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241～255件目を表示

官公庁・自治体・民間案件の常駐SVキャリアリンク株式会社
コロナ禍でも業績好調！東証プライム市場上場グループで未経験からキャリアアップ可能です！

仕事内容

官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務センターでの事務職の業務全般やコールセンターでの電話対応などを行うとともに、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。企業や官公庁から請負ったプロジェクトがスムーズに進むよう、スタッフフォローや勤怠管理を行ったり、業務上の問題点を見つけて改善したりクライアントの窓口として様々な交渉を行ったりします。《具体的な仕事内容》・クライアント折衝・スタッフの指導、育成・シフト作成、勤怠管理などの労務管理・行政機関の事務職、窓口業務・業務マニュアル作成・業務の進捗管理・収支管理・研修の企画・実施　《プロジェクトの規模》 10名～100名以上など、プロジェクトによって規模は様々です。 SVは一人あたり10名～15名のスタッフを管理します。プロジェクトにはスタッフの他、同僚となる当社社員や営業もいるので、不安なことがあっても相談できる環境です。

求める人材

■高卒以上 ■顧客折衝経験のある方 ■22～35歳までの方 ※長期キャリア形成を図るため ■PC操作ができる方（メール、Excel基礎）【こんな方を歓迎いたします】 ■事務センター・コールセンター管理者経験 ■コンサルティング営業／BPOソリューションなどの業務経験者 ■業務フローの設計・構築経験 ■情報収集、加工、分析を通じ、ビジネスの改善や提案に携わった経験 ■評論家ではなく具体的な対応策等が組める方 ■営業目線で既存顧客の横展開ができる方

給与

350～500万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿2-1-1　新宿三井ビル33階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

キャリアリンク株式会社は、少数派遣・チーム派遣・業務委託を展開しており、「人材派遣をお願いしたい」「一部の運用だけお任せしたい」「業務設計から運用まで全てお任せしたい」といったニーズに対して、柔軟に対応することができます。人材サービス会社として培われた集客力とBPO運用経験を活かすことで短期間での業務立ち上げを可能としております。空いているポジションもたくさんあるため、早期にご活躍したい方におすすめの会社です！
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営業リーダー候補［法人事業部］ファストドクター株式会社
医療現場を支える救急相談窓口！【国内最大1,250名の医師が所属】

仕事内容

今回のポジションは、医療機関・介護施設向けの時間外往診代行・オンコール代行サービス事業のスケールに注力いただきます。クリック等の現場の課題やニーズを的確に捉えて、当社サービスである時間外往診代行サービスやオンコール代行サービスの提案をしていただきます。在宅医療における様々な課題に対して、時間外救急の現場で培ったノウハウを生かしたサービスを提供し、地域医療を継続的にサポートするお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・時間外往診連携サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・医療機関、介護施設等の経営者《どのように売るのか（営業スタイル）》病院やクリニック、介護事業者等の経営層との商談による課題抽出と解決策提示をお願いいたします。リード開拓・インサイドセールス・フィールドセールス・新規契約・導入支援・アップセルやクロスセル営業等、幅広い営業手法で提案を行っていただきます。

求める人材

■学歴不問 ■25～30歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■下記いずれかの経験　①医療機器メーカー（様々な診療科で使用するような消耗品・モニター等の機器関係）セールス経験2年以上　　介護用品（ベッド・車いす・歩行支援ロボットなど）のメーカーセールス経験2年以上　②法人営業経験2年以上うち、ヘルステック企業や医療機関向け人材ビジネスでの法人営業経験1年以上　③法人に対する無形商材の営業・コンサルティング・顧客フォローの経験2年以上　 ■営業活動に必要な資料作成や進捗管理、コミュニケーションに必要な一定のパソコンスキルを持っている方　（Excel、Word、PowerPoint、Gmail、SlackやChatwarkなどのツール）【歓迎要件】 ■顧客とじっくりと向き合い信頼を重ねるスタイルの業務経験 ■新規事業における営業部門立ち上げ経験 ■プロセスを構造的に把握し、課題の特定から適切な施策実行といった改善行動を重ねてきた経験 ■病院・クリニック・介護施設での実務経験 ■インサイドセールスの実務経験

給与

360〜500万円

勤務地

東京都港区芝4丁目5-10 EDGE芝四丁目ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

ファストドクター社は年3倍のペースで急成長しています！共働き世帯で子供が発熱し、コロナ禍で医療現場もひっ迫している現在の市況を考えると益々事業展開が楽しみな会社です！「生活者の不安と医療者の負担をなくす」という企業理念のもと、ITの力で医療を支援するヘルステック企業として、日本の医療を変えていきます。社会貢献性の非常に高い事業を運営している企業です！また、医療×ITのスタートアップベンチャーの成長期に当事者として携わりたい方は是非応募ください！
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地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ人材紹介コンサルタント株式会社みらいワークス
”日本のみらいのために挑戦する人を増やす”をモットーに成長中のマザーズ上場企業！

