直近自治体や学校へのブランディングも支援する場合もございます。またセールスが契約を獲得した後は、別部署であるディレクターが顧客とインフルエンサーの間に入りますが、チームで仕事を行う環境です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・インフルエンサーを起用したタイアップ広告「THREE Xross」 《誰に対して売るのか(顧客) 顧客は様々な業界となりますが、ToC向け事業の企業が中心です。 ※美容・コスメ・ファッション・トレーニングジム・飲食・商業施設・ブライダル・イベント・旅行・自治体や大学など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客向けの提案70%、新規顧客向けの提案が30%です。ニーズの獲得、提案、契約後の案件進捗管理がミッションで、受注後のインフルエンサーの選定やインフルエンサーと共に記事の制作を手がけたりするのは別部署となります。具体的な仕事の流れは以下の通りです。 ▼ヒアリング まずはクライアントに対し、ヒアリングを実施。純広告型の案件を実施していく上で、「現時点での課題は何なのか」「どのようなプロモーションが適切なのか」「プロモーションにどんな期待をしているのか」といった具体的な内容を聞いていきます。 対象となる領域は、商材を持っているメーカー、代理店だけにとらわれず、自治体や大学などブランディングを必要としているクライアント様まで、多岐にわたります。インフルエンサーを活用したコンテンツの提案が出来る領域には、どこにでも可能性を見出し営業活動を行っているということです。 ▼企画提案 ヒアリングした内容をもとに、社内メンバーとも相談しながら商材に対するキャンペーン内容や、SNSで売っていく上で効果を最大化できるPR企画を立案。クライアントと密なコンタクトをとりながら企画内容が固めていきます。 汎用資料を用いて企業向けにカスタマイズしながら、ご要望に答えられるような提案書を作成します。未経験の方は、マネージャーサポートの上、資料作成を行いますのでご安心ください。当事業部は、定量データに基づいたロジカルな提案が求められる営業です。 ▼ディレクターへ共有 インフルエンサーをキャスティングし、投稿までの進行をしていくのはディレクターの役割。内容を共有してバトンタッチしたら、あとは効果を見ながらクライアントと伴走していってください。
- 求める人材
- 【必須要件】 ■高卒以上 ■接客販売経験半年以上 ■YouTube・SNSへの関心が高い方 【求める人物像】 ■明るく、前向きな方 ■顧客のためにコミットして行動ができる方 ■社内外でコミュニケーションを円滑に取れる方
- 給与
- 350~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ11F
- コンサルタントのコメント/
担当:後藤 - 同社はインフルエンサーマーケティングの第一人者として、InstagramやTwitterなどのSNSで活躍しているインフルエンサーと一緒に企業の集客支援をしている会社です。現在はスケール期の真っ最中。SNSで最先端のマーケティングに携われる環境があります。本ポジションは既存顧客向けの営業が中心で、継続して顧客の課題解決を提案しています。年3回の賞与チャンスがあり、スピード感のある評価制度や毎月のインセンティブ制度もありますので、マーケティングや成長が転職軸となっている方にはオススメの企業です。