仕事内容

地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ地方創生プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」を活用し、地方ハイクラス求人の獲得から候補者面談、進捗管理、転職先決定までのフォローなど、両面の人材紹介コンサルタントとして業務をご担当いただきます。通常の人材紹介とは違い、「地方創生」というワードを最大のテーマとして活動している事業であるため、地方創生に大きく貢献することができ、また、地方自治体や地方創生のキーマン、地方企業の社長等、バックグラウンドが豊富な経営層や元経営経験者との折衝を行うことが多いポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・『GLOCAL MISSION Jobs』《誰に対して売るのか（顧客）》・プロフェッショナル人材が必要な地方の企業「プロフェッショナル人材側」・雇用形態問わず地方での就業を希望している方《どのように売るのか（営業スタイル）》「企業側へのアクション」・アライアンス先などから共有いただいた、採用を検討している企業へのアプローチ・求人要件のヒアリング、要件整理・人材紹介契約締結・採用進捗フォロー（面接調整、面接ポイントヒアリング、面接同席）・人材採用全般に関するアドバイス・地方企業との接点を持つための出張なども発生します。「プロフェッショナル人材側へのアクション」・GMJに掲載された求人に応募のあった求職者へのアプローチ・面談日時の調整・キャリアアドバイス業務（地方転職に関するアドバイス）・採用進捗フォロー（面接調整、面接アドバイス、面接同席）・入社までのフォロー（退職交渉アドバイスなど）

求める人材

■高卒以上 ■人材紹介会社のRA／CA経験を3年以上 ■地方創生に本気で取り組みたいとお考えになられている方 ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■プロフェッショナルとしての必要な当社行動指針の「みらイズム」を自ら体現できる方 ■新しいことにも好奇心を持って積極的に携わりたい方 ■バイタリティがあり、能動的に行動できる方 ■顧客の懐に入り込むことが上手な方 ■大手企業との折衝経験がある方

給与

500～800万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業が約80％を占めております。同ポジションはプロフェッショナル人材を扱っているため、案件も重要なポジションになり、成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！
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コンサルティング営業［パートナーセールス部］株式会社みらいワークス
”日本のみらいのために挑戦する人を増やす”をモットーに成長中のマザーズ上場企業！

仕事内容

日本を代表する大手企業や外資系企業に対し、企業が抱える経営課題を豊富なスキルを持ったプロフェッショナル人材をマッチングし、解決に導いていただく「人材」×「コンサルティング」要素のある営業を担当いただきます。「経営企画」「事業企画」といった戦略系の案件から「システム構築に関するIT化構想策定支援・要件定義」といったIT系の案件、「PMO」「業務改善・業務プロセス構築」など様々なコンサルティング案件があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・『フリーコンサルタント.jp』 ※プロフェッショナル人材と企業を結ぶマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・プロフェッショナル人材が必要な首都圏の企業（フリーコンサルタント.jp）「プロフェッショナル人材側」・フリーランスや副業などの働き方を希望している方（フリーコンサルタント.jp）《どのように売るのか（営業スタイル）》「企業側へのアクション」・既存深耕営業及び新規開拓営業の両方をご担当いただきます。主には年間売上高1,000億以上の事業会社、コンサルティングファーム、SIerの企業が多く、アプローチ先は、企画、新規事業、事業部、情報システム部の事業部長、役員クラス　などが多くなります。新規開拓営業に関しては社内顧問との同行やマーケ・インサイドセールスが獲得したリードをもとに、新規企業へアプローチし、課題抽出から解決案の提案を実施致します。「プロフェッショナル人材側へのアクション」・プロフェッショナル人材へのプロジェクト提案・参画交渉 ∟事業会社での事業責任者経験やコンサルティングファームでマネージャー以上の経験をされて独立された方などに提案・プロジェクト受注後の条件交渉・契約締結・プロジェクト開始後の稼働トラブル対応、条件交渉、定例会の参加　など

求める人材

■高卒以上 ■無形商材の法人営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■プロフェッショナルとしての必要な当社行動指針の「みらイズム」を自ら体現できる方 ■新しいことにも好奇心を持って積極的に携わりたい方 ■バイタリティがあり、能動的に行動できる方 ■顧客の懐に入り込むことが上手な方 ■大手企業との折衝経験がある方

給与

450～800万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業が約80％を占めております。同ポジションはプロフェッショナル人材を扱っているため、案件も重要なポジションになり、成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！
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コンサルティング営業［大手総合人材サービス企業担当］株式会社みらいワークス
”日本のみらいのために挑戦する人を増やす”をモットーに成長中のマザーズ上場企業！

仕事内容

日本を代表する大手企業や外資系企業に対し、企業が抱える経営課題を豊富なスキルを持ったプロフェッショナル人材をマッチングし、解決に導いていただく「人材」×「コンサルティング」要素のある営業を担当いただきます。「経営企画」「事業企画」といった戦略系の案件から「システム構築に関するIT化構想策定支援・要件定義」といったIT系の案件、「PMO」「業務改善・業務プロセス構築」など様々なコンサルティング案件があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・『フリーコンサルタント.jp』 ※プロフェッショナル人材と企業を結ぶマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・プロフェッショナル人材が必要な首都圏の企業（フリーコンサルタント.jp）「プロフェッショナル人材側」・フリーランスや副業などの働き方を希望している方（フリーコンサルタント.jp）《どのように売るのか（営業スタイル）》「企業側へのアクション」・新規開拓営業 ∟年間売上高1,000億以上の事業会社へ新規案件獲得に向けたアプローチを実施 ※社内顧問との同行やマーケ・インサイドセールスが獲得したリードをもとに企業へアプローチ ※アプローチ先は、大手企業における企画、新規事業、事業部、情報システム部の事業部長、役員クラス等・特定インダストリー対応 ∟金融、医療、人材などの特定の企業については、それぞれの部門や関連企業の事業責任者へのアプローチから課題抽出、改善案の立案などを実施「プロフェッショナル人材側へのアクション」・プロフェッショナル人材へのプロジェクト提案・参画交渉 ∟事業会社での事業責任者経験やコンサルティングファームでマネージャー以上の経験をされて独立された方などに提案・プロジェクト受注後の条件交渉・契約締結・プロジェクト開始後の稼働トラブル対応、条件交渉、定例会の参加

求める人材

■高卒以上 ■無形商材の法人営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■プロフェッショナルとしての必要な当社行動指針の「みらイズム」を自ら体現できる方 ■新しいことにも好奇心を持って積極的に携わりたい方 ■バイタリティがあり、能動的に行動できる方 ■顧客の懐に入り込むことが上手な方 ■大手企業との折衝経験がある方

給与

450～800万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業が約80％を占めております。同ポジションはプロフェッショナル人材を扱っているため、案件も重要なポジションになり、成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！
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自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」の企画営業株式会社キャンバス
「成功する事業家を増やす」

仕事内容

自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」の企画営業をお願いします。商品の販売促進やアフィリエイト事業を行う企業様、個人のお客様に、適切なドメインのサブディレクトリを提供することで、課題を解決し、顧客の事業成功のご支援をしています。新規顧客との商談から利用開始までの契約締結を中心に、ご対応いただきます。事業やポジションの魅力として、0→1で立ち上げた自社サービスのグロースに関わることができる。短期ではなく中長期的な顧客との折衝を経験できる。将来事業開発にチャレンジできる。事業を黒字化した経験を持つ社員と一緒に働けるなど様々な魅力があるポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」 └「サブディレクトリ紹介屋さん」は2021年10月に立ち上げられたキャンバスの新規事業です。他社のサブディレクトリでSEOメディアを運営したいメディア企業と、自社のサブディレクトリを提供しSEOメディアを運営してもらいたいと考えている企業をマッチングさせることで、メディアの成長支援をしています。 GoogleのアルゴリズムがEAT重視になったタイミングで事業を立ち上げたため、常に顧客からは強いニーズを受けており、継続的な成長を続けています。取引客数は半年間で3倍に成長、取扱総額は2022年1Q3,960万円→2022年2Q8,840万円と2.2倍成長。売上は昨月対比で150％成長しています。長期的なステークホルダーとの関係構築と、マッチングさせたメディアを成長させることが、事業の成功のカギとなります。《誰に対して売るのか（顧客）》アフィリエイト広告を使っている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・営業戦略の立案・KPI設定・管理・ターゲット選定・顧客開拓　※様々な手法・顧客折衝・契約手続き【職務の特徴】・商談はすべてオンラインで実施・顧客比率法人9割：個人1割・既存顧客への定期的なヒアリング／提案を実施

求める人材

■大卒以上 ■営業経験1年以上　※法人・個人問わない ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■SEOに関する知識をお持ちの方【求める人物像】 ■事業開発や起業に興味がある方 ■当事者意識を持ち事業を推進できる方【歓迎】 ■営業として何らかの成果を出した実績をお持ちの方 ■マネジメント業務の経験 ■アフィリエイト広告の運用経験 ■スプレッドシートの関数やグラフの活用経験

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都渋谷区東1-3-1 404

コンサルタントのコメント/
担当：松山

株式会社キャンバスの創業陣はリクルートホールディングスですべての全社賞を受賞したメンバーで構成されている優秀な集団です。今回のポジションは、自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」の企画営業職として、会社の中核であるプロダクトを担っていただきます。事業開発や起業に興味がある方、当事者意識を持ち事業を推進できる方、0→1のフェーズにワクワクする方、仕組みづくりが好きな方、仲間と協力して成果を出すことが好きな方、地道にでも前に進みたい方など、一つでもあてはまることがある方にはお勧めの企業です！
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カスタマーサポート株式会社スタイル・エッジCAREER
士業・医業に特化したコンサルティングを行う成長企業のカスタマーサポート！

仕事内容

弁護士事務所に常駐し、事務所に常駐して様々なお悩みを抱えていらっしゃる相談者の窓口となり、お電話で詳細をヒアリングするお仕事をお任せします。また、相談者の方の状況や相談内容の全体像をレポ―トとしてまとめ、弁護士の先生方にその情報をお渡しするとともに、相談者の方をつなぎます。相談される方は多くの事務所の中から選んで依頼を行うため、いかに信頼をいただき、依頼をしていただけるかを考えて業務に取り組むことが重要になります。【具体的な仕事内容】電話窓⼝にて、初めてご相談される⽅の状況確認やお悩みのヒアリングを行います。（電話は1日10～20件の対応となります。）弁護⼠・司法書士の指⽰のもと、ご依頼者の要望に沿った⼿続き内容の説明や質問への対応を行います。ご依頼の準備をサポートします。(契約書類の作成や弁護⼠・司法書士⾯談の設定など) 事務所全体でご依頼へとつなげます。【勤務地】通常業務は東京23区内クライアント先事務所での常駐勤務となります。異動の頻度は半年～3年ですが、クライアントは10社と少なく、また常駐している先輩方も多くいるため、安心して業務に取り組むことができます。

求める人材

■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■20～38歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■基本的なPC操作ができる方【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■営業・販売の経験のある方 ■前向きに物事へ対処できる方 ■法律・社会問題への興味・関心のある方 ■電話応対経験のある方 ■困っている人の役に立ちたい、という思いが強い方 ※ブランクがある方、職種・業種未経験、第二新卒の方　歓迎いたします。

給与

300〜400万円

勤務地

新宿オフィス／東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F 千駄ヶ谷オフィス／東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿12F クライアント先／東京勤務の場合は基本的に23区内

コンサルタントのコメント/
担当：市川

株式会社スタイル・エッジCAREERは、士業・医業に特化したコンサルティングを行っているベンチャー企業です。他社と比べ、グループ全体で多くの選択肢から支援を行うため、経営から採用、組織体制のご提案など様々なご提案を行うことができます。成果だけを求めるのではなく、社会貢献性を大切にして社員全員が活動しているため、「誰かのために」という感情をお持ちの方、成長企業で働きたい方にお勧めです！
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教材制作株式会社アガルート
【国内最大級のオンライン講座を運営！】教育を通して人を変え、社会を変える！

仕事内容

今回のポジションでは教材室もしくは映像室どちらか適性に応じて配属が決定いたします。教材室の場合は、国家資格の受験支援をしている予備校を運営する「アガルートアカデミー」で使用するテキストを作成する部署です。映像室の場合は、「アガルートアカデミー」で配信している講義映像の収録、編集をする部署です。ラウンジ室の場合は、「アガルートアカデミー」の校舎であるラウンジの運営を中心に受講生対応周りの事務を担当する部署です。《どのような仕事をして頂くか》【教材室の業務内容】新規の講座を担当する場合、テキストの執筆を担当する講師と打ち合わせをして、講座のコンセプトやテキストイメージを決めるところからスタートします（企画業務）。方針が固まったら、講師に執筆をしてもらいます。途中、方針がぶれていないか、納期に間に合うペースで進められているかなどの管理をする業務（編集業務）、講師から受け取った原稿を、テキストの形に仕上げていく業務（組版業務、テキストで使用するカラーの色、フォント、文字のサイズなどを決め、必要に応じてイラストや図表を作成するなどして、見やすく分かりやすいレイアウトに整える業務です。）、誤字脱字がないかをチェックする業務（校正業務）などをして、テキストを作成していきます。教材室では、以上のすべての業務をメンバーと分担しながら担当してもらいます。【映像室の業務内容】収録室のメンテナンス、講義で使う備品の発注、収録室の予約管理などの収録室管理業務、収録した講義映像の雑音を消したり、NGテイクをカットして繋げたり、エンコードをかけて容量の調整をしたりする編集業務、システムにアップロードして受講生が閲覧できる状態にセットする登録業務などをして、講義映像を作成し、受講生に配信します。また、販促用動画の撮影やイベント等では、設営から関与し、撮影、編集まで全ての工程に携わります。【ラウンジ室の業務内容】ラウンジでは、主に個別指導が実施されていますので、首都圏に５か所あるラウンジのメンテナンス、担当講師のシフト作成、受講生の予約管理などを行い、円滑に教室運営がされることをサポートしています。また、答案の添削、受講生からの質問への対応、アンケートの実施などにあたって発生する事務全般も行い、広く受講生と講師との間を取り持つ仕事をしています。学校や学習塾の「教務」に近いイメージです。《キャリアパス》どの部署にも多様なキャリアパスがあり、ご自身の志向と適性を踏まえながら、上長と相談して決めていきます。教材室や映像室では、専門的な技能を習得しつつ、商品の作り方や管理の仕方を身に付けることができます。ラウンジ室では、講師と受講生の間に入ることも多いので、調整力、交渉力が身に付きます。また、多様な事務を処理しますので、幅広い知識と事務処理能力が身に付きます。これらの経験や技能を生かして、 ①商品企画、品質管理等のより上流工程の部署に異動する人 ②各部署で研鑽を積んで、テキスト作成や映像編集のプロフェッショナルになる人 ③講座の作成に関与している中で資格に興味を持ち、勉強して講師になる人など、様々です。また、M&Aでグループインした子会社に出向するなどして経験を積んでもらい、新規事業の立上げに関与する幹部候補生として育成するというプランも計画しています。

求める人材

■大卒以上 ■教育業界・法律業界や資格試験業界に興味関心のある方 ■学ぶことが好きで、成長意欲が高い方

給与

350〜450万円

勤務地

本社・飯田橋ラウンジ／東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

アガルート社は、仕事とプライベートを充実させていける環境が整っています。給与に関しては、給与改定が年2回行われ、ボーナスも年4回支払われる給与体制です！また、家庭を抱えた女性社員については時短勤務やノー残業制度を導入しており、ベンチャー企業にしては珍しく、退職金制度も整備されていて福利厚生も充実しています！メリハリつけて働きたい！という方は是非ご応募ください！
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総務・バックオフィス株式会社アガルート
【国内最大級のオンライン講座を運営！】教育を通して人を変え、社会を変える！

仕事内容

今回のポジションは、国家家資格等のオンライン予備校「アガルートアカデミー」の運営を行う当社にて、子会社4社を含めた当社グループの経理や総務、労務など幅広い業務をご担当いただきます。経費支払いや社会保険手続きなどの覚えやすい業務から対応いただいたのち、年末調整や決算関連など、専門的な知識が必要となる業務をお任せしていく予定です。《どのような仕事をしていただくか》・経理業務…会計仕訳、出納業務、請求書発行、子会社含めた決算関連業務、税務手続など・労務業務…給与計算、社会保険手続、勤怠管理、福利厚生業務、安全衛生管理など・総務業務…入退社対応、健康診断手続、ファシリティ整備、PCセッティング、購買業務、リース管理など《入社後のキャリアパス》経費支払いや社会保険手続などの比較的覚えやすい業務から取り組んでいただき、給与・報酬計算、会計記帳、年末調整や決算関連業務など専門的な知識を要する業務にも徐々に関わっていただきます。※いずれかの業務のご経験がある場合、比較的得意な業務から取り組んでいただくケースがございます。

求める人材

■大卒以上 ■コミュニケーションを円滑に取れる方　※マネージャーがOJTにてイチから丁寧に教えます。【求める人物像】 ■教育、法律等当社事業ドメインに興味関心のある方 ■コミュニケーションを大事にしている方 ■事業を創出し、成長させることにやりがいを感じられる方 ■自分の頭で物事を考えられる方 ■仕事にプライドをもっている方【歓迎要件】 ■Word、Excelなどのofficeツール使用経験 ■経理・労務等のご経験 ■会計系資格、法律系資格の学習経験

給与

320〜550万円

勤務地

本社・飯田橋ラウンジ／東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

アガルート社は、仕事とプライベートを充実させていける環境が整っています。給与に関しては、給与改定が年2回行われ、ボーナスも年4回支払われる給与体制です！また、家庭を抱えた女性社員については時短勤務やノー残業制度を導入しており、ベンチャー企業にしては珍しく、退職金制度も整備されていて福利厚生も充実しています！メリハリつけて働きたい！という方は是非ご応募ください！
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インサイドセールス株式会社スリーシェイク
Googleテックパートナーに認定！参入障壁の高い、高度なインフラ技術が強み！

仕事内容

今回のポジションは、自社サービスのインサイドセールスをお任せいたします。 Web広告やセミナーなどを通じてお問い合わせいただいたクライアントに対し、課題に合ったサービスを見極め、商談につなげていただくポジションです。（商談はフィールドセールスが対応）。目的に応じて様々な手段を駆使できるグロースポジションとなっています。立ち上げ部署でもあるため、自身の成長を飛躍させることができるポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・Sreake（スリーク）：システム運用を自動化・効率化するサービス・Reckoner（レコナー）：社内にちらばるデータを一元化し、活用しやすくするツール・Securify（セキュリファイ）：ワンクリックでできる脆弱性診断SaaS ・Bugty（バグティ）：ホワイトハッカーによる脆弱性発見プラットフォームの運用代行・Relance（リランス）：フリーランスエンジニア特化型の人材紹介事業《誰に対して売るのか（顧客）》・法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》ターゲット企業のリスト化を行い、新規クライアント開拓業務に従事いただきます。潜在層への優先度をつけたアプローチとターゲット選定と手法の企画立案や、リードに対して、メール／電話／Web会議での継続的なコミュニケーションを取ります。顧客課題のヒアリングと仮説立案、自社プロダクトがソリューションとなり得るかの評価やインバウンドから訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化を図る戦略企画、顧客生涯価値（LTV）の最大化を図った新規顧客戦略の立案／実施までをお任せいたします。立ち上げ部署ということもあり、裁量をもって業務に取り組めるポジションです。

求める人材

■学歴不問 ■23歳～28歳まで　※長期的なキャリア形成のため ■IT業界でなおかつITの商材のセールス経験 ■BtoBのセールス経験 ■アウトバウンド新規開拓経験【求める人物像】 ■端的に要点を説明できてコミュニケーションを円滑に取れる方 ■データをベースにしたロジカルな思考ができる ■0→1フェーズで事業を大きく成長させていくワクワク感を味わいたい ■いろんな人を巻き込みながら業務を進めるのが得意 ■新しいツールや技術が気になる【歓迎要件】 ■BtoBのインサイドセールス経験 ■リスト作成からのアポイント獲得経験 ■チームリーダーもしくはSVとしての経験 ■複数部署の調整業務経験 ■ベンチャー企業経験（0→1フェーズ）

給与

500～700万円

勤務地

東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F／4F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

同社の魅力は様々ありますが、今後のマーケットを考えるとSREからR&D、人材育成までクライアント組織に深く入り込んだコンサルテーションを提供するSreake（スリーク）は大変魅力的なサービスだと考えます。サービスへの市場期待は高まり、社会に必要とされるサービスが、数々展開される環境で成長を掴み取りたい方にはおすすめです！
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フリーランスエンジニア特化型の人材紹介RACA［ポテンシャル］株式会社スリーシェイク
Googleテックパートナーに認定！参入障壁の高い、高度なインフラ技術が強み！

仕事内容

今回のポジションは、フリーランスエンジニア特化型の人材紹介事業「Relance」を活用したキャリアアドバイザー（CA）職・リクルーティングアドバイザー職（RA）のポジションです。エンジニアを必要としている企業に対してエンジニアをプロジェクトに参画させるべく、エンジニアの志向性や企業のプロジェクトにて必要な内容をヒアリングし、的確なマッチングを生み出していただくポジションです。エンジニアの目利き力を高められる＝エンジニア採用のスキルを身につけることが可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・RA（リクルーティングアドバイザー）　エンジニアを必要とする企業・CA（キャリアドバイザー）　エンジニアとして転職を考える求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》キャリアアドバイザー（CA）では、エンジニアに対して、希望する仕事内容や条件のヒアリングを行っていただきます。ハイスキルなエンジニアの登録者が多く、スキルの見極めやマッチングを行ったのち、企業のご紹介や今後のスキルアップやキャリアパスについてアドバイスを行います。応募意思を獲得後は、日程調整、書類選考や面談のアドバイス・フォローまでサポートいただきます。参画プロジェクトが確定しましたら、プロジェクト参画後のフォロー含め、キャリアアドバイザーが行っていただきます。リクルーティングアドバイザー（RA）では、開発プロジェクトの予算や必要な技術などのヒアリングを企業に対して行っていただきます。ヒアリングした内容をもとに求人票の作成を行います。その後、キャリアアドバイザー（CA）への共有し企業に参画していただけるようサポートしていきます。他にも、営業戦略の立案、サービス企画、チームビルディング、メンバーのマネジメントなど、幅広い業務を担っていただくこともございます。【入社後のフロー】入社後まずは、OJTや先輩が行う面談への同席からスタートいたします。エンジニア採用に必要な知識をまとめた社内資料やエンジニアとの勉強会などで、徐々に知識を身につけていきます。 3ヶ月くらいで、ひとりでエンジニアや企業との面談ができるくらいまでレベルアップすることができます。

求める人材

■学歴不問 ■25歳～35歳まで　※長期的なキャリア形成のため ■法人営業経験2年以上もしくはエンジニア経験　※開発やインフラエンジニアではない方（例：情シス、プリセールス）も大歓迎です！【求める人物像】 ■目標達成に向けた戦略立案、実行、改善ができる ■データをベースにしたロジカルな思考ができる ■0→1フェーズで事業を大きく成長させていくワクワク感を味わいたい ■いろんな人を巻き込みながら業務を進めるのが得意 ■人やキャリアに関心がある【歓迎要件】 ■開発、IT業界の知識 ■スタートアップでの経験

給与

400～600万円

勤務地

東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F／4F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

同社の魅力は様々ありますが、今後のマーケットを考えるとSREからR&D、人材育成までクライアント組織に深く入り込んだコンサルテーションを提供するSreake（スリーク）は大変魅力的なサービスだと考えます。サービスへの市場期待は高まり、社会に必要とされるサービスが、数々展開される環境で成長を掴み取りたい方にはおすすめです！
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「プロフェッショナルキャリア」のリクルーティングアドバイザー株式会社みらいワークス
東証マザーズ上場！リクルーティングアドバイザー！

仕事内容

プロフェッショナル人材に特化した転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。担当いただくのはベンチャー企業がメインとなり、扱う案件に関しては様々な業種や職種となります。また、プロフェッショナル人材を扱っているため、企業の重要なポジション案件などもございます。入社してしばらくはリクルーティングアドバイザーとして活躍いただきますが、将来的にはキャリアアドバイザーとして活躍することも可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ハイクラス向け転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』《誰に対して売るのか（顧客）》・ハイクラス人材の採用を考えているベンチャー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》リクルーティングアドバイザーとして、主にベンチャー企業に対し、採用支援を行っていただきます。ターゲットとなるクライアントをベンチャー企業に絞っているからこそ、経営者へのアプローチが可能となり、経営課題から人材要件に落とし込むことができます。具体的な業務内容としては、下記の通りです。・新規・既存クライアントの経営課題のヒアリング・課題解決を行える人材要件の策定～求人票の作成～人材提案

求める人材

■高卒以上 ■人材業界でのリクルーティングアドバイザー経験2年以上 ■26～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■当社のミッション・ビジョンに共感いただける方 ■プロフェッショナルとして成果を出し続ける行動指針”みらイズム”を自ら実践する方 ■企業の抱える経営課題を解決したいとお考えの方 ■人材紹介業の課題から新しい人材紹介モデルに興味をお持ちの方 ■キャリアアドバイザーとして、更なる成長をしたいとお考えの方

給与

500～800万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業からベンチャー企業まで様々で約80％を大手企業が占めております。成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！
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自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」アライアンスマネージャー［COO候補］株式会社キャンバス
「成功する事業家を増やす」

仕事内容

業界No.1シェアで成長を続ける「サブディレクトリ紹介屋さん」の事業拡大に向けて、アライアンスマネージャーをお任せします。2023年4月に分社化を想定しているメディア事業部にて、アライアンスマネージャーを担当、分社化後はCOOとして任用する予定です。全員がオーナーのコンセプトのもと、株式を付与、全員でキャピタルゲインを目指します。事業開発を成功させるナレッジを持つメンバーがサポートするので、経営・マネジメントについて未経験でもOKです。《何を売るのか（商品・サービス）》自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」 └「サブディレクトリ紹介屋さん」は2021年10月に立ち上げられたキャンバスの新規事業です。他社のサブディレクトリでSEOメディアを運営したいメディア企業と、自社のサブディレクトリを提供しSEOメディアを運営してもらいたいと考えている企業をマッチングさせることで、メディアの成長支援をしています。 GoogleのアルゴリズムがEAT重視になったタイミングで事業を立ち上げたため、常に顧客からは強いニーズを受けており、継続的な成長を続けています。取引客数は半年間で3倍に成長、取扱総額は2022年1Q3,960万円→2022年2Q8,840万円と2.2倍成長。売上は昨月対比で150％成長しています。長期的なステークホルダーとの関係構築と、マッチングさせたメディアを成長させることが、事業の成功のカギとなります。《誰に対して売るのか（顧客）》アフィリエイト広告を使っている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》【中長期】・経営企画、事業企画・営業戦略立案、KPI設定、数値管理・人事評価、次期マネージャー育成【短期】・外部パートナー協業、アライアンス提携先拡大・オペレーション全体の管掌とメンバーマネジメント・営業フロー改善にあたる施策検討と実行【職務の特徴】・商談はすべてオンラインで実施・顧客比率法人9割：個人1割

求める人材

■大卒以上 ■営業経験3年以上　※法人・個人問わない ■経営、マネジメント未経験OK ■25～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■・クライアントとの折衝経験例）ASP、SEOコンサル、メディア運営等における提案、定例会議等 ■SEO知識例）サブドメイン・サブディレクトリ、YMYL、Canonical等【求める人物像】 ■事業開発や起業に興味がある方 ■当事者意識を持ち事業を推進できる方【歓迎】 ■SEOコンサル、ASP、メディア運営企業での業務経験のある方

給与

500～600万円

勤務地

本社／東京都渋谷区東1-3-1 404

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社の創業陣はリクルートホールディングスですべての全社賞を受賞したメンバーで構成されている優秀な集団です。今回のポジションは、自社サービス「サブディレクトリ紹介屋さん」のアライアンスマネージャーとして、会社の中核であるプロダクトを担っていただきます。事業開発や起業に興味がある方、当事者意識を持ち事業を推進できる方、0→1のフェーズにワクワクする方、仕組みづくりが好きな方、仲間と協力して成果を出すことが好きな方、地道にでも前に進みたい方など、一つでもあてはまることがある方にはお勧めの企業です！
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人材紹介コンサルタント［リクルーティングエージェンシー事業部］株式会社SAKURUG
ひとの可能性を開花させる企業であり続ける。

仕事内容

一気通貫型の人材紹介コンサルタントとして企業と求職者の両方を担当いただきます。企業側に関しては採用課題のヒアリングや人材のマッチングを通じて採用支援を行っていきます。求職者側は「Sangoport」経由で登録いただいた方に対し、対面またはWebにて面談を行い、転職者の希望する仕事や条件、仕事に対する価値観などを伺い、最適な求人をご紹介していきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・RA ∟中途採用を検討している企業・CA ∟ご自身のスタイルに合わせた働き方を求めている求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》私たちのミッションは、求職者、企業の可能性を開花させることです。・企業の存続・拡大経営・人事戦略に関わり、最適な人材をご紹介し、企業存続や企業拡大のお手伝いをします。・求職者の就業支援・自己実現キャリア、人生設計を一緒に考え個人個人の就業を支援します。ジョブチェンジやキャリアアップを考え、キャリアコンサルタントとしてサポートします。　具体的な業務内容は下記です。・企業の開拓／企業の展望や社風をヒアリングし、必要な人材についてすり合わせ・面談のご案内／データベースから最適な人材を選定。スカウトメールで面談をご案内・面談／転職者の希望する仕事や条件、価値観などを伺い、適した求人を紹介・人材の推薦／マッチする人材がいれば、企業へ転職者のプレゼンを実施・選考・入社承諾の支援／面接日程の調整・アドバイスなど、入社までをサポート。 ※現在、面談はすべて電話またはWebで行なっています

求める人材

■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■目標に向かって直向きに努力できる方 ■成長意欲がある方

給与

300～800万円

勤務地

本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー21F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

2021年に創業10年を迎えた同社。直近3年の成長率が239％という驚異の数値やベストベンチャー100に選出されるなど会社として急成長を遂げております。また、『2030年までに10事業の立ち上げ』や『国内外に30拠点作ること』を目標に掲げているので今後さらなる成長を遂げていくでしょう。そのため、自身の成長をさせたい方はもちろん、会社も一緒に成長させたい方にはおすすめです！
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クリエイターやエンジニアと企業を繋ぐDXコンサルタント株式会社SAKURUG
ひとの可能性を開花させる企業であり続ける。

仕事内容

自社で抱えている技術者（エンジニアやクリエイター）と企業を結びつけるDXコンサルタントをお任せいたします。 Web系・オープン系のシステム開発、スマートフォンアプリ開発、インフラ構築から各種Webサイト制作、Webデザインなど幅広く対応しているのであらゆる企業のニーズに応えることができます。当社はエンジニアの他、クリエイターの所属が多いので誰もが知る大手企業とも取引があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社のクリエイターやエンジニアなどの技術者《誰に対して売るのか（顧客）》・クリエイターやエンジニアを必要としている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》システム開発やWeb制作の支援を通して企業の事業成長のサポートをする、コンサルティングビジネスを提供しています。 Web系・オープン系のシステム開発、スマートフォンアプリ開発、インフラ構築から各種Webサイト制作、Webデザインまで、対応可能な領域は多岐にわたります。セールスの主な業務内容としては、企業と技術者（エンジニアやクリエイター）を結びつけることです。商材は一つではなく、企業の課題をヒアリングした上で、最適なソリューションを提案します。具体的な業務内容は下記です。・クライアントに課題ヒアリングおよび課題抽出・各種開発・制作ニーズに合わせたコンサルティング・UIデザイン制作や開発後の検証や品質管理　・アフターフォロー　など

求める人材

■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■目標に向かって直向きに努力できる方 ■成長意欲がある方

給与

300～800万円

勤務地

本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー21F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

2021年に創業10年を迎えた同社。直近3年の成長率が239％という驚異の数値やベストベンチャー100に選出されるなど会社として急成長を遂げております。また、『2030年までに10事業の立ち上げ』や『国内外に30拠点作ること』を目標に掲げているので今後さらなる成長を遂げていくでしょう。そのため、自身の成長をさせたい方はもちろん、会社も一緒に成長させたい方にはおすすめです！
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